第一篇:2010年度述职述廉报告:系部党委19
2010年度述职述廉报告
网院分党委
校领导、各位代表:
现将本人2010年的工作情况向各位进行述职。
一、积极参加校院相关党务工作
作为校纪委委员,参加了纪委对娄底电大2007年春本科生学历资格审查情况的校内调查工作,参加了校纪委处理继教院相关人员的会议,参加了学校纪委组织的研讨会、向党委的汇报会、纪委委员学习廉洁从政准则等文件、纪委落实相关情况的等会议。
做好网院分党委历次会议准备工作和会议纪要,上报了纪监审部转来上级部门要求落实网院相关情况材料,拟写了网院党委成员分工,收集整理网院系党总支学习型党组织的材料,向学校推荐了网院学习型基层党组织,参加观看了廉政电影《北极雪》,参加了学校庆祝建党89周年主题活动,参与整理网院创先争优的学院分党委汇报材料,迎接学校创先争优活动校领导点评。
二、认真做好校院相关行政工作
参加了人事处组织的2009年度对校内六个管理部门的年度考核工作,参加了学校教代会筹备工作,参加了期中学校绩效对八个部门的检查,全程参加了学校改革工作小组的研讨工作,参加了学校引进高端人才秘书组招聘面试工作,组织了学校迎接省级“文明单位”考察档案组工作,历时一个多月,在各部门配合下,按照23个考核指标,积极充实相关材料,整理材料近50盒,丰富的支撑材料得到考察专家好评。组织网院系部上报学校终身教育大楼可行性论证材料,参加学校网院平台开通接待联络省外事办负责人的工作。
参入高职2010年度预算测算工作,向省教育厅填报高职院校通讯资料,整理网院上报学校的2010年工作要点,参与制订学院各系部处目标责任书工作,进行网院2010年工作任务分解,参与组织学院教育思想大讨论动员与讲座,组织拟写了高职生均拨款意见稿报省教育厅,协助整理了网院2010年下学期工作提要,收集全校教职工身份证信息表报省职成研究所便于上“职教新干线”,协调学校相关部门填报网院职业教育基本信息及发展概况报告上报教育厅,参加了网院数据采集涉及教师部分的工作,年中拟定了2010年高职预算调整方案,下学期机构调整后拟定了教学系部专业与课程调整方案,对网院系部处的办公用房进行了摸底,落实网院领导的办公用房调整。参与网院对系部的期中和期末教学检查,参加学校组织的两次英语等级考试巡考工作。网院新建网页,整理学院简介和教学名师资料。商议网院教师质量考核规定意见,修改网院辅导员队伍建设的实施细则。
协助学校人事部门,做好网院相关人事工作。协调人文系与学工处进行人员调整,组织了省精品课教师培训安排,下发了外语系与公共课部人员调配通知,组织网院各系推荐省级教学名师工作,落实网院2010年新进教师计划报人事处,与机电系商议教研室主任调整,制订了网院暑期专任教师外出培训计划安排,拟定了网院教师招聘方案并整理相关招聘报名材料,制订了网院暑期校内教师培训方案。参与制订网院机构与岗位设置方案(前后共计18稿),参加了网院对公共课部,应用外语系的改革征求意见活动,制订了网院系相关岗位说明书模板。
在兼任网院办公室主任期间,认真做好相关事务性工作,为院领导发放相关经费与办公用品,做好院办公室经费管理。与校办、网院相关部门配合做好网院各类会议组织工作,并及时整理相关会议纪录。
三、加强个人的业务学习
2010年上学期,在应用外语系上英语语法课一个班,共计34节课。在业余时间本人学习了高职的相关理论书籍,也参加了学校干部在线学习的平台的学习。
四、执行廉政纪律方面 自觉遵守党的廉政纪律,在过去的一年里,本人未接受任何人的红包、礼金及礼品,没有参加过任何违法违纪的活动。
五、工作中存在的主要不足
1.进一步加强自身学习。充分利用业余时间,加强自身的专业和高职领域的理论学习,进一步提高自己的管理能力。
