第一篇:基层党组织对照检查材料
附件1:
基层党组织对照检查材料(模板)
(标题:方正小标宋简体二号)
党组织全称(楷体_GB2312小二号)
(2014年X月)(下空一行)
(页边距:上3.0,下、左、右均2.5;行间距:32磅;正文:仿宋_GB2312 小二号,数字、英文:Times New Roman,页码:Times New Roman 小五 居中)
一、存在的突出问题和具体表现(一级小标题:黑体小二号,下同)
一是XXXX。(二级小标题:仿宋_GB2312 小二号,“一是”“二是”“三是”等首句加粗)
二是XXXX。
三是XXXX。
……
二、产生问题的原因分析
一是XXXX。(二级小标题:仿宋_GB2312 小二号,“一是”“二是”“三是”等首句加粗)
二是XXXX。
三是XXXX。
……
三、整改落实的思路和措施
一是XXXX。(二级小标题:仿宋_GB2312 小二号,“一是”“二是”“三是”等首句加粗)
二是XXXX。
三是XXXX。
……
第二篇:2021基层党组织组织生活会对照检查材料
2021基层党组织组织生活会对照检查材料
2021基层党组织组织生活会对照检查材料
一年多来,在党支部精准领导下,在各位领导的关心和同志们的支持下,在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高,更好地完成了本职工作。但是,通过认真的反省,自己在学习和工作方面有很多不能满足的地方。通过批评和自我批评,对照自己的实际,挖掘思想,分析根源,警告自己,修正错误,认识未来,希望工作有利。因此,本人对各方面存在问题的自我分析如下,希望领导和同志们批评。
一、存在问题。
1、学习还不够,尤其是系统理论学习还不够重视,学习还浮于表面,尚未达到应有的深度。有时只顾忙于一些具体工作,自觉主动地挤时间学习不够,闲时学一阵子,忙时学的少,结果对理论上的一些问题,尤其是一些新问题理解还不深,使理论水平不能尽快得到提高。
2.对待工作有时只满足认真完成上级领导交付的任务,只是根据上级领导安排的工作,一步一步地说,开拓意识还不够,总是追求稳定的恐怖。因为自己的思想不能解放,所以不能说敢于思考、敢于尝试、敢于突破、敢于冒险、知道困难、排除困难的工作态度和果敢的精神。
3.平时,最大努力做自己的工作,不太在意周围发生的事情,对自己没有关系的事情和没有关系的事情还没有热心,没有积极的事情,没有更加热情地关心大众,没有和其他同志交流,没有热心地帮助周围的同志
二、原因分析。
本人各方面存在问题,原因多方面,有主观因素,有客观影响,有内因和外因,但其根本还是主观因素起作用。
第一,我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度,只能说有求知欲,但没有一定的自觉性,不能说毛泽东思想的立场、观念和方法,研究新情况,分析新情况,解决新问题,考虑问题、工作、工作主观、局限性、片面性
第二,对自己的要求不够高,认为工作很忙,工作很忙。
么多,时间总不够用,自己尽心做好本职工作就不错了,没有主动、热情地与同事多做交流。
第三,开拓进取精神不够,既不争先,也不落后,甘居中上游,当个太平人就行了,高起点、大跨度,大发展,争先进这些都与己无缘。
三、今后努力方向及整改措施
针对个人存在的问题,我将从思想深处查找原因,在身体力行上下功夫,迅速整改,早日见效,力求在政治上有明显提高,思想上有明显进步,做好经营管理工作。
(一)加强政治理论学习,提高自身素质。
今后将进一步端正学习态度,改进学习方法,理论联系实际,抓住学习重点。实际中要像对待工作一样,制定出详细的政治理论学习计划,挤出时间予以落实,通过学习,不断用马列主义毛泽东思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑,不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题,辩别是非的能力,并注意与实际结合起来,指导实际工作。(二)要克服时间上的困难,尽可能地更热情主动地关心员工,与其他同志多做交流,热心地帮助周围的同志分析具体情况,有针对性地去想办法,帮助解决实际问题。
