专题：浙江省公务员局
-
浙江省公务员考试技巧
浙江省年公务员招考采用“”的方式，好范文版权所有，全国文秘工作者的114!指《行政职业能力测验》和《申论》两门公共科目，“”指专业科目。从考纲要求看，复习重点是《行政职业能
-
浙江省公务员考前注意事项
2014年浙江省公务员考试考前注意事项
2014年浙江省公务员考试即将在3月16日举行，考试日期将近，临考前的细节一定要做好，为保证万无一失。光华教育为大家提供考前注意事项。
一 -
浙江省公务员考核实施细则
《浙江省公务员考核实施细则（试行）》(浙组〔2007〕45号)浙组〔2007〕45号关于印发《浙江省公务员考核实施细则
（试行）》的通知
各市、县（市、区）党委组织部、政府人事局（人事劳动社 -
浙江省公务员考核实施细则[最终定稿]
浙江省近日出台了《公务员考核实施细则》，明确规定全省公务员的年度考核结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次，并且公务员年度考核的结果将作为调整公务员职务、级别
-
公务员局年度工作总结
2013年，在市委、市政府的正确领导下，我局紧紧围绕全市中心工作，贯彻实施《福州市中长期人才发展规划纲要》，狠抓海西引智试验区建设，推进闽都人才集聚工程，深化人事制度改革，人事人
-
公务员局年终工作总结
2013年，在县委、县政府的正确领导和上级人事部门的直接指导下，以科学发展观统领人事人才工作全局，积极实施“人才强县”战略。 一、2013年工作总结 （一）推进载体建设，人才工作有新
-
浙江省公务员考核实施细则(试行)
浙江省公务员考核实施细则（试行） 目录 第一章 总 则 第二章 考核内容和标准 第三章 考核机构和程序 第四章 考核结果的使用 第五章 考核有关问题的处理 第六章 考核管理与监督
-
2011浙江省公务员考试公告解读
考生更多机会 更加公平公正中公教育专家解读2011年浙江省各级机关考试录用公务员公告浙江省委组织部、浙江省人力资源和社会保障厅、浙江省公务员局于2010年12月27日发布了
-
2013年浙江省公务员考试复习资料
2012年浙江省公务员考试已经圆满结束，2013年浙江省公务员考试的备考也已经开始了，这将又是一场轰轰烈烈的战役，竞争仍然将会非常激烈，展鸿教育建议考生提前备考，做好准备。展鸿专
-
公务员局年度工作总结和明年工作思路
公务员局年度工作总结和明年工作思路 2013年是党的十八大开局之年，在区委区政府的领导下，我局全体干部职工团结协作，认真履行工作职能，进一步贯彻落实《公务员法》，深化人事体制
-
市公务员局年度工作总结
市公务员局年度工作总结 20**年，全市人事系统坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大
-
案例01-01公务员局范文大全
国家公务员局组建基本完成新增多项职能
新华网北京（2008年）８月４日电（记者谭浩）国家公务员局日前召开成立大会，这标志着国家公务员局组建基本完成，工作开始正式运行。
据人力资源和社 -
2013年浙江省公务员面试真题
2013年浙江省公务员面试真题（5月18日上午）
1，现在很多人办事都托熟人，找关系。如去医院看病，孩子上学，公司信贷等，对于这类潜规则现象，你怎么看？
2，报纸刊登了一则某记者的暗访，说的是 -
浙江省公务员面试真题及解析汇总
浙江省公务员面试真题及解析汇总
2012年浙江省公务员面试即将于4月21日 22日开始，浙江华图将会随时关注浙江省公务员面试，并于第一时间搜集整理2012年浙江省公务员面试真题，并 -
2006-2010浙江省公务员面试真题[精选]
06-10浙江省公务员面试真题 2010年3月20日上午宁波市公务员面试试题 一、快乐、兴趣、理想的关系。 二、小李新进公务员，以“谦虚低调”为处事原则，这埋头干自己的事，不管别人
-
浙江省公务员考试历年面试题目
2009年4月11日宁波下午面试试题 1.幸福的定义，除了快乐、健康等，再说出你认为幸福的一个定义，并阐述你的观点；2.到一个新单位的三位大学生，一位不做事，大家不愿让他做事；一位任劳
-
浙江省公务员录用考察工作细则(试行)
浙江省公务员录用考察工作细则（试行）第一章总则第一条为规范我省公务员录用考察工作，保证新录用公务员具有较高的政治素质和业务工作能力，根据公务员法和《公务员录用规定（试行）》
-
浙江省公务员录用考察工作细则(试行)
浙人发〔2008〕58号中共浙江省委组织部浙江省人事厅
关于印发《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》
的通知各市、县（市、区）党委组织部、政府人事局（人事劳动社会保障局），省直各
