镇2009年党风廉政建设自查工作总结

第一篇：镇2009年党风廉政建设自查工作总结

根据中共澂江县委党风廉政建设责任制工作领导小组《关于做好2009年党风廉政建设责任制年终检查的通知》（澂廉发﹝2009﹞3号）要求，××镇党风廉政建设领导小组在全面做好各责任单位的年终检查考核工作的同时，对全镇一年来的党风廉政建设工作进行了深入细致的自查和总结。现将自查情况总结报告如下：

今年以来，在县委党风

廉政建设责任制工作领导小组的领导下，××镇党风廉政建设工作坚持高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会和中纪委三次、四次全会及省、市、县纪委全会精神，深入学习实践科学发展观，按照立党为公、执政为民，围绕中心、服务大局的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》和县委《实施办法》、《澂江县2009年党风廉政建设考核办法》、《澂江县2009年党风廉政建设和反腐败主要任务分解》、《澂江县2009年深入推进农村党风廉政建设工作实施方案》以及严格执行党风廉政建设责任制为主线，强化制度建设和工作创新，着力加强党的执政能力建设和先进性建设，加强党员干部作风建设，加强农村基层党风廉政建设，提高干部队伍素质，努力从源头上预防和治理腐败，为全镇经济社会的平稳较快发展提供了有力保证。

通过全镇各级干部和广大人民群众的务实努力和不懈拼搏，全镇在以烤烟生产和重点项目的落实保增长，以社会各项事业的发展保民生，以平安镇村建设保稳定，以“一湖一山”为重点保生态和在深入学习实践科学发展观中，保中央、省、市、县重大决策贯彻落实的各项工作扎实推进，取得了显著成效。至9月底，全镇预计实现国民生产总值8859万元，同比增843万元，增长11.2％；地方财政收入累计完成649.587万元，完成年初预算数的59.27，比上年同期减199.68万元；财政累计支出312.6971万元，完成年初预算的83.18，比上年同期减少支出77.7037万元，减少19.9。预计农民人均纯收入3024元，同比增长11.3％

一、加强组织领导，任务责任层层落实

××镇党政领导班子始终高度重视党风廉政建设和反腐败工作，认真贯彻落实实中央、省、市、县关于深入推进农村党风廉政建设工作的部署安排，坚持把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律认真执行，把反腐倡廉工作融入全镇经济建设和党建全局工作中，一起部署、一起落实、一起检查，一起考核，结合全镇工作实际和人事变动，及时调整充实了以镇党委书记为组长、镇人民政府代理镇长、党委副书记和纪委书记为副组长以及相关成员组成的党风廉政建设领导小组，明确由镇纪委书记具体主抓党风廉政建设工作，完善了党风廉政建设联席会议制度，研究制定了××镇2009年党风廉政建设工作计划、宣传教育工作计划和《××镇2009年党风建设工作实施意见》、《××镇2009年贯彻落实反腐倡廉工作主要任务分解》、《××镇2009年深入推进农村基层党风廉政建设工作的实施方案》。镇党委书记分别与班子成员、纪委书记与4个村党总支、镇机关支部、××中心小学支部、卫生信用支部签订了《党风廉政建设工作责任书》20份，各村党总支与各分支签订责任书38份，××中心小学与各村完小签订责任书4份，制定实施了考核办法进行量化考核，实施了以指导帮助各村发展经济、加强班子建设和落实党风廉政建设为重点的镇领导联系制度，真正做到了“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责”，有效确了保党风廉政建设任务明确、工作重点突出、分解到位、责任到人、层层落实。今年以来，党政主要领导主持专题党风廉政建设和反腐败工作会议10次，通过镇、村党员大会和干部职工会议，为全镇党员干部上党风廉政课9次。

（二）着力强化宣传教育，深入推进农村廉政文化建设

认真贯彻落实中央《关于领导干部反腐倡廉教育的意见》和《关于加强党员经常性教育的意见》，按照加强党性修养、树立和弘扬良好作风的要求，坚持把反腐倡廉教育纳入全镇干部培训重要内容，完善并坚持了党委理论中心组定期学习制度，干部职工每周一集体学习和党员学习日3个制度。以“三会一课”、党政主要领导带头上党风廉政课、农民课堂、干部职工大会、农村网络教育等形式，组织全镇党员干部职工深入学习以《党章》为核心的党纪法规，使反腐倡廉教育制度化、经常化。认真做好市委、市政府提出的“五保”目标任务和县委政府关于“两大政治任务”，“五大发展战略”，“三大经济发展路子”决策部署在全镇贯彻落实情况的宣传工作，确保政令畅通，推动落实；大力宣传全党加强党风廉政建设方针政策、反腐败斗争形势和建国60周年反腐倡廉成就与经验以及纪检战线先进典型，深化《工作规划》及县委实施办法的学习宣传。以艰苦奋斗、勤俭节约、廉洁奉公为主题，深入开展理想信念和从政道德教育、党的优良传统和作风教育、党纪法规教育，引导党员干部坚定理想信念，树立正确的权力观、地位观、政绩观和利益观，做到讲党性、重品行、作表率。认真开展“八荣本文来源：好范文http://www.xiexiebang.com/八

