2020年《干法》读书心得体会（最终五篇）

第一篇：2020年《干法》读书心得体会

2020年《干法》读书心得体会1

提起樱花、富士山、佳能、三星、索尼、东芝等等这些词汇，立即会让我们联想起我们的邻国 一个虽说只有弹丸大小之地的国家，但却是世界上公认的资本主义世界第二号经济强国。二战中日本政府曾对中国人作出了很多不好的事情，让广大的同胞不仅流了泪也流了血，但抛开一切的民族仇恨，我们今天单单来看某些方面的日本，日本人，日本文化，日本精神还是有很多值得我们学习的。战后的日本经济也遭到了前所未有的重创，但是日本人只用了不到30年的时间，就把美国等西方国家用了半个多世纪、花了2000多亿美元的研究成果学到手，迅速崛起成为了世界经济强国。我想，这其中除去政府的大力支持之外，还和日本拥有许多像稻盛和夫这样的人有关吧。走近稻盛和夫始于我们学校让大家同读一本书活动，这次推荐的是他的《干法》一书。看到关于稻盛和夫的个人简介以及他的成功史又一次印证了一个至理名言：态度决定高度。读完《干法》后，我受益良多，不得不惊叹不佩服日本人的百折不挠，精益求精的品质。稻盛先生的这本《干法》朴实厚重，虽无过多语言，却能一针见血点到自己内心的深处，忽然明白了自己的目标和意义：人工作的目的是为了提升自己的心志。这是一本非常值得看的好书。

首先来看看他的劳动观，人为什么要工作?我以前的理解就是能有口饭吃，能有衣穿，能有房住，能得到他人的认可。《干法》书中说人生的工作是最尊贵的，最重要最有价值的行为，日复一日的工作锻炼了我们的心志，提升了人性，磨砺了人的思想。不是单单的为了穿衣吃饭，而是拥有更高层次的追求，为了提升自己的心志，磨砺了心志，才会具备厚重的人格，在生活中沉稳而不摇摆。在人生中想要提高自己的信心，说起来很容易，做起来很难，不管人怎样一心思善，行善，但不知不觉仍会做出出格的举动，不能把思善，行善始终如一，努力的思善和行善，一但有了不好的念头，做了不好的事情，就要虚心的自我反省，通过自我反省把不好的念头消失在萌芽之中，每提反省，时时刻刻反省有利于提高自信心，全身贯注于自己的工作，只要做到这一点，就可以磨练自己的灵魂，铸就美好的心灵，自己的命运一定会向好的方面转变。

第二章讲到要改变心态，全身心的投入到工作中去,热爱你的工作，迷恋你的工作。如何能够真心的投入到工作中?就要改变心态，心态能改变一切是最有道理的，每天对自己的心态的调整有利于一天的工作，无论任何事情都要向良性最好的方面去想，不要把工作当成一种苦差事，与其找喜欢的工作，不如先喜欢上现有的工作，与其追求幻想，更不如爱上眼前的工作，只要是喜欢上了，就能不辞辛苦的工作，不把困难当做困难，一心去想怎样工作，自然就会有好的收获，一定能做出成绩，有了成绩就会获得身边人的好评，你就会更加爱上自己的工作良性循环也就开始了。

其实想要度过一个充实的人生，只有两种选择：一是从事自己喜欢的工作;二是让自己喜欢上现在的工作。能够碰上自己喜欢的工作恐怕是微乎其微。与其寻找自己喜欢的工作，不如先喜欢上自己现有的工作。稻盛先生说要做一行，爱一行。在每一个工作岗位上，不论平凡、贵贱，都应兢兢业业，一丝不苟，要具有对自身岗位负责的职业精神和道德意识。我们每个人都有责任、有义务去做好每项工作，这就是一种 干法，即一种工作观。

书中讲到稻盛和夫先生毕业进入松风工业，濒临破产，面对着同学相继辞职，他也想过动摇，报考自卫队干部候补学校。但是后期因为户口簿的问题，让他重新意识到改变自己观念的重要。后来他转变思想投入自己的工作，如果不能拥有喜爱的工作，那就努力去喜爱自己现有的工作。只是因为感觉不满就辞职，那么今后的人生也未必会一帆风顺吧，现在的我们，有多少人在为换工作找理由找借口，说现在工作不是自己想象中的好。工作是人生中的一个经历，遇到不满意就逃避，那么在以后遇到的其他问题，怎么去勇敢面对呢?

