街道工作委员会2021年度目标自查总结（精选合集）

第一篇：街道工作委员会2021年度目标自查总结

街道工作委员会2021年度目标自查总结

区委区政府目督办：

xxxx年，x街道党工委、办事处坚决贯彻区委、区政府指示精神，紧密结合“两学一做”学习教育，大力落实“中优”部署，强力推进工作进展，围绕区委区政府“三争”发展思路和奋力跻身国家中心城市城区第一方阵战略部署，明确责任、狠抓落实，圆满完成了全年各项目标任务，辖区经济社会发展取得明显成效。现将目标自查情况总结如下：

一、经济发展稳中求进

（一）财税收入。x-xx月，完成财政总收入xx.x亿元，预计完成全年目标任务，比上年同口径增幅xx%；完成地方公共财政收入x.xx亿元，预计完成全年目标任务，比上年同口径增幅xx%；完成地方税收收入x.xx亿元，预计完成全年目标任务，比上年同口径增幅xx.xx%。

（二）招商引资。x-xx月，共引进企业xxx户；完成实际到位内资xx.xxx亿元，预计完成全年目标任务；利用外资实际到位xxxx万美元，预计完成全年目标任务；签约引进市级重大招商引资项目x个，完成目标任务的xxx%；签约引进区级重大招商引资项目x个，完成目标任务的xxx%；开展外出小分队招商xx次。

（三）固定资产投资。完成固定资产投资xx.x亿元，完成全年目标的xxx.x%；完成技改投资x.xx亿元，完成全年目标的xxx%；完成工业投资x.x亿元，完成全年目标的xxx%；完成服务业投资xx亿元，完成全年目标的xxx%。

（四）规上工业。完成限上工业产值xx亿元，完成全年目标的xx.xx%。

（五）电子信息产业及创新创业。街道电子信息产业完成主营业务收入x.xx亿元，完成目标任务xxx.x%；效益指标完成xxxx万元，完成目标任务xxx%；专利申请完成xxx件，完成目标任务xxx.x%。

二、基础保障目标圆满完成（一）基层基础不断夯实。扎实开展“两学一做”学习教育，常态化、制度化。认真贯彻落实省、市、区党代会精神，按照班子成员带头，深入社区、企业开展宣讲，“一把手”和班子成员分别对街道和联系社区开展专题党课辅导xx次；开展换届大走访和“听民情、解民忧、顺民意”坝坝会，深入社区院落收集意见建议，收集意见建议xxx条，形成整改清单，建立问题处置台账，已全部完成整改；召开基层党建工作责任制专题民主生活会，认真梳理查摆在推动基层党建工作和落实主体责任上存在的问题；加强党员队伍建设，促进党员作用发挥，推进“党员积分制”管理，开展党员志愿服务进院落、走访慰问等活动，认领项目xx余项，惠及居民群众xxx余人次。完成社区党委换届选举，进一步优化新一届社区“两委”委结构，呈现新活力。大力加强党风廉政建设，全年立案x起，结案x起。

（二）依法治理平稳推进。致力于推进智慧院落的打造，辖区内共xx个院落纳入了市级“农村集中安置区”集中整治库；按照市区三网合一总体要求，逐步推进综治中心大数据平台建设；投入经费xx余万元建立社区戒毒（康复）工作站及社区戒毒康复心理辅导室，全面落实了戒毒康复工作“五到位”及社区戒毒五包责任制，在今年全区禁毒工作会上进行了经验介绍；加强街道社区法制宣传，共开展各类集中宣传xx次、举办法制讲座x期、制作宣传展板xx个、印发宣传资料xxxxx余份，同时成功建设了七道堰社区“社区法律之家”；街道四级平台共受理信访件xx件，人民网网民留言件共xx件，市长公开热线共xxxx件，各类案件办结率xxx%，群众满意率xx%；多措并举压低发案，辖区总警情同比去年下降了xx%；加大了国防教育宣传力度，实现征兵网上报名xx名，上站体检xx名，完好的完成了夏秋季征兵工作任务。

（三）城市管理扎实有效。扎实开展城乡环境“四改六治理”，投入经费xxx余万元完成x个老旧院落的改造；深入开展了大气雾霾治理工作，辖区内xx家碳烤类烧烤店完成了碳改电工作，饮食服务业油烟污染整治进一步加强；对肖家河x个下河排污口进行日常巡查，大力落实“河长制”，有效地减少了污水入河直排量；全力推进“门前三包、联动共治”管理模式，并在全区“门前三包”工作推荐会上做出表率作用，“门前三包”履约率达xx%以上，提升了辖区环卫作业质量；开展了背街小巷环境治理，建立健全辖区xx条背街小巷问题台账；在辖区内xx个自治院落及主要街面节点种植了绿化植物；投入资金xx万余元用于公共配套设施的完善，对辖区内xx条街道的线缆进行了序化；清理整治违规商店招、建筑拆除工作，共拆除违规商招、店招xxx处、占道亭棚x个、违规广告xx个、违规设置塑料门xx扇，共计拆除违法建设xxxx平米，超额完成下达目标xxx平米的任务。

（四）惠民服务务实创新。社区建设愈加完善，x个社区公服资金拨付共计xxx.xxx万元；大力扶持社会组织的发展，完成辖区六个社会组织的备案工作，累计签订合同达xxxxxxx元；以“幸福x·和谐大家庭”为主题积极开展了各项文化体育类活动共计xx余次，百花社区被评为了x市学习型社区；老龄工作稳步推进，养老机构建设逐步完善，共计发放高龄津贴xxxxxxx元，依托“颐居通”服务困难老人xxxx户，服务费用xxxxxx.x元；投资近xx万元用于综合减灾标准化建设；对辖区内各类优抚对象、困难群众进行登记并提供了社会救助，发放了各类优抚补贴xxxx万余元、退休工资近xx万元、低保金近xxx万元；落实了计生帮扶政策，辖区内计生工作稳步开展；开展创建和谐劳动关系综合实验区工作，为就业工作做好了充分准备，完成全民参保入户调查工作，统计率达xxx%；严格落实残疾人相关政策，超额完成了区残联下达的任务，让辖区内残疾人得到了充分的关怀与照顾；探索创新“x+x+N”慈善帮扶模式，打造x“慈善品牌”。

三、人大建议和政协提案办理情况

办理人大代表建议、政协提案全部在第一时间同人大代表和提案委员衔接和沟通，了解其想法和建议，完成了人大代表、政协委员建议和提案涉及的任务，在规定时间内给与了回复，均为非常满意。

四、督查督办件完成情况

全年各类督查督办件全部在规定时间内按要求回复完毕。

第二篇：2009年街道工作目标考核自查总结

一年来，我街道的各项工作在区委、区政府的坚强领导下，全街道各级干部认真贯彻落实党的十七大、十七届二中、三中全会，省委八届四次全会，市委、区委二届四次全会精神，认真实践“三个代表”重要思想，深入贯彻科学发展观，以加快发展为主题，结构调整为主线，增加失地、少地农民收入为出发点和落脚点，服从区委、区政府的正确决策，按照区委、区政府提出的第十一个五年计划的发展思路，超额完成了区委、区政府下达的各项指标，全面完成街道的各项奋斗目标和工作任务，促进了我街道经济持续、快速、健康发展和社会全面进步。现将我街道开展2009年目标管理责任制情况自查总结如下：

一、勤政方面

（一）经济社会各项工作

一年来，我街道的经济社会各项工作在区委、区政府的坚强领导下，紧紧围绕区委、区政府提出的第十一个五年计划的发展思路，解放思想，抢抓机遇，统筹全局，狠抓落实，极大地促进了街道经济的发展。

1、街道财政工作。我街道坚决落实“收支两条线”制度，健全财务管理制度。一是坚持经费审批制度，凡街道大额资金支出，必须由街道党工委集体研究报财政局审核后方可支出。二是加强对社区资金的管理，社区财务一律由街道统一管理，定期对资金使用进行清查，堵塞漏洞，防止违规现象发生。三是村一级资金由经济管理中心统一进行管理。此项制度的实施，规范了街道经费开支审批原则，加强了对预算外资金的管理。

2、乡镇企业发展工作。2009年，我街道经济保持高速稳定增长，全街道实现乡镇企业总收入40，883.04万元，比上年增长16%；乡镇企业总产值22,063.2万元，比上年增长15%；乡镇企业实缴国家税金1,183.23万元，比上年增长14%，城中村集体经济收入完成1,229.18万元，比上年增长3%，全面完成年初确定的各项目标任务。

