专题:团队管理与情绪管理

  • 压力与情绪管理

    时间:2019-05-14 20:45:21 作者:会员上传

    压力与情绪管理 压力,指的是个人与环境相互作用时产生的一种特殊关系。当环境发生变化,个人能力及可利用和掌控的资源超出环境要求,并且个人的心理平衡与生活步调的和谐受到威

  • 情绪控制与管理

    时间:2019-05-12 21:37:03 作者:会员上传

    情绪控制与管理无论是打球,还是管理,都有很多天才,但天才的命运却不尽相同。米克尔森(Phil Mickelson)与戴利(John Daly)都是美国公认的高尔夫天才,但为什么米克尔森一直是高尔

  • 情绪管理

    时间:2019-05-14 19:54:53 作者:会员上传

    10种方法教孩子学会情绪管理 教会孩子学会情绪管理,是家长进行儿童早教时的重要一环。 帮助孩子认知情绪 管理情绪的第一步,就是能识别出自己的各种情绪。我们可以随时指出孩

  • 情绪管理

    时间:2019-05-12 21:37:22 作者:会员上传

    情绪管理
    关于情绪的小故事:有一个男孩脾气很坏,于是他的父亲就给了他一袋钉子,并且告诉他,当他想发脾气的时候,就钉一根钉子在后院的围篱上。第一天,这个男孩钉下了40根钉子。慢

  • 情绪管理

    时间:2019-05-12 21:37:19 作者:会员上传

    情绪管理心得体会
    这是一堂非常快乐而又收获很多的课。其實生活中無時無刻都會運用到情緒管理,平常的我們用我們慣用的方式去處理事情,也不會特別思考為什麼我們要這麼做,但是

  • 情绪管理

    时间:2019-05-15 09:46:42 作者:会员上传

    情绪管理 今天给大家讲的课题是《情绪管理》,我们行政人事部,可以说每天的工作、每个人的工作基本都是与人打交道,只要是与人打交道,就不可避免的,或多或少的会产生情绪,可能是好

  • 团队电网系列之运用情绪管理

    时间:2019-05-13 07:11:47 作者:会员上传

    团队电网系列之运用情绪管理,激发员工潜能当今企业,应该以全新方式看待你的员工,视每位员工为具有充分潜力的人才,视顾客为拥有复杂情感的个体。事实表明,由情感投入的员工所组成

  • 情绪控制与管理心得体会[范文模版]

    时间:2022-08-12 01:30:29 作者:会员上传

    情绪控制与管理心得体会范文(精选9篇)当我们经过反思,对生活有了新的看法时,应该马上记录下来,写一篇心得体会,这样有利于培养我们思考的习惯。那么心得体会到底应该怎么写呢?以下

  • 声音与情绪管理(精选五篇)

    时间:2019-05-14 07:35:12 作者:会员上传

    声音与情绪管理 国外学者的调查表明,人际沟通中各种因素所起的作用分别是:在面对面沟通中,身体语言55%、声音38%、用语7%;在电话沟通中,声音82%、用语18%。由此可见,声音在人际沟

  • 情绪与压力管理心得体会

    时间:2023-07-14 09:06:07 作者:会员上传

    情绪与压力管理心得体会 篇1通过本次培训了解了情绪的作用力和反作用力,不管是正面的情绪,负面的情绪,都应该找到恰当方法释放出来,激发自己的正面情绪,同时认识他人的情绪,才能与

  • 情绪管理与心理健康(最终版)

    时间:2019-05-12 21:36:43 作者:会员上传

    情绪管理与心理健康
    在开始正文之前我们先举一个引例说明管理情绪的重要性。
    有一个男孩脾气很坏,于是他的父亲就给了他一袋钉子,并且告诉他,当他想发脾气的时候,就钉一根钉子在

  • 情绪管理与压力释放

    时间:2019-05-13 02:10:41 作者:会员上传

    心“晴”描绘蓝图,心态书写明天
    1. 你到底在关注什么?
    2. 你最想要的是什么?
    3. 我的过去、现在、未来
    4. 第一次与自己的亲密接触
    5. 人生三重境界
    (1)看山是山,看水是水
    (2)看山不是山,

  • 情绪与压力管理观后感

    时间:2019-05-15 09:19:00 作者:会员上传

    观后感 今天,我去听梁晓燕教授的讲座,我明白了情绪:生活在这个社会中,每个人都难免有各种各样的不如意,人人都会有心情不好和心情烦躁的时候,这个时候都会情绪低落。压力:压力有一

  • 《个人与团队管理》经典

    时间:2019-05-14 12:32:18 作者:会员上传

    《个人与团队管理》课程模拟题一一、单项选择题(1~80题,每题1分,共80分。请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案,将正确答案前的字母填到题目中的括号内,多选、不选或错选均不得

  • 个人团队与管理

    时间:2019-05-14 01:46:46 作者:会员上传

    个人团队与管理
    1.(态度)是人对某种事物或特定对象所持有的一种肯定或否定的心理倾向。
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    10. (工作满意度)是指员工对自己的工作所抱有的一般性

  • 团队建设与团队管理

    时间:2019-05-14 03:54:54 作者:会员上传

    团队建设与团队管理
    “没有完美的个人,但通过团队协作,完全能够成就完美的事业”
    团队精神的内涵:1.凝聚力和归属感2.相互协作的合作氛围3.高昂的士气-尽心尽力、全身心投入

  • 个人与团队管理

    时间:2019-05-14 13:43:16 作者:会员上传

    《个人与团队管理》练习题
    一、判断题(正确的题打“√”,错误的题打“ⅹ”)
    1、 公司销售情况的报告一般应该按照时间的顺序来排列。(√ )
    2、 在团队的形成阶段,任务需要、团队需

  • 个人与团队管理

    时间:2019-05-14 12:48:29 作者:会员上传

    “个人与团队管理”课程考核题库1 0
    1.关于头脑风暴法的第二个阶段,做法不正确的是()。A. 对那些提出荒谬想法的人进行批评教育
    2.刘总是团队的领导者,近期举行了一次会议,C. 头