党委领导班子民主生活会主持词（共五篇）

第一篇：党委领导班子民主生活会主持词

党委领导班子民主生活会主持词

党委领导班子民主生活会主持词 XXX：

根据 XXX 开好 XXX 民主生活会的通知要求，按照 XX 组主题教育领导小组工作安排，今天 XX 党委召开专题民主生活会。首先对 XX 组长和指导组莅临指导表示热烈欢迎。参加今天会议的是 XXX 党委全体班子成员。

为了高质量开好这次专题民主生活会，会前我们制定了工作方案，做了充分的准备工作。

一是开展学习教育。我们按照要求，结合开展对照党章党规找差距工作，组织学习了 XXX，认真学习了 XXX，进一步增强政治意识、大局意识、廉洁自律意识和遵规守纪观念，为开好专题民主生活会奠定坚实的思想基础。

二是开展谈心活动。专题民主生活会前，按照 XXX 主题教育要求，公司党委采取发放征求意见表、在总公司设置意见箱以及自我检查等多种形式认真检视问题，党委班子成员在主题教育调查研究过程中，结合学习和分管工作，深入 XXX与干部职工进行面对面交流，听取意见建议，了解真实情况，发现存在问题。会前，领导班子成员之间，班子成员与分管部门负责同志、与本人组织关系所在党支部党员代表进行坦诚的思想交流，切实做到坦诚相见。通过谈心，进一步统一思想，消除隔阂，达到加深共识、增进团结的目的，为开好民主生活会营造了良好氛围。

三是撰写检查材料。班子成员的对照检查材料坚持从思想、政治、作风、能力和廉政等方面剖析根源，特别是在主观上、思想上进行深刻检视，找准思想根子上的问题，对存在的不足及原因进行了全面深刻、触及思想的剖析，并明确努力方向和改进措施。巡回指导组也对我们专题民主生活会工作方案以及党委班子和班子成员的对照检查等材料进行了审阅，并提出了修改意见，在这里也感谢指导组的指导。

今天的会议有五项内容。

第一项，首先由 XXX 通报 XXX 党委班子 2019 年度民主生活会整改落实情况。

……

第二项：由 XXX 通报检视问题、调查研究等发现问题的整改落实情况。

……

第三项，由 XXX 代表领导班子作对照检查。

……

第四项：由班子成员分别作个人对照检查。XXX 先做个人对照检查。

……

下面由 XXXXXXX 同志依次作个人对照检查。

……

刚才 XXX 党委委员分别作了个人对照检查，现在进行会

议第五项，请 XXX 组长对专题民主生活会召开情况进行点评。

……

今天 XXX 党委班子和 XX 党委委员聚焦思想、政治、作风、能力、廉政五个方面，深入查摆问题，深挖思想根源，深刻对照检查，认真开展批评和自我批评，进一步找到了存在的差距。针对存在的问题，大家都提出了具体的整改措施，反映出在自我净化、自我提高上有了一个良好的开端。

刚才，XXX 组长对我们这次专题民主生活会进行了严肃认真地点评，既肯定了我们所做的工作，也指出了存在的不足和下一步努力方向，对推动我们下一步整改落实、完成好各项重点工作都具有非常重要的指导意义。我们一定要认真学习，深刻领会，切实抓好落实。下面，我就做好这次专题民主生活会整改落实工作，代表我们班子作表态：

一是坚持学习不松懈，坚定政治方向。这次主题教育专题民主生活会结束后，我们的理论学习仍要继续跟上，要持续深入学 xX，及时跟进学 xX，深入学习、严格遵守 XXX，坚持从思想改造抓起，以思想自觉引领行动自觉，进一步树牢XXXX,坚定 XXXX，践行 XXXX，自觉做政治上的明白人。

二是坚持整改不松劲，确保取得实效。要把抓好这次专题民主生活会后的问题整改，作为巩固提高主题教育成效的重要措施，作为推动年度各项目标任务完成的重要手段。要进一步细化措施、明确时限，做到有一项改一项，改一项成一项。

