项目部群众安全生产监督员工作总结

第一篇：项目部群众安全生产监督员工作总结

篇一：群众安全生产监督员工作总结 项目部群众安全生产监督员工作总结

我项目部工会认真落实安全生产责任制，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的工作原则，以群众安全生产监督员活动为载体，大力加强群众安全工作，充分发挥广大监督员安全检查职能，切实维护了工人安全合法权益，为项目部安全生产做出了积极贡献。我们的主要做法是：

一是加强群众安全生产监督组织、队伍和制度建设，完善群众安全工作机制。

项目部依据公司文件中的实施方案，结合各项目部实际，建立了“群众安全生产监督领导小组”，小组成员由项目部“安全生产领导小组”成员担任，在各专业选拔了10名群众基础好、责任心强、敢于大胆管理的群众安全监督员，由项目部直接组织领导群众安全生产监督员，负责群众安全生产监督员的日常教育和管理。做到了每个作业地点都有监督员在现场监督安全生产，形成了群策群力、群防群管，全员、全过程、全方位抓安全的格局。

二是规范管理，制度建设到位。没有规矩不成方圆。如果没有严格的规章制度和管理，安全生产就没有保证。我们结合实际，编制了项目部的群众安全生产监督员管理制度，建立健全了群众安全工作一系列制度如：群众安全生产监督例会制度；重大隐患排查制度；现场监督检查制度；违章作业人员帮教制度等。明确了安全生产责任制，划分了监督员安全责任区，安全监督责任落实到每名群众监督员身上，做到了人人身上有压力、有动力，使群众安全工作逐步实现规范化、制度化。

三是群众安全员负责广泛收集职工中的安全建议，对于利于安全生产的好人好事，事故防止现象，要及时记录，写成请奖报告的形式上报项目安质部。

四是克服困难，及时上报安全记录。以书面的形式将工作记录上报安质部，再由安质部进行信息的整合，进行整改。

五是严格考核。由项目对群众安全生产监督员进行百分制评分，划分为四档进行，即100至95分的支付200元；94至90分的支付150元；89至85分的支付100元，84分以下的不予支付。每个月取前三名，张榜表扬其群众安全监督工作，给予一定的额外奖励。对于连续两个月在84分以下的群众安全员，撤销其群众安全生产监督资格，从新拟定候选人员。六是我们还有不足之处。由于群众安全生产监督员属于兼职安全员，除了安全监督之外，还要负责大量的本职工作，因此两者无法兼顾，对于违章违纪现象和好的安全建议无法做到全部记录，工作上存在一定的漏洞。

七是强化培训，素质建设到位。安全理念是安全行为的源头，安全意识是安全生产的保障。我们着力强化广大群众安全生产监督员安全意识和安全技能，采取以会代训、自学和业余培训相结合、理论知识与现场实际相结合的方式，本着“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原 则，以《安全生产法》等法律法规和教材为重点，对广大群众监督员进行了专项培训，经考试合格后，方可持证上岗。总共培训课时每个月不少于20课时，规范了群众监督员的职责和现场安全管理的方式方法。增强了群众监督员的安全生产意识，提高了群众监督员安全监督检查水平，广大监督员的安全素质得到明显提升。八是实行分级负责与闭环管理，强化了责任落实。从增强群众安全生产监督员责任心入手，本着“高效运行、及时反馈、实事求是、公开透明”的原则，严格执行项目部的群众安全生产监督员管理制度，严把检查——填写手册——处理和通知——整改和反馈——复查确认等各个环节。具体做法是：群众安全生产义务监督员在每天干好本职工作的同时严把本作业班组、工序的安全生产关，做到班前检查、过程监控、发现隐患及时制止、如实上报通知群众安全生产监督领导小组和作业班组负责人。现场处理纠正不安全隐患、限期整改、填写检查手册，在现场复查核实确认，对未按照要求整改或整改不彻底的隐患，重新下达隐患整改通知单，形成隐患登记、反馈、处理、复查“四落实”的闭环管理。九是坚持现场检查不断线，强化了现场治理。针对高空作业、架体拆除、施工用电、机械设备操作等作业场所，进行不定期、不定地点、不定路线的巡回动态检查，彻底排查重大隐患。组织项目部工会委员和专职安监人员，开展群众性安全互查互检活动，重点对现场工人防护措施落实情况、重大安全隐患排查情况，进行精心细致的监督检查，同时围绕阶段性安全工作的特点，不断加大现场监督检查的力度，有效地维护了职工合法权益。据统计，今年以来，项目部群众安全查出隐患问题320条，督促整改320条。达到了要害场所零距离、关键环节零死角、督促整改零遗憾，确保了项目的安全生产。综上所述，我们虽然在群众安全生产监督工作方面做了一些工作，取得了一定成绩，但是与上级领导的要求以及与兄弟单位相比还有一定差距。我们决心在今后的工作中时刻牢记上级工会的指示精神、充分借鉴兄弟单位的好经验、好做法，进一步把群众安全工作抓实抓好，推动项目部群众安全生产监督员工作再上一个新的台阶，为巩固公司安全生产的大好形势、推动公司改革发展稳定做出新的更大贡献!篇二：关于开展群众安全生产监督员活动的总结中铁四局兰新铁路甘青段lxs-11标

