第一篇:2010年廉政民主生活会发言提纲_主持辞
2010年《廉政准则》专题民主生活会发言提纲暨主持词--47中党支部书记、校长王玉根
同志们:
为把学习贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和小店区纪委相关指示精神不断引向深入,4月23日下午,四十七中学召开了领导班子专题民主生活会,会议围绕学习贯彻落实《廉政准则》,促进党员领导干部廉洁自律、廉洁从政的会议主题,学校领导班子成员开诚布公谈认识、指问题、提建议。领导班子成员对照《廉政准则》中8个禁止、52个不准的突出问题,认真查找自身在权力行使方面,个人生活圈、交友圈方面,节日期间遵守廉洁自律规定方面和执行个人重大事项报告制度等方面存在的不足和问题,剖析了原因,明确了努力方向,提出了整改措施,并开展了批评与自我批评。大家敞开思想、畅所欲言、推心置腹、坦诚相见,整个专题民主生活会气氛热烈、富有成效,达到了深化认识、统一思想、增进团结、推进工作的预期目的。
召开专题民主生活会就是要依靠自身力量解决领导班子自身矛盾、加强党内监督、提高党员领导干部思想水平和党性修养,建设一支高素质的干部队伍。
今天,区教育局党委任书记亲自来参加我们的民主生活会,这既体现了区教育局对47中发展的高度重视和鼎立支持,更体现了对47中的深厚感情和所寄予的殷切期望。对此我们表示心的感谢。
首先,我代表学校党支部将本次民主生活会的准备情况向任书记和各位领导作一简要汇报。
为了开好这次生活会,学校党支部予以了高度重视,并指定由党支部副书记韩庆云同志主抓这项工作,严格按照召开民主生活会的要求和程序,一环不漏、一丝不苟的做好会前各项准备工作,确保生活会开的有收获、有效果、有意义。主要做了以下几项工作:
一是认真组织了理论学习
自2010年4月起,党支部认真组织班子成员学习了《廉政准则》,为开好民主生活会奠定思想基础、理论基础。对领导班子坚定信心和振奋精神起到了积极的推动作用。
二是深入征求了意见
在召开专题民主生活会前,学校党支部采取发放征求意见表的形式在学校广大党员群众中广泛征求了意见,并将征集到的意见和建议梳理汇总。
三是确定了生活会议题:
学习贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和小店区纪委相关指示精神
学校党支部根据广泛征求到的意见,结合学校党支部实际情况,确定了本次民主生活会的议题。这次民主生活会的主题是:坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,查找在思想观念、工作作风、群众观念等方面存在的差距;在党性党风方面存在的主要问题以及干部群众反映的其他热点、难点问题。深刻分析存在这些问题的主客观原因特别是主观方面的原因,提出解决突出问题、促进科学发展的整
改措施,为推动学校实现科学发展奠定坚实基础。围绕学习贯彻落实《廉政准则》,促进党员领导干部廉洁自律、廉洁从政的会议主题,学校领导班子成员开诚布公谈认识、指问题、提建议。领导班子成员对照《廉政准则》中8个禁止、52个不准的突出问题,认真查找自身在权力行使方面,个人生活圈、交友圈方面,节日期间遵守廉洁自律规定方面和执行个人重大事项报告制度等方面存在的不足和问题,剖析了原因,明确了努力方向,提出了整改措施,并开展了批评与自我批评。大家敞开思想、畅所欲言、推心置腹、坦诚相见,整个专题民主生活会气氛热烈、富有成效,达到了深化认识、统一思想、增进团结、推进工作的预期目的。
班子成员根据学校党支部确定的生活会议题,紧密结合征求到的意见和建议,对自己在学风、思想作风、工作作风、生活作风等方面进行了深入剖析,认真准备了发言提纲。
四是开展了谈心活动
4月14日前党支部书记与班子人员逐个谈心,班子成员互相谈心,从思想作风、廉洁自律等方面沟通思想,找出问题,通过谈心活动,班子成员间深入交换了意见,坦诚交流了思想,达到了思想和认识上的统一,为生活会的召开奠定了思想基础。
以上是学校党支部为了开好此次专题民主生活会所做的前期准备工作,有说的不到的地方其他各位班子成员可以补充。
按照民主生活会的程序要求,下面由我代表学校党支部就学校领导班子一年来的整体情况做以简要的分析和评价。
