第一篇：二〇一一年述职述廉报告
二〇一一年述职述廉报告
XXX
作为XXX有限责任公司分管安全、保卫、生产、环保工作的副职，深感责任巨大。期间能够认真履行“一岗双责”，完成党委确定的党风廉政责任区督导工作，分管单位、部门全年各项指标顺利完成。未雨绸缪，关注影响公司长远发展的问题。铭记责任，树立大局意识，与班子成员相互补台，共同促进公司发展。现将2011年任职期间工作完成情况述职如下：
一、重点指标完成情况
1．分管安全生产工作总体平稳
2011年公司属于初期建设阶段，部分安全设施、设备配备不足；专职安全管理人员缺乏，现有安全管理人员经验不足；巷道及露天采场施工工队管理薄弱，人员流动性大，地质构造复杂，岩层松软，探矿巷道易于发生片帮冒顶，露采上下高差达230余米，选厂大多为新招员工，从业人员综合能力不足的问题凸现，现场安全生产压力巨大。年初进行了公司安全生产工作策划，从基础和培训工作抓起，组织修订和新建公司安全生产管理、职工培训等制度，出台了《XXX有限责任公司安全生产管理制度汇编》。
健全培训和职业健康管理工作。对公司所属员工和外聘施工队从业人员进行了安全培训，并建立培训教育档案；公司所属员工和外聘施工队从业人员必须进行职业健康检查方可上岗
作业，职业健康检查率达到100%，并建立了职业健康档案。
抓好现场安全检查和整改工作。公司安全检查分为定期检查、季节性检查、不定期检查、日常检查和专项检查几大类。每季度由主管领导组织一次安全检查，每月由安环部组织一次安全检查，生产单位每周组织一次自查，班组每日都要组织进行安全检查；遇节假日及其他特殊时段，公司将针对情况组织相应的安全检查，对检查出的隐患，整改率达98%以上。
做好预案，演练队伍。建立健全了安全生产事故应急预案，并组织了相应的安全事故应急演练。5月19日组织了“XXX开展地质灾害安全撤离暨应急救援演练”。
2010年公司安全生产工作处于“可控、在控、能控”状态，各项安全工作得到具体落实，全年未发生因工重伤、死亡事故，无重大车祸、重大火灾和重大环境污染事故，无轻伤事故、无职业病和职业事故发生，各项环保指标达到标准，无治安案件。
2.分管部门、单位各项工作顺利进行
分管单位采区PD16探采坑道完成掘进587.20米。其中：主巷掘进222.48米，CME35穿脉工程掘进223.26米，CME31穿脉工程掘进141.46米。露采全年采矿9万余吨，完成年初采矿计划。
分管的选厂3月份完成选厂设备的正常大检修，同时还对部分设备进行了适宜生产需要的改造。药剂系统改造为不同药剂分别用管道从搅拌桶接到各个加药点，实现药剂单独使用；
对浮选机、分级机槽内壁涂抹耐磨涂层；分级机包箍加固；浮选机起吊钢梁架设等。4月份完成尾矿库回水管线埋设工作；将尾矿库废水送至选厂高位水池，供球磨、浮选作业循环使用，这样即充分利用水资源，又达到了工业生产尾矿水零排放、保护环境的理想效果。
全年累计加工原矿石8.96万吨，入选品位2.55g/T，回收率88.62%，生产金精粉4947.32，平均达品位40.93g/T，生产黄金202.48 Kg。未发生较大质量、安全事故。
关注分管部门、单位的党风廉政建设，积极履行“一岗双责”，教育责任区党员干部“干事、干净”，依法依规干事，约束个人行为，责任区内未发现违规违纪行为，职工群众满意度高。
二、主要工作成绩及经验
2011年公司各项安全生产指标完成良好，实现公司年初确定的安全目标，主要工作经验如下：
1．得益于公司班子成员的支持和公司齐心协力的团队精神安全管理是一个集体的工作，需要党、政、工齐抓，公司班子成员做到了到现场必查安全，公司安全重点项目指定领导专项负责，无论是否本职工作，只要有利于公司发展，就要积极去做，班子成员相互补台、形成团队的合力是实现安全生产的重要保障。
2、形成安全责任体系，做到闭环控制
健全制度，建立安全生产的责任链条，重视安全策划，重视项目危险点分析，落实各级人员责任，坚持过程控制和重点巡查，形成闭环管理。
三、自身建设和廉洁自律情况
一年来，能够坚持参加公司党支部组织的各类学习，能够认真学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国党员领导干部廉洁从政若干准则》和公司党支部推荐的其他学习材料，认真记录学习笔记。清廉做事、低调做人，不计个人得失，能够做到廉洁从业，不断提高个人政治素养。
