第一篇：2015年一季度党风廉政建设总结
2015年廉政建设工作总结
2015年，党工委认真贯彻落实区、州、县关于党风廉政建设和反腐败工作的总体部署，坚持党要管党、从严治党的方针，以建设一支廉洁高效的党员干部队伍为目标，把惩治和预防腐败体系建设和落实党风廉政建设责任制作为重要工作抓紧抓实，确保各项措施落到实处，为产业实现又好又快发展提供坚强的政治保证和纪律保证。现将落实党风廉政责任制和廉洁自律各项规定情况报告如下:
一、加强廉政教育，增强拒腐防变意识
一是建立健全管理制度，规范工作行为。健全创先争优长效机制，加强党内民主建设。建全完善党工委、管委会各项议事制度及争先创优长效机制，不断加强党内民主建设。认真落实民主集中制，严格落实“六重一大”“四个不分管”“一把手末尾表态”等制度，严格议事程序，研究部署重要工作任务、讨论重大项目安排和大额资金使用等重大事项，都有各责任科室上报党工委、管委会，按照相关制度的要求，召开会议集体研究决定，提高党组织在决策管理中的地位。二是加强宣传发动，落实党风廉政建设责任制。召开党工委党风廉政建设工作会，学习贯彻县委、政府下发的党风廉政建设、行风评议、纠风等工作的安排计划及讲话精神，安排部署闽奇产业园党工委2015年党风廉政建设、行风评议及纠风工作。进一步推进廉政风险防控管理工作，完善领导班子及机关干部廉政风险自查方案，找准领导班子及个人廉政风险防范点具体内容，确定风险类型和级别，强化防控措施，健全廉政风险防控预警体系，全面落实廉政风险防范承诺。组织风险防范点评会3次。三是加强领导干部遵纪守法和廉洁自律教育。开展廉政承诺、反腐倡廉及岗位评议活动，干部安全。今年园区利用财政资金和自筹资金实施的水、电、路地质勘查等项目全部采用招投标方式进行，工程全部保质保量按期完工。五是加大企业经营监督力度。严厉杜绝违规违纪行为的发生，尤其是新入驻的企业，实行全程跟踪指导服务，按照企业入驻办事流程，严把企业入驻审核和企业建厂配矿工作。加大园区企业环境综合整治和安全生产工作监管力度。
党工委在党风廉政建设方面做了一些工作，但工作中还存在着诸多问题和差距如党风廉政建设仍存在薄弱环节、干部管理水平上还有待进一步提高，部分干部的责任心、事业心还有待加强等。在以后的工作中，我们一定要发扬成绩，克服缺点，扎实推进党风廉政建设和惩防体系建设，为产业转型升级提供强有力的政治保证。
第二篇：炼钢车间一季度党风廉政建设总结
炼钢车间一季度党风廉政建设总结
炼钢车间一季度以创建学习型党支部为契机，持续抓好党风廉政建设，实践好“转方式、调结构、创新超越、系统提升”，以“公司生存与发展”大讨论为工作基础，克服计划不足等困难，取得较好的业绩，现总结如下。
1、做好廉政从业教育工作
车间每月印发学习资料下发至所有班组和党员进行学习，利用党支部“三会一课”统一组织学习。一季度主要学习田克宁、魏兴文在莱钢反腐倡廉大会上的讲话精神、《以人为本、廉洁从业》教育读本等内容，1月26日组织骨干参加公司廉政教育大会，会后将王书记、张书记等讲话精神进行认真传达贯彻。
2、做好廉政效能管理体系运行
（1）年初与各班组及党员骨干签订《炼钢车间廉政责任书》，明确相关责任，杜绝管理漏洞。
（2）加强贵重合金管理，一季度与车间所有职工签订《合金互保联保条约》，提升职工意识。加强贵重合金管理，从计划申报、运输、储存、使用等全过程进行监督管理，明确责任人，杜绝合金浪费及丢失现象，同时车间不定期组织过程抽查，发现隐患及时整改，消除过程中的漏洞，通过不懈努力，未发生合金丢失等问题。
