第一篇:2020年市场监管局党组书记局长述职述廉报告
2020年市场监管局党组书记局长述职述廉报告
2020年,在区委区政府的正确领导下,我和一班人团结和带领全局干部职工,适应机构改革不断深化新形势,克难攻坚,履职尽责,较好地完成了疫情防控、防汛抗洪、创文创卫、市场监管工作任务,守住了食品、药品、特种设备和工业产品质量安全底线。
一、抓学习,守规矩,政治意识不断强化
自觉带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中、__精神、党章党规、习谈治国理政、习关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编、习关于市场监管工作重要论述等,在学懂弄通做实上下功夫,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,不折不扣地贯彻落实中央中央各项决策部署。严守政治纪律和政治规矩,做政治上的明白人,树立正确的世界观、人生观、价值观和政绩观。一年来,区局及所属各单位共组织党组理论中心组学习、主题党日学习、支部学习、书记讲党课等形式学习50多次。
二、强素质,真作为,工作能力不断提升
一是在疫情防控阻击战中展现作为。2020年,面对突如其来的新冠肺炎疫情,区局按照区委区政府关于疫情防控工作统一部署和相关要求,快速反应,成立了疫情防控指挥部,制定了工作方案,明确了职责分工,全员投入疫情防控工作。近一年来,我局充分发挥市场监管职能作用,在稳定市场商品价格、确保食品安全、加强药品监管、保障复工复产复市复学、强化冷链行业疫情防控、组织相关人员核酸检测等方面,做了大量富有成效的工作,付出了艰辛努力,为XX区乃至XX市取得抗疫阶段性重大胜利贡献了市场监管人力量。
二是在防汛抗洪攻坚战中展现担当。2020年7月,我省启动防汛II级响应后,我局迅速响应,勇担重任,7月6日党员干部连夜上堤,驻守长江二百二险段。随后全体干部全力以赴,展开防汛接力战。在近一个月的坚守中,班子成员以身作则、党员冲锋在前,广大干部不怕疲劳、不畏酷热,确保了大堤安然无恙。防汛期间,我局一手抓日常业务工作、一手抓防汛救灾,做到了“两手抓”“两不误”。
三是在深化街道改革中展现站位。2020年,我区深化街道管理体制改革启动后,我局有8名基层所同志转隶街道,在改革大势面前,我局自觉维护服从改革大局,认真研究落实方案,做好干部思想工作,确保改革任务如期平稳完成。
三、保民生,抓履职,工作成效不断增大
一是突出抓好食品药品监管。开展疫情期间卤制品抽检、熟食专项抽检、节假日专项抽检、食用农产品抽检、市级本级流通领域抽检累计757批次,配合市级部门完成了市级药品抽检任务。推进校园食品安全守护行动,结合疫情防控常态化要求,开展了辖区中小学开学开学前验收、中高考食品安全保障工作,辖区中小学33家食堂“明厨亮灶”率达100%。狠抓冷链行业监管。加强冷链食品风险排查、溯源管理,建立闭环工作机制。督促经营者落实“四全”要求,进口冷链商品生产经营实施“六专”管理,压紧压实企业和业主主体责任。指导全区44户冷链经营主体激活使用“鄂冷链”平台。组织开展各类冷链食品经营单位抽检229家次,开展各类冷链食品经营单位从业人员、冷链食品外包装、环境、冷链食品核酸检测。强化网络餐饮服务食品安全日常监督,实地检查入网餐饮服务提供者295家。加强养老机构食堂、农村福利院食堂规范化检查。实施农村食品安全专项整治行动。开展了畜禽肉、水产品和野生动物专项检查。继续推进“光盘行动”。完成了辖区1161家食品销售单位的风险评级。推进“透明药房”建设工程,对辖区7家疫苗接种点进行全覆盖检查。加强药械保化、经营、使用单位日常监督检查。开展了药品和医疗器械“清网”行动及中药饮片、无菌和植入性医疗器械专项整治。
二是突出抓好长江禁捕、禁食禁售野生动物工作。张贴各类宣传牌、通告、发放宣传单累计3000余份,下达责令整改通知书8份,对辖区农贸市场及周边市场主体、水产品经营户、餐饮单位等开展了8次检查行动。
三是突出抓好工业产品质量监管。对生产流通领域开展专项监督检查18家次。严厉打击使用中频炉熔炼废钢生产“地条钢”违法产品的行为。开展电动车销售专项整治工作,检查电动车销售单位11家。开展儿童和学生用品质量安全守护行动。组织辖区企业参加XX市市长质量奖标准宣贯及自评师培训班学习。
四是突出抓好特种设备监管。对特种设备使用单位开展检查55家次,发现安全隐患计75项。开展复工复产企业特种设备安全专项整治、压力管道安全专项整治,排查单位16家次,管道30多公里,发现安全隐患15处。
五是突出抓好市场日常监管。强化价格监管,开展专供电价格监管,调整转供电企业电费价格3家,移交线索2家。开展打击野生动物违规交易以及非法制售口罩等防护产品“联合双打行动”。落实扫黑除恶专项斗争专项工作要求,积极开展“行业清源”专项整治行动。积极引导辖区企业参与申报省、市两级“守合同重信用”活动,辖区获评市级、省级“守重合同”企业分别有33家、17家。
六是突出优化营商环境。弘扬“店小二”精神,实行“210”标准,设立“企业开办”专区,实行“一网通办”。截至11月底,辖区市场主体总户数26013户,新登记市场主体1210户,完成专利申请310件,完成商标申请165件。
