民主生活会发言稿(陈有军)（定稿）

第一篇：民主生活会发言稿(陈有军)（定稿）

民主生活会发言稿

大柏地乡武装部长陈有军

今年以来，本人能按照乡党委的分工，紧紧围绕党委、政府的中心工作，抓好各项工作的落实，为大柏地乡经济和社会发展作出了应有贡献。今天在此召开乡领导班子民主生活会，我在此衷心感谢组织上给予了我一次自我总结和剖析的机会，也感谢各位领导对我的学习、工作、生活上所存在的缺点及不足的批评指正，让我意识到工作中的不足，从而能引以为戒，不断改善工作方法和态度，在为人民服务的事业中再上一层楼。现就我的工作、生活及学习等向各位领导、组织上汇报如下：

一、对自己的评价：

1、能立足本职多奉献。在其位，谋其政，尽其力，较好地履行职责。

2、能力戒空谈求实效，弘扬务实求真精神。坚持为人民服务、为基层、为经济建设服务，讲实话、谋实情、办实事、求实效，并在实践中不断提高坚持求真务实的自觉性和坚定性。

3、能遵守各项规章制度，在工作上和生活上加强与机关工作人员的交流和联系，并有针对性在对工作方法进行转变，因事而宜，因人而宜，做到有的放矢。对各项制度能无条件遵守，4、能干净干事保廉洁。严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律、群众工作纪律以及领导干部廉洁从政规定；坚持光明磊落，不搞阳奉阴违；坚持民主集中制，不搞独断专行；忠于职守，廉洁奉公，勤政为民。

二、所存在的问题：

一是工作作风还不够扎实，深入基层开展的调查研究较少，对面临的新情况新问题研究解决不够；二是学习方面存在不规范、不系统，要用才学，看多总结少，尤其是在政治理论学习方面投入时间还比较

少，学习质量和效果不够明显；三是工作思路缺乏创新，在谋划决策等方面还缺乏科学性、创造性；四是常规性工作不多，创造性、突破性的工作思路不多。

以上存在问题，本人有决心和信心在以后的学习和工作中，认真加以克服，不断改进自己的思想作风、工作作风，努力提高理论水平及政治素质，提高驾驭工作全局的能力，真真正正当好一名优秀的乡干部。

三、整改措施

1、进一步加强学习，着力打牢理论根基，不断提高业务素质。一是制订严格的学习计划，提出明确要求，确保学习的时间，把加强学习作为一个长期任务抓紧抓好。二是强化政治理论学习。坚持在端正学习上下功夫，坚持领会理论的立场、观点、方法。通过学习，不断提高自身的理论素养，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观。

2、牢固树立宗旨意识和群众意识，切实转变工作作风。加强党性修养和锻炼，着力解决自身存在的问题，牢固树立全心全意为人民服务的意识，养成谦虚谨慎、不骄不躁作风。切实转变工作作风，积极为基层、为群众办实事、办好事。

3、坚持边查边改，认真搞好整改。对自查出来的具体问题，要坚持边改的原则，认真落实整改措施。当前能解决的问题，要迅速解决，不能解决的问题，查明原因，争取尽快解决。

以上发言，不足之处，请各位领导、班子成员补充及指正。

2011年1月17日

第二篇：陈伟军发言稿

火热中奉献青春

尊敬的各位领导、各位同事大家好：

我叫陈伟军是绿原糖业公司动力车间锅炉班第7任班长，今天能够有机会站在这里发言，感到很荣幸，同时也非常激动和自豪，此时此刻，我最想说的两个字就是“感谢”，虽然“感谢”两个字并不能够代表此刻我全部的心情，作为企业的一名员工，我觉得我是非常幸运和幸福的，因为在企业工作，我能够时时刻刻感受到各级领导和同事们对我的关心和支持，感受到工作中给予我的信任和帮助，让我拥有展示自己的舞台；我的每一点的进步和成长，都离不开领导和同事们的关心和鼓励。因此，我首先衷心的感谢各位领导们，感谢各位同事，容许我在这里真诚地向大家道一声“谢谢”。