（3）做好废旧物资管理，车间主要废旧物资有更换下的水冷件等，象水冷铜块等价值较高，如处置不当易造成流失等问题，车间严格执行公司标准，做好废旧物资的统一保管工作，并定期集中向供应科等公司部门提出处理申请，所有物资的报废及处理均由公司相关部门统一实施，消除处理过程中可能存在的不良现象。
（4）车间做好炼钢生产控制，在一季度计划不足等困难面前，车间积极推进、不等不靠，以降成本、提升质量为工作重点，严格执行工艺控制要点，加强过程考核，将成本细化分解到各班组工序，会同各质量指标一并纳入经济责任考核，通过这一系列内控、外控等措施的实施，一季度自2月份恢复生产后，2、3月综合成本均较好的完成了公司指标，工艺违规及质量异议均较去年有较大降低。
3、做好厂务公开工作
车间指定专人负责车间厂务公开工作，严格执行公开制度，对工资发放、评先树优、相关文件均及时进行公开，公开通过宣传栏、各种会议进行传达，确保各项内容及时让所有职工了解，确保车间管理实现阳光管理。
4、做好重点人员廉政从业管理
按照公司统一要求，车间领导每月向公司汇报礼金收受、拒收等情况，其他重点岗位人员每月向车间进行汇报，加强监督职能，杜绝对外联系上存在收受贿赂等丑恶现象，所有人员自觉能够实现阳光化管理和自我管理，考核明确清晰，杜绝人情管理等现象。
炼钢车间
二〇一一年四月十九日
第三篇：一季度党风廉政建设工作总结
一季度党风廉政建设工作总结
—蒋鹏
一季度以来，在局党组的正确领导下，以“习近平新时代中国特色社会主义”重要思想为指导，认真学习贯彻党的十九大精神，认真学习上级党风廉政建设工作精神，加强廉政建设，扎实开展全面从严治党和正风肃纪工作，按照《2021年凉山州药品监管工作要点》的要求，以全县人民用药用械安全为目标，强化纪律意识，追求工作效率，积极履职尽责，守初心，担使命。现将一季度党风廉政建设工作情况总结如下。
一、强化纪律意识，追求工作效率
（一）抓思想建设。
通过学习党章、党风廉政建设等相关理论知识，药械股全体人员进一步提高了觉悟，根据学习的心得体会，积极查找工作中存在的问题，切实做到开展工作与思想建设两不误。牢固树立“四个意识”,坚定政治立场。努力做到政治上讲忠诚、组织上讲纪律、行动上讲原则。（二）抓业务学习。
认真学习《药品管理法》、《疫苗管理法》、《医疗器械监督管理条例》等相关的法律法规，进一步提高工作能力和执法办案水平。（三）党风廉政建设的根本在于落实。
本人把为群众办实事、办好事作为党风廉政建设工作的出发点和落脚点，作为加强党风廉政建设工作落实的前提和保障。认真执行监管人员“五条禁令”和廉政执法相关规定，不接受行政相对人吃请，不参与药械经营活动。不“吃、拿、卡、要”，不不作为、乱作为、态度强横、野蛮执法。二、加强市场监管
（一）业务工作情况。
扎实开展药械经营使用环节日常监管工作。认真梳理日常监管中存在的问题和薄弱环节，制定了针对性的监管工作方案，如实记录现场检查情况。一季度对县级医疗机构检查1次，对乡镇医疗机构和药品零售连锁门店检查1次，对已取得《医疗机构执业许可证》的乡村医疗合作站检查1次，监管覆盖面达48%。积极开展医疗机构特殊药品的日常检查，加强对特殊药品和含特殊成分药品的监管。进一步加强对麻醉药品、一类精神药品的监管，加强对美沙酮门诊的安全检查。根据年初工作计划，对金阳县人民医院、金阳县华大医院、对坪中心卫生院、对坪昆华医院的特殊药品使用管理和县疾控中心美沙酮维持治疗门诊现场检查达2次，出具监督意见书10份，规范了各医疗机构精麻药品的使用和管理，未出现特药流弊事件。（二）案件办理情况。
