专题：律师函劳动纠纷
-
借款纠纷律师函
律 师 函 **先生： 湖南**律师事务所接受**先生的委托，就与阁下民间借贷一事郑重致函。 2014年1月29日，阁下向**先生借款350000元并向**先生出具了一张内容为“今借到**现币叁
-
商品质量纠纷律师函（共五篇）
商品质量纠纷律师函
致：A有限公司
江苏汇君律师事务所依法接受B有限公司（以下简称“公司”）的委托，特指派本所王荣洲律师就贵公司违约交付不符合质量要求监护仪的相关事宜出具本 -
劳动纠纷[模版]
邯郸劳动纠纷律师、邯郸劳动仲裁律师 贾律师，邯郸市劳动法专家型律师，专业代理劳动纠纷、劳动仲裁案件。贾律师承诺：对困难群体给予照顾；特别困难的群体，提供法律援助。 最近几年
-
劳动纠纷
如何处理6种情况劳动纠纷1、 停薪留职人员在约定期满后，未与单位办理延续手续，也未对单位付出实际劳动，而单位未对其支付劳动报酬。在这种情况下，双方之间已没有劳动权利义务，单
-
拖欠款项纠纷律师函范文（律师修订版）（精选5篇）
律师函 湖北× × 股份有限公司：本律师受中国× × 资产管理公司委托和北京市盈科律师事务所的指派，依据中华人民共和国有关法律法规，就贵公司拖欠借款不还事宜，特向贵公司发出
-
劳动纠纷答辩状
劳动纠纷答辩状1 答辩人：xx，女，生于xxx年10月19日，汉族，住xx县xx镇xx路二段209号1栋15号，身份证号码xxxxxxxxxxxxxxxxx。电话xxxxxxxxxx。被答辩人：xx养殖场，住所地：xx县xx镇北郊村
-
劳动纠纷处理,劳动纠纷怎么处理？
劳动纠纷处理，劳动纠纷怎么处理？
1、停薪留职人员在约定期满后，未与单位办理延续手续，也未对单位付出实际劳动，而单位未对其支付劳动报酬。
2、在这种情况下，双方之间已没有劳动权 -
劳动纠纷案例
用人单位如何合法地行使单方解除劳动合同的权利，以避免向劳动者支付赔偿金
用人单位如何合法地行使单方解除劳动合同权，以避免向劳动者支付赔偿金
［案情回放］
李某于2008年2月5 -
劳动纠纷调解书（精选）
劳动纠纷调解书
作者：吴玲萍 时间：2010-09-09
调解协议
甲方：XX
公司地址：XX
法定代表人：XX
乙方：XX，女，住所地：XX，身份证号：XX
乙方于2008年进入甲方单位工作，系甲方合同制雇员，并入住甲 -
劳动纠纷案例
案例一（经济补偿）：
• 张师傅在2008年3月与某企业签订了3年的聘用合同。2010年11月，企业通知张师傅，因减员增效与他解除合同。
张师傅认为解除合同的企业应当《按照中华人民共和 -
劳动纠纷案例范文大全
案例1某企业是否侵权
某企业所在地区法定最低工资标准为860元。该企业李某3月份扣除个人缴纳的社会保险费用150元后，领得全部工资收入为1100元。其中包括住宿费100元，伙食费15 -
劳动纠纷案例
劳动合同到期能否自动终止？
①案例：
王小姐在2003年4月1日与单位签订了一年期的劳动合同，合同的截止日期为2004年4月30日。双方在合同期间履行顺利。在2004年4月30日的当天，王小 -
劳动纠纷常见问题
劳动纠纷常见问题
1、在试用期内，员工如何解除劳动合同？
2、在试用期内，单位是否可以无条件的解除劳动合同？
3、企业不与员工签订劳动合同，员工该怎么办？
4、员工拒绝和企业签订劳 -
劳动纠纷调解书格式
劳动纠纷调解协议书 甲方(公司)： 乙方(员工)： 兹就甲方解除与乙方劳动关系纠纷事宜，经甲乙双方友好协商一致，达成如下协议，以期共同遵守。 一、对于 事宜，甲方已经充分理解到自己
-
劳动纠纷案例
员工主动辞职是否有权要求支付补偿费？
律师您好！
我公司是一家私营企业，最近有的员工向我司提出辞职，并且要求我司向其支付数额较高的离职补偿费。请问公司在哪些情况下应向辞职 -
借款纠纷律师函—南京郭强律师
＊＊＊先生：
本律师事务所受＊＊先生的委托，依据中华人民共和国相关法律法规，现就您拖欠其借款长期不还的事实和法律问题，正是致函于您：
一、本案事实情况
您于2011年11月13日日向＊＊先生借款 -
律师函
律师函 xx： xx律师事务所依法接受xxx司的委托，指派本所律师xx就你违反双方于xxx年xx月xx日签订的《房产买卖经纪合同》书的相关事宜，致函如下： xxx有限公司根据《房产买卖经纪合
-
律师函
中国·北京市汉威律师事务所 律 师 函 致：上海外滩xx酒店 主题：关于终止合作合同后协商结款之事宜的函 页数: 3页 日期: 2011年12月1日 编号: 2011- 050 尊敬的MR. xx阁下：