很多时候，我们在工作的时候，总是说尽力而为，遇到困难的时候，总是说尽力而为。我们可以原谅这种说法，但不能原谅这种做法。做任何事情不能本着尽力而为，竭尽全力是我们工作所要达到的境界。古语云：世上无难事，只怕有心人。我们要在工作上树立必胜的信心，而且还要付出自己百分之百的努力。只有付出不亚于任何人的努力才是人生和事业成功的最强动力。专心致志于一行一业，不腻烦、不焦躁，埋头苦干，不屈服于任何困难，坚持不懈，只要你坚持这样做，就能造就优秀的人格，而且会让你的人生开出美丽的鲜花，结出丰硕的果实。对待工作，我们需要积极、健康的态度来全身心地投入与热爱。以 一分耕耘，一分收获 的理性和从容笑对人生，付出自己应该有的努力。

稻盛和夫的书语言朴实精辟，给人一种朴实无华的质感，读完之后，心灵有如如沐春风，枯木逢甘露，给那些工作仍然迷茫的我们以灵魂的碰撞，也带给我们深深的思考。今后我们该如何面对工作，而我们的社会也会深深的思考，面对别人成功的经验，你又学到了什么?只有社会给劳动者提供了良好的社会保障，我想喜欢劳动的人才会多起来，而能够从工作中升华的人才会更多，都不来参加工作，何谈升华。我想我们尊敬的稻盛和夫先生的本意也不是要把劳苦大众变成资本家们赚取剩余价值时只会工作不会说话的工具，而是希望每一个用真心劳动的人，都能获得劳动的快乐和幸福，用新的态度去改变新的高度，在劳动中实现自我的价值。

工作可以起到锻炼心志、提升人性的作用，长时间不懈的工作可以磨砺心志。稻盛先生告诉我们：工作是为了提升心志，必须喜欢上工作，并不断树立高目标，而且要付出不亚于任何人的努力，持续、坚持下去。工作结果=思维方式 热情 能力的方程式，为了使我们的人生历程更丰富，为了人生工作成果和人生价值更丰硕，就让我们随时保持高昂的工作热情，随时完成自己的份内工作，清空所有的积压工作，以归零状态去赶着工作走，而不要被工作赶着走，这样才可能不断达到自己人生奋斗的新高度。

2020年《干法》读书心得体会2

非常荣幸能够在入职之初读到稻盛和夫的《干法》这本书，稻盛先生的劳动观和工作观是一门哲学，给了我一种发自灵魂深处的强烈感动。

在学校 尚德书苑 推荐《干法》之前，我对稻盛先生了解甚少，这本书的开篇序言便介绍了他的传奇人生 赤手空拳创建两家世界500强企业，78岁高龄时在政府再三恳请下出任破产重建公司的董事长，仅一年便让公司起死回生，当今世界上唯一的科学家、企业家、哲学家一身三任的人 我迫切地想知道到底是什么干法使他能够有如此成就，读完这本书后，我找到了答案，那就是：成为正能量 自燃型 人，持续、完美、创造地工作。

《干法》一书，是稻盛先生对劳动，对工作的一个审视，他陈述了自己对劳动、工作的目的和意义及其方法的认识。稻盛先生认为，人工作的目的是为了提升自己的心志，只有通过长时间不懈的工作，磨砺了心志，才会具备厚重的人格，在生活中沉稳而不摇摆，同时，拼命工作能够带来不可思议的好运，也就是我们常说的天道酬勤。

