XX镇多举措做好镇党委换届工作

第一篇：XX镇多举措做好镇党委换届工作

XX镇三举措做好镇党委换届工作

一是强化组织领导，夯实换届基础。及时建立由镇党委书记任组长，分管副书记任副组长的党代会筹备工作领导小组，下设秘书宣传、组织、后勤三个小组，成立代表资格审查小组，扎实推进换届选举各项工作。组建33个督查指导组，由班子成员担任组长，中层干部任组员，全程参与指导、督促各党组织换届选举工作。同时配强镇选举办公室力量，做到集中办公、分工负责。

二是加强培训指导，规范换届程序。认真抓好业务培训，对镇指导组成员、各单位党组织书记、组织委员进行分批培训指导，确保熟练掌握党代表选举中的操作程序和工作要求，做到选举工作依法规范有序开展。细化民主推荐、资格审查等环节，重点把好代表名额分配关、代表推荐程序关，确保选出的党代表具有先进性、广泛性和代表性。截止目前，33个党组织共确定党代表候选人预备人选100名，候选人的年龄、性别、行业类别等结构更趋合理。

三是广泛宣传动员，严肃换届纪律。通过召开会议、发送短信、张贴挂图、网络宣传、发放换届纪律宣传单等形式，着力宣传“5个严禁、17个不准、5个一律”的纪律要求，切实提高干部群众的知晓率，筑牢严守换届纪律的思想防线。畅通投诉渠道，设立公开监督电话，同时督导各单位加大对严肃换届纪律的学习教育力度，为营造风清气正的换届环境奠定坚实的基础。

第二篇：雄壁镇多举措做好护林防火工作

雄壁镇多举措做好护林防火工作

面对连续的干旱和目前严峻的护林防火形势，雄壁镇始终把护林防火工作做为重点工作来抓，切实保护人民群众的生命财产安全，维护地方和谐稳定，有效保护了全镇森林资源。

加强体系建设。严格按照要求，切实完善森林防火组织指挥的办事机构，对人员不足的进行充实，力量薄弱的进行加强，新组建了1个专业扑火队，形成健全稳定、精干高效、信息畅通、反应快捷、保障有力的森林防火组织指挥体系。并要求各村确定专人负责森林防火工作。

加强队伍培训。为提升森林防火队伍综合作战能力，该镇邀请县专业扑火队和消防部门，为各村护林员和扑火队员就防扑火理论知识及设备的使用维护等知识进行了培训讲解，并进行了消防安全演练。通过观看多媒体影像资料，了解了现代森林火灾扑救技术。通过培训学习，全面提高防火队员的防扑火实战水平。

加强机制建设。建立健全森林防火部门协作机制和森林火灾应急反应机制等，进一步明确森林防火工作的职责，同心协力做好森林防火工作。要求各村全面落实森林防火部门分工责任制。一是将森林防火工作列入重要议事日程，定期研究森林防火工作，认真履行职责；二是不断完善并落实好森林防火的有关政策和措施，做好森林火险监测预警与发

布、防火公益宣传等工作；三是积极研究森林防火工作出现的新情况、新问题，及时帮助解决实际困难。

加强法制建设。该镇认真贯彻《中共中央国务院关于加快森林发展的决定》精神，严格落实《森林防火条例》，确保有法可依。认真总结基层工作经验，进一步健全野外火源管理规章制度，依法推广村民联防等行之有效的村规民约。

加强宣传教育。利用群众赶集的日子发放了10000余份宣传材料；开展“护林防火宣传进校园、进企业”等活动，通过召开党员大会、村民代表会，张贴标语等形式，在全镇广泛深入地宣传普及防火法规知识，切实提高群众的森林防火意识。

雄壁镇 王关桥

第三篇：司法所多举措做好法律援助工作

鸣凤司法所多举措做好法律援助工作

为最大限度满足弱势群体对法律援助的需求，维护好弱势群体的合法权益，2014年以来，鸣凤司法所本着“贫者必援，弱者必助，残者必帮”的工作宗旨，采取多种措施做好法律援助工作。

一是加大宣传力度。司法所根据宜昌市司法局举行的“困难群众大走访、法律援助送到家”活动，在各村（社区）统一制作标语、宣传栏、放置宣传资料，并利用集镇人口较集中的优势，向群众宣传法律援助工作，并对群众提出的法律咨询进行解答，引导有需要、符合条件的困难群众积极寻求法律援助，截至目前已发放法律援助调查问卷3965份，发放法律援助联系卡3965张。

二是加强机构建设。在各村（社区）设立法律援助联系点，明确法律援助联络员，及时提供法律援助信息；加强镇法律援助工作站建设，建立完善岗位责任制、首问负责制等法律援助相关制度，健全法律援助计划、总结、报表等各项业务台帐。

三是建立法律援助人群信息库。统计全镇农村五保户、低保户、留守儿童、残疾人、空巢老人相关信息，做到应援尽援。截至目前已办理法律援助事项45项，法律援助案件3件。

四是做好法律援助卷宗管理工作。认真把好案件的质量，做到每一件卷宗格式统一、材料齐全，确保卷宗的真实性和时效性。并定期对受援人进行案件办理回访，确保案件质量，确保援助质量。（汪芳）

第四篇：多举措做好森林防火工作

多举措做好森林防火工作

强化排查力度。组织各村民兵加大巡山护林力度，严格管控在林区上坟烧纸、焚香祭祀、铲灰积肥、玩火弄火等用火行为，加大对重点林区隐患排查力度，及时消除森林火险隐患。

强化基础建设。对现有扑火物资进行一次全面检查维修，确保防火物资储备充足、性能完好。配备好交通、通讯工具，及时组织民兵应急队伍开展有针对性的消防培训和演练，全面提高应急处置能力。

强化制度建设。严格执行领导带班制和24小时值班制度，防火值班人员和20人的民兵应急队伍24小时在岗。确保一旦发生火情及时准确上报情况，能快速反应，迅速出击，抓住黄金时间“打早、打小、打了”。

第五篇：镇党委换届工作领导小组

梅委〔2011〕24号

中共梅硐镇委员会

关于成立镇党委换届工作领导小组的通知

各村（社区）、镇属各单位党支部：

为切实加强对镇党委换届工作的领导，认真贯彻落实县委《关于乡镇党委换届工作的实施意见》，确保换届工作顺利开展，经镇党委研究决定：成立梅硐镇党委换届工作领导小组。现将领导小组成员名单通知下。

组长：杨华金镇党委书记、镇人大主席 副组长：何奕镇党委副书记、镇长

廖志宏镇党委副书记、镇人大副主席

成员：杨德辉镇党委委员、常务副镇长

尹小军镇党委委员、武装部长、副镇长

余小林镇党委委员、镇长助理

杨辉超镇党委委员纪委委员、党政办主任

领导小组下设办公室：廖志宏任主任，余小林、杨辉超任副主任，石兰辉、廖垭茜为成员，办公室设在党政办。

镇换届工作领导小组为临时设立的议事协调机构，待工作任务完成后自行撤销。

附：梅硐镇党代表换届选区联系指导人员安排表

中共梅硐镇委员会

2011 年 5 月 22 日

主题词：机构乡镇换届△领导小组通知

梅硐镇党政办公室2011 年 5 月 22 日印