耻”教育，在党员干部中树立正确的社会主义荣辱观。以贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于加强农村基层党风廉政建设的意见》精神为主线，加强对村组干部的廉政教育，把思想道德教育，纪律教育和作风建设紧密结合起来，促使镇村组三级领导干自觉加强党性修养，在廉洁勤政方面严于律己。加强示范教育，大力开展王瑛等同志先进事迹学习宣传活动。深化警示教育，深刻剖析违法违纪案件发生的原因，提高教育的针对性，做到警钟长鸣，筑牢领导干部廉洁从政的思想道德防线，先后集中开展正反典型教育5次。坚持反腐倡廉教育面向全社会，突出以廉政文化进农村为重要载体，充分发挥本土文化优势，依托镇文化站和全镇不断发展壮大的40支农村业余文艺队等平台，抓住日常文娱巡演、春节、彝族火把节、苗族花山节、出水口广场民俗文化活动等时机，把廉政文化与科技、教育、文化、普法宣传有机结合起来，以群众喜闻乐见的宣传、宣讲、演出等形式，把党的方针、政策、党风廉政等内容融入其中，把精心编排的诸如《选村官》、《新农村建设就是好》等弘扬新风正气、倡导清廉勤政的文娱节目送到村村户户，让广大基层干部和群众在潜移默化中受到廉政教育，全镇干部和广大人民群众的反腐倡廉意识明显提高，有力营造风清气正共谋科学发展的大氛围、大环境。

（三）强化民主监督，严肃党纪政纪

以“三重一大”集体决策制度的实施为重点，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的民主集中制度原则，进一步完善科学民主决策程序，自我县《办法》施行以来，我镇先后就烤烟补助及奖惩，调整充实党风廉政建设领导小组、完善联席会议制度、××镇管理制度的修订、七一表彰、发展党员、镇管干部任免、不合格党员处分、项目建设等重大议题和事项进行了相关规则、程序的集体研究和决策，并以层层抓落实和制定相应的奖惩措施有力确保了决策的顺利执行。工作中，严肃组织人事纪律，严防违规违纪问题的发生，同时按照《中国共产党党员权利保障条例》，进一步加强和改进党员权利保障工作，规范党员的知情权、参与权和监督权，为党员揭发、检举违法违纪行为提供有力的保障，认真做好关爱、救助困难党员工作，党政领导班子成员走访慰问困难老党员，累计送达慰问金和物品价值8160元。认真贯彻执行《党章》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《党政领导干部选拔作用工作条例》、《关于对党政主要领导干部实施监督的规定（试行）》、《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》、《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》，认真执行镇属领导干部任前廉政谈话，发挥好领导干部的示范带头作用，切实做到“为民、务实、清廉”的要求，杜绝违法违纪问题的发生。严格执行“四大纪律八项要求”，领导班子及成员自觉遵守党纪国法，党政主要领导重视和支持执纪执法机关查办案件，强化违纪违法案件查处工作。今年以来，对群众反应较为强烈的原永和村委会账务管理进行了重点审计，对涉及的党员已移交司法部门处理，对××村1名受到法律制裁的党员报请县纪委批准给予了开除党籍处分。同时，通过深入细致的工作，顺利完成了啰哩山小组会计于2007年换届后一直未履行的账务移交工作。督促××一组原组长对辞职后一直拖延的帐务进行了移交。

（四）着力抓好制度建设，确保农村党风廉政建设取得实效

坚持以制度为规范，以制度保落实，积极协调和促进党风廉政建设各项工作取得实效。一是为进一步强化履职责任，促进镇、村各级干部依法、认真、全面、正确履行职责，根据相关法律、法规和政策，按照坚持权责统一、实事求是、公正公平和追究责任与改进工作相结合、教育与惩处相结合的原则，结合本镇实际，探索实施了《××镇领导干部问责办法》。二是进一步强化内控和内部管理制度。完善出台了××镇《干部职工学习制度》、《机关管理制度》、《领导联系村制度》、《接待制度》、《会议制度》、《公文处理制度》、《信访工作制度》、《干部廉洁制度》、《工程建设招投标管理制度》、《调查研究制度》、《督促检查制度》、《工作考核制度》、《部门联系村制度》、《车辆管理办法》等工作制度，切实加强对镇机关干部职工的管理和监督。三是进一步规范党务、政务和帐务公开工作。督促指导各责任单位规范财务管理，加大村务、帐务公开力度。在村务公开的方式上，各村采取了以公开栏、村民代表会议、广播、村报等形式进行村务公开，对常规工作特别是财务方面按月进行公开，重点工作及时公开，村级重大事项做到事前、事中、事后公开，确保了公开内容的真实性、合法性。四是强化对村组的监督与管理工作，规范村组财务管理。健全完善《××镇村组财务管理制度》，进一步加强了村账镇托管工作，督促各村委会规范村民小组务工开支出审批程序，同时制定了规范和加强村组两级领导干部经济支出审批管理制度，成立了工作领导小组，定期对各个小组及村委会进行账务检查，对出现的问题及时作出处理，确保村组集体安全，加强村、组集体财务审计工作，在县审计组的支持帮助下，全面完成4个行政村和39个村民小组帐务审计工作。五是进一步完善机关财务制度，严格财务审批程序、支出范围和权限，提高财政资金的使用效益，严格执行财务审批程序、支出范围和权限，经常性支出由经手人、分管领导和镇长签字后才能报销，非经常性支出要向党委书记、镇长请示后方可支出。大额支出经党政联席会议研究同意才能支出。在机关招待支出方面，严格标准，明确规定来人就餐主要是食堂安排，减少了不必要的开支。六是严格工程招投标管理，出台措施，明确规定××镇范围内的工程建设投资（标的）1万元—15万元的政府投资、集体投资或参与投资控股的建设工程，实行邀标的方式，邀标过程中镇纪委、司法所参与；在××镇范围内的工程建设投资（标的）在15万元—50万元的政府投资、集体投资或参与投资控股的建设工程，实行公开邀标的方式，报请县纪委参与，镇纪委、司法所直接参与；在××镇范围内的工程建设投资（标的）50万元以上的政府投资、集体投资或参与投资控股的建设工程，实行公开招标，增加招标的透明度。今年以来，在新村党员活动室工程建设、松元党员活动室建设、永和水池建设、苦子箐公房建设、大松元人饮工程、农村地震安居等工程项目中均严格按照招投标管理相关规定操作，同步签订廉政合同达100。