(三)我要始终保持清醒的头脑,紧跟时代脉搏,充分发挥主观能动性,要自觉地加强管理能力,在工作中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。
管理能力是每个管理者的立身之本,要加强事业观念、自律观念,要做到经常自查、自省、自警、自励。总之,在日常组织活动中,通过学习,加上自己找、群众提、上级点、互相帮,让自己在思想深处进行认真地反思,提倡从我做起的精神,不去强调客观,而要高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己变得更加优秀。
2021基层党组织组织生活会对照检查材料
自开展科学发展观教育活动以来,我按规定认真学习了保持共产党员先进性教育读本,学习了有关方针政策,以及有关领导的讲话,通过深入学习实践科学发展观活动,我的确有很多的收获,思想认识有了很大的提高,深深认识到落实科学发展观的必要性和重要性,增强了努力提高教师工作的责任感和使命感。我通过对照《党章》中的党员义务、党员修养、党员要求的内容,对照科学发展观的精神,我认真分析自己存在的问题与不足,从自身找原因:
一、存在问题:
1、学习上还不够注重,理论水平还不够高。有时只顾忙于一些具体的工作,自觉主动地挤时间学习还不够,闲时学得多,忙时学得少,学习还浮在表面,还没有达到应有的深度。
2、对待工作的标准还不够高。对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务,常常只是根据学校布置的工作,说一步走一步,开拓意识还不够,常常求稳怕乱。
3、在工作上积极主动性不够强,创新还不够多。在工作中领导叫干啥就干啥,不够积极主动,缺乏灵活机动性。
4、在教学上创新意识还不够强,在头脑奥林匹克活动中,创造性地开展工作还不够好。
5、平时只顾忙着尽力去做好本职工作,不太注意周围发生的事情,对自己关系不大的事还不够热心、不够主动,对群众的事没有热情主动地关心,与一些老师交流还不够。
二、整改措施
本人在各方面存在问题,原因是多方面的,有主观因素,有客观影响,有内因也有外因,但究其根本,还是主观因素在起作用,所以今后要努力改进。
1、加强政治理论学习,争取坚持每天看半个小时的有益书籍、或看电视新闻、或听广播新闻,把这变成自觉的行为。
2、加强业务学习,努力开拓创新,吸取先进的教学经验、方法,树立先进的教学思想和教学理念。切实转变观念,提高创新意识和责任意识。
3、在工作中要积极主动地参与,认真仔细地研究,不断地解放思想,大胆地创新实践,努力探索头脑奥林匹克活动。
4、平时要多和老师们交流,要躲倾听老师们的想法和建议,要热情主动地关心老师们的大事和小事。
总之,在这次落实科学发展观活动中,通过学习自己在思想深处进行了认真的反思,决心以此为契机,不去强调客观,以高标准、严要求地从眼前做起,从自身做起,真抓实干,改进工作,努力使自己成为一名优秀的共产党员。
2021基层党组织组织生活会对照检查材料
根据本次组织生活会的要求,本人认真学习党的十九大报告、新党章、__习近平新时代中国特色社会主义思想等,结合自身的思想、工作实际,对照党员标准深刻剖析自身存在的问题,现将有关情况对照检查如下,请同志们批评指正。
一、查摆的主要问题
(一)、思想政治方面:虽然能够主动学习党的十九大报告、新党章、__习近平新时代中国特色社会主义思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,但是思想上不够重视,缺乏主动性、自主性和学习热情,在系统学习联系实际上下功夫还不够。
对上级个别规定及重大决策理解不深不透,贯彻执行不全面、不深入,总觉得做好本职工作就好了,政治纪律、政治规矩只要不踩红线就行。(二)、精神状态方面:在开展工作中,有时工作方式过于保守,工作力度不够有力,工作思路不够创新,基本上是按部就班、没有新意,不能够创造性地完成工作,在一些工作上缺乏全局眼光,考虑问题不深入、不周到。