项目经理部一工区

群众安全生产监督员 工作总结

二〇一一年六月群众安全生产监督员工作总结

为认真贯彻股份公司下发《关于进一步加强群众安全生产监督员工作的通知》文件精神，我工区成立了以工区经理为组长的领导小组，按照公司统一部署，通过选拔聘任、组织培训、联合互检、宣传推进等一系列方法措施，做了大量卓有成效的工作，推动了群安员活动在一线的广泛开展，培养了一批有能力、有素质、有责任感的群众安全生产监督员，有效遏制了安全生产措施不落实、违章指挥、违章操作和自我保护意识不强等问题，营造了良好的安全生产氛围，在促进工区安全生产形势稳定好转中发挥了不可替代的重要作用，现将我工区群众安全生产监督员工作汇报如下：

一、建立健全组织机构

为了进一步加强我工区群众安全生产监督员工作得到贯彻落实，确保不走过场、取得实效。为此，工区成立以经理为组长的领导小组。组长：丁铁生

组员：陈 超李 围吴旭东 王玉祥 张征骥 马易难李 政殷洪亮 关 磊 杨金襄

二、明确职责，合理分工

工区工会主要负责日常群安员队伍建设、评选表彰、奖励、总结等工作；工区安质部主要负责群安员的日常管理、检查指导、月度考核，参与群安员业务培训，牵头组织群安员安全生产检查中发现问题的处理等工作。工区财务部重点负责群安员兼职津贴的预算管理、相应资金的筹集、发放等工作。各系统、各部门相互配合，大力协作，真正形成专群结合、群防群治、齐抓共管的良好局面。

1、人员的选拔

在群众安全生产监督员的选报上面我工区遵寻以下几点要求：

①遵纪守法，遵守员工职业道德，有强烈的事业心和责任感，热爱群众安全生产监督工作； ②坚持原则，有较强的安全生产意识，敢于抵制违反安全生产及劳动保护有关规定的行为； ③身体健康，能胜任群众安全生产监督员的工作； ④现场实际工作二年以上，经验丰富，初中以上文化程度，掌握相关安全生产知识；

⑤具有较强的工作协调能力，能有效表达员工合法诉求，在员工中享有较高威信。

2、业务的培训

工区针对群众安全生产监督员岗位特点，制定了专门的培训计划，利用夜晚休息时间组织全体群众安全生产监督员进行业务培训。不但进行了安全知识培训、危险源识别排查培训、安全操作技能培训，更要教授安全防护知识、逃生技能、救护常识等。以提高履职能力、工作质量和自我保护意识，确保安全生产。

3、科学管理，规范流程

群众安全生产监督员是兼职开展安全生产和劳动保护的监督检查者，是专职安全员队伍的补充，通过告知、巡查、反映、建议、制止、写实等基本形式协助专职安全员工作，履行的是安全预防、隐患排查、“三违”监察、安全示范等基本职能。工区明确了群安员的工作职责，制定群安员工作规程，包括监督检查的内容、过程、方法及结果处理等。群众安全生产监督员制止违章作业行为

4、业务的考核

每月月末由工区安质部对群众安全生产监督履行各项职责的情况、实绩、问题等进行考核，重点考核群众安全生产监督员的业务水平，是否制止现场的违章作业、违章指挥，是否对现场的安全隐患进行排查等。