稻盛先生将人分为三种：点火就着的 可燃型 人，点火也烧不起来的 不燃型 人，自己就能熊熊燃烧的 自燃型 人。想要成就一番事业，就必须要成为 自燃型 人，而要成为 自燃型 人，必须热爱自己的工作，持有明确的目标。唯有成为热爱工作的 自燃型 人，才能够将自身的能量最大限度地发挥出来，在工作中起到事半功倍的效果。人生 工作的结果 = 思维方式 热情 能力，这是稻盛先生的人生观方程式，是他对人生与工作的总结。在公式中，能力 指智能、运动神经或者健康等，是先天的，不涉及每个人的意志和责任，这是我们所左右不了的，但是 热情 是由自己的意志决定的，是我们对工作、对人生所付出的努力。即使能力平凡，但只要拼命努力，就可以弥补能力的不足，从而取得巨大的成功。然而，稻盛先生认为，思维方式 是人生观方程式中最为重要的因素，不厌辛劳，愿他人好，愿为大家的幸福而拼命工作，这样的 思维方式 就是正值;相反，愤世嫉俗、怨天尤人，否定真诚的人生态度，这种 思维方式 就是负值。可以看出，思维方式对人生和工作的影响是方向性的，方向错了，能力 与 热情 会适得其反，所以，我们要想取得成功，必须要成为充满正能量的 自燃型 人。

今年是落实党的十九大精神的开局之年，也是学校按照 三位一体 的办学指导思想向开放大学转型发展的关键之年。新时代新征程，要想在转型发展的洪流中立足与前行，我们也需要自我转型，有新作为。《干法》一书为我们指明了方向，事业的成功与人生的幸福来源于热爱，热爱工作，热爱生活，热爱学校，热爱教育事业，全身心投入到我们所从事的工作中，会产生好的工作结果，从而内心获得满足与自信，产生更强的动力，更努力投入工作中 相信在这种良性循环下，无论是社会，学校，还是个人，都会有飞跃性的发展。

不积跬步无以至千里，成功不是一蹴而就的，不是侃侃而谈就能实现的，是实践出来的，需要我们漫长的积淀与磨砺。作为一名新员工，我深知自己知识浅薄，见闻不广，还有很多很多需要学习的，在今后的工作中，我将时刻以稻盛先生的劳动观激励自己，不断提升自身的工作能力，保持饱满的热情和积极的思维方式，争做一名正能量 自燃型 人，在工作岗位上释放出自己的能量!

2020年《干法》读书心得体会3

工作是人生最尊敬、最重要、最有价值的行为，工作可以给我们带来幸福感和快乐感。以下是小编收集的读干法一书的心得体会，仅供大家阅读参考!

读干法一书的心得体会 拜读了由稻盛和夫先生编著的《干法》一书，感触颇多，书中对工作做了淋漓尽致的诠释，渗透其中，让我们一起来领悟干法的天机吧。

对于干法，我们理解意义上都比较肤浅，觉得工作就是纯粹的获得工资薪酬，除了这些似乎没有其他价值可言。孰不知，工作能磨练自己的心志，提升自己的人格。工作是人生最尊敬、最重要、最有价值的行为，工作可以给我们带来幸福感和快乐感。

由此可见，工作的重要性是不言而喻的，那该如何投入到工作呢，总结为如下几点：

第一，热爱自己的工作，把工作与自己零距离。书中提到，要想度过一个充实的人生，只有两种选择。一种是从事自己喜欢的工作，另一种是让自己喜欢上自己的工作。能够遇到自己喜欢的工作概率少之又少，与其寻找自己喜欢的工作，不如先爱上现在的工作。

对待工作，不抱怨，不牢骚，热爱自己的工作，把工作当做自己的爱情去经营，你会有意想不到的收获，自然会发现工作中的乐趣。一以贯之，无怨无悔。也许每天重复的盘库，出库，入库，对账，有的人会觉得反反复复、枯燥无味，有的人却不然，他们会寻找自己的一套工作门道，善于总结工作中的方法，进而获得工作带给自己的乐趣。

