打通镇多举措谋划党建工作

第一篇：打通镇多举措谋划党建工作

打通镇多举措谋划党建工作

本报讯（通讯员 李学智 马杰）今年，打通镇党建工作始终以党的十八大会议精神为指导，充分发挥党组织和党员作用，加快推进全镇各项事业跨越式发展，力求在新的一年中取得更好成绩。

夯实基础，实现党建工作全覆盖。加强对现有两新组织党建工作指导和规范管理，积极引导符合条件的两新组织建立党组织。加强流动党员管理服务，力争实现党建工作全覆盖。创新模式，以活动促党建工作开展。结合学习党的十八大精神等相关活动，扎实开展“创先争优”活动，深入推进基层组织进位升级活动，积极探索“以活动抓党建，用党建促工作”的工作模式。

拓宽渠道，增强党建工作活力。积极探索党建工作新思路、新方法，不断加强党的思想、组织、作风建设和党风廉政建设，进一步激发和调动群众的积极性和创造性，不断增强党建工作的活力，提升党建工作的水平。

注重实效，提升远程教育效能。按照“以用为本、注重实效”的原则，学用结合，注重实效，推动远程教育从封闭型、单向型向开放型、互动型转变，使远程教育走进广大党员干部群众，实现远程教育受众对象全覆盖。

第二篇：打通镇多举措提升非公企业党建工作水平

打通镇多举措提升非公企业党建工作水平

本报讯（通讯员 李学智 余忆刚）今年以来，打通镇党委积极探索加强和改进非公有制企业党建工作新途径，形成了抓非公有制企业党建工作的浓厚氛围和有效机制，增强了非公有制企业党组织的创造力、凝聚力和号召力。

完善体系抓组建。从非公企业规模、党员数量、构成情况的实际出发，采取独立组建、联合组建、挂靠管理等方式，在非公企业中抓紧组建党组织。对于没有党员或党员不足3名的企业，通过亮明身份“转”、双向选择“输”、提前介入“培”等方式，增加党员数量促其建立党组织。

精心指导促规范。结合非公企业的实际情况，确立规范建设标准，把党建工作渗透到企业生产经营的各个环节，使党建工作与企业发展真正实现同频共振。进一步健全完善“三会一课”、党费收缴、组织生活、民主评议党员等基础工作制度，使企业党组织实现了制度化、规范化运转。并着重针对两新组织人员流动性强、联建党组织多等特点，增强党员发展工作的针对性和主动性。

严格考核抓责任。把非公有制企业党建工作作为一项重点工作来抓，坚持“谁主管、谁负责”的原则，健全抓非公企业党建工作责任制，将非公企业党建工作纳入基层党建工作目标考核内容，严格实施考核，严格兑现奖惩。积极引导强化“抓非公有制企业党建工作是本职、不抓是失职、抓不好是不称职”的责任意识，充分发挥非公企业党组织的职能作用。

第三篇：打通镇着力创新党建工作促发展

打通镇着力创新党建工作促发展

今年，打通镇党委坚持做好党建工作，凝党心聚民心，力求把该镇各项事业推上一个新台阶。

据介绍，该镇以“五个好”为标准，加强领导班子和干部队伍教育管理，进一步提升改革创新意识、民主科学决策水平和领导执行能力。完善在创先争优、保持党的纯洁性学习教育等活动中形成的长效机制，充分调动各级党组织和党员干部工作的积极性。切实做好大学生村官管理和使用工作，激励他们充分展示自己的聪明才智，在新农村建设中建功立业。切实抓好非公经济组织党建工作，使党组织真正发挥政治核心作用；认真落实党风廉政建设责任制各项工作，加强廉政警示教育，健全廉政风险防控预警机制，始终保持监管、督查的廉政高压态势，对违纪案件坚决予以严查严处。

与此同时，继续严肃机关纪律作风问题，积极推进政风行风建设，促进党员干部作风大转变、工作效能大提高。

第四篇：打通镇“六举措”推进党务公开

打通镇“六举措”推进党务公开

一、推行党务公开，密切党群干群关系。该镇创新公开载体，丰富公开内容，严格公开程序，注重公开实效，全面推行党务公开，畅通了党组织联系党员群众的渠道，增进了党群之间的信任与和谐，得到了人民群众的大力拥护和支持，使“阳光党务”焕发“阳光效应”。投入经费3万余元制作固定公开栏14块，出专栏50余期，发放资料1.3万份，为群众办好事实事135件。

二、推行党务公开，畅通群众参政渠道。镇村两级党组织将本单位重要决策、阶段性工作安排部署等情况纳入党务公开范畴及时予以公开，广泛征求并积极听取采纳党员群众的意见、建议，畅通了群众参政议政渠道。