2.更加创新性地开展工作。面对学院相对独立的格局,如何充分发挥网院系部处室的教职工积极性,更要多加思考和开展实践。
第二篇:2010述职述廉报告:系部党委18
2010述职述廉报告
网院分党委
在校党委和行政的正确领导和同志们的支持下,我在网院副院长的岗位上,按党委、行政的指示,遵循相关规定,依照相关精神,较好地履行了职责。现将 我的履职情况做一简要述职。
一、在政治思想上,有较强的政治原则性和组织纪律性。在工作中,能认真学习、领会上级党组织的各项方针政策和工作意图,将其认真落实到各项工作中,并做到了及时向党委和分管领导报告重大情况和工作进度。在党的各项组织教育活动中,能严格按照党委的统一安排,结合单位工作实际,保质保量地完成各项工作,并按时使各项措施落实到位。作为网院分党委委员,能从政治思想上关心年轻同志的成长进步,能要求所分管和联系的部门注重发挥基层党组织的战斗堡垒作用,在各种不同场合向党员和入党积极分子强调发挥共产党员的先锋模范作用。
二、在严格要求自己的同时,能根据学校各项规章制度大胆管理,坚持民主集中制原则,虚心听取同志们的意见和建议。
在工作中,要充分调动同志们的积极性,主要负责人的模范作用十分重要。在工作任务繁重需要加班加点的时候,我做到了坚持和年轻同志一道坚持在第一线起到了模仿带头作用。在研究和安排工作时,能认真听取同志们的意见和建议,集思广益。能根据学校规章制度大胆管理,能认真开展批评和自我批评。有不同意见放在桌面上解决,以求得认识上的统一,从而在分管和联系的部门形成了一切以做好工作为出发点的良好风气。能深入所分管和联系的部门认真听取部门负责人和教职工的要求和呼声,并针对工作的需要向其提出相应的要求并在职责范围内为其解决困难,创造条件。
三、要求各项工作都要以学生为出发点,强调“教书育人”和“服务育人”。
根据教学部门和学生管理部门的工作特点,我强调“教书育人”和“服务育人”的观点,强调“服务意识”的确立,要求各项工作中
都要以学生为本。无论在招生就业、学生管理还是教学的各项工作中,既要按章办事,更要热情服务。要热情倾听学生和家长的呼声。此前,我曾经在直属分校任校长6年,任学工处处长1年多,任人文学院院长,人文艺术系主任也各有1年多,一直直接面向学生,许多毕业生、在校生直到现在还有事常直接来找我。对直接来找我的学生,我能及时将他们的合理要求向上级和有关学校部门反映,并在力所能及的范围内帮助他们。对无法承诺或解决的问题,则通过耐心细致的说明去做工作。在教学和管理工作中做到了以身作则,带头走上教学第一线,将“教书育人”这一主题思想贯穿工作的始终。任现职以来,根据党委和行政的工作部署和要求,以加强系风、学风和作风建设,做好教书和育人工作为重心,认真对待各项教学工作和学生教育管理工作,并及时总结,取得了较好效果。
四、有较清晰的工作思路,通过同志们的共同努力,较好地完成了“党政工作要点”安排的各项工作任务。
在任网院副院长后,重点在就业和学生管理工作下了较大功夫。面对严峻的就业形势,我提出改变以往通过中介公司联系用人单位进校举行毕业生供需见面会的做法,强调要深化教育教学改革,通过各系部联系工作单位进校的办法来加强供需见面会针对性以促进就业的做法,使2009年年底的见面会取得了当场签订就业意向比率达到31.7% 的成绩。既深化了见面会的效果,又促进了教育教学和就业工作的相互结合,在2010年,我校就业率由2009年的66.15%上升到今年的81.35%,由第四方阵进入第二方阵。
在2010年的招生工作中,由于省内生源剧减,我院没能完成计划,但新生报到率则通过大家的努力超过省内同类学校平均水平。
