第一篇:2020年党建工作各项目标任务完成述职报告
2020年党建工作各项目标任务完成述职报告
2020年,在局党组和机关党委的坚强领导下,切实履行党建工作主体责任,紧紧围绕局党组确定的2020年党建工作要点及局党组、局直属机关党委工作安排,扎实履职尽责,较好的完成了各项目标任务。现将具体情况汇报如下。
一、履职主要情况
(一)抓实第一责任。年初,围绕局党组全面从严治党年度责任目标、党建工作要点分解细化任务、责任清单,层层签订目标责任书,全员签订“模范机关”创建承诺践诺书。紧跟上级部署要求,及时制定“三会一课”xxx专题教育等x个具体实施计划,推行党建工作表格化管理、项目化推进。带头示范引领,加强跟踪督促提醒,推动工作落实。
(二)抓实学习教育。认真落实精学理论、深学业务、广学知识、巧学方法要求,坚持政治理论、法规纪律、会议文件、专业业务融合学习,坚持集中学、研讨学、线上线下学相互促进,坚持“能力提升年”“书香支部·书香个人”读书、“学条例、在线测、见实效”等活动统筹推进,定期开展思想状况分析,做好思想政治工作。按时参加上级专题辅导、大讲堂、进党校等学习;组织集中学习5次、专题研讨x次、讲党课x次、撰写提交发言提纲x篇;开展政治理论热点知识测试x次、民法典在线考试x余人次、干部网络学习3人次、读书分享x余篇次;x人“学习强国”学习积分均超x分。
(三)抓实党建基础。认真落实“模范机关”创建、“寻标对标达标创标”活动任务措施,抓实“灯下黑”问题专项整治。抓细支部基础工作,全年召开支部大会x次、专题组织生活会x次、主题党日+活动x次,重温入党誓词x次、谈心谈话x人次、过“政治生日”5人,完成网上党支部活动纪实x次;及时转接x名工作岗位变动党员的组织关系,按程序发展x名预备党员;参与社区志愿服务x人次,疫情防控捐款x元。
(四)抓实纪律作风。全年组织反腐倡廉集中教育x次,汲取“两类教训”大讨论x次,召开党风廉政建设专题分析会x次,累计排查廉政风险点x个,制定防控措施x条。抓实违规饮酒收受红包问题专项整治,全员签订严格执行中央八项规定精神承诺书,建立下基层缴纳伙食费、市内交通费台账。压实带队领导责任,全年发出、收回廉政监督卡x份,廉洁执法“零报告单”x份,强化相互监督,接受社会监督。坚持对重要节假日和婚丧嫁娶事宜监督提醒,警示干部职工廉洁过节、廉洁办事。督促干部职工增强“8小时”以外自我监督意识,防微杜渐,保持本色。
(五)抓实疫情防控。年初,服从春节期间局党组值班领导号令,大年初二提前返岗,坚守岗位,参与局机关文件材料草拟、摸底排查、疫情防控调度等工作。及时组织开展以“做好健康防护,爱岗敬业奉献”为主题的“五学习五带头”活动,助推疫情防控措施落地落实。
(六)抓好问题整改。针对2019年度查摆的x个问题、党组织书记述职评议反馈的x个问题,在年初谋划工作时制定整改措施,目前除能力提升需长期坚持外,其余问题已整改到位。针对学习贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神情况“回头看”明确的x个方面整改任务,逐条落实整改措施,即知即改、持续推进,按时上报工作总结。针对局党组巡视整改专题民主生活会整改方案中涉及基层党组织负责整改的三个方面x个具体问题x条整改具体措施,中心逐项细化整改措施,明确整改责任,已全部整改完成。
(七)抓严廉洁自律。如实按规定填报个人有关事项,及时报告个人工作去向、工作情况。坚持正人先正己,带头模范遵守廉洁自律各项纪律规定,把知敬畏、存戒惧、守底线铭刻在心,始终保持头脑清醒、事事谨慎、处处警醒。全年,个人没有任何违纪违规行为,也未发现、未接到对干部职工违纪违规情况的反映。
二、存在问题及原因
一是学习上还有差距。学习专业知识偏少,学习与思考、运用结合不够紧密,用习近平总书记关于xxx重要论述、重要指示批示精神指导实践、推动工作不够。