七是突出抓好消费者权益保护。受理12315投诉咨询744件、“12345”投诉249件,处理率100%,为消费者挽回经济损失数十万元。
四、抓党建,促廉政,自身建设不断加强
一是坚持把党的建设放在首位。深入学习习总书记关于党的基层组织建设重要论述、重要批示指示精神,认真落实上级党组织工作会议精神,坚持高站位,进一步压实主体责任,推进思想建设、组织建设和作风建设。
二是坚持把纪律挺在前面。认真学习贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,落实“一岗双责”,做到廉洁从政、严以用权、严以修身。充分运用监督执纪“第一种形态”,强化对党员干部的日常教育、管理和监督。全年开展谈话10多人次、诫勉谈话1次。扎实开展宣教月和“十进十建”活动,为全体干部上廉政党课1次。
三是坚持改进工作作风。在区局组织开展了“转思想强作风提能力促落实”活动,通过开展学习大讨论、业务大培训、纪律大整顿,加大教育力度,切实解决侵害群众利益、损害队伍形象、影响经济发展和社会稳定的突出问题,对强化履职尽责、防范执法风险、树立良好形象发挥了积极作用。
第二篇:食品药品监管局党组书记局长述职报告
**市食品药品监督管理局党组书记、局长
(2007年12月)
2007年一年来,在省局党组和**市委、市政府的领导下,坚持“以人为本”,通过强化对食品药品的监督,保证了全市人民食品安全和用药安全,全年未出现任何食品与药品安全事故,促进了社会的和谐发展。总体工作和队伍建设较去年又上了一个台阶,在全市树立了药监队伍的良好形象。成绩的取得,得力于市局党组的正确领导和全系统同志的努力。现将我个人的工作简要述职如下:
一、认真组织学习贯彻党的十七大文件,牢固地树立科学的监管理念。党的十七大召开之后,我们组织全系统的职工,认真组织收看,并根据上级精神,下发了学习贯彻十七大的通知,制订了学习计划,安排了专门的时间,强调了学习纪律,突出了学习重点。在学习中,我本人积极指导有关科室做好学习的安排与辅导。同时,带头参加学习,抽出时间搞好自学,在学习中认真谈体会,对全系统十七大精神的学习,起到了较好的促进作用。通过对十七大精神的学习,增强了社会责任感,较好地树立了科学监管理念,全系统上下精神振奋,出现了争创一流工作的新局面。
二、发扬民主,群策群力,尊重大家的首创意识,发挥能动作用,创造一种团结奋进的团队精神氛围。工作是大家干的,决策是民主产生的。我本人在日常的工作中,努力做到了以下几点:一是认真贯彻党的民主集中制,凡是涉及局里的重要工作和敏感问题,如干部使用,阶段性的工作,群众关心的热点,重大案件的处理等,都是集体研究解决,在研究中不越权,不越位,不搞一言堂,尊重多数意见,分管领导有责有权,从而较好地发挥了班子的集体领导作用。二是尊重科室的意见,工作之前先请有关部门提出意见,对科室提出好的建议积极予以支持。例如:全系统开展“三珍惜”教育活动,全系统争创文明机关实施方案,对重大案件的处理意见,派驻驻厂员的建议等,都是人力物力上给予了扶持,使这些工作取得了较好的成绩。三是认真倾听基层局长的意见,关心支持他们在基层做好工作。平时不摆架子,不打官腔,不推诿责任,对他们的困难予以理解,并帮助出主意想办法,在条件允许的情况下尽可能予以帮扶。认真做好基层班子的思想工作,积极协调区(市)委、政府的工作,努力为他们创造一个好的工作环境。今年以来,对台儿庄局的土地征用,山亭局的办公楼建设,滕州局的新办公楼租用,峄城局的办公楼装修改造,以及新建两局的地方经费支持都做了一定的工作。
三、突出工作重点,创新工作思路,努力争创一流的工作。2007年,我们提出了抓好基层队伍建设,夯实基础工作,创新工作思路,争创全省一流工作的目标。提出了全年各项工作的重点,食品工作在全面抓好协调的基础上重点抓好信用体制建设,工业主要是抓好gmp认证后的规范管理,商业主要抓好零售药店的规范,农村工作重点全面推行“两网”建设,医疗器械工作的重点是进一步深化医院医用器材的管理,稽查工作的重点是打击非法经营。今年以来我们按照市局党组年初确定目标的思路,各方面都较好地完成了任务,很多工作都有所创新。例如,在食品工作上彻底解决了城头豆制品市场混乱的问题,经营业户全部搬入新区,实现了规范经营。全市信用体系普遍建立。市政府下发了乡镇食品药品监管人员的编制文件,全市46个乡镇全面建立食品药品监管所或办公室,村村设立了信息员,并多次进行了培训。全面进行了工业gmp认证后的整顿,并派驻了驻厂员。在全市各大中型医院建立了医疗器械的管理制度,对大型医疗器械建立了信用档案,在药品经营企业和城市农村诊所中实行了购进记录凭证式管理,在全市认真查处了一批非法邮购、非法经营和销售伪劣药品等大案。
四、抓好后四个月的集中整治,全面落实国务院提出的药品市场整治目标。今年后四个月,我们认真贯彻国务院会议精神,主要抓了药品市场的整顿工作,同时,配合质监部门抓好食品的全面整顿。在药品市场的整顿中主要抓了以下几点:一是全面清理了工业企业上报的新药品种,确保了生产条件和材料的真实可靠。二是对药品经营企业进行了多次检查,吊销了两家不能通过gmp认证批发企业,整顿了全市的零售药店。三是严格监测了违法药品、保健食品广告,并移送工商部门。四是认真开展药品检验工作,全面完成了药品抽验和快速检验的任务。目前全市药品市场情况良好,运营规范,全年没有出现任何药害事故。
