专题：劳动争议证据制度
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劳动争议案件调取证据申请书
某劳动争议案件调取证据申请书 申请人：XXXX，女，汉族，身份证号XXXXXXXXXXXXXX，住址：河南省XXX市XX路XX号 被申请人：郑州XXXXXX有限公司，住所地：郑州市XXX区XXXXXXX。 法定代表人：XXX 申
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劳动争议调解制度
劳动争议调解制度为了充分发挥劳动争议调解组织的作用，协调好劳动关系，妥善处理企业内容的劳动争议和民事纠纷，保证企业行政和职工的合法权益，维护正常的生产和工作秩序，稳定职工
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劳动争议调解制度
山东华誉集团有限公司 工会劳动争议调解制度 第一条为了依法及时处理劳动争议案件，充分发挥工会组织在处理劳动争议案件中的重要作用，逐步建立劳动争议多元化解决机制，切实加强
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劳动争议哪些维权证据必须保留（大全五篇）
劳动争议哪些维权证据必须保留
文章来源：好律师在线http://劳动者通过劳动保障监察、劳动争议仲裁、行政复议等法律途径维护自身合法权益，或者申请工伤认定、职业病诊断与鉴定 -
关于劳动争议仲裁证据若干问题的规定~
关于劳动争议仲裁证据若干问题的规定 为保证各级劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委员会）正确认定案件事实，公正、及时审理劳动争议案件，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华
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江苏省劳动争议仲裁证据审核暂行规则
江苏省劳动争议仲裁证据审核暂行规则（2007年修正）江苏省劳动争议仲裁证据审核暂行规则（2002年4月26日江苏省劳动争议仲裁委员会印发，2007年4月2日江苏省劳动争议仲裁委员会修正）
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那些材料可以作为劳动争议中的证据5篇范文
那些材料可以作为劳动争议中的证据？劳动争议中的证据，就是指劳动争议的双方当事人提供的能够证明劳动争议案件真实情况的事实材料。劳动争议中涉及的证据种类包括书证、物证、
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劳动争议
好学网 好学网2012二级建造师备考辅导：劳动争议劳动争议
劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委 -
劳动争议案件举证指引需要提交的证据
劳动争议案件举证指引需要提交的证据 2008-06-06 来源：互联网 作者： 免费法律咨询 一、原告向人民法院提起劳动争议诉讼时应当提交下列证据材料 （一）劳动仲裁申诉人向劳动争议仲
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某企业职工劳动争议调解制度
某企业职工劳动争议调解制度
中国劳动关系网:二次整理
1 总则
1.1 为了妥善处理公司劳动争议，保障公司和职工的合法权益,维护正常的生产秩序,发展良好的劳动关系，促进改革开放 -
劳动争议协议书
劳动争议协议书1 甲方(公司)：________________乙方(员工)：________________兹就甲方解除与乙方劳动关系纠纷事宜，经甲乙双方友好协商一致，达成如下协议，以期共同遵守。一、对于
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劳动争议调研材料
威海工业新区于2008年成立后，充分发挥新经济增长极的磁场效应，聚集了一大批大项目、好项目，企业用工量也呈“水涨船高”之势，劳动人事争议案件发生率高，劳动人事争议调解仲裁工作
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劳动争议调解书
劳动争议调解书
NO:
申请人姓名：性别：工作部门与工种:
身份证号码：家庭住址:
被诉人姓名：性别：工作部门与工种:
身份证号码：与申请人关系：
委托代理人：
申请人于年月日就其申请事项 -
劳动争议案例（范文模版）
劳动争议案例
福建-HR-丁丁(823315825)12:02:30
李先生向某劳动争议仲裁委员会申请仲裁，称其于2005年5月1日进入某电子（中国）有限公司福建分公司任销售部经理至今，合同期至2011 -
劳动争议协议书[精选合集]
精选劳动争议协议书三篇在现在的社会生活中，协议的使用成为日常生活的常态，签订协议能够保证双方合作愉快。那么写协议真的很难吗？以下是小编帮大家整理的劳动争议协议书3篇，仅
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劳动争议举证责任
《劳动争议调解仲裁法》第六条 发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当提供；用人单位不提供的，应当承
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劳动争议答辩书
劳动争议仲裁答辩书 答 辩 人：******投资有限公司 法定代表人：** 职务：副总经理地址： 被答辩人：** 地址： 被答辩人诉答辩人劳动争议一案，答辩人根据本案事实及相关法律规定，现提出
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经典劳动争议案例分享
经典劳动争议案例（一） 恢复劳动关系与支付赔偿金在审理案件中的“灵活度” 案情简介： 李某诉称，2004年6月14日，与A公司建立劳动关系，任广告总监。9月6日，双方订立期限一年的劳动合