三、推行党务公开，确保群众参与监督。镇班子成员对驻村村务公开工作负责指导，全程参与监督。要求各村（居）委会每季度召开一次村民代表大会，凡涉及村民利益的重大事项，一律按照规定程序提请村民代表会议讨论决定，将村干部的权利置于村民的监督之下。

四、推行党务公开，激发农村党员活力。把组织党员群众有序参与重大事项决策，作为党务公开的重要内容。建立重大事项决策社会征询、阳光使者、公示听证三项目录，引导党员群众参与科学决策。制定了农村党员《便民服务办事指南》、《便民服务告知单》、《便民服务台账》、《便民服务考核办法》等一系列配套文件。党员干部根据村民的需要提供预约上门、办理各类证件和各种事务的服务。目前，农村党员干部已累计开展便民服务57次，群众满意率100%。

五、推行党务公开，维护社会和谐稳定。党务公开带动政务公开、村务公开、财务公开，将各项惠农政策、计划生育、贫困户帮扶、五保户供养、村集体收入和村重要事项以及群众普遍关注的拆迁、低保、医保政策落实及时公开，消除了群众心目中“暗箱操作”疑虑，使一些因政策、制度、办事结果不公开而引起的不稳定因素迎刃而解，全镇信访案件显著下降，有力地维护了社会和谐稳定。

六、推行党务公开，强化党风廉政建设。将干部考察预告、党费收缴、党员发展、人事任免等党内相关事项纳入公开内容，进一步完善《党内事务通报制度》、《重大决策集体讨论制度》等制度，不断规范党务公开工作。同时设立党务公开监督电话，聘请农村离退休干部、“两代表一委员”担任党务公开义务监督员，收集党员群众对党务公开提出的意见和建议40余条

第五篇：打通镇三举措助推农村党员创先争优

打通镇三举措助推农村党员创先争优

自创先争优活动开展以来，打通镇结合全镇农村党员工作实际，积极探索，创新方式，做好三举措，激励农村党员干事创业，扎实推进创先争优活动深入开展。

一是“教育和培训”，做好农村党员创先争优的能力保证工作。借助远程教育平台，通过开展“创先争优”主题教育、农村党支部书记践诺活动等方式，对农村党员进行思想政治教育，培养广大农村党员的创先争优意识，增强群众感情，树立为民服务的宗旨观念，帮助农村党员明确角色、找准位子、牢记宗旨，切实提高农村党员带头致富的责任感。通过实地示范教学、基地模拟种植等方式定期对农村党员进行针对性的各类农业实用技术培训，着力提高农村党员干事创业的技能和素质。自创先争优活动开展以来，全镇举办党员理论知识培训班、农用技术学习班、种植养殖观摩班等14场，发放创先争优活动宣传教育资料和农业技术资料共计1200余份，培训农村党员350多人次。

二是“关爱和帮扶”，做好农村党员创先争优的后勤保障工作。在全镇农村党员中启动产业党员、项目书记”培养计划。建立农村党员能人信息库，专门制定政策，对扶持作用发挥突出、具备较强发展潜力的农村党员，在寻找项目、致富信息、筹措资金上给予帮扶，鼓励党员发展经济、做产业党员，帮助书记引进项目、做项目书记，以增强广大农村党员干事创业的信心和决心，扩大带动效果。开展领导干部“认家门、结穷亲、解难事”活动，以“送智、扶困、帮发展”的方式，保证全镇农村党员遇困有人帮、脱贫致富有项目、生活条件有改善。并制作了“温情记录卡”，发到到每位党员和贫困户手中，以备互相联系，督查帮扶工作情况。在创先争优活动中，镇领导结对穷亲戚12户，带动农村党员帮扶贫困户和困难户120余人，收集传递致富信息130多条，宣传政策240余人次，解决难题50余个，进一步增强了农村党员先锋意识，为广大群众树立了模范形象。

三是“培树和推广”，做好农村党员创先争优的跨越助推工作。镇创先争优活动领导小组定期对全镇农村党员开展创先争优活动进行进度监控、对活动开展成效进行民意测评，对在服务群众、带头致富、助难帮困、维护稳定等方面做出突出贡献的党员进行奖励和表彰。并积极通过报刊、广播、电视以及党建网、创先争优简报等新闻媒体，大力宣传其先进事迹，让全镇党员学有榜样、赶有方向。目前，全镇共选树农村基层党组织典型6个，优秀共产党员典型90余人，在全镇基层党组织和广大党员中掀起一轮参与创先争优活动的跨越发展热潮。