灿烂的五月，散发着热情。广大员工的辛勤劳动把我们的绿原糖业装扮的绚丽多姿；青年的蓬勃朝气使我们的绿原家园活力四射。弹指一挥间。我已在动力车间工作21年，在这21年里，我一直在锅炉工作，从20T链条炉到30T沸腾炉再到75T循环流化床锅炉中，虽然掌握了一些技术理论与实践知识，但是，感觉与领导的要求还有很大的差距。从一个什么也不懂的毛头小伙到如今的兵头将尾，从一个普通的青年到如今的共产党员，这一切、这一切是绿原糖业给我们年轻人搭建展现自我价值的舞台。当我站在这个舞台上，我自己知道我不是最好的，公司比我能干比我技术好的很多，先进劳模标兵很多，他们是激励我前进的榜样。当公司和车间领导给予我这份荣誉和肯定时，在这里我再次的说声“谢谢”。

只要你是金子，就能放光，只要你斗志昂扬的面对生活、面对工作，你就会有所获得。2008年我担任了动力车间锅炉班班长，班组成员共19人，其中85届学员2人、50岁以上3人、40岁以下5人、高级工6人。锅炉班是车间最大的班组、是车间的龙头、更是公司的心脏，自己心中很忐忑是否有能力做好。在车间领导的支持下，在老班长和班组成员鼓励下我走上兵头将尾这个岗位。2008年公司新增一台75T循环流化床锅炉，其中部分设备的检修安装工作由锅炉班来完成，这对于我是一个新的挑战开始，因为30T锅炉的检修在进行中，随后的大修技改工作又要完成。车间领导充分考虑锅炉班的状况。抽调部分班组成员由老班长带领去75T锅炉检修安装设备，我带领其余班组成员检修3台30T锅炉和大修技改工作。在班组成员的齐心协力下保质保量完成了工作，为酱厂生产和公司生产提供了坚实的保障。在完成30T锅炉检修后，又参加了75T锅炉上煤廊、一次风机、二次风机、引风机安装调试工作，从中学习和了解了很多专业知识为安全生产运行打下了基础。在生产期中为了有效地确保设备安全经济运行，率先提出“事故预想”这一岗位练兵新招。从代班长、主操作到一般司炉工。对参差不齐的技术层次，分类把锅炉常见的的事故出成题目，对班组成员进行抽问。通过一件件事故案例，让班组成员进行“预想事故”的判断处理。同理论考试相比，这种实际模拟提问如同实战，实现了从理论到实际的过度。一个班组是否有活力，有战斗力，多取决于班组中的领导者—做为班组领头人，在班组管理上车间给予了我很大的帮助，在车间主任王贯和其他领导的指导下，在班组安全管理中，我明确自身责权，树立安全“第一责任人”的形象，严格遵守各项安全规章制度，并结合车间制度和班组管理制度，进一步加强对安

全检查、生产、设备的管理，在班组实际安全教育工作中，着重突出安全教育有“实效”，技术培训有“实用”，制度管理有“落实”，认真抓好班组建设，及时制止不安全行为，确保了生产安全。在锅炉班首先开展了班组《七管理》一强化、二加强、三了解、四比看、五遵守、六争创、七实现7项措施以此来带动班组成员提高自己的综合素质和创新能力，不断改进工作中的薄弱环节，提高工作质量，增强班组的团结和凝聚力。同时也为车间班组管理带了个好头。在班组和个人荣誉上我们多次得到公司和车间的表彰和奖励，荣获得师颁发《青年先锋号班组》和金牌个人等称号。随着设备的增加和管理层次的不同，心中的负担也沉重起来，为了提高自身技术能力和素质，我报考了北京石油大学经济管理系，并购买了岗位及相关的技术书籍来充实自己。起到以点带面的作用。

青春是学习的季节，青春是奋斗的岁月。在动力车间这21年，让我深刻体会到“不要刻意去追求结果,过程才是永不泯灭的美丽”这句话的真谛。在2010年7月1日我光荣的加入了中国共产党，站在党旗下举起右手宣誓时这一天是不平凡的一天，这是我新的一个起点的开始。在认真学习了党员先进性教育，通过学习我感觉收获不浅，不仅思想认识提高了，而且促进了工作。学习中，对照共产党员先进性的具体要求。我深切地感受到，共产党员的先进性，不是全靠工作成绩就能够体现出来的，而是他的思想与作风、道德与品质、行动与能力都要必须要全面升华。虽然我自己在技术和各个方面有了一定进步，但对照共产党员具体要求，差距还很大，客观存在着的问题还不少。除个人约束能力稍差，还存在学习放松，沟通技巧不足，社会经验缺乏。我在搞好技术工作同时,努力配合同事，讲原则，不怕苦不怕累。

