市教育局师德建设半年总结[共五篇]

第一篇：市教育局师德建设半年总结

导语：下面是小编给有工作需要的朋友整理的市教育局师德建设半年总结，希望能帮到大家！

20*年是*规划关键之年，上半年我局紧紧围绕市委市政府中心工作和我局年度总体工作安排，全面贯彻落实科学发展观，以“打造教育品牌，建设教育强市”为目标，努力办好让人民满意的教育，大力推进教育改革与创新，突出重点，克服困难，各项工作进展顺利，教育影响不断扩大，教育形象进一步优化，教育服务经济能力显著增强，人民满意度不断提高。

一、上半年工作总结：

（一）三大教育民生工程全力推进，宜城百姓共享教育发展成果。

我市自20*年起在城乡全面实施义务教育经费保障机制改革，为确保新机制改革工作顺利进行，各部门明确责任，完善制度。教育、财政、监察、审计等部门各司其职，各负其责。各县（市、区）也都成立了相应组织领导机构，出台了相应方案。我市制定印发了《*市义务教育经费保障机制改革实施方案》、《*市城市中小学公用经费支出管理暂行办法》、《关于认真做好低保家庭学生免费提供教科书工作指导意见的通知》，市财政部门承担资金调度和拔付，教育部门承担资金的落实和安排。同时完善了老制度。如《专项资金管理办法》、《中小学校建设标准》等，出台了新制度，如“新机制定期督查汇报制度”、“质量效果检测制度”、“推进情况月报制度”、“领导干部分片包干联系制度”、“抽样分析调查研究制度”和“责任人目标考核制度”等。

为使这一惠民政策家喻户晓，深入民心。市教育局利用各种宣传媒介，采取多种形式，向全社会进行了大力宣传。主要做到了“四个一”：举办了一次新闻发布会；召开了一次县（市、区）政府负责人工作汇报会；给每位家长发放了一封信；在市广播电台“1584热线”栏目做了一期开放式咨询问答和政策宣传专题。此外，市电视台至今还在播放教育部统一制作的新机制改革宣传广告。“义保办”还印发了《关于进一步做好我市义务教育经费保障机制改革宣传工作的紧急通知》。各地各校也组织了丰富多彩的宣传活动。

为确保学校正常运转，市、县（市、区）及时调整预算结构，将地方承担的4278万元资金，全部列入20*年财政预算，并严格实行专户核算，专款专用，按规定程序，将资金直接支付到收款人或学校相关帐户。截止到5月31日，各县（市、区）及市直累计下拨中央、省和地方承担资金共11081万元到学校。

此外，进一步完善了收费管理“四项制度”，全面清理现行义务教育阶段学校收费政策，严格要求义务阶段学校按照“一费制”收费。市政府组成专门督查组，分赴各地进行专项督查，坚决杜绝了“一边免费、一边乱收费”和“先收后退”的现象发生。同时“义保办”及时编印了《工作简报》,总结工作经验，分析研究改革中出现的新情况、新问题。

为巩固农村中小学危房改造成果，我市计划自20*年起，用2年的时间完成42.49万平方米的D级危房改造任务，市教育局会同财政局制定了《*市农村中小学危房改造实施办法》。项目实行以县为主“五统一”的项目管理模式，即统一规划、立项，统一勘探、设计；统一招标、监理，统一资金管理，统一验收和决算审计。按省教育厅分解计划，我市20*年应完成危房改造任务21.25万平方米，上述目标任务，20*年已投入危改资金5189.08万元（其中安排专项资金3914万元），改造危房7.14万平方米（其中D级危房6.55万平方米）。20*年省财政厅已安排资金2*5万元，各县（市、区）正在稳步推进这项工作。

为帮助家庭经济困难的高中毕业生考取大学后顺利入学，我市设立*市贫困大学生助学基金。日前市教育局已会同财政局制定了《*市贫困大学生助学基金管理办法》，市财政在预算内安排100万元作为本金，设立专户管理，并向社会公布帐号，资助对象为高中毕业生中家庭经济困难、品学兼优的考取全日制“二本”以上、*城区（含四区）的学生。并适当考虑八县（市）特困家庭考上“一本”以上的优秀学生。助学金额度为每人4000元，每年资助200名学生。今秋第一批接受资助的200名学生，将在8月20日前，完成审核批准工作，确保学生在上学前拿到助学金。

（二）师资队伍建设力度加大，师德师风水平不断提高。

20*年是*市“师德提高年”，我局出台了《*市师德提高年活动实施意见》，完成了师德建设年总结表彰、师德提高年启动工作，全市表彰优秀校长102名，师德先进个人303名，师德建设活动先进单位23个。全市教育系统“青年文明号”创建活动的开展，促进了青年教师政治理论和思想教育水平的提高。今年上半年，市教育局继续加大对中小学教学常规管理的检查力度，促进各校领导及老师们教育管理水平和教学水平的提升。为提高幼儿园管理人员和教师的综合素质，市教育局还举办了全市幼儿园园长和行政管理人员培训班。今年我局再次举办爱德暑期中学英语骨干教师培训班，推进我市中美中学英语教育的交流与合作。