二是党支部建设质量不高。对党建基本制度执行、基本活动落实统筹不够及时,有时用集中学习代替主题党日;党支部活动室还不够规范,开展活动缺乏仪式感、庄严感。
三是自身领导方法还需进一步改进。和同志深入沟通交流少,深入细致的思想工作做得不够;有时性情急躁、耐心不足,批评同志缺少换位思考,没有顾及对方感受。
三、下步努力方向
(一)持续强化思想政治建设,不断提升中心干部队伍政治理论素养。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平总书记关于xxxx重要论述、重要指示批示精神、党中央重大决策部署、党的xxx精神等作为政治理论学习的重点内容,用好《习近平谈治国理政》(第三卷)《党的xxx<建议>学习辅导百问》等学习读本,严格执行每周一次集中学习制度,严格落实“三个摆进去”要求,帮助党员干部认识把握新发展阶段的深刻内涵,增强贯彻新发展理念、构建新发展格局的思想自觉政治自觉行动自觉,提高统筹安全和发展能力,切实把“四个意识”“四个自信”“两个维护”“两个至上”体现在岗位职责和工作成效上。
(二)持续强化党建基础建设,不断提升中心党支部组织力和战斗力。深入贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》等党内法规和上级文件精神,着力深化党员积分考核管理,规范“主题党日”活动,认真落实“党费日”“政治生日”、谈心谈话等制度。着力强化“三会一课”制度、民主评议党员、请示报告等制度执行。积极推广“微党课”“微讲堂”党课教育,强化学习强国等学习的平台运用,用好OA系统党建模块,完善网上党支部、党务电子台账,规范简化纸质台账资料管理,不断巩固提升党支部规范化标准化建设水平。
(三)持续强化专业业务建设,不断提升中心干部队伍履职尽责能力。持之以恒开展能力提升活动,深入学习党建业务知识,深入学习新修订的xxx等法律法规、标准规范,及时跟进学习党中央、国务院、省委省政府和省局党组关于安全生产工作部署,注重学习公文写作知识。强化实践锻炼,强化总结反思,不断提高干部队伍把握政策形势的能力、依法依规推动工作的能力、善于分析和归纳总结的能力,着力建设“想得细、讲得清、做得好、写得透”的干部职工队伍。
(四)持续强化纪律作风建设,不断提升中心干部队伍自我约束能力。深入开展党性党风党纪教育和警示教育,坚持把纪律挺在前面,做好红脸出汗、咬耳扯袖工作,时刻谨记“腐败就在身边、诱惑就在眼前、陷阱就在脚下、成败就在手中”,筑牢拒腐防变思想防线。严格用制度管人管事,严格执行党纪法规制度,不折不扣落实廉政风险防控责任措施,扎紧制度笼子。从严监督中央八项规定精神、按规定缴纳伙食费和市内交通费等制度规定的执行情况,坚决守住xx系统违规饮酒和收受红包礼金两条底线。
(五)持续强化组织领导,不断健全完善明责知责履责考责体系。强化自身建设,增强能力本领。切实履行好党支部书记党建工作第一责任人责任,细化分解年度目标任务,健全党建工作责任体系,层层传导压力,把责任落实到岗位、到人头。加强日常监督检查和过程管控,注重工作进度、工作质量、工作效果相统一,适时提醒,校准偏差。坚持周纪实、月小结、季考核,考准考实工作业绩,强化党支部政治功能,充分发挥考核结果奖优罚劣、奖勤罚懒的指挥棒作用,激发党员干部新时代新担当新作为,推动党支部建设全面进步全面过硬,为服从服务中心工作提供坚强思想政治保障。
第二篇:完成全年各项目标任务动员讲话
同志们:
为了减少会议,今天我们把上半年工作总结、下半年工作部署和半年一次的班组建设表彰会一并召开。主要任务是回顾总结上半年工作,分析生产经营中存在的问题,明确下半年的工作思路,同时对上半年班组建设中涌现出的优秀班组和优秀班组长进行表彰。参加今天会议的有在家的公司领导、基层党政领导和分管安全、生产经营的负责人、机关
主管以上人员,基层优秀班组、优秀班组长代表。