学校领导班子可以说是一个全新的领导集体。班子整体的工作是到位的,特别是在较短时间内就形成了团结有力、奋发有为、工作有序的领导集体。各位班子成员都能够服从组织安排,快速进入工作角色,各司其职,各尽其能,以良好的工作状态,有效的贯彻落实了区教育局区委的各项工作部署,维护了集体领导权威,得到了绝大多数教工的肯定,实现了47中的科学发展、持续发展、和谐发展。这其中凝结了每位班子成员的心血与汗水。看着47中逐渐成长壮大起来,领导班子成员也感到了内心的一丝欣慰。“火车跑得快全凭车头带”。要实现学校的科学发展、持续发展、稳定发展、和谐发展。在取得成绩的同时我们领导班子成员必须要对自身存在的不足有一个清醒和深刻的认识。我个人认为,学校领导班子还存在有以下的不足,需要引起各位的高度重视。
一是在学习上缺乏系统性,在认识上存在有局限性和片面性,运用科学发展理论分析工作中的新情况、解决发展中的新问题的能力有待进一步提高。
二是学校管理方面还存在薄弱环节,管理制度和管理规范执行不够到位,管理过程缺乏监控措施。同时,学校的人才培养需加大力度,用人的灵活机制和激励机制有待进一步完善,以满足学校快速发展的需求。
三是领导艺术与工作方法有待进一步改进,主要体现在创新工作方面,如何体现出具有47中自己特色的管理方法和校园文化,这些都需要每位班子成员进一步的深入思考。
四是思想政治工作优势没有得到有效发挥,如何围绕贴
近教学、贴近管理、贴近教工将思想工作与行政手段相结合来开展思想政治工作,这需要每位领导班子成员去积极的实践和深入的探索。
以上是我个人对学校领导班子整体工作情况的简单总结和分析,有不足之处各位班子成员可以进行补充。
按照民主生活会程序的要求,我刚才已经把生活会的准备情况和领导班子的整体工作情况做了简要的汇报和评价。下面进入班子成员逐一发言,开展批评与自我批评阶段。每名班子成员在发言后,其他同志逐一对发言者进行评议,并提出批评意见,然后发言者对大家的评议意见进行表态性发言。发言的次序从我开始。围绕学习贯彻落实《廉政准则》,促进党员领导干部廉洁自律、廉洁从政的会议主题,学校领导班子成员开诚布公谈认识、指问题、提建议。领导班子成员对照《廉政准则》中8个禁止、52个不准的突出问题,认真查找自身在权力行使方面,个人生活圈、交友圈方面,节日期间遵守廉洁自律规定方面和执行个人重大事项报告制度等方面存在的不足和问题,剖析了原因,明确了努力方向,提出了整改措施,并开展了批评与自我批评。大家敞开思想、畅所欲言、推心置腹、坦诚相见,整个专题民主生活会气氛热烈、富有成效,达到了深化认识、统一思想、增进团结、推进工作的预期目的。
第二篇:《廉政准则》民主生活会发言提纲
《廉政准则》民主生活会发言提纲
(2010年10月)
根据这次民主生活会的主题,现就我本人一年来的思想、学习、工作情况汇报如下,请大家多提宝贵意见。
一、深刻认识廉政准则的意义,认真落实廉政准则
中共中央颁布的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,明确规定了“八个禁止”、“52个不准”,对党员领导干部在履职、生活、家庭、作风、干部任用等各个方面提出了十分具体、非常严格的要求,为全体党员领导干部廉洁从政确立了基本行为规范和准则。《廉政准则》的颁布,再一次表明了我们党推进党的建设科学化、制度化、规范化的决心和信心,更体现了我们党加强党的制度建设的严密性和科学性。全面贯彻落实廉政准则,加强干部队伍建设,保持党的纯洁性和先进性,巩固党的执政地位,需要在以下几个方面下功夫。
一是解放思想,提高认识,在保障科学发展上下功夫。贯彻落实《廉政准则》,必须坚持以科学发展观为指导,围绕中心、服务大局,牢牢把握反腐倡廉建设的正确方向。坚持把贯彻落实《廉政准则》放到经济社会发展全局中把握,做到围绕中心不偏离、促进发展不动摇。重点抓好中央、省、市有关重大政策措施的落实,着力纠正违背科学发展观的行为,把握市场经济条件下反腐倡廉的特点规律,创新预防和治理腐败问题的思路办法。
二是率先垂范,拓宽平台,在提升党员素质上下功夫。《廉政准则》能否落到实处,党员领导干部以身作则、带头学习执行是关