“教育超市”创建工作在理论和实践上取得进展。*五中等城西6所学校自发组成教育共同体，打造优质的区域教育，促进了城乡教育的均衡发展。市教育局与*师范学院今年三月份以来实施以“名师互聘、干部互派、师资培养、教研合作、教改互动、资源共享”为主要内容的双进工程，着力创建教师和教育管理干部双向顶岗、合作培养的有效机制；建设高素质、专业化的教师队伍和教育管理队伍；促进区域教育事业和经济社会的科学发展。

20*年4月，全国班主任工作创新论坛在我市召开，来自全国各地的中小学班主任教师、德育工作者、教育行政领导及科研人员近700人参加了论坛。论坛期间，全国著名的专家学者先后登坛开讲，为与会代表献上一道道精美的精神大餐。论坛给广大班主任老师提供了学习和交流的机会，使广大老师开拓了眼界、丰富了知识、提高了境界，促进了班主任工作水平的提高。论坛为100名班主任工作精彩案例获奖者颁发了证书。

（三）教育均衡发展步伐加快，资源配置日益优化。

为适应双百城市的发展需求，根据*市城区总体规划，5月份市政府常务会议原则通过了《*市主城区中小学布点规划》。白泽湖中学、*九中通过了市级示范普通高中学校的评估验收，我市基础教育优质教育资源得到进一步拓展。今年初中招生取消电脑派位，坚持均衡发展，淡化择校的原则；坚持“免试、就近、划片”的原则；坚持属地管理的`原则；坚持两个统一的原则。为了更好优化配置教育资源，*六中并入*二中，组建新的*二中，人、财、物、事统一管理、统一调配。*八中校址改办*市第一职教中心，今年不再招收初中新生，原责任区的学生将安排在*十七中、*十六中就读。

为了让更多的家庭，特别是困难家庭的孩子享受名师指导，让社区更多的学生家庭共享优质教育资源。从今年4月初开始，市教育局开展“义务送教进社区”活动，动员教师自愿报名，由学校根据学生需求选定校级以上骨干教师承担此项工作。截至目前，全市已有248名骨干教师报名参加，350多名家境贫寒的学生由此享受到了名师的免费辅导，共组织了5场名师进社区辅导讲座，接受辅导学生达千余人。

普通高中招收择校生严格执行“三限”政策，不得突破本校招生总数的30%，示范高中60%的计划内招生指标分解到各初中。

精心实施了省级示范高中实质性对口帮扶两所中学（一所一般高中和一所一般初中，或两所一般初中）；市示范高中、示范初中以及示范小学分别实质性对口帮扶一所一般高中、一所一般初中、一所一般小学的方案，在学校教育教学检查和视导工作中，将“一托二、一托三”教育帮扶工程实施情况作为重点内容，增加权重，并与评先评优结合起来，真正实现了“理念互动，资源共享，优势互补，考核共同”的帮扶目标。今年，*一中、*四中分别与*五中联合办班，接对帮扶。*一中的“宏志班”，*八中的“希望之星班”今年继续招生，各项工作正在进行当中。

（四）职业教育发展势头迅猛，民办教育发展规范有序。

6月，全市职教工作现场会在太湖召开，市政府朱读稳市长、方祖中副市长分别在会上发表重要讲话。会议分析我市职教发展现状，研究部署职教下一步工作安排。“*市职业与成人教育网”正式建立，有力宣传我市职教发展新成果，健全我市职教信息化管理和服务。为做好中职学校贫困生助学工作，市教育局、财政局联合出台实施方案，将下拔到我市20*年国家助学金411.4万元，分布到我市51所中等职业学校，每个经济困难学生每年助学1000元，惠及4100余名困难家庭中职生。市职教中心建设各项准备工作正在有条不紊进行当中。职业技术学院搬迁工作已经顺利完成。在*纺织技校的基础上成立的*工业经济中等职业技术学校于今年1月正式挂牌。

市教育局民办教育管理办公室20*年正式独立挂牌办公，今年上半年先后完成了对我市民办教育的调研工作，部署安排了全市20*年度民办学校办学情况年检，并组织专家组对望江县皖江职业技术学校、桐城文都中等职业技术学校、怀宁艺海中等职业学校、大观区独秀职业技术学校等学校申请设立、办学资质情况进行评估、指导，分别提出了改进要求。建立了全市高中阶段民办学校试行办学情况月报制度。

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第二篇：教育局师德建设汇报

教育局师德建设汇报

导语：以教育教学为中心，扎扎实实推进师德建设，通过不断反思，不断提高，推动师德建设工作的创新，有力地促进了学校整体工作地快速发展。以下是小编整理的教育局师德建设汇报，欢迎阅读参考。

尊敬的各领导、各位同仁：

大家上午好！

按照聊城市教育局，三项主题工作，临清市教育局四项主题工作的要求，烟店联校以教育教学为中心，扎扎实实推进师德建设，通过不断反思，不断提高，推动师德建设工作的创新，有力地促进了学校整体工作地快速发展。在师德建设方面我们做了如下工作，现向各位领导予以汇报，望批评指正。

我们把“师德建设”作为各项工作的中心来抓。所有工作的开展，皆以此项工作为中心，为起点，坚持“责任·奉献”的原则，进一步强化我校教师“爱岗敬业”的意识，精心打造一支高素质的教师队伍。从而不断健全师德长效机制，力争以优良的师风，带动教风，促进学风，优化行风，让学生满意、家长满意、社会满意。