另外在工作中的重大问题、临机处置突发情况、个人有关事项上,能够按程序请示报告,但对一些日常工作或自认为不是很重要的工作没有严格落实请示报告制度,还有老好人思想,批评与自我批评不够深入。(三)、工作作风方面:本人在工作作风上贯彻执行中央八项规定精神,清正廉洁、秉公用权,坚决防止克服形式主义、官僚主义,带头转变作风,知行合一,真抓实干,务求高效。
但有时面临繁重的工作任务时会出现烦躁情绪,影响工作动力和工作质量。另外作为党支部第一人,与中队其他党员的交流太少,无法了解到所有党员的情况。二、产生问题的主要原因
(一)理想信念不够坚定。
从思想上讲,忽视了理论学习放松了主观世界的自我改造,缺乏勤奋刻苦的钻研精神,只注重业务知识学习,没有把理论学习摆在自身建设的重要位置,只满足完成本职工作,对新政策、新知识没有自觉地学习,对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。(二)品德修养不够强。
重业务工作轻思想政治教育,不善于运用批评与自我批评的武器,开展健康有益的思想斗争等问题,考虑个人荣辱、得失多了,考虑群众利益和全局利益少了。长远问题考虑的少,新情况新问题新形势把握不够、分析不透、应对不力,满足于解决眼前问题,习惯于老思路、老方法。(三)发挥作用不够足。
对工作的艰巨性、复杂性缺乏思想准备,进取意识出现一定的淡化,在保持艰苦奋斗、勤俭节约、迎难而上、深入群众作风方面有所弱化,为人民服务的宗旨意识有所淡化,未能很好地做到在思想上关心群众、感情上贴近群众、工作上联系群众、行动上照顾群众,谋事创业存在不实。(四)党纪执行不够严。
在严明责任、严肃纪律、严格管理上有所放松,对工作中坚持大局和原则、不搞变通、不打擦边球等教育引导不够。没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己,有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况。三、具体的整改措施
(一)加强理论学习,提高政治素质。
进一步学习贯彻党的十九大精神,认真学习___习近平新时代中国特色社会主义思想和系列重要讲话精神,坚持用武装头脑、指导实践、推动工作,牢固地树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,更加坚定地把好世界观、人生观、价值观,始终在思想上、政治上同党中央保持一致,不断增强政治鉴别力和政治定力,在大是大非前不为巧言所惑、不为歪风所动,打牢开拓进取、努力奋斗的思想基础。(二)加强个人修为,忠诚干净担当。
把忠诚作为第一位的政治要求和职业品格,始终站在党的立场说话做事,以政治纪律为准绳,真正做到在党为党,说老实话、办老实事,坚定地做让组织放心、让党和人民放心的老实人。同时,要心明眼亮、头脑清醒,始终保持政治敏锐性,不断增强政治鉴别力,始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致。(三)加强宗旨意识,密切联系群众。
在服务大局上下功夫,牢固树立全心全意为人民服务思想,保持思想道德的纯洁性,正确对待权力、金钱、名利,在生活上艰苦朴素、勤俭节约,不奢侈浪费、不追求享受,在工作作风上,坚守一线深入基层,倾听群众意见,把群众满意作为第一标准,脚踏实地地投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。(四)加强廉洁自律,增强抵御能力。
带头遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,真正把纪律和规矩挺在前面。严格执行各项规章制度,守住思想防线,管住行为、守住清白,不参加超标准、违反规定的宴请,发扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风,不讲排场、不比阔气不铺张浪费。第三篇:2017基层党组织组织生活会个人对照检查材料
2017基层党组织组织生活会
个人对照检查材料