键。各级党员领导干部要切实增强学习贯彻《廉政准则》责任意识,把学习贯彻《廉政准则》作为加强党性修养的必修课、作为增强党性锻炼的重要任务,不断增强自我约束力,切实提高抵御腐朽思想侵蚀的免疫力,筑牢拒腐防变的思想道德防线,严于律己,洁身自好,一身正气,自觉接受监督,作廉洁自律的表率。
三是强化宣传,把握要求,在营造学习氛围上下功夫。把学习《廉政准则》作为机关的重点学习内容,把学习宣传贯彻《廉政准则》活动延伸到全体机关干部。通过开办专题讲座、集中学习培训、聘请专家讲解等形式,使各级党员领导干部全面掌握《廉政准则》的内容和要求,不断提高党员领导干部的党纪法规意识,切实增强领导干部廉洁从政的自觉性和主动性。
四是健全机制,齐抓共管,在加强监督检查上下功夫。把贯彻实施《廉政准则》列入重要议事日程,认真抓好《廉政准则》贯彻实施工作的督促检查,及时发现解决贯彻实施过程中出现的新情况、新问题,进一步完善贯彻落实《廉政准则》的相关配套制度,切实提高《廉政准则》的执行力。
二、存在不足
一是有时候凭经验、按老办法老主意干工作,处理问题时遇到新情况和新问题,缺乏寻找新的解决方法和途径,缺乏创新。
二是深入基层少。在日常工作过程中,只重视解决具体问题,真正能够到基层一线了解情况、征求意见、解决问题的时间相对减少。
三是与时俱进的发展意识和开创精神需要进一步增强。
第三篇:民主生活会主持辞
民主生活会主持辞
同志们:
现在召开未央分局2010年党员领导干部民主生活会。今天民主生活会的主题是:贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》切实加强领导干部作风建设。
执政党的党风关系党的生死存亡,坚决惩治和有效预防腐败,是我党始终抓好的重大政治任务。对于处在改革与发展关键时期的西安地税系统而言,加强领导干部作风建设,促进党员领导干部廉洁从政的要求极为迫切。全党自上而下集中开展专题民主生活会是学习好、贯彻好、落实好《廉政准则》,加强和改进党风的重要举措。因此,市局党委要求:通过这次民主生活会,进一步加强领导干部作风建设,促进领导干部廉洁从政,为完成各项工作任务提供坚强的思想组织保证。通过这次民主生活会,不断增强责任感和使命感,增强加快发展、率先发展、科学发展、和谐发展的信心和决心。
会前,大家认真学习了胡锦涛同志相关讲话精神、《廉政准则》等规定、制度和办法,在广泛征求意见和建议的基础上形成了今天的发言材料。对于接下来的发言,我有三点建议:一是请同志们发言紧紧围绕市局2010年中心工作和分局各项工作目标,重点对照《准则》规定的52个不准和
党政领导干部选拔任用四项监督制度,谈好对机构改革的认识。二是请同志们认真总结回顾今年前八个月工作,分析谋划好后四个月工作,并对2009的民主生活会整改措施落实情况进行说明。三是请同志们坚持好民主生活会的原则,襟怀坦白、畅所欲言,深入剖析思想根源,实事求是地开展批评与自我批评,真正解决问题。
下面,首先请刘广生同志发言。
………………………………………………………… 刚才,听了广生同志和其他班子成员的发言,我感到受益匪浅。首先是大家对《准则》的学习非常深入,对《准则》各项要求和规定的理解非常准确,对我进一步学习领会《准则》精神很有帮助。第二是大家的发言开诚布公、内容翔实、重点突出,对问题的查找和剖析准确深入,值得我认真学习借鉴。第三是大家进一步抓工作、抓廉政、抓整改的措施是得力的,使我进一步了解未央分局各项工作,对认真思考改进办公室工作,加强服务基层的措施启发很大。
民主生活会后,我们的主要工作就是把整改方案制定好,把整改措施落实好。
一是努力把学习贯彻《准则》改进领导干部作风同构建西安地税“十二五”科学发展长效机制结合起来。未央处在西咸一体化的前沿,拥有大明宫国家遗址公园、浐灞生态区等得天独厚的发展优势。在全系统上下全面总结“十一五”
