黄羊川党支部杨万年对照检查材料

第一篇：黄羊川党支部杨万年对照检查材料

党的群众路线教育实践活动

个人对照检查材料

黄羊川中心小学党支部委员 杨万年

通过群众路线教育实践活动的有组织的学习，特别是开展的组织谈心和相互交流活动，以及对照党章要求、党纪规定和领导干部行为准则的学习。结合自己的思想实际和履职行为情况，按照党的群众路线教育实践活动“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，自我静思剖析，回头反观近年来自己所走过的路、做过的事，深刻进行了一次自我认识与评判。我清醒地认识到：自己虽有坚定的政治理想信念、勤奋努力工作的行为、勇于负责担当的精神，但对比党组织的要求和群众的期望还是有不小的差距和不足之处的。对比要求和标准，通过自我剖析、自我认识，现将我个人的作风基本情况、存在的问题、原因分析和整改措施向党组织予以报告，敬请党组织和领导同志及同事们予以批评指正。

一、遵守党的政治纪律和贯彻落实中央八项规定及省委、市委“双十条”规定、县委“八条”规定的情况

我始终如一的拥护党的领导，遵守党的纪律，对党忠诚。在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致，能够坚定不移地贯彻执行党的基本路线，遵守党的政治纪律，特别是在坚持党的领导，坚持学习党的基本理论、执行党的基本路线、基本纲领、基本要求。在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。开展党的群众路线教育实践活动以来，自己坚决拥护中央八项规定及省委、市委“十条”规定，县委八项规定。在工作和生活中严格执行。但是，在坚持“解放思想、实事求是，与时俱进、求真务实”党的思想路线方面仍有一定差距。

二、存在的主要问题

在活动期间，自己端正心态与班子成员交心交流，自觉接受上级领导的点评指正。经过触动思想深处的批评与自我批评活动，对照党章党纪和领导干部行为准则要求，站在镜前的我深感自己也存在着不少问题。但时常以工作忙、精力时间不够为由给自己找理由，没有站在群众的角度去换位感受基层员工的想法和看法。总认为不是什么大事、原则事，不会影响到工作和团结。教育活动中通过“群众提、相互帮、上级点”，自我深刻反思查找，自身存在的问题主要表现有：

（一）在形式主义方面

1.工作作风不扎实。在工作中表率、引领和“示范”作用做的不够好，在有些工作方面还产生了“上行下效”的不良后果，没有很好地起到“旗帜”的作用。

2.理论学习不够。学习缺少主动性，没有给自己制定相应的学习计划，临时抱佛脚，在学习上始终是被动的，实用主义在思想深处根深蒂固。

（二）在官僚主义方面

1.工作方法不当。工作中经常有急躁情绪，安排工作前缺少与同事的交流沟通，对事情的处理过分追求完美，不能容忍别人的一点点小错，包容心不强。

（三）在享乐主义方面

1.有安于现状的思想。由于自己年龄的增长，感觉到工作的好坏，同个人的努力没有绝对的因果关系，产生了安于现状的思想，缺乏较强的忧患意识和创新精神。

2.敢于创新的精神不够，勇于创新的措施不多。担当的实干精神做得不够。总是自觉不自觉的为自己找台阶下，在困难和问题面前，不是一如既往的敢打敢拼。

（四）在奢靡之风方面

对铺张浪费约束不够。勤俭节约艰苦奋斗的精神有所下降，存在铺张浪费现象。

三、产生问题的原因分析

（一）关于形式主义的问题

1.归根到底是思想观缺位，是产生形式主义的根源。

（二）关于官僚主义的问题

1.由于工作作风不够踏实和深入，工作方法不当，“急躁”情绪常常在我的工作中出现。遇到棘手的问题，“无名之火”常常堵在胸口，导致了遇事自己决断的时候多，与他人深度沟通的时候少，这是今后自己必须注意和加以改正的。

（三）关于享乐主义的问题

1.产生安于现状的思想较为严重。由于安于现状的思想，使得艰苦奋斗的思想淡化，进取心不足，精力不够，不愿受苦遭罪，图清闲。

（四）关于奢靡之风问题

1.对铺张浪费现象约束不够。

四、今后的努力方向和改进措施

通过开展诚恳的谈心交流，经过相互间的批评与自我批评活动，在不断提高思想认识的基础上，查摆出了自身存在的“四风”问题，这是一次很好接受教育的活动，我个人收益良多。本人提出下列整改措施，并努力纠正过往的偏差，真正做到让组织放心、让群众满意。具体整改措施如下：

