党员干部民主生活会讲话

第一篇：党员干部民主生活会讲话

党员干部民主生活会讲话

同志们：

XX年我局党员干部民主生活会以“提高党性修养，增强服务意识”为主题，联系思想和工作实际，结合科学发展观学习实践活动和本年度党政机关服务年活动要求，重点对照自身党性修养和作风养成，贯彻中央、省、市各级要求，落实党风廉政建设，增强科学发展意识，提高节俭观念和廉洁自律意识，巩固深入学习实践活动的成果，进一步加强和改进作风建设。

组织开好党员干部民主生活会，是我们工作中一个重要环节，是加强沟通、改进工作、增强团结的好机会。我局按照要求，组织召开专题民主生活会，本着改善工作、促进团结和提高党组织整体凝聚力、战斗力的角度，开诚布公地谈问题、找原因、提建议。总结在贯彻落实科学发展观、机关服务年等方面的做法和经验，分析存在的问题和不足，明确继续改进和努力的方向。认真开展批评与自我批评，结合个人在贯彻落实科学发展观和党性修养方面存在的突出问题，勇于剖析思想根源，主动吸取经验教训。

一、确定主题 充分准备

依据xx在xx届三中全会提出的“六个着力、六个切实”，省委汪洋书记强调的“树立和弘扬六个方面的新风正气，切实解决六个方面的切实问题”，市委朱泽君书记强调的树立“四种意识”、坚持“三多两少”、“树五风、刹五风”等要求，会前我局党员干部认真组织学习了中央全会精神，科学发展观的一系列重要论述，省、市委领导的重要讲话以及《关于党政机关厉行节约的规定》等，实践我局“服务企业、服务农村、服务基层、服务群众”的机关服务年主题，确定“提高党性修养，增强服务意识”的党员干部民主生活会专题。

二、突出重点 确保实效

通过加强党员干部党性修养来树立良好作风。坚决纠正工作不负责任、漠视群众、脱离基层、作风漂浮、得过且过、敷衍了事、推委扯皮、效率低下、形式主义、官僚主义等比良之风，力争服务意识明显提升、机关效能明显增强、工作作风明显转变、办事效率明显提高。积极营造“人人想干事、人人争干事、人人能干事、人人干成事”的浓厚氛围。形成广大党员干部心往一处想，劲往一处使，齐心协力推动科学发展的好局面。

本年，我局领导班子和党员干部在科学发展观实践活动和机关服务年活动中要突出重点，抓好“三促进一保持”突出为民办实事办好事。一是努力做好启动“新农村建设档案工作示范市”创建工作，加强对新农村建设中特色档案的收集，形成特色农业档案资源体系，更好地服务“三农”。二是加强民政、社保、医保、卫生等民生档案的整理。特别要加强指导，完善管理，做好社保，医保的归档。三是加强对镇（村）档案员进行教育培训，提高他们的理论水平和实操能力，让他们在社会主义新农村建设档案工作中发挥作用。四是利用档案信息资源，提供优质的信息资源服务，向社会提供全方位档案公共服务，让人民共享发展成果，实现档案信息资源共享。五是抓好机关档案综合管理达标升级的工作，全面完成达标升级任务。六是优化和完善“四服务”机制，开展“三联六帮”城乡共建行动，使服务内容，目标任务，落实措施，完成进度一体化。

领导班子分析检查报告中查找的突出问题；征求意见中群众反映较为集中或对档案工作科学发展有一定影响的具体问题；涉及规章制度和体制机制建设，以及建立长效机制方面的问题；整改落实情况要向党员、群众通报，接受党员、群众的监督，发动广大党员和党员干部群众围绕制定、实施整改落实方案积极建言献策。

三、边查边改 明确方向

要坚持边学边改、边查边改、边整边改，把整改工作贯穿活动全过程。特别在整改落实阶段要集中力量解决一批群众关心、当前能够解决的具体问题，确保取得看得见、摸得着的成效，以解决问题的实际效果取信于民。要紧扣我局科学发展的突出问题和群众反映强烈的问题，出实招，鼓实劲，见实效。对于近期能够着手解决的问题，只要看准了，就不拖延，不观望，尽快明确责任，尽快拿出方案，尽快分解任务，尽快见到成效。