工作得失,谋划“十二五”发展措施的时候,立足分局实际,尽最大努力发挥民主生活会统一思想、凝聚力量、促进工作的作用是很有必要的。年初,市局党委关于西安地税正处于黄金发展期、战略机遇期、矛盾凸显期、风险高发期这样一个“四期并存”的历史阶段的判断是非常准确的。要通过民主生活会、组织生活会的形式,充分调动全体干部职工关心地税发展,参与地税建设的热情和干劲。不仅要着眼于改进和完善当前工作,更要立足于西安地税事业长远发展,构建长效发展机制,只有这样才能紧紧抓住科学发展的主动权。同时,通过有效手段教育、引导和约束系统各级党员领导干部勤政廉洁、自律自醒对于防范和化解各种矛盾,减少和控制各种风险,实现西安地税和谐发展意义重大。
二是努力把学习贯彻《准则》改进领导干部作风同落实省局对西安地税的各项要求结合起来。省局姜局长在西安调研时要求西安地税认真抓好组织收入、规范化管理和思想政治工作。他特别强调:做好这些工作,各级党员领导干部的表率作用是第一位的。全系统党员领导干部结合《准则》规定,做好勤政廉政的表率,无疑是推动三项重点工作取得成效的重要动力。市局王书记在市局党委扩大会议上认为,我们的工作存在七个方面差距的主要原因在于思想观念、能力素质、工作作风、领导作风上的差距。努力以这次民主生活会为契机,结合“创先争优”活动,发挥基层党组织和党员
干部在加强和改进作风上的战斗堡垒和先锋模范作用,努力发现差距、正视差距、缩短差距,切实落实省局要求,圆满完成市局2010年“三项改革”和“六项重点建设”目标任务。
三是努力把学习贯彻《准则》改进领导干部作风同顺利实施机构改革工作结合起来。当前,全系统上下对机构改革抱以热切期望。机构改革能不能顺利实施的关键在于:能不能在西安地税系统真正营造出“想干事 会干事”的良好风气,真正建立起“风清气正”的选人用人环境。系统各级党员领导干部在这个方面责任重大,现在抓紧对《准则》相关规定的深入学习,进一步端正对机构改革的态度,一方面明确自身肩负的推动西安地税科学发展的重要使命,另一方面对违法乱纪的后果和责任警钟长鸣,以高度负责的精神确保机构改革顺利实施。
最后,我代表市局党委、张信祖局长向大家为今天会议所付出的辛劳和努力表示感谢,祝大家工作顺利、学习进步。
谢谢大家!
第四篇:廉政准则民主生活会发言提纲2
民主生活会发言提纲
**** 根据市纪委和市组织部有关文件精神和区委的要求,区*****围绕“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》,切实加强领导干部作风建设”的主题,精心组织,认真安排,经过集中学习、征求意见、开展谈心等几个阶段,我们对班子及班子成员个人目前存在的问题有了进一步的认识,在此基础上,作为*******的支部书记,我谈几点感想和认识:
一、上半年工会的业务工作情况
2010年上半年,******在市总的直接指导下,在区委、区政府的正确领导下,带领全区各级工会深入贯彻“组织起来,切实维权”的工作方针,始终把“围绕中心、着眼大局、服务职工、推动发展、共筑和谐”作为推动工会工作创新发展的主线,不断创新工作思路,积极拓展工作领域,创新创效,狠抓突出工会维权职能,使工会在实现全区跨越式发展和建设和谐二七中发挥了重要作用。
1、加强组织建设,全面铺开创“六好”基层工会活动,推进基层工会规范化建设进程。全区各级工会组织按照“扩大覆盖面,增强凝聚力”的要求,把扩大工会组织队伍和加快标准化建设步伐作为上半年中的重要内容。一是结合实际,采取单独建会、联合建会等多种形式,依法督促指导辖区符合建会的企业建会,坚持以党建带动工建,努力实现党工共建,促进党工共建的良性互动。二是继续开展各级工会“六好”标准化建设。
2、坚持以经济建设为中心,动员、引导、组织广大职工积极为经济建设服务。全区各级工会组织广大干部职工,把实现市、区提出的经济社会发展目标作为自身的责任,在新的时期,把提升职工素质作为战略任务,充分发挥工会“大学校”作用,为提高职工技术技能水平搭建平台,充分调动和发挥广大职工的主力军作用。一是认真组织辖区有关单位参加郑州市“安康杯”竞赛的创建活动。二是整合工会宣传文体活动资源,加强工会文化建设,大力开展群众性职工文化活动,引导职工参与文体建设,最大限度地满足职工不同层次的文化需求。
