专题：绩效工资几点意见
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绩效工资意见稿
南城街小校奖励性绩效工资实施意见
根据上级《义务教育学校教师绩效考核工作实施办法》的精神，我校根据本学校实际情况，通过酝酿讨论，在广泛征求意见的基础上，本着多劳多得分配 -
绩效工资意见
1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 9、 10、11、12、13、2 绩效工资每个学期要发足5个月，不够5个月也要按5个月发。 设全勤奖：100元—150元。 上实验班教师都是学校骨干，同时也
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绩效工资
内容摘要：绩效办理的思想和方法被学校办理采用之后,如今已经成为现代学校人力资源办理工作中充实应用资源、培育核心竞争力、获取竞争优势的重要本领,对现代学校可以进行持续
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绩效工资
分配额度及方法
1、每月满勤奖200元。
实行每天点名制度。出满勤者全额发放；迟到、早退一次扣3元；病假、事假（法定假除外）每天分别扣1元、3元；旷课每节扣5元；学校规定的活动（政治学 -
绩效工资
卫生院岗位绩效工资分配方案
根据《事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法》的通知（国人部发[2006]59号）和人事部、财政部、卫生部关于印发《卫生事业单位贯彻＜事业单位工 -
国务院关于绩效工资的实施意见
一、实施范围和时间
按国家规定执行事业单位岗位绩效工资制度的义务教育学校正式工作人员，从2009年1月1日起实施绩效工资。
二、绩效工资总量和水平的核定
（一）绩效工资总量暂 -
绩效工资考核分配指导意见
定卫„2010‟191号 签发人：秦步 定远县基层医疗卫生事业单位 绩效工资考核分配指导意见 各乡镇、中心卫生院： 为深化医药卫生体制改革，完善基层医疗卫生事业单位绩效工资考核分
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绩效工资的指导意见体会
绩效工资的指导意见体会 对于近日为了落实“阳光工资”而苦苦追问的广大教师们来说，这个新闻似乎应当确定阳光终于要出现了。然而本人对此却大有疑问： 1，“教师平均工资不低于
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关于《绩效工资考核实施方案》的意见
王家沟小学
关于《绩效工资考核实施方案》的意见
1、 提高教学目标分值5分，降低教学过程分值5分，教学目标占50分，教学过程30分。
2、 合并考核项目，把计划总结合并为一项，分值为2 -
绩效工资的指导意见体会
对于近日为了落实“阳光工资”而苦苦追问的广大教师们来说，这个新闻似乎应当确定阳光终于要出现了。然而本人对此却大有疑问：1，“教师平均工资不低于当地公务员平均工资”这一
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绩效工资考核分配指导意见
巴中市巴州区基层医疗卫生单位
人员绩效工资考核分配指导意见（试行） 为进一步推进全区医疗卫生人事制度和分配制度改革，建立以工作岗位性质，技术含量和风险程度，服务数量与质量等 -
教育系绩效工资考核指导意见
百德镇教育系绩效工资考核指导意见
（供参考）
一、考核原则：
1、要体现按劳分配的原则，鼓励教师满负荷工作，考核奖向担子重、责任大、实绩好的教师倾斜。进一步改变福利上分配不公 -
市事业单位实施绩效工资会议意见
市事业单位实施绩效工资会议意见 同志们：市政府决定召开这次全市事业单位实施绩效工资工作会议，主要任务是传达学习全省事业单位实施绩效工资工作电视电话会议精神，安排部署
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教育系统实施绩效工资的指导意见
关于教育系统实施绩效工资的 指导意见（试行） 为进一步推进绩效工资工作落实，深化人事制度改革，根据省、市文件精神和《***人民政府办公室印发区人保局、区财政局、区教育局的通
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市事业单位实施绩效工资会议意见
市事业单位实施绩效工资会议意见 同志们： 市政府决定召开这次全市事业单位实施绩效工资工作会议，主要任务是传达学习全省事业单位实施绩效工资工作电视电话会议精神，安排部署我
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江西省省直其他事业单位绩效工资实施意见
赣府厅发[2010]51号 江西省人民政府办公厅转发 省人力资源和社会保障厅省财政厅关于江西省省直其他事业单位绩效工资实施意见的通知 各市、县（区）人民政府，省政府各部门： 省人
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内蒙古自治区关于义务教育学校绩效工资实施意见
内蒙古自治区关于义务教育学校绩效工资实施意见自治区人事厅 自治区财政厅 自治区教育厅 （二○○九年六月）根据•中华人民共和国义务教育法‣和•国务院办公厅转发人力资源社
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绩效工资考核办法
教师绩效工资分配办法 为推进义务教育学校绩效工资制度顺利实施，建立符合教育教学规律和教师职业特点的教师绩效考核制度、科学有效地实施教师绩效考核，充分发挥激励与约束作