第二，怀有感谢的心。感恩世间的一切，感谢明月照亮了夜空;感谢朝霞捧出的黎明;感谢春光融化了雪冰;感谢大地哺育了生灵;感谢母亲赐予我生命;感谢生活赠予友谊和爱情;感谢苍穹藏理想幻梦;感谢时光常留永恒公正。感谢收获、感谢和平、感谢这一切一切的所有。工作以来，感谢领导对自己工作的认可，给我提供如此好的工作环境以及待遇，同事们的鼎力相助与工作上的支持。

第三，创造性的工作。敢于走别人没走过的路，即使是平凡简单的工作，只要不断的钻研、创新，日积月累，也会有飞跃性的进步。每天进步一点点，日积月累，就是一大步。这种上进心是工作和人生中最重要的，也是进入真正创造之门的秘诀。

读完此书，我想我应该慢慢的去体会干法中的精髓，进而督促自己，投入到工作中，去体会那工作带给自己的幸福感与快乐感。

读干法一书的心得体会 最近有幸读了稻盛和夫的《干法》，使我对于工作有了全新的认识。对我的心灵是一个极大地洗礼，彻底的改变了我对工作的态度。

《干法》一书首先讲到人为什么要工作?相信绝大多数没有看过此书的人会回答：“为了生存”。但是作者却提出了工作的目的是为了提升自己的心志。如果我们把工作的目的当成为了生存，那么我们就会以负担的态度对待工作。而如果我们把工作看成是为了提升自己的心志，那么我们很多人就会以一种积极的心态去面对工作了。现实生活中，我们确实是通过工作来提升自己各方面的能力素质，也就是心志吧。

那么怎样才能干好工作呢?很多人只想着挑好的工作，既轻松又能赚到很多钱。对于现在的工作，大多数人抱着不满意的态度，这样肯定是干不好工作的。通过这本书，使我明白了任何一个工作只要是你干到极致，就会取得巨大的成功。干好工作，首先我们要热爱自己的工作。书中提到即使做不到很快就热爱工作，但至少“厌恶工作”这种负面情绪必须从心中排除。通过现身说法，表明了喜欢自己的工作，就能忍受任何艰苦;只要不懈努力，任何事情都能成功。这些对我都很有启发。

目标是动力的源泉，我们应该给自己的工作设立一个什么样的目标呢?在很多人对待工作时，只是把工作的目标定立在我做了，我完成了。至于做成什么样，却很少考虑。这就是为什么大多数人只是在工作上原地踏步，却很少取得进步的原因。《干法》书中提到纵使是自不量力的梦想，还是要在胸中牢牢立下这个目标，并向同仁展示这个目标。首先“必须得想”。要敢于给自己设立一个高的目标，并为之付出百分之百的努力，当你竭尽全力的时候，就会有“神灵”来帮助你取得成功。只有付出了百分之百的努力，幸运的女神才会，也一定会眷顾的。

坚持是取得成功必不可少的条件，再伟大的事业也是靠一点一滴积累而成的。不像豹子那样行动迅猛，而像牛一样“愚直”地专注于一行一业，这样才能磨练人格，提升能力。仔细想想，何尝不是?立正、齐步走和正步走多么简单，可是我们要是把他们做到极致，就给人以震撼的效果。阅兵时那整齐的步伐不就是靠一点一滴训练而成的吗?抓住今天，抓住现在，专心致志于一行，不腻烦、不焦躁，埋头苦干，你的人生人生就会开出美丽的花，结出丰硕的果实。

当我们达到自己设定的目标之后，我们是不是就可以“坐享其成”了?人生没有终点，成功也没有终点。当我们为自己取得的成功而骄傲，坐享其成的时候，其实从某种意义上来讲，我们的人生已经结束了。只有我们为工作，为自己的事业不断的在奋斗的时候，我们的人生才会显得有意义，有价值。

作为一名军队的基层管理者，通过《干法》的研读，让我明白了在工作中困难是无处不在的，看你如何面对困难;在工作中机会是无处不在的，看你能否发现、抓住机遇;在工作中成绩和失败也是无处不在的，看你如何处理成功后的骄傲心态和失败后的心灰意冷。这本书教会了我如何工作。