每季度末工区将对群众安全生产监督员三个月的履职、考核情况进行综合评定。考核合格后上报公司工会，进过公司工会审核合格后，进行发放岗位津贴。

年度评比考核。工区每年底对群众安全生产监督员工作进行一次全面的总结，并结合日常考核，评选、表彰、奖励先进，同时推荐公司表彰奖励的先进集体和先进个人。

四、下一步工作打算的安排

继续坚持组织力量深入一线检查、指导、推进工作，最大限度地调动广大群安员的积极性、主动性和创造性。

（一）要加大培训力度，提高群安员素质。群众安全生产监督员是从一线职工中选拔出来的具有一定素质的普通职工，需经过安质等部门的专项培训，才能真正有效地发挥作用。今后将注重群安员的针对性培训，尤其是在转岗、转场和工序转换后，更要加大培训力度，确保安全生产。

（二）要加强考核奖惩，促进群安员发挥作用。从群安员的群众性、兼职性、流动性特点出发，及时考核奖惩，及时、足额发放兼职津贴，保证每月检查到位、考核到位、篇三：2009年开展群众安全生产监督员工作总结

2009年开展群众安全生产监督员工作总结 为全面加强安全生产管理工作，进一步发挥工会组织和广大职工群众在企业安全生产劳动保护的监督作用，张集铺架经理部认真贯彻落实集团公司、公司关于开展群众安全生产监督员相关文件精神。结合张集铺架经理部施工实际，制定开展群众安全生产监督员专项措施，通过活动的开展，进一步落实了群众安全生产监督员在施工生产中的作用，全面提升群众安全监督员在安全生产中的管理水平，推进企业安全、和谐、健康发展，确保了张集铁路铺架顺利、有序进行，截止12月底共计完成建安产值：46659.308万元。完成实物工作量：架梁1167孔，铺轨218.83公里，上碴64万立方，铺站线16.536公里，铺道岔57组，京包线改造6.07公里，上碴15000立方，生产混凝土枕601318根，轨排拼装173.97公里，左右线第一遍大养224公里，第二遍大养164.50公里，第三遍大养54.83公里，并且三次获得业主嘉奖。

一、领导重视，狠抓群众安全监督员工作管理实施。

张集铺架经理部针对张集铺架生产安排，顺利完成张集线铺架主体及长轨换铺、上碴整道、大机养护等工作，实现2010年6月1日全面竣工验交目标。张集经理部在生产一线选拔5名品质兼优能够胜任安全工作的群众安全监督员，由工会，安委部组织候选群众安全生产监督员，认真进行岗前培训，并经过考试合格后，举行群众安全生产监督员授牌仪式。经理部党工委书记乔正杰及各部分管理人员参加了授牌仪式，通过群众安全生产监督员的培训，明确了群众安全生产监督员在各项安全管理工作中的组织管理，工作要求，职责范围。通过群众安全生产监督员的管理和实施，加大 了工会对施工生产由参与到融入的最大转变，真正的发挥了工会的安全生产管理作用，也调动了广大职工群众直接参加管理。促进铁路企业向纵深发展。

二、加强安全隐患检查，确实将安全监督工作落实到实处。

群众安全生产监督员开展监督检查工作以来，群众安全监督员认真履行职责，认真贯彻落实“安全第一，预防为主”和“百年大计，质量第一”的安全质量方针。针对生产任务和特点，加强对施工特殊部位的作业人员、设备、设施、大型机械作业施工环境进行认真排查整改，认真按照五个环节，即：选拔聘用好群众安全监督员，抓好层层培训，规范管理，加大理论宣传和支持，做好奖罚分明。在张集线施工过程中，针对线路养护、铺轨架桥、长轨焊接、应力放散、机车运输、轨排拼装、配电房、油库管理的重点设施认真开展安全生产监督，通过群众安全生产监督员认真排查，先后共计发现安全隐患32条之多，提出合理化建议8条，并对排查问题和隐患及时告知所在队、班组进行认真定人、定时，限期进行整改和复查，如：7月12日监督员潘四国在卸碴途中发现dk107+150处夹板松动脱落及时找来扳手进行处理，避免了一起行车事故发生。8月29日1号架桥机在架梁定位时，操作人员未按规定正确使用安全带，群众安全监督员发现后及时指出并进行安全教育，预防了高空坠落事故发生。8月份雨水比较频繁，经理部安质部组织安全员及群众监督员对全线高路堤、桥头、线路全面检查，发现少数桥头地段有冲沟下沉现象，特别是在京包线已交线路，在大雨后出现路基下沉裂纹，影响列车正常运营，经多方联系进行处理，确保了营业线运输安全。群众监督员梅彬8月12日检查轨排场、场内线路、道岔，发现临时道岔的牛头隔离铁与钢轨脱落，直接影响行车安全，及时与车站联系禁止车辆通过并找来工具进行加固处理完成后才开通线路。群众安全监督员孙志伟11月12日在检查dk11+300至dk11+900处钢轨接头错牙严重，超出规范要求，连接螺栓脱落，轨缝过大危机行车安全，及时进行整改，杜绝行车事故发生。潘四国群众安全监督员11月10日在卸老k车施工过程中，发现老k车车门把手脱焊，及时找来队里电焊工进行焊补，确保老k车在运输途中车门打开影响行车安全。群众安全监督员李彬12月10日中铁12局与我部在小蒜沟车站进行夜间交叉调车作业，使用对讲机频率都在五频道，严重影响调车作业安全，及时与车站进行改用频道的建议，车站及时进行了采纳避免了在同一车站调车作业行车安全。在开展群众安全监督员工作中，由于群众安全员的认真负责和组织大力协作，做了很多有利于安全生产管理工作，也杜绝了不少事故发生，为张集铺架工程做出了应有的贡献，为表彰他们的工作绩效，经理部根据绩效大小给与发放津贴和考评，使他们的工作更加深入细致的进行监督检查，促进了铺架工程于12月27日全面完成，为2010年6月1日全面验交奠定了基础。