在维护学校稳定方面和学生日常管理工作中,我和学生处的同志们一起,较好地完成了学校党委行政交付的工作目标,保证了学校正常的教学和生活秩序,在处理紧急工作和突发事件时,无论在什么时间,我都做到了在第一时间出现在第一现场,有效地维护了学生和学校稳定。
在迎接省级文明单位评估的工作中,党委安排我负责学生思想政
治教育和管理方面的准备工作,我和学生线的同志们一道,圆满完成了各项工作,为创建省级文明单位贡献了自己的力量。
五、努力学习党风廉政建设的有关文件精神,积极贯彻落实党委、行政关于党风廉政建设责任制的要求,努力做好勤政廉政工作。
第一、加强了马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,努力做到在政治上、思想上防微杜渐,严格要求自己,坚决按照《领导干部廉政手册》的要求做人处事。
第二、认真执行“党风廉政建设责任制”,作为部门主要负责人,在严格要求自己的同时,对班子成员也时常提醒,在各种会议上强调。自己在转学、招生、转专业等关系到学生及家长切身利益和学校形象的工作中,要严格按程序办事。
第三、严格遵守财经纪律和各项制度,在工作中能按规定处理并严格把关,能不开支的坚决不开支,能节约的尽量节约,对部分同志大手大脚花钱的情况给予其严厉批评。做到了每一笔开支都有帐可查,有章可循。
第四、能教育管理好自己的配偶、子女、做到了奉公守法,努力工作和学习、积极进取。全家人没有收受人贵重物品,有价证券和礼金。
在2010年的工作中,虽然较好地完成了党委和行政交付的工作任务。但尚存在以下需改进之处:
1.在管理工作中有时存在急躁情绪,在对工作中的问题进行批评的时候,有时没有注意方法。
2.在教学工作和管理工作中,虽然自己能认真负责,取得了较好的教学效果和工作效果,但对年轻同志的“传、帮、带”需要进一步加强。
第三篇:党委述职述廉报告
1、带头认真学习和深刻领会党的十八大会议精神
自觉用科学发展观指导宣传思想工作实践,贯彻执行特色发展,服务地方办学方针更加坚决有力.通过参加解放思想大讨论活动,对阻碍学校又好又快发展的旧思想观念有了清醒认识,进一步树立了一些新的思想观念.通过组织参加胡锦涛总书记在纪念十一届三中全会召开30周年大会上的讲话,对坚定不移走中国特色社会主义道路,坚定不移推进改革开放,认识更加深刻,信念更加坚定.2、以创新为动力,创造地开展宣传思想工作
一是在典型宣传上有新的突破和创新,全年共选树集体和个人典型12个.二是在对外宣传上有新的突破和创新,较好把握了宣传时机和发挥了各种人际关系的有效作用;三是在挖掘和利用校友资源方面有新的突破和创新,通过广泛联系和宣传校友,极大的调动了校友支持母校发展的积极性.3、认真履行校庆办主任职责
突出发挥自身组织活动和校友联络的两个优势,与校庆办同志一起,牺牲所有休息日,奋战五个月,成立了九个校友联谊会,掌握了2千多优秀校友的信息,争取社会各界捐赠了220多万元,成功举行了庆典大会和校庆文艺晚会.团结带领宣传部全体同志高质量高水平完成了校庆宣传工作和氛围营造工作,赢得社会的广泛赞誉.4、紧紧围绕学校中心工作
在扎实做好日常宣传工作的同时,着力做好学校工作会议,教学评建年,解放思想大讨论,校庆,抗震救灾等重大活动的跟踪报道.对涌现出的集体和个人先进典型及时进行宣传,对各部门,各院系的成功做法和成熟经验及进进行总结推广.全年共编辑出版校报25期,约66万字,有3件作品荣获省高校好新闻奖,校新闻网上网发布新闻稿730余件,校网广播站制作播出节目220余期,时间长达500多个小时.一年来,虽然做了许多富有成效工作,但也存在不足和遗憾.由于忙于事务性工作,理论学习时间减少,理论研究成果比往年有所减少.对新形势下教职工思想政治工作的特点研究把握不够,有针对性地开展工作有待加强.我将发扬成绩,改正不足,以新的精神状态和扎实的工作作风投入明年的工作.
