第一篇：在全市创建和谐企业表态发言
创建和谐企业推动全面发展
——在全市和谐企业创建工作动员大会上的发言
各位领导、同志们：
开展和谐企业创建活动，是健全劳动关系协调机制、实现劳动关系双方互利共赢、构建和谐社会的重要载体。大武口区长期以工业经济为主导，生产经营性企业数量较多、市场份额较大，目前辖区有各类企业2364个，从业人员6万余人；其中建立企业工会组织726个，发展会员3.8万人。
我们将以这次动员大会为契机，坚持把和谐企业创建作为一项经常性任务来抓，重点从加强组织领导、规范劳动用工、丰富企业文化等方面入手，大胆实践，积极探索，扎实推动和谐劳动关系建设。
一、加强领导，整合力量。把和谐企业创建工作摆上重要议事日程，成立由区委主要领导为组长，区委、政府分管领导为副组长，区直相关部门负责人为成员的和谐企业创建领导小组，明确工作职责、创建任务和具体措施，确保各项工作责任到人、措施到位。同时，充分发挥社会力量参与创建工作的主动性和积极性，有效整合各级工会组织、各职能部门、辖区企业和广大员工等资源和力量，统筹协调，形成创建工作的强大合力。
二、分步实施，有序推进。加强对创建活动的统筹规划，根据不同企业的发展状况，把健全机制、完善制度贯穿于创建活动的全过程，指导企业在领导班子、工作目标、自我测评、创建方案、活动流程、台帐档案等方面开展好“六个一”活动。分年度、分批次制定创建活动工作计划，采取点面结合、以点带面相结合的方式全面推进创建工作，力争在三年内将创建活动覆盖到辖区所有企业，努力形成人人创建和谐劳动关系、人人共享企业发展成果的良好局面。
三、抓好落实，注重实效。创建和谐企业活动，必须以解决影响企业与职工、企业与环境、企业与社会和谐发展问题为出发点。我们将努力解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题，建立健全利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制和权益保障机制，增强活动的针对性和实效性。坚持做到“三个结合”：一是坚持企业发展与职工维权相结合。在抓好企业生产经营的同时，积极贯彻落实《劳动合同法》等相关法律法规，不断改善职工薪酬设置、劳动时间、工作条件，切实提高劳动者待遇，努力提高劳动合同签订率，开展行业工资集体协商工作，促进建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制。二是坚持企业建设与企业文化活动相结合。全力抓好企业内部组织和各类群团建设的同时，充分利用企业丰富的人力资源优势，广泛开展各种形式的企业文化创建活动，形成特色、打造品牌，不断增强企业员工的凝聚力和向心力，促进企业持续发展、和谐发展。三是坚持企业主体与员工参与相结合。在充分发挥企业和谐创建主体作用的同时，充分调动社会力量多方参与，提高社会各界对创建活动的关切度、支持度和参与度，力争实现职工、企业、社会的互利多赢。
四、严格考评，强化督查。坚持把和谐企业创建纳入年度重点工作考核范围，细化量化考核指标，严把自查自评、推荐申报、检查审核、社会公示、通报命名等各个环节，加大督查考评力度，确保各项工作有人抓、有人管、见成效。积极探索建立企业联动考评制度，广泛开展和谐企业评选命名活动，使和谐企业成为综合性强、含金量高的企业荣誉。
创建和谐企业、构建和谐社会，是一项长期而艰巨的任务。我们将进一步解放思想、锐意进取，扎实推动和谐企业创建工作，为加快建设文明幸福的一流城市区而努力奋斗！
第二篇：城建局在全市企业统计表态发言
樟树市城建局在全市企业
一套表统计改革工作会议上的表态性发言
（2011年 月日）
尊敬的名位领导：大家好！
根据上级指示精神及全市企业一套表统计改革工作会议的安排，我代表市城建局向大会作表态性发言：
一、提高思想认识，领会精神，落实措施
首先要组织各建筑企业深入学习会议和领导的重要讲话精神。领导班子特别是一把手必须把建筑企业一套表统计改革工作作为今后一段时期工作的重中之重来抓，做到高度重视，全力以赴，确保组织到位、统筹到位、分工到位，把统计改革工作各项措施落到实处，务求取得实效。要督促建筑企业统计人员要通过广泛深入的学习，统一思想、增强推动“企业一套表”改革的责任感、紧迫感和使命感，提高推动“一套表”改革工作的实际工作能力和效率。
二、加强组织领导，配齐人员，搭建平台
