第一篇:对照检查材料常用词句金句、提纲、小标题、提纲大全
对照检查材料常用词句金句、提纲、小标题、提纲大全
第一部分:常用金句词语
一、正向
(一)形容词
一字部:多,高,好,快,新
二字部:持续,协调,健康,公平,公正,公开,透明,民主,和谐,合理,稳定,平衡,均衡,稳健,统一,迅速,彻底。
(二)副词
一字部:早,细,实,好,二字部:显著,明显,持续,全面,充分,深入,自觉,主动,尽力。
(三)后缀字
化—— 法制化、规范化、制度化、程序化、正常化、有序化、常态化、科学化。
性——重要性,紧迫性,自觉性、主动性、坚定性、时代性、实践性、针对性、全局性、前瞻性、战略性、积极性、创造性、长期性、复杂性、艰巨性、敏锐性、有效性、系统性、时效性。
点—— 出发点、切入点、落脚点、着眼点、结合点、关键点、着重点、着力点、根本点。
二、反向
“不到位”、“不深刻”、“不明显”、“不全面”
“不牢固”、“不坚定”、“不过硬”、“不深入”
“不扎实”、“不具体”、“不严格”、“不适应”
“不平衡”、“不系统”。
“有表现”、“有差距”、“有距离”
“有待加强”、“有待提高”、“有待深化”、“有待深入”、“有待加大”、“亟需加强”。
“时有发生”、“偶尔发生”、“依然存在”“仍然存在”。
“还需努力”、“还需深入”、“还需细化”“还需加强”、“还需严明”。
“跟不上”、“慢半拍”、“尚未根除”、“不实不细”、“思路不宽”、“办法不多”。
“不严不实”、不够到位 不够扎实 进展缓慢 不够精准 不够扎实 存在短板 不够有力 统筹谋划不够,不够有力 着力不够 持续发力不够
第二部分 常用句式、小提纲
一、存在问题方面
01 “不够”式
政治嗅觉不够敏感,大局意识不够强。
用政治理论指导工作实践不够。
政治敏锐性和政治洞察力不够强。
对习近平新时代中国特色社会主义思想精髓领会不够深刻。
对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入。
大局观念不够强。
大局意识不够强。
立足中心、服务大局的意识不够强。
推动工作落实力度不够。
组织生活开展不够正常、不够规范。
党内政治生活的内容形式不够丰富。
推进工作落实力度不够。
执行组织纪律不够严格。
贯彻民主集中制不够严格。
党内政治生活的质量和水平不够高。
批评和自我批评不够直接。
组织生活不够严肃。
谈心谈话制度沟通交流不够。
民主集中制坚持不够严。
激发干部担当作为不够。
落实党风廉政建设“两个责任”不够平衡。
抓基层党建责任落实做得不够。
落实主体责任不够持续有力
从严治党抓的不够紧。
“一岗双责”履行不够到位。
落实“两个责任”不够到位。
抓全面从严治党管党落实力度不够。
对基层党建工作重视不够。
责任落实不够到位。
高压惩治腐败不够有力。
调查研究不够深入。
作风建设狠劲不够。
廉政管控指导不够,具体指导和检查落实不够,艰苦朴素作风、抵制不良风气的意志不够坚定,02 “还不够”式
在与党中央保持高度一致上还不够精准到位。
贯彻中央决策部署还不够坚决有力。
落实意识形态工作责任制政治担当还不够强。
在全力维护中央权威上做得还不够好。
在思想深处对共产主义理想信念还不够坚定。
严格遵守组织程序的规章和制度建设上还不够完善。
在服从组织决定上做得还不够坚决。
推改革、破难题的“钉钉子”精神还不够。
党内政治生活还不够严肃。
党建主体责任落实还不够到位。
“两个责任”落实还不够到位。
监督问效还不够。
对身边工作人员教育、引导和监督做得还不够到位。
对亲属和身边工作人员的管理和约束还不够严格,主动查、全面查的力度还不够大、频率还不够高
从源头上预防和治理腐败的举措、办法还不够多
公务接待上厉行节俭做得还不够。
二、问题产生的原因
01“不够”式
理想信念不够坚定
宗旨意识不够牢固
遵规守纪不够严格
02“有所”式
学习劲头有所放松
党性标准有所降低
担当精神有所淡化
群众观念有所减退
03“放松”式
放松了主观世界改造,理想信念弱化
放松了宗旨意识强化,群众观念淡薄
放松了政治生活锤炼,党性修养不强
放松了廉洁风险警醒,法纪约束不严
04“递进”式
从人性根源上讲,就是“私心”作祟
从素质能力上讲,就是“功底”不厚
从事业追求上讲,就是“斗志”淡化
05“转折”式
虽然牢固树立“四个意识”,但理论学习不够
一是深入性不够
二是持久性不够
三是自觉性不够
虽然工作作风扎实,但工作效率不高
从工作谋划上看
从工作指导上看
从工作落实上看
虽然自我要求严格,但规矩意识不强
硬标准够“硬”,软标准偏“软”
讲鼓励信任多,点问题不足少
06 “不…”式
一是学习自觉性不强。
二是政治觉悟不达标。
三是党性修养不够深。
四是宗旨意识不牢固。
五是理想信念不坚定。
六是纪律规矩不严明。
三、今后努力的方向和整改措施
01“在···上下功夫”式
常悟学习之道,在坚定理想信念上下功夫
常怀爱民之心,在践行根本宗旨上下功夫
常修为官之德,在改进工作作风上下功夫
02“以···”式
以“进取之心”对待学习
要用真心
要下真功
要求真效
以“爱民之心”对待群众
要多到基层走走
要切实解决问题
要虚心接受监督
以“敬畏之心”对待工作
要有创新的工作理念
要有明确的工作举措
要有务实的工作作风
以学习为始
以作风为要
以工作为本
以自律为基
03“做···”式
聚焦提智强能,做学习型干部
强化宗旨观念,做服务型干部
坚持求真务实,做实干型干部
打造团结队伍,做民主型干部
发挥表率作用,做廉洁型干部
要强化党性修养,做党性合格表率
要强化政治意识,做政治合格表率
要强化作风建设,做作风合格表率
04“坚持”式
坚持勤奋学习,增强工作本领
坚持改进作风,践行宗旨意识
坚持敬业奉献,勇于开拓创新
坚持廉洁奉公,提高自身修养
05“把···”式
把改造主观世界作为终身课题
把坚持务实作风作为从政要求
把严守纪律规矩作为行为准则
把抵制歪风邪气作为党性原则
06“在···”式
强化担当,在坚定理想信念上当标杆
要强学习
要唱黑脸
要冲在前
自强内功,在帮扶基层建设上用实招
要抓“四力”
要解“五多”
要贴民心
建章立制,在推动XX发展上显常效
要畅通渠道借群力
要亲历亲为抓执行
要强化机制抓“常”“长”
07“始终”式
坚定正确方向,始终做到政治合格
严格锤炼党性,始终做到执纪合格