工作中，认真履职，高效复命，深入现场，了解现场需求，结合实际，查找工作中的不足，积累现场经验，注重自身的业务和政治两方面素质的提高，不断提升领导服务能力。
四、存在的问题和今后努力的方向
1．在管理方法上力求创新，主动查找生产管理中出现的漏洞，及时调整工作思路和方法，对得起自己的岗位，保证生产任务的顺利完成。
2．积极主动学习新知识，新技术，和公司的决策保持一致，适应公司发展壮大的需要。
3．常做多做事故预想，提高对突发事件的应变能力，保证生产安全。
4．加强人员责任心管理，发现问题责任到人；加强设备的“故障”管理工作，对于一些易出、老出的故障点，要追究到底查出原因。
5．工作中积极创造条件，全盘考虑，统筹安排，树立主人翁意识，维护企业的利益，维护广大职工的利益是每个管理者的职责，作为一名领导始终要把工作与实际生产相结合不断总结创新，开拓进取，做一名合格的管理人员。
述职人：XXX 二○一一年十二月二十六日
第二篇：二〇一一年述职述廉报告
述职述廉报告
按照组织安排，2011年1—7月，我分管机关党建、组织人事、工青妇团和离退休工作，8月以来，分管纪检监察工作，在市局、分局党组的领导下，在同志们的支持帮助下，圆满地完成了分管工作，并取得好成效。
一、加强理论修养，提升自身素质
自任职以来，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想。讲政治、讲正气，在政治上、思想上、行动上和党中央保持高度一致。自觉服从党的集体领导，坚决执行集体决议，顾大局、识大体，不计较个人得失，处处以党员领导干部的标准严格要求自己，能主动接受群众监督，敢于批评和自我批评，坚持大事讲原则，小事讲风格，以身作则，团结同志，关心爱护同志，群众口碑较好。
二、立足本职，扎实工作，成效明显
（一）以廉政风险预警防范为抓手，着力构建惩防体系基本框架
今年，分局被区纪委确定为廉政风险一级防范单位，分局不断探索，形成查、教、防、控“四位一体”的廉政风险预警防范机制。一是继续查找风险点。在2010年查找出58条风险点的基础上，围绕单位职能和岗位职责两个层面，通过岗位廉政教育，采取自己找、领导点、班子议、群众评四种途径，查找出重点工作 —1—
风险点30余个。二是实施风险防控。突出对重点领域和关键环节的监督制约，在决策公开、干部人事、执法监督等方面完善了制度2个。三是加强风险管理。开展不定期督察，实行动态监管，针对干部作风纪律、重点工作推进等开展督察工作20余次，出台《督察通报》16期，对各项工作、全局干部职工进行全方位监督。
（二）构建立体大宣教格局，促进反腐倡廉教育科学化 一是注重发挥党风廉政教育“大宣教”工作整体合力。着力打造报刊、网络宣传平台。不断推进廉政文化建设。以学廉、倡廉、守廉为主线，坚持观看廉政警示片、召开廉政座谈会、签订廉政责任书等形式，促使廉政文化建设取得实实在在的效果。三是扎实开展党风廉政教育活动。深入开展“廉内助”评选活动，利用职工家属特定的身份优势，督促干部常怀律己之心，引导职工家属塑造廉洁品德，用实际行动筑牢家庭拒腐防变的坚固长堤。该活动被新华网重庆频道、重庆晨报等媒体争相报道。
（三）以专项工作为重点，深入推进党员干部廉洁自律工作 一是“三项行动”工作扎实有效。积极谋划，迅速部署了以开展解决基层执法单位违规执法问题专项行动为主的“三项行动”相关工作。制定工作方案，通过清理执法项目、规范行政处罚裁量权、开展执法评议等步骤，提高依法行政意识和水平、改进干部作风、规范基层执法行为。分局未发现一起违规执法行为，同时，共向服务对象发出基层执法评议问卷100份，满意率为98%。在全区“三项行动”专项工作检查中获得好评。
二是党务公开工作成效明显。根据全面、真实、具体、合法的原则，认真组织党务公开的具体内容、设臵公开目录。对职工关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、引发不公的事项，只要不涉及党和国家秘密，都最大限度地通过党内会议、文件、简报、专栏、展板、OA系统等形式公开，适合对社会公开的，则通过网站、信函、新闻媒体等渠道公开。通过党务公开，对广大党员、群众充分行使民主权力、推进社会主义政治文明建设，起到积极的推动作用。