3、计划生育工作。大力开展人口与计划生育工作，全年共出生人口165人，其中合法出生165人，计划生育率1o0％，综合避孕率为98％，随访率1o0％，流动人口管理服务率98％。继续开展《云南省农业人口独生子女家庭“奖、优、免、补”》工作，采取群众喜闻乐见的纳西快板等多种形式对计划生育政策进行宣传。组织六个社区计生宣传员到群众公共场所进行各种宣传和计生药具发放，为居民群众提供更便捷的计生服务。高度重视政策外生育隐患排查工作，对每一名双查未到位对象，街道和社区确定挂钩领导、具体责任人，限期追补到位。强化流动人口计生管理服务，督促企业法人和私房出租户履行流动人口计生管理责任。全年街道常住出生人口165人，其中男孩90人，女孩75人，出生率为3.45‰；初婚105对，晚婚率95％。

4、教育“两基”工作。我街道不断巩固和提高教育“两基”成果，2009年我街道共投入2.5万元改善清溪小学教学条件并在教师节对26名福慧学校的教师进行了表彰，提高教学质量，2009年适龄学生入学率超出100%，小学生升学率达100%，全面实现“两基”标准。

5、少地失地农民就业培训和劳务输出工作。实现少地失地农民、下岗职工充分就业既是城乡一体化建设的工作重点，也是我街道今后较长一个时期经济、社会协调发展的重中之重。充分发挥街道劳动和社会保障所的作用，以行业、企业需求为着力点，努力转变少地失地农民、下岗职工思想观念，提高少地失地农民、下岗职工素质，增强少地失地农民、下岗职工转岗就业技能，从而推动全街道少地失地农民、下岗职工再就业工作。通过广泛宣传动员，精心组织培训，积极寻找就业岗位，取得了可喜成绩。一年来共开办各类少地失地农民、下岗职工技能培训4个班次，培训劳动力384人，实现就业145人，其中自谋职业125，就业率达37%。

6、社区建设和管理工作。按照全市社区建设工作会议要求，街道开展系列专项行动，严抓落实，全面推动街道城市管理各项工作。一是进一步整治改善城乡环境卫生状况，创造城乡优美整洁的生活环境，提高广大人民群众的环境卫生意识，为古城区创建省级文明城区奠定了坚实的基础。按照区政府的统一部署，认真贯彻区政府有关会议精神，制定爱国卫生运动计划，精心安排，广泛宣传，动员全街道民众参与到爱国卫生活动当中。全年共组织8次大规模的爱国卫生活动，出动干部群众达1万余人次，清除卫生死角50多处，组织抓好辖区单位内外、家属楼院、生活住宅小区及其空地和沿街结合部的环境卫生，确保城郊结合部的卫生保洁。对城区所有临街的单位、门店和居民户全面推行城市市容和环境卫生“包卫生、包无乱停乱放车辆、包绿化、包秩序、包监督”为主要内容的门前“五包”责任制。二是清淤工作成效显著。组织街道辖区内省、市级单位60个，区级单位58个，三星级以上酒店20多家和6个社区对辖区内5.9公里河道、10.1公里沟渠进行清淤，清除淤泥垃圾6,000多立方。三是清理城市“牛皮癣”。组织拆除各类违规广告招牌180余块1,200m2。铲除小广告14,000余张，清理乱涂写600多处，有效维护了辖区干净整洁的市容市貌。

7、城市建设综合治理工作。充分发挥社区城建助理员职能，做好个人建房的规划审批和管理、建房纠纷调处和违法建设项目查处等工作，全面加强城市规划管理工作。2009年共审批个人建房145户，占地面积1,620m2。建筑总面积1,8240m2。处理违法建筑49户，违法建筑得到有效遏制。

8、信访工作。**街道党工委、办事处以加强信访热点综合治理工作为重点，加大硬件设施建设和综合协调力度，进一步完善街道、社区、村（小组）三级调解委员会、治保维稳委员会。开展街道主要领导大接访活动，确保街道无集体上访，保障了**街道各项工作的顺利开展，为古城区的繁荣稳定和人民群众的安居乐业创造了良好的社会环境。

9、新农村建设工作。新农村建设是党的十六届五中全会提出的一项惠及广大农民的系统工程，建设新农村，规划要先行，2009年我街道既考虑了城镇化的进程和发展布局，又站在农村自然和文化发展脉络的角度，尊重城中村的实际和特点，完成了总投资102万元的清溪村综合文化活动中心建设项目的主体建设，目前已完成投资50多万元。已完成投资250万元的福慧村文化活动中心建设项目的规划及工程招投标工作。将玉河上村列入区级整村推进项目，进行自来水入户、路灯等基础设施建设，村容村貌焕然一新。清溪村已被列入2009年市级城镇建设、社会主义新农村建设规划，寨后上村再次被评为全国文明村。

10、安全生产工作。一是落实安全责任。完善责任制度，与辖区6个社区、3所学校、5个液化气销售点、12个食品加工销售点、4个市场和4个加油站签订安全责任书，将安全责任具体落到实处。二是深入开展检查整治工作。抓实大检查和大整治工作，对辖区四大市场、学校、临街铺面、易燃易爆场所和出租屋逐一上门检查，共检查各类场所263家，排查隐患41处(宗)，消除隐患38处(宗)，消除隐患率93%；抓活大宣传工作，组织开展了“安全生产月”、“119”消防宣传日、交通安全宣传日等系列安全宣教活动，制作宣传横幅10余条，黑板报2o余期，发放安全知识宣传单2,400余份；抓好大培训工作，通过组织举办各类安全知识培训班、讲座4次，使200余人次接受了安全知识培训。三是定期研究、部署安全生产工作。坚持每月8日召开一次安全生产工作例会，传达上级文件，分析存在的困难和问题，并对下一阶段的工作进行安排布置。实现全年无安全生产事故、无火灾和森林火灾。

（二）服从服务区委、区政府中心工作

我街道认真执行区委、区政府的工作安排部署，服从区委、区政府的各项决定、决议，主动配合协调各有关部门，适时调整重点工程领导、工作班子，主要领导跟踪督促项目进程，加强项目协调服务保障力度，积极推行一线工作制，深入做好群众思想工作，研究解决疑难问题，不断加快项目实施进度。顺利完成福象片区环境整治项目120亩征地及拆迁补偿工作；完成“三河三路”环境整治项目410亩征地及拆迁补偿工作；完成区医院扩建项目10亩征地工作；完成金甲片区的排污管网建设，城市功能不断得到完善，城市化水平进一步提升。组织实施好各项工作，及时做到上情下达，下情上报，保证政令畅通。为进一步规范行政行为，加强自身建设，提高工作效能，增强执行力和公信力，认真组织推行四项制度实施。

（三）党建工作

街道党工委高度重视党建工作，将其摆在工作的重要位置。把谋划长远发展规划和加强干部队伍建设，与追求“群众满意”相结合，与锤炼“甘于清廉”相结合，按照“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，工作要有新举措”的要求，内强素质，外树形象，服务群众，服务基层，从而全面促进辖区经济工作。同时，抓班子，突出堡垒向心力；带队伍，提高党员战斗力，党建工作水平不断提高，为经济建设和社会事业提供了强有力的组织和政治保障。

1、党员干部教育不断加强。坚持党政班子每月8号支部学习日制度和周一干部职工学习日制度，深入学习十七大、十七届二中、三中全会，省委八届四次全会，市委、区委二届四次全会精神，提高机关党员干部理论素质。重视和加强干部职工学习培训和考核工作，全面提高干部职工素质。开展领导班子挂任社区第一书记，密切联系群众，积极为群众解决生产生活中遇到的问题。充分利用远程教育载体，采取谈心谈话、集体上党课等多种形式，对各社区主要干部、党员和入党积极分子开展学习培训和教育引导。坚持和规范社区干部例会制度，通过以会代训和专题培训相结合的方法，对党员干部进行政治理论和政策业务培训，共举办各类培训班六期。

2、基层组织建设不断推进。继续开展农村基层组织“云岭先锋”工程建设，完成寨后上村党组织示范点建设。进一步深化党内关怀工程，细化社区干部考核办法。走访慰问老干部、老党员，共发放慰问金、困难补助款25,00o元，发放70岁以上无固定收入老党员补助金6,120元。严把党员入口关，重点抓好党员发展较少和党员年龄偏大的居(村)民小组的党员发展工作。全年共发展新党员6名，预备党员转正14名，培养入党积极分子7名。深入组织开展党员志愿捐款活动，共为四川汶川地震灾区募集特殊党费165,397元。在“七•一”总结表彰会上，表彰了8个先进基层党组织、6个优秀党务工作者和43名优秀党员。

3、加强队伍建设。巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果，坚持以“抓班子带机关、抓机关带社区、抓支委带党员、抓党员带群众”的“四抓四带”党建工作思路，通过在班子成员中开展“当标杆、做表率”、在机关中开展“追求‘群众满意’的道德风范和锤炼‘甘于清廉’的为政品格”、在社区党总支开展“党群共建文明社区”等活动、在居（村）民小组党支部开展“党群共富”，形成了一级抓一级、层层抓落实、上下齐抓共管的党建新格局，从而造就一支敢打敢拼、特别能战斗的干部队伍，有力推进了四个文明建设。