为此，我们成立了以栾润良校长为第一责任人的“烟店镇联校师德建设领导小组”,联校领导班子及各单位校长为成员。目标只有一个：让师德教育活动深入开展，收到实效。

学年初我们召开了动员大会。让教职工从思想上重视，认识上统一，栾校长在会上做了动员报告。提出了“三个一”工作思路，即：一个学习、一个反思、一个服务的具体要求和活动目标。

一个学习，即终身学习，师德进步没有尽头，只有起点，烟店联校的教师们，永远站在学习的前头，为高尚师德学习，为树立光辉形象学习，为办好人民满意的教育学习。

一个反思，即每日一反思，正如叶圣陶先生说的一样：吾日应三醒吾身，迎着朝阳来，当问今日我有哪些工作，踏着余辉走，当问今日我有哪些收获，以正已之身，虑已之过，求进步为上。

一个服务，即早至晚归，为学生安全服务，晨检午问，为学生健康服务，认真工作，为学生发展服务。

严抓两条主线，即以责任担当为主线，以无私奉献为主线。以活动为载体，以落实为基本点，抓好抓实师德建设。

临清市教育局安排的师德师风集中教育活动是我们开展此项工作的载体，每次活动，我们都要制定详尽的方案，明确每个阶段的工作内容，抓好阶段性的工作总结，开展形式多样的学习、评比活动，让老师们在活动中学习，在活动中进步，文本材料，图片资料，都记录在档，在量化评比中，比、学、赶、帮、超，从点滴做起，从细节做起，从零做起，做同事的好帮手，做学生的知心人，做人民的好园丁。

利用三个时机，即开学时机，中考时机，放假时机，这三个时机是做好师德建设工作的有利保障。

一是开学时机，这时教师思想懈怠，需要尽快收心，让老师们从休眠状态中醒来，尽快步入工作轨道，从我爱我家到我爱我岗。我们通过全体教职工大会开展正向引导，让优秀教师、优秀班主任、十佳师德标兵现身说法，唤起老师们一学期的热情和干劲。

二是中考时机，一学期的期中考试既是学生学习情况的反馈，也是老师们了解自身教学成效的检验过程，半学期的爱心付出，是否奏效，管理方法是否得当，还有哪些有待改进的地方。我们利用三个成绩分析会，让老师们感悟自己的工作。全校成绩分析会，以看清我在整体中的位置；()班级组成绩分析会，以观察我对班级发展的功劳；学生成绩分析会，以明确因材施教方法的到位与否，以调整本半学期的工作思路与方法，进一步明了，如何担当，如何奉献，以求爱心永驻，师德飞跃。

三是放假时机，利用假期充充电，学学习，进进步，每一个假期，联校都安排各种形式的教师培训、校长培训，并且让外出培训的教师开展二级培训，如何爱岗奉献，如何教育学生，如何引领思想，是我们学习培训的主要内容，以求老师们立足本职，乐业奉献，校长们率先垂范，领跑全校。

落实五项要求，即落实师德承诺；落实五查五看；落实

典型带动；落实量化评比；落实责任追究。

落实师德承诺：每学期，我们都要求各单位校长与老师们签订师德承诺书，向老师明确应当做到哪些，有哪些事不可为，以先鸣后不争，健康有序发展。

落实五查五看：按照临清市教育局的师德师风集中教育活动中的五查五看，要求老师们做到，明标准，正自身，多奉献，少报怨。

落实典型带动：利用每年师德标兵评选的机会，按照公平、公正、公开的原则，推选出让老师们信得过、服得众、学有样的师德典型，现在烟店的老师们正以学榜样、做标兵为荣，丢爱心，居私利为耻，行走在正思想，比奉献，鼓干劲，能担当的奋斗历程中。

落实量化评比。我联校统一印制了，教师师德个人档案，每学期进行一次量化评比，在评比时，从三个维度分别量化记分，即教师自评，学生点评，领导总评，以不同的比重赋分，最终按照，优秀、良好、合格、较差，四个等级记录个人档案中，并且，将此项得分量化到学期总评中。

落实责任追究。我们在各学校公布了师德监督电话；设置了师德校长信箱，对于没能履行师德承诺，违反教师职业道德的现象进行举报。我们施行责任追究制，对事故的处理做到四个不放过，即事故原因不明不放过，责任人不清不放过，责任不追究不放过，事故教训不借鉴不放过。最终做到

鸣警钟，求改过，防雷同，取长效。

一个大会即教职工代表大会，我们坚持每年一次的教代会制度，并逐步使之走向制度化、规范化。通过民主参政议政的扎实开展，树立了教育行业新风，使我校的师德建设呈现出一片新的景象

以上汇报是烟店联校在师德建设方面的一点工作，与先进单位相比，还存在着很大的差距，在以后的工作中，我们一定严、细、实、恒地抓好师德建设这一永久性工作，为临清教育的和谐发展尽一份力量。