（五）坚持以人为本，切实做好维护群众利益的各项工作

按照勤政廉政的要求，坚持以人为本，着力加强党风、政风、行风建设工作，建立有效机制，杜绝侵害群众利益的不正之风。一是各项民生政策落实到位。及时足额发放低保金20.844万元，发放老年人健康补贴4.5万元，发放救济款、补贴款14.94万元，粮食3375公斤，扶持兑付涉残资金2.3万元，发放“创业贷免扶补”小额贷款165万元。认真落实中央“拉动内需保就业”政策精神，促进就业再就业，培训农村劳动力1850人。二是对各职能部门及村“两委”履职情况进行监督，坚决杜绝各种违法行为。积极推进“一折通”和“家电下乡直补”工作，到目前共兑付家电下乡资金16176.03元；兑付汽车、摩托车下乡资金69815.4元；兑付退耕还林补贴119万元，兑付农资综合补贴71.3万元，兑付种粮直补10.99万元，兑付水库移民补助资金900元，中央、省、市各项惠农资金兑付率达100。三是强化对行政事业性收费的监督管理，落实好义务教育减免政策，实行医疗卫生收费公示制度，杜绝了购销过程中的不正之风。坚决制止和纠正面向群众乱收费、乱罚款和各种摊派，充分发挥农民负担监测员和监测户的作用，杜绝农民负担反弹。四是督促各单位完善管理制度，创新管理模式，提高服务水平，教育引导广大党员干部增强群众观念、法纪观念和廉洁奉公意识，改进工作作风，干部队伍素质进一步提高，领导干部廉洁自律落实到位，干部作风进一步好转。五是认真落实《信访条例》、《监察机关举报工作办法》和《关于依纪依法规范纪检监督信访举报工作的若干意见》等有文规定，加强信访制度建设，保证了党员、群众的知情权、参与权和监督权。及时妥善处置了罗碧小组群众反映的烤烟受灾款分配不公问题，追缴多报误发受灾款3001.6元。六是阳光政府四项制度建设工作深入开展，重大决策听证制度、重要事项公示制度、重点工作通报制度、政府信息查询制度全面实施，机关工作效率明显提高，服务意识明显增强，发展环境进一步优化。

回顾总结我镇今年年以来的党风廉政建设工作，在落实中央、省、市、县有关精神和要求，确保中央、省、市、县强农惠农政策落到实处、执行到位，严格规范农村集体资金、资产、资源管理工作，解决损害农民利益突出问题，推进农村民主管理制度建设，加强农村基层党员干部作风建设和查处涉农案件以及建立健全农村党风廉政建设工作机制等方面均取得了实实在在的成效。

在下一步的工作中，我镇将针对个别基层单位在管理、作风建设和村“两委”班子团结等方面存在的不足和问题，以深入贯彻落实党的十七届四中全会和中纪委四中全会精神为主线，坚持按照县委、政府和县纪委的部署要求，紧密结合深入学习实践科学发展观活动的开展，立足镇情、民情，再接再厉，正视不足，锐意进取，稳步推进，以全镇党风廉政建设和反腐败工作的实际成效为我镇经济社会的科学新发展提供有力保证。

第二篇：党风廉政建设自检自查工作总结

关于2011年党风廉政建设自检自查的工作总结

2011年，我公司党支部认真贯彻落实“从严治企”的方针，深入实践“三个代表”重要思想，始终把党风廉政建设和反腐倡廉工作作为企业的一项重要任务，党政齐抓共管，紧紧围绕企业改革发展和生产经营中心，坚持标本兼治，综合治理，努力为企业健康发展提供强有力的政治保证。下面将2011年党风廉政建设自检自查工作情况做总结如下：

一、党风廉政建设情况

1、加强党风廉政建设的领导，公司党支部以深入落实党风廉政建设责任制为龙头，不断增强党员领导干部反腐倡廉的责任意识。建立完善了党风廉政建设责任制、检查考核办法等规定，构建了党风廉政建设制度体系，按照“谁分管、谁负责”的原则，建立责任区域，形成了一级抓一级、层层抓落实的责任机制。做到了党风廉政建设和企业的生产经营紧密结合，同安排、同落实、同检查、同考核，形成了党委统一领导，党政齐抓共管，纪检监察组织协调，部门各负其责，依靠员工支持参与的良好工作局面和整体合力。