刚才,张晋峤执行董事向大家报告了企业上半年生产经营状况及业绩。同时,对当前经济形势、企业面临的压力和挑战进行了全面、客观的分析,对下一步工作作了全面部署,提出了应对的具体措施和要求。邱光林总经理对安全质量标准化和班组建设工作进行总结和部署,并提出了具体的工作要求。会后,各单位、各部门要认真组织学习领导的讲话精神,细化目标,研究对策,抓好落实。下面,我强调四方面意见:
一、提高认识,自我加压,全力做好下半年生产经营工作和落实好过“紧日子”各项措施
从半年报的总体情况看,我感觉是稳中有忧。“稳”的是上半年经济运行稳中有进,主要经济指标基本实现“双过半”。“忧”的方面比较多,主要表现在:一是安全压力大。我们在“雨季三防”、现场作业环境、员工安全操作、治安消防管理、基层安全自主管理等方面暴露了很多问题,特别是一些老问题、老隐患屡查不止,屡整屡犯。安全始终是悬在我们头上的一把剑,千万不能麻痹大意或心存侥幸;二是资金压力大。从上到下,各个单位都存在这样的问题,极大地影响了部分项目工程推进速度和企业运行质量;三是形势任务依然严峻。上半年,受国家经济增长放缓及煤炭市场低迷影响,我们的工作就像集团公司绩效考核综合排名反映的那样,只能说是“中规中矩”。我们下属部分子分公司上半年工作也不是很给力,经营指标完成的不是很好,一些重点项目、重点工作推进较慢,成效不大,给我们下半年工作带来了很大压力。但是我们年初职代会确定的目标没有变,不管是安全、效益、发展,还是职工收入、稳定、和谐等各个方面来讲,下半年工作都不容有失。各生产经营单位要咬定目标,自我加压,科学组织,倒排任务,对阶段性工作及薄弱环节重点突破,争取圆满完成全年生产经营任务;各专业部门要转变职能、改进作风,快办事、多协助,少检查、多指导,抓跟踪、促改进,切实为基层服好务,为公司方针目标的实现提供保证;各级党员干部要敢于担当,身先士卒,发挥模范带头作用,团结带领广大职工立足岗位、开拓进取、创先争优,为公司全年方针目标的实现做出积极贡献。
实现方针目标,既要靠创效,也要靠节支挖潜。一要坚持巩固好挖潜增效的一些好做法。前段时间到基层调研,感觉到大家在过紧日子,挖潜增效方面都想了一些办法,也涌现了一些好的做法。例如,建安分公司加强材料管理,从材料审批、进货、验收、入库、使用、复用等各个环节进行监督把关,形成了“一条龙”闭合式管理模式,既保证材料质量安全,又减少了费用支出;矿建分公司狠抓井下各作业队组辅材、配件的定额管理,以长平项目部为试点,设立了辅材、配件“超市”,建立“中心库”进行集中管理,采用“在定额范围内持本票卡到库房领取,超定额领取按一定比例与队长、副队长、材料员收入挂钩”的办法,有效地调动了队组节约辅材配件的积极性。据统计,今年二季度消耗148万元,去年同期为360余万元,极大地降低了辅材、配件的成本费用;运盛公司把过紧日子的措施细化分解到各单位、各部门,推出了厂家直供配件、定编定员、晓启维修工作室等举措,强化管理,挖潜增效,营造了良好氛围;科威公司倡导职工用废旧衣服代替棉纱去除铁丝上的碎渣,每年可以节约棉纱费用8万元。他们还与厂家协商,将托盘原材料的型号由厂家直接生产,可以节省加工托盘消耗的人工费、刀具费、电费等费用。还有我们绿化公司的集中养护、后勤分公司给空调定作业时间等等都非常好,一定要坚持好、巩固好,发挥更好更大的作用。
二要强化过紧日子的措施。应对过紧日子,集团公司在原先26项措施的基础上,又出台了节支降耗、强化管理、创新增效,不断提高企业发展质量和效益的36项措施,这些措施都非常具体,责任落实也非常清楚。现在,我们正研究制定我们宏圣公司过紧日子的措施,谁主管,谁负责,一定要把责任分解到每个领导和部门;我们基层各单位要围绕产业特点,继续寻找新的挖潜增效的具体环节和切入点,效果好的要及时推广应用,不断提升企业内涵式发展的质量和水平。
三要正确理解过紧日子。现在形势不好,钱不好挣,该省则省,日子要过紧一些,大家都好理解。但是紧什么,怎样紧,有的还不是很清楚。过紧日子,不是该花的不花了,该干的不干了,而是要通过精打细算,勤俭节约,把省下来的钱花在刀刃上。像安全就不能紧,该投入的必须投入,还有影响职工吃住行等生活问题的都不能紧