五、加强队伍的思想建设组织建设,努力建成一支全市人民信的过的食品药品监督队伍。一是抓好学习与宣传工作。建立了中心组学习制度,定期组织全机关的学习,认真开展党的组织活动,开好民主生活会,抓好党小组的组织生活,认真做好党员的发展工作。在电台、电视台和**日报开辟宣传专栏,大力宣传了食品药品监督工作。二是全系统认真进行了法制教育,定期举办各种培训活动,对所有的执法案卷进行评审,及时召开相对人会议征求意见,及时向人大政协等部门
第三篇:食品药品监管局党组书记局长述职报告
食品药品监管局党组书记局长述职报告
**市食品药品监督管理局党组书记、局长
(2007年12月)
2007年一年来,在省局党组和**市委、市政府的领导下,坚持“以人为本”,通过强化对食品药品的监督,保证了全市人民食品安全和用药安全,全年未出现任何食品与药品安全事故,促进了社会的和谐发展。总体工作和队伍建设较去年又上了一个台阶,在全市树立了药监队伍的良好形象。成绩的取得,得力于市局党组的正确领导和全系统同志的努力。现将我个人的工作简要述职如下:
一、认真组织学习贯彻党的十七大文件,牢固地树立科学的监管理念。党的十七大召开之后,我们组织全系统的职工,认真组织收看,并根据上级精神,下发了学习贯彻十七大的通知,制订了学习计划,安排了专门的时间,强调了学习纪律,突出了学习重点。在学习中,我本人积极指导有关科室做好学习的安排与辅导。同时,带头参加学习,抽出时间搞好自学,在学习中认真谈体会,对全系统十七大精神的学习,起到了较好的促进作用。通过对十七大精神的学习,增强了社会责任感,较好地树立了科学监管理念,全系统上下精神振奋,出现了争创一流工作的新局面。
二、发扬民主,群策群力,尊重大家的首创意识,发挥能动作用,创造一种团结奋进的团队精神氛围。工作是大家干的,决策是民主产生的。我本人在日常的工作中,努力做到了以下几点:一是认真贯彻党的民主集中制,凡是涉及局里的重要工作和敏感问题,如干部使用,阶段性的工作,群众关心的热点,重大案件的处理等,都是集体研究解决,在研究中不越权,不越位,不搞一言堂,尊重多数意见,分管领导有责有权,从而较好地发挥了班子的集体领导作用。二是尊重科室的意见,工作之前先请有关部门提出意见,对科室提出好的建议积极予以支持。例如:全系统开展“三珍惜”教育活动,全系统争创
文明机关实施方案,对重大案件的处理意见,派驻驻厂员的建议等,都是人力物力上给予了扶持,使这些工作取得了较好的成绩。三是认真倾听基层局长的意见,关心支持他们在基层做好工作。平时不摆架子,不打官腔,不推诿责任,对他们的困难予以理解,并帮助出主意想办法,在条件允许的情况下尽可能予以帮扶。认真做好基层班子的思想工作,积极协调区(市)委、政府的工作,努力为他们创造一个好的工作环境。今年以来,对台儿庄局的土地征用,山亭局的办公楼建设,滕州局的新办公楼租用,峄城局的办公楼装修改造,以及新建两局的地方经费支持都做了一定的工作。
三、突出工作重点,创新工作思路,努力争创一流的工作。2007年,我们提出了抓好基层队伍建设,夯实基础工作,创新工作思路,争创全省一流工作的目标。提出了全年各项工作的重点,食品工作在全面抓好协调的基础上重点抓好信用体制建设,工业主要是抓好GMP认证后的规范管理,商业主要抓好零售药店的规范,农村工作重点全面推行“两网”建设,医疗器械工作的重点是进一步深化医院医用器材的管理,稽查工作的重点是打击非法经营。今年以来我们按照市局党(来源于新世纪范本网)组年初确定目标的思路,各方面都较好地完成了任务,很多工作都有所创新。例如,在食品工作上彻底解决了城头豆制品市场混乱的问题,经营业户全部搬入新区,实现了规范经营。全市信用体系普遍建立。市政府下发了乡镇食品药品监管人员的编制文件,全市46个乡镇全面建立食品药品监管所或办公室,村村设立了信息员,并多次进行了培训。全面进行了工业GMP认证后的整顿,并派驻了驻厂员。在全市各大中型医院建立了医疗器械的管理制度,对大型医疗器械建立了信用档案,在药品经营企业和城市农村诊所中实行了购进记录凭证式管理,在全市认真查处了一批非法邮购、非法经营和销售伪劣药品等大案。
四、抓好后四个月的集中整治,全面落实国务院提出的药品市场整治目标。今年后四
个月,我们认真贯彻国务院会议精神,主要抓了药品市场的整顿工作,同时,配合质监部门抓好食品的全面整顿。在药品市场的整顿中主要抓了以下几点:一是全面清理了工业企业上报的新药品种,确保了生产条件和材料的真实可靠。二是对药品经营企业进行了多次检查,吊销了两家不能通过GMP认证批发企业,整顿了全市的零售药店。三是严格监测了违法药品、保健食品广告,并移送工商部门。四是认真开展药品检验工作,全面完成了药品抽验和快速检验的任务。目前全市药品市场情况良好,运营规范,全年没有出现任何药害事故。
