党的___精神学习心得
依据中国联通党组[2021]41号文“中国联通党组关于学习实行___新时代中国特色___主义思想和党的___精神的指导看法'的要求,学习贯彻党的___精神必需在学懂弄通做实上下功夫,围绕实行党的___精神,着眼谋划下一步工作方向,梳理各项工作需要解决的突出问题并提出工作建议,2021年6月8日,中国联通务虚会在集团四层多功能厅召开。集团公司领导以及相关部门负责人出席了会议。
王晓初董事长从认识层面与行动层面,提出了下一步要求:1、要增加危机意识,抓住混改窗口期实现战略转型;2、要勇于改革、勇于创新,培育新的进展动能;3、要团结协作谋大局,只有各部门团结协作,才能实现共同进展;4、必需重视年轻干部的培育。陆益民总经理在讲话中指出,要从三个方面深化战略转型工作:1、要进一步深化细化聚焦创新合作战略;2、战略制定后关键在于如何更好的落地实施;3、互联网化转型要有侧重点,有明确的工作目标。李福申总提出在进行企业转型的过程中要以政治建设为统领,集团党组制定的各项战略必需坚决不移的执行。邵广禄总强调进行战略转型的过程中必需要有明确的具体目标,要落到收入规模、用户规模,利润等指标上,肯定要有效益思想。买彦州总建议要进一步加大互联网化营销力度,开发更多合作领域,推动线上线下一体化运营。梁宝俊总指示必需加快落实5G布局;要重视外部生态合作,同时注重内部创新;依据需要适度整合内部资源。朱可柄总提出要适应将来互联网化新形势,必需要从流程再造的角度考虑瘦身健体,提升自身的核心力量。
在学习务虚会材料的过程中,我深刻认识到公司聚焦战略创新开展企业转型的决心,以及紧抓混改窗口期建设五新联通的迫切性。作为一名一般的联通员工,我准备从以下几方面进行改进:
贯彻“站在将来看现在'的思想,着眼将来进展趋势,找准自身定位。有选择有重点的学习工业互联网、区块链、人工智能等前沿技术,做好技术储备,争取做到一专多能。
落实“以增收为动身点、以增利为落脚点'的价值围栏,把价值制造作为自己工作的目标导向。立足自身的岗位需求,加强自己动手的研发力量和研发意识。我认为要提升IT专业力量,不是只靠干学书本能完成的,靠的是长期的培育和积淀,靠的是一个个项目的实践以及不断的总结与反思。
树立创新思维,不断学习新学问、把握新力量,做到创新型讨论和提升自身业务水平相结合,争做创新人才,以适应将来互联网化新形势和公司“基于网络运营的数据服务公司'新定位。
强化大局观念,真正做到把企业当成家,把党产当成自己的产业,同各级领导保持目标全都。做到勇于拼搏,苦干实干,努力在一线做出成绩,实现个人、团队、公司价值的同增共享。只有公司好,个人价值才能体现。