通过学习实践科学发展观活动、实践机关服务年活动，我局形成了团结协作、爱岗敬业、勇于创新、力争上游、作风优良的领导班子和党员干部群体，领导班子和党员干部勇于剖析思想根源的多了，一团和气对问题轻描淡写的少了；开诚布公开展相互批评的多了，避重就轻谈工作成绩的少了。领导班子成员们在个人发言中谈学习实践科学发展观的体会，查摆自身存在的与科学发展观不相符的突出问题，分析问题产生的主客观原因，以及解决和改进问题的办法和措施，使民主生活会的质量得到了提高，领导班子依靠自身力量解决问题的能力得到了增强。

今后，我市创建社会主义新农村档案示范市工作过程中，任务更重，责任更大，要求更高。因此我们领导班子和党员干部更应积极地表现出高度的政治责任感和扎实的工作作风，按照“党员干部受教育、人民群众得实惠、科学发展上水平”的总体要求，在中央和省、市委正确领导下，以高度负责的态度、改革创新的精神、求真务实的作风，积极探索、扎实工作，善始善终地展开各项工作的落实。

第二篇：党员干部民主生活会讲话

同志们：

XX年我局党员干部民主生活会以“提高党性修养，增强服务意识”为主题，联系思想和工作实际，结合科学发展观学习实践活动和本党政机关服务年活动要求，重点对照自身党性修养和作风养成，贯彻中央、省、市各级要求，落实党风廉政建设，增强科学发展意识，提高节俭观念和廉洁自律意识，巩固深入学习实践活动的成果，进一步加强和改进作风建设。

组织开好党员干部民主生活会，是我们工作中一个重要环节，是加强沟通、改进工作、增强团结的好机会。我局按照要求，组织召开专题民主生活会，本着改善工作、促进团结和提高党组织整体凝聚力、战斗力的角度，开诚布公地谈问题、找原因、提建议。总结在贯彻落实科学发展观、机关服务年等方面的做法和经验，分析存在的问题和不足，明确继续改进和努力的方向。认真开展批评与自我批评，结合个人在贯彻落实科学发展观和党性修养方面存在的突出问题，勇于剖析思想根源，主动吸取经验教训。

一、确定主题 充分准备

依据xx在xx届三中全会提出的“六个着力、六个切实”，省委汪洋书记强调的“树立和弘扬六个方面的新风正气，切实解决六个方面的切实问题”，市委朱泽君书记强调的树立“四种意识”、坚持“三多两少”、“树五风、刹五风”等要求，会前我局党员干部认真组织学习了中央全会精神，科学发展观的一系列重要论述，省、市委领导的重要讲话以及《关于党政机关厉行节约的规定》等，实践我局“服务企业、服务农村、服务基层、服务群众”的机关服务年主题，确定“提高党性修养，增强服务意识”的党员干部民主生活会专题。

二、突出重点 确保实效

通过加强党员干部党性修养来树立良好作风。坚决纠正工作不负责任、漠视群众、脱离基层、作风漂浮、得过且过、敷衍了事、推委扯皮、效率低下、形式主义、官僚主义等比良之风，力争服务意识明显提升、机关效能明显增强、工作作风明显转变、办事效率明显提高。积极营造“人人想干事、人人争干事、人人能干事、人人干成事”的浓厚氛围。形成广大党员干部心往一处想，劲往一处使，齐心协力推动科学发展的好局面。