做为一名预备党员,参与支部民主生活会,开展批评与自我批评,能够帮助我正视问题,提高自身素质和理论水平,更好地实践于今后工作。现将对照检查情况汇报如下:
一、存在的问题和不足
通过认真学习“两学一做”的内涵,对照《纪律》、《准则》以及“六大纪律”的要求,自己还存在以下问题。
(一)理论知识不全面、不深入。随着工作量的增加,总感到忙忙碌碌,需要什么学什么、用什么学什么,为解决问题而学习,为工作任务而学习,学习被动化、表面化,深度、广度不够,对理论学习没有全面系统地刻苦钻研,静下心来仔细研读不深。不能达到学用结合,致使创新意识不强,墨守成规不敢突破。
(二)工作方式缺乏创新。工作习惯于常规思维,习惯于凭老观念想新问题,靠老经验办新事情,工作创新力度不够。特别是任务多、压力大的时候更是如此,偶尔也存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果。创新意识不够,对困难程度预测不足,对突发问题缺乏有效的办法和手段。在理念上和观念上还需要更新,还需要创新。
(三)理想信念不够牢固。缺乏系统性、经常性的深入学习。理论联系实际的学风坚持发扬不够好,对工作中出现的问题往往是从工作本身找原因,上升到世界观、人生观、价值观和思想觉悟的高度思考剖析比较少。
(四)践行“合格党员”要求不实。通过剖析,我认为,以上这些问题的产生,与我没有把工作的标准和要求放在更高的标杆上有直接关系。在思想上要求不严,在保持共产党员的先进性和纯洁性方面的标准降低了,党员的先锋模范作用没有发挥好。
二、今后的努力方向和改进措施
下一步,我将继续参加“两学一做”学习教育,自觉向合格党员对标、看齐,立足本职做贡献,发挥好党员的先锋模范作用和表率作用。
一是加强政治理论学习。坚持把学习作为终生必修课,以“两学一做”学习为契机,学习贯彻十九大精神,学习习总书记系列讲话,用先进的理论武装头脑,做到深学深悟,常学常新,着眼固本培元,坚定理想信念,增强政治定力。
二是加强业务知识学习。注重理论联系实际、指导实践,更加系统地学习经济管理、党务知识、法律法规和国家政策,在工作中找准学习方向,在学习中提升工作能力,提高工作科学性、系统性、预见性和创造性。
三是提高自身综合素质。注重从多方面完善知识结构,把握精神实质,校正价值取向,提升个人素养。要通过深入系统的学习,经常检查和弥补自身不足,珍惜今天的工作条件和环境,感恩组织的培养和关怀,铭记同事的关心和帮助,坚定理想信念、密切联系群众、加强道德修养、严守党的纪律,严格要求,做出表率。
四是努力做好本职工作。要忠于职守、勤于思考、认真做事,根据工作任务变化情况,认真学习党务知识,把“两学一做”学习教育成果体现在脚踏实地干事上,体现在干好本职工作上,认真负责地对待每一件工作,做到尽职尽责,尽心尽力。
五是积极应对新的挑战。面对新岗位、新形势、新要求,消除自满和畏难情绪,坚持敢于担当、务求实效,保持战胜困难的勇气和解决问题的决心,针对工作中存在的薄弱环节、突出问题和棘手问题时,敢于突破常规,勇于担当责任,不回避不推诿,想办法找出路,化解难题和困难。
第四篇:基层党组织组织生活会个人对照检查材料
基层党组织组织生活会个人对照检查材料
按照局党支部“关于召开2021基层党组织组织生活会”的通知要求,本人对照党中央和习近平总书记的号召和要求、新时代合格党员标准、入党誓词、革命先辈和先进典型等五个主要方面,结合本职工作,深入查摆突出问题,认真剖析产生问题的思想根源,研究制定整改措施。现将对照检查情况汇报如下:
一、存在的突出问题
(一)在理论学习方面
2021年以来我始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,通过支部下发的学习读本、“学习强国”APP和“**党建”APP、“**党建微信”公众号等方式,坚持读原著、学原文、悟原理,努力在学懂弄通做实上下功夫,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,但对照理论学习有收获的同时,还存在一些不足。除了局机关、党支部集中学习外,个人自学的时间较少,放松自我学习。满足于一知半解、浅尝辄止,对党的最新理论成果学习不全面、理解不透彻,对一些深层次的问题思考不细致、钻研不深入,在运用理论指导实践过程中缺乏灵活性。