2、加强党风廉政制度建设，健全党支部议事规则。今年来，公司领导班子以创建优秀领导班子为目标，狠抓了班子自身建设。一是坚持了党支部小组学习制度和党员干部每月学习制度；二是坚持了民主集中制的议事原则和集体领导与个人分工负责的原则。凡属企业重

大问题必须经党委集体讨论通过后执行，坚持少数服从多数，不搞个人说了算。在员工竞争上岗、人员调整等方面都坚持了民主集中制的原则，保证了各项措施和方案得力有效。公司领导干部个人重大问题执行请示报告制度，形成了班子团结一致，工作上相互支持的良好局面；三是抓好班子成员的廉政建设和个人表率作用。

3、加强思想政治工作，重视社会主义精神文明建设。针对党员干部的思想和生产经营状况，公司党支部相继开展了“科学发展观”的重要思想的学习、《党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、“党风廉政建设宣传教育”的专题学习，做到了年年有主题，季季有重点，提高了党风廉政教育实效性。一是学习江泽民同志的“三个代表”重要思想和关于党风廉政建设和反腐败的重要论述和讲话为内容，坚持开展形势教育，增强党风廉政建设和反腐败斗争的信心和责任感。二是以《中国共产党纪律处分条例》为内容，加强党性党风党纪教育，增强知纪、懂纪、遵纪、守纪的自觉性。三是以正面典型为主，进行示范教育，组织党员干部学习谢正良同志勤政廉政事迹等，弘扬正气，使广大党员向榜样学习，强化了廉洁自律意识。近几年来，全公司没有发生任何违法违纪案件和通信事故，服务水平得到了明显改善，企业的知名度明显提高。截止今年5月底我公司曾多次评为省、市、县消费者满意单位，市政府授予我公司营业部门“最佳窗口服务单位”，营业厅班组2010年被授予省级“巾帼文明岗”的荣誉称号，营业厅被授予佳市级“青年文明号”荣誉称号。

4、继续抓好纠风工作，努力使行风建设和服务工作整体水平再

上新台阶。我公司自参加优化环境暨“关注民生、服务发展”群众满意单位评议活动以来，公司员工精神面貌发生了深刻的变化，对外服务人员以崭新的姿态迎接每一位用户。明确责任主要抓以下工作：①抓宣传教育，端正联通服务思想纠正行业不正之风工作，增强全体员工的责任感和使命感；②抓规范服务，进行规范服务培训教育；③抓业务培训举办各种知识竞赛和业务技能理论考试，完善了义务培训制度，增强了对外服务人员的服务及纠风工作意识，提高了员工队伍的整体责任；④建立健全制度，强化管理，本企业修订了各种规章制度和岗位责任制，各工种工作考核有标准；⑤认真处理资费争议，增强资费透明度，我们利用“3.15”消费者权益日、“7.1”建党日设立服务宣传咨询台，向用户散发各种宣传资料7万余份。

5、继续抓好治奢工作，巩固治奢成果。体制改革后，结合本公司的实际情况，一是坚决制止公款吃喝、玩乐问题，重新制定了生活招待费管理办法，规定了来客招待标准。二是及时更新了领导干部廉政建设档案，按省、市要求都一一进行了登记，并如实上报。

二、通信生产业务发展情况

2011年，我公司在省、市公司和市委、市政府的正确领导下，深入贯彻 “科学发展观”重要思想，以改革为先导，以发展为中心，以管理为基础，以服务为宗旨，以提高企业为经济效益的目的，紧紧围绕年初工作会议确定的目标任务，坚持两个文明一起抓，业务收入等各项工作均取得了显著成绩。截止10月底，累计完成业务收入占年计划74.12%，资金上缴及时率100%，各项重点业务发展绝大部分

都达到考核目标。

第三篇：党风廉政建设自查自检工作总结

党风廉政建设自查自检工作总结

一年来，在县委、政府的正确领导下，在县委组织部和纪检监察机关的指导下，我局以“三个代表”重要思想和党的十六大精神为指导，结合全县深入开展的“保持共产党员先进性教育活动”和“云岭先锋”工程的实施，始终把加强党风廉政建设工作作为保证全局稳健发展的重要工作认真抓好，坚持标本兼治、综合治理的方针，立足教育，着眼防范，大力推进党风廉政建设，做到党风廉政建设工作与精神文明建设和行政业务工作同时一起抓，自觉把党风监督、法律监督、群众监督结合起来，认真在全局党员领导干部中开展“党员廉政教育学习教育”活动，使党员领导干部在思想上、行动上、作风上树立了“立党为公、执政为民”的公仆意识，摆正同人民群众的关系，保证了党的路线方针政策和国家的法律法规在本系统内得到落实，有力推动了两个文明建设和促进各项工作的顺利开展，为社会稳定，民族团结创造一个良好的环境，现将一年来的党风廉政建设工作总结如下：