（四）思想政治领域工作

我街道的思想政治领域工作在上级主管部门的正确指导下，在街道党工委的直接领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，以宣传、贯彻十七大精神为主线，围绕街道工作中心，服务大局，突出重点，创新载体，思想政治工作、思想政治理论教育得到深化，对内对外宣传形成声势，群众文化活动更趋繁荣，精神文明创建取得新成效，为我街道全年战略目标提供了重要的思想保证、精神动力和舆论支持。

1、立足根本，抓好理论教育工作，掀起党员干部学习热潮。

街道党工委把党员干部政治思想摆上重要议事日程，学习宣传形式多样，突出重点。一是认真组织学习。集中学习了党的十七大报告、区委二届四次全会报告、市人民政府、区人民政府在二届一次人民代表大会上的报告、《中国共产党章程》等。二是广泛征求和反馈意见。在围绕班子成员思想作风、工作作风学习讨论的同时，广泛征求了区人大代表、政协委员、社区主要领导的意见和建议。三是开展自查自纠。通过开展严肃认真的批评与自我批评，着力解决班子成员在思想作风、工作作风中存在的突出问题，积极营造“用心想事、用心谋事、用心干事”的良好氛围。民主生活会效果十分明显，班子作风有了新变化，队伍有了新形象，事业发展有了新局面。

2、以人为本，广泛开展群众性文化活动，丰富社区居民精神文化生活。街道今年投入近372万余元加强社区文化阵地建设，全面完善社区宣传栏和各类活动室阵地，同时整合资源，不断繁荣和活跃群众文化，组织好文体活动，使文化工作贴近实际、贴近群众。全年共组织了10余次全民健身活动和文艺演出活动。与此同时，街道还积极开展各类群众文化的培训、指导、服务工作，努力提高基层文化工作者的整体素质，确保基层文体团队经常有效地开展活动。

（五）综治维稳工作

建立健全矛盾纠纷包片排查化解、突发性事件处置、“1+1”信访接待日和党政班子平安建设月度例会等制度，进一步强化干部的责任意识，有效化解矛盾纠纷。一是加强社区治安综合治理。开展警民联防和专项打击活动，从路面到社区治安环境得到有效的控制。辖区治安形势持续保持良好势头，发案率逐年下降，全年没有重大恶性刑事案件，群众安全感明显增强。今年建设安全文明小区2个。二是努力化解不稳定因素，街道拓宽6条渠道，即司法所、信访办接访，人大代表定期接访，街道主要领导接访，各社区人民调解、治保、综治维稳工作小组，劳动保障信访接访，工会、团委、妇联等社会群团组织的接访。建立1支队伍，即社区人民调解、治保、综治维稳工作小组50多人。完善2套长效机制，即街道、社区综治维稳工作机制，街道、社区矛盾纠纷调处工作机制。扎实组织开展纠纷调解和维稳工作。一年来共调处各类纠纷73宗，调解率达100％，调解成功率达95％；“610”工作扎实稳固。全年没有发生集体上访事件，较好地维护了辖区的稳定。

二、廉政方面

今年以来，我街道党工委、办事处在区委、区政府和区纪委的坚强领导下，全面贯彻党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻中央、省、市、区各级纪委全会精神和区委二届四次全会精神，紧紧围绕区委的工作部署，把解决群众反映的突出问题作为党风廉政建设的重点，坚持区委、区纪委确定的指导思想、基本原则和工作格局，标本兼治，深入开展反腐败工作，为全面完成区委、区政府下达给我街道的各项目标任务，实现辖区社会经济各项事业又好又快发展提供了坚强的组织纪律保证,我街道的党风廉政建设和反腐败各项工作取得了明显的成效。

（一）领导高度重视，强化责任机制建设。为切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导，确保党风廉政建设和反腐败工作在我街道有序开展，按照古城区纪律检查委员会《关于进一步抓好党风廉政建设责任制工作的通知》（古纪发〔2009〕2号）精神，街道党工委及时召开班子会议对党风廉政建设和反腐败工作进行了责任分解，制定了《**街道2009年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》，严格落实了党风廉政建设责任制,明确了街道党工委主要领导负责街道党风廉政建设和反腐败工作、分管领导具体抓的工作责任。街道党工委与各社区签定了《党风廉政建设和反腐败目标责任书》，进一步明确任务，落实责任，将目标管理责任分解到位，做到了有人管，有人抓，形成了各负其责，齐抓共管的党风廉政建设和反腐败工作责任机制。

（二）加强作风建设，提高班子执政能力。按照区委“讲党性、重品行、抓落实、促发展”为主题的作风建设教育活动安排。一是认真组织学习。集中学习了党的十七大报告、区委二届四次全会报告、市人民政府、区人民政府在二届一次人民代表大会上的报告、《中国共产党章程》等。二是广泛征求和反馈意见。在围绕班子成员思想作风、工作作风学习讨论的同时，广泛征求了区人大代表、政协委员、社区主要领导的意见和建议。三是撰写心得体会，提出个人整改措施。四是召开专题民主生活会，开展自查自纠。通过开展严肃认真的批评与自我批评，着力解决班子成员在思想作风、工作作风中存在的突出问题，积极营造“用心想事、用心谋事、用心干事”的良好氛围。

（三）贯彻《实施纲要》，提升勤政廉洁满意度。年初以来，我街道按照上级关于党风廉政建设的部署和要求，做到统一部署、统一落实。认真学习贯彻胡锦涛同志在中纪委第七次全会上的重要讲话精神以及市、区纪委全会精神，全面贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，认真落实党风廉政建设责任制，自觉执行领导干部廉洁自律规定。推行党务、政务、财务“三公开”，街道纪工委对辖区建设项目工作、集体林权改革工作、征地拆迁工作、资金使用情况等实施全方位监督。认真落实上级决定、决策，按照区委、区纪委清理“小金库”的要求和区委办公室、区政府办公室《关于迅速开展向四川汶川地震灾区献爱心捐赠活动的通知》（古办发〔2009〕42号）精神，加强了救灾捐赠款和财务工作的监督管理和清理力度，全街道未发生违反财经纪律的人和事。街道党工委高度重视群众反映强烈的问题和违法违纪案件，做到了及时调查了解情况。利用创建省级文明城区活动，我们采取问卷调查和随机抽查的方式，认真落实廉政指标督查工作，通过反馈的问卷显示，我街道反腐倡廉工作和行业风气满意度均达到指标要求。

（四）维护政令畅通，强抓行政效能监察。按照古城区人民政府转发《<云南省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制首问责任制限时办结制的决定>和<云南省人民政府关于省政府部门及州市行政负责人问责办法>的通知》（古政发〔2009〕6号）精神，我们突出了行政效能监察力度，努力营造廉洁高效的政务环境。一是认真开展干部行政效能建设活动。制定了《**街道推行服务承诺制首问责任制限时办结制实施方案》，加大首问责任制、服务承诺制、限时办结制等制度的实施力度，严肃工作纪律，提高工作效率。对各科室和工作人员完成领导安排工作情况以街道办事处制定的红黄牌制度进行督促检查，每周一干部职工学习日后进行张榜通报。坚持班子每月8日支部学习日制度，提高干部知识层次，增强办事能力。二是深入开展反腐倡廉教育，增强街道干部遵纪守法和廉洁从政的自觉性。加强正面典型宣传教育，组织干部职工观看了《把门关紧了》、《生死抉择》、《良心》等系列教育宣传片。加大了执法人员针对性培训教育，使行政执法工作不断规范化、文明化，有效促进了政务提速、服务提质，促进了行政行为的规范化、制度化、科学化。三是强化社会监督，促进效能建设。聘请辖区部分区党代表、人大代表、政协委员和居民代表为街道政务服务监督员，不定期对工作开展情况和各窗口服务质量进行视察和暗访，并针对他们提出的意见和建议及时整改，使各项工作不断完善。四是坚持党务、政务、财务三公开。深入开展“勤廉双优”活动，由街道监察室定期或不定期评议街道领导和社区干部履职和廉洁自律等情况。社区每季度在公开栏内公开财务收支情况及社区重大事项

的开展情况，增强了行政透明度。

（五）筑牢思想防线，常抓政治纪律教育。《廉政准则》、《八项规定》对我们的行为进行了明确规范，也是党员和干部，特别是领导干部必须遵守的原则之一，为此，我街道党工委狠抓这方面的学习，做到警钟长鸣，严格执行廉洁自律的有关规定。注重对班子成员，机关工作人员及子女的教育和管理，坚持个人重大事项报告制度。年内无公款配置个人手机和电脑，也无报销个人手机话费和上网费等现象。按时召开了民主生活会，做到会前事先通知和征求意见，解决了认识不一的问题，并形成共识和合力。一年来，班子成员无一人被进行廉政谈话，也未收到关于班子成员违纪方面的举报，无公款安排私人旅游和参加商业性消费的娱乐活动，领导班子成员都能按照党风廉政建设分解方案作的部署逐项落实。为深入开展党风廉政教育，我街道党工委今年多次组织机关全体人员认真学习党风廉政建设的有关规定。