三是民主政风行风评议工作收效良好。分局结合创先争优活动，以自我教育为主的工作方针，采取“上下联动、条块结合、面向社会、群众参与、评议系统”的方式，按照宣传发动、自查自纠、全面整改等阶段要求，开展了民主评议政风行风工作，进展顺利，改进工作作风，简化办事程序，通过印制2万余份注册登记一次性告知书、公开监督电话、监督邮箱等方式，为群众解决微型企业申办、无照经营取缔等具体问题，取得了较好效果。发放民评问卷表共200份，收回200份，综合评价满意有196份，基本满意有4份，满意率达98%以上。
三、廉洁自律，自身作风优良
长期以来，结合本职岗位和平凡的工作加强自身修养，进一步树立马克思主义世界观、人生观、价值观，正确对待权力、地
位、金钱，“做好人，干好事”是自己一贯的追求。一年来，我始终坚持以自律为本，从严要求，廉洁从政，按照《廉政准则》、“四大纪律”、“八项要求”规范自己的言行，不断强化自律意识，争做拒腐防变的表率。努力做到了自重：珍重自己的言行，人格和名誉，不沉溺于灯红酒绿，不低级庸俗，不个人至上，时时刻刻珍惜党员干部的名誉，牢记人民群众的重托。自省：经常反省自己的思想行为是否符合党和人民的利益，坚持在教育家属子女、住房、礼尚往来、待人接物等方面过得硬，防微杜渐，确保不出问题。自警：用党纪政纪和法律法规约束自己，不能有越轨行为，坚持依法行政，按章办事。时时对照正反两方面的典型，吸取经验教训，不为利、权、色所惑。自励：保持旺盛的斗志，振奋的精神，成绩面前不满足，挫折面前不气馁，始终以全新面貌，高昂的气势投入工作之中，以自己的言行影响和带动边的同志，做努力工作的模范，做反腐倡廉的表率。
回顾一年来的工作，虽然有了一点进步，取得了一些成绩，但与领导和同志们的希望，对照科学发展观的要求还有不小的差距，仍存在诸如深入基层不够，帮助基层解决实际问题更少；工作中想的多，做的少；开拓创新不够，工作标准不高等问题和不足，有待今后认真的改进和克服。
新的一年，我将以更加饱满的热情，更加高昂的斗志，在不断提高自身政治素质和业务素质的基础上，进一步更新观念，创
新思维，开拓进取，扎实工作，以更加优异的成绩回报领导和同志们的关心和厚爱，为分局的建设做出更大的贡献。
二○一一年十二月二日
第三篇：二〇一一年校长述职述廉报告
凉州区西关小学
二〇一一年校长述职述廉报告
各位领导，老师们：
大家好！弹指一挥间，2011年在忙碌与自信中即将过去，反思一年来的工作，收获最多的是理解、感动和精彩。一年来，在区教育局的正确领导下，我始终奉行“为学生全面发展负责，为学生终生幸福奠基”的工作理念，坚持“依法治校、质量立校、师资强校、教研兴校、人文塑校、特色活校”六大办学策略，带领全体教职员工，务本求实、与时俱进，做了大量行之有效的工作，取得了一定的成绩。下面，向大家逐一汇报。
一、更新理念，创新思路，引领学校健康发展
身累莫大于心累，工作落后，莫过于观念落后。在社会发展的今天，只有不断更新理念，才能站在教育发展的前沿。
1．坚持学习，提高自身综合实力。社会在不断进步，新的教育理念不断产生。只有学习，才能适应新时期教育的需要。为此，我认真学习政策理论、法律法规、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》，通过《人民教育》、《中国教育报》、《教学与管理》等教育报刊杂志，学习新的教育思想、教育理念、管理经验，用先进的教育思想、科学的发展理念积极投身于教育教学改革，在学习与实践中不断完善自我，提升自身素质。
2．明确定位，充分发挥引领作用。校长不是一个职位，而是一个职业，是一个地地道道的服务者的代名词，它服务于学校、服务于老师、又服务于学生。正是因为这样的理解，我为自己定下了感悟至深的工作格言，并努力地实践着：不以权威治人，应以威权服人；不靠制度管人，应凭人格育人；不看表面顺从，但求内心相融。肩上有学校，眼中有老师，心中有学生。没有最好，只有更好，进步就是胜利，成功就是希望。
3．科学谋划，理清学校工作目标。我深深体会到：目标是学校发展的先决条件，校长要找准学校建设与发展的工作思路，抓方向、抓大事、抓难事。围绕“两基”迎国检，结合学校实际，我校确定了“八抓八促”的工作思路，即“抓制度促规范、抓常规促质量、抓教研促发展、抓培训促技能、-1-
抓养成促特色、抓项目促环境、抓安全促平安、抓作风促师德”，保证了学校工作的有条不紊开展，办学质量也逐步得到凸显。
二、真抓实干，精益求精，落实各项目标任务
认真就是水平，实干就是能力，没有干不成的事，只有想不到的事。只要大家齐心协力，就一定能把学校办好。