3、加大帮扶力度,强化技能培训,积极为广大职工排忧解难。******高度重视经济形势复杂多变对职工利益造成的影响,紧密围绕学习实践科学发展观,突出“以人为本”理念,紧紧抓住发展和谐劳动关系这个新时期工会工作的主线,在帮扶困难职工中、促进就业创业、职工技能培训等方面积极发挥作用。一是在全区各级工会中严格按照区帮扶领导工作小组及上级工会的部署,扎实开展节日送温暖及“一帮一”帮扶工作。二是进一步完善帮扶工作长效机制,形成了较为完善的帮扶网络体系。三是深入基层开展调研,切实加强对职工权益的维护力度。
4、加大女职工机构建设工作,开展丰富多彩的女职工文化活动。一是加强自身建设,为女工工作的开展夯实基础。是做好女工维权工作,切实保护好女职工的合法权益。是积极组织女职工开展丰富多彩的文体活动,陶冶女工的情操。
二、班子和自身建设情况
1、党性修养方面。始终高度重视思想政治建设,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻党的十七大和十七届四中全会精神,牢固树立和全面落实科学发展观,始终保持高度的政治敏锐性、坚定性和鉴别力,在思想上、行动上与党中央保持高度一致,自觉接受上级党委的纪律监督和人民群众的社会监督。高度重视加强学习,注重把作风建设学习与政治理论学习有机结合起来,与廉政建设学习紧密结合起来,不断用科学理论和先进知识武装头脑、指导实践。
2、工作作风方面。将党风廉政建设作为作风建设的重要内容来抓,认真履行党风廉政建设第一责任人职责,切实把党风廉政建设责任制落到实处。切实加强机关作风建设,认真收集社会各界人士对工会工作作风的意见建议;班子成员进一步增强为民服务意识,坚持以人为本,心系职工,经常深入到基层调研,了解社情民意,妥善解决各种问题。
3、领导作风方面。坚持民主集中制原则,正确处理个人同组织的关系、全局与局部的关系,注意维护班子团结,团结同志,顾全大局;领导成员之间,注意相互尊重、相互配合;坚决执行上级党委的决定,顾全大局,令行禁止。注重解放思想、更新观念,坚持走群众路线,深入基层、深入职工开展调查研究,倾听职工呼声,为职工排忧解难。
4、廉洁从政方面。认真执行干部选拔任用工作四个监督制度,自觉遵守廉洁从政各项规定,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的行为,没有私自从事营利性活动的行为,没有违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私的行为,没有违反规定选拔任用干部的行为,没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益的行为,没有讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费的行为没有违反规定干预和插手市场经济活动,谋取私利的行为,没有脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系的行为。
三、存在的差距
虽然取得了一定的成绩,但回顾自己的思想和工作,对照八个方面的要求,在广泛征求意见的基础上,我感觉在以下几方面,自身还存在着一定的差距和不足:
一是理论学习还不够主动,自觉性不高,理论钻研还不深入,系统性不强。虽然能够认真参加集体组织的理论学习和中心组等学习,但自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也较少。学习存在实用主义倾向,与工作关系密切的才学,与工作关系不大的少学,遇到问题才翻理论、寻政策,碰到需要才找依据、查资料。学习停留在一般化水平,缺乏挤劲和钻劲。运用理论指导实践的意识不强,没能把理论和实践紧密地联系起来,很好地解决工作中出现的新情况、新问题。
二是开拓创新精神与当前形势发展的要求还有差距。工作方式不够创新,对中央和省的有些政策,没有结合县情特点用好用足,政策效应没有充分发挥出来,对于新经济增长点缺乏有力的支持和扶持措施,致使优势产业和产品没有发展起来。冶金、机械加工、化工、机电等行业虽然我县开发生产较早,却未能得到发展壮大,形成市场优势。
三是工作作风与求真务实的要求还有差距。深入基层,深入实际,有针对性地进行工作调研,解决实际问题较少,存在工作上还不够深入问题。抓落实的力度还不够,特别是县内一些大项目力度不大,进展不快。如,旺旺集团乳制品加工项目合作意向已签定一年之久,但是项目还停留在税收、土地等相关政策的协商阶段,项目建设没有取得实质性进展。