一、加强领导，落实责任

为加强对党风廉政建设责任制工作的领导，年初，我们

首先建立健全了党风廉政建设工作领导小组，成立了由党总支书记任组长，局长任副组长，副局长、各支部书记、支委为成员的领导小组，下设办公室（局办公室），具体负责日常事务处理。三月份，县政府与农业局签订了党风廉政建设责任书，农业局又与各单位签订了党风廉政建设责任书，做到一级抓一级，层层抓落实，全面进行安排部署。

二、加强党风廉政教育，构筑拒腐防变的思想道德防线在党风廉政建设工作中，我局坚持以党总支、支部，党政齐抓共管，把党风廉政建设工作和反腐败斗争作为党的建设的重要内容，一是采取多种形式组织广大党员干部认真学xxx省、市、县纪委全会精神，认真开展反腐倡廉宣传教育工作，坚持正面教育为主，大力宣传中央关于党风廉政建设的方针、政策和重大成果，深入开展了学习《中国共产党纪律处分条例》、《行政监察法》、《中国共产党党内监督条例（试行）》、《三个代表重要思想反腐倡廉理论学习》、《党政领导干部选拔任用条例》等党纪政纪条规教育，不断推进“云岭先锋”工程，结合开展保持共产党员先进性教育活动，广泛开展“五查五纠”活动，为保证“五查五纠”活动的领导，切实抓好此项工作，农业局成立了“五查五纠”活动领导小组。通过学习和深入开展各项活动，增强了党员干部廉政从政，遵纪守法的意识，全局上下形成了一支“政治坚强、公正廉洁、纪律严明、作风优良”的干部队伍；二是对于党员领导干部，加大了廉政建设职责教育，对不认真履行职责的，按有关规定实行责任追究，规范了领导干部廉洁从政行为，坚持了领导班子民主生活会制度；三是局党委把党风廉政宣传教育贯穿到对党员干部的培养、选拨、管理的各个环节，完善了教育制度，将党风廉政教育与干部管理紧密结合，增强针对性和实效性，引导广大党员干部坚定理想信念，筑牢拒腐防变的思想防线；四是结合系统实际开展了党的优良传统，尤其是“两个务必”教育，大力弘扬艰苦奋斗精神，增强了党员干部反腐败斗争的信心，推动了系统党风廉政建设工作深入开展。

三、精心组织、认真实施

党的作风建设是一项长期而艰巨的任务，又是一项现实而紧迫的工作，为搞好我局党风廉政工作，我们以党总支部、行政主管为主，齐抓共管党风廉政工作，认真贯彻执行党风廉政建设责任制，坚持做到自重、自省、自警、自励的原则，为使领导班子在广大干部职工中发挥表率作用，结合单位实际，我们把党风廉政建设责任制与同领导个人分工有机结合，坚持做到一岗双责、谁主管、谁负责，做到责任到位、工作到位、措施到位，一级抓一级，层层抓紧抓落实，以“三个代表”为标准，全面开展全局各项工作。

1、成立和完善制度建设。“没有规矩，不成方圆”，为使全局工作有章可循，有据可依，全面组织修正充实完善局属机关的各项规章制度，从总支、支部、行政班子的自身建设做起，以身作则、帅先垂范，充分发挥战斗堡垒作用，树立了领导班子在党风廉政建设工作中的良好形象。

2、建立和完善财务管理制度。领导班子依法办事，廉洁自律，不断强化、建立财务管理的各项规章制度，严格遵守财经纪律，加强财务管理，在巨额资金使用、农用物资采购和重大建设项目上，严格执行廉政制度和招标制度，坚持领导班子集体研究“一支笔”审批制度，不搞个人说了算。做到了经费来源清楚，经费安排合理，经费使用率高，坚决杜绝不合理开支，实行财务公开制，保护农民群众的合法权利，不拖欠民工工程款，不拖欠农科员工资，一律实行财务、村务公开，对腐败现象易发的部位和环节，结合实际制定了从源头上预防和治理腐败的制度和措施，实行了领导干部述廉制度，并对系统各单位财务进行了内审，加强了对基层单位财务工作的监督管理，从源头上杜绝和预防职务犯罪，推动了系统各单位党风廉政建设

工作的开展。涉及职工切身利于的事项等定期向广大职工公开，使广大职工有一定程度的决策参与权和广泛的批评权，使领导班子的权力运行置于广大干部职工的监督之下。使财务人员认真履行了职责，严格遵守了财务操作程序，保证了各项财务收支合法、合规、账务记载准确、完整，树立了我局领导班子清正廉洁的好形象，有效地防范了在财务方面的违法违纪行为的发生。

3、坚持党的民主集中制原则，领导有分工又协作，班

子成员能以身作则、率先垂范，自觉遵守各项规章制度，加大工作透明度，让各项工作在广大干部职工的监督下正常运行，充分体现民主集中制，一年来，未出现班子成员和党员干部违法乱纪行为。班了成员一律廉洁奉公，遵纪守法。

4、严肃纪律、严格办事、认真落实责任追究

我局是地、县级文明单位，在抓党风廉政建设的同时，进一步抓好两个文明工作，对党员干部中出现的问题，在认真落实的同时，及时向县委、政府、纪监部门汇报，严格执行案件报告制度，积极配合执法部门对违法违纪案件的查处，做到不护短，不压案件，旗帜鲜明地扶正压邪，决不姑息，决不手软。