1．完善健全管理体系，创设自主管理机制。我校坚持“以人为本，构建和谐校园，实施规范化、精细化、民主化、人本化管理，创造诗意化教育”的办学宗旨，不断完善管理体系，形成了人人有事做，事事有人管的自主管理机制。一是实施计划管理，制定了学校“十二五”发展规划、学校发展计划文本，各组织、各分项工作计划，教师个人行动计划文本，将学校各项工作层层分解落实。二是完善制度管理，通过建、改、撤等方法，进一步健全了人员职责、工作制度，修定了《学校规范管理手册》，做到了有章可循。三是落实层级管理。完善了学校机构管理体系，形成了决策层、管理层、组织层、落实层分工负责、协同合作的管理体制。四是推进人文管理，继续弘扬“乐于奉献、竞争协作、追求卓越”的学校精神，用“一训三风四形象”引领校风，用“领导、教师、学生十个好习惯”浸润心田，使被动管理变为了自主管理。
2．培养学生健全人格，打好终身学习基础。智育不好是次品，身体不好是废品，德育不好是危险品，教育就是培养习惯。我校着眼于学生的全面发展，始终抓住“日常行为习惯养成训练”这条主线，寓德育于学科教学、班队活动和系列主题教育，通过在班级中开展“五项检查”周周评，学生中开展“校园靓丽十星”月评选，全校中开展“领导、教师、学生十个好习惯”实践，文明礼貌月、综治宣传月、廉洁文化进校园、经典诵读、警校共建等活动，文化艺术节、体育运动会、国旗下演讲、红领巾广播、板报橱窗、文化长廊等载体，讲座、图展、观摩、演练、参观、社会实践、社区服务等形式，重视学生体验，培养学生良好的道德品质和行为习惯，使养成教育从他律转向了自律，逐步形成了制度化、特色化的教育模式。
3．加快教师专业发展，全面提升队伍素质。结合区教育局“创先争优”和“抓作风，树形象”活动，集中开展了师德师风专项整治，特别是“创先
争优”活动的开展，提升了教师群体爱岗敬业、为人师表、廉洁从教的良好形象，涌现出校级师德标兵7名，区级优秀共产党员2名。强化校本培训和“教育名师”培养，通过“走出去请进来”、课堂研讨，骨干携进、网络研修等形式，有77人次参加了全国、省、市、区级培训，使教师具有了现代教育思想与理念，较强的教学技艺。大专及以上学历教师由90%提高到了100%，宣雪梅、张金慧、刘玉林、王玉元分别被评为区级骨干教师、优秀教师、教学质量标兵。年内开展了以“新理念、新方法、新技能”为内容的基本功竞赛，李兰老师获全省首届小学英语教师教学基本功大赛二等奖，郑玉萍、张金慧分获全区课堂教学技能大赛一、二等奖。完善了《教职工考核细则》、《教职工绩效工资分配方案》，进一步健全了激励机制，在很大程度上激发了教师内在的强大“自驱力”。
4．强化课程教学管理，提升课堂教学品位。结合“两基”验收，规范了课程设置，开齐开足课程，加大对“五认真”的检查力度，落实包年级领导检查教学制、推门听课制，参与教研制，坚持抓常规、抓细节、抓过程、抓效率。以“自主合作探究”模式为重点，打造具有“三种意识”（问题意识、互动意识、过程意识）的课堂，不断提高师生课堂生活质量。今年六年级升学质量检测成绩在城区22所小学中排列第4名。突出语文、数学、英语学科特点，培养学生良好的读书写字习惯，数学计算、口算能力，英语学习兴趣和口语能力，组织开展了数学竞赛、作文竞赛、经典诗文诵读比赛。积极开展文体卫活动，认真实施《国家学生体质健康标准》，设置晨炼、大课间和课外活动，落实“每天锻炼一小时”，创造条件为学生进行了体质检测，成功举办了第十八届学生田径运动会、第八届校园文化艺术节。积极探索学生素质评价方案，特别是非考试学科教学质量的评价，以及学生评优选先的标准与办法。
5．创新校本科研模式，实施科研兴校战略。把校本教研与联片教研相结合，进一步完善了校本教研制度和教科研管理，形成了校长亲自抓、分管校长负责抓、教导处具体抓、教研组协同抓的校本教研管理网络；坚持课堂教学为主阵地，广泛开展了“构筑理想课堂、追求高效教学”实践活动，通过“说、议、听、评、思”五个环节，使教学中出现的问题和困惑得到了有
效的解决；坚持课题研究为着力点，促进课堂教学向纵深方向发展，前年开题的两个课题已在结题中，申报的“班主任专业化成长”国家级课题《小学生日常行为习惯的培养与研究》已取得阶段性成果，5项成果获国家一、二等奖、“凉州区小学英语教材实验点项目”工作也在按计划实施。继续推行教师科研成果“十个一”制度，加强校本教研过程性资料的收集，整理教研成果集18本，课件光碟1张。教师教育教学论文有24篇在国家、省、市、区级刊物发表或获奖，5人在市区级多媒体软件大赛中获奖，15幅教师书画作品在各类报刊杂志发表。