发扬优良传统,始终做到品德合格
强化责任担当,做到发挥作用合格
08“持之以恒”或“一以贯之”式
第一,要持之以恒树立四个意识,维护中央权威。
第二,要持之以恒严肃组织纪律,落实上级决定。
第三,要持之以恒严明政治纪律,对党忠诚老实。
第四,要持之以恒加强组织建设,锤炼干部队伍。第五,要持之以恒加强作风建设,保证清正廉洁。
第二篇:30组公文古诗词句小标题/提纲
30组公文古诗词句小标题/提纲
(1)
坚守忠诚精神:“粉身碎骨浑不怕,要留清白在人间”
弘扬先锋精神:“灰撒江河涛澎湃,骨落青山峰崔巍”
敢于担当精神:“舍我其谁挑重担,为观奇景上高山”
恪守奉献精神:“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”
崇尚实干精神:“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”
(2)
“中国精神”是“为有牺牲多壮志,敢教日月换新天”的牺牲精神
“中国精神”是“同舟共济扬帆起,乘风破浪万里航”的团结精神
“中国精神”是“千磨万击还坚劲,任尔东西南北风”的不屈精神
(3)
“功崇惟志,业广惟勤”:广大青年要坚定理想信念
“学如弓弩,才如箭镞”:广大青年要练就过硬本领
“逢山开路,遇河架桥”:广大青年要勇于创新创造
“艰难困苦,玉汝于成”:广大青年要矢志艰苦奋斗
“从善如登,从恶如崩”:广大青年要锤炼高尚品格
(4)
有一种无畏精神叫“明知山有虎,偏向虎山行”
有一种奉献精神叫“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”
有一种不朽精神叫“粉身碎骨寻常事,但愿牺牲保国家”
(5)
要有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的政治抱负
要有“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”的报国情怀
要有“富贵不能淫,贫贱不能移,威武不能屈”的浩然正气
要有“鞠躬尽瘁,死而后已”的奉献精神
(6)
要强化“以百姓之心为心”的宗旨意识
要保持“执古之道以御今之有”的政治智慧
要培养“天下大事必作于细”的务实精神
(7)
坚定“咬定青山不放松”的信仰,始终与伟大的党同心同德
扛牢“敢教日月换新天”的担当,始终与发展主题同频共振
秉持“俯首甘为孺子牛”的情怀,始终与人民群众同甘共苦
永葆“要留清气满乾坤”的本色,始终与廉洁奉公同伴共随
(8)
要牢记“无非一念救苍生”的情怀,一生一世“守初心”
要秉承“埋骨何须桑梓地”的勇气,尽职尽责“担使命”
要追求“风物长宜放眼量”的境界,对标对表“找差距”
要发挥“敢叫日月换新天”的精神,善作善成“抓落实”
(9)
要有“自信人生二百年”的豪情,坚定理想信念
要有“学不成名誓不还”的执着,练就过硬本领
要有“敢叫日月换新天”的精神,担当时代责任
要有“胸中日月常新美”的境界,淬炼品德修为
(10)
要有“不待扬鞭自奋蹄”的自觉
要有“大雁高飞头雁领”的担当
要有“一枝一叶总关情”的情怀
要有“作风建设在路上”的执着
(11)
“立志而圣则圣矣,立志而贤则贤矣”:新时代中国青年要树立远大理想
“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”:新时代中国青年要热爱伟大祖国
“自信人生二百年,会当水击三千里”:新时代中国青年要勇于砥砺奋斗
“青春虚度无所成,白首衔悲亦何及”:新时代中国青年要练就过硬本领
“国无德不兴,人无德不立”:新时代中国青年要锤炼品德修为
(12)
胸怀“不畏浮云遮望眼”的战略格局
保持“春江水暖鸭先知”的敏锐嗅觉
踏准“时来天地皆同力”的发展节拍
(13)
以“咬定青山不放松”的信念加强党的政治建设
以“功力必不唐捐”的定力抓好干部队伍建设
以“九层之台起于垒土”的理念抓好基层组织建设
以“不破楼兰终不还”的决心抓好驻村帮扶工作
以“三顾茅庐有备而来”的姿态做好人才工作
以“打铁还需自身硬”的品格抓好自身建设
(14)
“功成不必在我”的境界,提升谋篇布局的决策力
“功成必定有我”的担当,增强改革开放的执行力
“功成贵乎于诚”的操守,提高干事创业的公信力
(15)
要有“贯上通下”的政治观
要有“知横略纵”的全局观
要有“内外兼修”的安全观
要有“承前启后”的发展观
要有“舍己为人”的利益观
要有“策一动众”的人民观
要有“虎头豹尾”的落实观
要有“宁紧毋松”的决胜观
(16)
制定政策:咬定青山不放松
布局推动:众人划桨开大船
工作落实:撸起袖子加油干
发展成效:幸福生活靠奋斗
(17)
牢记“水不平则溢,事不公则毁”的古训,以公处事
紧握“廉贪一念间,亲辱两重天”的戒尺,以廉树威
常存“快乐一阵子不如幸福一辈子”的观念,以德立身
(18)
牢记“蹉跎莫遣韶夫志”,为民的初心永远不丢
谨记“撸起袖子加油干”,担当的决心永远不改
铭记“绝知此事要躬行”,求实的静心永远不少
(19)
感悟“风雨不动安如山”的坚定信仰,做到信念如磐、一心向党
感悟“卯足干劲向前冲”的担当精神,做到勇挑重担、一往无前
感悟“但愿苍生俱饱暖”的人民情怀,做到我将无我、一心为民
(20)
要以激流勇进的气魄,在推进高质量跨越式发展上彰显担当
要以海纳百川的胸襟,在推进改革开放走深走实上彰显担当
要以人民至上的情怀,在推进城市治理体系建设上彰显担当
要以坚如磐石的定力,在推进风清气正政治生态上彰显担当
(21)
激发“敢为天下先”的青春勇气
保持“会当凌绝顶”的青春自信
涵养“滴水能穿石”的青春定力
(22)
常思“为官一任,造福一方”的崇高追求
常持“笨鸟先飞,不甘落后”的进取意识
常存“滴水石穿,久久为功”的奋斗精神
常兴“力戒空谈,马上就办”的务实作风
常怀“心下基层,亲民爱民”的真挚情感
(23)
以“负重前行、一往无前”的韧劲爬坡过坳
以“逢山开路、遇水架桥”的锐气涉险过滩
以“背水一战、誓破楼兰”的决心攻坚克难
(24)
“千磨万击还坚劲”的拼劲
“敢叫日月换新天”的闯劲
“不破楼兰终不还”的干劲
“乱云飞渡仍从容”的韧劲
(25)
“治病于未有”的风险防范能力
“见微而知著”的风险洞察能力
“处危而不乱”的风险驾驭能力
“举一而反三”的风险遏制能力
(26)