尽量冲在前，干在前。我在积极工作中体验了工作的快乐，同时也学会了更多实践和理论知识,练就了坚毅吃苦的性格。作为员工，身为党员，就要服从领导和组织，哪里需要哪里上，越在艰难困苦中越能磨炼自己。努力拥有较强的工作能力及良好的主动意识。

“鱼儿爱大海、禾苗爱春雨”，作为企业人，我们也要热爱自己的企业。一滴水，只有融入大海，才会化作美丽的浪花。一粒种子,只有扎根土壤，才会茁壮成长。作为企业人，要热爱企业，与企业风雨同舟、荣辱与共，做企业真正需要的人才，实现人生的价值。望历史长河，品岁月如歌。孟泰、王进喜，多么响亮的名字，正是这样一批优秀的产业工人，创造出东北老工业基地的辉煌，他们的艰苦奉献和创造激情，点亮了一个时代，成为共和国的英雄、家喻户晓的明星。公司富则员工富，绿原糖业的优势发展、跨越式发展给我们绿原人带来的更加辉煌的明天。在这里我想说：爱在绿原、我爱你绿原、我为我是绿原人而骄傲！

谢谢大家

陈伟军

2011-4-26

第三篇：陈德领导班子民主生活会发言稿

领导班子民主生活会发言稿

电建分公司经理：陈德

尊敬的公司领导、各位同志：

今天我们在分公司会议室召开领导班子专题民主生活会，有公司纪委书记、工会主席周芳同志参加这次民主生活会并进行指导，我代表分公司领导班子对您表示欢迎！

今天的专题民主生活会的召开是十分必要且及时的，在“聚正气、讲团结、谋发展”主题学习活动深入开展之际、在公司对分公司调研结束后，我们要及时总结学习和调研活动中的所得，联系思想和工作实际，认真查找分公司领导班子建设中存在的突出问题，深刻剖析问题产生的根源，认真开展批评和自我批评。下面，根据会议要求，我就自身工作和思想建设情况向班子成员汇报如下：

一、工作情况

一个单位的事业能不能干好，领导干部是决定因素。为此，我始终把分公司领导班子建设放在工作首位。

一是抓学习。在担任分公司经理的这两年里，我一直坚持带领班子成员认真抓好班子集中学习，重点学习了科学发展观、构建社会主义和谐社会等理论，认真贯彻集团、公司党委各阶段会议、文件精神等，使班子成员在新形势下能够认真贯彻执行党的路线、方针、政策，跟上集团、公司的工作思路，保证政治思想上不落伍，树立服从大局的意识，积极抓好和谐、稳定、发展等

1事关职工群众切身利益的工作。

二是坚持民主集中制原则。使全体班子成员在工作中能紧密团结，积极配合。严格贯彻执行公司三重一大制度，凡属重大决策、重要工作任务的部署、管理人员的任免和调动、和涉及职工利益方面等问题，由党委和行政领导班子讨论决定。形成决议后，按分工认真抓好落实。班子成员都能心往一处想，劲往一处使、互相协调、密切配合。都能从大局出发，以对四建电建事业高度负责的精神，高标准地完成工作目标。

三是从根本上转变工作作风，把干部作风建设作为实践“三个代表”重要思想，完成各项工作任务的体现和保障，两年来，我坚持带头深入基层、深入实际，分公司多位领导都曾到项目部蹲点，有时达半年之久。在深入基层的同时，我们牢固树立为项目、为职工服务的思想，把职工群众迫切需要解决的问题作为工作重点，确保职工群众工作安心。实践证明，我们能够做到思想解放、精诚团结、政治成熟、作风端正，是一个敢于打硬仗并且能打好硬仗的班子。

二、自身建设情况

一是坚持民主集中制。在工作中，我非常注意集中集体智慧，实施民主决策。对于一些紧急工作和应急事项能与有关领导商议迅速决策；对于属于分管领导负责的工作，一般情况下放手由分管领导按照相关制度自主决策。