最后让我们以哈局长的一句话共勉：“干好教育工作，特别需要责任，需要奉献，办好人民满意教育，既是我们工作的目标和要求，也是我们工作的出发点和落脚点”.谢谢大家！

第三篇：市盐务局半年总结

xxxx年元月——6月，xx市盐务管理局盐政管理工作在省盐务局和当地政府的正确领导下，坚持依法治盐，文明执法，深入开展创先争优活动，促使xx盐业市场监管规范、到位，确保半各项经济指标的全面完成。共查处涉盐违法案件26起，没收盐产品144.077吨，罚款45935元，刑事拘留3人，取保侯审3人。其中：市盐务局查获涉盐违法

案件4起，没收盐产品0.26吨，罚款315元；华容县盐务局查获涉盐案件7起，没收盐产品30.345吨，罚款21600元；临湘市盐务局查获涉盐案件2起，没收盐产品87.55吨，罚款5000元；汨罗市盐务局查获涉盐案件1起，没收盐产品9吨，罚款4000元；；湘阴县盐务局查获涉盐案件3起，没收盐产品0.717吨，罚款720元；平江县盐务局查获涉盐案件6起，没收盐产品16吨，罚款14000元；xx县盐务局查获涉盐案件3起，没收盐产品0.25吨，罚款300元。通过全市盐政工作人员的共同努力，全面加强市场巡查与监管，加大盐政执法力度，进一步维护了全市盐业市场的稳定，确保了食盐安全。回顾半年来的盐政管理工作，主要是六措施维护全市盐业市场稳定。

一、制定目标 明确责任 确保盐政管理到位

xxxx年，我局按照湖南省盐务管理局[湘盐政发（xxxx）3号]《二0一一年全省盐政要点》的通知指示精神，我局结合当前市场的实际情况，相应制定了《xx市盐务管理局xxxx年盐政管理工作要点》，并把每项工作具体分解到每一个月，市场管理进行分片到人、责任到人，要求严格狠抓落实。同时，针对市场管理出现的新情况、新问题，要求继续完善相关管理制度，以促进各项管理工作的全面落实。

在案件的处理上，要求盐政办案人员要以法律为准绳，以事实为依据，力争把每个案件都办成法律上站得住、实践中行得通、当事人信得过、历史检验过得硬的“铁案”。对盐政执法人员在履行盐业市场管理职责过程中，做出故意或者过失违法，或不当的行政行为，造成渎职、失职行为的，视情节严重程度，做出相应处罚决定。涉嫌构成犯罪的，依法移送司法机关处理。

严格规范内部管理经营行为，要求六县[市]盐务局局长交保证金30000元，其中有25000元与盐政挂钩。要求自觉遵守划区供应的原则，搞好供应区域内的销售，严禁跨区侵销；要求必须严格执行国家规定的食盐价格，不得擅自降价，变相降价和乱价，让价让利，补贴费用。省际边界的单位因特殊情况需供应特价盐时，必须按分公司的计划由一把手审批后，均衡供应；要求切实加强原包盐的管理，建立健全审批制度，必须责任到人，并由一把手负责，严禁向食盐零售户和个人提供原包盐。各单位必须建立健全各类盐的用户档案，搞好跟踪服务。

二、加大宣传力度 提升广大市民识别真假食盐能力

我局的盐业法规宣传和食盐安全宣传主要是做了二个系列的宣传活动，一是深入到重点市场、重点区域、省际边界开展“三进”宣传活动，宣传食盐专营的重要性，宣传食用非食用盐、非碘盐和不合格盐产品的严重危害性，宣传碘缺乏病的危害。二是充分利用“3.15”消费者权益保护日、“5.15”碘缺乏病宣传日和“6.1”xx市食品安全宣传日，大张旗鼓开展了丰富多彩、形式多样的宣传活动，取得了显著的效果。

3月15日，我局组织六县（市）盐务局局开展了以“消费与民生”为主题丰富多彩的宣传活动。华容县盐务局、汨罗市盐务局在县城闹市区设立消费咨询台, 采取张贴标语，展示图片，发放宣传资料等多种方式，开展宣传活动。在活动现场，悬挂了 “严厉打击制售伪劣商品和侵害消费者利益的行为”、“履职尽责，创新服务，努力提升消费维权公信力”等标语横幅，在咨询台前，盐政执法人员向过往消费者发放以“盐业法规政策”、“盐文化与盐的妙用”、“碘缺乏病预防”、“营养食盐与健康相伴”为主要内容的宣传资料，并耐心向前来咨询的消费者讲解如何识别真假盐，如何科学食用碘盐及多品种盐的知识。平江县盐务局出动流动宣传车到主要乡镇进行巡回播放宣传，反复播放《食盐专营办法》和《盐业管理条例》等内容的录音带，向城乡消费者宣传国家食盐专营法规和政策。xx县盐务局组织盐政执法人员对相思乡、毛田镇、公田镇进行了进村入户宣传活动。通过开展宣传 活动，进一步提高了消费者普食碘盐的自觉性和识别真假食盐的能力，得到了广大消费者的一致好评。