本年，我局领导班子和党员干部在科学发展观实践活动和机关服务年活动中要突出重点，抓好“三促进一保持”突出为民办实事办好事。一是努力做好启动“新农村建设档案工作示范市”创建工作，加强对新农村建设中特色档案的收集，形成特色农业档案资源体系，更好地服务“三农”。二是加强民政、社保、医保、卫生等民生档案的整理。特别要加强指导，完善管理，做好社保，医保的归档。三是加强对镇（村）档案员进行教育培训，提高他们的理论水平和实操能力，让他们在社会主义新农村建设档案工作中发挥作用。四是利用档案信息资源，提供优质的信息资源服务，向社会提供全方位档案公共服务，让人民共享发展成果，实现档案信息资源共享。五是抓好机关档案综合管理达标升级的工作，全面完成达标升级任务。六是优化和完善“四服务”机制，开展“三联六帮”城乡共建行动，使服务内容，目标任务，落实措施，完成进度一体化。

第三篇：党员干部民主生活会发言稿

党

员

干

部

民

主

生

活

会

发

言

2011年10月19日

党员干部民主生活会发言

各位领导、同志们：

2011年以来，我在公司领导班子的帮助和职工的大力支持下，积极进取，团结奋斗，对照不足找差距，较好的完成了职责范围内的各项工作。同时，不断加强自身素质的提高，使自身的管理业务和技术水平有了新的发展。但是也存在一定的差距，现将自己的工作学习情况向各位领导、同志们做如下汇报。

根据公司党委召开党员干部民主生活会的要求，本着开展批评与自我批评的原则，结合自身实际情况，对本人在理想信念，树立正确荣辱观，特别是在求真务实，艰苦奋斗，廉洁自律，反对奢侈浪费等方面存在的问题在这里进行对照检查，有不妥之初，恳请各位领导，同志们多提批评和宝贵意见。我将本着有则改之，无则加勉的态度，虚心诚恳接受，努力改正。

一、理想信念方面

理想信念是人们对未来的向往、追求以及对理论的真实性和实践行为的正确性的确认，一旦形成，就会成为持久的活动动机。一个人有了正确的理想信念，就会执著奋斗，自强不息。在日常工作中，虽然从没有动摇过自己的共产主义理想信念，但对广大职工树立正确地理想信念帮助教育较少，在以后的工作中要把这种理想信念的教育列入工作日程。

二、自身学习方面

当前的工作形势对党员干部的综合素质提出了很大挑战，学习是刻不容缓的事情。自己平时虽然注重学习政治理论和党的路线、方针、政策，注重学习专业技术知识和管理知识等，并力争运用于工作实践，但总的来说，学习得还不够深、不够透、不够系统全面，特别是科学发展观、三个代表的重要思想和党的有关文件等学习的十分肤浅，理论与实践的结合还差之甚远。所以，今后要进一步端正学习态度，进一步探索学习方法，深入细致地学习科学发展观和三个代表重要思想，学习党的有关知识等，最大限度地把理论与实践紧密结合起来，用正确的理论来指导工作。并将学习的成果，运用到实际工作中去。

三、思想观念方面

自己在思想观念上还不够解放，创新观念还不够强，创新意识薄弱。在当前日新月异的新形势下，对自己的工作需要解放思想，大胆实干，不断创新自己的观念。现在想问题，办事情往往习惯用经验来谈，用经验来办，虽然学习了许多解放思想，更新观念，改革开放的经验，使自己的思想有所解放，观念有所创新，但解放思想，创新观念的程度还比较滞后，适应形势的能力还比较欠缺。今后要加强学习，进一步解放思想，加强创新观念，用现代的市场经济的观念来看问题、处理问题，坚决克服陈旧的观念，克服经验主义，使自己的思想观念能适应新形势的要求，用新的思想，新的观念来开创我们公司业务工作建设的新局面。

四、关心联系群众不够

在工作中，对职工群众的关心不够，想问题、办事情一味地单方

面强调怎样干好工作，怎样能完成工作业绩及上级领导交待的任务，考虑对上边负责的多，而与职工群众接触还不多，做群众的思想工作还不够，对下边负责相对较少，有时在做具体工作时只考虑怎样能把工作干下来，而对群众的要求意见不去调查了解，这说明自己群众观念还不强，为人民服务的宗旨树立的还是不够牢。在今后的工作中，自己一定要多深入到职工中去，加强交流，了解职工的想法，合理安排工作，调动职工的工作积极性。