1.继续加强政治理论学习，只有不断地加强政治理论学习，才能不断提高个人的认识水平，才能保证自己行为的正确性。

2.主动带头开展批评与自我批评，让大家大胆开展积极健康的思想交流，诚恳接受大家的监督和指正。

第二篇：黄羊川中心小学党支部2012年工作计划

黄羊川中心小学党支部工作计划

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“创先争优”为主题，以创特色学校，先进学校为契机，进一步加强和改进党支部思想建设、组织建设和作风建设，不断增强党组织的战斗力和凝聚力，充分发挥党组织的政治核心、监督保证作用和党员的先锋模范作用，围绕学校教育教学这一中心工作，使学校的师德师风建设提高到一个新的水平，为探索和完善学校办学管理机制、构建和谐校园，全面提高学校教育教学质量打下坚实的政治基础。

二、工作目标

1、抓好队伍建设，加强党员队伍的思想作风建设，发挥党员教师在学校教育、教学工作中的先锋模范作用。力争用党员自己的言行和人格力量去影响和带动教师，提高党员在教师中的影响力。

2、加强师德师风建设，大力弘扬教书育人、为人师表、敬业爱岗的精神，关注青年教师的成长，努力为青年教师的成长创造条件。

3、继续抓好行风建设，落实好党风廉政责任制工作，健全党风。

4、认真开好民主生活会。通过开展批评和自我批评，沟通思想、解决问题、加强团结。

5、扎实开展“创先争优”活动，通过“创先争优”活动的开展使支部达到“五个好”，党员实现“五带头”，实现教育科学发展争一流，教育改革创新争一流，教育和谐稳定争一流，教育党建工作创先进。

6、加强安全教育，确保学校安全无事故，创县级平安校园。深化素质教育，全面提升教育教学质量。

三、工作内容与措施

(一)以学习为动力，进一步加强党组织和党员的思想建设，通过组织学习，把全校党员教师和广大师生的思想和认识统一到教育的和谐发展上来，把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来，是我校党支部一项重要的政治任务。

1、抓好支部班子成员的学习。做到带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。要把抓好党支部成员学习作为加强支部思想建设的首要任务，以党支部成员学习带动全校教师的学习，以掌握先进文化、提高创新能力为重点，切实做到真学、真懂、真信、真用，始终保持政治上的清醒和坚定。

2、认真抓好全体党员的学习。充分利用党员民主生活会和政治学习时间，将“三个代表”重要思想、以及即将召开的“十八报告”，社会主义和谐社会理论列入今年的学习教育内容，通过学习，保持共产党员的先进性，增强用科学理论指导实践的能力，确立正确的教育思想和发展理念，以理论学习促进教育工作，以工作实绩检验理论学习成效。

3、抓好全体教职工的学习。教职工学习要与校本培训和终身学习相结合，以提高教职工队伍整体素质为目标，以加强师德师风建设为重点，开展爱事业、爱学校、爱学生师德系列教育活动。把师德建设的重点落脚于关心爱护每一个学生，真正建立平等、民主、和谐、互助的师生关系。要把能否关心、尊重每一个学生，平等地对待每一个学生作为考核一个党员、干部、教师师德状况的重要指标；要普遍开展一次师德师风大检查，通过召开教师座谈会、学生座谈会、学生家长座谈会和向学生家长发放师德师风问卷等形式，并通报师德师风调查情况，同时对违犯职业道德的教职工进行严肃处理，对“品行不良，侮辱学生，体罚学生，训斥学生，影响恶劣者”实行评优选模、岗聘职

聘一票否决；开展争创优秀共产党员和师德标兵活动，把争做师德标兵活动，纳入学校精神文明建设的总体规划，真正落实“以德从教，科研兴教，创新施教，质量立教，依法治教”五项基本要求。

(二)以管理为核心，不断提高党组织的凝聚力和战斗力，坚持党要管党、从严治党的方针，结合学校教育工作实际，紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力，加强和改进党的组织建设。