医疗器械立案7起（结案7起，罚款5.6万元）；化妆品立案4起，结案1起，3起正在办理中。三、党风廉政理论学习情况
对《中国共产党党内政治生活若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》进行了学习，通过学习提高认识，明规矩，严纪律，紧盯“四风”工作要求，经常性的开展自查自纠，坚决执行各项纪律，将纠正“四风”和作风纪律专项整治结合起来，切实抓好防范“四风”工作，同时，履行好“一岗双责”要求，增强党风廉政建设责任感和使命感，结合岗位实际，抓好工作落实，确保履行好党风廉政建设责任。
四、存在的问题及努力的方向
理论学习不够扎实，业务知识掌握的不够精炼，学习往往浅尝辄止，系统性不强，不能持之以恒。对工作的压力和出现的问题，不能完全做到冷静思考，沉着应对。今后我会进一步加强学习，提高自身素养。并正确处理好工作与学习的矛盾，增强学习的主动性和系统性。密切思想和工作实际的联系，把学习同改造三观、增强党性结合起来，不断提高解决问题的能力和水平，进一步总结经验，发扬成绩，克服不足，以更加饱满的工作热情，开拓进取，与时俱进，尽职尽责，把上级领导交办的各项工作做好。
第四篇：一季度党风廉政建设分析报告
一季度党风廉政建设分析报告
为进一步加强部队党风廉政建设，充分体现基层党组织和全体官兵始终保持血肉联系。中队党支部高度重视部队的党风廉政建设工作，切实从加大源头上预防和治理腐败力度，督促落实民主评议、测评制度，加强党风廉政建设工作，推动中队的健康秩序发展。工作中，中队紧紧围绕党风廉政建设工作的总体要求，认真贯彻学习十七大会议精神；学习贯彻胡锦涛总书记的大会报告；学习贯彻大会对军队建设发展提出的明确要求和工作方向；努力实践“三个代表”重要思想，落实国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》；以及支队转发总队《关于印发四川省公安消防部队党风廉政建设分析制度》的通知精神。深入开展党风廉政建设，有力地促进了各项工作的秩序发展。
一、加强领导、明确责任，精心安排部署
根据支队党委的统一部署安排，中队在党风廉政建设工作方面做了具体安排，成立了由支部书记负总责，支委具体抓的工作小组。多次召开工作协调部署会议，研究党风廉正建设工作，解决工作中出现的各种具体问题，明确分工、细化责任，做到任务落实，责任讲到保证了党风廉政建设的实践性和实效性。
二、健全制度，强化措施，党员干部率先垂范
狠抓党性党风教育，提高党员干部的思想政治素质。在抓党员干部政治理论学习的基础上，要求中队全体党员做到“四个结合”，即：把党风廉政建设工作同开展树立社会主义荣辱观教育活动结合起来；同“四大纪律、八项要求”结合起来；同学习贯彻落实社会主义法治理念教育结合起来；同回顾总结自己的思想、工作实际结合起来。认真对照检查自身在廉洁自律等方面存在的问题和不足，督促检查党风廉政建设各项制度是否落到实处，从而真正树立起了共产主义信念和“全心全意为人民服务”的宗旨，杜绝各种歪风邪气的滋长蔓延。将党风廉政建设责任制各项目标任务落实到人头，限定时间、确保质量，并纳入党员年终绩效考核，确保党风廉正建设工作落到实处。对发现的问题及时纠正和处理。通过以上有效措施，使党员领导干部自律意识进一步增强，行为操守进一步规范。
三、坚持预防为主，从源头防止腐败的发生