市城建部门按照会议要求迅速成立企业一套表领导机构，强化组织领导，督促建筑企业配齐配强满足建筑企业一套表统计改革需要的统计人员，提供统计人员网上报送统计报表的工作条件，配备计算机，建立与企业一套表工作相适应的计算机网络系统。统计负责同志要切实转变统计理念，积极适应统计业务流程
系统再造和统计数据生产方式重大变革的新形势，为扎实推进企业一套表统计改革提供可靠保障。
三、配合统计部门，履行职责，适时督导
要督促各建筑企业按照市统计局的部署和安排，及时选派素质高、责任性强的统计人员，参加建筑企业一套表统计改革的联网直报工作的业务培训。要帮助建筑企业解决改革工作中的困难和问题。今后要加强督促全市资质以上建筑企业完善统计报表运行环境建设，及网上报表的催报、监测、审核、汇总工作，及时申报新增资质建筑企业。要督促建筑企业严格按照省、市企业一套表统计改革工作的总体部署，按照任务、时间、内容、方法的要求，从2011年报和2012年开始，在建筑企业范围内实施一套表制度，按时上网准确填报，确保统计数据的及时性、全面性、完整性和准确性。
企业一套表统计改革工作时间紧、任务重、要求高，我们将认真贯彻此次会议精神和上级行政主管部门要求，脚踏实地，抓好落实，确保按时按质全面完成我市建筑企业一大套表改革工作。
第三篇：园林城市创建表态发言
开展五城同创，共建美好家园各位领导、同志们：刚才，_市长作了关于“五城同创”的工作动员报告，我们深受启发和鼓舞，同时也倍感责任重大。作为创建省级园林城市的牵头单位，我们建设部门将在市委、市政府统一领导下，根据市创建指挥部的工作部署，紧紧围绕五城同创的总体目标，重点突出省级园林城市创建，立足现有基础，找准薄弱环节，组织重点突破，本着“一年打基础，两年见成效，三年保达标”原则，用三年时间，重点建设，迎头赶上，确保于20xx年实现省级园林城市创建目标。
一、统一思想，振奋精神，迅速掀起创建高潮。创建省级园林城市、建设优美环境、塑造城市品牌形象一直都是我们建设部门不懈的追求，我们城乡建设人将进一步加强领导，明确目标，细化责任；进一步坚定信心，激励斗志，鼓足干劲；进一步解放思想，开拓创新，锐意进取；全力以赴抓落实，千方百计破难题，密切配合搞同创，严格要求促成效，切实做到思想落实、组织落实、责任落实和工作落实，全面提升城市绿化水平，推进城市建设快速发展，以更加饱满的精神状态投身创建，以高度的政治责任感和历史使命感抓好创建，以只争朝夕，志在必得的工作作风落实创建。
二、深入宣传，广泛动员，着力营造创建氛围创建省级园林城市，需要各部门、各企事业单位和全市人民的参与和支持，我们将通过多种渠道积极宣传创建省级园林城市的重要意义和有关城市绿化的政策法规，使创建工作成为各部门、各企事业单位和广大市民共同关心、共同参与的活动，逐步建立全民植树机制，倡导全民造绿，通过单位绿化、庭院绿化、居住区绿化和滨河绿化，形成全社会参与园林绿化建设浓厚氛围。围绕省级园林城市创建目标，进一步明确相关部门、单位的责任，使全市上下通力合作，密切配合、协调行动，形成创建合力。
三、精心规划，合理布局，提高城市绿化品位。坚持以规划为龙头，用发展的眼光，科学地规划园林城市的建设规模、标准和特色，科学地确立绿化建设时序。围绕“完善城市功能，美化人居环境，塑造山水景观，提升城市品位”的这一主题，加快修编城市绿地系统规划，进一步完善城市绿化体系；围绕我市的城市特色和城市风格，积极打造水乡特色园林城市，突出“水”的灵气，彰显“绿”的生气，提升“文化”内涵，改善“人居”环境。尽快出台城市绿线管理制度，划定绿线范围，把各类绿地范围的控制线作为绿化建设和执法管理的依据，绿线内的用地不得擅自改作他用，更不得进行经营性开发，切实保证绿化按规划建设。
四、突出重点，攻克难点，全面促进绿化达标。针对我市绿化面积总量不足、品位不高、居住区绿地和单位庭院绿地偏少、城市绿化整体发展不平衡等薄弱环节，采取切实措施，按照序时进度，逐年稳步推进，切实增加绿化用地，扩大绿化区域，提高绿化水平。一是抓好公共绿地建设，结合老城区改造、新区建设和乌巾荡风景区开发，大面积增加公共绿地，满足总量要求，提高城市绿化三大指标水平，确保于20xx年建成区绿化覆盖率达到
39、绿地率达到
34、人均公共绿地面积大于8平方米；二是加快建设一批上规模、高质量的城市各类公园，使市民出行就能步入公共绿色空间；三是进一步抓好市区道路和河道绿化，建成一批道路绿化带、景观路，使城市道路绿化普及率达到95，逐步实现“春季繁花，夏荫浓绿，秋季色叶，冬阳落地”四季变化的绿地植物景观。四是继续实施好居住区绿化和单位绿化，新建居住小区必须留足绿化面积，并辟休息活动的园地；五是积极督促单位和广大市民搞好庭院绿化、阳台绿化、屋顶绿化、墙面绿化和室内绿化，大力发展垂直绿化和立体绿化，不断开拓绿化空间和视野，提高景观效果；六是高度重视防护绿地、生产绿地的建设，切实保护好古树名木。