二是坚持以身作则，注重表率作用。凡是集体决定的事情，绝不擅自变动，一以贯之地执行；对上级布署的任务有明确要求的工作，不折不扣地执行；对自己提出的一些意见和建议，做到率先垂范，坚持以自己的行动影响和带动其他同志。

三是坚持廉洁勤政。加强了对分公司资产的监督与管理，强调集中管理和集体决定，关口前移，从源头上杜绝了违纪事情的发生。加强财务的内部审计职能，有效地规范了项目部资金管理，健全了内部监督制约机制。严格要求机关职工端正作风，注意形象，树立为项目、为职工服务的良好形象。

三、存在的问题和不足

在取得一些成绩的同时，我也进行了认真反思，觉得自身在思想作风、工作作风和实际工作中还存在以下几个方面的问题：一方面感到思想解放的程度还不够，在开拓创新方面存在一定的差距。主要表现是业务开拓和项目管理模式上还延续着旧的传统，离精细化管理还有一定距离。二是对项目部的指导不够深入，目前分公司项目较多且分布很广，虽然我们有计划、有针对性地对各项目部开展了检查，并给予了工作上的指导，但从总体上看，项目管理工作还有待加强。

接下来，我将在以下几方面努力追求进步。

一是加强学习，努力提升素养、增长才干。面对新形势新任务，我将继续深入学习“三个代表”重要思想，科学发展观、构建社会和谐社会等重大战略思想，真正学懂弄通，掌握精神实质，不断加强工作中的理论指导；着眼于解决分公司发展中的实际问题，把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领。

二是牢记党的宗旨，始终心系群众，服务职工。坚持党的群众路线，时刻摆正自己和人民群众的位置，努力让职工群众得到实实在在的利益，共享发展成果。

三是加强执行力建设，坚持抓好落实。当前是分公司发展的重要时期，传统火电市场逐步萎缩，新能源电力建设市场正在崛起，机遇与挑战并存。我们将坚持以科学发展观统揽全局，敢于直面困难、正视矛盾，在攻难克坚上狠下功夫；坚持与时俱进、开拓创新，努力研究新情况，解决新问题，创造新业绩；树立雷厉风行的作风，对部署了的工作加强督促检查、抓好落实，把全部的智慧、心血和精力用在工作上，一心一意谋发展。

四是维护大局，做到发扬民主、团结共事。我将继续认真履行分公司“第一责任人”职责，当好班长不做“家长”，一以贯之地讲党性、讲大局、讲团结；进一步加强班子成员之间的联系和沟通，以组织原则约束自己，以民主作风凝聚人心，以自身形象影响大家；带头坚持民主集中制，充分发挥班子每位成员的积极性，全力营造和谐干事、共谋发展的良好工作氛围。

五是勤政廉政，更加注重操守，廉洁从业。我将自觉加强思想道德修养，注意培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观。时刻牢记“两个务必”，做到“八个坚持、八个反对”，在职工群众中树立党员干部的良好形象。

二0一一年十月三十日

“两个务必”

务必使同志们继续地保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风,务必使同志们继续地保持艰苦奋斗的作风。

“八个坚持、八个反对”

“坚持解放思想、实事求是，反对因循守旧、不思进取”； “坚持理论联系实际，反对照搬照抄、本本主义”； “坚持密切联系群众，反对形式主义、官僚主义”； “坚持民主集中制，反对独断专行、软弱涣散”； “坚持党的纪律，反对自由主义”；

“坚持艰苦奋斗，反对享乐主义”；

“坚持清正廉洁，反对以权谋私”；

“坚持任人唯贤，反对用人上的不正之风”

第四篇：军休所2011年民主生活会发言稿

军休所2011年民主生活会发言稿

根据省民政厅《关于召开2011处级以上党员领导干部民主生活会的安排》，我所党支部班子成员认真学习了有关文件精神，所领导在相互交换意见的基础上，向军休干部和各科室发放了征求意见表，并分别与工作人员进行了座谈会和交流，现结合征求反馈意见，联系自身思想工作实际进行自我剖析。不妥之处谨请领导和同志们批评指正：

一、工作情况

今年以来，我在本职工作岗位上注重政治理论学习，切实加强党性修养，牢固树立以人为本执政为民理念，大力发扬密切联系群众优良作风，严格遵守党的纪律，恪尽职守，廉洁勤政，各项工作不断取得新的进展。