1、加强干部队伍管理。坚持任人唯贤、德才兼备和公平、公正、公开的原则，建立和实行中层干部工作考核制度，重平时考核、重实绩考核，使全体干部注重学习，自觉接受教育和监督，在工作实践中树立正确的价值观、地位观、利益观，密切同群众的联系，把心思用在工作上，用在全心全意为教职工谋利益上。继续实行领导干部素养提升工程，领导干部要讲大局、讲政治、讲奉献、讲协作、讲团结、讲纪律、讲实干、讲质量，事事先行一步，时时作人表率。

2、加强党员管理，做好组织发展工作。发挥好党员的先锋模范作用，体现“一个党员一面旗”。贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，制订发展党员计划，严格把关，成熟一个，发展一个，保证把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，及时与他们交流沟通，健全台帐资料，注重在教学一线的中青年优秀教师中发展党员。

3、加强教师队伍管理。以师德建设为抓手，全面提升教师队伍整体素质，严格按“四要十不准”，《教师职业道德规范》、通过培训、各类竞赛、公开课等形式，为教师成长搭建舞台，通过工会、共青团、妇联等组织的关心教育使教师队伍整体素质得到提高。通过师德标兵评选，先进教师评比，考

核等形式树立典型，打造名师。

（三）以制度为抓手，加强支部的各项制度建设，保障学校各项工作的顺利开展。

1、坚持民主管理制度。进一步完善教代会制度和会员代表大会制度，依据学校实际工作，开好每年一次的教职工会大会，做到围绕主题、突出重点，充分发扬民主，集思广益，共谋学校发展，充分落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决策权、监督权，进一步调动广大教职工在教书育人，学校管理和改革发展中的积极性、主动性和创造性，做好代表们提案落实和处理。

2、坚持党务、校务公开制度。进一步推行党务、校务公开，通过党务、校务公开，增强学校工作透明度，重要工作、重大事项、重要决定，都要经过党内充分的酝酿，集体研究、决定，体现民主集中制原则，接受群众监督，倾听群众呼声，做到公开的内容真实，公开形式多样，公开程序规范，确实加强依法治校的规章体系建设。

3、坚持“三会一课”制度，进一步健全“三会一课”制度，确保每月一次支部活动，按时召开支部大会、支委会、民主生活会、党小组会，结合支部具体工作给党员们上党课。通过各种会议、党课、外出社会实践，收看电教片等形式，纯洁党员思想，增强党员们信念，发挥党员先锋模范作用。

4、坚持党员扶贫帮带制度。进一步贯彻落实“万名党员带万户”活动，对帮扶对象，做到经常深入到家中，帮他们解决子女就学、就业等问题，帮他们提高家庭经济收入，收入水平达到街道农民收入平均水平，不达标不脱钩。确实解决困难儿童的就学问题，对家庭经济确有困难的学生，给予资助扶贫帮困。此外，对特殊学生的群体，组织捐款，进一步做好年终困难教师的慰

问，把支部学校的关怀和温暖送到每个困难教师的家中。

5、坚持上缴党费制度。规范上交党费是每个党员的义务，党员应按时足额向支部缴纳党费。

6、坚持党风廉政建设责任制度。认真落实党风廉政建设责任制，领导干部要在提高自身思想道德和廉洁自律方面率先垂范，认真执行“廉政准则”的各项规定和教育系统领导干部八不准规定，增强党风廉政工作的责任意识，严格执行责任追究制度，保证干部廉洁奉公，正本清源。每个党员要签订《党员思想作风建设责任书》，严格按责任书的要求和规定去规范自己的行为。

7、坚持党员公开承诺制度。按照科学发展观的要求和“创先争优”活动要求，继续实行支部和党员公开承诺，每个党员对自己确定了承诺事项，要认真对待，扎实按承诺的时限去完成，年底对每个党员的承诺进行评议和考核。

本学年我校支部将聚精会神抓教学，开拓创新求发展，扎扎实实抓创建，全面提高办学质量和教育教学质量，以优异成绩迎接党的“十八”大胜利召开。

黄羊川中心小学党支部

2012年8月

第三篇：黄羊川中心小学党支部2010年创优争先工作简报3

黄羊川中心小学创先争优活动

工作简报

第三期

黄羊川中心小学 创先争优活动领导办公室

2010年9月1日

在“创先争优”活动中为了进一步强化学校安全管理我校始终把安全工作放在学校工作的第一位。自开展创先争优活动以来，学校把安全工作和创先争优活动有机结合起来，按照“立足校园，内外联动，全面设防，确保安全”的思路，扎扎实实开展工作，认认真真解决问题，当前重点做好了以下几点：