第三篇:法警完成工作目标任务的述职报告(模版)
二OO四年,在院党组的正确领导和目标办的正确指导下,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的路线、方针、政策。紧紧围绕执勤为审判服务的主线,以“司法公正树形象”为契机,组织法警大队积极完成各项目标任务,为法警大队工作的顺利开展,作出了积极努力。本人较好的完成了司法警察押解、值庭、强制执行、安全保卫等各项工作。现将一年以
来完成目标任务的情况报告如下:
一、加强政治学习,树好法警形象
作为一名司法警察,不仅要具备过硬的业务素质,更应具备高度的政治觉悟和良好的思想品质。因此,今年自己紧紧抓住法院系统开展的“司法公正树形象”教育活动的良好契机。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,积极投入教育、学习,在教育中写心得,谈体会,查问题,订措施。同时,以“立党为公,司法为民”为主线,对全队干警深入开展情为民所系,权为民所用的爱岗敬业教育。
经过教育学习,提高了自己的政治觉悟和政策水平,进一步提高了自己对司法警察在人民法院审判工作中的地位和作用的认识。当前,法院审判、执行工作面临新的矛盾,新类型案件明显增多,当事人讼争矛盾明显,且由于社会各种因素,各种社会矛盾直接指向法院,使人民法院的安全工作和维护正常的审判、执行活动,已成为实质问题。因此,作为司法警察,所肩负的职责和任务会更加艰巨,这也是无上光荣的。
同时经过教育也有效的纠正了过去存在的,对待群众和当事人脸难看,话难听,态度粗暴等不良作风。较好的维护了司法警察的良好形象。
二、强化队伍管理,落实一岗双责
在管理工作中,自己始终坚持管人和管事一齐抓,工作纪律和廉政建设一同管的一岗双责管理机制。带头遵守院里的各项规章制度,在队里认真落实考勤、考纪和一日工作制度。全年大队无请假假超、旷工缺勤、驾驶员违章驾驶、警车借与他用等违规违纪事件。在全队没有行贿受贿,受人吃请,接人财物等不廉洁事件的发生。
三、抓好业务训练,提高执勤能力
搞好基础业务技能的学习训练,提高业务技能,是增强法警执勤能力的有效途径。二OO四年,按照一中院法警支队下发的训练计划要求,积极组织全队开展了练兵活动。理论业务方面系统的学习了《司法警察暂行条例》、《司法警察值庭、押解、看管、安检规则》、《司法警察工作规范》、《人民警察使用器械和武器条例》等规范性文件,并按条例要求进行规范和演练,组织大队制定和演练了押解、值庭、看管中处置突发事件的方案。积极与武警部队协调,请来教员对拳术进行了为期一周的集中训练。
通过勤务理论的学习、讨论和应用动作的集训,大队的执勤能力得到了程度不同的提高,有效的保证了勤务活动的正常开展。
四、狠抓押解、值庭工作,确保安全无事故
押解被告人和罪犯、警卫法庭,是人民法院司法警察的主要任务。因此,在执勤活动中自己能够身先士卒,身体立行,既当指挥员,也是战斗员。我们在勤务中坚持按照司法警察押解执勤规则要求,狠抓勤务制度的落实。在实际操作中,对涉及团伙案件被告人,对杀人、抢劫等恶性案件被告人的押解、值庭、公开宣判等大型勤务,都做到了对行动的时间、路线、警力配备,使用武器、械具,分工和协同,以及可能出现的意外情况的应对、处置作了计划安排。做到了分工明确,责任到人。
由于全队同志的共同努力,各有关部门的大力支持和配合,一年来法警队有效的杜绝了被告人和罪犯逃跑、自杀、自残、行凶、串供等事故的发生,保证了刑事审判的正常开展。
五、进一步加强枪支和警具管理使用