第二篇：《干法》读书心得

在工作中修心和修身

——读《干法》有感

看到《干法》这本书名，我以为它是一本会讲述给我们一些在工作中的具体的做事方法或思路的书。读到序言时，俞敏洪（新东方教育集团董事长）说：稻盛先生是在用心活、用心干、用心经营、用心诠释人生，无论是普通人还是企业家都能从中受益良多。我在想俞敏洪为什么会这样赞誉稻盛先生，用心干活、用心经营、用心诠释人生应该怎么来做？

稻盛先生在序中并没有明确讲述他的劳动观是什么，但他却把劳动观和价值观联系在一起进行审视，他说：如何在整个社会中确立正确的劳动观、价值观，将是一个不可等闲视之的巨大课题。这让我进入了思考：我们劳动是为了什么？难道仅仅只是为社会创造物质财富，难道仅仅只是为了改善自已和家人的生活条件？难道劳动不能给我们带来精神层面上的财富？ 从小我们就知道“劳动最光荣”，它带给我们的是精神上的荣誉，我们需要从思想上深度认识劳动、工作的意义，如何认识工作，又如何对待工作，如何树立起正确的劳动观和价值观。《干法》没有讲述具体的工作方法和思路，而是从思想认识和思维方式上对我们的大脑和心灵进行洗涤和提高，告诉我们什么是工作，工作为什么，怎么来工作。我理解为这是从心灵上去进行修炼，即修心。

稻盛说：工作的目的是为了磨炼自己的志气。工作是对人灵魂的一种磨炼，因为在工作中会有很多困难、弯路需要去探索和摸索，还有挫折和失败等着你，大部分工作都是苦、累的，需要有坚忍不拔、吃苦耐劳的精神。因为人的畏难、惰性，有时会感到工作力不从心，怕难；有时会觉得某项工作日复一日，没有尽头，厌烦；有时觉得自已承受和克服不了种种劳苦，便不停地变换工作。我认为这些行为其实都是对人志气的摧残和毁灭，人的灵魂也就漂渺不定。经不起苦难磨励的人是难有作为的。这些在我们身边有很多这样的人，或许受现代泡沫经济的影响，频繁换工作，不劳而获，总想走捷径投机赚大钱，工作不认真、不积极，经不起困难，说到底也是心智不成熟，没有责任心的一种表现。所以，我觉得只有通过在工作中不断的孜孜不倦地工作，辛勤的工作，不断磨炼和提升自己的灵魂，才能铸就自已美好的心灵，为他人着想、为社会着想，把想法付诸于行动，从而创造机会，改变自已的命运，这是一种思想认识上的提高。

稻盛说：工作造就自已崇高的人格。劳动的意义不仅在于追求业绩和经济价值，更在于完善人的内心。他要求自已要幸福快乐的工作，全身心投入到当前自已该做的事情中去，聚精会神，精以求精。在细致的工作中耕耘自已的心田，造就自已深沉厚重、独立优秀的人格魅力。劳动是快乐的，虽然有时很辛苦，很劳累，但是当完成某项工作，欣赏自已的劳动成果时就会有一种成就感，心里会感到有一种说不出的自豪和充实。尤其是和别人分享这些劳动成果时心里是很快乐的，很幸福的。在实际的工作中，我们也可以深深地体会到：认真而有快乐地工作，不仅仅是自已有着积极乐观的心态，同时这些快乐可以传染给别人，这是一种积极向上的情感导向。面带微笑，快乐工作的时候，人是最美的，这就是人格魅力。

“干一行爱一行。” 立足和热爱本职工作，脚踏实地工作，可以减少负面情绪对工作的不利影响，是以积极态度对待工作的“劳动观”。以这种心态对待工作，我们的心志可以得到磨炼，人格可以得到提升。更重要的是我们可以更好地在工作中修身。

