第一篇:打通镇党建整改效果明显
打通镇党建整改效果明显
去年底,打通镇党委对2014年度抓基层党建和落实党风廉政建设“两个责任”工作中的问题进行整改,梳理出基层党建“第一责任人”职责履行不到位、基层党建业务不熟悉、对基层干部教育管理力度不够的问题。今年以来,打通镇召开党委专题会,研究整改办法,逐项整改,收到了良好效果。
据悉,该镇党委针对基层党建“第一责任人”职责履行不到位,对基层党建落实情况缺乏深入了解、督促问题,镇党委制定《2015年党建工作综合考核办法》并细化考核方式,对干部明确分工,对工作实绩进行考核;成立专门督查指导组,建立明察暗访常态机制,加大投入,提升基层党组织硬件设施水平,充分发挥两级服务中心作用;为解决基层党建业务不熟悉、学习钻研较少、理论素养不高问题,镇党委坚持中心组学习制度,提升自身党建业务水平,理清党建的发展思路;推进后进基层党组织整顿;开展荣华村后进党组织“回头看”,确保提档升级;每年摸排转化1-2个后进基层党组织,滚动提升基层党建整体水平。
针对对基层干部教育管理力度不够,在教育管理基层干部方面缺乏行之有效的方法,对一些不良风气和苗头性问题,处置力度弱问题,镇党委大力加强党员干部的教育管理,通过“三会一课”、远程教育,定期开展党员干部教育培训;开展“双述双评”、组织生活会和党员民主评议,将考评结果作为评先评优、干部使用重要依据;镇党委带头落实好主体责任,每季度至少专题研究一次党风廉政建设工作;支持镇纪委“三转”工作,落实监督责任,组织镇村干部到警示教育基地进行学习教育,强化敬畏心理。
打通镇党委负责人表示,为抓好基层党建和落实党风廉政建设“两个责任”工作,该镇将聚焦服务本位,持续用力整顿软弱涣散基层党组织,着力为打通科学发展提供良好的政治生态和坚强的组织保障。
第二篇:公安联合执法效果明显
哪里有土地违法哪里就有公安执法
姜堰市土地执法联动机制运行良好
月日星期,姜堰市沈高镇双星村发生一
起非法取土行为。接报后,市国土资源局土地监察大队、市公安局治安大队一行8人,随即赶赴现场,及时制止了一起非法取土行为。
为切实增强土地执法监察工作的综合力量,解决土地执
法过程中制止难、查处难的问题,姜堰市在总结公安与国土部门建立联动机制的基础上,不断创新土地执法机制,在市委、市政府及相关部门的大力关心支持下,成立了市公安局驻国土公安办公室。该办公室配备专职公安干警一名,常驻国土资源局办公,其主要任务是全程参与全市土地执法监察工作,同时负责协调市公安局有关科室和案件所在地派出所参与土地执法行动,做到能够提前介入土地违法行为查处工作,对部分不听制止继续施工的违法当事人采取强制措施,确保土地违法违规行为得到及时制止和查处。公安办公室的设立,极大地提高了查处打击土地违法违规行为的力度,有效遏制了违法违规用地行为的发生。驻国土公安办公室去年3月26日成立以来,和国土部门在查处土地违法行为过程中,成功制止8起土地违法行为,拆除建筑面积756平方米,退
地还耕4665平方米。
第三篇:反腐倡廉教育活动效果明显
市发改委反腐倡廉教育活动效果明显
保定市发展和改革委员会党组始终坚持用先进的思想教育人、用正面典型激励人,用反面典型警示人的教育理念,努力筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。今年以来,结合市纪委庆祝建党90周年反腐倡廉教育开展了一系列活动。一是组织党员干部到爱国主义教育基地过党日,重温入党誓词,接受革命传统教育,激发广大党员干部艰苦创业的工作热情和反腐倡廉的坚定决心。二是积极组织党员干部进行廉政文化书法绘画创作,共选出十一幅作品报送到市纪委参展。三是按照市纪委安排组织党员干部参观反腐倡廉教育展览和警示教育基地,先后共有80余人次参加了活动。四是组织党员干部观看红色电影《建党伟业》、廉政题材电视剧《国家干部》和反腐警示教育录像《心灵的忏悔》等。