作为枪支、弹药的主管人员,今年,在枪支、弹药的管理中,与公安局有关部门协商,进一步完善了枪支、弹药出入库手续,更加细化了登记、填表、审批、弹药消耗登记等环节的内容,使之清楚明了,帐物相符。杜绝了枪支弹药、警用械具的丢失、被盗、被抢事件的发生。同时严格执行了枪支、械具的使用规定,杜绝了无证持枪、非法警人员持枪和法警违规使用枪支械具导致自身和其他人员致伤等事故,确保了万无一失。
六、做好安全工作,落实安全措施
在安全防事故方面今年重点抓了以下三个方面的工作:
一是加强了保安的管理、监督与检查,今年又在去年的基础上与保安公司签订了保安补充协议,进一步规范了保安人员的工作范围和行为要求。使保安人员责任心得到了加强。加之近三年的管理摸索出了一定规律,勤于检查、勤于督促,使保安的服务态度和工作质量有明显的好转。
二是对守楼护院进行检查。每逢节假日,队里对各住宅区的门卫,电、气、消防器材进行检查,提出要求,消除隐患。
三是督促保安严格进出人员的登记、盘查,进出车辆的登记检查,有效的防止了丢失被盗事件的发生。
二OO四年的工作取得了一定成绩,完成了目标任务,但是也程度不同的存在一些差距,检查起来主要有:一是管理工作中还存在时紧时送,检查落实不到为的情况。二是
二OO四年,在院党组的正确领导和目标办的正确指导下,我坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行党的路线、方针、政策。紧紧围绕执勤为审判服务的主线,以“司法公正树形象”为契机,组织法警大队积极完成各项目标任务,为法警大队工作的顺利开展,作出了积极努力。本人较好的完成了司法警察押解、值庭、强制执行、安全保卫等各项工作。现将一年以来完成目标任务的情况报告如下:
一、加强政治学习,树好法警形象
作为一名司法警察,不仅要具备过硬的业务素质,更应具备高度的政治觉悟和良好的思想品质。因此,今年自己紧紧抓住法院系统开展的“司法公正树形象”教育活动的良好契机。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,积极投入教育、学习,在教育中写心得,谈体会,查问题,订措施。同时,以“立党为公,司法为民”为主线,对全队干警深入开展情为民所系,权为民所用的爱岗敬业教育。
经过教育学习,提高了自己的政治觉悟和政策水平,进一步提高了自己对司法警察在人民法院审判工作中的地位和作用的认识。当前,法院审判、执行工作面临新的矛盾,新类型案件明显增多,当事人讼争矛盾明显,且由于社会各种因素,各种社会矛盾直接指向法院,使人民法院的安全工作和维护正常的审判、执行活动,已成为实质问题。因此,作为司法警察,所肩负的职责和任务会更加艰巨,这也是无上光荣的。
同时经过教育也有效的纠正了过去存在的,对待群众和当事人脸难看,话难听,态度粗暴等不良作风。较好的维护了司法警察的良好形象。
二、强化队伍管理,落实一岗双责
在管理工作中,自己始终坚持管人和管事一齐抓,工作纪律和廉政建设一同管的一岗双责管理机制。带头遵守院里的各项规章制度,在队里认真落实考勤、考纪和一日工作制度。全年大队无请假假超、旷工缺勤、驾驶员违章驾驶、警车借与他用等违规违纪事件。在全队没有行贿受贿,受人吃请,接人财物等不廉洁事件的发生。
三、抓好业务训练,提高执勤能力
搞好基础业务技能的学习训练,提高业务技能,是增强法警执勤能力的有效途径。二OO四年,按照一中院法警支队下发的训练计划要求,积极组织全队开展了练兵活动。理论业务方面系统的学习了《司法警察暂行条例》、《司法警察值庭、押解、看管、安检规则》、《司法警察工作规范》、《人民警察使用器械和武器条例》等规范性文件,并按条例要求进行规范和演练,组织大队制定和演练了押解、值庭、看管中处置突发事件的方案。积极与武警部队协调,请来教员对拳术进行了为期一周的集中训练。
通过勤务理论的学习、讨论和应用动作的集训,大队的执勤能力得到了程度不同的提高,有效的保证了勤务活动的正常开展。
四、狠抓押解、值庭工作,确保安全无事故