“每临大事有静气”的修为
“泰山崩于前而色不变”的从容
(27)
涵养“山有德、水无沙”的精神,提升政治品德
保持“昼无为、夜难寐”的状态,遵守职业道德
突出“扬正气、树新风”的追求,弘扬社会公德
处好“孝亲长、睦邻里”的关系,传承家庭美德
(28)
要有“铁杵磨成针”的韧劲
要有“四两拨千斤”的巧劲
要有“敢为天下先”的闯劲
(29)
要有“各炒一盘菜,共办一桌席”的意识
要有“学人之长,促己发挥”的勇气
要有“釜底抽薪,背水一战”的魄力
(30)
以“天下兴亡、匹夫有责”的情怀参与发展、支持发展
以“百折不饶、坚韧不拔”的信念担当作为、攻坚克难以“向死而生、壮士断腕”的魄力净化生态、从严治党
第三篇:句子式提纲
Title: The women’s status in The Joy Luck Club
Thesis: Most of the female characters in The Joy Luck Club struggle with oppressive societal structures, often in the form of patriarchy and attendant sexism.But in America as well, the women characters fall victim to sexism structures.Many of the characters respond to this suppression simply by becoming passive, silent, and indecisive.Outline
Ⅰ Introduction of the author Amy Tan and her book The Joy Luck Club.A.Amy Tan and her literature position B.A brief introduction of her work The Joy Luck Club
Ⅱ The oppression of women in old China
A.There were Three Obedience and Four Virtues in old China.B.Grandmothers and mothers in The Joy Luck Club are suppressed under the patriarchy China 1.An-mei’s mother is raped by Wuqing.2.Lindo is forced to accept the arranged marriage.3.Ying-ying is taught not to ask but listen.4.An-mei swallows her tears and conceals her pain.Ⅲ Joy Luck Club daughters are brave enough to speech out their thoughts in America, thus having conflicts with their mothers.A.Waverly doesn’t want her mother to show off her talent in playing chess and has conflicts with her.B.Lena can’t understand her mother in her youth, which is marked by silence and C.avoidance of conflicts.Rose Hsu displayed a certain strength, illustrated by her insistence on marrying her husband, Ted, despite her mother’s objection and her mother-in-law’s poorly concealed racism.Jing-Mei quarrels with her mother in practicing piano.D.Ⅳ In America, the daughters also encounter sexism as they grow up.A.Chinatown in America: Waverly experiences resistance when she asks to play chess with the old man in the park in Chinatown.B.American society
1.Sexual Discrimination: Rose’s passivity with Ted is based on the stereotypical gender roles of a proactive, heroic male and a submissive, victimized female.2.Racial Discrimination: When heard Ted is falling in love with Rose, Ted's mother refers to the people in Vietnam
Ⅴ Conclusion: Women, as a powerless group were suppressed under the patriarchy China.However, when they immigrate to America, which is considered to be a right-free country, the situation has not changed much for those Chinese-Americans.Because of the racial discrimination in the American society and patriarchy Chinatown in America, they can not get rid of their low status compared with men.