三是坚持实干不松手，积极干事创业。要在落实 XXX 的决策部署上做表率，带头坚决服从、坚决执行，一步一步推进，一点一点落实，直到抓出成效。

最后，再次感谢 XXX 组长一行的莅临指导。

第二篇：党委领导班子民主生活会实施细则

民主生活会实施细则

一.指导思想与总体要求

1.为坚持和健全党内民主生活会制度，进一步加强领导干部的思想政治建设，加强党员干部的教育、管理和监督，保持党组织的先进性，解决党内存在的突出问题，更好地发挥民主生活会的作用，根据《中国共产党章程》、《中国共产党内监督条例（试行）》、《关于党内政治生活的若干准则》结合林业局实际，制定本实施细则。

2.民主生活会坚持自我教育为主的原则，遵循“团结—批评和自我批评—团结”的方针，按照“会前准备、确定对象、征求意见、召开会议、整改落实”五个环节全程开放的要求，充分发扬民主，达到统一思想、增加团结、互相监督、促进工作、共同提高的目的。

二.会议时间及参加人员

1.民主生活会召开具体时间根据林业局党支部的安排确定。根据工作需要，可增开专题民主生活会。

2.参会人员为局领导班子成员、办公室主任及局民主生活会的指导组成员。

三.会前准备

1.确定会议主题。按照局党支部的要求，结合实际，由局党支部书记确定民主生活会主题。

2.制定工作方案。由办公室提出民主生活会方案，主要内容为民主生活会时间、主题、召开方式和各阶段工作安排。在召开民主生活会前10天左右向党支部报告，以得到党支部的指导和监督，保证民主生活会有序进行。

3.认真组织学习。围绕民主生活会主题确定学习内容，在召开民主生活会5日前，采取集中学习和自学相结合的方式，组织班子成员认真学习有关文件、资料，为对照检查、自我剖析和开展批评与自我批评奠定思想基础。

4.广泛征求意见建议。要通过座谈会、个别访谈、发放征求意见表等方式，广泛征求所属单位班子成员和机关部门负责人的意见，尤其要注意听取和征求党代表的意见。

5.认真开展谈心活动。要用一周左右的时间，开展班子主要领导与班子成员、班子成员之间、班子成员与分管部门负责人相互谈心。

6.认真撰写发言提纲。领导班子成员本人要亲自动手撰写个人发言提纲，形成书面发言材料。主要内容应包括自身存在的主要问题，分析产生问题的根源，今后努力方向及整改措施，对领导班子和班子成员的意见和建议；同时，要对照民主生活会前征求到的意见，对照报告个人有关事项的规定，逐一说明情况。

四.批评与自我批评

1.开展批评与自我批评：

（一）开展批评和自我批评，要做到干部群众提问题、班子成员相互点问题、班子成员个人找问题相统一，班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一，班子成员心里想提的意见、会前谈心沟通时提的意见、会上相互批评时提的意见相统一；

（二）自我批评要开门见山，直奔主题，内容实在，剖析深刻，少讲成绩，多找不足；

(三)相互批评要实事求是，坦诚相见，就事论理，以理服人，不回避矛盾，不纠缠细枝末节，要直截了当、直奔主题。

五.制定和落实整改措施

1.制定整改措施并进行通报：

（一）制定整改方案。会后，要进行专题研究，制定整改落实方案，明确责任主体、整改时限；

（二）整改通报。生活会结束后15日内，要采取适当形式就民主生活会召开的有关情况、主要收获和整改措施在林业局内部进行通报。

六.组织领导

1.党支部书记为民主生活会的主持人，也是开好民主生活会的第一责任人，要认真组织，以身作则，当好标杆，带头学习，发扬民主，带头征求意见和自我批评，带头落实整改措施。