（六）加强自身建设，适应职能转变需要。我街道根据个人特点，对全体干部职工分工进行调整，从而增加了各项工作的执行力。一是着力塑造服务型的干部队伍。以建设规范化服务型街道为标准，利用每周一干部职工学习日时间，举办履职培训12次，促进干部理念更新，进一步增强了服务意识。围绕打造一流的社会事务服务窗口，实现高效服务，对部分服务事项按大类归口受理，优化了各科室工作流程。二是提供丰富的科技文体服务。围绕满足群众基本的科教文体活动需求，利用辖区内市政广场、昌洛河广场等，大力开展了积极向上、群众喜闻乐见的多样化、特色化的社区文体活动和科普宣传活动。三是提供就业救助服务。健全了就业与城镇医疗保险、社会救助之间的联动机制，引导384人下岗职工、失地少地农民进行技能培训。同时，完善了社区残疾人服务和重点优抚对象保障服务机制，全年共发放城市低保1,671,445元，农村低保15,240元，定期定量补助161,803元，现役军人优抚款125,580元，立功授奖奖励金2,200元，精简退职人员生活补助金5,472元；发放XX年年农村五保户补助金4,680元、“惠民政策”补助金23,260元。四是提供平安的社会环境。强化社会治安综合治理源头预防，建立健全人防、物防、技防相结合的社区防范网络，发挥群防群治优势，加强对重点区域实时监控，排查辖区不稳定因素，确保了辖区平安稳定。五是提供整洁的生活环境。我街道以创建省级文明城区为契机，加强城市管理，认真开展环境卫生整治，加强拆迁和在建工地扬尘治理以及辖区菜市场、违章搭建、出摊占道的整治力度，着力解决脏乱差问题，进一步改善了人居环境。

第三篇：2009年街道工作目标考核自查总结

一年来，我街道的各项工作在区委、区政府的坚强领导下，全街道各级干部认真贯彻落实党的十七大、十七届二中、三中全会，省委八届四次全会，市委、区委二届四次全会精神，认真实践“三个代表”重要思想，深入贯彻科学发展观，以加快发展为主题，结构调整为主线，增加失地、少地农民收入为出发点和落脚点，服从区委、区政府的正确决策，按照区委、区政府提出的第十一个五年计划的发展思路，超额完成了区委、区政府下达的各项指标，全面完成街道的各项奋斗目标和工作任务，促进了我街道经济持续、快速、健康发展和社会全面进步。现将我街道开展2009年目标管理责任制情况自查总结如下：

一、勤政方面

（一）经济社会各项工作

一年来，我街道的经济社会各项工作在区委、区政府的坚强领导下，紧紧围绕区委、区政府提出的第十一个五年计划的发展思路，解放思想，抢抓机遇，统筹全局，狠抓落实，极大地促进了街道经济的发展。

1、街道财政工作。我街道坚决落实“收支两条线”制度，健全财务管理制度。一是坚持经费审批制度，凡街道大额资金支出，必须由街道党工委集体研究报财政局审核后方可支出。二是加强对社区资金的管理，社区财务一律由街道统一管理，定期对资金使用进行清查，堵塞漏洞，防止违规现象发生。三是村一级资金由经济管理中心统一进行管理。此项制度的实施，规范了街道经费开支审批原则，加强了对预算外资金的管理。

3、计划生育工作。大力开展人口与计划生育工作，全年共出生人口165人，其中合法出生165人，计划生育率1o0％，综合避孕率为98％，随访率1o0％，流动人口管理服务率98％。继续开展《云南省农业人口独生子女家庭“奖、优、免、补”》工作，采取群众喜闻乐见的纳西快板等多种形式对计划生育政策进行宣传。组织六个社区计生宣传员到群众公共场所进行各种宣传和计生药具发放，为居民群众提供更便捷的计生服务。高度重视政策外生育隐患排查工作，对每一名双查未到位对象，街道和社区确定挂钩领导、具体责任人，限期追补到位。强化流动人口计生管理服务，督促企业法人和私房出租户履行流动人口计生管理责任。全年街道常住出生人口165人，其中男孩90人，女孩75人，出生率为3.45‰；初婚105对，晚婚率95％。

4、教育“两基”工作。我街道不断巩固和提高教育“两基”成果，2009年我街道共投入2.5万元改善清溪小学教学条件并在教师节对26名福慧学校的教师进行了表彰，提高教学质量，2009年适龄学生入学率超出100%，小学生升学率达100%，全面实现“两基”标准。

8、信访工作。**街道党工委、办事处以加强信访热点综合治理工作为重点，加大硬件设施建设和综合协调力度，进一步完善街道、社区、村（小组）三级调解委员会、治保维稳委员会。开展街道主要领导大接访活动，确保街道无集体上访，保障了**街道各项工作的顺利开展，为古城区的繁荣稳定和人民群众的安居乐业创造了良好的社会环境。

（二）服从服务区委、区政府中心工作

我街道认真执行区委、区政府的工作安排部署，服从区委、区政府的各项决定、决议，主动配合协调各有关部门，适时调整重点工程领导、工作班子，主要领导跟踪督促项目进程，加强项目协调服务保障力度，积极推行一线工作制，深入做好群众思想工作，研究解决疑难问题，不断加快项目实施进度。顺利完成福象片区环境整治项目120亩征地及拆迁补偿工作；完成“三河三路”环境整治项目410亩征地及拆迁补偿工作；完成区医院扩建项目10亩征地工作；完成金甲片区的排污管网建设，城市功能不断得到完善，城市化水平进一步提升。组织实施好各项工作，及时做到上情下达，下情上报，保证政令畅通。为进一步规范行政行为，加强自身建设，提高工作效能，增强执行力和公信力，认真组织推行四项制度实施。

（三）党建工作

街道党工委高度重视党建工作，将其摆在工作的重要位置。把谋划长远发展规划和加强干部队伍建设，与追求“群众满意”相结合，与锤炼“甘于清廉”相结合，按照“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，工作要有新举措”的要求，内强素质，外树形象，服务群众，服务基层，从而全面促进辖区经济工作。同时，抓班子，突出堡垒向心力；带队伍，提高党员战斗力，党建工作水平不断提高，为经济建设和社会事业提供了强有力的组织和政治保障。

1、党员干部教育不断加强。坚持党政班子每月8号支部学习日制度和周一干部职工学习日制度，深入学习十七大、十七届二中、三中全会，省委八届四次全会，市委、区委二届四次全会精神，提高机关党员干部理论素质。重视和加强干部职工学习培训和考核工作，全面提高干部职工素质。开展领导班子挂任社区第一书记，密切联系群众，积极为群众解决生产生活中遇到的问题。充分利用远程教育载体，采取谈心谈话、集体上党课等多种形式，对各社区主要干部、党员和入党积极分子开展学习培训和教育引导。坚持和规范社区干部例会制度，通过以会代训和专题培训相结合的方法，对党员干部进行政治理论和政策业务培训，共举办各类培训班六期。

2、基层组织建设不断推进。继续开展农村基层组织“云岭先锋”工程建设，完成寨后上村党组织示范点建设。进一步深化党内关怀工程，细化社区干部考核办法。走访慰问老干部、老党员，共发放慰问金、困难补助款25,00o元，发放70岁以上无固定收入老党员补助金6,120元。严把党员入口关，重点抓好党员发展较少和党员年龄偏大的居(村)民小组的党员发展工作。全年共发展新党员6名，预备党员转正14名，培养入党积极分子7名。深入组织开展党员志愿捐款活动，共为四川汶川地震灾区募集特殊党费165,397元。在“七•一”总结表彰会上，表彰了8个先进基层党组织、6个优秀党务工作者和43名优秀党员。

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3、加强队伍建设。巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果，坚持以“抓班子带机关、抓机关带社区、抓支委带党员、抓党员带群众”的“四抓四带”党建工作思路，通过在班子成员中开展“当标杆、做表率”、在机关中开展“追求‘群众满意’的道德风范和锤炼‘甘于清廉’的为政品格”、在社区党总支开展“党群共建文明社区”等活动、在居（村）民小组党支部开展“党群共富”，形成了一级抓一级、层层抓落实、上下齐抓共管的党建新格局，从而造就一支敢打敢拼、特别能战斗的干部队伍，有力推进了四个文明建设。