五、廉洁自律方面。

作为主管业务的副经理，我总是不断增强廉洁自律意识，坚持做到清正廉洁，严于律己，勤俭节约。在遵守党的纪律和廉洁自律规定上，力求做到大节严要求，小节不离谱，不能以不拘小节来自我原谅，以人无完人来自我解嘲。在日常生活中，自己能够自觉遵守廉洁自律的各项规定，但有时一些细节问题上，对自己要求不够十分严格。今后，自己一定要认真学习廉洁自律的有关文件，严格按照廉政条例要求自己，提高自律意识，自觉执行有关规定，高标准、严要求、正确处理和解决问题。

对于以上从在的问题，自己一定要正确认识，严肃对待，并积极采取有效措施，认真改正。同时，欢迎同志们对我提出批评，帮助我克服不足，纠正错误，提高工作水平，我一定会虚心接受，并对同志们的帮助和支持表示真诚的感谢。总之，今后我愿和大家一起在开拓中前进，在前进中提高，保持积极进取的良好精神状态，和大家一起团结奋斗、发挥优势，努力开创公司业务工作的新局面，使自己在今

后的工作中进一步走向成熟！谢谢大家。

2011-10-19

第四篇：党员干部民主生活会发言材料

党员干部民主生活会个人报告

各位领导、同志们：

紧张、忙碌的×××年已经过去。半年来，在局党委的正确领导和同志们的相互支持下，我始终坚持对主观世界的改造，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，保持良好的道德风尚，顾全大局，不计名利，秉公办事、依法行政，在党性理论、思想作风和业务能力等有方面都得到了新的提高。现按照局党委的统一安排，本着批评与自我批评的原则，以及认真、诚恳、对自己负责的态度，就×××年下半年以来工作情况和思想作风建设做如下汇报：

一、始终坚持政治理论学习

半年来，我通过组织培训、集体学习和自学相结合等方式，深入系统学习了党的十七届三中全会精神，以及《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例（例行）》、《中国共产党纪律处分条例》、中央、省、苏州和我市各级党委、政府关于大力弘扬艰苦奋斗勤俭节约、严格执行廉洁自律有关文件规定。在坚持理论学习的同时，对照自己在工作中出现的问题，进行自我检查、自我反省和自我纠正，不断增强党员意识、组织观念和纪律观念，自觉把思想行动统一到贯彻党的十七届三中全会和市委九届七次全体（扩大）会议精神上来，做到站在群众的角度想问题、提思路、做工作，把改善民生、发展民生、保障民生放在一切工作的首位，多为群众办实事、做好事、解难事，多为群众出主意、想办法、谋利益。

二、不断加强思想作风建设

平时，我能认真遵守国家政策法规、党纪政纪以及单位

规章制度；严格执行公务接待标准，落实定点接待有关规定；严格执行“禁酒令”，不在酒后驾驶机动车辆；严格执行差旅费管理和公务卡使用有关规定，不用公款进行私人消费；能积极参加各类慈善活动，投身于社会公益事业，力争为贫困群众和灾区人民做一点力所能及的事情。工作中坚决服从局党委的集体领导，在领导面前摆正位置，在下属、同事之间做好表率，珍惜民政队伍团结和谐的工作氛围；能牢记全心全意为人民服务的宗旨，增强公仆意识、责任意识和自律意识，时刻保持清醒的头脑，倍加珍惜组织的信任和为群众服务的机会，勤下基层，了解全市老龄工作开展情况和优抚对象生活现状，主动发现工作中的新矛盾、新问题，掌握群众所盼、所需、所想，收集一手资料，在政策允许的范围内，尽最大努力为全市老年人和优抚对象办实事谋取利益。