五、加强队伍的思想建设组织建设,努力建成一支全市人民信的过的食品药品监督队伍。一是抓好学习与宣传工作。建立了中心组学习制度,定期组织全机关的学习,认真开展党的组织活动,开好民主生活会,抓好党小组的组织生活,认真做好党员的发展工作。在电台、电视台和**日报开辟宣传专栏,大力宣传了食品药品监督工作。二是全系统认真进行了法制教育,定期举办各种培训活动,对所有的执法案卷进行评审,及时召开相对人会议征求意见,及时向人大政协等部门进行汇报和征求意见,确保依法办案,文明执法。四是在全系统开展了争创“五个十佳”活动和“三珍惜”教育活动,并组织了演讲比赛。这些结合工作实际、联系思想实际的教育活动,对提高队伍的思想素质特别是对青年同志尽快成长,起到了明显的效果。五是抓好组织建设。今年先后对四个下属局和一个所的班子进行了调整和充实,同时对两个新建局的班子进行了组建。在干部调整提拨工作中,任人唯贤,充分发扬民主、坚持集体研究,严格按照党政干部选拔条例办事,全局上下思想一致。
六、抓好廉政建设,努力提高干部队伍的整体素质。在今年的工作中突出抓了作风建设和廉政建设,平时加强廉政教育,制订了对各下属单位的廉政建设责任制,对出现的一些苗头问题及时进行教育,同时通过审计等方式对一些腐败现象进行纠正。
本人坚持严格要求自己,在工作费用上注意节约,在生活上俭朴,不收礼,不受贿,不因私损公,在特殊的情况上接受了考验。事实表明我们这支队伍是廉洁的,是奋进的,是全市人民可以信赖的。虽然今年的工作取得了一些成绩,但是由于我本人思想认识水平和工作水平不高,全局的工作离上级的要求还有一定的差距,我本人在工作中也存在一些缺点和错误,主要是:
(一)年初制订的工作计划,特别是一些创新性工作没有完成,例如农村“两网建设”与“新农合”相结合的工作,由于一些特殊因素制约,没有做好。
(二)干部使用工作不到位,使工作受到了一定影响。
(三)深入基层不够,作风不深入,在机关时间多,调研工作做得不多。
(四)工作性格急燥,对机关的基层同志的生活和工作关心少。
第四篇:旅游党组书记旅游局长述职述廉报告
旅游党组书记旅游局长述职述廉报告
2005年,在江津市委、市政府、市旅游局党组、**管理委员会党委的集体领导下,我团结带领旅游局和**全体党员干部,紧紧抓住“旅游兴市”这个目标,牢牢把握“把**打造成为蜚声中外的旅游胜地”这条主线,坚持“交通围绕旅游先行、农业围绕旅游调整、商业围绕旅游搞活、城镇围绕旅游建设、管理围绕旅游服务、文化围绕旅游挖掘”这六个围绕,实现了“观念大更新、体制大创新、经济大振兴、规划大手笔、文化大挖掘、区域大整合、设施大改变、形成大格局、构建大安全、景区大和谐”这“十个大”,较好地完成了市委、市政府交办的各项任务,为全面推进“两地一中心”战略目标,加快全市旅游工作快速、健康、有序发展,为促进**经济社会的全面发展,构建和谐景区做到了“守土有职”。我所工作的旅游局和**工作呈现出“发展有新思路,改革有新突破,工作有新举措,旅游有新格局”的可喜变化。就我个人而言,并无惊天之言,也无动地之举,只是兢兢业业、做了一些平淡无奇的工作。我本人也并无过人之处,只是干了应该干的事,尽了一个旅游局党组书记、旅游局长、管委会副书记、主任的职责。现就一年来的思想、学习、工作、廉洁情况述职如下。
一、取得的成绩
(一)加强学习,强化一个“真”字。
2005年我加强了理论学习,不断提高自己的理论素养。在工作中利用一切机会学习。在学习的时间上注重一个“钻”字,在学习的范围上体现一个“广”字,在学习的内容上强调一个“深”字,在学习的运用上突出一个“活”字。致力于解决全市旅游工作和**当前面临的各种复杂问题,自觉加强政治理论特别是“三个代表”重要思想、十六届四中全会五中全会精神的学习、自觉学习先进景区旅游发展的先进经验和相关专业知识,发挥“拿来主义”精神,在学用上找准结合点,不断提高政治思想工作水平。
着眼于提高自己的理论深度和厚度,加强了理论研究。在江津调研、江津党建网、江津新闻网站、重庆日报华龙网、新华网重庆频道等媒体上发表了《注重成果转化建立长效机制——**管委会在先进性教育活动中做到“五抓”》、《构建和谐班子、增强执政能力》、《加强机关作风建设,关键要抓好“十治”》、《**在先进性教育活动中夯实“七个字”》等30多篇理论调研文章。其中《注重成果转化建立长效机制》收入了《中国当代领导干部优秀文选》中,并在全国公开出版发行。
通过学习,本人有了“三个新的提高”:一是政治理论水平有新的提高。能够正确把握“三个代表”的精神实质和丰富内涵,对经济、行政管理等各种理论有了比较系统地掌握。二是政治鉴别力和政治敏锐性,执行政策的能力有新的提高。三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高。在工作中能够驾驭全局,站在大局的高度抓方向,抓重点,抓主要矛盾,带动全面。能够把干部群众拧成一股绳,充分调动方方面面的积极性和主动性。
(二)坚定信念,做到一个“信”字。