第四篇:2020年公文写作必备金句标题提纲
2020年公文写作必备金句标题提纲
X、坚持系统谋划,紧锣密鼓地干;坚持难处落手,攻城拔寨地干;坚持基础先行,凝心聚力地干。
X、“用猛药”抓转型;“出重拳”补短板;“打硬仗”引大商。
X、深学笃用系列重要讲话,“四个意识”明显增强;奋力冲出“经济洼地”,综合实力显著提升;全力总攻“绝对贫困”,人民福祉不断改善;全面深化改革开放,发展活力空前释放;深入推进绿色发展,生态环境持续优化;积极构筑“精神高地”,文化自信极大提振;着力净化政治生态,党的建设切实加强。
X、抓组织领导,一盘棋统筹推进;抓宣传策划,一主题深度点击;抓资源整合,一张网联动覆盖;抓信息管控,一口径集中引导;抓基础条件,一条龙服务媒体。
X、全力稳增长、促转型,综合实力明显增强;积极破难题、激活力,改革开放深入推进;坚持施法治、促民生,政治文明稳步提升;着力固根本、树形象,文化建设步伐加快;扎实办实事、惠民生,人民福祉显著改善;突出抓治理、建两型,生态建设卓有成效;从严抓作风、管队伍,党的建设全面加强。
X、主动服务国家发展大局,战略地位实现大提升;积极适应经济发展新常态,综合实力迈上新台阶;全面深化改革扩大开放,经济社会发展动力活力显著增强;全力保障和改善民生,人民群众得到更多实惠;扎实推进生态文明建设,美丽广西绽放光彩;大力促进文化繁荣发展,精神文明建设成果丰硕;着力加强民主法治建设,社会和谐稳定大好局面更加巩固;管党治党全面从严,党风政风焕然一新。
X、紧盯“大事要事”打“攻坚战”;紧盯“急事难事”打“歼灭战”;紧盯“薄弱环节”打“持久战”。
X、聚焦主业、突出主责,细耕“责任田”;坚定信仰、提升能力,牵住“牛鼻子”;总结经验、把握规律,把好“方向盘”;明确责任、奖优罚劣,激活“一池水”。
X、着力把握根本指针,思想政治建设得到加强;着力抓好第一要务,全省经济实力不断提升;着力深化改革开放,经济社会发展活力增强;着力推动绿色发展,生态环境治理取得实效;着力保障改善民生,社会事业水平稳步提高;着力全面从严治党,党的建设得到切实加强。
X、X、坚定信心,扭住目标不放松;因地制宜、改革创新,抓住发展不松劲;深入群众、扎根基层,瞄准靶向不动摇;依靠组织、形成合力,盯住难点不走神。
X、突出重点抓关键,明确责任抓主体,试点创新求突破,强化督察促落实。
X、盯住主业不放手,围绕大局干实事,改革创新动真章,抓好队伍谋后劲。
X、在科学部署上下功夫,在狠抓落实上做文章,在破解难点上求突破。
X、更新思维,在创新发展上抢先机;勇挑重担,在破解难题上求突破;对标高位,在打造品牌上站排头;有胆有识,在干事创业上敢作为。
X、以学修身,为自身素养“补钙”;以干促进,为经济发展“鼓劲”;以变求新,为改革创新“助力”;以廉生威,为干部群众“立标”。
X、在“统”字上下功夫,在“融”字上做文章,在“新”字上求突破,在“深”字上见实效。
X、乘“坚定信念”之风,除“动摇理想”之心;乘“为民务实”之风,除“为官不为”之私;乘“严规肃纪”之风,除“损规破矩”之举。
X、用好用活“学”字诀,在夯实真学真懂这个基础上不动摇;用好用活“做”字诀,在抓住笃行求实这个关键上不懈怠;用好用活“改”字诀,在掌握即知即改这个方法上不打折;用好用活“领”字诀,在强化以上率下牵引上不落空;用好用活“常”字诀,在扭住支部建设这个重点上不放松;用好用活“促”字诀,在聚焦担当作为这个标杆上不停步;用好用活“担”字诀,在强化组织领导这个保障上不松劲。
X、坚持理想信念的“高线”,遵守道德规范的“中线”,严守纪律规矩的“底线”,远离违法乱纪的“红线”。
X、常打思想“免疫针”,筑牢制度“防火墙”,强化监督“紧箍咒”,用好法典“杀手锏”。
X、牢固树立政治理想,筑牢“信念坚定”压舱之石;坚持正确政治方向,树牢“四个意识”政治高线;坚定站稳政治立场,筑牢“以民为本”宗旨意识。
X、确立思想理论的“定盘星”,坚定理想信念的“主心骨”,筑就“四个自信”的“压舱石”。
X、始终握牢方向盘,把好思想关;努力抬升标尺线,把好学习关;不断注入原动力,把好任务关;用心念好紧箍咒,把好作风关;切实筑牢防火墙,把好廉洁关。
X、打好“组合拳”,下好“先手棋”,练好“基本功”。
X、突出重点抓关键,明确责任抓主体,试点创新求突破,强化督察促落实。