第四篇:2011党委述职述廉报告
农五师八十六团党委班子工作总结
2011年12月14日
尊敬的师领导、同志们:
我受团党委的委托,现将2011党委班子工作情况报告如下,请同志们予以评议。
2011年是“十二五”规划的开局之年。一年来,在上级党委的正确领导下,我团党委认真贯彻中央、兵、师党委一系列重要会议精神和决策部署,深入落实科学发展观,抓住中央新疆工作座谈会、湖北援建的历史机遇,积极克服低温、大风、冰雹、洪水等自然灾害和物价上涨带来的不利影响,攻坚克难,扎实苦干,在全团干群的共同努力下,推进了团场“三化”建设,加强了我团经济、政治、文化、社会建设和党的建设,实现了全团经济社会各项事业快速协调发展。这些成绩的取得是兵师团党委正确领导的结果,是全团广大干部职工群众开拓进取、顽强拼搏的结果。在这里,我代表团党委,向长期以来关心和支持八十六团经济社会发展的各位领导、同志们表示衷心的感谢!向奋斗在各行各业的干部职工表示崇高的敬意!
一、加强思想政治建设,努力提高领导班子水平。团党委高度重视领导班子思想政治建设,坚持党委中心组学习,大力实施理论武装工程,坚持理论学习与专题调研相结合、与解决实际问题相结合、与查找自身存在不足相结合,增强了领导班子的政治敏锐性、政治鉴别力和维护大局意识。在贯彻民主集中制方面,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步完善领导班子工作分工、议事规则、决策程序,落实了“三重一大”、职代会、政务(党务)公开等民主管理制度,强化了用制度管权、按制度办事、靠制度管人,凡涉及项目发包、大额资金安排、人事任免等重大事项均实行集体研究决定,确保了各项决策的民主性、科学性和正确性。同时,围绕落实师团两级党代会精神、加强党员干部队伍建设、把握社会矛盾职工信访的特点,着力提高领导班子科学发展的能力、解决实际问题和应对突发事件、做好群众工作、维护团场和谐稳定的能力。一年来,团党委一班人解放思想明思路、更新观念求发展,通过跳出兵团看五师,跳出团场看自身,站在全师一体化发展的大格局下,重点加快团场“三化”进程,突出抓好民生和党建工作,在多重灾害的严峻形势下,保证了团场经济持续发展,保证了社会安全稳定。
二、工作实绩及重点工作完成情况
(一)团场经济在困境中平稳发展。
按照年初确定的发展思路和奋斗目标,继续以棉花生产为主体,大力发展林果业,稳步发展畜牧业,招商引资发展团场工业和服务业,保持了经济平稳较快发展。全年预计实现生产总值3.54亿,增长18.43%;其中:一产完成增加值2.49亿,增长10.74%;二产完成增加值0.54亿,增长69.95%;三产完成增加值0.5亿,增长20.66%;三次产业结构比重由75:11:14调整为70:16:14。实现人均生产总值2.45万元;固定资产投资4亿,增长654%。预计人均收入1.28万元,增长15.73%。
第一产业。棉花种植面积7.9万亩,计划总产3.76万吨,实际完成3.82万吨。番茄种植面积1.6万亩,计划总产12万吨,由于昊汉番茄酱厂不能如期开工生产,采摘销售8.24
万吨,损失近4万吨。小麦种植面积1.25万亩,计划总产0.45万吨,实际完成0.48万吨。葡萄新增面积7200亩,总面积达到2.3万亩,由于冻灾及冰雹灾害,葡萄总产3200吨,较上年减产60.2%。大棚新建233座,使全团大棚增加到613座,主要以蔬菜、葡萄、花卉为主。牲畜年存栏达到8.5万头(只),出栏5.41万头(只)。预计全年完成农业生产总值5.1亿元,较上年增长15.74%。