三、加强群众安全生产监督员考核，促进安全生产向纵深发展。

张集铺架经理部为加强对群众安全生产监督员履行情况进行考核，按照经理部考核办法，采取自下而上存报每月群众安全生产监督员在实施安全生产工作中奉献大小，解决落实问题好坏，检查频率，安全生产教育次数，避免和防止安全生产事故频率，提出好的建议，杜绝事故发生确保安全生产，经调查核实情况属实后，给予每月最高限额发放津贴。对工作一般，解决问题迟缓，责任心较差的给予最低津贴。对工作不认真负责，不履行职责的个别实行批评教育，经多次教育仍不能履行职责的少数给予解除群众安全生产监督员工作，重新选派能胜任的群众安全生产监督员代替该职工作。如原铺架队群众安全生产监督员林国泰同志，因对该项工作责任较差，多次未能按时参加监督管理工作，也未能积极支持安全员工作，经经理部党政工团联席会议研究解除该职工作，停发岗位津贴，选举热爱本职工作的同志继续担任该职工作，把群众安全生产监督员工作推向纵深发展，同时按照每季度实行评比考核，对群众安全生产监督员认真履行职责，在工作中发现重大安全隐患的优秀群众安全生产监督员进行表彰奖励。为更好的发挥群众安全生产监督员在企业安全生产作用，我们将按照群众安全生产监督员的设臵原则：任职条件、职权、待遇、考核解聘要求，把群众安全生产监督员的实施推向新的阶段，将为企业发展做出更大的贡献而努力。

四、认真总结经验教训，迎接新的一年的到来。

群众安全生产监督员的设臵，是为缓解企业生产经营规模扩展与管理资源不足的矛盾，抢抓机遇，打好攻坚战，实现安全年，确保企业稳定健康发展这一主题，在工会劳动保护工作方式方法上进行大胆创新，经过广泛推选，择优评聘，密切配合，合理推进，强化培训，力求质量，广泛开展群众安全生产监督员工作，通过实践证明取得了初步成效，为进一步将这一新举动全面开展，总结开展群众安全生产监督员工作开展以来，我们还存在不足。如：对群众安全生产监督员定期组织学习，相互进行经验交流，及时总结和发现在开展工作中好的经验和教训未能全面推广，对少数反映较复杂的安全质量隐患未能立即整改等不利安全生产因素。我们将在今后的工作中要更进一步的学习各级组织所制定的安全生产法律、法规，很抓安全生产。把群众安全生产监督员活动精细化，认真明确监督员的职责范围和权限，使这一活动

第二篇：项目部群众安全生产监督员考核办法

项目部群众安全生产监督员考核办法

为了贯彻落实“****公司群众安全生产监督员工作制度”，充分发挥群众安全生产监督员在施工生产中安全防范监督作用，促进全体施工人员在施工生产过程中的生命安全和健康，确保项目部施工安全生产工作有序可控，加强项目部对安全职工监督员工作考核。特制定本办法：