X、找准思想观念转变这个“突破点”,抓好职责分工明确这个“着力点”,夯实保障体系完善这个“支撑点”。
X、在科学部署上下功夫,在狠抓落实上做文章,在破解难点上求突破。
X、盯住主业不放手,围绕大局干实事,改革创新动真章,抓好队伍谋后劲。
X、以“明知山有虎、偏向虎山行”的勇气大刀阔斧、攻坚克难;以“困难于其易、为大于其细”的智慧运筹帷幄、总揽全局;以“咬定青山不放松”的决心严明责任、狠抓落实。
X、抓住思想政治建设这个“定盘星”,用好党内政治生活这个“净化器”,突出选人用人导向这个“指挥棒”,坚持补短板促提升这个“驱动力”,走好人才优先发展这个“先手棋”。
X、“固本培元”,加强思想政治建设;“激浊扬清”,让歪风邪气无所遁形;“立规明矩”,把纪律和规矩挺在前面;“以上率下”,领导带头立标杆、做示范;“继承创新”,赓续优良传统,不断改进创新。
X、X、坚定信心,扭住目标不放松;因地制宜、改革创新,抓住发展不松劲;深入群众、扎根基层,瞄准靶向不动摇;依靠组织、形成合力,盯住难点不走神。
X、聚焦主业、突出主责,细耕“责任田”;坚定信仰、提升能力,牵住“牛鼻子”;总结经验、把握规律,把好“方向盘”;明确责任、奖优罚劣,激活“一池水”。
X、抓住思想政治建设这个“定盘星”,用好党内政治生活这个“净化器”,突出选人用人导向这个“指挥棒”,坚持补短板促提升这个“驱动力”,走好人才优先发展这个“先手棋”。
X、“固本培元”,加强思想政治建设;“激浊扬清”,让歪风邪气无所遁形;“立规明矩”,把纪律和规矩挺在前面;“以上率下”,领导带头立标杆、做示范;“继承创新”,赓续优良传统,不断改进创新。
X、以学修身,为自身素养“补钙”;以干促进,为经济发展“鼓劲”;以变求新,为改革创新“助力”;以廉生威,为干部群众“立标”。
X、上下同欲,举好发展“指挥棒”;突出重点,做对管理“运算符”;融合优化,用足提升“工具箱”;精确谋划,出准制胜“杀手锏”。
X、落在细上,坚持细处着眼、润物无声;落在小上,注重小处着手,以小见大;落在实上,倡导实处着力、知行合力。
X、更新思维,在创新发展上抢先机;勇挑重担,在破解难题上求突破;对标高位,在打造品牌上站排头;有胆有识,在干事创业上敢作为。
X、确立思想理论的“定盘星”,坚定理想信念的“主心骨”,筑就“四个自信”的“压舱石”。
X、坚持理想信念的“高线”,遵守道德规范的“中线”,严守纪律规矩的“底线”,远离违法乱纪的“红线”。
X、制定一套系统全面的精准扶贫方案;编制一本内容精准扶贫工作手册;建立一支精干过硬的扶贫专业队伍;搭建一个比学赶超的精准扶贫擂台;打造一批坚强有力的基层党的组织;增加一个细化量化的扶贫专项考评;出台一套导向鲜明的扶贫奖惩措施。
X、突出重点抓关键,明确责任抓主体,试点创新求突破,强化督察促落实。
X、关注“衣食住行”,抓好“基本民生”;关爱“生老病死”,保障“底线民生”;关切“安居乐业”,强化“热点民生”。
X、再理一理、突出重点;再促一促、抓好对接;再抓一抓、加强策划;再推一推、加快进度。
X、“点”上强龙头,从引资升级为选资;“线”上抓延伸,从行业升级为产业;“面”上求突破,从单个升级为集群。
X、求实求效,实现思想引领和民众思维合拍共鸣;突破突围,实现传统媒体和新兴媒体同频共振;相生相长,实现文化事业和文化产业整体繁荣;借势借力,实现对内宣传和对外宣传出新出彩;实干实效,实现基层基础和队伍建设共同提升。
X、当好“笔杆子”,成为“活档案”,承当“消防员”,做好“管理员”,铸成“多面手”,称为“好参谋”,参与“大活动”。
X、民主监督“晒”作风;攻坚克难“担”作风;从严从实“考”作风;闻风而动“改”作风;以点带面“促”作风。
X、以大白话讲清大道理;以正气歌凝聚正能量;以新办法占领新阵地;以好队伍打造好作品。
X、盯住主业不放手,围绕大局干实事,改革创新动真章,抓好队伍谋后劲。
X、转方式,变瓶颈为抓手;深挖潜,变低效为高效;优布局,变分散为集聚;强监管,变粗放为精细。
X、抓学习培训,在“活”字上下功夫;抓工作保障,在“实”字上下功夫;抓接访活动,在“深”字上下功夫;抓宣传引导,在“正”字上下功夫。
X、“科学谋划+压实责任”添干劲;“修好房子+建致富路”强基础;“发展产业+培训就业”促增收;“公共服务+政策兜底”固保障。