6．强化学校安全管理，积极创建平安校园。全面落实安全管理分工网络化、责任岗位化、检查精细化、程序规范化、管理常态化。强化安全管理措施，层层签订安全工作责任书，安装了校园安全监控系统，增加了保安人员及值周教师，强化了值周、值班、门卫工作。建立了安全月排查制度，安全隐患台帐，实行销号制。对体育设施、楼梯扶手、暖气设备、用电线路等重点部位进行了加固维修，创造了平安的育人环境。同时广泛开展了安全教育，通过“红领巾交通岗”、消防安全知识讲话及演练、法制教育图片展等活动，增强了学生安全防范意识和自我保护能力。在“宝山口腔杯”国防交通知识竞赛中荣获三等奖，学校获优秀组织奖，学校连续3年被街道评为“综合治理先进单位”。
7．丰富校园文化生活，着力打造学校特色。学校把“三字经、弟子规、经典诗文诵读”作为打造学校特色的重要组成部分，各班建立了图书角，广泛开展读书活动，根据不同内容有针对性地开展了知识竞赛、演讲比赛、节目表演、实践演练等活动，提高了学生的阅读能力和习作水平，同时认真抓好校合唱队、管乐队、舞蹈队、书法、绘画、英语、写作、读书兴趣小组的指导与训练，通过艺术节、运动会、报告会、展览会等健康生动的专题文化活动，营造了和谐向上的校园文化氛围。在“武酒杯”民间文艺大赛中获三等奖，庆六一红歌唱响校园歌咏比赛中获三等奖，建党90周年文艺汇演中获优秀节目奖。在全国中小学生创新作文大赛中有82名学生获奖，16篇学生习作见诸于报刊杂志；在全国小学生英语竞赛中有29名学生获奖，学生会画作品31幅获奖。
8．加大项目建设力度，努力改善办学条件。学校积极开源节流，多方筹措资金，加强各种设施设备、器材用品等的配置和软硬件建设，先后投资60多万元，开辟花坛绿化校园62平方米，硬化平整地面1991平方米，修建库房137平方米，改建微机室，购置计算机32台，更新多媒体室设备，购置电子白板1块，改建图书室，新增图书7000多册，维修改建了广播系统、校园网络、卫星地面接受系统，加固了楼梯扶手，文化了教学楼面、楼道及教室，设置电子信息屏1个，宣传栏2个。同时，有计划地偿还了教学楼工程借款及利息31万多元。“两基”国检省配项目音乐、体育、美术、数学、科学等仪器设备及图书价值6万多元。以上项目的实施，极大地改善了办学条件，提升了学校品位。
三、坚守理想，廉洁自律，提升学校群体形象
教育总是理想的，校长作为教师的教师，要有理想，有目标，才会不断增强自己的责任感和使命感。
1．学校领导班子带头加强思想作风建设，时时处处严格要求自己，做到自重、自省、自警、自励，自觉接受广大教职工的民主监督。
2．完善了《学校重大事项议事决策制度》，在做出重大决策时，充分发挥民主，集思广益，不搞一言堂。进一步完善了学校财务、财产管理和监管制度，明确了开支审批程序，增强了民主理财的透明度，杜绝了私设“小金库”和“帐外帐”。
3．规范办学行为，着力推进依法治校。切实保障进城务工人员子女平等接受义务教育的权利，认真落实“两免一补”政策，继续开展“爱心助学”活动及家庭贫困学生救助工作，发放爱心助学经费4200元，保证了学生不因家庭贫困而辍学。
4．加强行风建设，建立了社区、家长、社会评学校，家长、学生评教师，教师评领导的评议机制，广泛开展行风评议，寻找差距、发现不足，从源头上杜绝了“三乱”、体罚或变相体罚学生等现象，赢得了社会的好评。
5．加大校务公开力度，通过多种渠道，围绕社会和教职工关心的重点和热点问题，实行真公开、常公开、全公开。把校务公开与学校管理有效地结合起来，逐步完善了校务公开体系，实现了学校的科学决策、民主管理和
有效监督。
6．积极服务社会，奉献爱心，传承美德。成功承担了2011年高考工作，配合社区开展了城镇居民医保和辖区卫生整治，走防慰问了社区贫困家庭及困难教职工7户，“爱心助学”、救助贫困党员等活动中，全校师生慷慨解囊，共捐款11180元。
7．广泛宣传了学校在教育教学方面取得的优秀成果、学生在学校得到的良好发展，增强学校知名度。年内通过凉州教育网、新闻媒体、报纸电台报道学校52次，其中10项大型活动在甘肃日报、武威电视台、武威日报上进行了报道，在《教育革新》杂志上刊登了学校彩页。
四、找准问题，精心谋划，理清来年工作思路