(二)在思想政治方面
本人始终坚持把思想政治建设摆在突出位置,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,对党忠诚,坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但对照要求,做得还不够。一是理论武装还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想等重大理论,学习贯彻的深度有差距。学习不够全面,有时存在以重点内容学习代替全部内容学习,没有很好与实际工作结合起来,用党的理论创新成果武装头脑、指导工作不够有效。二是增强政治敏锐性有差距。对网络、社会上流传的一些诋毁党和国家建设事业的不实言论警惕意识不高,阵地意识薄弱,认为自己不传不信就好了,不愿反驳,没有坚决抨击。
(三)在干事创业方面
本人始终坚持责任担当,在自己工作岗位上能狠抓工作落实,总体上不存在安于现状、不思进取、不敢担当问题,但也存在一定的问题:一是履职尽责,担当作为的意识还不强。思想上对一些难事、见效慢的事抓的积极性还不高,不愿意积极主动的动脑开拓,还缺乏攻坚克难的作风,对防范化解风险挑战的能力还有待进一步加强。二是工作的创新意识还不强。在研究讨论工作时,往往会不自觉地出现经验主义和主观主义,广泛听取意见建议不足。面对新情况、新问题,习惯于用老思维分析、靠老办法解决、凭老经验办事、结果往往是老办法不管用、新办法不会用、不能创造性地开展工作。三是认真负责的标准还不高,在工作上还存在前松后紧、细致不够等现象。面对一些繁重的工作任务,有时会有畏难情绪和疲于应付心态,忽视了工作的积极性、主动性,降低了工作标准,满足于不出错、一般化。只求过得去、不求过得硬,只求完成任务、不求争先创优,造成了一些工作效率低下,推进缓慢,成效不明显。
(四)在纪律作风方面
严守党的政治纪律和政治规矩,落实中央八项规定及其实施细则精神,持续用力纠“四风”、树新风,坚决反对形式主义官僚主义是党员干部加强自身建设的基本准则和目标追求,是检验党员干部党性修养和言行举止的一把尺子、一面镜子。但自己一直认为是一名接受党教育多年的老党员,既与党存在着深厚的感情,又在政治纪律上一直坚定,绝不会与党离心离德,从而放松了经常性的党性锻炼,导致政治敏锐性、鉴别力不够强。
二、存在问题的原因分析
深刻剖析原因,总结自身存在的关于理论学习、思想政治、干事创业、纪律作风等方面的问题,既有主观也有客观,但主要是主观原因,具体有以下几点:
(一)理论学习不够深入,放松了对理想信念的坚守
总认为自己是老党员,对共产主义理想信念是坚定的;同时也总认为自己是做实际工作的,不是理论工作者,懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行,做好本职工作应该没有问题,没有必要再花费精力去深钻细研一些理论上的知识了,于是便自觉不自觉地放松了政治理论学习,放松了对主观世界的改造,导致自己在工作上出现了经验主义、主观主义思想,在坚守理想信念上产生了不够牢固的倾向。这次党史学习专题教育,让自己再次接受到深刻教育,把自己从危险边缘拉了回来,让自己清醒地认识到,作为一名共产党员特别是党员领导干部,理想信念是根本,必须坚定不移,不敢有丝毫动摇。
(二)党性锻炼有所弱化,降低了对提升素质的要求
存在党性修养没有随着工龄和年龄的增长而不断加强的现象,缺乏求真务实、埋头苦干、主动担当的精神,在艰巨繁重面前,有畏难情绪,在问题矛盾面前退缩,在歪风邪气面前,不敢直接亮剑。在点滴成绩面前,沾沾自喜,在本职工作岗位面前,安于现状、不思进取。因此从思想上就淡化了严格要求意识、争优创先意识、艰苦奋斗意识,更没有充分用好批评与自我批评的武器,同时对自己开展自我批评不够,从思想深处自我剖析不到位,整改解决不彻底。
(三)宗旨意识有所淡化,与党对领导干部的要求差距较大