迷恋工作，热爱工作，坚忍不拔、精益求精的努力工作时，可以积累起雄厚的知识、经验和精湛的专业技能，足以启动自已大脑中智慧的开关，开启心智，迸发出一些创造性的思维方法。稻盛研发新型高频绝缘陶瓷时，起初对陶瓷基础知识是一无所知，但他以热爱工作、迷恋工作的态度认真专研，查阅文献，以“抱着产品睡”的吃苦精神，反反复复试验，不怕助手鄙夷和嘲笑，最后终于积薄成厚，研发出一种新型绝缘材料。他的这种敬业和专注的工作素养，正是我要学习的地方，工作中聚精会神，专注于一件事情，一个问题，穷究根源，知其所以然，搞清来龙去脉，学会从深度和广度两方面去分析问题和解决问题，也只有在工作实践中积累知识、经验和技能，再把这些学到的知识、经验、技能进行分类，加以整合，重新运用到新工作中去，这才是修身的最高境界。

第三篇：《干法》读书心得

《干法》读书心得

日本人爱强调“一途一心”，在他们的语义中，这个词并不仅仅指保持初心，而是带着一种“钻牛角尖”、“死抠”性质的，可谓“心如磐石无转移”。

这种匠心精神，在日本人的影视、文化书籍以及工作生活中体现得淋漓尽致。日本纪录片《寿司之神》中，主人公小野二郎对待做寿司这件事，认真到了一板一眼的地步。小野二郎先生为了使章鱼口感柔软，会提前给它按摩至少40分钟；小徒弟拿着蒲扇给米饭扇风，使它达到和人体温度相近的最佳温度……难以想象，这样的工作他坚持了五十五年。

或许世界上大多数人的人的成功都是类似的，《干法》的主人公稻盛和夫先生，也是苦心修炼，小事做细，以此寻找工作的出路。德国有句格言：“神寄宿在细节处”，鸡毛蒜皮、微不足道的小事，才是普通人生活被照亮的时刻。

若是每天循着之前的脚步往前走，那么未来的路将是僵化的，也离淘汰不远。因此，《干法》中花了大量的篇幅强调创新，强调“无论多么渺小的工作，都积极去做，抱着问题意识，对现状动脑筋进行改良”。

特别的是，稻盛和夫先生没有在书中强调要对行业进行颠覆性变革，而是认为“今天比昨天进一步”，这样才是“进入真正的‘创造’之门的秘诀”。比如中国的手机、无人机技术，正是站在巨人的肩膀上，着眼于微观层面对产品进行本土化改造，最终在成本、销量上打败了同行业的大佬。这些告诉告诉我们，做出些许改变的微创新，经过日积月累，就会由量变产生质变，最终引爆强大的社会效应。

注意细节的完美主义，注重创新的精进精神——稻盛和夫先生崇高的生活理想值得我们学习。然而稻盛和夫最让人敬佩的地方，是他致力于为人民、为社会服务，心怀天下、经世致用的精神。

《干法》中，稻盛和夫先生创建第二电电，动机就是“降低通讯费用，对信息化社会的国民做出贡献”。他说自己做一件事情，时常会用“动机至善、私心了无”这句话来严格逼问自己。

想要做到“利己”很容易，想要“利他”很难。在很多人的观念里，坚持集体主义、自我牺牲，似乎容易被物竞天择、优胜劣汰的丛林法则所淘汰，但同我想同理心、感恩之心、互助互利，这些精神在全球联系日益紧密的今天，似乎也不失为一条生存之道。

习近平同志在十九大报告中指出,实现中华民族伟大复兴是近代以来中华民族最伟大的梦想。而这一梦想的实现，离不开14亿人民的进取之心、建树之心、奉献之心。只有每个人都抱着利国利民的精神，才能为“中国梦”的实现，贡献自己的力量。

第四篇：《干法》读书心得

《干法》读书心得

稻盛和夫先生的《干法》是一本让人感动的书，不仅是因为书中介绍了很多宝贵的经验和工作方法，更是因为作者以真诚的姿态向我们展现工作于生命的意义。这对于刚进入社会的我而言，稻盛和夫对工作热情、渴望、执着的气势，指引了我对工作有了更积极的认识。