中队充分开展自查评议，转变工作作风。领导自觉率先垂范，以身作则，工作坚持标本兼治、综合治理的方针，紧紧围绕支部工作的实际，开展了批评与自我批评。在自查过程中，大力弘扬求真务实的精神，敢于揭短亮相，不遮不掩的真正把问题摆上了桌面。中队在官兵和驻地群众中先后倡导开展了民主测评、问卷调查、召开驻地警民联谊监督座谈会、辖区群众、单位调研等调查活动，对收集和整理出的问题，要进行及时的自查和反省，同时制定切实有效的整改措施，增强官兵服务意识、执勤意识、大局意识。
总之，中队党支部在中队各项工作中认真贯彻落实了党风廉正建设，坚持了标本兼治，各项工作都取得了明显成效。但与上级工作要求和驻地群众的殷切期望还存有较大距离。在今后的工作中，我们更要进一步发扬成绩，弥补不足，认真贯彻落实好党风廉正建设各项工作任务，确保党对军队的绝对领导，确保中队党员干部廉洁自律，确保中队党员先锋模范表率作用的发挥。以抓好部队党风廉政建设带动队伍的长足发展和切实进步。
四、下一步的整改措施
1、进一步加强中队党员的政治理论常识教育学习，结合支队开展“学习十七大精神、立足本职现行动”的大讨论活动，端正自身思想觉悟，提高服务消防、为民利民的政治责任感和使命感。
2、将法律、法规的教育学习纳入中队的政治教育范畴，善于通过典型的事例、案例分析提高官兵是非明辩能力，建树官兵正确的人生观、价值观和事业观。
3、建立健全监督管理机制，进一步规范民主测评、群众监督、问卷调查等监督考评机制。努力做到时时、处处有监管，事事、人人受教育。对提出和反映的问题要着力解决，措施得力。
攀枝花市消防支队二滩中队
二○一一年三月
第五篇：一季度总结
2018年第一季度驻村工作总结
一、本季度重点工作如下： 第一、进行档案建设工作。
1．完成村级扶贫档案建设，设立综合管理类六卷、精准识别类七卷、精准施策类九卷、精准脱贫类五卷共计四个类别二十七卷；
2．完成全村136户贫困家庭脱贫攻坚“一户一档”工作，确保每一户贫困家庭都有详细痕迹资料；
3．完成45户四类重点对象农村危房改造“一户一档”工作，按村民小组名共设立十卷档案；
4．完成全村17户易地搬迁户档案资料工作。
第二、深入调查，制定帮扶规划。为使真正困难群众家庭得到实实在在的援助，通过多次走访贫困家庭，与贫困户交心谈心，重点了解贫困户的生活状况，对致贫原因、存在问题进行分析、讨论，研究解决方案，为每一户贫困户都制定符合实际的脱贫工作计划和后续帮扶措施表。
第三、认真落实帮扶工作。针对贫困村的实际，定期走访帮扶贫困户，统筹协调村脱贫攻坚工作，帮助解决脱贫攻坚过程中出现的困难和问题，并对贫困户所面临的急、难问题提出解决措施。
第四、发放冬春救助金和过冬物资。向贫困家庭发放冬春救助金6000元、救济粮2000斤、棉被20床、棉衣20件、煤6900斤。
第五、开展动员贫困户外出务工的宣传工作和禁毒铲毒、护林防火、土地确权等宣传工作。向贫困户发放务工宣传单、东莞企业用工需求表等，讲解外出务工补助政策，全村总共动员贫困户前往东莞务工11人，协助村委会组织村民小组长、护林人员、环境卫生治理人员召开禁毒铲毒、护林防火会议6次，召开村民小组土地确权群众会10次。
第六、协助村委会抓好退耕还林和产业发展工作，目前已规划种植方竹300亩、苦竹100亩、辣椒40亩、土豆215亩；
第七、调查统计贫困家庭劳动力信息，全村建档立卡贫困户共有劳动力269人，外出务工138人，县内自主就业29人，公益岗位6人，生态护林员4人。
二、下一步工作方向
通过组织动员贫困户外出务工、组建劳务队和安排前往工业园区等解决部分贫困户的就业问题，继续做好退耕还林和农危改工作。
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