作为班子带头人,本人深感只有堂堂正正做人、清清白白从政、踏踏实实做事,才能赢得人们的拥戴和信赖,才能更好地团结和带领广大党员干部开创新业绩,不辜负组织的信任和人民的重托。本人始终坚持加强党性修养,保持“三种状态”,树立良好的公仆形象。一是始终保持着开拓创新的精神状态,一直保持着争创一流的工作热情。今年,全市在旅游跨越式发展上面临着新情况、新问题,本人以实现“两地一中心”战略和“蜚声中外的旅游胜地”的目标为已任,自觉增强“大开发、大发展、大区域、大环境、大旅游、新形象”的意识,加速推进全市和**旅游事业的快速发展,为新华集团和景区6000多群众谋求最大的、最长远的、最实际的利益。二是始终保持着务实的精神状态。一年来,本人始终保持着强烈的事业心和责任感,以发展全市旅游和**各项事业为己任,坚持“说了就算,定了就干,干就干好”的原则,不搞形式主义和表面文章。三是始终保持着艰苦奋斗的精神状态。近年来,虽然工作的旅游局和**各方面的条件有了很大改善,但本人能够坚持发扬艰苦奋斗的优良作风。在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不横攀竖比,不奢侈浪费;在工作上吃苦耐劳,始终保持一股勇气和锐气;在思想上能够树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制享乐主义和极端个人主义等不良思想的侵蚀,时刻提高警惕,严以自律。同时,能够管好自己身边的工作人员和家属子女,筑起防腐拒变的坚固防线。
(三)创造性工作,抓住一个“新”字。
我在工作中按照“发展大旅游、开拓大市场、形成大产业”的要求,坚持发展这个第一要务,始终把经济建设作为工作中心,经常深入全市各景区进行调查研究,对全市的旅游和**的各项事业的发展进行了慎重思考,并结合实际进行分析,强化措施,扎实工作,全力以赴实现了三个方面的新突破。
首先是在旅游发展上实现了新突破。
一是观念大更新。自市委十一届六次全委会提出了建设“两
地一中心”的宏伟目标后,我自觉增强了“大旅游”的意识,自我要求在工作中要做到“发展有新思路,改革有新突破,工作有新举措,旅游有新格局”。时时、处处、事事都做到:当好杨书记的助手,发挥参谋作用;做好新华集团的“保姆”,突出服务职能;扮好景区村民的“导游”,体现“公仆”本色。
二是体制大创新。今年1月,成立了重庆区市(县)规模最
大、规格最高的旅游监察执法大队,使旅游监察执法力度得到进一步加强。8月,成立了市政府正局级特设机构——**管理委员会,使**进入集中与分散相结合、开发与保护相结合、加快发展与可持续发展相结合的良性发展轨道。
三是经济大振兴。2005年,全市旅游经济继2003年非典重创、2004年恢复后实现全面振兴。全市接待游客109万人次,比上年增长12.6;旅游综合收入2亿元,比上年增长11.9。其中:**共接待游客20.24万人次,同比增长13.33,旅游综合收入8498万元,同比增长15.2。无一例有效投诉,无一例旅游安全事故。
四是规划大手笔。配合重庆市旅游局、中科院地理研究所做好“渝川黔生态旅游金三角”旅游发展规划已通过评审,上报三省市审批;编制完善《江津市旅游业“十一五”发展规划》(草案);邀请新加坡规划大师刘太格博士专程赴江津进行旅游规划指导;聘请深圳锦绣时代旅游投资顾问公司对**进行整体策划,对**重新进行定位,提出了“千瀑千姿、赤壁丹峡、先巴文化、原始森林”新**概念;编制完成了红色旅游发展纲要和中山古镇、塘河古镇旅游发展规划。
五是文化大挖掘。今年我们对红色文化、先巴文化、楹联文化、建筑文化等进行了进一步挖掘和开发。尤其是开展中山古镇主题形象和楹联征集活动,共收到海内外30多个地区以不同形式寄来的作品2750件,既弘扬了传统文化,又提升了旅游的文化品位。同时,开展挖掘中山古镇文化内涵课题工作,组成调研组对中山古镇深入调研,形成了《保护开发中山古镇,打造江津旅游亮点》的调研报告,引起领导高度重视,社会、媒体广泛关注。中山古镇已被评为中国历史文化古镇。
六是区域大整合。江津旅游进入三峡大旅游圈,其中**风景名胜区被纳入了重庆十大旅游精品线近期开发的五条线之一;以聂帅陈列馆和聂帅故居为核心的“红色旅游”项目已纳入国家红色旅游100条旅游精品线;按照渝川黔金三角发展规划积极策划旅游产品,推出旅游线路,强化宣传促销和找准市场定位,争取在区域合作中抢占制高点。
七是设施大改变。**客运车站、游客接待中心已投入使用;对龙潭路进行了硬化改造;新修**停车场,整治洪海码头,规范旅游景区(点)的商品摊区管理;望海公路5.6公里完成硬化工作并投入使用,对付家至**公路加装生命工程;改造了场镇供水系统,绿化人行道1200米,对800米长的龙潭路街道进行硬化,新建山门1座、停车场2个,建成垃圾集中堆放站2个,完成街道的灯饰工程;硬化中山古镇入口公路520米、修建停车场1个、公厕2个;双福至**旅游观光线的综合整治成效显著。
八是形成大格局。
领导重视保障有力。市委、市人大、市政府、市政协主要领导和分管领导集中精力抓旅游。市委书记唐林身体力行,坚持每半个月亲自对旅游工作督查一次;每1个月,四大班子分管领导牵头组织召开一次旅游工作专题会,听取当月旅游工作进展情况并安排部署下月工作;全市形成了党政一把手亲自抓,主管领导集中力量抓,党政合力的发展旅游事业的新格局。
部门参与形成合力。市委、市政府提出全市每一个部门要结合自身职能,为旅游发展每年干好一件实事后,得到市级各部门的积极响应。一年来,市级各部门为我市旅游业发展办了106件实事,促进了我市旅游业的可持续发展。