稻盛和夫先生以近乎于狂人的工作方式，不断的越级挑战自我，从不得志的年轻人到成功的企业家，一直信奉者自己追求完美的价值观。然而，作者是幸福的，因为他热爱着工作，以爱的方式在付出劳动和收获成果。工作是生活的一部分，我也想要成为幸福的工作者，看完这本书后，让我豁然开朗。

对待工作，需要像对待自己的挚爱般，倾注热情，抱着追求完美的认真方式去工作，那么，工作也会翻倍的回报给我们喜悦和满足。在面对工作时，把自己变成“自燃型”，以满分的热情去投入，赋予工作灵魂，在这个过程中会发现自己是可以不断被自我超越的。努力奋斗的过程本身就是美好的，然而我们需要的是不亚于任何人的努力，用这种心态去孜孜不倦的努力工作，造就非凡的人格魅力。

我现在接触到工作还不久，相对而言能力上是不够的。但是，借用稻盛和夫，“能力要用将来进行时”，通过踏实的认真学习和聪明的方式，我相信自己的能力是可以无限提高的。

这本书上不仅仅向我们阐述了工作需要极度认真的态度，也用实例分享了聪明的干法。工作的激情要想保持，那我们就要以审视的姿态每天反省自己的工作。是否是100%完成了？能100%达到要求吗？当然，工作中出现错误是不可避免的，聪明的人要学会“理性的烦恼”，我们常常在失败后会烦恼，然而过去的事情已是覆水难收，总是感性的懊恼、后悔，只会浪费更多的时间，除了影响自己的工作状态，无济于事。我们若把懊恼自己“当时要是没这样做就好了”的时间用来思考失败的原因，反省并总结，然后忘掉烦恼，继续以积极的态度和极度的认真去工作，结果会有很大差别。

人在做自己的职业规划，总会制定一个长远的目标，并以此为方向去奋斗。稻盛和夫先生却提出我们应当“活在当下”，仔细思考，发现两者并不矛盾。长远的目标往往是一个较为遥远而美好的梦想，我们需要每天的努力去实现它。我们不应该痴迷于这些不着边际的远景，选择沉下心来面对眼前的工作，每天付出实际行动去努力，每天收获细小的提升，才能实现远景。

不同的态度对待工作，会有截然不同的结果。抱怨工作、消极怠工只会让自己成为工作奴隶，但依旧无法避免工作，若试着像稻盛和夫这样先逼着自己喜欢上工作，再注入热情和宝贵的时间去学习，去超越困难，那么，我们会变成工作的主导者。

第五篇：《干法》心得体会

《干法》心得感悟

最近看完了《干法》，我感觉收获真的很大。日本真的是一个神奇的国度，或许它的领土不算太大，但是日本的精神，日本的品质绝对是在世界中名列前茅，这也同时造就了一批又一批时代的领路人。

稻盛和夫这个人说实话我以前没有听说过，但在呼市培训的时候，我不知一次听人提过这个名字，说过《干法》这本书。所以，我也有兴趣想去了解一下稻盛和夫这个人，《干法》这本书，看一看这被学者、商人、哲学家称赞的人和他的著作到底有何独到之处。

翻看这本书，我看到目录的第一眼给我的感觉只有2个字，那就是态度，一千种人对一本书的或许会有一千种看法，而《干法》这本书给我的第一印象就是态度。什么是态度，我们该拥有什么样的态度去工作，如何端正自己的态度，如何转变自己的态度，最适合自己的态度是什么，这就是这本书带给我的东西也可以说是给我的启迪。