教育，意味着一种教育理想，一股教育激情，一份教育诗意，一项教育行动。我们选择了教育，就选择了这些。
这一年中，我们学校取得的成绩是有目共睹的，我自信我是在思考着、努力着、前行着的，我也看到了我们的班子成员在努力着，我们的老师们在努力着，我认为成绩的取得归功于老师们的心血和汗水，借此机会我代表学校向你们道一声：老师们，你们辛苦了！
当然，我知道我们所做的工作与组织的要求和广大教师的期望还有差距，还存在诸多问题，主要表现为：教师编制紧，教学班额大，辅助用房缺，活动场地小，这些因素在一定程度上制约着学校的发展。
困难和希望同在，挑战与机遇并存。我们相信：在追求教育理想的路途中，只要付出，就有收获，只有坚持，才有奇迹。我们将以《国家中长期教育改革和发展规划纲要》为指针，深入贯彻落实科学发展观，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，进一步加强教科研工作，突出办学特色，打造学校品牌；进一步加强教师队伍建设，提升育人素质，促进专业发展；进一步提高教育教学质量，增强学生创新意识，提高学生综合素质；进一步改善办学条件，满足师生发展需要，促进学校又好又快发展。
谢谢大家！
二〇一一年十二月二十二日
第四篇：二○一一年述职述廉报告20111218
二○一一年述职述廉报告
回顾2011年，在院领导、护理部的正确领导和悉心关怀下，认真履行护士长工作职责，以三甲医院的标准，严格执行护理管理各项制度和流程，注重护理质量的保证与持续改进，不断提升护理品牌，继续深化优质护理，切实完成医院及护理部的各项任务，现述职如下：
一、政治思想
认真学习、深刻领会十七届六中全会精神，不断提高思想认识和政治理论水平，牢固树立科学发展观，思想上积极向党组织靠拢，已成为中共预备党员，以一名共产党员和护士长的标准严格要求自己，以身作则，带领全体护理人员，为病人提供更好更优质的护理服务，积极参加医院组织的员工素质教育及安全医疗教育，并落实到平时的工作中。积极加入二院的社会工作者队伍，努力为社会尽一份力量。认真学习医院的各项规章制度并组织落实，自觉遵守医务人员的职业道德，干净干事，廉洁奉公，自觉树立医务工作者的良好形象。爱岗敬业，勤勉工作，踏实认真，勇于担当。带领六病区的护理同仁，认真履行各项制度，在原有优质护理的基础上，工作做得更加细化、服务更加热情、病人更加满意。今年护士节前夕，六病区被卫生部评为全国优质护理示范病区先进集体，在医院开展的“三好一满意”活动中，出墙报，认真做好宣传工作，在感恩病人的活动中，护士们努力为病人排忧解难，让每位出院的病人由护士推轮椅到医院大门口，解决病人的不方便的担忧，真正做到医德好、技术好、质量好、病人满意。平时，把严肃的工作态度与科学的工作方法结合起来，善于统筹兼顾、合理部署，分清轻重缓急，既突出重点，又顾全大局，使各项 1
工作开展有条不紊、取得明显实效。
二、工作实绩
1、落实要求，抓好护理质量管理。重视病房管理，科内实行护士长、责任组长、护理质控员三级管理，成立科室质量管理小组，经常下病房进行指导与检查各项制度的落实情况，发现问题，及时在护士会上进行讨论分析，提出整改措施，使病房工作实行规范化管理。注重质量改进，把科室内存在的问题通过持续质量改进，顺利达到预期目标，建立健全质量监控，加强质量监督，实施标准化质量管理，每月对八项护理质量进行检查、量化、反馈、整改，建立质量管理的长效机制。按照三甲医院的标准，学制度，抓落实，学应知、应会，抓考核，使每位护士在护理部织织的理论、操作考核中人人过关，每位护士学分达标。
2、强化措施，确保安全护理。每月组织学习安全查对制度及各项急救流程，严格遵守各项规章制度和操作规程，不断规范各项操作流程，及时查找护理安全隐患。每月召开安全护理会议，不断强化安全意识，认真学习十三项核心制度及病人护理安全管理制度、护理安全隐患呈报讨论制度、护理事件呈报与预防制度。增强法律意识，对住院的高危病人及时进行跌倒（坠床）、压疮的评估、报告及认定，有效防止了护理事件发生。积极做好病房的院感知识培训及消毒隔离工作，使院感知识深入到每个人，落实到每一个操作过程，使手术病人的切口感染发生率降到最低，也避免了交叉感染的发生。
