专题:呼叫中心营销能力技巧

  • 呼叫中心营销技巧之短信营销

    时间:2019-05-12 07:34:45 作者:会员上传

    呼叫中心营销技巧之短信营销
    | 来源:客户世界 | 2011-06-01 15:42:18
    在手机逐渐普及的今天,短信以其目标集中、反应快捷等优势成为了销售人员开展业务的重要武器,手机短信也是

  • 呼叫中心投诉处理技巧

    时间:2019-05-13 01:54:08 作者:会员上传

    《呼叫中心投诉处理技巧》培训时间:1天(7个小时)课程目标:通过讲授让学员了解投诉的类型及客户类型,并掌握投诉处理的相关技巧,从而提高客户满意度。培训对象:呼叫中心投诉处理人

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    时间:2019-05-13 16:54:26 作者:会员上传

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  • 呼叫中心话务员服务素养及服务技巧方案

    时间:2019-05-14 07:35:09 作者:会员上传

    内强素质外塑形象提升服务增强效益 塑造职业服务形象 提升企业经营效益 呼叫中心话务员服务素养及服务技巧 培训方案 特别提示:为保证培训的质量,此方案仅供培训策划人员了解

  • 汽车行业的呼叫中心与电话营销

    时间:2019-05-14 07:35:13 作者:会员上传

    汽车行业的呼叫中心与电话营销 呼叫中心的作用 一类是汽车原厂商,汽车原厂商的呼叫中心并不是一个十分独立的运作部门,很多是隶属于原厂商下属的金融服务公司(各大汽车厂商都有

  • 呼叫中心电话营销培训手册[五篇]

    时间:2019-05-14 09:14:23 作者:会员上传

    客服培训教材 通用技巧 一、 销售与服务的5S原则 1. 微笑(smile):以笑容表现我们的开朗、健康、体贴和感谢的心情。虽然顾客无法在电话上看见你的微笑,但是顾客会感觉到你的心

  • 呼叫中心外呼营销数字化管理体系

    时间:2019-05-13 17:13:02 作者:会员上传

    呼叫中心外呼营销数字化管理体系 最近几年,呼叫中心事业呈规模化发展,电子渠道外呼途径不断增加,随着市场需求的增多,加之行业内执行流程日渐成熟、管理规范更加专业高效,热线运

  • 呼叫中心员工能力发展计划与实施

    时间:2019-05-14 16:26:28 作者:会员上传

    呼叫中心员工能力发展计划与实施 呼叫中心是一个人员密集型的组织。在呼叫中心,员工的基础能力在日常运营的方方面面中体现出来。目前山西公司呼叫中心共设8个职能室、2000余

  • 呼叫中心背景

    时间:2019-05-14 02:41:01 作者:会员上传

    呼叫中心背景2007年8月,某市燃气客户服务有限公司拟建设一个功能先进的燃气服务平台,提供先进的语音好网络服务,以卓越的运营服务水平,满足客户各种燃气服务的要求。我所在的公

  • 呼叫中心工作制度

    时间:2022-02-14 10:41:17 作者:会员上传

    呼叫中心工作制度1.团结协作,遵守公司的各项规章制度,服从工作安排,认真完成上级交办的各项任务。 2.围绕“以客为尊”的服务理念,以维护公司形象为己任,以专业、礼貌的态度和服

  • 呼叫中心工作计划

    时间:2019-05-14 16:06:39 作者:会员上传

    2012年工作计划及目标 一、 组内工作计划与重点 1、 为了使员工达到中级以上的水平,从2月14日开始,组内员工分成两个人一组,对知识库业务模块分块加强学习,让员工制定学习业务

  • 呼叫中心解决方案

    时间:2019-05-12 19:01:37 作者:会员上传

    Maixin 呼叫中心解决方案 一、方案价值 成熟方案:成熟呼叫中心解决方案,成功案例多,行业经验丰富; 快速上线:专业实施经验,建设周期短,部署快速简单,上线快; 稳定安全:系统稳定,设

  • 呼叫中心流程

    时间:2019-05-14 01:32:37 作者:会员上传

    呼叫中心流程管理主要是对企业内部改革,改变企业职能管理机构重叠、中间层次多、流程不闭环等,使每个流程可从头至尾由一个职能机构管理,做到机构不重叠、业务不重复,达到缩短流

  • 呼叫中心相关流程

    时间:2019-05-13 06:36:46 作者:会员上传

    呼叫中心相关流程 一. 呼叫中心流程: 1. 请假流程: 1) 坐席提前一天给组长请假,填写请假单一天以内组长批准即可,同时上报经理 2) 请假超过1天的,坐席提前一天给组长请假,

  • 呼叫中心工作守则

    时间:2019-05-12 14:07:59 作者:会员上传

    呼叫中心工作守则
    请各位同事在工作过程中严格遵守以下工作守则,对屡犯并屡劝无效者,将受到严肃纪律处分。
    一、 出勤
    1. 不得迟到、早退,严格遵守公司作息时间和请假制度。员