（一）注重理论学习，提高政治素质。能够始终把学习作为强化素质、提高水平的有效途径，在积极参加中心组学习，组织老干部政治学习的同时，采取集体学习和个人自学相结合、理论学习和实践学习相结合、领会精神实质和撰写体会文章相结合的方法，重点学习了胡锦涛同志在十七届中央纪委第六次全会上的讲话及全会工作报告、七一讲话、胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要批示、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》和省、市关于严肃换届工作纪律有关文件。学习中，注意把学习积累与服务军休干部相结合，与总结经验规律相结合，与开展调查研究相结合，通过真学真用、学以致 用，强化了党性修养，牢固树立了以人为本执政为民理念，锻炼了驾驭复杂局面、处置突发事件的能力，提高了决策和领导水平。

（二）强化职能职责，提高服务水平。为了更好地担负起服务军休干部的工作重任，我们班子狠抓自身队伍建设，不断提高职工的服务技能，打造了一支素质高、作风硬、业务精的工作队伍。一是坚持周一例会和星期四知识讲座制度，根据职责范畴通报情况、学习政策、安排工作，特别是知识讲座，从所领导开始，人人备课、讲课，既增加了知识面，又培养锻炼了工作人员的演讲能力。二是坚持了三层服务保障网络，即职能科室负责制、首问责任制和走访慰问相衔接配套的老干部服务保障机制。使军休干部有了事知道找谁、找到谁都能得到帮助和主动上门解决的问题三条途径。三是坚持了考勤制度，做到了上班按时签到，确保了人员的按时到岗。并在所考核办法的基础上制定了双百分考核制和年终评比表彰办法，进一步激发了职工爱岗敬业的热情。四是开展了创建“和谐军休家园”、“和谐军休家庭”和“青年文明号”等活动，为提高工作人员素质、改进作风、提高服务质量起到很好的作用。五是坚持了节假日轮流值班制度，落实责任，确保在周末和重大节日期间军休干部的服务以及意外、突发情况发生时能得到及时有效的处理。

（三）班子成员能相互尊重，相互支持。作为班子成员，2 我积极参加组织生活，注重维护班子集体的团结，能正确处理讲团结与讲原则的关系，讲团结，不放弃积极的思想斗争，不背离坚持原则这个根本，不利于团结的话不说，不利于团结的事坚决不做，按原则表态，靠原则办事，有矛盾通过谈心谈话来化解，有问题通过批评与自我批评来解决，平时和班子成员能相互尊重，相互支持，相互学习。虽然班子团结共事很不错，个人感情也很好，但在原则问题上，我们都能一是一、二是二，不搞一团和气，不搞无原则的团结，不管什么事、谁的事，都坚持按规定、按制度办，不搞特殊化。有意见当面提，不拐弯抹角，有啥说啥，直来直去。总之，即能珍惜搭班共事的缘份，又能坚持原则。

（四）严守换届纪律，维护风清气正换届环境。今年所党委进行了换届，作为班子成员，我时时处处以工作大局为重，坚决贯彻厅党组决定决议，切实维护班子权威，自觉接受各方监督。党委换届中遵守中纪委、中组部关于严肃换届工作纪律“5个严禁”、“17个不准”、“5个一律”要求，严格换届程序，原党委班子先后三次研究讨论换届事宜，我和每一们支部书记多次交换意见，顺利地完成了党委换届工作。

（五）认真履行职责，党风廉政建设扎实推进。严格遵守《廉政准则》，认真执行重大事项报告制度，慎微慎独，以身作则，不断提高拒腐防变能力。生活中始终坚持勤俭朴素的生活作风，保持健康的生活情趣，不讲阔气、摆排场，不搞特殊化，时时处处以自身廉洁自律去带动和影响身边的 人。对家属和工作人员严格要求，严格管理，没有利用职务上的便利为个人和亲属谋取私利。认真履行“一岗双责”和党风廉政建设责任制要求，在抓好自身建设的同时，把党风廉政建设纳入目标管理，层层分解，责任到人，做到与所工作同安排、同检查、同落实。坚持抓班子、带队伍，对干部职工从生活上多关心，工作上严要求，在千方百计解决干部职工生活和工作上的各种困难和问题的基础上，不断深化干部作风建设，进一步转变作风、提升效能、提高质量、强化服务，树立了规范有序、务实高效、敬业奉献、纪律严明的良好形象。