5、认真做好人民群众来信来访和案件查处工作，我局

属于农业、农村工作的主管部门，对人民群众来信来访做到热情接待，认真解释，达到来访满意为止，若要进行查处的，进行认真查处，农业工作面对的是广大人民群众，加强对广大干部的政治思想教育，树立全心全意为人民服务的思想，深入生产第一线推广先进的农业科学技术，促进我县农业和农村经济持续稳定发展，坚决不搞行业不正之风。

6、严格预防和治理用人上不正之风，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》的学习贯彻，全面把握《干部任用条例》的内容和要求，深刻领会基本精神、熟练掌握选拔任用干部的各个环节的操作方法和要求，目前全局有16个股所单位，为搞好各项工作，在股室、站、校负责用人的推荐任用，上一级中青年干部、后备干部的推荐上，为防止和杜绝不正之风的产生。在推荐选拔上报之前，采取领导班子集体讨论征求群众、党总支委员、有关支部支书、支委意见后才做出决策。在局机关岗位人员安排上采取竞争上岗的方法，坚持公开、公平、公正的原则，充分发挥民主，使德才兼备的优秀干部有用武之地，杜绝了干部任用中的不正之风。

7、坚持领导班子廉洁自律专题民主生活会制度，按照江泽民同志关于“治国必先治党、治党务必从严”的要求，进一步提高领导干部对反腐败是关系党和国家生死存亡的严重政治斗争的认识，增强深入持久开展党风廉政建设和反腐败斗争的政治责任感，拓宽党内外对我局领导班子的监督渠道，年初对该项工作进行了认真布置，年底进行了认真总结，并于十一月十日召开了领导班子民主测评工作会，在测评工作中我们采取先个人总结、自检、自查，其次进行互评方法，通过民主评测肯定了成绩，找出不足，使每个领导干部基本做到了思想上有明显增强，推动了我局党风廉政建设工作深入开展。好范文版权所有

8以解决群众反映强烈的突出问题为重点，坚决纠正损害群众利益的不正之风

结合部门实际，一是加强和完善农民负担管理，建立和规范农民负担监督管理的长效机制，杜绝各项加重农民负担的违法违纪行为的发生。二是坚决纠正征收征用土地中侵害农民利益的问题。三是规范农村集体财务管理防止集体资产流失、侵占和挪用，加强农村税费改革农村集体兴办公益事业筹资投劳的管理，巩固农业基础设施，完善村内“一事一议”筹资筹劳管理制度，今年4月份对全开展村内“一事一议”情况进行了调查；四是实施粮种补贴，加大减轻农民负担监督管理力度。五是强化《云南省农业机械管理条例》，加大农机安全监理专项整治力度，防范和治理工路的“三乱

四、存在问题和下步工作计划

一年来，我们在党风廉政建设工作中取得了一定成绩，收到了比较好的效果，为全县的农业和农村经济工作的持续稳定健康发展作出了新的贡献。但在党风廉政工作中，仍然存在着一些不足，一是对党风廉政学习教育抓的不够紧，造成思想上有时还存在厌倦情绪；二是个别党员干部，平常不注重自身的思想改造，不严格要求自己，甚至个别党员有违纪违法的行为等；三是在单位内部制度建设和制度执行方面还存在差距。在今后的工作中，我们要不断开拓创新，真抓实干，积极探索党风廉政建设工作的有效途径，严格做到以下几点：、认真执行党风廉政建设责任制，始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，把党风廉政建设工作摆上重要日程，加大责任追究力度，发挥职能，强化监督，对发现影响任务落实的问题要认真研究，及时解决。、要加强经常性廉洁从政教育。深入开展以学习十六大精神和“三个代表”重要思想为主要内容的保持党员先进性教育和“两个务必”教育，深入开展党纪政纪国法教育、防范教育和正反两方面的典型教育，增强法制观念和自律意识，筑牢拒腐防变的思想道德防线。好范文版权所有、健全完善规章制度，改进工作方法。要健全完善党风廉政工作的制度，加强制度约束，改进工作方法，把廉洁从政教育贯穿于干部的培养、管理、选拔和奖惩的各个环节，增强教育的针对性和实效性。、加强领导，把各项任务落到实处。局党风廉政建设工作领导小组要认真研究，积极探索工作的有效途径，落实责任，分解任务，精心组织，抓好检查，确保党风廉政建设各项目标任务的完成。

***县农业局如党风廉政规章制度不健全等。在今后的工作中，要认真组织党员干部学习毛泽东、邓小平、江泽民同志关于党风廉政建设的重要论述，建立健全党风廉政建设的各项规章制度，进行党性、党风、党纪和廉政教育，保证党和国家党风廉政法规制度及县委、政府的指示在系统得到落实。

第四篇：镇党风廉政建设工作总结

在市委、市政府、市纠风办的领导下，我镇党委、镇政府以“三个代表”思想为指导，认真贯彻落实党的“十七大”精神和省、市、区廉政工作会议精神，进一步推动廉政建设及反腐斗争的深入开展，结合办事处实际，按照“严格管理、促进发展、强化服务、优化环境”的原则，具体做了以下工作：