第二产业。全团实现工业总产值1.46亿元,增长79.44%,实现增加值3612万元,增长45.65%。产品销售率97%,增长5.33%。依托团场城镇化建设及742户廉租房建设,签建筑合同12870万元,增长233%。实现建筑业增加值1801万元,增长155.46%,实现房屋建筑施工面积71272平方米。
第三产业。一是受益于205省道通车和师东扩等多方利好因素影响,我团三产各行业个体经营户由上年283户,增长到511户,增长80.5%;营业收入由上年7314万元,增长到15452万元,增长111.26%。二是行政事业单位人员工资水平稳步提升。预计完成三产增加值0.5亿元,增长20.66%。
(二)民生工程在项目建设中全面展开
积极争取上级补助资金,用好用活宏观调控政策,选准环境、民生、基础设施等政策倾向性扶持项目,不断改善职工的生产生活条件。加快廉租房及配套设施建设。顺利完成了团场总体规划修编工作,重点投资8709万元实施了廉租楼房建设640户,投资1740万元实施了小二楼58户;投资264万元实施了廉租平房44户;投资3745万元完成了团部供水、排水、供热、道路建设;投资78万元完成了13栋住宅楼室外硬化、绿化;投资100万元完成了生态园部分工程建设。逐步改善生产条件。投资2548万元完成了轧花一厂、二厂改扩建工程;投资420万元实施了4500亩农业综合开发土地治理;投资280万元实施了4000亩有机葡萄基地建设;投资278万元完成了园艺4连葡萄地输水管网建设;投资145万元实施了防洪工程;投资340万元实施了“十一五”水电农村电气化县项目;投资140万元对6连和园艺4连实施了场院建设、对3连和9连卫生室进行了维修、对园艺4连和民族5连修建内部道路、对十二连和十四连实施了抗旱应急项目、为南区民族5连架设照明线路;对口援建紧贴民生。相互实地考察对接8次,确定落地项目5个。团部城镇道路建设已投资477万元,完成总进度的51%;四连、五连富民安居工程833户,已投资9000万元,完成总进度的40%;十堰市“五县一市四区”220万元援助资金、十堰市为学校捐助150台电脑、十堰市平云工贸公司总经理方云飞为二中捐款10万元已全部到位;十堰市援助的30万元广播电视设备正在对接;16名双向交流学习干部已全面展开工作。
(三)社会建设在和谐发展中平稳推进
团党委高度关注社会事业进步、民生改善和社会稳定等工作,团场总体保持和谐稳定。教育工作成绩显著。投资120万元实施了第二中学餐厅建设;投资20万元实施了第二中学幼儿院围墙、大门、地坪等建设;以“三有”、“三声”校园文化推进了德育建设,以深化学校内部体制改革不断提高了教育教学质量。一年来,荣获各级各类课堂教学奖17个、青少年科技奖32个、学科竞赛奖96个。中考综合考评位居全师第三
名。医疗卫生防疫工作扎实有效。新改建3个连队卫生室,对12个连队卫生室医疗设备进行了更新或维护;全面实施零差价,开展“三好一满意”活动。一年来,建立健康档案1.36万人,门诊病人4.5万人次,收住病人892人次,床位使用率56%。全年无医疗纠纷事故及传染病等疫情发生。社会保障水平逐步提高。加强了劳动用工管理,制定了《八十六团职工管理暂行办法》,新增就业180人,解除劳动关系35人,终止劳动关系71人。社会保障实现全覆盖,全团参保4499人,缴纳五大保险金3346万元,增幅34%。全团107名“五七”家属和家属工纳入养老保险;103人伤残人员享受伤残补助14.83万元;18名人员享受失业保险6.2万元;13例工伤人员全部享受工伤待遇;新增残疾人就业23人;退伍士兵安置率达成协议00%。计划生育常抓不懈。全团人口出生率为8.82‰,人口自然增长率为6.36‰,人均计生费用33.09元。