二、存在问题与原因

（一）学习不够，政策理论水平不够，解放思想和创新能力不够。

（二）工作思路比较简单，有时存在浮躁情绪，急于求成，对工作人员要求多，标准高，组织、领导、实施的不够，如：组织老干部学习活动多，组织工作人员外出学习的少，工作按步就班的多，有创造性的少。

（三）在党风廉政建设责任制上有形式主义的表现，认为我们是“清水衙门”，职能有限，自然廉洁无需自律。

主要原因：一是思想认识问题，认为休干所工作单纯，受工作场地、性质的限制，属软指标、弹性大，取得成果不明显。二是满足于现状，认为军休干部在部队工作多年，政治责任心强，组织纪律严明，生活有充分保证，思想稳定，不必下很大力气。

三、整改措施

（一）加强理论学习、提高科学解决问题能力。要毫不动摇地把理论武装作为抓手，把学习作为终生的第一需要，千方百计挤时间学习，不断更新知识结构。坚持发扬理论联系实际的学风，树立与时俱进的思想，着眼于理论的灵活运用，着眼于对实践问题的理性思考，着眼于推动新实践和发展，进一步增强政治敏锐性，增强运用科学理论解决改革、发展、稳定中各种复杂矛盾和问题的本领，提高驾驭全局的能力。

（二）强化宗旨意识，不断提高服务水平。老干部在征求意见表中反映，有些工作人员对老干部冷淡，要求加强职工队伍建设，为此，要始终坚持以人为本执政为民理念，紧紧围绕全心全意为军休干部服务为重心，切实提高服务水平。坚持把军休干部的利益放在第一位，树立心系军休干部、服务军休干部的良好风气，密切党同人民群众的血肉联系。坚持为民办事，牢固树立正确的政绩观，经常深入军休干部家中，倾听他们的呼声，了解他们的疾苦。

（三）提高党性修养，正确对待个人进退留转。在党委换届中严格按照胡锦涛总书记要求，认真学习省市有关换届工作的讲话精神，模范遵守“5个严禁”、“17个不准”、“5个一律”的纪律要求，坚决贯彻厅党组的各项决策部署，秉公办事，不循私情，不打招呼，对分管科室、亲属和身边工作人员严格纪律要求，确保不出现任何违纪违法行为，树立党 员干部的良好形象。坚持以党和人民事业为重，加强党性修养，正确对待个人进退留转，自觉服从组织安排，时刻保持对工作的进取心，对升迁的平常心，坦然接受党组织和干部群众的选择。以杨善洲同志为榜样，坚守共产党人的精神家园，以更高标准要求自己，加倍努力做好工作。

（四）转变思想观念，在作风建设上争当表率。坚持求真务实、真抓实干，增强工作的责任感和紧迫感。一是在改革创新上下功夫，主动研究新办法、采取新举措，经常深入调研、把握规律，不断推动工作向前发展；二是在抓好落实上狠下功夫，察实情、讲实话、办实事、求实效，定下来的事情就要雷厉风行、抓紧实施，部署了的工作就督促检查、一抓到底，一步一个脚印地把各项工作推向前进；三是在艰苦奋斗、勤俭节约上下功夫，要牢记“两个务必”，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，讲政治、讲正气，增强大局意识，严格遵守党的纪律，做到令行禁止。用好的作风带动工作，把好的作风运用到实践中去，干出成绩、干好事业。

（五）认真落实党风廉政建设，深入开展反腐败斗争。认真执行党风廉政建设责任制，带头遵守廉洁自律各项规定，时刻以《党章》和《廉政准则》要求自己，做到勤政务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派。坚持和发扬艰苦奋斗的优良传统，坚决抵制拜金主义、享乐主义等腐朽思想的侵蚀，不搞特权，不谋私利。树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，严于律己，宽以待人，在实际生活中要求别人不做的，自己首先不做，要求别人做到 6 的自己首先做到。始终保持昂扬向上、奋发进取的精神状态，自觉接受党组织和群众的监督，管住自己，守住小节，防微杜渐，努力使自己成为弘扬新风正气、抵制歪风邪气的模范，以实际行动树立和维护党员领导干部的良好形象。