X、在科学部署上下功夫,在狠抓落实上做文章,在破解难点上求突破。
X、做好“老树新枝”的文章,加快提升传统产业;做好“插柳成荫”的文章,积极培育新兴产业;做好“育种蹲苗”的文章,大力推进创新创业。
X、关注“衣食住行”,抓好“基本民生”;关爱“生老病死”,保障“底线民生”;关切“安居乐业”,强化“热点民生”。
X、心贴心交流,解决“一层纸”问题;送服务上门,解决“一厘米”问题;急群众所急,解决“一分钟”问题。
X、抓意识,着力提升防治能力;抓预警,强化监测体系建设;抓治理,加大源头防治力度;抓责任,强化目标任务落实。
X、求实求效,实现思想引领和民众思维合拍共鸣;突破突围,实现传统媒体和新兴媒体同频共振;相生相长,实现文化事业和文化产业整体繁荣;借势借力,实现对内宣传和对外宣传出新出彩;实干实效,实现基层基础和队伍建设共同提升。
X、必须始终把稳理想信念之舵不动摇;必须始终严守纪律规矩之戒不含糊;必须始终保持清正廉洁之本不偏离;必须始终夯实执政用权之基不懈怠。
X、转方式,变瓶颈为抓手;深挖潜,变低效为高效;优布局,变分散为集聚;强监管,变粗放为精细。
X、从高认识,周密部署抓推进;创新驱动,服务群众树形象;建章立制,勤督严查促落实;紧扣中心,创先争优求实效。
X、“点”上强龙头,从引资升级为选资;“线”上抓延伸,从行业升级为产业;“面”上求突破,从单个升级为集群。
X、紧盯“大事要事”打“攻坚战”;紧盯“急事难事”打“歼灭战”;紧盯“薄弱环节”打“持久战”。
X、探索推进养老保险“一体化”;探索推进医疗保险“同城化”;探索推进技能培训“订单化”;探索推进劳动关系“规范化”。
X、拭亮心灵之镜,扫除思想灰尘;常鸣警醒之钟,规范行业界限;擂起奋进之鼓,坚持砥砺前行。
X、克服“华而不实”学风,锤炼求真务实作风;克服“投机取巧”学风,锤炼真抓实干作风;克服“被动应付”学风,锤炼敢于担当作风。
X、壮大产业“摘穷帽”;生态补偿“保家园”;易地搬迁“挪穷窝”;医疗救助“除病魔”;教育就业“绝穷思”;政策兜底“全保障”。
X、苦干实干,闯出转型新天地;铁拳出击,打出城区新品质;紧盯九难,做出民生新亮点;持续发力,干出稳定新局面;党建引领,带出队伍新气象。
X、上下同欲,举好发展“指挥棒”;突出重点,做对管理“运算符”;融合优化,用足提升“工具箱”;精确谋划,出准制胜“杀手锏”。
X、坚持拆改联动,拆要拆出一片新天地;坚持治建联动,治要治出一番新气象;归转联动,归要迎来一个艳阳天。
X、全力搭建平台,增强转型的驱动力;强势精准招商,增强转型的竞争力;铁腕整治环境,增强转型的承载力;真情当好“店小二”,增强转型的软实力。
X、着力把握根本指针,思想政治建设得到加强;着力抓好第一要务,经济实力不断提升;着力深化改革开放,经济社会发展活力增强;着力推动绿色发展,生态环境治理取得实效;着力保障改善民生,社会事业水平稳步提高;着力全面从严治党,党的建设得到切实加强。
X、激发峰会凝聚的精神,把加快发展作为放大峰会效应的总载体;抢抓峰会带来的机遇,把推进项目作为放大峰会效应的主战场;践行峰会达成的共识,把转型提升作为放大峰会效应的突破口;用好峰会溢出的红利,把繁荣市场作为放大峰会效应的新篇章。
X、打好转型升级攻坚战;打好创新驱动主动战;打好环境建设持续战;打好民生改善主体战;打好社会治理整体战。
X、志在必得,激情追梦促发展;破旧立新,甩开膀子放开干;夙兴夜寐,大干快干拼命干。
X、聚焦主业、突出主责,细耕“责任田”;坚定信仰、提升能力,牵住“牛鼻子”;总结经验、把握规律,把好“方向盘”,明确责任、奖优罚劣,激活“一池水”。
X、全力稳增长、促转型,综合实力明显增强;积极破难题、激活力,改革开放深入推进;坚持施法治、促民生,政治文明稳步提升;着力固根本、树形象,文化建设步伐加快;扎实办实事、惠民生,人民福祉显著改善;突出抓治理、建两型,生态建设卓有成效;从严抓作风、管队伍,党的建设全面加强。
X、瞄准要害点,破立结合抓转型;聚焦促落实,只争朝夕抓转型;提振精气神,上下同欲抓转型。
X、把党史搬上讲台,在传承历史荣誉中增强教育的吸引力和感染力;用环境陶情励志,在构建精神家园中增强教育的吸引力和感染力;让群众担当主角,在相互交流启迪中增强教育的吸引力和感染力;引科技进入课堂,在改进施教手段中增强教育的吸引力和感染力。