一、加强校园安保工作。加强人防工作。为了加强学校的安全保卫工作，为教育教学创造和谐稳定的环境，学校专门安排门卫职责是负责学生上下学的安全及整个校园的安保工作。加强技防工作。学校在校门口等一些重要场所安装视频监控，24小时实时录像，有效记录进出人员和机动车情况，以及校园的安全情况。成立了教师志愿者护校服务队。为加强学生上下学的安全，学校成立了黄羊川中心小学教师志愿者服务队，16名教师志愿申请加入志愿者护校服务队，每天分四个时段在校门口协同保安人员维护学生上下学的安全。

二、建立了安全工作联席会议制度。每周五召开安全例会，安保人员和值周护校队员参加，会议内容主要是通报本周学校及周边安全工作情况及需要解决的问题；每月召开一次安全例会，由学校班子成员和全体护校队员参加，会议内容主要是交流、研究和部署工作。

三、不定期对校园安全隐患开展拉网式排查。在全校范围内对水电、教室、厕所、消防器材、围栏等设施进行逐项检查，特别是建筑物及其附属设施、护栏、门窗、防护设施以及教学设施设备、食品卫生、实验器材、危化品管理等进行拉网式大排查，并建立检查台帐，记录检查情况，及时组织人员整改，彻底消除安全隐患。

四、有针对性地对学生进行主题教育。学校每学期举行1——2次防震减灾应急疏散演练，旨在使全校师生掌握应急避震的正确方法，熟悉地震后我校紧急疏散的程序和线路，确保地震（火灾）来临时快速高效、有序进行避震，从而最大限度地保护全校师生生命安全，提高突发公共应急自救能力。此外，学校还以国旗下讲话、主题班队会等形式为载体，对学生进行安全教育，增加学生的安全防范意识。

五、建立楼梯护导值日。集会、做操严格遵循“安全第一”的原则，以班为单位，安排护导值日教师在楼梯口、拐弯处、疏散出口等重要部位值班巡逻，使学生有序上下楼梯、进出操场。

学校坚持“安全工作无小事”的理念，把强化安全工作、建设和谐校园切实放在心上，抓在手上，为学生创建了和谐、健康向上的育人环境，有效地维护了学校安定稳定。

第四篇：黄羊川党支部基层组织建设年活动实施方案

黄羊川党支部关于开展基层组织建设年

活动实施方案

为进一步加强和改进党的基层组织建设工作，深入贯彻落实《中共古浪县公安局委员会关于开展基层组织建设年活动实施方案》文件精神，加强和推进公安机关党的基层组织建设工作，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，结合黄羊川党支部实际，现制定如下实施方案

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以贯彻落实市第三次党代会精神和县第十三次党代会精神主线，紧紧围绕创先争优的目标和任务，进一步加强执法为民思想教育，进一步健全和落实各项制度，进一步解决群众反映强烈的问题，构建和谐警民关系，全面加强基层组织建设，为公安队伍建设提供坚强的纪律保证。

二、总体要求和目标任务

根据局党委安排部署，黄羊川党支部开展基层组织建设年活动，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎”的工作要求，结合正在开展的“联村联户、为民富民”行动、“四治一树”纪律作风集中整治活动、以“强素质、创业绩、打造全省一流公安队伍”为主题的纪律作风教育活动和“三访三评”深化“大走访”活动，组织广大党员民警深入基层、深入一线抓基层组织建设，和基层党员谈心谈话、一起过组织生活，面对面倾听基层群众对公安工作的意见和建议，帮助基层加强组织建设，全面推行党员领导干部联系点制度，广泛开展蹲点调查，推进基层党建各项工作任务落实紧密结合，着力解决基层党组织建中的突出问题，特别是基层公安队伍中党员干部存在的“庸、懒、虚、散”问题，进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为全力实施县委“四五四”发展战略，促进古浪跨越式发展提供坚强组织保证。