在实际工作中,想问题、办事情、作决策往往过多地考虑上级工作安排、上级领导指示、上级文件要求,而对群众的意愿、群众的期盼、群众的要求、群众的呼声考虑得较少,导致在抓具体工作时存在不够切实、不够务实的现象。群众是我们党的立党之本、执政之基、力量之源,是我们每一名共产党员的衣食父母,今后自己一定要牢固树立起群众观点,牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,只有实实在在地与群众建立起深厚感情和密切联系,才能让自己有根基、接地气。
(四)遵守纪律不够严格,降低了对自我约束的标准
随着对全面从严治党新常态的不断适应,自己的律己精神和自我约束得到了很大的提升。但客观的说,思想上对纪律铁规的意识还仅限于对党规党纪的认识,有时候仅满足于坚守底线、不触红线,在对自己的要求方面还没有完全做到向高标准和严要求看齐。放松了对正确的世界观、人生观、价值观的主动改造,更是降低了自身修养标准和要求的表现。
在这些问题上,今后必须要引起高度警觉,以更加严格的标准来要求自己,自觉构筑起拒腐防变的坚强堡垒。
三、下步努力方向和整改措施
针对自身存在的问题和不足,我将以这次组织生活会为契机,在深刻剖析原因的基础上,进一步深化认识、改进不足,明确下一步改进的方向,切实解决自身存在的问题,努力使自己在思想上、作风上有更大的进步。
(一)进一步加强理论学习,坚定理想信念
坚持把加强自身学习与改造思想、武装头脑紧密结合起来,自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作;进一步深入的学原著、读原文、悟原理,做到学思践悟、融会贯通;把学习贯彻党的全会精神作为首要政治任务,系统学、跟进学、深入学,在学习中思考,在思考中践行,坚持用科学的思想理论武装头脑、指导实践、推动工作,切实做到学懂弄通做实、深学细照笃行。正确处理好工学矛盾,尽一切可能抽挤时间刻苦自学,确保每天都有固定的学习时间,把学习当成一种常态、一种习惯、一种追求,从工作需要的被动学习转变为实现人生价值的主动学习,持之以恒,一以贯之。
(二)进一步加强党性锻炼,提高自我修养
坚持把经常性的党性锻炼作为共产党人修身立德、自我净化的根本途径,充分运用好批评与自我批评的锐利思想武器,积极参加党内政治生活,敢于开展积极健康的思想斗争,高度警觉党内存在“四大危险”和面临的“四大考验”,及时提醒、警示和教育自己常思贪欲之害,常弃非分之想,以敬畏之心用权,办事守规距,工作讲原则。提醒、警示和教育自己坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观,保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,争做社会主义道德的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者,以实际行动彰显共产党人的人格力量,努力保持共产党人的先进性和纯洁性。
(三)进一步强化宗旨意识,践行为人民服务的理念
坚持把全心全意为人民服务的根本宗旨,上升到维护党的立党之本、夯实党的执政之基、壮大党的力量之源的高度,以求实的态度、务实的作风、切实的措施问需于民、问政于民、问计于民,不断加深与人民群众的感情。一方面,要时刻注意摆正自己同人民群众的位置,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,时刻警惕脱离群众的倾向,从群众最不满意的地方改起、最关心的问题做起、最期盼的事情干起,实实在在地为广大群众谋利益、干实事、解难题,真心实意地把群众关心关注的事情当成自己的事情一样办实办好,以造福百姓的实际行动,赢得群众信赖。另一方面,要坚决克服形式主义、官僚主义,特别注重既“调”又“研”,汲取群众营养,增强服务群众的本领。
(四)进一步树牢自律意识,从严遵守党的纪律。
