专题：集团调薪管理办法
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调岗调薪管理办法[推荐阅读]
调岗调薪管理办法 1.总则
1.1制定目的
为了对员工的工作业绩、能力、态度进行客观评价，达到调动员工积极性，促进工作效率提高的目的，特制定本办法。
1.2适用范围
部门经理及以 -
人力资源培训资料-某公司员工调薪管理办法
某公司员工调薪管理办法目的：进一步规范薪资调整管理，激发员工工作积极性，为公司创造用才、留才的经营环境。范围：适用于公司全体人员。内容：1、调薪定义：指员工除晋升调薪外，在原
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员工晋升、调岗、调薪管理办法
行知轩Q群26411999 员工晋升、调岗、调薪管理办法 一、适用范围 本公司 二、目的 为了使全体员工能够更好地适应本职工作，充分发挥每个员工的特长，做到人尽其才，特制定本管理办
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员工晋升、调岗、调薪管理办法
行知轩Q群26411999
员工晋升、调岗、调薪管理办法 一、适用范围
本公司
二、目的
为了使全体员工能够更好地适应本职工作，充分发挥每个员工的特长，做到人尽其才，特制定本管理办 -
集团社团管理办法
第一章 总则第二章 社团的成立第三章 社团的组织机构第四章 社团的监督管理第五章 社团成员的权利义务第六章 社团的变更和注销第七章 社团的经费来源第八章 社团的奖惩制度
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集团社团管理办法
第一章 总则第二章 社团的成立第三章 社团的组织机构第四章 社团的监督管理第五章 社团成员的权利义务第六章 社团的变更和注销第七章 社团的经费来源第八章 社团的奖惩制度
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集团-法律事务管理办法
四川省交通投资集团有限责任公司关于印发《四川省交通投资集团有限责任公司法律事务管理办法（试行）》的通知 来源：本站作者：时间：2013-04-12 川交投发〔2012〕 号 四川省交通投
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集团-会议管理办法
天津滨海世盛商贸集团有限公司 会议管理办法（试行） 天津滨海世盛商贸集团有限公司 会议管理办法（试行） 为适应集团不断发展、状大、提高的要求，为确保集团年度经营目标和中、
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集团督促检查管理办法
集团督促检查管理办法第一章总则第一条为贯彻落实×××重大决策部署，推动工作有序高效运行，提升督促检查工作能力和水平，结合集团实际，制定本办法。第二条本办法所称督促检查，是
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调薪自我鉴定
调薪自我鉴定 今天小编为大家收集资料整理回来了一些关于自我鉴定的文章，希望能够为大家带来帮助，希望大家会喜欢。同时也希望给你们带来一些参考的作用，如果喜欢就请继续关注
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调薪申请书
调薪申请书 (一) 尊敬的公司领导： 自财务部接管收银员管理工作以来，已近一年的时间。在这段期间内，收银员在工作质量和服务等方面都有了长足的进步。这是与公司领导的关心、
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调薪申请报告
篇一：员工调薪申请表 员工调薪申请表备注：1、此表由调薪人自我评估后，再由部门负责人评价，最终由总经理批示； 2、此表由人事行政部保存于本人档案中。篇二：调薪申请书范文调薪申
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调薪报告
关于为***同志调薪的报告 尊敬的公司领导： ***于2017年7月10日被我公司录用为行政文员，录用时约定试用期一个月，试用工资1500元/月。于8月21日，该同志向行政部提交《员工转正审
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调薪申请报告
调薪申请报告 尊敬的公司领导： 自xx年x月x日进公司以来，先后在xx项目、xx项目担任工长职务。在xx项目由于自身能力有所欠缺，周围同事都在加薪的情况下我也没有盲目的向公司申请
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调薪申请书
调薪申请书 尊敬的领导： 您好！本人加入贵司团队已有7个多月，这段共同成长的岁月里，我对公司有着一定的感情，我熟悉公司现有每一位工作伙伴，熟悉他们的工作方式以及做事风格，并能很
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调薪申请书
调薪申请书 尊敬的董事长： 在您百忙之中有一件个人的事情想耽误你点时间。 首先很感谢您及蒋总给我锻炼的机会，让我学会了很多东西，从x年x月份到公司担任xxxx一职以来，我一直
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调薪申请书
呈：公司董事会、黄埔店领导
由：黄埔店防损部
事由：关于防损员的薪资问题 人人佳黄埔店防损部全体防损员一直本着以超市为家的工作态度和心情努力工作，不敢有丝毫懈怠，不断提高业 -
调薪规定
人事行政部字[2015]第05号 调薪规定 调薪类别 1、正常调薪 公司所有员工每满一年享受一次正常调薪机会。 2、效益调薪 员工为企业创造显著效益者。 3、即时调薪 员工有出色