X、压力当动力,翻篇归零再出发;首战当决战,力夺首季开门红;现场当赛场,机制倒逼提效能。
X、始终坚持把接轨上海作为“战略重点”不动摇;始终坚持把招商引资作为“一号工程”不动摇;始终坚持把平台提升作为“关键支撑”不动摇;始终坚持把作风建设作为“根本保障”不动摇。
X、虎口夺食抓项目,激活加快发展“动力源”;精准发力抓转型,种好创新发展“试验田”;持之以恒抓拆治,争当绿色发展“排头兵”。
X、X、坚定信心,扭住目标不放松;因地制宜、改革创新,抓住发展不松劲;深入群众、扎根基层,瞄准靶向不动摇;依靠组织、形成合力,盯住难点不走神。
X、留心交往圈,做监督管理的“细心人”;盯紧生活圈,做监督管理的“铁面人”;把住工作圈,做监督管理的“监护人”。
X、以凤凰涅槃的决心下好创新驱动先手棋;以猛虎扑食的干劲打好深化改革攻坚战;以燕子垒窝的韧劲筑牢发展环境基础桩。
X、更新思维,在创新发展上抢先机;勇挑重担,在破解难题上求突破;对标高位,在打造品牌上站排头;有胆有识,在干事创业上敢作为。
X、用好重点突破法,打好创新投入的重拳;坚持一抓到底法,打好科技创新的长拳;强化底线思维法,打好治水拆违的铁拳;突出统筹兼顾法,打好服务企业的直拳。
X、铸造信仰坚定的旗手;铸造攻坚克难的能手;铸造引领发展的舵手。
X、从高认识,周密部署抓推进;创新驱动,服务群众树形象;建章立制,勤督严查促落实;紧扣中心,创先争优求实效。
X、加强教育,树立“真抓实干”的队伍“风向标”;建章立制,筑牢“为官不为”的制度“防火墙”;多管齐下,打出“庸懒散拖”的监督“组合拳”;正风肃纪,严明“为官不为”的纪律“高压线”;完善机制,探索“为官有为”的改革“新思路”;加大曝光,发挥“为官不为”的治腐“震慑力”。
X、坚持用学习“治心”,锻造政治上忠诚的乡镇铁军;坚持用制度“管行”,锻造干事上担当的乡镇铁军;坚持用问责“提神”,锻造作风上过硬的乡镇铁军。
X、勤走访、明责任,甩开膀子积极干;重交流、理思路,明确方向大胆干;凭实绩、争先锋,亮出形象示范干。
X、塞外荒坡苦创业,丰富连队“菜盘子”;古长城下添新景,建成官兵“小乐园”;深山沟里不寂寞,活跃连队“新生活”。
第五篇:提纲契领句
一、泗州饭店努力创品牌促服务
二、2011年7月6日
国家旅游局党组中心集体学习胡书记七一重要讲话内容:
学习贯彻总经理讲话精神,要紧密联系实际,推动产品质量又快又好发展。一要紧密结合集团公司十二五发展目标任务,紧密结合坚持科学发展主题和加快转变经济发展方式主线,扎实推动旅游业朝着两大战略目标迈进;二要坚定不移地推动旅游业的改革开放和创新,解决前进道路中遇到的各种困难;三要切实加强旅游理论建设,为旅游业发展提供强大精神动力;四要关注、关心、关爱员工及青年干部的成长和发展,为他们干事业创业提供更多的平台和机会;五要进一步加强机关党的建设,不断提高广大党员干部谋划旅游、推动旅游、指导全国旅游业发展的能力和素质,努力建设一去适应两大战略目标要求的干部队伍。
三、1、领导重视,组建班子,建立上下共联的工作网络
2、广泛宣传,严密组织,形成全员参与的创建格局
3、明确目标,细分任务,实施责任到人的工作制度
4、抓住特色,寻求结合,突出创建示范的工作亮点
四、实施精品战略,打好文化牌
文化崛起提升软实力
1、文化崛起的关键在于提升核心竞争力。
2、提升文化竞争力的关键在于瓶颈突破。
(1)激活元素,精心打造特色产品
坚持差异化、个性化、独特化、多元化开发,以文化显个性、以文化立品牌、以文化拓市场。
(2)资源整合,构建文化旅游产业集群(3)项目带动,增强文化泗州的生命力
智慧营销
1、统一营销是泗州智慧营销的原则
2、纵深营销是泗州智慧营销的前提
纵深营销是扩大市场空间,提高市场占有率,获得较好市场效益的有效方式。首先,要了解市场,对自己的主要客源市场有其深度了解,既明确客源地市场的过支,现在,又明确客源地市场的消费习惯和消费水平,既要抓住现有消费人群,又要发现消费需求,引导扩大时尚需求、开发潜在消费人群。其次,精确制导。再次,纵深营销市场的方式必须是立体式全方位。要做到传统同现代结合,媒体营销同营销人员登门相结合。
3、优惠营销是泗州智慧营销的有效手段
4、时节营销是泗州智慧营销的最佳技巧