二〇一一年十一月

第五篇：范占军民主生活会发言稿

民主生活会发言稿

各位领导、同志们：

大家好！

随着“学党章、转作风、守纪律”专题民主生活会的开展，是党在新形势下加强党员队伍建设的一项重要举措，作为一名保卫干部，我对新形势下“学党章、转作风、守纪律”的重要性和必要性有了更深刻、更明确的认识，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，在政治思想、组织纪律、实事求是等方面存在的问题，为了进一步加强自身的党性修养和扎实的工作作风，我将以“三亮三比三评”活动作为契机，按照党员公开承诺的内容，把纸上写的，嘴上说的，制度规定的，矿党政部署的工作落到实处，我队将按照矿相关要求，组织召开上半年的民主生活会，我们要结合自身的工作，实实际际的把当前工作情况及个人的想法思路进行交流，进一步认清当前形势，促进和做好今后的工作。

为了扎实地促进今年的工作，我就从以下几个方面进行阐述，因为今年全矿安全保卫任务重，综合治理、信访工作工作难度加大，煤炭行业也走入低谷，导致全矿安全形势比较紧张，虽说同志们经过积极的努力，可安全工作效果还是不尽人意，但是做为一名党员干部，必须听党话、跟党走，特别是自开展“学党章、守纪律、转作风”专题教育月活动以来，我深刻感受到我们党在政治方向和立场方向的坚定。

作为共产党员，就必须始终紧紧地团结在党中央的周围，始终保持清醒的头脑，以实际行动带领全队员工为打造“和谐平安石槽村煤矿”而不懈努力。

从理想信念方面而言，从写入党申请书的那一刻起，到高举右手站在党旗下宣誓，党员同志就应该树立“为共产主义奋斗终身”的信念。但是，随着经济社会蓬勃发展，人们的思想观念出现碰撞，利益格局不断调整，矛盾纠纷有所显现，社会上出现的一些消极、颓废、不良现象，包括党内个别腐败分子接二连三地暴露，对我产生了较大的影响，从而一度对理想信念问题产生疑虑和彷徨。从学习的深度和广度而言，理论与实践有些脱节。没有刻苦、深入地钻研政治理论，特别是对原著的研读欠缺，很多时候，只注重表面学习，只满足于片面地引用个别原理，没能深刻地准确地把握马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的深刻内涵和精神实质；忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，不能有效地与实际工作紧密结合起来。这对于自身的发展和工作的促进都是不利的。

从工作协调配合上而言，与同志之间的相互交流、沟通不够。一是在工作上有时候和同志们之间相互通气不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况，或者是了解不多。这样一来，就使得同志之间产生了误解。二是对自己有过误解的同志，自己也没有主动的去解释，去沟通。造成工作效率

上有所影响。

另外，我自身还感觉到自己思想不够成熟，遇事欠考虑，平时了解关心同志做的不够，存在自以为是的思想认识，而忽视了与同志之间的感情交流和思想沟通，没有意识到自己是一名共产党员。对于工作作风方面的问题。一是缺乏艰苦奋斗的精神，对自己的要求标准不高、不严格的原因。本人自入党以来，虽没犯过错误，没有违反过国家政策和法律法规，但由于对基层工作任务多、责任重、压力大、时间短的认识不深，思想准备不充分，有时产生了马虎应付的心理。特别是看到社会中存在的少数不良现象，产生了随波逐流的想法，有时甚至用“水至清无鱼、人至察无徒”的说法来安慰自己；二是未能全面地熟练地掌握各方面的政策和文件精神，碰到问题才急忙找资料，寻求解决办法，对于没有碰到的问题，没有主动去了解；三是没有继续保持以前开拓创新，无知者无畏的作风，思想上顾虑重重，只局限于领导怎么说就怎么做。没有做到结合工作实际，向领导积极建言献策，为促进工作的良性发展发挥应有的作用。

总之，只有加强学习，才能不断充实自己的头脑，夯实理论基础，提高业务水平；只有加强学习，才能不断提高党性修养，树立正确的人生观和价值观；也只有加强学习，才能不断提高自己的政治素养，始终使自己在思想上和行动上与党组织保持一致。