力争通过一年左右时间的努力，到2012年底，主要实现以下目标：使党支部战斗力进一步提升，建立健全党员动态管理机制、党的基层组织互帮互助机制和党内激励、关怀、帮扶机制，关心和爱护基层干部、老党员、生活困难党员，注重解决基层组织经费保障和活动场所等问题，创新活动方式，充分发挥基层党

组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，进而大力提高组织领导班子和广大公安党员队伍的贯彻力和执行力。

三、组织领导

成立黄羊川党支部基层组织建设年活动小组，活动小组办公室设在黑松驿派出所，活动经费由黄羊川、十八里堡、黑松驿、干城、横梁派出所共同承担。黄羊川党支部书记杨福天任组长，为黄羊川党支部基层组织建设年活动第一责任人，黄羊川党支部组织委员王式凯、黄羊川党支部宣传委员胡俊林为副组长，黄羊川、十八里堡、黑松驿、干城、横梁派出所所内党员民警为组员。

四、主要内容

（一）着力提高公安党员队伍的政治素质、党性观念和政治品质

结合公安工作实际，抓住学习重点，在黄羊川党支部内组织开展好集中学习培训、学习辅导讲座、理论学习征文、“月读一书”活动、“人民警察核心价值观”大讨论活动等工作和活动。通过灵活多样的学习形式，组织党员民警深入学习中国特色社会主义理论体系和党的民族政策，学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，认真贯彻落实党的路线、方针、政策，牢记党的宗旨，深入学习日常公安工作所必需的各方面知识，不断提升广大公安民警的理论素养，提高工作能力和水平。积极认真地坚定理想信念，清正廉洁，克己奉公，全心全意为人民服务，勇于开展批评与自我批评，永远忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律，始终做到政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。

（二）开展思想作风纪律整顿和党风廉政建设

通过走访、信访、报纸、电台、网络“五位一体”的征求意见工作机制，广泛深入地征求社会各界对公安机关和广大民警学风、思想纪律作风、党风廉政建设等方面的意见和建议，在此基础上，通过内部自查、外部帮查、上级督查三方结合在支部内开展集中查摆剖析活动。同时研究制定整改措施，以学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、“五个严禁”、“五条禁令”、《公安机关人民警察纪律条令》为契机，狠抓整改，并且建章立制，从源头上建立预防队伍发生违法违纪违禁问题的长效机制。开展警示教育活动，在党支部内通过组织观看警示教育片、举办廉政教育报告会、举办违法违纪人员培训班、组织典型违法违纪案例学习讨论活动等形式，加强对民警队伍的警示教育，不断提高广

大民警遵纪守法的自觉性。

（三）立足本职、爱岗敬业、创造一流业绩

以“强素质、创业绩、打造全省一流公安队伍”为主题的纪律作风教育活动为契机，学习党的十七届四中全会、中纪委十七届五次全会、《党章》、《公务员法》、《督察条例》、《公安机关人民警察内务条令》、《甘肃省公安机关人民警察文明用语和行为举止规范》、市第三次党代会、县第十三次党代会精神以及公安业务知识，刻苦钻研公安业务，紧跟时代科技潮流，适应公安科技发展新形势。采取党员个人自学和以党支部集中学习讨论相结合的方式，通过学习，使广大民警了解和掌握党的基本方针、政策，熟悉各项纪律规定，掌握应知应会的基本公安业务知识。

（四）牢记服务宗旨、强化服务意识，建立长效机制

加强为民服务思想，牢固树立为民服务意识，切实把服务列入公安工作的重中之重。结合“三访三评”深化大走访活动及“联村联户、为民富民”活动，不断融洽警民关系，着力打牢公安工作的群众基础和社会基础，全力塑造公安机关亲民爱民新形象。党支部内每名党员民警联系本辖区特困户家庭不得少于1户。一年入户不少于2次，累计时间不少于1周。

（五）全力加强党员队伍管理工作

严格按照：未吸收纳为入党积极分子、并经一年以上培养的入党申请人党员大会不表决、未经党员大会票决通过的预备党员上级党委不审查、未经党委班子派人谈话考察的上级党委会议不讨论的要求审查把关，建立发展党员工作定期督查制度，加大责任追究力度，切实规范发展党员工作，严格落实“三会一课”制度，全面实现基层党组织活动正常化、制度化，按季确定并提前公布党员活动日期，确保每个党支部的每名党员都能按时参加组织生活，深入开展流动党员“三联一建”（联系党组织、联系就业、联系亲属、建立流动党员服务站）活动。