四、产生问题的根源
剖析个人存在的问题和不足,原因是多方面的,既有主观原因,也有客观原因,究其根源,主要有以下三点:
一是对理论学习认识还不到位。认为自己主要是抓好工作落实,不需要有多高的理论水平,没有静下心来苦心研读,学习中缺乏自加压力的紧迫感,处理不好工作与学习之间的关系,造成自身政策理论水平跟不上形势发展,致使学习理论与改造主观世界结合不紧密,在认识、分析和解决问题中,往往缺乏理论指导,结果出现偏差。
二是开拓创新思想不够解放。在工作中,运用党的基本理论、基本路线解决实际问题上还存在一些差距,在“解放思想,实事求是”上,有时还存在谨小慎微,不敢试、不敢闯、不敢冒,缺少创新开拓精神。
三是推进工作落实力度不够。深入基层不够深入,不能及时发现并解决群众关心的热点难点问题。对县委组织实施的一些重大决策,亲自检查、跟踪问效不够,平时了解掌握情况不透;对决策落实中的梗阻问题了解和解决得不及时;对有的决策推进落实情况掌握不够清楚,特别是对历史遗留问题、久拖未决问题解决措施还不够具体。
五、今后努力的方向
1、坚持勤奋学习,强化学习意识,做终身学习的表率。一是加强政治理论学习,提高理论素养,增强理性思维。把学习贯彻“三个代表”重要思想和保持党员的先进性,作为一种神圣职责、一种精神境界、一种终身追求。二是要丰富学习内容。认真学习业务知识,学好法律法规、党纪条规,不断拓宽知识面,广泛涉猎经济、文化、科技、管理等知识,提高综合素质。三是注重学习形式既要向书本学,更要向班子成员学,向广大党员干部学。学工作方法学工作经验,通过学习充实丰富自己,增强本领。四是学会思考勤于总结,边学习边思考,深化学习效果。经常对自己做过对工作进行反思总结、汲取经验教训,提高素质能力。
2、坚持务实作风,强化宗旨观念,做服务人民的表率。坚持科学的发展观,树立正确的政绩观,以求真务实的工作作风推进工作落实。一是踏踏实实工作。在实践中不断学习和探索,尤其是脚踏实地,多深入基层、深入群众,了解民情,解决基层和广大群众的实际问题,把“立党为公、执政为民”落实到实际行动中去;二是真心实意服务。面对人民群众,坚持真心真意为他们解决问题,竭尽所能为他们排忧解难。三是树立务实形象。在工作作风上,要坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高执政能力能力。把基层满意不满意、群众受益不受益作为想问题、办事情的出发点,把时间、精力都放到工作的落实上。
3、坚持敬业奉献,勇于开拓创新,做争创一流业绩的表率。在今后的工作中,一是提高工作标准,更加严格要求自己,努力做到立足本职,敬业奉献;二是刻苦钻研,提高业务能力,使自己能够更加准确地把握工作的发展方向,更好地找准工作定位,创新工作思路,自觉地超越过去、超越自我,开创工作新局面;三是敢于想大事、抓正事、解难事。要立足于全局的工作重点进行思考和谋划,认真研究和解决一些重点、难点问题,真正为二七区经济社会又好又快的发展做出贡献。
4、坚持廉洁奉公,提高自身修养,做永葆党员先进性的表率。一是始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己。时常对照党章,对照党员和党员领导干部的标准,时刻反省自己,勇于正视错误,真正做到“理想常在,信念常驻,宗旨不变,本色不褪”;二是树立廉政就是政绩的观念,严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受干部群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。三是加强道德修养。将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,塑造新时期党员干部的良好形象。
第五篇:廉政准则民主生活会发言提纲3
民主生活会发言提纲
*** 根据市纪委和市组织部有关文件精神和区委的要求,我对照这次民主生活会的内容要求,进行了认真的回顾和检查,现汇报如下:
一、认真学习《廉政准则》,努力从思想上筑牢反腐倡廉的坚强防线