2.办公室具体负责民主生活会的资料准备、意见征集、会议记录等会务工作，并按时向局党支部报送民主生活会情况报告和整改措施等材料。

第三篇：农业银行党委召开领导班子民主生活会

农业银行党委召开领导班子民主生活会

强调贯彻落实《廉政准则》 切实加强领导干部作风建设

http://2010-11-25

11月24日，农业银行召开以“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》，切实加强领导干部作风建设”为主题的党委领导班子民主生活会。总行党委书记、董事长项俊波代表党委班子作了党性分析，回顾了一年来党委班子工作及2009民主生活会整改落实情况，分析、检查了执行干部选拔任用制度和《廉政准则》的情况，在肯定成绩、总结经验的同时，正视问题、查找不足，进一步明确今后的工作思路和努力方向。班子成员分别作了个人党性分析，认真开展批评与自我批评。

会议认为，一年来，面对复杂多变的国内外经济金融形势，行党委以科学发展观为指导，认真贯彻执行国家宏观经济政策，紧紧围绕 “3510”战略规划，狠抓2009民主生活会整改措施的落实，深入做好“三农”金融服务，大力推进城市行发展和经营转型，取得了良好的经营业绩。同时，党委按照国务院批准的股改方案，迎难而上、周密部署，带领全行员工扎实推进公开上市，圆满完成了国有商业银行股份制改革的收官之作，实现了向大型公众持股银行的历史性转变，极大地提升了农业银行在全球的社会形象，鼓舞了员工士气，也揭开了农业银行建设国际一流现代商业银行的新篇章。

行党委班子将加强党的建设放在首要位置，切实加强思想政治建设和干部培训，用马克思主义武装党员干部；深入开展创先争优活动，发挥基层党组织和党员的“两个作用”；加强企业文化建设，培育先进的文化理念；切实加强党风建设，弘扬优良作风，严格执行干部选拔任用制度和《廉政准则》，党委的政治核心作用不断增强，为各项工作的开展提供了坚强保证。

会议提出，2011年是“十二五”的开局之年，也是农业银行打造优秀上市银行的起点之年。全行要以党建工作为统领，深入推进学习型银行建设和创先争优，把员工思想和行动统一到加快改革发展上来。以十七届五中全会精神为指导，加快经营转型和发展方式的转变，大力调整经营结构，培育差异化竞争优势，抓住发展的主动权。以打造优秀上市银行为目标，深化体制机制改革，优化组织架构和业务流程，实现部门银行向流程银行的转变。以基础管理为着力点，进一步推进全面风险管理体系建设，完善内控合规体系，切实提高发展的质量和效益。以深化干部人事制度改革为重点，树立正确的选人用人导向，把各级干部的心思凝聚到干事创业上。以落实《廉政准则》和干部选拔任用监督制度为抓手，进一步加强作风建设，加大宣传教育力度，在各级党员领导干部中筑牢思想道德防线，切实加大贯彻落实《廉政准则》和四项监督制度的监督检查力度，坚决查处违反制度规定的行为。

中纪委、中组部和中央国家机关工委的有关同志出席了农行党委民主生活会。

第四篇：党委领导班子民主生活会情况总结

2010党委领导班子民主生活会情况总结

省建设厅直属机关党委：

根据《关于认真开好2010厅直单位党员领导干部民主生活会的通知》（赣建直党字【2010】40号）文件要求，11月30日下午，院党委在三楼会议室召开了党委班子民主生活会，现将情况报告如下：

一、会议基本情况

1、认真学习了胡锦涛总书记在十七届五中全会和省住建厅党组《关于转发赣组字【2010】44号等文件的通知》，重点对照《党员领导干部从政若干准则》规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督制度，逐条进行了检查，并对今年在贯彻落实科学发展观、廉洁自律、厉行节约、改进作风等方面存在的问题进行了认真的剖析。

2、会议通报了2009民主生活会整改落实的情况和整改的措施。

3、针对到收集到的意见和建议，进行了认真的分析和讨论，找出解决的办法和措施；

4、党委书记、院长刘小檀同志主持了会议，在会上进行了认真的自我剖析，作了自我批评，同时，对班子一年来的情况进行了评析，既肯定成绩，又指出了问题；

5、班子每位成员从团结的大局出发，相互之间坦诚相见，畅所欲言，认真开展批评与自我批评，副院长李开贵同志今年刚退休，也参加了会议，会上，他中肯地提出了两点意见：一是班子成员要注意加强沟通；二是班子成员要进一步提高政治素质。

