第一篇:民主生活会测评制度[小编推荐]
库车县纪检监察机关领导干部民主生活会测评制度
为切实提高纪检监察机关领导干部民主生活会的质量,特制定本制度。
一、评议内容。评议内容根据会前、会中、会后三个阶段各个环节的具体任务制定考评细则,并根据每次会议主题的不同,适当调整补充完善。主要内容包括:会前方案制定、组织学习、征求意见、谈心交心、撰写发言提纲,会上开展批评与自我批评,会后形成整改方案、整改落实情况等。
二、评议方法。评议工作分为阶段评议、全程评议和满意度测评,采取自评、组织考评和满意度测评相结合的方法进行。
1、阶段评议。在会前、会中和会后等每个阶段工作任务完成后,即先由纪检监察机关对照各阶段考评细则,对本阶段任务完成情况进行自查,并将自查情况分别报送地区纪委、县委组织部和联系指导组。然后,由联系指导组结合单位自查情况,对照考评细则逐项打分,给予评价。
2、全程评议。每年度由县纪委、县委组织部制定考评细则,成立考核小组,采取查资料、听汇报、实地查看、走访群众等方法,对被考评单位上次民主生活会召开的总体情况进行考核。
3、满意度测评。在召开民主生活会情况通报会时,邀请乡镇、街道、县直单位参加满意度测评会,组织本单位的党员干部群众和下一级党组织主要负责人参加,并发放《库车县党员领导干部民主生活会满意度测评表》,对本单位民主生活会召开情况,特别是上次民主生活会确定的整改承诺事项完成情况进行满意度测评。满意度测评分为满意、较满 1
意、基本满意和不满意4个档次。
三、计分办法。考评实行百分制计分办法,阶段评议得分占40%,全程评议得分占40%,满意度测评得分占20%。
1、阶段评议总分为会前、会中、会后三个阶段的累计得分。
2、满意度测评得分的具体计算方法为:
(1)满意票得票率在80%以上的(含80%),得分=满意票得票率×100%×20;
(2)满意票得票率在80%以下的,得分=满意票得票率×80%×20;
(3)不满意票得票率在30%以上的(含30%)或不满意票得票率超过20%(含20%)且与基本满意票得票率之和达到50%的,得分为零。
3、综合评议结果分为优秀、良好、合格和不合格4个等次。60分以下的为不合格,60-80分的为合格,80-90分(不含80分)的为良好,90分(不含90分)以上的为优秀。其中,满意度测评得分为零的,质量评议结果为不合格。
四、评议反馈。考评结束后,联系指导组要及时将评价结果向单位领导班子及其成员反馈。单位要对照反馈情况,认真自查整改。整改情况将纳入下一次民主生活会质量评议内容。
五、结果运用。
民主生活会质量评议情况将纳入科级领导干部年度考核和述职述廉内容,作为单位和领导班子成员评先评优的重要依据。
库车县纪委
2010年2月8日
第二篇:民主生活会测评表
党员领导干部专题民主生活会民主测评表
时间:年月日
注:1.请在“满意”、“基本满意”、“不满意”三个评价档次栏中选择一栏用“√”表示;2.请在参评人员身份栏括号内打“√”:领导班子成员(),列席代表()。
9党政领导班子分析检查报告评议表
注:1.请在“满意”、“基本满意”、“不满意”三个评价档次栏中选择一栏用“√”表示;
2.请在参评人员身份栏括号内打“√”:领导班子成员(),列席人员()。
附件3
分析检查阶段日程安排表(45天)
第三篇:民主生活会征求意见及测评情况报告
XXX县(区)联社关于省联社、市办事处 民主生活会征求意见及上民主生活会
整改措施落实测评情况的报告
办事处党委:
按照办事处《关于为省联社、办事处党委民主生活会征求意见的通知》要求,我联社面向辖内各级党组织及相关人员广泛征求了意见,并对测评表进行了测评,现将有关情况报告如下:
一、为省联社民主生活会征求意见情况
面向辖内?个党委、?个党支部、?名县联社班子成员、?名基层信用社班子成员、?名优秀共产党员、?名优秀党务工作者……征求了意见,发出征求意见书?份,征得意见或建议?条,整理汇总为如下几个方面:
1.XXXXXXXXXXXX
2.……
二、关于对省联社上专题民主生活会整改措施落实测评情况
共有?人参加了测评,其中县联社班子成员?人,机关中层干部?人,基层信用社?人,……。共发出测评票?张,收回?张。其中满意票?张,占比?%;基本满意票?张,占比?%;不满意票?张,占比?%;弃权票?张,占比%。
三、为办事处民主生活会征求意见情况
面向辖内?个党委、?个党支部、?名县联社班子成员、?名基层信用社班子成员、?名优秀共产党员、?名优秀党务工作者……征求了意见,发出征求意见书?份,征得意见或建议?条,整理汇总为如下几个方面:
1.XXXXXXXXXXXX
2.……
四、关于对办事处上专题民主生活会整改措施落实测评情况
共有?人参加了测评,其中县联社班子成员?人,机关中层干部?人,基层信用社?人,……。共发出测评票?张,收回?张。其中满意票?张,占比?%;基本满意票?张,占比?%;不满意票?张,占比?%;弃权票?张,占比%。
(领导签字:)
(党委公章)
二〇一一年八月二十二日
第四篇:民主生活会测评、调查和自查报告
行政党支部~民主生活会
前期对党政领导班子工作和党风廉政建设责任制情
况进行测评、调查和自查报告
党委组织部:
xx党[~]20号《关于召开~年中层党员领导干部民主生活会的通知》文件下发后,xx党支部将《通知》和要求学习的部分内容(自学结合),以办公自动化方式将文件分传至参加会议的各位中层干部,并讲明意义,提出要求。随后于xx月x日召开支委会。布置中层领导干部民主生活会的具体工作,由党支部书记xxx同志主持此项工作。支委会上学习了中纪委三次全会精神。xx月x日在支部大会上学习了《通知》要求的部分内容。采用发放《领导班子及其成员意见表》、个别谈心的方式进行调查、测评和自查。
本次民主生活会的主题是自我加压,自我剖析,在服务上找差距。
一、民主测评
本次党员干部民主生活会前期《征求意见表》、个别谈话由支部组织委员负责发放、了解和收集,并最后综合将内容“原汁原味”反馈给各中层领导干部。
发放范围及人员类型:
《征求意见表》各个党小组8份,群众6份,合计14份。个别谈话党员3人,群众2人,合计5人。
二、测评调查分析及自查:
一.坚持比较好的方面
1.领导班子及成员能够自觉地贯彻执行党的路线、方针、政策,认真完成厂党委、纪委、组织部及纪检办部署的各项工作。执行党纪政纪,遵守各项规章制,思想上是坚定的,政治上是可靠的。
2.坚持民主集中制原则,认真开展批评与自我批评,民主生活会制度落实情况较好,没有“做过潮现象。
3.坚持群众路线,能够根据群众的意见,结合工作实际,不断改变工作作风。
4.班子成员能够认真落实党风廉政建设责任制,廉洁自律,没有发生违章违纪行为。
5.班子成员能够坚持参加党支部及所在党小组的组织生活,因工作原因未能按时参加组织活动的,均能事前请假。
6.党员职工遵章守纪,积极参加支部及上级组织的各项活动,队伍稳定,内无违法、违纪、违规事件。加强职工职业道德教育,没有不文明行为。
7.围绕厂部、xx部和xx公司的工作、经营目标,发挥党员带头作用,完成工作任务。
8.能够围绕服务做文章,树立正确的服务理念,强化服务意识,在负责接待xx公司交办的几次会议中,均很好地完成了接待任务,受到了一致的好评。
9.xx部经过资源整合后,能够合理调配人员,使得厂部、xx部分、xx工程部分配备人员更为合理有效。
二.存在的不足及整改意见
1.班子成员在学习上存在工、学矛盾,陷于事务性工作较多,在学习和再培训上有不按时参加、不及时“补课”的现象。今后应加强,协调好学习和工作的关系,强调“忙不是理由和借口”,必要时利用节假日和业余时间集中学习。
2.加强民主集中制,领导班子和班子成员之间要多交流沟通,要提高沟通的效率,克服个别主观思想。
3.努力适应不断变化的发展趋势,解放思想,转变观念,要善于借鉴先进的经验,在服务上创新,在工作中创新。
4.要转变工作作风,要自我加压,善于换位思考,把握好重点工作和工作重点。变等候吩咐型工作,为超前预想型工作。
5.进一步落实好党风廉政建设责任制,加强规章制度条例的学习,提高自律意识,深化厂务(政务)公开,增强职工群众的监督意识。
6.密切联系群众,注重和职工的交流沟通。提高为职工服务的意识,切实解决好职工反映的各类问题,稳定职工队伍。
xx党支部
2004年12月
第五篇:民主生活会制度
(1)领导班子民主生活会由党组书记主持,主席、副主席、副局级员参加。
(2)领导班子民主生活会一般情况每半年召开一次。必要时可召开班子(扩大)民主生活会。
(3)主要内容:总结思想、工作、作风等方面的经验,查找存在的问题,开展批评和自我批评,互相帮助,互相关心,互相监督,取长补短。达到统一思想,增强认真贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,加强团结,密切配合。强化集体领导,改进作风,加强班子成员的能力建设,提高领导班子的整体水平。
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