（六）积极开展“扯袖子”谈心活动

党支部领导成员之间、领导与下级之间、民警同志之间通过互相真诚地交心谈话，开展批评与自我批评，在畅谈感想、交换看法的过程中，进一步消除隔阂、增进共识、拉进距离、加深情谊，增强共同担当重任、面对困难的信心和决心。

五、方法步骤

按照县局党委的统一安排，这次活动原则上分四个阶段进行：

（一）动员部署阶段（2012年3月上旬至3月中旬）

召开一次黄羊川党支部会议，由党支部书记杨福天同志做讲话和进行动员部署。讲清楚开展基层组织建设年活动的的目的、意义、步骤和方法，认真做好思想发动工作。同时采取集中学、分散学、网上学、讨论学等方式，有计划有重点的学习习近平、李源潮同志在全国组织部长会议上的讲话、中央及省市县关于开展基层组织建设年活动的意见、发展党员规程、党组织活动制度等政策法规，通过深入学习，准确把握中央开展基层组织建设年活动的精神实质，深入分析公安机关基层组织建设工作面临的困难和需要尽快解决的问题，以及在解决这些问题时，应当抓准的切入点、着力点，明确努力方向。

（二）调查研究阶段（2012年3月中旬至4月上旬）

根据局党委的统一要求和部署，针对基层党组织作用发挥情况，深入开展调查研究。在调研中要深入基层、深入党员、深入群众中有重点的开展调查研究，听取广大党员和群众的意见建议。在调查研究的基础上召开一次党支部专题会议，研究基层党组织建设工作中存在的困难和问题，并提出解决措施。建立健全抓基层党支部的建设考核评价机制，组织党员群众开展对党支部的建设工作和满意度测评工作，根据情况针对性的加以改进。

（三）深入实施阶段（2012年4月上旬至10月下旬）

党支部的基层组织建设年活动及其办公室要在局党委的领导下，根据“开展基层组织建设年”活动实施方案的要求，积极探索新时期新阶段以改革创新精神推进基层党组织建设的思路和方法，进一步完善基层党支部党建工作各项制度，明确责任分工，有计划、有步骤、有方法、有措施地抓好各项工作任务的落实。

（四）总结验收阶段（2012年11月底）

认真总结“开展基层组织建设年”活动中创造的好经验、好做法，并把活动成果用制度的形式固定下来，形成长效机制。2012年11月30日前，将活动总结上报局党委。

黄羊川党支部

2012年3月13日

第五篇：黄羊川中心小学党支部2010年创优争先工作简报9

黄羊川中心小学（本部）创先争优活动

工作简报

第九期黄羊川中心小学（本部）2011年5月15日 创先争优活动领导小组办公室

2011年5月15日下午，黄羊川中心小学党支部组织全体教师开展“学习杨善洲、做优秀教师”活动。

会上，党支部书记李越能向全体教师介绍了优秀共产党员杨善洲的事迹，并对下阶段学习杨善洲先进事迹活动提出了四点要求：一是要继续加大宣传力度，通过报纸、板报、红领巾广播站等各种宣传媒体让广大师生更深入地了解杨善洲的先进事迹；二是结合行业实际深入开展向杨善洲同志学习。广大教师要学习他高尚的人生追求，全心全意为人民服务的品德，努力把教育教学工作干好；三是广大学生要学习杨善洲高尚道德追求，坚忍不拔的毅力，努力成为合格的社会主义建设者和接班人；四是每位教职员工要认真作好学习杨善洲先进事迹的读书笔记，撰写一篇不少于1000字的高质量的心得体会。

会后，大家纷纷表示要以要以杨善洲同志为榜样，立足工作实际，以身作则，脚踏实地，从自己做起，从现在做起，时刻严格约束自己，正确对待个人得失，淡泊名利，勤勤恳恳，爱岗敬业，努力做好各项工作，让自己成为一名让学生信服、让家长放心、让人民满意的优秀教师，为学校的跨越式发展奉献自己的青春和汗水。