社会联动全民参与。各行各业以饱满的激情融入到“人人都是旅游形象,处处都是旅游环境”中来。开展文明示范岗活动,强化旅游宣传,加大对旅游人才的教育培训,加大对旅游消费品市场的监督和管理,旅游资源富集地区农民转农从旅等等,全市形成旅游进学校、旅游进社区、旅游进农户、旅游进百姓生活的良好局面。
企业发展循序渐进。全市旅游企业(个体经营户)已由“九五”期间的不足100家发展到十五期末的近千家。直接从事旅游业的员工已接近万人。今年除吸引了重庆新华书店集团公司、重庆高投司等大集团外,还吸引了一批企业或个体投资者加盟江津旅游业,使我市旅游业得到不断壮大。
市场体系进一步完善。年初成立了“江津市旅游监察执法大队”,加大了旅游监察执法力度,8月成立了江津市**管理委员会,按照工业园区模式进行考核管理;12月中旬成立了“江津市旅游协会”。进一步强化行业自律,打造江津诚信旅游。目前,全市旅游市场形成了主管部门、行业部门、市旅委会三级管理体系和市旅游执法大队、行业监督执法部门、市旅游协会三重监管体系,旅游市场繁荣兴盛。
行业自律有效提升。通过执行法规来引导市场趋势,建立市场准则,培育公平竞争的市场环境,违规违章的经营现象得到进一步遏制,收效明显;依靠标准来管理市场,建立了一套规范有序的生产、经营体系,旅游质量投诉明显下降;引导企业制定措施和约定俗成的规范制度,使部分企业仅以价格竞争为争夺客源的唯一手段的现象成为历史,有效地解决了旅游企业不正当竞争形成的恶性循环现象;依靠行业协会来规范市场,达到旅游经营者自己管自己,形成利益共同体,构建和谐江津旅游、诚信江津旅游。
整合资源共谋发展。在产业定位上,首次将我市旅游资源进行重新组合定位,即“三色”旅游定位。坚持“一条主线,两个中心,三大资源,四大文化古镇的产业布局和统一规划,分步实施,推出精品的基本思路;在跨区域发展上,配合重庆新华书店集团全力打造**,争取在金三角跨区域中抢占先机,占领桥头堡。
九是构建大安全。安全工作是旅游工作的生命线。一年中,我们将安全工作当作中心工作,首要工作和重点工作来落实。成立了旅游局和**管委会安全工作领导小组,确定了专门的安全工作责任人。各旅游镇(街)、旅游定点企业也建立了旅游安全工作机构,落实了专人负责,形成了局—镇(街)—企业三级旅游安全网络。在日常工作中,除了重大节假日和重要活动向各重要景区、重点企业、主要旅游镇(街)派驻安全督导员24小时蹲点,安全工作责任领导巡回检查、指导外,在平常时间坚持不定期地组织安全大检查。从而有效地提高了旅游景区和旅游企业的安全比率。
十是景区大和谐。进一步规范强化综合执法大队的职能,加强了对车辆停放、乱搭乱建的治理力度;严厉打击“羊儿客”,及时处理游客投诉,妥善解决各种纠纷,对违规经营、食品卫生、水上安全等问题进行集中整顿和规范;严格车辆、船只管理,保证交通畅通,减少事故的发生。旅游市场秩序得到进一步规范。正确处理好利益主体的关系,找准了衔接点,弹奏出“天籁之音”,在构建和谐景区上取得新突破。一方面为新华集团服好务,为业主的发展营造宽松的环境,另一方面又加强对业主的监管,避免业主为了追求利益的最大化而有“出轨”行为。**的旅游开发尊重了当地群众的利益,维护了当地群众的利益。对景区的农民实行“亲民、为民、富民”政策,通过发展旅游业来破除“三农”“瓶劲”,解决就业问题,促进当地人民群众生活水平的提高。
其次是在农业“两增”上实现了新突破。
除了在全市旅游工作上取得了创新发展外,还在**景区农业工作上取得了新突破。坚持把农业结构调整贯穿农村工作始终,积极引导农民根据市场需求和地方特色,调整农业结构,大力发展特色农业、订单农业、加工农业,使之成为景区农民增收的主要来源。完成了10000亩优质农产品基地规划,发展反季节蔬菜500亩,发展了100亩黄连、100亩天麻、20亩兰草的中药材种植基地,林海村草食动物养殖基地新发展黄牛100头、羊500头,燕子村新种植糯玉米300亩,直接为农民增加收入15万元;在保护发展**老腊肉这一品牌的同时,引进业主投资发展了50亩岩蛙养殖场,重新在头道村转咀规划了200亩岩蛙观光养殖区。新增企业3个,引进1个小水电站(小月水电站),发展法人单位20个,私人企业22户。国内生产总值预计达到 万元,比去年同期增长 ;加强财务管理,认真清理村社财务,发扬艰苦奋斗的作风,严格支出,与去年相比,节约各种经费 余万元,支出下降。偿还债务近300万元。农民人均纯收入预计达到元,人均净增长 元,实现了景区人民粮增收钱增长的目标。
第三是在招商引资上实现了新突破。为全面开发**,抢占“渝川黔生态旅游金三角”的制高点,坚持把招商引资作为经济工作的第一要务。在重庆、江津市两级领导的关心和各个部门的努力下,成功引进重庆新华书店集团公司合作开发**旅游资源。重庆新华书店集团公司加盟**旅游业后,在短短的几个月内,不仅使**从困扰多年的经济困境中走了出来,而且使**的旅游环境和发展空间得到有效改善。新华集团共投入资金 万元,其中,按时拨付了首期合同资金2000万元,为**森管局偿还欠款1180万元。同时,投入1700万元,加大景区开发建设力度,**旅游接待水平和档次明显提高,景区面貌焕然一新。同时,引进重庆高投司对**景区公路进行建设,渝南精品线全面开工。