一、项目部成立群众安全生产监督员考核领导小组：

组

长：*** 副组长：***

***

成员：*** ***

***

*** ***

***

***

***

***

***

*** ***

二、群众安全生产监督员由工作两年以上，工作认真，责任心强，有工作经验的群众，经工区群众选举，项目部考核小组审批后上岗。

三、根据****公司群众安全生产监督员工作通知，第五条第一款规定，群众安全生产监督员实行岗位津贴补助。各单位及项目部视其情况每月支付群众安全生产监督员岗位津贴50-100元。经项目部研究决定，每月根据考核情况支付群众安全生产监督员津贴100元。如预防重大事故发生按第五条第二款可奖励群众安全生产监督员2000—10000元。

四、群众安全生产监督员考核办法：

1、群众安全生产监督员在项目部工会领导下开展工作。

2、群众安全生产监督员在上岗期间必须佩戴标志牌，如发现一次不戴者罚款五元。如发现长期不戴者，经项目部安全生产监督员领导小组批准，免去其群众安全生产监督员职务。另聘责任心强，负责任的员工担任。

3、项目部群众安全生产监督员领导小组每月对监督员记录检查一次，如发现填写不全者，扣除当月津贴20%。

4、各单位当月如发生安全事故的，免发所在单位群众安全生产监督员当月津贴。

5、项目部工会每个月召开一次群众安全生产监督员会议，由项目部群众安全生产监督领导小组对上月群众安全生产监督员工作进行总结。由项目部安质部针对目前施工生产中安全控制重点进行培训教育。