押解被告人和罪犯、警卫法庭,是人民法院司法警察的主要任务。因此,在执勤活动中自己能够身先士卒,身体立行,既当指挥员,也是战斗员。我们在勤务中坚持按照司法警察押解执勤规则要求,狠抓勤务制度的落实。在实际操作中,对涉及团伙案件被告人,对杀人、抢劫等恶性案件被告人的押解、值庭、公开宣判等大型勤务,都做到了对行动的时间、路线、警力配备,使用武器、械具,分工和协同,以及可能出现的意外情况的应对、处置作了计划安排。做到了分工明确,责任到人。
由于全队同志的共同努力,各有关部门的大力支持和配合,一年来法警队有效的杜绝了被告人和罪犯逃跑、自杀、自残、行凶、串供等事故的发生,保证了刑事审判的正常开展。
五、进一步加强枪支和警具管理使用
作为枪支、弹药的主管人员,今年,在枪支、弹药的管理中,与公安局有关部门协商,进一步完善了枪支、弹药出入库手续,更加细化了登记、填表、审批、弹药消耗登记等环节的内容,使之清楚明了,帐物相符。杜绝了枪支弹药、警用械具的丢失、被盗、被抢事件的发生。同时严格执行了枪支、械具的使用规定,杜绝了无证持枪、非法警人员持枪和法警违规使用枪支械具导致自身和其他人员致伤等事故,确保了万无一失。
六、做好安全工作,落实安全措施
在安全防事故方面今年重点抓了以下三个方面的工作:
一是加强了保安的管理、监督与检查,今年又在去年的基础上与保安公司签订了保安补充协议,进一步规范了保安人员的工作范围和行为要求。使保安人员责任心得到了加强。加之近三年的管理摸索出了一定规律,勤于检查、勤于督促,使保安的服务态度和工作质量有明显的好转。
二是对守楼护院进行检查。每逢节假日,队里对各住宅区的门卫,电、气、消防器材进行检查,提出要求,消除隐患。
三是督促保安严格进出人员的登记、盘查,进出车辆的登记检查,有效的防止了丢失被盗事件的发生。
二OO四年的工作取得了一定成绩,完成了目标任务,但是也程度不同的存在一些差距,检查起来主要有:一是管理工作中还存在时紧时送,检查落实不到为的情况。二是[page_break]对同志还存在打不开情面,开展批评和自我批评方面做得不够。三是在工作方法上还存在简单、粗糙、缺乏深入细致思想工作。这些存在的问题亟待自己去克服和改进。
在今后的工作中,我将保持好的工作作风和工作方法,改进不适应工作推动的方法,团结同志,扎实工作,努力进去,为法院的改革和发展做出自己应做的贡献。
第四篇:笔架村党建工作全年工作目标任务完成情况汇报
笔架村党建工作全年工作目标任务完成情况汇报
尊敬的各位领导:
在前三季度以来,笔架村支部位委员会在镇党委政府的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观。坚持用抓好党建促发展,统揽各项工作。以“干一件,成一件,敢为人先,保发展,保民生,共建和谐”为目标。不断的强化目标管理,深化岗位责任制,全力抓好升级项目重点工程建设,新农村假设,信访维护,精神文明建设。今天,我把前前三季度的党建工作情况向各位领导汇报如下:
一. 组织建设
1.我们认真组织党员和村委会成员学习贯彻党的十七大和十七大三中、四中及“七一”讲话精神,苦学科学发展观,提高三委成员的思想政治水平高。从促进我村各项工作的全面顺利发展,加强对支委成员的培养和监督,以高标准,严要求,实际抓思想作风建设,解决好当干部“有作位”的问题,不断的加强自力建设。在支部的带领下,凝聚三委成员。广大党员的力量,提升支部的凝聚力,战斗力,发挥好支部在各项工作的核心领导作用,把本支部建设成为一支品德好,能力强,作风正,威信高,你能带领群众加快致富奔小康的优秀党支部。
2.加强党队伍建设,我支部有党员25名,其中女党员5名,其中今年有发展了一名30岁以下年轻党员。我们一直从重视对后备干部和入党积极分子的选拔和培养工作,严格选拔思想觉悟高,年轻有为,能带领群众发张经济,带领群众发张致富奔小康的同志,加强思想教育,努力提高积极分子思想修养。使其成为优秀后备力量和入党积极分子,今年已发展年轻党员一名。积极分子3名,党员的年龄结构优化和文化结构都得到了一定的改善。达到了党员队伍不断更新,使本支部始终保持生机活动。