5月15日，xx市盐务局根据省卫生厅、省盐务局[湘卫疾控发（xxxx）4号《关于开展xxxx年防治碘缺乏病日活动的通知》的指示精神，讯速及时地做好了活动前和活动当天的各项工作。一是收到上级文件后，主动与市卫生部门取得联系，及时联合转发《通知》精神给各县（市）盐务局；二是召开了专题会议，要求宣传活动做到有影响、有深度、有重点、内容丰富，各项宣传活动工作做到早部署、早落实；三是活动当天我局会同卫生、公安、新闻媒介在政务大楼前大张旗鼓地开展宣传活动。采用摆设宣传咨询台、悬挂宣传横幅4条、摆放宣传展板12块、现场散发宣传资料近2000多份、接受近1500名市民对真假食盐的咨询，市盐务局领导分头到六县（市）盐务局指导督查宣传工作、分管领导在活动现场讲话，xx晚报、xx电视台当天就宣传活动情况进行了

全面的报道。宣传活动声势浩大，内容丰富多彩，重点突出，受到了广大市民的好评。华容县盐务局与卫生疾控中心多位同志于5月15日上午8点在华容县盐务管理局办公大楼外，举办主题为“坚持科学补碘，预防碘缺乏病”的现场宣传活动。xx县盐务局“5.15”宣传活动召开了专题会议，作了详细部署，与卫生监督和疾控中心联合在xx县和田超市进行了“坚持科学补碘，预防碘缺乏病”为主题的宣传活动。汩罗市盐务局全体干职员工联合疾控中心在市区开展了一年一度的“‘5.15’消除碘缺乏病日”大型宣传活动。湘阴县盐务局联合县疾控中心将本届5.15消除碘缺乏病宣传日活动开展到了临资口镇，出动宣传车2台，张贴宣传资料200多份，发放宣传资料1000多份。临湘市盐务局5.15活动中，联合疾控工作人员在市政府旁设立宣传展示台，制作了坚持科学补碘，预防碘缺乏病等宣传横幅4条，散发各种宣传资料500多套，2500余份。平江县盐务局联合卫生局、工商局等多家单位在平江县童市镇街头举行了防治碘缺乏病宣传日活动。活动现场共发放各类宣传资料1000余份。

6月1日，xx市食安委组织了17个单位，开展“关注食品安全、关注健康人生”为主题的宣传活动。宣传活动期间，市盐务局局长吴新明、副局长晏勇亲自带队参加了这次食品安全宣传活动。现场广播盐政管理职责、食盐专营的重要性、食盐加碘是最好的补碘措施、亚硝酸盐、工业盐、假劣盐的危害、巧识真假“雪天”食盐和食盐安全的投诉举报电话；摆设2个宣传咨询台，在咨询台摆放正品“雪天”小包盐与假冒“雪天”的小包盐，传授广大市民如何识别真假小包食盐；悬挂宣传横幅2条，摆放宣传展板6块，现场散发宣传资料近2500多份、接受近1600名市民对真假食盐的咨询；xx电视台、xx晚报当天就宣传活动情况晚间新闻和6月2日的xx晚报进行了全面的报道。食品安全的深入宣传，得到了广大市民的一致好评。

三、加大盐政巡查力度 确保市场净化

元至3月，我局根据年初的工作安排，组织盐政工作人员全面对省际边界、重点市场、生产用盐厂家、车站、码头、学校等生产加工用盐户及食盐特许经营点进行走访和检查。为了搞好华容县和君山区及一些蔬菜加工户的蔬菜用盐的供应和监管，市局领导带领盐政、运销科的工作人员深入市场，了解农户种植芥菜、辣椒、豆角的面积、产量和用盐量，对乡、镇、村的芥菜、豆角、辣椒种植户进行逐家逐户地进行走访、宣传，并将了解的情况列表登记，保证腌菜盐及时、准确到达每户菜农的田间地头。通过加强服务和监管，在3——4月份腌制高峰期间，未发现有私购私销的现象。我们热情周到的配送服务，也受到了菜农们和生产加工用盐厂家的高度称赞。

四、发挥盐政管理职能 防止私购私销现象发生

对生产用盐厂家进行全面检查。今年来，为了防止私盐流入我市盐业市场，我们严格对所辖的食品加工、饲料加工、工业用盐厂家进行跟踪检查、核量和年审，对每一个生产用盐厂家严格做到“一访二查”：“一访”是访问生产用盐厂家生产用盐是否正常，对生产用盐的日用量、月用量和年用量进行重新核量，并现场年审；“二查”是：一查生产用盐厂家的加工场地和储盐仓库的每一个旮旯，查加工户是否坚持了盐业主渠道购进盐产品进行加工；二查生产用盐厂家的食堂用盐情况，禁止食用原包盐，发现食用原包盐的情况，采取现场销毁和进行书面责令改正，要求全面普食加碘小包盐。

五、开展联合整治行动 全力维护食盐安全

为进一步整顿和规范食盐市场秩序，确保“食盐抢购风”过后消费者的食盐安全，3月21日 至4月10日，xx市盐务管理局联合政府相关部门对全市食盐及蔬菜加工用盐市场进行了集中整治。通过为期21天的专项整治，xx市盐务管理局及其所属县局 共查处涉盐违法案件18起，没收违法盐产品10.98吨。其中:查获假冒雪天牌自然食盐2.8吨、350克加碘小包装食盐3.9吨，严厉打击了一批趁机作乱的涉盐违法分子。