6、全体班子成员按照科学发展观的要求，围绕全院发展工作的大局，结合各自分管的工作实际，提出了设计院发展、壮大的见解和建议。

7、副院长周韧同志因在珠海分院不能前来参加会议，会前意见向省厅机关党委作了汇报，按照要求，周韧同志已经交来了《领导班子民主生活会发言提纲》。

8、厅直机关党委专职副书记到会进行了指导并作了重要讲话。

会议总的认为：班子成员之间能够相互合作、相互支持，大事讲原则、小事讲风格，有始终做到全院一盘棋走活的大局意识，按照年初制定的工作目标积极开展工作，形成一个团结战斗的集体。

会议围绕全院工作发展大局，班子成员结合各自分管的工作实际，站在如何进一步加快全院发展壮大的高度，认真自我剖析，查找存在的问题，开展批评与自我批评，并对存在不足的方面提出整改的措施，班子成员始终围绕设计院的发展和利益的大局出发，结合意见和建议以及查

找出的问题认真思索，充分发表自己意见和建议，提高了认识，统一了思想，增进了团结，使这次民主生活会开成了一个求真、务实、团结、鼓劲的会议，达到了预期的目的。

二、主要做法：

为了开好民主生活会，按照省厅机关党委的要求，在民主生活会时间安排、征求意见形式、对照查内容、会议要求等方面，做好了充分的会前准备工作。

（一）、高度重视，精心准备。

从三个不同角度广泛征求意见和建议：

一是院主要领导亲自到厅机关有关处室征求意见和建议； 二是专门召开支部书记会，布置院属各党支部召开支部大会，收集意见；

三是召开了部分中青年职工座谈会，有80多位中青年干部参加了会议，会上大家畅所欲言为设计院的发展、壮大出谋献策，提出了不少合理化的建议；

四是院党办将收集到的意见和建议综合整理后分别发给每位院领导。

（二）、坦诚相见，交换意见。

会前，院党委书记、院长刘小檀同志与每位班子成员进行了沟通、班子成员与班子成员之间也本着开诚布公、推心置腹的态度，开展了谈心活动，通过谈心沟通，班子

成员之间进一步交流了思想，交换了意见，消除了误解，化解了隔阂，达成了共识，增进了团结。

（三）、认真思考，作好发言准备。

每一位班子成员在征求意见的基础上，结合学习了胡锦涛总书记在十七届五中全会和《党员领导干部从政若干准则》规定的52个“不准”和党政领导干部选拔任用工作四项监督制度的要求，根据各自分管的工作和群众反映的意见和建议，对照检查各自在工作发展大局方面存在的问题；对照检查自己工作作风方面存在的问题。

（四）、认真开展批评与自我批评。

在民主生活会上，院党副委书记、院长刘小檀同志主持了会议，积极引导其他成员相互开展批评与自我批评，并认真查找问题，开展批评与自我批评，会上，每位班子成员都能站在设计院发展的高度，直言不讳，坦诚相见，畅所欲言，会议始终充满了诚挚、民主、团结求实的氛围。

三、主要工作思路

通过班子民主生活会，总结形成了近期和今后主要工作的发展思路：

1、健全各项制度，强化内部管理，谋求更大发展。珠海中期经济工作会议以后，院里进一步加大了内部生产经营管理：一是制定了一系列的规章制度：《2010—2014年人力资源五年规划纲要》、《建筑创作中心市场化运作管理

条例》、《关于生产部门副职不全脱产参与管理工作实施办法》、《发放正常执业注册补贴暂行规定》四个重要文件，二是将今年省内设计任务实现财务收入一个亿的总体目标进行了分解，签订了《经济技术质量责任状》，从而，确保了年初制定的生产经济指标的完成，目前，各生产部门努力开展工作，完成一个亿的经济目标已胜券在握。