6、项目部群众安全生产监督领导小组每总结评比一次，对成绩优异的群众安全生产监督员给以一次性奖励。

中铁*******项目部

工会委员会

2011年1月1日

第三篇：项目部安全监督员职责

项目部安全监督员职责

1、认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法令、法规和《电业安全工作规程》有关规定。

2、工作中，坚持“安全第一、预防为主”的生产方针，开展“三不伤害”和反对“三违”现象发生。

3、制定完善保证安全的组织措施和技术措施，经批准后组织实施到位。

4、负责本项工程职工安全教育，施工前组织全体施工人员讨论所制定的安全措施。

5、深入现场检查安措执行情况，了解各项安全规程执行情况和使用防护用品的情况，有权制止危及人身安全的违章作业，发现问题及时向上级领导汇报。

6、抓好规程制度的学习，监督安全用具及安全设施的正确使用和管理，督促全体成员做好安全用电和防火工作。

7、及时反映处理不安全因素，把事故消灭在萌芽状态。

8、有权拒绝接受违章指挥，对工作领导人忽视职工安全和健康的错误决定及行为，指出批评并报告上级部门。

项目部专职质检员职责

1、认真贯彻公司的质量方针，业务上受公司领导，执行与本职工作有关的质量体系文件。

2、努力学习并熟练掌握有关标准，规范及相关质量体系文件。

3、负责施工现场铁件、金具、瓷瓶、导地线及黄砂、石子、水泥的进货检验与验证。

4、深入施工现场，督促施工队严格按送电工程施工程序和特殊工序施工程序组织施工。

5、负责送电线路施工中的过程检验，参与工程竣工后的最终检验。

6、负责实施“检验和试验”状态的控制及对不合格品的控制。

7、正确指导施工队填写施工技术记录，并及时收集、整理、审查记录的正确性。

8、积极主动与建设单位质检代表配合，共同搞好工程质量。

安全施工（生产）三项纪律八条规定

三项纪律

一、严守安全规程，严禁违章指挥作业，冒险蛮干。

二、合理安排施工进度，无安全技术措施和措施未交底严禁施工，严格执行监护制度。

三、强化劳动纪律，自觉履行安全职责，增强职业道德。

八条规定

一、进入施工（生产）场所，必须戴好安全帽。

二、进入施工（生产）场所，不准穿拖鞋、高跟鞋，不准赤膊及穿短裤。

三、高处作业人员必须系好安全带、腰绳，穿胶底鞋。

四、高处作业（吊物）下方不得有人，高处作业人员不准向下抛物。

五、严禁酒后开车，无证驾驶，违章载人。

六、带电、停电及近电区作业应认真执行有关安全规定，电动工具必须接地或接零。

七、严禁使用不合格的工器具。

八、强化安全监察，接受安全人员的监督和业务指导。

项目部技术人员职责

1、严格遵守各项技术标准、规范、规程和质量体系文件，按制度办事。

2、负责现场施工技术资料的保管、发放、建立完整的台帐，按规定管理。

3、对设计变更，除将变更文件及时向有关人员发放外，尚应向施工队施工当面交底。

4、负责现场施工技术交底工作，并办理相应记录。

5、在自己工作范围内，有权处理现场相应的各种技术问题。

6、深入现场、服务一线，掌握施工动态，积极为施工队解决现场施工技术问题。

7、总结推广新工艺，新技术，促进技术进步。

8、检查督促施工队按图纸、程序等有关要求施工。

9、协助其他部门做好工作。

10、完成领导交给的其他工作。

项目部材料员职责

1、服从工程指挥及公司领导安排。

2、负责送电工地材料站的日常管理工作。

3、按照公司有关程序文件的要求，进行物资现场交接、验收，并填写检验记录。

4、按照《物资的标设方法》中的要求，对到库物资进行标设存放，并登记入帐。

5、按《物资的防护措施》中的要求，对工地材料站领存物资保管、保养。

6、工程各类物资发放要以施工部门的材料表为依据，如遇超定额领料，必经工地指挥部门同意，并说明超支原因，方可供料。

7、负责做好材料站各类物资发放台帐，并做到帐卡、物之相符。

8、工程结束后，负责施工队各类物资回收工作，并整理本工程资料，尽快对施工队进行材料清理。

9、负责送电工地材料站民工队的管理工作。

10、负责做好送电工地材料站的防火、防盗工作。

项目负责人岗位职责

1、负责组织本工程职工学习，贯彻执行党和国家的方针、政策、法令、法规和企业各项规章制度。

2、负责本工程初建的线路复位，收资以及材料站的设立，合理确定指

挥部及施工队的住址。

3、项目负责人是本工程现场第一安全责任者，要经常开展安全施工检

查，整理和安全教育工作，积极支持专（兼）安全员工作。

4、贯彻执行公司质量方针，实现公司质量目标，严格按照质量体系文

件程序，组织好施工。

5、协调各施工班之间工作，负责对本工程的各项费用管理，掌握好工

程成本。

6、掌握工地情况，并以书面形式向项目经理汇报工程进度以及质量、安全等情况。

7、加强对施工人员的管理，充分发挥职能作用，教育下属职工讲文明、讲礼貌，抓好班组建设，做职工的思想工作。

8、协调好内、外部关系，促进工程顺利进展。

第四篇：群众安全生产监督员工作总结

项目部群众安全生产监督员工作总结

我项目部工会认真落实安全生产责任制，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的工作原则，以群众安全生产监督员活动为载体，大力加强群众安全工作，充分发挥广大监督员安全检查职能，切实维护了工人安全合法权益，为项目部安全生产做出了积极贡献。

我们的主要做法是：

一是加强群众安全生产监督组织、队伍和制度建设，完善群众安全工作机制。

项目部依据公司文件中的实施方案，结合各项目部实际，建立了“群众安全生产监督领导小组”，小组成员由项目部“安全生产领导小组”成员担任，在各专业选拔了10名群众基础好、责任心强、敢于大胆管理的群众安全监督员，由项目部直接组织领导群众安全生产监督员，负责群众安全生产监督员的日常教育和管理。做到了每个作业地点都有监督员在现场监督安全生产，形成了群策群力、群防群管，全员、全过程、全方位抓安全的格局。

二是规范管理，制度建设到位。没有规矩不成方圆。如果没有严格的规章制度和管理，安全生产就没有保证。我们结合实际，编制了项目部的群众安全生产监督员管理制度，建立健全了群众安全工作一系列制度如：群众安全生产监督例会制度；重大隐患排查制度；现场监督检查制度；违章作业人员帮教制度等。明确了安全生产责任制，划分了监督员安全责任区，安全监督责任落实到每名群众监督员身上，做到了人人身上有压力、有动力，使群众安全工作逐步实现规范化、制度化。

三是群众安全员负责广泛收集职工中的安全建议，对于利于安全生产的好人好事，事故防止现象，要及时记录，写成请奖报告的形式上报项目安质部。

四是克服困难，及时上报安全记录。以书面的形式将工作记录上报安质部，再由安质部进行信息的整合，进行整改。

五是严格考核。由项目对群众安全生产监督员进行百分制评分，划分为四档进行，即100至95分的支付200元；94至90分的支付150元；89至85分的支付100元，84分以下的不予支付。每个月取前三名，张榜表扬其群众安全监督工作，给予一定的额外奖励。对于连续两个月在84分以下的群众安全员，撤销其群众安全生产监督资格，从新拟定候选人员。