3.加强对党员的教育重视,充分发挥模范先锋带头作用,村支三委班子能够廉洁自律,积极实行党务、政务、财务公开。对项目工程实行招标制。重大问题实行集中解决和“四设两公开”,没有大包大揽的行为。党员在党支部的带领下,严格遵守《党章》规定及党内各项规章制度,严格落实党的各项纪律规定,落实党员目标责任,认真履行义务,正确行使权力,使其在维护群众利益,维护社会稳定,遵纪守法,科技教育社会公德,计划生育,易风移俗等方面真正发挥作用,在为两个文明建设中真正发挥模范带头作用。
4.规范村三委工作,增强领导班子的整体能力,明确村党支部是各项工作之的领导核心,确保群众思想、政治生
活都在党支部的领导下展开,村内各项组织都党支部的领导下开展。共同把村里的事情能办好,管好。充分完善各项管理制度,进一步落实了义务,财务,民主管理,群众监督制度。增强了工作透明度,使各项工作有章可循,有法可依,做到职责分明,积极有效的开展工作。
5.认真开展党员“一岗双责”“民主评议交换承诺活动”做到党员有承诺,有兑现,有督促,有检查,并按时交纳党费。
6.切实抓好远程教育工作,并有专人管理。每月按时组织党员观看,确保党员远程教育制度化,经常化,同时深入开展“三联共建”活动,积极帮助扶贫困难党员和困难群众。
二. 基础设施建设
1.因2010年7.18洪涝灾害而损害的便道路,与2011上半年已经修好通车,南几何,舌铺两座为便民桥,已全部竣工投入使用。
2.南江河,七里沟,两条12座,已恢复投入使用。
三. 产业发展
新发展7.8的魔芋已种植100亩,38户,今年以扩大到150亩,有5万元以上种植大户有5户,培养外出务工人回家创业,发展养羊大户4户,羊羊达到300余只。
四. 社会维护和安全工作
我们前三季度以来始终坚持宣传法律法规我为主体,从干部到群众都能学法用法,组织干部经常到各地了解民情,排解矛盾纠纷,发现矛盾及时解决,做到大事化小,小事化了,做到小事不出组,大事不出村,将矛盾化解在萌芽状态。积极开展平安创建活动,保证平安的知晓率和群众满意率,多年以来,无一例上访事件,无重大案恶性件的发生,村内无重大交通事故和矿山安全事故发生。
五. 防汛防滑
我们始终那为人民群众生命财产安全放在首位,村支
委成立了防风防滑抢险队,制定了抢险预警方案,实时地发放民白卡,对每户危房、滑坡地段威胁威胁胡落实责任人,未发生一起人员伤亡事故,去报了人民生命财产安全。
六. 计划生育
以党支部为核心,计划生育工作常抓不懈,对三查对象落实,节育手术对象做到子底,情况明,发现一例。落实一例,及时处置,确保这次县计生工作未出现问题的任务。
七. 其他工作
在镇党委政府的领导下,我们始终团结在镇党委周围,与镇党委政府保持高度一致,按时完成了镇党委下达的各项工作任务,做好了“百名干部”入户调查摸底换届选举,修改,退耕还林,水利普查等工作,保证了各项工作的顺利实现。
八. 总体参观龙牙,双河,涧池,双乳镇的工作感想
1.通过这次参观几个镇的新农村建设,使我感受深刻,他似有超前意识和广阔的视野,有奋斗拼搏的精神,使新农村焕发出绚丽的光彩。
2.通过这次参观学习,我们要立足本村的群众愿望,结合我们实际,勇于变革,勇于创新,永不僵化,永不停滞,不为任何风险所惧,不被任何干扰所惑,把本村的新农村建设和产业发展推上一个新的台阶,让人民群众看到,当干部是服务与人民群众,人民群众的面貌改变,靠的是干部。
九.近期工作安排
1.认真搞好县镇人大的换届选举工作,保证完成换届选举
工作。
2.城乡居民养老保险工作家喻户晓,将这项惠民政策抓
好。落实好,做到应保尽保,保证党惠政策落到实处。
3.做好新农村建设工作,9月1日连书记到我们村调研,将本村纳入2012年新农村建设规划。我们将积极响应党的号召,并积极做好新农村建设的征地,农户报名,选址等前期工作筹备工作。
4.搞好党委组织的换届选举工作,认真遵守党委换届工作