3、真心关爱，提高护理服务的满意度。开展优质护理工作以来，护士们转变了思想观念，整合基础护理，用药治疗、沟通和健康指导等各项护理工作，使责任护士对所包干的患者提供连续、全程和全人的护理服务。加强护患沟通，每月组织召开工休座谈会，听取患者及家属的意见与建议。真正做到想病人所想、急病人所急，每日2次下病房，了解病人的需求，解决病人的困难，征求病人对护理人员的意见，使我们在工作中不断改进，近几个月来，护理服务满意度连续达100分。同时，做好出院病人的电话随访及上门随访工作，使本科室在社会上的知名度、认可度、美誉度不断提高。
4、坚持不懈，全面实施健康教育。针对骨科不同的病种，制订针对性的健康宣教处方，并打印后发放至每位病人，做到人手一份，宣教率达100%、反馈率达95%。每月开讲健康教育课堂1次，对不同疾病的病人进行培训，使他们及时了解一些常见的健康卫生保健知识。针对骨科病人卧床不起，集中宣教不方便，今年下半年开展了质量改进，提高骨科病人个性化视频健康教育，对腰突症、髋关节置换及围手术期的知识，制成图片及幻灯片，到每个病人身旁进行宣教，受到了病人的欢迎。
5、开源节流，提高经济效益。加强经济核算，努力降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果，要求全体医护人员、工勤人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸做起，严格控制科室支出、杜绝一切浪费现象。特别注意科室医疗设备的使用、维护、维修与保养，确保正常运行，为科室创造最大的经济效益。做好每日清单的发放，使患者得到明明白白消费、实实在在治疗。了解熟知各项收费标准，用活、用足收费政策，应收则收、应收不漏。每月电费经常得到奖励，多开展护理服务项目，加强催款力度，避免逃费现象。
6、凝聚人心，促进各项工作顺利完成。把工作做细、做实，努力营造风正气顺、团结协作、和谐高效的工作环境。坚持以人为本，关心、爱护、尊重、理解每一位医护工作者。作为护士长，努力以诚相待、以心交心，充分激发大家的工作热情，使大家身心愉快、满腔热情地投入工作，以博得病人的灿烂笑容。使六病区形成了一个团结、和谐、奋发、进取的团队。
7、开展培训，提升整体素质。制订培训计划，定期组织护理人员进行培训，强化三基训练，经常学习新知识、新技术、新业务，努力提高每一位护理人员的业务水平，以适应科室新技术、新项目的开展，适应时代发展的需要。每周进行一次三级查房，每月进行一次个案护理查房，每季一次操作培训并组织考核，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考核。按带教培训计划，认真做好实习生和新护士及进修生的带教及培训工作，使他们在年终护士床边综合考核中人人过关。
三、学习科研
利用业余时间，查找相关的理论知识，积极参加省、市护理学习班，订阅《中华护理杂志》、《护理与康复》，不断吸收先进经验以充实、提升自我，使我们的护理知识能满足不断发展的学科，使我们六病区的工作迈上一个新的台阶。
四、廉洁自律
通过医院组织的警示教育及治理商业贿赂专项学习，树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉地投入到医院廉政建设的工作中去。牢固树立一切为病人、全心全意为人民服务的思想，廉洁行医，不以医谋私，维护病人、集体和同志利益，不利用职务谋取不正当利益。干净干事，防微杜渐，坚持做到自重、自省、自警、自励。
以上是我本工作回顾。
“行百里者半九十”。我清醒地认识到在取得较大成绩的同时，也存在工作经验、创新、科研等方面的不足。我决心在成绩面前不骄傲，在不足面前不气馁，继续保持谦虚谨慎、求真务实的作风，力争在以后的工作中，加强学习，勇于实践，团结协作，与时俱进，努力使我们优质护理病房的工作不断迈上新的台阶。
二〇一一年十二月
第五篇：二〇一一年个人述职述廉报告222.doc
述 职 述 廉 报 告
鹰潭市公路管理局副调研员李福德
（2012年2月3日）
本人现任市公路局副调研员，2011，在市委、市政府和局党委的正确领导下，在全局干部职工的大力支持与配合下，我坚决服从局党政分工，认真履行好职责，始终坚持以高度的责任心和使命感，在工作中做到严于律己，遵纪守法，用心工作，勤政务实，努力做好自己所协助分管的工作，并圆满地完成了各项工作任务。现述职述廉如下：
一、认真履行职责，狠抓工作落实