5——6月，为了进一步维护食盐安全，全面促使餐饮行业食用“雪天”牌加碘小包盐，我们对全市的餐饮行业开展拉网式的整治、检查、宣传行动。行动中分成二个行动小组，采用家家到、店店查、逐店宣传的办法，认真、细致地检查了君山区的酒店、农家乐和市区的大小宾馆、酒楼、饭店的食用盐情况。二个月的专项整治行动共检查了近2000家店子，散发了3000多份食盐安全宣传资料，现场销毁不合格盐产品100多公斤，基本上98%以上的店子都是食用合格的加碘小包盐。

六、发挥盐政信息网点作用 从快从严打击涉盐违法犯罪行为

xxxx 年12月28日下午四点多，有人举报在xx市君山区良心堡镇福利湾村有人私自销售工业盐。华容县盐务管理局的盐政执法人员立即前往该村，发现该案私盐数量较多，立即与良心堡镇公安派出所取得了联系，随即，公安干警和盐政执法人员进行排查，经初步查证，福利湾村的熊某与其亲戚陈某看到附近蔬菜加工用盐量大，而工业盐比食盐便宜，认为贩卖工业盐有利可图，利益熏心、以身试法，由熊某单独出资3万，与在广东的3个不法盐贩相勾结，从广东汽车运输30吨工业盐到福利湾村，并马上直接送给10多家蔬菜加工用户。为防止工业盐用于蔬菜加工，危及人民群众的身体健康，盐政执法人员与公安干警连续奋战两天两夜，挨家挨户检查，先后从福利湾等三个村的15家蔬菜加工户的家中查获了29.75吨工业盐（高级精制盐包装 工业盐标准GB/T 5462-2003）。目前，xx市公安局君山分局已对犯罪嫌疑人熊钢、陈明、陈伟、陈剑兵进行了起诉。

xxxx年5月8日，xx市盐务管理局接群众举报，在107国道查获无任何手续由湖北运往长沙、外包装为英文的三无盐产品50吨，经xx市和省质检部门对这批盐产品检测，各项指标均符合食用盐指标，这批盐产品实为食用盐。经初步查证，货主刘湘平（长沙市人）非法运输、销售各类盐产品长达二年之久，xxxx年4月20日至案发就运输、销售英文三无包装食用盐达100吨，其非法购进的盐产品都销售到了长沙、株洲、湘潭和平江县等多家食品加工行业，严重扰乱了食盐专营的正常经营秩序。因此案涉嫌非法经营，临湘市公安机关已立案侦查，主犯刘某、车主陈某涉嫌非法经营食盐，已被依法逮捕。

xxxx年4月12日，我局接群众举报，称有一车湖北私盐进入xx市，市局领导立即安排临湘市盐务局进行查堵，临湘市盐务局在当地高速巡警的大力协助下，成功在高速公路上堵截工业盐38吨，并进行了封存扣押，对车主无任何有效凭证运输工业盐的行为罚款5000元。

在市场管理中，我们采取了一系列的措施维护盐业市场稳定，取得了一些成绩，但离省局的要求还存在着一定的差距和不足，存在的问题：一是面临盐业形势的改革，私盐贩子暗流涌动、蠢蠢欲动，私盐、假盐有抬头的迹象，目前，我市已查获多起假冒小包盐案件和非法运输销售盐产品案件；二是原包盐与小包盐的价差存在着较大的空间，原包盐流入食盐市场的现象时有发生，跟踪监管的难度进一步加大；三是盐业市场管理仍然存在着死角和盲区，管理没有到位。四是食盐特许经营点趁着3.17盐风，非法销售原包盐；五是有些县（市）的原包盐管理不严，每年的春节期间或多或少都有冲击市局的食盐市场。

下半年我们将进一步完善长效管理机制，深入开展“三进”活动，全面加强对市场的巡查和监管，加大打击力度，全力维护盐业市场的稳定。同时，努力搞好水陆私盐的查堵工作，守好湖南盐业的北大门，为湖南盐业明天的发展作出更大的贡献。

第四篇：青州市教育局师德建设月活动(第二期)

青州市教育局师德建设月活动

简 报

（第2期）

市教育局师德建设月

活动领导小组办公室 2012年9月25日

王府教管办扎实推进师德建设活动

王府教管办师德教育月活动以“爱岗敬业、潜心育人”为主题，进一步更新观念，规范教师执教行为，完善师德管理制度，提升教师的师德水平，开展了一系列有针对性的学习、教育、反思、创建活动，营造教师为人师表、全社会尊师重教的良好风气。

把师德教育和全面提高教学质量结合起来。全校教师都要做到有良好的教风，从教师教案书写到课堂板书、从语言表达到思维训练、从观察学生个性到因材施教，都必须做到一丝不苟。各校开展了普通话、钢笔字、粉笔字、教案设计、课件制作、课堂教学等系列比赛活动，在提高自身业务素质的同时，提升了教学质量，也提升了自身社会责任感和道德情操。

把师德教育和规范办学有机的结合起来。各校组织教师认真学习师德规范，跟每位教师签好《师德师风承诺书》和《自觉抵制有偿家教承诺书》等，要求每位教师身体力行，履行承诺。通过制度规范、行为规范，教育引导广大教职工端正教育思想，更新教育观念，树立良好的职业道德风范，增强了教师的责任感和使命感。