2010年2月24日,《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》正式印发颁行。一年来,自己利用业余时间认真学习了《廉政准则》和有关的书籍和报刊文章。通过认真的学习与思考,我深刻认识到,《廉政准则》是规范党员领导干部从政行为的党内法规,对于保证党员领导干部廉洁从政具有重要的促进作用;对于加强领导干部廉洁自律和干部队伍建设,进一步提高管党治党水平和深入推进反腐倡廉建设具有十分重要的意义。遵守《廉洁从政准则》,对党员领导干部而言是基本要求,也是必须执行的行为法则。学习贯彻《廉政准则》,每一名领导干部都要经常自我对照自己的所作所为,有没有与“52个不准”不相符合的地方,有没有偏离“52个不准”的苗头;在自己的履职过程中,在自己的生活中,是不是把“52个不准”当成自己的人生信条。作为一名干部,不论在八小时之内,还是八小时之外,不论在工作圈,还是生活圈、社交圈,都要以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的“高压线”,把握公与私的“警戒线”,以平和之心对“名”,以淡泊之心对“位”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢,环境变了吃苦耐劳的精神不减,时代变了甘于奉献的传统不变,成为遵纪守法的模范。
二、自觉践行《廉政准则》,以正确的工会领导观指导自己的言行
今年以来,通过学习《廉政准则》、胡锦涛同志在中纪委第四次、第五次全会上的讲话,以及《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》和《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法(试行)》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法(试行)》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《胜利油田处、科级干部管理规定》、《关于严格禁止领导干部利用胜利油田资源和平台谋取私利的十条规定》等有关规定,自己进一步明确了廉洁从政的方向,一年来,我注重在日常工作中加强自己的党性修养和作风养成,努力做到廉洁自律,自觉接受上级党组织、区总工会支部和广大干部职工的监督,较好地完成了区总工会支部交给我的各项工作任务。
(一)把好了权力关,推动分管工作不断取得了新的成绩。一年来,我坚持做到一切从实际出发,注重调查研究,凡涉及我分管工作中的重大问题,坚持及时向书记、主任汇报,在班子中,我能够与班子成员团结协作,相互支持、相互配合、相互补台,树立工会一盘棋思想,做到了想干事、能干事、会干事、干成事、好共事、不出事。
组织工作方面:一是进一步深化了党务公开和民主管理工作,全面打造了民主和谐的工作氛围。二是配合行政广泛开展了以岗位练兵为主要内容的基本功训练,促进了教职工队伍整体素质的提升。三是积极开展了劳动关系和谐单位创建活动,全面启动“关爱行动”,推动了“送温暖”工程向更深层次、更广范围推进,营造了“心齐、气顺、劲足、家和的良好氛围。四是按照“四优先”的原则,合理安排了职工疗养。五是组织开展了丰富多彩的文体活动,不但活跃了教职工业余文化生活,而且对外展示了工会系统的良好形象。
“三基”创建方面:深入开展了“三基”创建活动,重视“三基”建设过程管理,按照新标准新要求,引导工会有序开展了资料建设和现场管理。今年,我们继续加强了对基层单位日常创建工作的监督管理,每季度坚持对各级工会创建情况进行综合检查,保证了基层创建工作的顺利进行。
(二)把好了政治关,严格按照党员的标准规范自己的一言一行。今年以来,我紧密结合形势,认真学习了党的十七大和十七届四中、五中全会精神,学习了党和国家有关我分管的各项工作方面的方针政策和法律法规。在政治理论学习中,我注意做到了围绕主题,把握灵魂、抓住精髓,以切实提高自己践行科学发展观的能力与水平。我还注意做到了政治理论学习与学习管理局、区总工会支部各项重大决策相结合,坚持理论联系实际、学以致用的原则。日常工作和生活中,我注重做到了三点:一是额头常擦清凉油,自我反省、自我省察,时刻保持头脑清醒;二是心头常敲长鸣钟,自我警惕、自我提醒,时刻保持如临深渊、如履薄冰的心态;三是手中常操解剖刀,自我批评、自我纠正,努力做到“不以恶小而为之,不以善小而不为”。