五、依法行政，强化管理，努力保护绿化成果进一步深入贯彻执行《城市绿化条例》、《江苏省城市绿化管理条例》和《兴化市城市绿化管理实施办法》等有关法规规章，认真把好新建、改建和扩建项目的绿化配套审核关，实行绿色图章制度，加大城市绿化补偿费的收取力度，建立健全建设项目绿化工程方案审查，完善管理和施工验收制度，加强城市绿化的全程跟踪监察，促使建设项目绿化指标的全面落实，加大行政执法力度，任何部门和个人不得擅自改变绿化用地，对任意侵占绿地、非法砍伐、破坏绿化的行为依法予以查处。按照“管养分离、市场化运作”的要求，不断加大城市园林绿化养护的改革力度，努力提高城市绿化管理水平。
第四篇：创建卫生城市表态发言
创建卫生城市表态发言
创建卫生城市是一件事关XX发展大局、事关人民群众切身利益的大事，是我们建设“文化XX、富裕XX、美丽XX、和谐XX”的重要步骤，做好迎检工作任务艰巨、责任重大、使命光荣。
当前创卫工作已进入攻坚阶段，根据市委创建卫生城市整体工作安排，我们局坚决拥护市委、市政府的重大决策，我局把创建工作作为当前一项“一把手”工作，由我亲自挂帅，安排三名党委成员靠前指挥，从全局抽调14个单位200余人，分包路段，明确分工，责任到人。我们将充分发扬公安机关敢啃硬骨头、善打硬仗的优良作风，迅速对分包的路段进行环境整治，集中时间，集中警力，铲除杂草,清理垃圾,决不放过每一个角落、每一根杂草，全力打造整洁靓丽的迎检环境。
虽然任务很艰巨，但我们有信心、有决心带领全局人员以满腔的热情和昂扬的斗志，以认真负责的工作态度、真抓实干的工作作风，坚决克服一切应付思想和畏难情绪，全力以赴投入到创建工作中，用自己的汗水，为XX增光添彩，用自己的努力，让XX美丽和谐，用自己的实际行动，保质保量按时完成本单位承担的创建任务。
第五篇：创建文明城市表态发言
开发区创建全国文明城市动员会上的表态发言
尊敬的各位领导、同志们：
大家上午好！
我是来自农场中学，很荣幸在此做表态发言。创建全国文明城市，是一件造福人民，惠及万家的好事，作为肩负传道授业、教书育人重任的教育单位，我们既是城市文明的受益者，更是城市文明的创造者。
我们的教育对象，尤如一张张纯净的白纸，等待我们用文明去描绘画卷。让广大师生成为文明的传播者和忠实的践行者，我们责无旁贷。
好的环境可以愉悦人，改变人，影响人；好的文化可以熏陶人，引导人，塑造人。农场中学一直致力于构建“悦雅”学校文化，探索培育良好的教师文化、学生文化、课程文化、环境文化、管理文化，让学生悦动于心，雅正于行，培养举止文雅、言行优雅、志趣高雅的少年君子。站在开发区创建全国文明城市的前沿，我们将以实际行动，为创建活动增光添彩，在这里我代表全体师生表态如下：
一、坚持不懈抓好未成年人思想道德建设。
用先进的文化引领未成年人的思想，用文明的理念充实学生的精神，让孩子们自觉践行 公民基本道德规范和市民公约，做到“爱国守法、明礼诚信、勤俭自强、敬业奉献”，说文明话，做文明事，当文明人。
二、深入开展文明校园创建活动。
围绕领导班子建设好、思想道德教育好、活动阵地好、教师队伍好、校园文化好、校园环境好，这“六好”要求，认真做好宣传发动，在校内外营造良好的创建氛围；进一步细化标准要求，做到有的放矢，明确任务，确保效果；进一步查漏补缺，建立文明校园创建 长效机制，逐条对照，逐月排查，及时发现问题、解决问题。
三、走出校园，辐射社区。
我们将走出校园，积极开展文明创建进社区活动，积极参加市、区文明创建和社会公益活动，多形式开展志愿者服务活动，发动学生争做文明使者，将文明带回家，让每个学生成为家庭成员的文明劝导员，助力岑河农场、西湖街办及社区，培育文明和谐、积极向上的社会风尚，努力为开发区创建全国文明城市添砖加瓦。
文明是成功之花的蕊，是理想之舟的帆； 文明是快乐的源泉，文明是希望的起源。
创建全国文明城市，不仅是我们共同的愿望和责任，更是时代赋予我们教育人的神圣使命，我们郑重承诺，脚踏实地，埋头苦干，让学校管理规范有序，教育质量全面提升，校容校貌明显变化，行业行风不断改善，文明程度显著提高，为创建全国文明城市做出应有的贡献！
谢谢大家！
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