（四）思想政治领域工作

我街道的思想政治领域工作在上级主管部门的正确指导下，在街道党工委的直接领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，以宣传、贯彻十七大精神为主线，围绕街道工作中心，服务大局，突出重点，创新载体，思想政治工作、思想政治理论教育得到深化，对内对外宣传形成声势，群众文化活动更趋繁荣，精神文明创建取得新成效，为我街道全年战略目标提供了重要的思想保证、精神动力和舆论支持。

1、立足根本，抓好理论教育工作，掀起党员干部学习热潮。

街道党工委把党员干部政治思想摆上重要议事日程，学习宣传形式多样，突出重点。一是认真组织学习。集中学习了党的十七大报告、区委二届四次全会报告、市人民政府、区人民政府在二届一次人民代表大会上的报告、《中国共产党章程》等。二是广泛征求和反馈意见。在围绕班子成员思想作风、工作作风学习讨论的同时，广泛征求了区人大代表、政协委员、社区主要领导的意见和建议。三是开展自查自纠。通过开展严肃认真的批评与自我批评，着力解决班子成员在思想作风、工作作风中存在的突出问题，积极营造“用心想事、用心谋事、用心干事”的良好氛围。民主生活会效果十分明显，班子作风有了新变化，队伍有了新形象，事业发展有了新局面。

2、以人为本，广泛开展群众性文化活动，丰富社区居民精神文化生活。街道今年投入近372万余元加强社区文化阵地建设，全面完善社区宣传栏和各类活动室阵地，同时整合资源，不断繁荣和活跃群众文化，组织好文体活动，使文化工作贴近实际、贴近群众。全年共组织了10余次全民健身活动和文艺演出活动。与此同时，街道还积极开展各类群众文化的培训、指导、服务工作，努力提高基层文化工作者的整体素质，确保基层文体团队经常有效地开展活动。

（五）综治维稳工作

二、廉政方面

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今年以来，我街道党工委、办事处在区委、区政府和区纪委的坚强领导下，全面贯彻党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真学习贯彻中央、省、市、区各级纪委全会精神和区委二届四次全会精神，紧紧围绕区委的工作部署，把解决群众反映的突出问题作为党风廉政建设的重点，坚持区委、区纪委确定的指导思想、基本原则和工作格局，标本兼治，深入开展反腐败工作，为全面完成区委、区政府下达给我街道的各项目标任务，实现辖区社会经济各项事业又好又快发展提供了坚强的组织纪律保证,我街道的党风廉政建设和反腐败各项工作取得了明显的成效。

（一）领导高度重视，强化责任机制建设。为切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导，确保党风廉政建设和反腐败工作在我街道有序开展，按照古城区纪律检查委员会《关于进一步抓好党风廉政建设责任制工作的通知》（古纪发〔2009〕2号）精神，街道党工委及时召开班子会议对党风廉政建设和反腐败工作进行了责任分解，制定了《**街道2009年党风廉政建设和反腐败工作实施方案》，严格落实了党风廉政建设责任制,明确了街道党工委主要领导负责街道党风廉政建设和反腐败工作、分管领导具体抓的工作责任。街道党工委与各社区签定了《党风廉政建设和反腐败目标责任书》，进一步明确任务，落实责任，将目标管理责任分解到位，做到了有人管，有人抓，形成了各负其责，齐抓共管的党风廉政建设和反腐败工作责任机制。

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（二）加强作风建设，提高班子执政能力。按照区委“讲党性、重品行、抓落实、促发展”为主题的作风建设教育活动安排。一是认真组织学习。集中学习了党的十七大报告、区委二届四次全会报告、市人民政府、区人民政府在二届一次人民代表大会上的报告、《中国共产党章程》等。二是广泛征求和反馈意见。在围绕班子成员思想作风、工作作风学习讨论的同时，广泛征求了区人大代表、政协委员、社区主要领导的意见和建议。三是撰写心得体会，提出个人整改措施。四是召开专题民主生活会，开展自查自纠。通过开展严肃认真的批评与自我批评，着力解决班子成员在思想作风、工作作风中存在的突出问题，积极营造“用心想事、用心谋事、用心干事”的良好氛围。

（三）贯彻《实施纲要》，提升勤政廉洁满意度。年初以来，我街道按照上级关于党风廉政建设的部署和要求，做到统一部署、统一落实。认真学习贯彻胡锦涛同志在中纪委第七次全会上的重要讲话精神以及市、区纪委全会精神，全面贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，认真落实党风廉政建设责任制，自觉执行领导干部廉洁自律规定。推行党务、政务、财务“三公开”，街道纪工委对辖区建设项目工作、集体林权改革工作、征地拆迁工作、资金使用情况等实施全方位监督。认真落实上级决定、决策，按照区委、区纪委清理“小金库”的要求和区委办公室、区政府办公室《关于迅速开展向四川汶川地震灾区献爱心捐赠活动的通知》（古办发〔2009〕42号）精神，加强了救灾捐赠款和财务工作的监督管理和清理力度，全街道未发生违反财经纪律的人和事。街道党工委高度重视群众反映强烈的问题和违法违纪案件，做到了及时调查了解情况。利用创建省级文明城区活动，我们采取问卷调查和随机抽查的方式，认真落实廉政指标督查工作，通过反馈的问卷显示，我街道反腐倡廉工作和行业风气满意度均达到指标要求。

（四）维护政令畅通，强抓行政效能监察。按照古城区人民政府转发《<云南省人民政府关于在全省行政机关推行服务承诺制首问责任制限时办结制的决定>和<云南省人民政府关于省政府部门及州市行政负责人问责办法>的通知》（古政发〔2009〕6号）精神，我们突出了行政效能监察力度，努力营造廉洁高效的政务环境。一是认真开展干部行政效能建设活动。制定了《**街道推行服务承诺制首问责任制限时办结制实施方案》，加大首问责任制、服务承诺制、限时办结制等制度的实施力度，严肃工作纪律，提高工作效率。对各科室和工作人员完成领导安排工作情况以街道办事处制定的红黄牌制度进行督促检查，每周一干部职工学习日后进行张榜通报。坚持班子每月8日支部学习日制度，提高干部知识层次，增强办事能力。二是深入开展反腐倡廉教育，增强街道干部遵纪守法和廉洁从政的自觉性。加强正面典型宣传教育，组织干部职工观看了《把门关紧了》、《生死抉择》、《良心》等系列教育宣传片。加大了执法人员针对性培训教育，使行政执法工作不断规范化、文明化，有效促进了政务提速、服务提质，促进了行政行为的规范化、制度化、科学化。三是强化社会监督，促进效能建设。聘请辖区部分区党代表、人大代表、政协委员和居民代表为街道政务服务监督员，不定期对工作开展情况和各窗口服务质量进行视察和暗访，并针对他们提出的意见和建议及时整改，使各项工作不断完善。四是坚持党务、政务、财务三公开。深入开展“勤廉双优”活动，由街道监察室定期或不定期评议街道领导和社区干部履职和廉洁自律等情况。社区每季度在公开栏内公开财务收支情况及社区重大事项的开展情况，增强了行政透明度。

（五）筑牢思想防线，常抓政治纪律教育。《廉政准则》、《八项规定》对我们的行为进行了明确规范，也是党员和干部，特别是领导干部必须遵守的原则之一，为此，我街道党工委狠抓这方面的学习，做到警钟长鸣，严格执行廉洁自律的有关规定。注重对班子成员，机关工作人员及子女的教育和管理，坚持个人重大事项报告制度。年内无公款配置个人手机和电脑，也无报销个人手机话费和上网费等现象。按时召开了民主生活会，做到会前事先通知和征求意见，解决了认识不一的问题，并形成共识和合力。一年来，班子成员无一人被进行廉政谈话，也未收到关于班子成员违纪方面的举报，无公款安排私人旅游和参加商业性消费的娱乐活动，领导班子成员都能按照党风廉政建设分解方案作的部署逐项落实。为深入开展党风廉政教育，我街道党工委今年多次组织机关全体人员认真学习党风廉政建设的有关规定。