一、加强组织领导。责任落实两年来，我镇认真贯

彻落实市委、市政府关于党风廉政建设工作的部署要求以及《廉政工作目标管理责任书》的要求，结合我镇实际情况，将廉政工作纳入镇党委、镇政府议事日程，成立了以镇党委书记为组长、纪检书记为副组长的党风廉政领导小组，制定了我镇09年党风廉政建设实施方案，年初，我镇都要召开党风廉政建设工作会议，向委书记分别与各村委签订了《党风廉政建设工作责任书》，明确了党政一把手对反腐倡廉负总则和第一责任人，分管领导对分管部门负领导责任，真正做到了“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责”，同时我们也制订和完善了《领导集体议事制度》、《机关管理制度》、《公务员制度》、《党风班子成员党风廉政建设岗位职责》、《党风廉政责任追究制度》、《党政班子成员廉政建设岗位职责》等，确保廉政纠风工作重点突出、责任明确、分解到位、责任到人，由于层层落实，形成网络，使廉政纠风工作落到实处。

二、述职述廉相结合。

确保反腐保廉工作的进一步增强每年终，我镇都要对镇直各部门负责人、村委、两委干部进行民主考核，参与考核人员包括镇纪委书记牵头的工作小组、各部门干部、村民代表、村党员代表、居民代表等，在述职述廉会议上，各干部向代表们通报了一年来各部门、村委、居委所做的工作，尤其是在村务、居务、政务及财务等方面清楚汇报了情况，使得我镇的“两个公开”真正落到实处，得到了村民和居民信任。在述职述廉会议过程中，干部与群众形成了互动，群众对哪些方面不清楚明白的，都可以在这里得到满意的答复，同时代表们也纷纷给所在村、居委出谋献策，对今后如何更好的开展工作提出了许多宝贵的意见和建议，促进了干群和党群关系的进一步协调发展，也使得我镇的反腐保廉监督工作得到进一步增强。

三、加强信访工作，认真查处违纪违法案件群众上访无小事，必须做到事事有回音，件件有落实。

我镇就是长期坚持这一做事原则，高度重视群众信访工作，认真对待群众反映的热点难点问题。为了更好的做好这项工作，还专门制订了镇党政领导接访日制度，安排每周二、三两日以接待来访群众。还专门成立了信访工作小组，以更加快捷的处理信访案件。在09年中，我镇共受理信访案21宗，其中澄清事实19，协调处理宗18，办理宗6。

四、纠建并举。

规范行业之风在年初，我镇就建立和完善了机关内部管理制度和考核办法等有关制度，并做到每月一统计，一季度一通报，年底考核又奖惩，真正做到公平、公正、公开，规范了镇干部的行政行为，坚持了以制度管理，以制度管事，力争建设一支“廉洁、勤政、高效、务实”的机关干部队伍。各经济部门严格执行物价局的有关收费规定，对收费标准和收费项目均上墙公示，做到了不乱收费、乱罚款、乱摊派及搭车收费和超标准收费现象。对窗口部门，也通过开展行风建设和评议活动，消除了工作人员办事不公，办事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群众反映然热烈的不正之风。

五、加强学习教育，提高思想素质，做到标本兼治为保障党风廉政建设工作的顺利开展。

党风廉政建设领导小组注重加强对机关干部的教育，始终把干部的思想教育放在第一位，认真抓好对省、市、市廉政工作有关文件、指示的传达学习，开展了纪律教育学习月和整顿机关工作作风活动，通过学习，广大干部职工深受教育，提高了反腐倡廉的自觉性。班子成员定期召开民主生活会，通过开展批评与自我批评活动中，查找自身在生活、工作作风和学习等方面不足之处，时时为自己敲响反腐保廉的警钟。通过学习，最终使干部的思想教育形成制度化、规范化、经常化，这也有利于干部之间的团结与沟通。把集中学习作为教育干部、职工的有效途径。通过组织学习教育，提高了党员干部特别是领导干部遵纪守法，增强了党纪政纪观念和法制观念，提高了拒腐防变能力，着实解决了党员干部在党员廉政建设和工作作风方面存在的问题，切实转变了工作作风。及时做好“政务、村务、财务”公开工作，做到每季度的政务、村务、财务情况及时公布上墙。做好了“党员联系村务工作责任制”的每季度考核，结果按时上墙。每月的民情日记的定情检查、统计、汇总工作。加强和完善了领导挂点联系制度及党政班子成员抓基层组织建设责任制等党风廉政建设工作。还有为了更好的加强党廉工作的宣传。

一年来，我镇在党风廉政建设方面虽然取得了一定的成绩，但是离上级的要求还存在一定的差距，如个别村委的党廉建设工作抓的不够实，对纪律教育学习不够重视，党廉知识宣传阵地不足，个别单位部门非生产性开支过大等问题，对于这些问题，我们都将结合实际，加以整改和克服。

六、今后工作设想

1、完善党风廉政建设责任制，严格执行四大纪律八项要求，增强党员干部拒腐防变的能力。

2、继续深入抓好“两公开一监督”工作，从源头制止腐败。

3、做好群众信访来访工作，加大办案力度，严惩腐败分子。

4、完善各项制度建设，真正做到制度管人，制度管事。

第五篇：镇党风廉政建设工作总结

盐官镇党风廉政建设工作总结

在县委、县政府、县纪委的领导下，我镇党委、镇政府以“三个代表”思想为指导，认真贯彻落实党的“十七大”精神和省、市、县廉政工作会议精神，进一步推动廉政建设及反腐斗争的深入开展，结合我镇实际，按照“严格管理、促进发展、强化服务、优化环境”的原则，具体做了以下工作：