2、营造和谐工作环境。班子领导成员注意加强学习，做到经常沟通，注意加强班子建设，形成合力。坚持以人为本来谋求发展，对人对事做到宽容，经常注意倾听职工的意见和建议，职工有什么问题，均能做到耐心解释，同时，坚持召开季度思想政治工作分析会，及时掌握职工的思想动态，及时解决职工的思想问题。

3、构建框架搞改制。拓展新的经济增长点，在组建房地产公司和科技建设公司后，又相继组建了兴赣特种公司，激活园林景观乙级资质，成立这些公司后，都一律按照股份多元化来操作，总院只占40%股份，60%股份由自然人形式占有。

4、重视培养、使用人才。一是建立竞争激励机制。院里根据近几年经营状况，对几个生产经营较差的部门进行撤并，组建设计七所，将该所的领导班子岗位拿出来公开竞聘；二是坚持提拔任用走程序。召集了100多位近几年进设计院工作的年轻大学生召开座谈会，鼓励他们在设计院创业，通过竞聘答辩，一批年轻人才脱颖而出，担任了设计七所领

导班子。这一举措，极大地调动了广大年轻技术人员的积极性，激活了他们的思想，一些原来出去了的年轻技术骨干纷纷又回到院里来工作了。三是及时调整和充实个别部门的领导班子力量。如调整充实市政院、汇和公司等部门的班子成员和设计六所的主要技术骨干，夯实了做强做大的基础。四是把好人才引进关。严格招聘大学毕业生的程序，由院领导、总建筑师和总工程师分组按要求严格进行考核并进行名单排序，院人事科将考核结果报院长会，由院长会按需求进行择优录取。

附：领导班子民主生活会前征求意见的整改措施

2009年9月27日

第五篇：2018年领导班子民主生活会主持词

在农业局党委领导班子专题民主生活会上的

主

持

词

同志们：

现在开会。按照中央和省市县委统一要求，今天召开农业局党委领导班子专题民主生活会。参加今天会议的有：县纪委

同志，县委组织部

同志，农业局党委领导班子全体成员。

今天的民主生活会共有五项议程：一是由我对会议前期准备工作和征求意见、谈心谈话等情况进行说明。二是请督导组领导讲话，就开展好批评与自我批评提出要求。三是由我代表农业局党委领导班子作对照检查，其他党员逐一提出意见。四是由我带头，班子成员逐人进行对照检查，其他成员逐一提出批评意见；其他成员提出批评意见后，作对照检查的同志进行表态发言。五是督导组领导对专题民主生活会作点评讲话。

首先由我对会议前期准备工作和谈心谈话情况进行说明。一是扎实开展学习研讨。在班子成员个人自学基础上，农业局党委领导班子开展了多次专题集中学习研讨，结合对前期专题党课、专题学习研讨、即知即改等情况的回顾梳理，进一步查缺补漏、改进提升，为开好这次民主生活会打牢思

会议进行第四项，每位班子成员进行对照检查，其他成员提出批评意见，每名同志对照检查结束后，其他成员依次提出批评意见，作对照检查的同志进行表态发言。下面先由我进行对照检查。

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感谢同志们提出的批评意见，这些意见都很中肯，我都不同程度地存在，我诚恳接受，并在下步工作中认真进行整改，请同志们给予监督。其他同志按照顺序进行对照检查。……………………………….……………………………

会议进行第五项，请督导组领导对专题民主生活会作点评讲话。

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我们利用半天的时间召开了这次专题民主生活会，大家围绕会议主题，采取“一人谈、众人帮、逐个进行”的方式，以整风精神开展了批评和自我批评。相信我们党员同志通过这次生活会，都经受了一次深刻的马克思主义群众观教育和党风的锻炼考验，经历了一次严肃健康的党内政治生活洗礼。希望大家对照会上查摆出的问题和其他同志提出的批评意见，形成整改清单，认真抓好整改，通过整改都能有所进步、有所提高。

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今天的会议到此结束，散会。