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第四篇：街道目标考核完成情况自查总结

**街道党工委

**街道办事处

**年主要目标责任考核任务完成情况

自查总结

**年，在区委、区政府的正确领导下，我街道坚持以科学发展观为总揽，围绕区委区政府“双擎四驱”发展战略，按照街道确定的“提升服务、凝聚人心、优化管理、维护稳定，争创一流街道”的目标，夯基础，强职能，抓亮点，促水平，扎

实抓好了各项重点工作目标任务的落实，经济社会各项事业呈现出又好又快发展的良好局面。现将我街道全年各项重点工作自查情况总结如下：

一、主要工作成绩

（一）以深化网格管理为中心，全面提升街居党建工作水平，构建阳光**。

1．稳步推进阳光党务，组织建设效果好

一是广泛宣传，扎实开展创先争优活动。各党组织及党员紧密结合职能定位、岗位特点，进行了党性承诺和岗位承诺，开展各类党员示范行动和党员志愿服务25次受惠群众达10000余人，在党员群众中营造了“学先进、讲奉献、比作为”的浓厚氛围。二是深入开展基层组织建设年活动。党工委进一步深化了基层组织建设年活动，在开展“领头雁”培训等多项党员素质提升活动的同时，开展了党组织“一帮一”活动，定级为“好”以上的先进党支部与后进党支部结对帮扶，形成“先进帮后进、后进赶先进”的工作格局。三是深化网格管理，提升社管水平。我办以化解社会矛盾为基础，以服务居民、方便居民为主线，深化社区网格化管理工作，**年，我街道已累计办理各类网格事务达19310件，办结率达99%，全区排名第一。初步实现了“党组织在网格上设置，党员先锋模范作用在网格上发挥，党员风采和形象在网格上展示，群众满意在网格上体现”的工作目标。四是衷心感党恩，建党92周年庆祝活动有声有色。为庆祝中国共产党成立92周年，街道召开了庆祝中国共产党成立九十二周年表彰大会，表彰了一批创先争优、表现突出的先进党支部和优秀共产党员；开展了走访慰问活动，党政领导班子分别到辖区15位老党员和困难党员家中进行了走访慰问，向老一辈党员送上党工委和办事处的关怀和问候；各支部也相继举办了毛主席纪念馆、武乡八路军纪念馆“红色之旅”、红歌大赛等多项纪念活动。

2.遍洒亲民阳光，文明建设反响好。

（1）精心组织，分片包干，学习型党组织建设扎实有效。

一是抓学习强基础。坚持把思想理论建设摆在首位，认真抓好中心组成员和机关干部的理论学习，党委中心组成员坚持每月最少集中学习一次，机关干部每周学习一次，并且在学习中坚持认真记笔记、写心得、搞调研。通过加强民主集中制教育，做到集体领导，分工负责，增进班子团结协作的团队精神，提高了班子决策的民主化和科学化水平；此外，还建立和完善了班子成员与社区包片挂钩制度，今年以来，党工委成员平均每人已开讲党课8场次，受到基层党员的一致好评。二是抓制度促规范。街道进一步完善了《干部考勤制度》、《党务政务财务公开制度》、《干部日常管理行为规范制度》和《窗口服务准则》，在加强学习教育、履行岗位职责、遵守职业道德、开展优质服务，切实做到以人为本，执政为民。三是抓作风促落实。围绕“学习纪兰精神、加强作风建设”深化干部队伍作风建设活动，组织街居干部认真学习了市纪委、市委宣传部关于学习纪兰精神、加强作风建设的重要讲话等文件，干部作风有了新的改进，机关效能明显提升。

（2）把握重点，整体推进，精神文明建设取得实效。

一是精神文明创建活动有声有色。以“中国好人、山西道德楷模、长治好人”等评选活动为契机，大力开展典型人物推荐、选树和宣传工作，截至目前，全街共开展“理论宣讲进社区”活动10余次，与辖区单位结合起来大力开展“道德讲堂”活动20余次，结合“公民道德建设月”，积极开展“讲文明、树新风”系列活动，开展以公民道德教育为主要内容的主题活动，各类志愿者服务活动40余次。二是未成年人思想教育亮点频出。针对未成年人道德教育，我办组织开展了多种形式的未成年人教育活动，如：志愿者结对帮扶青少年，“学雷锋小小志愿者”活动等。三是做好宣传报道，展示文明形象。街道充分发挥各大电视台、广播电台、网络等媒体优势，宣传报道街道社区工作创新方法、典型经验等，目前已在各新闻媒体发表信息260余条，全面打造了面向社会公众的理论新闻宣传平台。四是协力保桂冠，文明城市复检再传捷报。为迎接全国文明城市复检，街道上下团结一致、全民动员、多措并举，聚全办之力、集全办之智面对迎检战役，确保了2个实地考察点顺利通过抽查，其中有18个小区进行了入户调查。一是制定《迎接**年全国文明城市复检工作方案》和《应检工作方案》，做到文明城市常态化管理与应检备战工作有机结合，进一步落实任务，责任到人；二是通过召开动员、座谈会、推进会，进一步提高认识、统一思想，确保上下联动，全力以赴做好迎检工作；三是多管齐下，努力营造浓厚迎检氛围。印发

《**街道精神文明工作简报》，张贴文明城市宣传海报300多张，悬挂宣传横幅20余条，更换宣传栏30多个，通过加大宣传力度，全面提升迎复检工作的支持率、参与率和知晓率。

3．权力阳光监督，反腐倡廉风气好。

一是完善党风廉政责任制，狠抓制度建设和落实。制定了《**街道**年纪检监察工作计划》和《**街道党风廉政建设和反

腐败工作任务的分解意见》，召开了由全体机关干部、社区工作人员参加的廉政建设专项工作会，把党风廉政建设工作与其他重点工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。二是以廉政风险防控机制建设为重点，实现源头防腐。把街道机关及下属各社区的全体工作人员统一列入廉政风险防控范围，广泛开展个人自查、部门评查、交叉互查、评估审查的“四查”风险点活动。围绕人、财、物、权、钱、事六个重点，采取“自己找、群众提、互相查、领导点、组织评”的“五步法”，逐条查找风险点，目前全街道已在思想道德、制订机制等五大方面查找出风险点123个，基本形成了以岗位为点，以科室为网，以廉政风险点为抓手，覆盖街道机关各个节点的惩防体系的网络。三是强化宣传，努力营造风清气正的廉政氛围。挖掘廉政文化资源，运用廉政文艺作品、廉政文化长廊等廉政文化载体，不断扩大街道廉政文化阵地建设的影响力。加大“廉政文化进社区”建设的整体推进力度，精心打造社区廉政文化“一区一品”特色，特别是每月最后一个星期五社区轮流开展的“政风行风面对面小区行”活动和今年建成的社区廉政文化长廊，不仅密切了党群关系，而且营造了正气向上的崇廉尚廉的良好氛围。

（二）以本安社区创建为中心，全力维护辖区社会安全稳定，构建平安**。

1.着力强化安全生产监督管理。以创建国家级安全型社区为抓手，构筑横向到边，纵向到底的安全防护网，超前消除各种安全隐患，坚决杜绝安全事故发生。

一是积极开展宣传活动，强化全员安全意识。为使安全生产责任意识深入人心，安监站利用展板、横幅、知识手册、宣传单等形式开展了内容丰富、形式多样的宣传教育活动，全年共计开展街头宣传教育活动15次，发放各种安全生产、劳动保护宣传资料、安全手册18000余份。同时，各社区也充分利用宣传横幅、宣传单、黑板报等形式宣传各类安全法律法规知识和安全常识，受教育群众近千人，初步达到了让居民知安全、懂安全、会安全的目的。

二是积极开展安全检查，消除各类事故隐患。按照上级部门的要求，我街积极开展了多项安全检查和集中整治行动。重点检查了KTV、宾馆、桑拿、网吧350余家人员密集场所，针对以上重点单位存在的电线杂乱、应急预案不完善等问题，下发隐患整改通知书189份。及时消除了安全隐患，有效地预防了各类安全事故的发生。

三是认真抓好应急管理，集中处理突出问题。汛期中，我街道在严格执行防汛值班制度的同时，街道还排查辖区低洼地带3处，地下车库5处，走访平房户283户，其中，90余户家庭的房屋不同地存在安全隐患，工作人员当场下达了限期整改通知书。此外，按照要求街道和各社区都安排了24小时的值班制度和防汛应急队伍。

2.着力加强辖区稳定工作。**街道结合集中开展社会治安“六项整治”工作要求，以保障“平安**”为中心，以深化平安创建为主线，努力在社会矛盾化解、社会治安防控体系建设、基层社会管理、流动人口服务管理等方面取得突破性进展，为辖区居民创造一个安定有序的生活环境，为打造“平安**”积极贡献力量。

（1）加强“两种宣传”，营造了良好综治氛围。

大力加强“两种宣传”，在全社会营造了一种全民参与的舆论氛围和遵守秩序，维护稳定的社会环境。一是媒体宣传。充分利用城区电视台、长治电视台法制频道等栏目的优势，积极宣传报道我街道政法综治工作的开展情况，提升我街道的社会影响力。二是实地宣传。在重大节点、综治宣传月期间，采取入户宣传和集中宣传相结合，开展综治、维稳、防邪、禁毒和“平安创建”等各类宣传活动，给居民群众发放资料21000余份；各社区、各单位组织人员在社区门口、主要路口、小区门口等地通过宣传标语、宣传板报、LED电子显示屏等形式开展“六五”普法、“法律六进”等宣传活动，向居民群众发放宣传资料12000余份，悬挂宣传条幅20余条，接受群众现场咨340余人次，进一步增强了居民群众的法律观念，充分调动群众参与综治工作的热情，营造了综治工作群众参与，社会齐抓共管的浓厚氛围。