一、加强组织领导，靠实工作责任。一年来，我镇认真贯彻落实县委、县政府关于党风廉政建设工作的部署要求以及《廉政工作目标管理责任书》的要求，结合我镇实际情况，将廉政工作纳入镇党委、镇政府议事日程，成立了以镇党委书记为组长、纪检书记为副组长的党风廉政领导小组，制定了我镇党风廉政建设实施方案。年初，我镇都要召开党风廉政建设工作会议，镇委书记分别与各村委、社区居委会签订了《党风廉政建设工作责任书》，明确了党政一把手对反腐保廉负总则和第一责任人，分管领导对分管部门负领导责任，真正做到了“党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各负其责”。同时我们也制订和完善了《领导集体议事制度》、《机关管理制度》、《公务员制度》、《党风班子成员党风廉政建设岗位职责》、《党风廉政责任追究制度》、《党政班子成员廉政建设岗位职责》等，确保廉政纠风工作重点突出、责任明确、分解到位、责任到人，由于层层落实，形

成网络，使廉政纠风工作落到实处。

二、规范干部监督，确保反腐倡廉工作的进一步增强。年终，我镇都要对镇属各部门负责人、村委、居委的两委干部进行民主考核，参与考核人员包括镇纪委书记牵头的工作小组、各部门干部、村民代表、村党员代表、居民代表等。在述职述廉会议上，各干部向代表们通报了一年来各部门、村委、居委所做的工作，尤其是在村务、居务、政务及财务等方面清楚汇报了情况，使得我镇的“两个公开”真正落到实处，得到了村民和居民信任。在述职述廉会议过程中，干部与群众形成了互动，群众对哪些方面有疑问的，都可以在这里得到满意的答复，同时代表们也纷纷给所在村、居委出谋献策，对今后如何更好的开展工作提出了许多宝贵的意见和建议，促进了干群和党群关系的进一步协调发展，也使得我镇的反腐倡廉监督工作得到进一步增强。

三、加强信访工作，认真查处违纪违法案件。群众上访无小事，必须做到事事有回音，件件有落实。我镇就是长期坚持这一做事原则，高度重视群众信访工作，认真对待群众反映的热点难点问题。为了更好的做好这项工作，专门成立了信访工作小组，以更加快捷的处理信访案件。近一年我镇共受理信访案36 宗，其中澄清事实，协调处理22宗，办理10宗。对群众信访案件，要求解决困难和澄清事实的，镇党委、政府、纪委都热情周到的为群众服务。

四、加强自查自纠，规范行业之风。在年初，我镇就建立和完善了机关内部管理制度和考核办法等有关制度，并做到每月一统计，一季度一通报，年底考核又奖惩，真正做到公平、公正、公开，规范了镇干部的行政行为，坚持了以制度管理，以制度管事，力争建设一支“廉洁、勤政、高效、务实”的机关干部队伍。对窗口部门，通过开展行风建设和评议活动，消除了工作人员办事不公，办事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群众反映然热烈的不正之风。

五、加强学习教育，提高思想素质，做到标本兼治。为保障党风廉政建设工作的顺利开展，党风廉政建设领导小组注重加强对机关干部的教育，始终把干部的思想教育放在第一位，认真抓好对省、市、县廉政工作有关文件、指示的传达学习，开展了纪律教育学习月和整顿机关工作作风活动，认真学习了市纪委下发的学习材料，组织观看了廉政教育片，并要求全体干部认真学习了两个条例。通过学习，广大干部职工深受教育，提高了反腐倡廉的自觉性。班子成员定期召开民主生活会，通过开展批评与自我批评活动中，查找自身在生活、工作作风和学习等方面不足之处，时时为自己敲响反腐保廉的警钟。通过学习，最终使干部的思想教育形成制度化、规范化、经常化，这也有利于干部之间的团结与沟通。把集中学习作为教育干部、职工的有效途径。通过组织学习教育，提高了党员干部特别是领导干部遵纪守法，增

强了党纪政纪观念和法制观念，提高了拒腐防变能力，着实解决了党员干部在党员廉政建设和工作作风方面存在的问题，切实转变了工作作风。及时做好“政务、村务、财务”公开工作，做到每季度的政务、村务、财务情况及时公布上墙。做好了“党员联系村务工作责任制”的每季度考核，结果按时上墙。每月的民情日记的定情检查、统计、汇总工作。加强和完善了领导挂点联系制度及党政班子成员抓基层组织建设责任制等党风廉政建设工作。近年来，我镇在党风廉政建设方面虽然取得了一定的成绩，但是离上级的要求还存在一定的差距，如个别村委的党廉建设工作抓的不够实，对纪律教育学习不够重视，党廉知识宣传阵地不足，对于这些问题，我们都将结合实际，加以整改和克服。

六、今后工作设想。

1、完善党风廉政建设责任制，严格执行四大纪律八项要求，增强党员干部拒腐防变的能力.2、完善各项制度建设，真正做到制度管人，制度管事。

中共盐官镇纪律检查委员会

2012年1月8日