纪律。在镇党委,村委支部换届中,坚持用人,选人不得拉票。贿选,不得干扰换届工作,确保通过换届选好领导班子。
5.产业发展 对、三组茶园进行改造,将茶叶作为本村的一
项长远优势产业进行引导和发展。同时继续扩大养羊这一传统养殖业,大力扶持和支持养羊大户,扩大养殖规模,在发展10头以上的养牛大户2户;利用纳溪河】老堰河,乱石沟的河水资源发展养鸭2000只。将5.6.7.8组自然资源野核桃200亩进行嫁接改造,发展干果产业,通过茶、干果、牛羊鸭等多种产业发展来千方百计的增加农户收入。从而拉动本村长远可持续发展。
第五篇:党建工作目标完成情况自查分析报告
党建工作目标完成情况自查分析报告
按照组干科《党建质量管理体系运行中常在的问题及改进措施》要求,我队党支部领导高度重视,对照党建质量管理体系运行中常存在问题,认真组织开展自查分析,现将我队2010年党建目标自查分析情况报告如下:
一、开展经常性思想工作的情况
一是开展了学习实践科学发展观活动。按照矿党委的部署,我队深入开展了学习实践科学发展观活动。及时成立了学习实践活动领导小组,并结合实际研究制定了学习实践活动实施方案。
二是及时传达了矿党政重要会议精神。我队主要结合学习实践科学发展观这个主线,组织全体党员认真学习党的十七大和十七届五中全会、全国“两会”精神、十七届中央纪委三次全会精神、十七届四中全会会议精神。
三是开展了党员经常性教育活动。紧密结合党员的思想和工作实际,以贯彻十七届四中、五中全会会议精神为重点,强化作风、宗旨、理想信念和从政道德教育,进一步提高党员的思想政治素质。
四是积极开展了思想交流活动。适时开展“党内关爱活动”,及时反馈党员思想动态、呼声建议、实际困难。加强干部的思想政治工作,广泛开展谈心交心活动,为职工排忧解难办实事,构建和谐的干群关系和人际关系。五是积极营造了节日喜庆氛围。我队结合庆祝“七·一”、建国61周年的实际,充分运用板报、简报、悬挂国旗、标语、等形式,加强舆论宣传。组织党员干部收看表现共产党员先进事迹的电影及电视剧,参加各项国庆庆祝活动,激发了干部职工的民族自豪感和爱国热情,提高了干部、职工的思想政治觉悟。
四、强化党风廉政建设,深化廉洁自律和源头治腐
(一)加强班子廉政建设
通过多种形式规范领导干部执行廉洁自律规定的行为,严格执行领导干部述廉述职制度、重大事项报告制度,为班子成员的廉洁自律提供了制度保障。多年来,我队没有发生领导干部违法违纪违规问题,在带队伍上起到了率先垂范作用。
(二)加强党员廉政建设
把党风廉政建设工作与其他工作同安排、同检查、同考核、同奖惩。组织党员学习《党内监督条例》、《党内纪律处分条例》、《廉政准则》等,积极推进党风廉政建设责任制落实,严格遵守“四大纪律、八项要求”等廉洁从政的各项规定。认真学习胡锦涛同志在中纪委十七届三次、四次全会上的重要讲话,积极组织党员干部参加矿党委组织的党建党风廉政建设培训,不断提醒督促干部们保持清醒的头脑和坚定的信念。在此基础上,全面了解党员思想,定期对党员的思想状况进行摸底并加以正面引导。
五、存在的问题和不足
1、党支部2010年6月成立,支部工作头绪过多,主题活动交织错杂,个别工作存在无法落实到位,实效性不足的问题。
2、个别党员干部还存在思想觉悟不高,心态浮躁,进取心不强,不求无功,但求无过。不认真学习新理论,不用心吸取新知识,不深入思考新问题,不自觉争取新成绩,不能虚心接受意见,不能体现先进性的问题。
3、创新意识不强。
六、整改措施
通过自查分析,我们认识到在工作中存在很多的不足之处,在下阶段及今后的工作中要加强政治理论学习和业务培训,提高党员干部的素质,充分发挥党员的先锋模范带头作用,提高工作效率和服务质量。坚持以制度管人、管事,制定具体、规范的管理制度,党员做到率先遵守。努力将支部工作提高到一个新水平。
党建工作目标完成情况自查
分 析 报 告
开一(2)分队党支部 2011年元月五日