专题：五病调离管理制度
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五病调离管理制度
从业人员五病调离制度 一、从业人员上岗前必须按规定定期进行健康体检。 二、新参加工作和临时参加工作的从业人员必须进行健康检查，检查合格取得健康证明后方可参加工作。
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“五病”调离卫生管理制度
“五病”调离卫生管理制度 1新入职的员工必须经过卫生知识培训取得卫生部门有效健康证明后方可录用。 2 在职员工每年进行一次健康检查，取得卫生部门有效健康证明后方可从事
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五病调离制度
公共场所从业人员“五病”调离制度一、公共场所从业人员必须按规定定期进行健康体检；二、新参加公共场所工作和临时参加工作的公共场所从业人员必须进行健康检查，检查合格取得
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五病调离制度
管供水人员“五病”调离制度一、从业人员必须按规定定期进行健康体检；
二、 新参加工作和临时参加工作的从业人员必须进行健康检查，检 查合格取得健康证明后方可参加工作；
三、 -
五病调离制度
从业人员体检、培训考核、卫生及“五病”调离制度
一、 所有从业人员（包括临时工）必须持有效健康合格证明，并经卫生知识
培训合格后方可上岗工作。并按规定定期进行健康复查和 -
管水从业人员“五病”调离管理制度
直接从事供、管水从业人员
健康检查及患“五病”调离管理制度
一、直接从事饮用水管水和供水设施清洗、消毒、检修的人员，必须每年进行一次健康检查，取得健康证明后才能继续参 -
饭店(餐厅)卫生管理制度及五病调离制度
餐馆、酒吧、茶座卫生管理制度
一、具备有效的卫生许可证，亮证经营；从业人
员持健康证明和卫生知识培训证明上岗。
二、卫生制度健全。客用公共用品、用具符合卫
生要求，做到一 -
从业人员健康体验培训及“五病”调离制度（大全）
从业人员健康体验培训及“五病”调离制度 一、新参加工作人员上岗前必须亲自到有体验资质的机构办理健康证，严禁代办代检。 二、凡患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎等消化道感染病
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二次供水单位从业人员“五病”调离制度
供、管水从业人员“五病”调离制度一、单位应配备专职或者兼职卫生管理员，负责组织供、管水从业人员进行健康状况检查和卫生知识培训；二、供、管水从业人员应按规定定期进行健
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入转调离管理制度
入转调离管理制度 一、入职管理 1.入职办理前准备： 1.1招聘部在新员工入职前一天15:00提供第二天入职人员名单及简历等信息，确保名单上人员已经薪酬福利部确认过薪酬，如有超编
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公司人员调离管理制度（五篇范文）
XX公司人员调离管理制度
一、 本公司人员要求调离者，首先由本人提出书面申请，写明调离理由，经部门经理签署意见，上报人力资源部。
二、 经人力资源部批准后，本人填写“调离申请表 -
慢病管理制度（汇编）
栎城卫生院慢病管理制度慢性非传染性疾病是目前严重危害人民健康的主要疾病，为预防和控制高血压和Ⅱ型糖尿病等非传染性疾病的发生和流行，为了加强我乡慢性病登记报告管理工作
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调离证明
执业医师调离及工作经历证明: 兹有我单位原 同志,身份证号 于 年 月起至 年 月在 （单 位） （岗位）从事 工作。因 工作的需要同意于 年 月 日调往 医院 ( )单位工作 。 特此
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调离申请书[精选]
工作调动申请书 尊敬的中心校领导： 您们好!首先感谢领导在百忙中审阅我的申请书! 2016年9月，我进入XX小学工作，在领导的关怀下我非常热爱本职工作。从事了一年级的两个班语文
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调离申请
调职申请
尊敬的局领导：
您好！
2003年，我从部队转业后，受组织安排，便一直在金城山发射台工作至今。
七年来，在台领导和同事们的关心帮助下，我从一个退伍战士转变为一个对金城山台业 -
调离申请
工作调动申请书 尊敬的分公司领导： 您好！ 我叫赵小军，自2012年8月进入山西一建北京分公司工作至今，先后担任质量员、实验员、资料员和施工员，现任北京1105项目施工员一职。 现申
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五病的健康教育
肝硬化腹水病人的护理 入院健康教育 入院后由当班护士送您至床旁，做入院前的初步检查工作(测体重、血压、体温等)，肝硬化腹水患者详细记录尿量。 肝硬化腹水患者病程长，症状不
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慢病工作管理制度
慢病工作管理制度 为掌握人群慢病分布情况，扎实做好以高血压、冠心病、糖尿病为主的社区慢性病防治工作，特定本制度。 l、慢病管理的对象：所有户口在辖区居住半年以上的居民。