(三)把好了金钱关、享乐关,在群众中树立了良好的个人形象。一年来,我经常用《廉政准则》为自己的行为敲警钟,自觉做到:管住自己的脑,不该想的不要想;管住自己的眼,不该看的不要看;管住自己的嘴,不该吃的不要吃;管住自己的手,不该拿的不要拿;管住自己的腿,不该去的不要去。做到脑清、眼明、口洁、手净、脚稳,成为“五官”端正、形象端庄的党员干部。
三、思想上、工作上存在的问题及根源分析
过去的一年,虽然自己在思想上、工作上都取了一定的成绩,但经常认真分析、深入查找和剖析,也发现了自己还存在着很多的不足和问题:一是政治理论和业务知识方面的学习还不够系统深入,特别是对科学发展观理论的理解与把握还需要进一步加强,对《廉政准则》及其他有关廉洁勤政的相关文件、制度的学习仍要加强;二是因忙于一些事务性的工作,深入基层调查研究、为基层办实事解难题的力度和深度还不够;三是需要积极适应工会中心发展新形势的要求,进一步提升自己发现问题、研究问题、分析问题与解决问题的能力,提高自己对于所分管工作的预见性、前瞻性、创新性。
四、整改措施及今后的努力方向
根据区总工会支部的要求,经过认真地对照《廉政准则》等进行深入检查剖析,分析评议,使我更加清醒地认识到身上存在的问题,也更加增强了改正错误、提高思想素质的信心和决心。在今后的工作和生活中,我决心从以下几方面进行改进:
1、切实加强理论学习,努力提高政治素养。理论成熟是政治成熟的基础,没有科学理论武装头脑,就不可能有政治上的成熟,因此,必须进一步增强学习的自觉性,努力提高政治理论修养。一是坚持按规定参加中心党委中心组学习,同时认真抓机关支部的学习工作,切实做到学习时间、内容、人员的“三落实”,组织机关人员深入扎实、系统地学好理论,注意学习质量,并坚持每周自学不少于2小时,切实提高自己和机关人员的理论素养。二是坚持学以致用。要以科学发展观和党的十七届五中全会精神为指导,联系基层建设工作的实际,深入进行理性思考,努力解决自己思想、工作上与发展不相适应的问题,推动分管的工作再上新台阶。三是坚持不懈改造主观世界。自觉地运用马克思主义的立场、观点、方法来正确地观察、分析、解决问题,着重从改造人生观、价值观上下功夫,真正使理论学习的过程成为自己提高思想素质、不断改造世界观的过程,进一步提高自己的认识水平和工作实践能力。
2、进一步加强党性修养,坚定共产主义理想信念。“知人者智,自知者明,胜人者力,自胜者强”。作为一名党员领导干部,要以比普通党员更高的标准来要求自己,要经得住改革发展新时期、新阶段的各种考验和诱惑。一是要自觉践行科学发展观。坚持把立党为公、执政为民、廉洁自律、公道正派的要求落实到思想和行动上,增强党性观念,全心全意为职工群众谋利益。二是带头执行民主集中制。认真落实好民主集中制的各项制度,规范决策程序,强化党务公开,完善监督体系,努力实现决策民主化和科学化。
3、努力转变工作作风,密切联系群众。一是要增强宗旨意识和工作责任心。牢固树立马克思主义的群众观点,坚持全心全意依靠工人阶级的方针,积极推行“党务公开”,完善民主管理的制度,坚决防止“漠视群众疾苦、伤害群众感情”事件的发生。二是大力弘扬实事求是、真抓实干的优良作风。注重调查研究,深入到现场与职工谈心,倾听群众呼声,想职工之所想,急职工之所急。不断改进工作方法,掌握现场工作实情,切实提高工作的针对性和有效性。三是要养成严谨、细致的工作作风。自觉遵守政治纪律、组织纪律和工作纪律,廉洁自律,依法办事,真正做到“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,克服过去联系群众不够广泛的毛病,自觉为职工群众办实事好事。
总之,在今后的工作中,我将认真贯彻落实《廉洁准则》,加深对《准则》的学习和理解,带头执行《准则》的各项规定,争做忠于职守、廉洁奉公的表率,争做推动发展、依法行政的表率,争做艰苦奋斗、勤俭节约的表率。