通过系列教育活动,广大党员干部普遍认识到: 一是必须牢固树立正确的人生观,价值观,校准人生坐标。作为一名党员干部,要不断加强政治理论学习,认真学习党的路线方针政策,努力改造世界观,牢固树立“立党为公,执政为民”理念,讲政治、讲原则、守纪律,树立正确的世界观、人生观、价值观,才能为人民掌好权、用好权。二是必须强化组织纪律观念,做到廉洁勤政。每个党员干部要时刻警醒自己,特别是手中有一定权力的领导干部,一定要引以为戒。要不断加强党性修养、加强思想道德修养,树立正确的生活态度,追求高尚的生活情趣,自觉抵御拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀,坚持以身作则,清正廉洁、一身正气,时刻把党和人民的利益放在首位,清清白白做官,堂堂正正做人,认认真真做事,带头做遵纪守法的模范。三是必须严格要求自己,做到自重、自省、自警、自励。要坚持崇高的精神追求,培育高尚的道德情操和养成良好的生活作风,永葆共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。要自觉接受群众监督,不断增强拒腐防变免疫力,做一名让党和人民放心的干部,做一个对国家、对社会、对家庭负责的人。(市发改委监察室报)
二〇一一年十一月七日
第四篇:缠溪镇夯实政务信息公开工作效果明显
缠溪镇夯实政务信息公开工作效果明显
近年来,缠溪镇通过推行政务公开工作,增强了党务、政务、村务工作的透明度,扩大了广大党员干部群众的知情权、监督权、参与权和决策权,密切了党群干群关系,取得了积极成效。今年以来,该镇紧紧围绕增强全镇工作的透明度,进一步夯实政务信息公开成果,在政务信息公开工作中,该镇注重创新思路,通过把政务信息公开与目标考核相结合,把政务信息公开与社会服务承诺相结合,把政务信息公开与开展民主评议相结合,把政务信息公开与党风廉政建设相结合,有力地推进了政务信息公开工作的开展,取得了明显的效果。
促进了领导决策的民主化、科学化。通过政务信息公开,充分发扬民主,让群众及时了解当前镇村两级的各项政务活动,并通过镇人大主席团开展代表联系选民活动,征求人民群众对政府工作的建议和意见,并将意见收集整理好交由政府及有关职能部门去落实,提高了干部群众参与政务的积极性,提高了领导决策的科学性和准确性。
规范了政府机关的权力运行,提高了工作效率,保障了工作顺利开展。通过政务信息公开,行政审批、执法公示等制度得到了更好落实,有效地规范了政府机关的权力运行,不公正、不公平现象逐渐减少,改进了机关工作作风和广大党员干部的形象,受到了群众的普遍欢迎。
增强了工作透明度,促进了党风廉政建设。政务信息公开使得政府的各项施政行为均处于群众的监督之下,有效地防止了各类暗箱操作的发生,提高了工作透明度,规范了行政行为,推动了政府机关的党风廉政建设,方便了群众办事,促进了办事效率的提高。
改进了干部作风,密切了政府同人民群众的联系。通过政务信息公开,改进了广大党员干部的工作作风,提高了工作效率,为民服务的意识进一步增强,过去是群众找上门,现在是上门为群众服务,赢得了群众的信赖;群众通过参政议政,主人翁意识进一步增强,对政府依法管理给予了理解与大力支持,赢得了广大群众的好评。
张江勇
第五篇:打通镇“四机制”激发党建工作活力
打通镇“四机制”激发党建工作活力今年以来,打通镇党委在党建工作中,坚持把创新完善各类工作机制作为激发党建工作活力、增强党建工作针对性和实效性的重要抓手,提高了全镇党建工作的整体水平。夯实责任机制。与各党支部签订了党建目标责任书,并要求各包村干部积极参与支部党建工作,将党建工作纳入村干部考核评价体系。同时,建立党员教育制度、党员联系服务群众制度、流动党员管理和党建工作责任制,将各项党建工作融入到日常事务工作中,做到党建工作与日常事务工作同研究、同部署、同考核,使基层党建工作实现了均衡发展、整体推进。
规范议事机制。集合村级事务“四议两公开”机制,规范相关议事机制,明确规定各个社区集体无论大小事,一律按照“4+2”工作法实行,即所有村级重大事项都必须在村党支部领导下,按照“四议两公开”的程序决策实施,确保群众的知情权、参与权、决策权和监督权。
完善服务机制。镇党委坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以开展网格党员结对互助、网格党员志愿者服务队伍等活动为形式,探索建设基层党组织和广大党员服务经济社会发展的新机制,充分发挥农村党员的先锋模范作用,着力建设一支领导班子好、队伍素质高、能带民致富的农村党员队伍。
严格考核机制。制定村干部岗位责任管理机制,在设岗定责的基础上,对各村干部按照百分制的考核办法进行动态管理,并实行半年初评、年终总评的考核办法,对考核结果排出名次,考核结果与干部工资、补贴、评优评模挂钩。同时,探索将考核机制和村后备干部培养制度结合,提倡以老带新,对培养后备干部的老干部予以一定的表彰和奖励。