(四)科学决策,注重一个“实”字。
根据**旅游的发展形势,今年领导班子研究决定的旅游工作重点得到了突破:在改善旅游条件上取得新突破、在旅游产品的开发和包装上取得新突破、在依法治旅游上取得新突破、在培育旅游市场上取得新突破、在提升旅游经济效益上取得新突破、在旅游对外合作上取得新突破。无论是在旅游硬环境还是在旅游的软环境上,都让前来旅游的人有眼前一亮的感觉。
(五)深入实际,突出一个“先”字。
一是先进性教育活动成为满意工程,党员和机关干部思想作风、工作作风有了根本转变;二是深入基层排忧解难,群众得实惠,进一步密切党群干群关系。党政一班人先后深入高滩村、林海村、燕子村了解情况,调查研究,制定出扶贫发展计划。支持中山村3万元,改造了8公里村级机耕道,扶持该村4户发展养羊80头和5户养蜂40箱,我局13名党员将自愿捐款3499元购买的170只德国引进的良种蛋鸡(年产蛋290个/只)、饲料和饲养资料等送到高滩村群众手中;指导、帮助林海村、燕子村、高滩村发展种养殖业,直接为农民增加收入15万元;三是励精图治效果明显,工作得到肯定干群倍受鼓舞。干群的工作作风有了根本好转后,各项工作有了创新。所取得的成就得到市委、市政府的肯定。
(六)身体力行,常念一个“带”字。
在工作中时时处处发挥“领头羊”应有的示范、表率、带动作用:做提高素质的“领路人”、做政治上的“明白人”、做群众的“贴心人”、做作风上的“正派人”、做经济上的“清白人”、做工作上的“带头人”。7月1日,旅游局被市委表彰为先进基层党组织,这是建局以来党政班子获得的第一个荣誉称号。我本人也被市委表彰为先进个人。广大职工倍受鼓舞,以更紧迫的责任感和事业心投入到打造蜚声中外的旅游胜地的系统工程中。
(七)要求班子,坚持一个“严”字。
按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业,维护党的纪律的原则,坚持“三常”:常学,在刻苦学习中夯实自己履行职责的理论水平的根基;常思,在创新中提高履行职责的能力水平,努力在理性思想中提高判断问题、筹划工作和指导落实的能力素质;常用,在旅游工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效。成为知识型、谋划型,务实型,开拓型,复合型的领导干部。自觉并要求其它班子成员做到“政治上不麻木,具有政治上的敏锐性;政策上不糊涂,具有办事的原则性;纪律上不淡薄,具有谨慎的纪律性;管理上不松弛,具有自律的约束性;生活上不失控,具有作风的严谨性;工作上不务虚,具有求真的扎实性。”
二、存在的问题不容小视
(一)与“用科学的理论来武装头脑”的高度有差距,自觉学习缺乏系统性、组织学习缺乏经常性。
(二)同“与进俱进”的思想解放有差距,思想解放不够、创新意识不足。
在大胆创新思考全市旅游发展上动的脑筋不够,“大开发、大发展、大区域、大环境、大旅游、新形象”的意识不够强,对全市旅游长远规划不够“高瞻远瞩”,对创造性发展旅游工作不够“高屋建瓴”。
(三)与“勤政务实高效”的工作作风有差距。
在“快”字的体现上还不够、在“深”字的体现上还不够、在“严”字的体现上还不够、在“实”字的体现上还不够、在“韧”字的体现上还不够;自己办事急,说话直,忙起来批评人有时不讲究艺术,让人“招架不住”,事后自己也后悔。工作上不去有时还有急躁情绪。
(四)与廉政建设的高标准有差距,同勤政建设的严要求有距离。
有时工作不够艰苦,工作不够深入,精力和能力没有百分之百地发挥,“脑勤、嘴勤”做得比较好一点,“手勤、腿勤”做得差一点。
(五)与“干一行精一行”的业务要求有差距。
旅游在快速发展中遇到各种复杂的局面和棘手的问题,许多问题的解决毫无经验可借鉴,需要创造性地进行。然自己在业务上不够精,有时自己在对全市旅游的规划发展上有“捉襟见肘”、“书到用时方恨少”的感觉,不能做到“胸有成竹”。
三、努力的方向更加明确
(一)当热爱学习的表率。
一是要更加努力地学习政治理论,尤其是努力学习“三个代表”重要思想。以发展全市旅游为荣,以让**“蜚声中外”为幸。坚持理论联系实际,开动脑筋进行理性思考,在理性思考中活化思维,提升境界,为全市旅游发展出谋划策,想点子,出实招。
(二)当坚定信念的表率。
坚持解放思想、实事求是的精神,坚持知难而进、一往无前的精神,坚持艰苦奋斗、务求实效的精神,坚持淡泊名利、无私奉献的精神。堂堂正正做人,干干净净做事,扎扎实实地抓好全市的旅游工作,进一步增强全局观念和大局意识,在事关全市旅游发展的大局问题上统一思想,统一行动,统一口径,确保政令畅通。牢固树立心系旅游,热爱旅游,为实现“两地一中心”的战略目标而努力的大局观、服务观。
(三)当改革创新的表率。
奋发图强,锐意改革,勇于创新。与班子成员一道强力出击,克服困难,促进全市旅游发展,争取短期内实现较大的突破。增强“大开发、大发展、大区域、大环境、大旅游、新形象”的意识,努力做到“发展有新思路,改革有新突破,工作要有新举措,旅游要有新格局”。
(四)当团结向上的表率。