（2）巩固“三项工作”，取得了一定工作成效。

一是平安创建工作。深入开展平安家庭、平安小区、平安校园、平安企业、平安医院等系列平安创建活动。截止目前为止，我办辖区已有80%的单位、小区获得区级“平安单位”、“平安小区”的荣誉称号，6个社区全部获得市级“平安社区”的荣誉称号。

二是信访维稳工作。严格按照上级部门要求，突出为重点时期保驾护航。在春节、全国、省、市“两会”和十八届三中全会等特殊时间，敏感时段，对信访重点人采取盯防管控措施，有力的将重点对象控制在眼前。结合“两会”等重要节假日、时间点，认真开展“矛盾纠纷排查调处活动”，全年共排查出各类矛盾纠纷45起，成功化解45起，成功率达100%。

三是重点人口的管理工作。积极做好社区矫正和安置帮教工作，严格完善对刑释解教人员的登记、走访制度。街道通过“一帮

一、结对子”的方式，从思想上帮助、从生活上关心，帮助他们解决实际困难，重新树立对生活的信心，有效的预防了重新犯罪的发生。目前，街道解除社区矫正人员14人，30人接受矫正，解除刑释解教人员12人，77人接受帮教。

（三）以实施三项整治为中心，努力提升城市管理工作水平，构建美丽**。

我街道按照 “抓源头、建网格、强督查、达常态”城管工作方针，深入细致地开展市容环境卫生整治工作，有效整合各类资源形成合力，真正实现城管工作长效化、常态化。

一是开展三项集中整治，改善辖区卫生环境。整治工作前期，我办积极发动群众，广泛宣传，做到整治工作家喻户晓，共发放倡议书1000余份，张贴通告500余份，悬挂宣传标语百余条；整治过程中，我们结合网格管理，对任务进行了详细分解细化，分类分批，集中开展，共白化树木2000余株，粉刷墙体58000余平米，清理积存垃圾15余吨，清除死角400余处，清理小广告4900余条，整理小巷12条，辖区卫生环境很大改观，整治效果初步显现。

二是造林绿化和环境保护工作任务全面完成。区政府下达的义务植树、东山造林和园林化单位创建工作任务全面完成。并按照有关工作要求完成了环境保护的各项工作。

三是强化除四害措施，狠抓病媒生物防制。我街道积极开展“除四害”工作，发放资料2000余份，发放老鼠药20箱、粘鼠板300张、灭蛆粉60公斤。通过“除四害”活动的开展，不仅提高了广大居民的“四害”防治意识，还确保了居民的生活环境不断改善。

四是开展交通环境整治，方便小区居民出行。配合交警部门整治背街小巷和居民区的交通秩序，统一划定机动车和非机动车停车点，整治和规范各社区内的便民服务摊点，合理划分经营区域，修缮背街小巷三条(1.粮市巷支巷2.长丰巷3.审计巷)，在保证方便居民的同时保证辖区内整洁、有序。

（四）以保民生促和谐为中心，努力提升社区服务工作水平，构建幸福**。

1.抓项目建设，增强经济活力。

办事处牢固树立“项目至上”的服务理念，以项目建设为中心，项目服务为宗旨，积极想办法，定措施，明确任务，责任到人，确保街道经济工作稳步发展。不断强化招商引资工作，截止目前，办事处今年共有重点项目6个，一是长治市仙龙房地产开发有限公司开发的潞鼎国际项目，占地约为26.5亩，总投资约为4亿元，项目建设相关手续正在办理之；二是长治市市委党校投资建设的图书信息化远程教育教学楼项目，占地约2130平方米，投资近5000万元，预计**年完工，到目前为止投资约4500余万元；三是徐留余个人投资建设的老年公寓旧城改造项目，总占地面积188亩，计划完成投资14亿元，项目相关手续正在审批之中；四是玉华集团开发建设的项目泰都广场项目，总占地面积2.01公顷，投资5亿元，该项目规划选址意见书已办理，其它手续正在办理中； 五是长治市鑫兴房地产开发有限公司开发桥北西地块英华小区1#、2#项目，占地面积约5707.4平米，项目总投资为4420.2万元，该项目的相关手续正在审批和办理中；六是长治市市政管理处开发建设的长安高速公路长治东连接线逢善至壶关连接线合同段项目，征地1136.13亩，拆迁17856.19平方米，完成投资5亿元。

2.抓民生服务，重在群众受益。

一是就业服务工作进一步加强。按照区委、区政府确定的就业再就业工作目标，通过层层分解各项就业工作目标，落实责任，我街道实现辖区城镇新增就业岗位550个，完成目标任务的130%；下岗失业人员再就业185人，完成年任务的126%；创业带动就业人员150人，完成年任务的120%；城镇失业人员培训70人，其中：技能培训40人，完成年任务的100%；创业培训30人，完成年任务的250%；为辖区93人申领了《就业失业证》。

二是扶贫助困工作进一步加强。我们始终将落实弱势群体的低保救助作为工作的重心，坚持公开、公平、公正的原则，严格申报审核程序，街道民政所今年新审批低保12户、27人，现共有低保家庭183户、保障人口372人；对辖区内低保户、低收入、特困户等家庭进行入户摸底登记，积极帮助22人申请医疗救助金；为157位70岁以上无固定收入老人发放生活补助51600元。

三是六星社区创建进一步加强。今年以来，**街道党工委、办事处在“六星社区”创建工作中, 在总结以往创建经验的基础上，积极探索新路子，街道社区服务管理水平得到进一步加强，社区建设总体水平也有显著提高。城西北路社区经过改扩建面积由200平米增加到500多平米，相应的日间照料、电子阅览室等硬件设备一应俱全，城西北路社区和**社区居家养老日间照料中心已初具规模，省建巷社区的200平米新办公用房已装修完毕，已于年前搬迁。

3.抓计划生育、重在夯实基础。

一是做好计生工作，细化统计内容。要求统一标准、责任到人。截止9月底我辖区共有55216人，有育龄妇女13976人，出生285人，人口出生率为5.17‰，当年符合政策生育率99.65%，结合节育率95%，长效节育率87.55%，人口自然增长率3.92‰。二是坚持宣传先行，着力转变群众婚育观念。我街深入宣传计生家庭奖励扶助制度和相关的法律法规知识，开展喜闻乐见的文化娱乐活动。以宣传婚育新风为主题，以宣传党和国家的路线、方针、政策和传播避孕节育、优生优育、生殖保健科普知识为重点，举办知识讲座2场。发放宣传品6000余份，育龄群众对计划生育的参与率达到90%以上，知晓率达85%以上。三是坚持常抓不懈，完善流动人口管理服务工作。从加强信息化建设入手，全面掌握流动人口底数，摸清流动人口结构。截止目前，我街道共登记流动人口874人，育龄妇女252人，已婚育龄妇女 162人，持证率达到96.3%，验证率达到100%。每季度第一个月开展集中服务月工作，每季度开展一次流动人口免费“三查”体检工作，真正做到流动人口和常住人口的同服务、同管理。

4.抓文教事业，重在群众满意。

（1）群众文化方面。我街按照“三贴近”原则，立足群众乐于参与和便于参与，创造新鲜多样的节庆活动方式，持续开展丰富多彩的社区文化、广场文化和廉政文化等，如街道党工委举办了“金融知识进社区迎七一消夏晚会”；“大手拉小手”文化艺术节给居民送上了丰盛的文化大餐，廉政文化篇——“邻里一家亲，和谐在社区”邻里节活动，旨在搭建邻里互助的平台，发展文明和谐的新型邻里关系。此外，还广泛开展群众性节日民俗活动和文化娱乐活动，如中秋节的“迎中秋•话和谐”家庭厨艺比赛等，既为节日增添喜庆色彩，又激励斗志，凝聚人心。此外，街道及社区工作人员代表街道参加我区举办的庆“五一”运动会中，取得了全区排名第三，街道排名第一、单项拿奖最多的好成绩。

（2）健康教育方面。一是扩大健康教育宣传力度。本着“人人参与、人人健康”的工作宗旨，全年举办健康教育讲座4次，专项宣传活动（青春期健康教育、孕前优生、出生缺陷干预、男性健康、早期教育）等知识讲座5次，发放健康教育宣传资料的份数覆盖到辖区人口的70%以上，提高了辖区居民的知晓率。二是加大特色健康服务力度。将“以人为本，群众受益”作为社区卫生服务工作最基本的出发点，大力推进特色健康服务。如街道卫生服务中心的“蓝色港湾”防艾监测哨已初显成效。