企业文化
企业文化是企业管理哲学和企业精神为核心凝聚企业员工归属感、积极性和创造性的人本管理理论。
以“情和”为文化核心,以“孝礼”为文化表现。中华文化讲求的是人与人间相处的孝和礼,应该将这些核心思想融入到员工的MI和BI即文化理念和行为规范中去,以此来规范员工的行为,形成一个乐融融的工作、生活环境。习孝礼、心感恩、尊长者,携后人,正传达着这样一种思想,一种信仰,来自各地的员工,相聚在酒店,在这里工作和学习,如生活在第二个有情有意的家。
老板文化决定了企业文化,在他看来:员工不是我的成本,是我的资本。在文化建设方面很注意细节,认为文化内涵应该融入到企业员工的生活和工作中,首先成为一种习惯,成为一种价值观念,进而成为一种信念,一种大家都遵守的准则。
提升服务质量是核心
酒店一直坚持以人为本,强化温馨服务,努力打造宾客满意的软环境。为建设一支高素质、懂管理、会经营的景区管理服务队伍,酒店坚持以能培养人才、能吸引人才、能留住人才的机制建设为重点,不断深化人才战略,全面落实竞争上岗、全员聘用制度。为切实提高员工综合素质和岗位竞争能力,酒店坚持实施以饭店管理和经营服务为重点的全员培训活动,每行分期分批组织培训,并引入公开况争招聘机制,加强管理队伍建设。
企业文化或称组织文化,是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。其特有的导向功能、凝聚功能、奖励功能、调适功能、辐射功能能够调整和改造一个人人的价值观念,平衡个人和集体的关系。优秀企业必然有优秀的企业文化。酒店企业的人力密集形特征决定了企业文化管理在酒店存在的重要性和必然性。只有拥有了共同的价值观念,才能使员工自觉协调和同事们的关系,才能在工作上加倍努力,用自己的实际行动去维护企业的荣誉和形象。因此,酒店企业要重视企业文化的建设,把企业文化作为强有力的管理工具加以运用。
维护酒店利益是每名员工的义务
对于员工来说,再也没有比维护酒店利益更重要的事情了。一般来说,员工能否主动捍卫酒店利益涉及酒店员工的职业道德和对酒店的忠诚度。由于酒店业竞争激烈,也由于现代多元化社会使人们精神信仰的缺失,为了维护酒店企业的利益、冒着可能得罪客人遭到投诉的风险、却敢于站起来说话的员工越来越少。不少酒店的员工包括管理人员在内,对于客人侵犯酒店利益的行为都装作视而不见;久而久之酒店的利益就会遭到侵害,酒店的运营成本就会大大增加。对于现代酒店来说,赚钱不易,而保养不善的酒店三到五年就需要更新改造,这笔投入是惊人的。所以,一家酒店不赚钱就会倒闭,而保养不善的酒店也会倒闭。管理不善的原因之一就是缺乏一心一意的为企业着想的员工。
在酒店企业的日常运营中,有三大利益要进行合理平衡。即客人利益、酒店利益和员工利益。我们一般是按顺序来平衡这三种利益。客人利益是核心。没有顾客盈门酒店就会倒闭;酒店利益在其次,没有酒店,员工就失去了谋生的工具和凭借;员工利益放在最后考虑,但并不是说员工利益没能上述两项重要,所谓大河没水小河干的传统思维。
酒店员工是酒店利益的创造者,一句话,没有满意的员工就没有满意的客人。在维护员工利益方面,酒店有义不容辞的责任。不少管理者在处理这些事件时消极被动,往往是在员工面前耀武扬威,对那些不法侵害者却委曲求全,这就严重地损害了从业人员的行业自豪感和从业信心。相对于强势的客人来说,无论从职业角色还是社会经济地位,我们的服务员都处于劣势 地位。所以,酒店从业人员的合法权益要靠酒店企业来协助维护。对于员工来说,酒店就是员工遮风挡雨的精神和物质家园。员有这样,酒店企业才有凝聚力,才能使员工产生向心力。
推诿责任是管理无能的表现
在工作中,让员工不服和瞧不起的就是推诿责任。大堂遇到酒店利益受到侵害不但不敢维护,反而去责怪负责任的员工,这不仅仅是管理无能的问题,更是一种缺乏职业道德的表现,酒店企业如果拥有这样的管理者,必然会导致员工充满怨气,进而影响酒店服务质量。因此,在酒店具体管理方面,高层管理者应设立每月的员工接待日或通过其它途径倾听民意是很有必要的。在实际工作中,对于那些不负责任且缺乏职业道德的管理者应予以惩治。否则,就会影响企业的和谐与发展。
管理塑品牌 服务树形象
1、优化内部管理,创新管理机制
2、提炼管理模式,完善品质服务
3、加强人才建设,建立培训体系