三、认真履行民政业务职责

作为一名民政党员干部，我能始终保持良好的精神状态，把局党委对我的重托，以及干部职工对我的厚望，化作工作的动力，满腔热情地投入到老龄和双拥优抚安置事业之中。一年来，带领所属同事，认真做好了老龄工作“三个抓”（即：抓基层老龄硬件设施建设、抓老龄优惠政策落实、抓老年文艺活动开展）、双拥优抚安置 “四强化”（即：强化军民共建活动、强化节日走访慰问部队活动、强化优抚政策落实工作、强化退伍安置工作），圆满完成了 “全国双拥模范城”四连冠创建任务；重阳节期间，我市精心组织40多名老年人参加苏州市“最美不过夕阳红”第二届老年人合唱比赛，荣获“最佳风采奖”。

回顾半年来所做的工作，对照先进党员标准，尚有许多不足，具体表现在：

1．政治理论学习不够深。自我认为，自己是属于上有领导、下有具体办事员的“做生活”人，只要按照上级要求做好工作就行，政治理论是党的高层决策者把握发展方向的指南针，自己“官”小职微，学不学政治无所谓，学好学不好一样过。于是在学习上存在“三多三少”：一是分管业务学习考虑多，政治学习安排少；二是现用现学多，系统学习少；三是学习中空对空谈多，联系思想实际改造少。学习流于形式、片面化、教条化，久而久之影响了自身素质的提高。

2．开拓创新精神不够强。工作中仅满足于忠实履行自己的职责，满足于完成工作任务，凭经验办事，存在着不求有功、但求无过的思想，推进科学发展的紧迫感不强，思想顾虑较多，特别是对于如何妥善解决政策、体制不配套带来的种种困难和问题，缺乏深入研究和敢于“啃硬骨头”的勇气，积极主动开展工作的热情不高。

3．以为人本思想不够牢。在平时协调处理问题时，工作方法比较简单，形成了“能办的事就办，不能办的事就解释”的工作习惯，积极协调、主动服务、想方设法解决问题的意识和能力有所欠缺。对一些疑难问题，缺乏做好艰苦工作的思想准备，表现出急躁或畏难情绪。

下一步打算

1、坚持理论学习。把学习理论作为终生的必需，活到老、学到老。学习做到长计划、短安排，妥然处理好工学矛盾，除特殊情况，坚持做到集体学习不迟到、不缺席；业余时间加强政治理论和业务知识的自学，用自觉的行动树立良好的形象，以带动、影响分管的一帮人。

2．坚持党性修养。坚定共产主义信念，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，按照科学发展观的要求，加强

自身改造和党性党风相关锻炼，进一步提高政治敏锐性和鉴别力，正确对待公与私的考验，正确对待改革中出现的利益调整，排除各方干扰，保持清醒头脑，抵御各种错误思想的侵袭，一身正气做人，一尘不染做“官”，一丝不苟做事，始终保持共产党员的先进性、纯洁性，在平凡的岗位上为党和人民做出更多的贡献。

3、坚持勤奋工作。民政局是政府为民服务的重要载体和窗口单位。作为一名民政干部，必须以创新的意识、创新的精神、创新的思路去工作，以良好的形象、一流的业绩做好分管的双拥优抚安置和老龄工作，一如既往地履行好“以民为本，为民解困”的民政宗旨，以服务为理念，以优质为关键，以方便群众、加快发展为根本目的，拼搏实干，奋力开拓，在自己的本职工作岗位上为党和群众扎扎实实干出成绩，使双拥、优抚、安置、老龄工作有一个新的跨越。

4、坚持以民为本。在今后的工作中，我将始终把群众呼声作为第一信号，把群众满意作为第一追求，广泛听取群众建议，虚心接受群众意见，有则改之，无则加勉，一切从群众的利益出发，急群众之所急，想群众之所想，在接待来访群众时做到“五个一样”：受理、咨询一样热情；生人、熟人一样和气；干部、群众一样尊重；忙时、闲时一样耐心；来早、来晚一样接待。耐心细致地解释群众提出的每一个问题，真正使群众感受到办事的高效率和亲和力，感受到民政工作者的优质服务，感受到政府的关怀和温暖，以实际行动为我局标兵机关增光添彩。