把师德教育和家长学校结合起来。学校号召全体教师积极参与爱生工程，人人争做爱生模范。启动了以“关心学生思想，关心学生学习，关心学生生活”为宗旨的爱生助学的“三帮”活动，教师利用休息时间，根据学生的家庭状况和思想动态，有针对性地进行互帮互助，耐心细致的做学生思想工作。为了进一步推动师德教育工作向纵深发展，学校主动与家长联系，认真听取意见和建议，面向家长进行了教师师德问卷调查，从而将师德教育工作真正深入人心，落到实处。

讲、学、查、评、树

弥河教管办“五步骤”推动师德建设活动深入开展

在近期市教育局组织的“师德建设月”活动中，弥河教管办按照“讲、学、查、评、树”五步骤，促使整个活动环环相扣、步步深入的开展，有力地提升了广大教师的师德素养。一是讲，即宣传发动。该镇通过层层召开动员会议，让全体教职工认识到加强师德建设的意义，明确开展师德建设活动的目的和要求，使全体教师能自觉的参与师德系列教育活动。

二是学，即学习教育。在组织教师学习《教师法》等法律法规的同时。注重引导教师向身边的模范人物学习，引导教师坚定理想信念。同时，广泛开展“如何做一名新时期师德高尚的人民教师”大讨论。努力打造一支品德高尚、作风过硬、业务精湛的教师队伍。

三是查，即检查考核。一方面，引导教师自查反思，查找自己在师德方面的不足和差距，提出努力的方向和措施。另一方面，通过问卷调查，广泛征求学生及家长的意见，严肃查处在职教师参加有偿家教，私自乱订复习资料，以教谋私等行为。同时，对照检查中发现的问题，修订和完善师德师风考核细则，使师德师风建设逐步走上经常化、制度化、规范化的轨道。

四是评，即师德评议。通过开展“我心中的好老师”主题征文活动。组织师生推荐选拔一批敬业爱生、严谨治学的优秀教师典型，并进行大张旗鼓的表彰学习。

五是树，即树立典型。活动结束，召开师德活动表彰总结大会，树立典型，使广大教师学有榜样，赶有目标，努力营造你追我赶的教师成长氛围。

高柳初中师德师风建设扎实推进 为加强教师队伍建设，提高教师师德素质，努力办好让人民满意的教育，高柳初中以师德建设月活动为契机，开展了扎实有效的师德建设活动。

一是集中学习了学校师德教育活动方案。校长解读了潍坊市教育局办公室【2012】57号《关于开展师德建设月活动的通知》及潍坊市教育局【2012】53号《关于建立中小学零投诉前置制度的通知》等文件，对学校师德现状进行了分析，指出了开展师德教育活动的必要性，提出了全体教职工要统一思想，提高认识，增强师德教育活动的紧迫感和责任感。

二是组织观看了部分“最美乡村教师”的事迹视频。学校政教处下载相关视频，组织教师集中观看，各办公室展开讨论，写出心得，感动之余，教师的工作热情明显加强。

三是签订师德承诺书。学校按照教育局关于师德建设的具体要求，拟定了师德承诺书，教师从办学行为、职业道德、廉洁自律等方面做出承诺。

四是设置意见箱，开通家校互动热线。学校在显著位置设置师德投诉信箱，方便社会和学生及家长参与学校管理，同时公布互动热线，全方位接受群众监督。

五是树立典型。活动结束后，学校将根据实际情况，评选学校师德典型，举办典型事迹报告。力求全体教职工从身边学起，增强广大教师教书育人的光荣感、责任感和使命感。

庙子初中多措并举创建师德建设特色品牌

庙子初中为全面贯彻落实上级关于师德师风建设的文件精神，制定切实搞好可行的措施，切实加强教师队伍建设，全面提高教师职业道德素养，强化行风建设。

一是加强集中学习教育，提高教师思想政治素质。规定每周五下午学生离校后为教师集中学习时间，认真学习贯彻《教师法》、《中小学教师职业道德规范》，贯彻落实潍坊市教育局师德师风建设精神，明确师德建设目标，把师德教育工作作为校本教育和教师继续教育的重要内容，提升教师素质，使教师队伍具备优秀的道德品质、良好的心理素质和规范的职业素养。

二是开展主题活动，落实建设具体措施。实施“党员先锋岗”活动，开展“比修养、比学习、比奉献、比业绩，争创职业道德优秀、教育教学优良，学生家长满意”的“四比两优一满意”师德主题教育 和“师爱进万家”等活动。

三是完善师德师风考核办法，与教师签订师德师风建设目标责任书实行师德“一票否决制”。

四是强化监督评议。学校定期邀请师德师风监督员、学生家长和其他人士对学校的师德师风进行监督。不断扩大意见征集渠道，积极鼓励学生、家长进行监督和评议，认真听取各方面的意见和建议，积极改进工作，全面提高师德师风建设水平。