六是我们还有不足之处。由于群众安全生产监督员属于兼职安全员，除了安全监督之外，还要负责大量的本职工作，因此两者无法兼顾，对于违章违纪现象和好的安全建议无法做到全部记录，工作上存在一定的漏洞。

七是强化培训，素质建设到位。安全理念是安全行为的源头，安全意识是安全生产的保障。我们着力强化广大群众安全生产监督员安全意识和安全技能，采取以会代训、自学和业余培训相结合、理论知识与现场实际相结合的方式，本着“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原 则，以《安全生产法》等法律法规和教材为重点，对广大群众监督员进行了专项培训，经考试合格后，方可持证上岗。总共培训课时每个月不少于20课时，规范了群众监督员的职责和现场安全管理的方式方法。增强了群众监督员的安全生产意识，提高了群众监督员安全监督检查水平，广大监督员的安全素质得到明显提升。

八是实行分级负责与闭环管理，强化了责任落实。从增强群众安全生产监督员责任心入手，本着“高效运行、及时反馈、实事求是、公开透明”的原则，严格执行项目部的群众安全生产监督员管理制度，严把检查——填写手册——处理和通知——整改和反馈——复查确认等各个环节。具体做法是：群众安全生产义务监督员在每天干好本职工作的同时严把本作业班组、工序的安全生产关，做到班前检查、过程监控、发现隐患及时制止、如实上报通知群众安全生产监督领导小组和作业班组负责人。现场处理纠正不安全隐患、限期整改、填写检查手册，在现场复查核实确认，对未按照要求整改或整改不彻底的隐患，重新下达隐患整改通知单，形成隐患登记、反馈、处理、复查“四落实”的闭环管理。

九是坚持现场检查不断线，强化了现场治理。针对高空作业、架体拆除、施工用电、机械设备操作等作业场所，进行不定期、不定地点、不定路线的巡回动态检查，彻底排查重大隐患。组织项目部工会委员和专职安监人员，开展群众性安全互查互检活动，重点对现场工人防护措施落实情况、重大安全隐患排查情况，进行精心细致的监督检查，同时围绕阶段性安全工作的特点，不断加大现场监督检查的力度，有效地维护了职工合法权益。据统计，今年以来，项目部群众安全查出隐患问题320条，督促整改320条。达到了要害场所零距离、关键环节零死角、督促整改零遗憾，确保了项目的安全生产。综上所述，我们虽然在群众安全生产监督工作方面做了一些工作，取得了一定成绩，但是与上级领导的要求以及与兄弟单位相比还有一定差距。我们决心在今后的工作中时刻牢记上级工会的指示精神、充分借鉴兄弟单位的好经验、好做法，进一步把群众安全工作抓实抓好，推动项目部群众安全生产监督员工作再上一个新的台阶，为巩固公司安全生产的大好形势、推动公司改革发展稳定做出新的更大贡献!

第五篇：项目部安全生产工作总结（范文）

项目部安全生产工作总结

一直年以来，我项目部在市建委与公司领导的正确指导下，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实科学发展观，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，进一步完善职业健康安全管理体系，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高企业本质化安全水平。

一、工程基本概况

本工程位于成都市南延线高新区规划商务园区东南侧。总建筑面积56466.30平方米，其中地上建筑面积41031.96平方米，地下面积15434.35平方米，建筑总高度99.8米，地上23层，地下2层，结构形式框剪，室内装饰工期210日历天。

二、建立考核机制，落实安全责任

我们把安全工作切实摆在各项工作的首位，与各生产班组层层签订安全生产目标管理责任书，项目经理是安全生产的第一责任人，安全奖惩等的兑现和发放都与安全责任人考核结果挂勾，实行“一票否决”，加大了对安全目标、安全事故、“三违”现象的考核力度；加大了对事故管理人员、安全员的考核力度；加大了对违规违章的治理力度，严格执行安全管理规章制度。同时，对工作责任心强，避免事故发生的有功人员，给予奖励，鼓励职工提合理化建议，举报险肇事故和违规行为，给予重惩，把安全生产目标责任落实到部门、班组、岗位，将安全承诺签订到每一位在岗职工，形成了统一领导、单位全面负责、职工广泛参与”的共同责任网络；做到了领导强化，任务细化，措施硬化，工作深化，促进了各级安全生产责任的落实。