我们为什么要工作，可能绝对大多数人包括我在内觉得工作是理所当然的，是生存下去的必要条件，自己通过劳动收获报酬，解决自己的衣食住行问题。这是最普遍的想法，但是自从我们毕业投入工作中的几十年时间，我们都是为了这个目的一直生活下去吗？我也这样问自己，从这本书中看到了稻盛和夫的观点”为了提升自己的心志“。所以说自己工作不仅仅是工作，是为了不断提升自己的能力，眼界，增强自己的责任感和使命感，工作能够锻炼人性、磨砺心智，工作是人最尊贵、最重要、最有价值的行为。所以我们要对于工作有一个非常清晰明确的态度，那就是热爱工作。每个人的工作都是不尽相同的，或许激情或许平淡，或许热闹或许孤独，或许是体力或许是脑力„„但是请记住一点，不管工作是什么，我们对于工作都要保持一份尊敬，在我看来正是人类从事这些不同种类的工作才推进了人类社会的不断发展，所以我们在对待自己的工作时，保留一份虔诚和尊敬，这也是我们应有的态度。

快乐是什么，别人问过我，我也问过别人，十个人给我十个答案，一百人或许就是一百个答案，每个人对于快乐都有自己独特的见解，对于一个口渴的人来说，一杯水就是快乐；对于想念孩子的父母来说，儿子的一个电话就是快乐，对于努力学习的人来说，一份满意的试卷就是快乐„„如果我们在从事自己的工作感到快乐，那就是工作的最高境界，所以我们在热爱自己工作的同时，要努力的喜欢自己工作，让工作成为自己快乐的一部分，只有这样，我们才能更加的出色，成就自己的一番事业。

我们现在刚刚毕业，对于自己刚刚找到的工作充满了憧憬，但也会有些许的茫然，我们该怎么做？乃至于怎么样做才能做得更好？这是大多数人都会面临的问题。在这个时候我们就应该端正自己的态度，为自己树立一个目标，最好是一个高目标，一个长远的目标，为此要不懈地努力努力再努力，或许会要坚持不住想要放弃的时候，但自己要相信，当你竭尽全力的时候，神灵就会降临。

明日复明日，明日何其多，不管干什么，今天的任务就要今天完成，珍惜今天期待明天，全力过好今天，认真规划明天，参照自己的目标持续的去努力，一定要坚持下去，每天要反思自己今天学到了什么，今天进步了没有，我们要有这样的观念和意识“明天要比今天有进步，后天要比明天有进步“，要持续的努力，永不懈怠。

我们要做一个偏执狂，一个什么样的偏执狂，完美主义者就应该是对我们最好的诠释，世界是没有十全十美的事情，完美主义只存在于理想状态，但是，如果我们努力去把自己向完美塑造，那就相当于我们比别人的起点高了一截，或许我们根本到达不到我们的目标，但是，我们要明白，从我们把自己定义为完美主义者的时候，我们就成功了一半，想别人不敢想，做别人不敢做，这就是我们应有的态度，我们新一代年轻人应该拥有的骄傲。

努力创新，持续创新，创新才是当今社会进步的原动力，有创新才会有进步，所以我们在以后的工作中要学会创新，或许我们开始并不能做到这一点，但是我们要锻炼自己区做，坚持做，敢于走“别人没走过的路”，不满足现状，想要让自己做的更加出色，每天坚持一点创新，一天天乃至于一年年后，创新或许就会蜕变为创造，量变就会成为质变，所以我们要有创新的目标，在工作中坚持创新，要有想法有独特的见解，这样我们才会把工作做的更好，努力创新，持续创新是我们在工作中应有的态度。

稻盛和夫的人生方程式：人生*工作的结果=思维方式*热情*能力。这很明显的表达了它的观点，创新的思维方式，对工作的热爱，自己培养的能力和素质，这就是我们该有态度。稻盛和夫27岁开始创业，短短40年创建了京瓷和KDDI两家世界500强的企业，但从本质上而言，我感觉稻盛和夫是以为哲学家，他为我点名了生活的态度，能让我更好的端正自己对待工作的态度，所以，我感谢稻盛和夫，感谢《干法》，感谢伊利，让我回去了解规划自己，使自己能够以正确的态度去对待生活对待工作，努力使自己变成一个有价值的人，这就是《干法》带给我最宝贵的财富！