朱良小学多管齐下抓师德师风建设

为了加强教师职业理想和职业道德教育，弘扬我校教师的师德风范，高柳镇朱良小学多管齐下抓好师德师风建设。

加强领导。学校成立了师德建设领导小组，校长为德师风建设的第一责任人，要把师德师风建设工作放在突出位置，各处室密切配合，齐抓共管。

集体学习，提高认识。通过学习《中小学教师职业道德规范》等文件，加深对师德师风建设在学校育人工作中的作用的认识和理解，努力把自身的师德师风提高到一个新的水平。

多种形式教育实践活动，抓好师德建设。通过开展一次师德专题讲座；一次师德大讲演；召开一次班会；撰写一篇心得体会等活动。树立了正确的人生观、世界观、价值观，做到爱岗敬业、无私奉献。

完善考核评价机制。建立师德建设督导评估制度，加强对教师师德师风的考核。坚持实行师德师风问题“一票否决制”。对出现师德问题的教师，取消一切评优树先资格。

报：市教育局“师德师风建设月”活动办公室 局领导 发：局机关各科室 各教管办 市直各学校

（共印70份）

第五篇：教育局师德建设工作通知

各市区教育局，高技术产业开发区社会事业局，经济技术开发区教育局，工业新区社会事业局，市直各学校：

一、充分认识开展师德建设的重要意义

长期以来，全市广大教师凭借强烈的事业心和责任感，用自己的实际行动，热爱教育事业，以人为本，关爱学生，开启学生智慧，陶冶学生情操，挖掘学生潜质，鼓励学生创新，努力成为学生尊重和信赖的良师益友。涌现出了一大批像2011年师德巡回报告团成员那样敬业爱岗、无私奉献的优秀教师，推动了全市教育事业的持续、健康、快速发展。但是，随着素质教育的深入推进以及新课程改革的全面实施，广大人民群众对教育、教师的要求和期望愈来愈高。个别教师的教育观念和教学手段仍然陈旧，教育科学发展观和以人为本的教育理念尚未真正确立，科学的管理方法有待于进一步改进，这些问题一定程度影响和制约着我市教育改革和发展的全面推进。各市区教育行政主管部门、各级各类学校一定要从学习实践科学发展观的高度，深刻认识开展师德建设活动的重要性和紧迫性，以对人民群众和教育事业高度负责的态度，认真研究当前师德建设中出现的新情况、新问题，采取有效措施，切实加强师德教育，把全市师德建设提高到一个新水平。

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二、继续扎实开展好师德建设活动

乳山市教育局乘“市师德巡回宣讲活动”的东风，在全市教育系统开展了“两树一学”师德教育活动，成效显著。各市区教育行政主管部门要认真借鉴乳山市的经验、做法，根据各自实际，结合深入学习实践科学发展观活动，利用今年“师德活动月”的时间，认真制订切实可行的师德建设活动方案。

一要组织广大教职工认真学习《中共中央关于在全党开展深入学习实践科学发展观活动的意见》、各项教育政策法规以及省、市教育行政部门推进素质教育的相关文件，特别是学习新修订的《中小学教师职业道德规范》，使广大教职工牢固树立法制观念，切实提高依法执教的意识。二要对教师进行职业理想教育。要广泛宣传师德标兵和模范教师先进事迹，大力弘扬爱岗敬业、为人师表、教书育人的优良思想品德，营造师德建设的良好氛围。通过学习教育，使广大教职工牢记人民教师的神圣职责和重要使命，遵循教育规律，全面实施素质教育；牢固树立育人为本、德育为先的思想，全面关心学生成长，尊重学生，公平公正对待学生，严格要求学生；自觉加强道德修养，模范遵守职业道德规范，静下心来教书，潜下心来育人，以自己良好的思想和道德去影响和培养学生。

三要紧密结合实际，查摆学校和教职工师德方面存在的问题。学校要围绕全面实施素质教育，端正教育思想，规范办学行为和加强师德建设等方面查摆问题，教职工要围绕遵守社会公德、履行《中小学教师职业道德规范》、事业心、责任心、组织纪律观念、政治思想道德，为人师表、依法执教、廉洁从教，关爱学生、平等待生、尊重学生等方面查摆自身存在的问题，看是否存在体罚和变相体罚学生、有偿家教、以教谋私等违反师德规范的行为。同时，结合中小学民主评议行风活动，广泛征求学生、学生家长和社会的意见，对反映的突出问题，深刻剖析产生的思想根源和主观因素，采取有效的措施加以整改。

三、建立健全师德建设长效机制

各市区教育行政主管部门和各级各类学校要以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点，努力探索新形势下师德建设的特点和规律，在师德建设的观念、内容、形式、方法、手段、制度等方面不断改进和创新，特别要在增强时代感、针对性和实效性上下功夫，使师德建设更加贴近实际、贴近教师，推动师德建设工作实现科学化、制度化。要因地因校制宜，制定可操作的实施办法，完善师德建设规章制度，建立师德建设长效机制。

四、切实加强组织领导

各市区教育行政主管部门和各级各类学校要把师德建设纳入工作议事日程，加强领导，明确职责，切实做到制度落实、组织落实、任务落实。要力求实效，做好结合的文章，把开展师德建设活动与推进素质教育结合起来，与学习实践科学发展观结合起来，与新课程改革培训特别是校本培训结合起来，落实到教师的日常工作、学习和生活之中，积极引导广大教师不断加强师德修养，严于律己，从自身做起，从现在做起，自觉践行师德规范，确保师德建设活动收到实实在在的成效。