第五篇：党员干部民主生活会制度

中共红星区政协党支部

党员干部民主生活会制度

民主生活会是以党员干部交流思想，开展批评和自我批评为中心内容的组织活动制度。

一、民主生活会召开的时间

党支部民主生活会每半年召开一次，根据需要，民主生活会也可随时召开。

二、参加民主生活会的人员

党支部民主生活会由支部书记召集，支部委员参加。因故缺席的成员应提交书面发言，由其他同志在会上宣读，列入会议记录，书记或副书记将会议情况和批评意见转告缺席的同志。党员领导干部要参加双重组织生活，除参加领导班子的民主生活会外，也要参加所在支部的组织生活会。

三、民主生活会的基本内容

主要结合半年或一年来本单位的工作实际及个人工作、思想情况，对照“三个代表”重要思想和党章的要求，从党员的党性、党风、党员先进性等方面，检查、总结，开展批评和自我批评，统一思想认识。

四、民主生活会的准备

根据本单位中心工作或工作当中存在的主要问题，确定重点议题。围绕民主生活会拟解决的主要问题，书记、副书记、支委成员个别谈心，交换意见，征求本单位和上级党组织意见，就一些重要问题初步统一认识，于会前转告参加会议的同志或会上通报。民主生活会召开的时间、内容和要求，须提前通知参加会议的人员，以便进行认真准备。民主生活会前，要将开会的日期、内容报告上级党组织。

五、民主生活会的主持

民主生活会由书记或副书记主持。书记、副书记不能缺席。书记、副书记要带头开展批评和自我批评，既要严于责己，真心诚意地欢迎批评，又要引导大家敞开思想，互相帮助，把民主生活会真正开成解决问题的会，不走过场。防止把民主生活会开成情况汇报会、工作研究会或评功会。

六、民主生活会应遵循的原则

民主生活会应遵循“团结——批评和自我批评——团结”的方针，通过开展积极的思想斗争，解决党内部的问题，达到统一思想、加强团结、相互监督、共同提高的目的。

会上集中议大事。要本着“知无不言，言无不尽”，“言者无罪，闻者足戒”的精神，敞开思想，畅所欲言；要严于解剖自己，主动检讨思想、工作、作风和生活上的缺点和错误，诚恳接受别人的批评和帮助；开展批评要与人为善，大事讲原则，小事讲风格，防止在细小问题上纠缠不休；相互间有意见，可以开展个别谈心，或者把问题摆在桌面上，通过交换看法和意见来解决，不搞自由主义；要遵守民主生活会的纪律，不许歪曲和夸大事实真相，不许压制批评和对批评者打击报复，不许把党组织内部交流思想的情况向外泄漏。

七、民主生活会提出问题的处理民主生活会检查和反映出来的问题，应由本级党组织解决，要积极制定改进措施，切实加以解决；需

要上级党组织帮助解决的，应及时向上级党组织报告。属于违反党纪、政纪的，应按照管理权限，分别交纪检及相关部门查处。

在民主生活会上提出的重要问题，党组织没有及时研究解决或向上级党组织报告的，应追究书记、副书记的责任。

八、民主生活会情况的报告

在召开民主生活会后十五日内，要向上一级组织报送会议情况和发言记录。报告的主要内容为开展批评和自我批评的情况，检查出来的主要问题及提出的整改措施。对于群众普遍关心问题的整改措施，可用适当方式公布，以便接受监督。

九、民主生活会的检查指导

党组织民主生活会制度，实行一级抓一级的责任制。下级党组织召开民主生活会时，上级党组织要派人参加，掌握情况，进行指导。上级组织对所属单位执行民主生活会的情况应进行检查、通报，总结交流经验，纠正存在问题。对于无故不参加民主生活会的党员领导干部，应给与批评教育。