（一）认真抓好宣传工作。加大了对内对外宣传工作力度，做到“广播有声、电视有影、报刊有文”。一是按照党委要求制定了2011宣传工作计划。二是及时召开全局宣传工作会议，落实宣传目标任务。三是加强与市新闻媒体的沟通和联系。四是继续发挥局内刊《鹰潭公路》的宣传主阵地作用，做到创新版面，提升质量，加大发行，广泛宣传。五是加大局门户网站《鹰潭公路信息网》的管理工作，及时更新信息等。六是督促党办及时做好局宣传栏的经常性更新，做到内容形式多样、丰富多彩。据统计，全年我局在省、市新闻媒体、杂志、网站等发稿300多篇，比去年增加了50％以上，并制作了光盘和宣传画册数十份。
（二）加强办公室管理工作。一是进一步健全和完善各项规章制度，加强人员管理，改进作风建设，提高办事效率，提升服务水平，较好地保障了局机关政务和后勤工作的正常运转。二是认真抓好数字鹰潭建设工作。今年我局建成了公路路政管理系统和道班规范化管理系统两个特色应用系统，并多次得到了市数建办第二督导组的好评与肯定。三是抓好职工集资建房房产证申办工作。做好协调局工作小组的工作安排，做到周密安排、告知到位、信息畅通、沟通及时，较好地完成了局主要领导交办的关乎干部职工切身利益的“民心工程”任务。
（三）认真协助抓好财务管理工作。一是及时召开会议，重新明确科室人员分工；二是配合工程方面对局所属单位进行财务管理情况检查，并适时召开专门的财务人员工作会，通报情况，加强整改。三是加强财务与市政府、市财政和银行等部门的沟通与联系，同时密切与省厅、省局财审处的联系，及时了解情况。四是加强对局财务科日常工作的督促，落实好主要领导的指示，切实为局筹措好资金和管理好资金等。
（四）积极做好市重点工程扫尾工作。11月份，为做好市胜利西路延伸工程的竣工验收和交接工作，严格按照上级要求，完善竣工资料，及时修复缺陷部位，顺利通过了市建委办等部门组织的竣工验收，工程被评为合格，并完成了交接管理工作。
（五）认真完成好其他分管工作。一是抓好深入开展“发展
提升年”活动。担任副组长兼办公室主任，主要负责日常工作开展。做到措施得力、督查有力和落实到位，整个活动开展得有声有色。年终考核，我局被评为“全市发展提升年活动先进单位”。二是做好挂点帮扶和协助指导新农村建设工作。余江县画桥镇百子饶家村新农村建设成效显著，被列为全市示范点。三是精神文明建设工作成果显著。深化“创先争优”、“青年文明号”等创建活动，我局荣获“全省交通运输系统文明单位”等称号。四是狠抓档案管理和史志工作。按照规范化、制度化的要求，加强日常管理，确保工作质量。多年来我局连续被市里评为档案管理工作先进单位，史志工作也连年得到省公路局的好评。
二、加强自身学习，提高政治素养
一是坚持认真学习党的十七届五、六中全会精神，学习胡锦涛同志关于向杨善洲同志学习的重要指示，学习苏荣同志在省纪委十二届八次全会上的重要讲话、认真学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪条规，做到始终牢记党的宗旨意识，牢固树立为人民服务的世界观、人生观和价值观。二是积极参加全市县级干部理论班学习、局党委中心组学习以及局里组织的各项集体学习活动，坚持写读书笔记。同时，还加强法律法规、公路工程管理等方面知识的学习。
三、贯彻《廉政准则》，坚持廉洁自律
一年来，我始终把廉洁从政作为立身之本，较好地树立了勤正廉洁、务实为民的形象。做到自觉遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪条规，做到艰苦奋斗、廉洁自律、遵纪守法，严格按照中纪委提出的“新旧五条规定”要求自己，在思想上长期坚守，在行动上高标准、严要求践行，坚决同各种违法反党纪国法的行为和现象作斗争。在工作实际工作中，坚持率先垂范，廉洁自律，凡要求别人做到的，自己首先带头做好；凡要求别人不能违反的，自己带头遵守。
四、存在的突出问题原因分析、改进措施和今后工作打算 2011年，本人我虽然较好地做好了自己所分管各项的工作，在思想上、学习上和工作上取得了一定的成绩和进步，但离市委和局党委的要求还存在一些差距，主要体现在政治理论学习、创新工作和深入基层等方面还做得不够，有时在协助抓所分管的工作中还存有一些顾虑等，这些都有待于今后加以改进。因此，我决心在今后的工作中以更加勤奋的精神和更加务实的作风，不断创新工作思路和工作方法，多调研、多实践和多思谋，为实现鹰潭公路事业跨越式发展继续做出自己应有的贡献。
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