坚持“互相补台好戏连台”,争当“学习标兵”、“工作头兵”、“廉政铁兵”,“转变党风的尖兵”,善于发挥班子“领头羊”和“火车头”的作用,对集体作出的决定无条件服从、遵守、维护、执行,狠抓落实,加强检查,反对政治上的自由主义和组织上的分散主义,确保政令畅通。
(五)当廉政奉公为民的表率。
“成才不自在,自在不成才”。始终把自己的职位看作是对自己的一种“约束”、一种考验、一种责任、一种奉献,时时、处处、事事严格要求自己,管好自己。以群众利益为重,“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,想为群众所想,急为群众所急,权为民所用,情为民所系,利为民所谋。不好大喜功,不急功近利,以求真务实之风,增强为民谋利的实际效果。大兴调研之风,顺民心、解民意、纳民智、靠民力、摸实情、支实招、求实效。从全市旅游工作的实际出发,对各项工作进行科学统畴、科学谋划、科学决策。
第五篇:2010年药监局党组书记、局长述廉报告
2010年药监局党组书记、局长述廉报告:
今年以来,在上级党组织的教育和关心下,在班子成员和全局同志的帮助、支持下,突出学习贯彻《廉政准则》中心任务,针对自身实际,以深化效能建设为载体,组织并认真参加了《责任比黄金更重要》大讨论、“清风迎佳节,十廉建和谐”、“算好廉政账”等系列主题教育,本人的党性原则、政治素质和廉洁从政自觉性进一步增强,个人修养、自律意识进一步强化。本人在党风廉政建设责任制的贯彻执行上能坚持履行一岗双责,认真加以落实,做到:
一、全面履行党风廉政建设职责。做到对党风廉政建设和反腐败工作亲自抓、负总责,明确分管领导具体抓,具体落实。对全年党风廉政建设责任制责任任务逐一分解到局领导、相关科室和责任人,局党组正式发文进行部署。加强对职责范围内的领导干部廉洁自律和廉洁从政情况进行管理和监督,与领导班子其他成员逐一签订了党风廉政建设责任书,局领导与各科室主要负责人、各科室主要负责人与其他负责同志层层签订责任书,全局人员人人签订廉洁自律责任状,并通过定期组织学习,查找自身问题,认真落实整改措施,确保责任书内容落到实处。
二、坚持执行民主集中制原则。坚持每月一次班子会(党组会),对重大事项,干部任用、大额经费使用等重要问题,按议事规则和程序进行讨论决定,特别在人、财、物以及行政审批、案件办理等重大事项实行“合议制”和程序化决策,确保阳光操作。在固定资产购置、评先评优等重大事项中,均经过集体讨论和决策,并向全体人员通报。
三、认真主持并召开好民主生活会。为提高质量,认真制订方案,报市局党组和当地纪委组织部门备案,组织班子全体成员学习《廉政准则》,对照8个禁止、52个不准、6个方面的突出问题,人人认真撰写好心得体会和自我剖析材料,重点对贯彻执行党风廉政建设责任制情况进行自我对照检查,认真听取群众对党组,对班子成员重点对本人的批评意见。在民主生活会上,认真开展批评与自我批评,特别对一些苗头性、倾向性问题及时指出,对自身存在的问题认真剖析,并提出整改措施。
四、坚持带头执行领导干部廉洁自律和廉洁从政制度。完善并坚持财务管理制度,实行预算决策、执行与监督三分离,按照经费使用申报、集体讨论、采购与使用分开、权限审批、职工代表定期审计监督的流程进行程序化管理。自觉接受市局的审计监督,严格按财务规定办事,对市局审计报告中提出的问题认真整改。在每年的职工大会上,通报全年工作情况,特别是财务情况。在年终奖金和平时福利待遇上我和班子成员坚持做到与职工同甘共苦,不搞特殊化。我和班子成员带领科室负责人到各纪检监察室召开座谈会,听取基层党委、政府和社会各界的意见83人次,就他们指出的8个方面的主要问题,提出针对性的整改措施,主动接受监督,改进自身的作风,受到基层的好评。
五、严格把好亲情关、友情关。家属和同事都十分支持本人的廉洁从政工作,自己也十分注意把握与人交往的分寸。坚持不论是谁,特别是行政相对人的礼金、礼物等馈赠一律婉拒。即使是家庭亲友间正常人情往来,往往也是点到为止,决不超越界限,并以适当礼物回赠。
六、加强干部队伍的管理。在执行制度上,一是严格执行干部提拔任用的相关规定,今年全局中层干部竞聘上岗,均按规定次序办理;二是严控权力节点,对执行情况予以经常性关注;三是规范自由裁量权,按制度对权力的运行予以严格的限制;四是严格执行机关干部廉政谈话若干规定和述廉、评廉、考廉制度,对每一位提拔任用的中层干部逐一进行任前廉政谈话,注意与班子成员和科室负责同志的交心;按党组制订的计划认真实施,要求班子成员和全体中层干部组织自查,撰写书面述廉报告,并向全局人员公开述廉,在强化组织管理的同时,强化群众监督。五是落实党政机关厉行节约十项要求。绝不乱开口子发钱发物。六是坚持经常性教育。作为党组书记,加强对相关干部,特别是党员干部的教育和管理,在上好党课的同时,坚持党组会、班子会、行政办公会、全体人员会等党风廉政建设逢会必讲,警钟长鸣。
在党风廉政建设责任制执行方面,本人在廉政建设方面总体上不错,但也还是存在着一些不足,如在与管理相对人的交往中,碍于情面,有时也接受了宴请;由于条件改善,工作和接待安排上出现了勤俭节约不够、艰苦奋斗的精神有所淡薄、规章制度执行不够严密和到位的问题等。这些问题将在今后努力加以改正。