始终把《党章》作为自己做人做事的基本准则,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,时刻保持清醒头脑,不该说的话不说,不该干的事不干,不该去的地方不去。严格贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》,坚持慎用职权,依法办事,廉洁奉公,从严治家,做到自重、自省、自警、自励。转变工作作风,厉行勤俭节约,不该拿的坚决不拿,不该要的坚决不要。坚持敞开大门,悉心听取群众意见,自觉接受群众监督,主动邀请群众评判,让自己的行为置于阳光之下。
第五篇:党组织对照检查材料
党组织对照检查材料
XXXXX支部
近一年来,支部通过学习、讨论、深入一线征求员工意见及微心愿等形式,从理论和实践上掌握了党的群众路线理论。认真剖析了在“四风”方面存在的问题,并制定了整改措施,建立了长效机制。
一、主要收获
按照上级党组织要求,结合本公司实际开展各项工作,在全体党员的共同努力下,积极开拓进取,不断学习提高,在工作中体现了党员“勇于担当,不辱使命的奉献精神;超越自我、勇于突破的创新精神;攻坚克难,永不言败的拼搏精神;众志成城、共创和谐的团队精神”,特别是面对公司生产任务重,交货难等问题,广大党员带头加班加点,攻克难题,确保按时交货,提升了公司信誉度,为经济社会发展贡献了更大力量。
二、存在问题
通过对照检查,也发现在思想、工作、学习上,特别是在”四风“方面还存在着不少缺点和不足,需要今后加以认真的克服和改进。
(一)政治学习和政治素养需进一步提高。
对理论学习重视程度不够,对理论武装头脑的积极性、主动性、紧迫性认识不足,缺乏深度思考和系统总结。
(二)继承发扬党的三大优良传统不够。
一是对理论联系实际把握不准。对实践论的重要性认识不足,缺少用理论指导实际工作和把工作中遇到的实际问题上升到理论上去分析认识的自觉性。二是密切联系群众不深入。对群众心声倾听不够,对职工意愿把握不准。
(三)工作作风和工作方法需进一步完善。
一是工作缺少创新的思路和办法,习惯于用传统的、熟知的办法分析处理问题,开拓创新少,墨守成规多。工作处于被动状态,缺乏勇争一流、抢争第一的信心和行动。二是工作作风还不够扎实。对群众所想所盼所需所急了解的不够,对企业基层的情况掌握的不准,全员的凝聚力还不够强大,同时企业文化建设和制度建设有待提高。
(四)在“四风”方面要求不够严格。
一是形式主义方面。把完成任务当成最终目的,工作质量有待进一步提高。二是官僚主义方面。服务意识还有待于进一步增强;没有抓住主要矛盾。三是享乐主义方面。勇挑重担思想不够,目标意识不强,缺乏新动力。四是奢靡之风方面。党的八项规定出台之前,参与过迎来送往活动,与职工食堂看到餐桌上的浪费,我们虽然痛在心里,但没有坚决抵制的勇气。
三、存在问题的原因剖析
上述问题存在的尽管有客观原因,但更多是主观方面的。一是缺乏党性锻炼。主要表现在马克思主义功底不厚,政治理论水平不强,忽视了在学习—实践—再学习—再实践的实践论要求;二是存在工作惰性,党员们工作中缺少持续的动力来源,安于现状,满足成绩,缺少不怕困难的奋斗精神,不怕牺牲的奉献精神。三是对改造世界观的持续性认识不足。
四、今后努力的方向
(一)建设学习型组织,提高综合素养,发挥模范带头作用。创建学习型党组织是目前党建工作中一项重要任务,采用专题培训、资料共享、现场指导、分析会、座谈会等不同形式,制定有力措施,组织思想素质、业务技能,攻坚创新提升工程,加强人才队伍建设。充会发挥党组织凝聚人才优势,组织一批业务技能强,理论基础扎实,愿意共享的党员,以及公司培训专家库中的人员,组建业余党校培训师队伍,同时,聘请专业机构、优秀企业人员到公司进行交流学习,丰富员工知识结构,提高员工综合能力。
(二)围绕中心工作,发挥实质作用,推动服务型组织建设。非公企业党建工作要围绕中心、打造特色、虚实结合,积极探索党建工作与企业科学发展互促共进的新路子,要针对社会进步、公司发展的不同阶段要求,对党建工作提出新任务。全体党员干部要拧成一股绳,心往一处想,劲往一处使,攻克难题,完成任务。
(三)企业文化是党建工作的重要载体,把企业文化建设作为党建工作的切入点,引导和促进企业和谐稳定发展是非公企业开展党建工作的有效途径。非公企业党建工作开展的目的是服务于企业中心工作,对企业中心工作的完成发挥推动作用,只有这样,我们的党建工作才能得到广大干部职工的认可和赞同。