专题：宾馆员工管理制度
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宾馆员工管理制度
宾馆员工管理制度1一、劳动管理制度：酒店员工每月休息两天（炊事班师傅、配菜人员除外，一般安排在周六周日），有事请假（不发工资）回店销假，书写请假条，经批准后方可离岗，否则安旷工论处，
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酒店(宾馆)员工日常管理制度
酒店(宾馆)员工日常管理制度
员工日常管理制度
凡酒店员工服从酒店管理规章制度
1、工作时间不穿工作服、戴工作牌外出做与工作无关的任何事情，
2、员工无论何种车辆必须按指 -
宾馆员工宿舍的管理制度
为了加强治安管理,保障宾馆员工有一个清洁、舒适、安静，秩序良好的住宿环境，特规定如下:
（1）入职员工由办公室安排房间、床位，离职人员必须在离职当日24小时之内搬离宿舍；离职人员 -
宾馆管理制度
宾馆管理制度 宾馆管理制度1 1、结合总经理室对宾馆经济活动的安排计划期内客源、货源、内务价格等变化情况，并作出详细分析和充分估计，以审定、编制财务计划。2、依据总经理
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宾馆管理制度
宾馆管理制度阳关宾馆机构设置总经理（王**）大堂经理兼总经理助理（代**）总台主管（方**）厨师（吴**）墩子（张*）传菜员（郭*）保洁员（李**）杂工（杨*）一：总经理工作职责（1）总经理须招牌素质较好的男女服
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百汇宾馆员工宿舍管理制度
百汇宾馆
百汇宾馆员工宿舍管理制度
第一章目的
为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特制定本制度，本制度实行惩罚制，如 -
宾馆员工合同范本[大全]
宾馆员工合同范本1甲方（用人单位）：法人代表（主要负责人）：乙方（员工）： 户籍地址：身份证号： 联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、
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宾馆员工辞职报告[本站推荐]
现今，换工作是一件再正常不过的事了，我们或许会因为这样或那样的原因而选择离职，这时候有可能会要求我们写辞职报告。你知道写辞职报告需要注意哪些问题吗？以下是小编整理的宾馆
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宾馆员工自我鉴定（精选合集）
自我鉴定帮助领导、组织、评委了解自己，作好入党、入团、职称评定、晋升的依据材料准备工作。下面是写写帮文库小编整理的宾馆员工自我鉴定，以供大家阅读。宾馆员工自我鉴定(
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宾馆员工规章制度（★）
宾馆员工规章制度
一、仪容仪表
1、 工作人员要保持个人清洁卫生，注意个人形象，以热情饱满的态度认真对待工作。
2、 上班时间不饮酒、不吸烟、不吃有异味的食品，保持口腔清洁 -
宾馆员工辞职信
宾馆员工辞职信15篇 宾馆员工辞职信1 xxxxxx:我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。我自20xx年xxxx月xxxx日进入xxxxxx股份有限公司，20xx年xxxx月xxxx日调入到筹备组，到
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宾馆员工工作守则
员工工作守则
1、 敬业爱岗，遵守公司一切规章制度，服从上级主管合理工作安排，不得敷衍。
2、 工作要以身作责，团结关心同事，凡以积极、热情主动，有得以个人感情处理宾馆任何物件。 -
宾馆员工劳动合同
宾馆员工劳动合同4篇 宾馆员工劳动合同1 甲方：乙方：性别：年龄：籍贯：身份证号码：联系电话：签订合同时间：_____年____月____日至_____年____月____日从事______工作一、合同条件：1、凡
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宾馆员工辞职报告
老板：您好！首先，非常感谢您这么久以来对我的信任和关照。这段时间，我认真回顾了一直以来的工作情况，觉得来这里工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的
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宾馆员工合同范本
甲方：乙方： 性别： 年龄： 籍贯：身份证号码： 联系电话：签订合同时间： 年 月 日至 年 月 日从事 工作一、合同条件：1；凡自愿在本酒店工作，年满18岁以上，具有初中以上文化程度，身体健康的公民
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宾馆员工合同
宾馆员工劳动合同甲方（用人单位）：
法人代表（主要负责人）：乙方(员工)：户籍地址：
身份证号：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平 -
宾馆员工规章制度
宾馆员工规章制度 宾馆员工规章制度1 1.严格遵守会馆各项规章制度，服从领导指挥安排。2.加强业务学习，提高业务素质，树立服务至上观念，文明服务，礼貌待客，热情周到，仪表端正，着装整
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宾馆服务员管理制度
宾馆服务员管理制度 一、岗位职责： 1.在工作中，必须严格遵守各面卫生制度，做到穿工作服，着工作牌，衣着整洁，仪态端庄、大方、热情。 2.接待旅客必须主动招呼，热情接待，耐心解释宣传，