二、存在的困难和问题。

我街道的桥北社区和城西中路社区为全区重点改造的社区，虽经多方努力协调，仍无进展，仍需区委区政府领导大力帮助。

第五篇：目标考核工作自查总结

南安小学2015目标考核工作自查总结

本，我校在教育局的正确领导下，在社会各界和学生家长的关心支持下，团结拼搏，狠抓落实，努力推进学校教育持续、健康、和谐地发展，树立诚信教育形象，取得了显著成效，对照《2015学校目标考核实施细则》（夹教发[2015]11号）进行自查，现把自查情况总结于后。

一、教学目标任务完成情况（自查得分：38分）

1、我校狠抓教育教学质量的提升，2015学年统考中调考年级五年级语文获得单科县二等奖；艺体检测中，音乐、体育、美术测试成绩均为“优秀”，在我校师资力量严重不足的情况下得到检查组一致好评；青年教师积极撰写论文。

2、我校学生入学率、巩固率均为100%，辍学率为0。

二、职能目标任务完成情况（自查得分：60分）

（一）教育工作（10分）

1、成立了由校长任组长，少先队大队辅导员、各班班主任为成员的德育工作领导小组，全体教师参与，齐抓共管。坚持把德育工作放在首位，拟定德育工作计划，按计划对学生实施教育。

2、少先队、各班级通过多途径，结合国庆节、元旦节等节日和纪念日，精心策划和组织主题教育、班队活动，对学生进行爱国主义教育和弘扬民族精神的教育教育。

3、认真贯彻《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》，结合文明班级和卫生寝室评比活动，深入持久地对学生进行良好行为习惯的养成教育；重视心理健康教育，培养学生良好的心理素质。

4、学校制定出《“文明班集体”评选细则》，做到过程评价与综合评价相结合，定量评价与定性评价相结合，开展创建“文明班集体”活动，促进良好校风的形成。

5、重视家庭、社会对学生成长的影响作用。积极争取社会各界对我校

留守儿童的关注，让留守儿童感受到社会大家庭的温暖；认真组织召开每期的家长会，形成了家校结合，合力育人的新格局。

（二）人事工作：（10分）

1、班子建设方面：学校行政班子学习深入，凝聚力强，执行力强，切实履行好“服务”职责，工作业绩突出，清正廉洁，作风形象好，干群亲入一家，受广大教职工的一致好评。

2、师训工作方面：学校按上级主管部门要求，确立教研及培训专题，分学科组组织教师参加校本培训，每学月定期举行活动；组织骨干教师开展“师对师”帮扶活动，积极做好新教师培训工作；按时申报，如实登记，教师教育档案规范，每位教师都完成了不少于80学时的教师教育任务；学校成立了以校长为组长的继续教育工作领导小组，教务主任分管教师教育工作，按要求完成各类规范性培训，按规定按时足额送培，合格率达100%，继续教育工作得到进修校相关领导的肯定；积极参加各级各类培训，让教师们走出去开拓眼界，实施教师能力提升工程效果好；按时保质保量完成了教师交流轮换工作。

（三）计财工作：（10分）

1、学校严格执行《中小学会计制度》，原始票据真实、合法、规范；属于政府采购范围的项目纳入预算，具有政府采购手续；凡满5000元以上的大额支出经书面请示同意后方可实施；基建项目竣工及时办理财务竣工决算；资助政策、名册、金额公示、有专档。

2、建立健全总账、明细账、现金日记账、固定资产明细账账簿；定期对固定资产、往来资金、代管资金进行清理结算公示；建立明晰的辅助账。定期公示学校的经费收、支、余情况，票据管理规范。

3、严格执行《现金管理条例》，超过1000元的支出，按要求实施转账支付。

4、严格执行基本建设管理程序，建立完整的项目档案，并归入财务档案的其他类管理，切实执行“一个项目一个专档”的档案管理制度，在建项目成立领导小组，专人管理，按进度及时申请资金，工程竣工及时决

算并报财政评审，收集整理资料做好财务竣工决算，资产及时入账。

5、上报的各类统计报表数据真实、准确、及时；表内有制表人、审核人、校长签字上报。

6、我校伙食团成立了“伙食管理领导小组”和“膳食管理委员会”，重大事项由“伙食管理领导小组”通过后执行，总务主任具体落实；伙食团大宗食品必须定点采购且索证，并签有安全责任书，定点单位必须具有相关的资质；期末由“膳食委员会”向全校师生通报伙食费收支及结余情况，并在校内公示，多退少不补；公示周菜谱；伙食团人员每周开展政治和业务学习。伙食支出与进货台账、入库出库台账、留样记录一致。

7、建立固定资产账，资产管理落实到人、班、室等；新购进和报废的固定资产，及时增减；健全财产登记制度，并落实专人管理，教职工借用财产要有借用手续，离开学校时财产交回学校，已报废的财产要按规定办理报废手续后注销。

（四）安全工作：（10分）

1、学校建立了安全工作领导机构，制定安全工作措施、相关安全工作制度和安全应急预案，大力开展校园安全整治工作。通过岗位要求和《责任书》等形式层层分解，落实“一岗双责”人人签订”一岗双责”安全责任书，实行谁主管，谁负责；无因工作失职和其它主观原因造成校舍垮塌、财产损失、学生伤亡等学校责任事故。

2、全校对学生实行晨检制度，并做好记录，加强学生安全教育，签订安全责任书，告家长书，开展自救技能演练，安全主题班会每学月至少安排2次，全校性安全知识讲座每学期至少安排2次；按规定时间和程序及时报送安全事故和学生伤亡事故，事故处理无遗留问题；每个班级班主任做好班级工作随笔，每天记载好开展的各项安全工作记载。

3、我校切实加强门卫室建设，配备保安并着装上岗，增添必要安全防卫设备，严格校门值班，禁止闲杂人员进出校园；建立学校值班巡逻制度，落实值班人员巡逻；经批准后才组织实施校外集体活动，每次活动有周全的活动预案。

4、定期开展教学楼、食堂、学生宿舍等场所的安全排除，每周至少安排1次并作好记载，校舍每年进行一次防雷检测。

5、制定和健全各项应急预案措施和制度，学生上下课、放学、集合、就餐时楼道要求教师负责疏导学生，配置有应急照明，楼道、走廊畅通安全，教室过道墙高度符合要求，楼道间有提示学生通行秩序和安全标志。

6、校园设置符合国家规定的消防安全疏散标志，组织防火检查，及时消除火灾隐患，配置消防设施和器材并定期检修，每学期安排1次消防演练；学校门外有交通警示标志并安排人员值班，放学时由教师组织学生排队离校。

7、食堂从业人员持有健康证、上岗合格证；坚持食品留样等制度，保持厨房、食堂的清洁卫生，定期检查厨房餐具的维修消毒；做好饮食饮水卫生安全工作，每个班级都有热水器提供开水。

（五）办公室工作：（4分）

1、本，我校积极完成信息、调研文章上报和采用任务，但努力程度还不足，来年还需加强。

2、按上级要求，圆满完成了各级各类党报党刊的征订任务，及时上交了票据复印件到教育局办公室。

3、按要求认真开展“六五保密”法制宣传教育。

4、按时上交学校工作计划、总结到教育局，学校安排有专人及时签收公文，各种会议按时派人参加，没有无故缺席情况。

（六）督导评估：（10分）

1、积极参加县教育督导工作会，认真贯彻落实会议精神，按要求及时上交督导评估等材料。

2、责任督学徐永健经常性深入我校，对我校办学情况进行督查，及时交换意见，对我校各项工作的开展和提升起到很好的作用。

3、学校已准备好相关材料，接受县教育督导室对我校进行素质教育督导评估。多年来，我校坚持走素质教育之路，取得了很好的成效，受到上级领导及学生家长的一致好评。

4、在迎接市义务教育均衡发展复查、省评估工作中，我校高度重视，充分准备，全体教职员工认真履职，圆满完成任务。

（七）纪检监察工作：（5分）

1、我校认真落实党风廉政建设“一岗双责”责任制。学校成立了工作领导小组，工作任务责任分解到位，年初有工作计划、年底有工作总结，各种党风廉政责任制建设制度健全。

2、积极开展廉洁文化进校园和“廉洁文化示范校”创建活动，有工作领导小组，工作方案、工作总结，活动档案资料齐全。

3、利用每周政治学习及暑假集中学习教育，积极开展教育行风建设，严禁教师有偿家教，严禁教师违规征订教辅资料，本年内，无违纪违法案例发生。

综上所述，本我校各项目标任务完成情况好，通过自查打分，目标考核得分为97分，请教育局审核。

展望来年，我校将以发展为主题，以推进素质教育为动力，以促进学生全面发展为根本，进一步改善办学条件，加强教育教学管理，以超前的理念和务实的措施，团结一致，与时俱进，开拓创新，全面推进学校各项工作，努力办好人民满意的教育！

夹江县南安小学 2016年1月7日