三、完善安全管理制度体系，依法规范安全生产管理

对历界其它单位事故原因分析与教训，同时现有的安全生产规章制度进行全面梳理、依据新的法律法规，进一步细化了安全生产责任追究制度，重新制订完善了《安全生产责任制》、《安全生产奖惩制度》等文件制度，形成了完整、规范、科学、有效的安全管理规章制度体系，实现了全面依法管理。

四、深化全员安全评价，注重安全教育培训

我们不断创新丰富安全评价的方法和内容，建立了全员、全方位、全过程的科学评价机制，把基础管理、作业现场、体系运行、安全文化建设、教育培训、创新管理、危险源辨识、双确认等作为安全评价的内容，预知预控，提高了安全评价的系统性和有效性，使全体职工的自主参与程度，安全管理水平得到了明显提升。注重抓教育培训，加大对各部门负责人、安全管理人员、从业人员、特种作业人员的安全管理知识、安全操作规程、安全操作技能和特种作业操作等方面的培训教育，努力提高各类人员的安全素质。开展了安全管理人员取证、特种操作人员职业技能鉴定、法律法规普及、安全知识学习、安全技能教育等一系列培训工作，培训率达98%,每周二安全生产例会梳理生产上的安全隐患。通过深化全员安全评价和开展多种形式培训，提高了领导者的安全责任意识，专业人员的安全管理水平，作业人员的安全文化素质。

五、推进专业管理力度，狠抓隐患排查治理

从系统安全、本质化安全入手，我们大力加强专业管理，严格监督检查，安全生产重在落实，临电、电梯、机具、严格确认。对查出的隐患以“隐患整改通知书”的形式及时通知相关单位进行整改，并跟踪隐患整改落实情况。各队组织班组开展好安全自查工作，对所查隐患及时整改。对各部门专业管理进行监督、指导、检查和考核，做到了“双基”管理基础扎实；专业管理支撑有力；综合监管保障有为，为安全生产提供了强有力的专业保证。我们对照适用的法律法规和规程标准，认真、细致、全面的开展隐患排查治理工作，不走过场，不留盲区、死角、治理不留后患。

六、抓好班组日常管理、把握四个关键，开展各种活动

班组是安全生产最基层的单位，项目部结合工作实际，从小、从细、从实抓起，不断提高班组长的安全管理水平和安全操作技能，着力提高每名职工的安全自我保护意识和能力，做好班组安全工作日常管理，抓好了四个关键：一是抓好关键时间二是抓好关键部位。三是抓好特种作业管理。四是抓好关键人员的安全。对关键人员重点监护，重点管理，重点培训、重点教育。把好上岗入口关，提高职工安全技能上下功夫，不胜任岗位要求的坚决不准上岗。并根据各时期安全生产特点和上级要求，扎实开展“安全演讲”、“百日安全”，注重实效，全员参与，确保了安全活动既扎扎实实，又有成效。

七、加强检修安全组织，严格外来施工队的安全管理

我们牢固树立“生命优先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念，严格落实安全确认制，实现风险受控。确认制度，责任人签字制度，进一步明确安全生产责任和义务，签定安全责任书，落实安全教育，严格持证上岗。确保了施工班组的安全监管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。为本项目部生产经营任务奠定坚实的基础。

八、明年的工作计划

1、做好新员工安全培训工作以及全员安全培训工作和特种作业人员的取证培训和复训。

1.基坑支护与模板工程、四口五临边、塔机作业人员安全防护、按照《建筑施工安全检查标准》执行

2.施工现场临时用电设备按照施工现场临电技术规范-执行

3.大型机械机、机具、检查

合格使用

4、继续深入开展隐患排查治理活动工作，不走过场，不留盲区、死角、治理不留后患……

5、做好建设项目安全“三同时”的各项工作。

6、结合安全生产标化工地的标准，搞好安全管理体系。

九、结束语

安全工作任重而道远，安全管理需要发挥人的主观能动性，应用科学的现代企业安全管理方式，大胆管理，把安全管理工作做好，总结以前的管理经验和不足，距上级的要求标准、存在差距、我们只有齐心合力、同抓共管、再鼓干劲、再添措施、不断提高安全管理工作水平。

华西证券室内装饰项目部