(四)精神文明建设在齐抓共管中不断创新。落实了“党委统一领导、党政群团齐抓共管、文明委组织协调、有关部门各负其责、全社会积极参与”的领导体制和工作机制,坚持围绕中心、服务大局。宣传思想教育常抓不懈。充分发挥工青妇、文联等群众组织优势,重点开展了“十个一”活动,即:一次综合知识大培训;一次政策及团情形势大宣讲;一次理论研讨经验交流会;一台文艺节目巡回演出;一次党史知识竞赛;一场职工手工才艺展;一批红色电影下基层放映;一部团场“十一五”成就专题片;一本反映团场先进人物和先进集体事迹的书籍《英模之光》;一批先进单位及先进个人受表彰。各项宣传教育活动使精神文明建设成为凝聚人心、营造
动力、鼓舞斗志、推动发展的有效力量。全面推进社会稳定。加强社会管理综合治理,健全规范矛盾纠纷排查调处机制,对重点地区和突出问题进行排查整治;坚持不懈抓好安全生产,全年排查安全隐患207项,投入资金234万元。民兵组织在急、难、险、重任务中发挥了维稳作用;落实信访工作责任制,化解信访积案5件。加强了职工培训,投入55万元为21个连队添置了投影仪教学设备,对3216名职工进行了全员培训,对171名职工进行了技能培训和考核。
(五)党建工作在创先争优中彰显特色。
紧紧围绕团场改革发展中心工作,创新党建工作载体,着力推动了基层党建、干部队伍建设、党风廉政建设,开创了党建工作新局面。强化了基层党组织建设。新组建了园艺四连党支部;落实了基层党支部年2万元的活动保障经费;强化党建目标管理,深入开展了“讲党性、重品行、争先锋、做表率、抓管理、促发展”创先争优活动。一年来,全团10个连队受到师党委表彰。强化了党员干部队伍建设。认真贯彻落实《干部选拔任用条例》和《四项监督制度》,加强了党员干部队伍管理,调整领导干部27名,提拔使用5人,引进26名高校毕业生充实到生产一线。选派领导干部参加各类培训学习累计达95人次。全团38个基层党支部600余名党员承诺事项3120个,已兑现2980个,双培双带89人,发展党员21名。强化了干部作风建设。以提升干部团结力、决策力、执行力、发展力为目标,制定了《八十六团干部管理暂行办法》;以 “六型”机关建设为契机,完善了《八十六团机关事务管理规定》;建立了岗位责任制,公开工作流程,开展业务代办便民服务312
人次;围绕红提、番茄等易引发职工集访等难点热点问题建立了“五包”信访责任制,跟进服务,化解矛盾;全团300余名领导干部累计拿出23万元,与21个联系点的67名贫困职工开展了结对帮扶活动。在春播、夏管、秋收等生产环节以及冻灾、雹灾、洪灾等急难险重任务面前,机关党员干部下基层2400余人次、到联系点700余人次,走访群众2400余人次、解决突出问题126个、办实事98件。强化了党风廉政建设。制定了党委领导班子党风廉政建设责任分解和考核办法,签订党风廉政建设责任书、领导干部廉政承诺书、领导干部家庭廉洁自律责任书、纠正行业不正之风目标责任书等。以播廉政专题片、唱廉政歌曲、征集助廉格言、讲廉政故事、发廉政短信等加强《廉政准则》的学习教育。坚持模拟政府采购制度,加大招投标工作的监督力度,加大查办案件力度。一年来,招投标节支40余万元,查处举报案件1件,对党政主要负责人谈话2人次,对领导干部诫勉谈话4人次,任前廉政谈话26人次,200余名副连以上领导干部述职述廉,接受职工群众评议。圆满完成换届选举工作。团党委切实加强对换届选举工作的领导,从代表名额分配、代表构成比例、代表整体素质等方面严格把关,规范代表推荐程序,按照“5个严禁、17个不准和5个一律”严肃换届纪律,成功召开了团第八次党代会,选举产生了团第八届委员会委员33名、纪委委员13名、出席师第九次代表大会代表16名,选举产生的新一届党委常委9名、纪委常委5名,委员均以高票当选,实现了党组织意图和群众意愿的有机统一。
三、存在的不足及今后努力方向
2011年,我团经济运行总体保持良好态势,但仍然存在一些突出矛盾和问题,主要表现在经济总量偏小,结构不尽合理,发展的层次较低;农业受水利、生态和自然灾害的影响,使团场持续增效和职工增收的基础不够稳固;团场工业总量较小,缺少大企业支撑,对经济增长的拉动作用不强;三产比重较低,对团域经济发展的贡献不高;城镇规划建设管理比较滞后,功能不完善,承载能力不强;公共服务体系不够健全;安全生产、信访维稳、优化环境等还存在薄弱环节;城郊地产还有待于招商引资进行开发;干部职工素质与建设屯垦戍边新型团场的要求不相适应,还需进一步提高。这些不利因素都制约着团场经济社会协调可持续发展。当前和今后一个时期,我团的重点工作是:紧紧抓住中央新疆座谈会、湖北十年援建历史性机遇,以发展为主题,以结构调整为主线,以招商引资为突破口,以提高全团经济综合实力和职工生活水平为目标,以推进团场“三化”建设为主要途径,努力在促进经济发展、增加职工收入、着力改善民生、维护社会稳定、加强基层党建方面有新的突破。我们坚信,有师党委的坚强领导、有师领导及各部门的关心、帮助和支持,我团党委一班人有信心、有决心、有恒心干好一切工作,以扎实的工作、显著的业绩向师党委和广大职工群众交出一份满意的答卷。
谢谢大家!
第五篇:党委述职述廉报告
述职述廉报告
中共xx镇委员会
去年以来,在市委的坚强领导下,镇党委坚持以科学发展观统揽全局,团结带领全镇各级党组织和广大党员干部群众,以开展“六个年”活动为抓手,以项目建设为支撑,以社会稳定为保障,以改善民生为根本,解放思想、真抓实干、创先争优,经济社会保持了又好又快发展的良好势头。党的建设、精神文明建设、民主法治建设、和谐社会建设都取得了显著成绩,各项工作实现了新发展、新跨越。
一、始终把思想政治建设放在首位,不断提高驾驭全局和领导科学发展的能力
镇党委始终坚定正确的政治方向,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习党的十七大和十七届四中、五中全会精神、构建和谐社会等重大战略思想,深刻领会其科学内涵和精神实质,自觉与党中央和上级党委保持高度一致,确保了中央、省委、泰安和新泰市委的各项决策部署,在xx区域内得到了不折不扣地贯彻落实。始终用马克思列宁主义中国化的最新理论成果指导实践,推进工作,进一步提高了驾驭全局、应对复杂局面和解决实际问题的能力。坚持执行民主集中制原则,进一步健全完善了党委会议事规则,对涉及发展稳定大局的重大决策事项,多方面听取、征求意见和建议,力求使每项工作都符合上级的要求和xx的实际,确保了决策的科学化、民主化。
二、深入实践科学发展观,推动经济社会平稳较快发展
一是大项目建设实现新突破。牢固树立“抓项目就是抓发展”的中心意识,坚持以项目转方式、调结构、促发展,经济结构进一步优化,运行质量和效益有了新的跃升,初步形成了特种纸、包装材料、食品加工、机械加工四大主导产业。投资
2.6亿元的大宝食品、投资1.3亿元的无菌包材技改扩规、投资
1.2亿元的民兴输送带硫化车间、投资3亿元的金泉牧业、投资8000万元的恒利制绳等一批产业化水平高、带动能力强的项目开工建设,成为全镇经济新的强力支撑。加快工业园区基础设施配套建设,热气、电力正在逐步进行,110KV降压站已通过土地预审、立项等手续。
二是服务业增添新亮点。进一步优化发展环境,加速发展现代服务业,规范提升传统服务业,培植新的经济增长点,服务业在经济发展中所占比重进一步提高。投资6000万元的恒兴商贸城建成交付使用,第一届物资交流大会暨商品展销会成功举办。投资8000万元的协庄煤矿生产调度中心主体已完工,正在进行内外部装修,今年7月份投入使用。投资6000万元的协庄综合服务中心完成拆迁,土地、立项、环评等手续已办完,近期将开工建设。
三是社区建设迈出新步伐。一方面,广泛宣传。层层召开会议,广泛宣传上级政策,积极争取党员干部群众的理解和支持,努力营造良好社会氛围。累计发放社区规划问卷调查表、60岁老人居住意愿调查表13000余份,逐户发放、宣传车流动发放明白纸10000余份,出动宣传车巡回宣传15天,逐户发放宣传社区规划挂历9000份。另一方面,强力推进。明湖社区修
建性详细规划已经新泰市城乡统筹一体化规划委员会审批。社区水、电、暖等基础设施已进行规划和预算;社区小学、幼儿园、服务中心、回迁楼项目已与开发商签署建设协议;青苗补偿、地面附着物补偿已经到位,清理工作基本完成,已破土动工。镇区xx居委会、大协村按照规划正在进行旧村改造,10栋住宅楼已经封顶;瑞泉城镇社区、协庄城镇社区投资200余万元改建了社区服务中心及办公楼、社区会议室、服务大厅、文体广场,二期工程现已启动。
四是民生改善呈现新变化。1—12月份,全镇新增就业再就业663人,新增农村劳动力转移就业599人,新型农保、城镇医保和企业养老保险金征缴均超额完成任务;xx人力资源和社会保障所被评为“山东省优质文明服务窗口”、“泰安市基层调解工作先进单位”。争创省级创业型乡镇深入推进,积极落实创业扶持政策,先后发放创业补贴4.6万元,社保补贴2.1万元。教育教学工作成绩喜人,投资3000万元的xx镇新初级中学、规划已完成,立项、土地等手续正在办理;中小荣获“泰安市教学标准化学校”称号,镇中学教学成绩列全市第七名,实现了历史性突破,被授予“全市教学工作先进学校”殊荣。碗窑头等2处幼儿园通过泰安市规范化幼儿园达标验收。计划生育工作再创佳绩,各项指标均达到100%,位列泰安市第五名、我市第一名。新农合全面完成,参保人数达到20336人,17个定点村卫生室实现了微机化管理,10个村卫生室顺利通过省级规范化达标验收。深入开展精神文明创建活动,被授予“省级文明镇”荣誉称号。
五是社会稳定开创新局面。建成了高标准的综治工作中心,多次为泰安、新泰提供现场;组织开展了社会治安环境整治百日行动、治安环境优化行动和新春平安行动等专项行动,实行领导干部驻勤带班巡查制度,全镇刑事和治安案件大幅度下降,在全市社会治安满意度调查中、取得第一名的优异成绩。深入开展了矛盾纠纷大排查大调处活动和领导干部公开接访活动,层层落实责任,明确完成时限,集中力量清理信访积案,各类突出矛盾得到有效解决,维护了社会稳定。严格落实安全生产政府监管和企业主体责任,深入开展安全专项整治活动,全镇安全生产形势持续好转,2010年无重特大安全事故发生。
三、大力加强廉政建设,为经济社会发展提供强有力保障 以党风廉政建设责任制为总抓手,大力推进反腐倡廉各项任务的落实,建立完善了各村(居)、各单位一把手负总责,其他班子成员“一岗双责”的目标责任考核体系。深入开展清正廉明、廉洁自律主题教育,加强对政府采购、重大工程招投标、土地增减挂钩等重点领域和重大事项的监督检查。制定完善了推动科学发展体现创先争优的目标体系和考核机制,对重点工作、重点工程进行全方位、全过程跟踪督查。进一步加强党员干部作风建设,激励各级党员干部铺下身子履职尽责,抓执行、抓落实、抓具体问题的解决。深入开展了“行政效能提升年”活动,倡树服务只有起点没有终点、服务无止境的理念,进一步营造了风清气正心齐劲足、干事创业争先进位的良好环境。
2011年1月