街道党工委、办事处全年工作总结8560字例文稿[五篇]

第一篇：街道党工委、办事处全年工作总结8560字例文稿

街道党工委、办事处全年工作总结 0 8560 字范文稿

xxxx 年以来，xx 街道党工委、办事处在开发区党工委、管委会的正确领导下，认真贯彻落实市委市政府“两区建设”、党工委、管委会全面提升“万亩千亿”量级平台的决策部署，坚持以党建引领中心工作，团结带领街道全体干部奋发有为、锐意进取，啃下了一些多年未能啃动的硬骨头，经济社会建设的基础持续加固，民生基础设施短板不断补齐，基层治理能力和治理水平显著提升，各项工作实现稳中有进，稳中向好，稳中提质。

一、稳增长、促转型，经济发展稳中有进

经济实力持续增强。在中美贸易危机的市场形势下，规上工业企业发展情况取得了稳步前进的成绩。据统计，全年规上工业产值累计xx.xx 亿元，同比增长 x.xx%，完成年度目标。固定资产投资累计 x.xx亿元，较去年翻三番，位列全区第一。新增小升规企业 xx 家，省科技型中小企业 xx 家，省市企业研发机构 x 家，省高新技术企业 x 家。

产业空间加快释放。启动 xx 街道 xx 村二产项目开工建设，推动x 个工业项目建设，积极开展 xx 民用电器市场的建设前期工作。开展“亩均论英雄”，完成综合评价信息采集，实现规上、规下全覆盖，现有 A 类规上企业 xx 家，B 类规上企业 xx 家，C 类规上企业 xx 家，亩均 x 万元以下企业完成整治 xx 家。开展低效土地利用工作，完成前期的调查工作，共上报企业 xx 家，其中滨海大道东面工业区企业

xx 家，滨海大道以西企业 xx 家。加强打非治违工作，淘汰落后产能企业 x 家，“低、散、乱”整治 xx 家，完成中频炉改造 x 只。

营商环境持续优化。坚持将“万民干部进万企”贯穿于助企服务工作中，xx 名助企服务专员平均走访企业 xxx 余次，上报区级的 xx个问题现已全部销号。针对中美贸易摩擦情况，及时把握各企业的生产经营情况及受影响情况，积极提供资金、人才、法律方面的服务，帮助企业稳定发展。x 月 xx 日，协助区民用电器协会顺利举办中国建筑电气产业基地高峰论坛。积极协商解决 xx 街道四个企业厂房落地问题，提振了民营企业家信心。

二、抓整治、严管理，生态环境明显提升

坚定决心去除“顽疾”。排查整治六类行业企业 xx 家，关停印刷企业 xx 家、废塑料收集点 x 个、工业涂装与制鞋企业各 x 家，以铁的决心全面打赢六类行业攻坚战。

综合整治提升“颜值”。攻坚土地卫片和“大棚房”整治，顺利通过省市验收。累计拆除各类违章近xx 万平方米，创成温州市“基本无违建街道”。投入 xxx 万元对 xx 直河等 x 条河道进行疏浚，共清淤 x.x 万多立方米。对金凤桥等 x 座危桥进行全面修复，投入 xxx万元对 xx 矿山进行生态修复。投入近xxxx 万元对金凤东路、永强大道、永丰东路沿线开展小城镇综合整治，道路整治 x 公里，停车场建设 x 个，停车位增加 xxx 个。

精耕细作优化环境。全面落实“河长制”，街道级河长全年巡河近千次，河长履职工作连续 x 个月全区考核第一名。常态化开展垃圾死角和小广告清理工作，共查处 xx 起垃圾偷倒事件，共计清理垃圾近xxxx 吨，清理小广告 x 万余张。加大资金投入，对街道内 x 座公厕以国家二类标准进行提升改造。开展垃圾分类工作，在机关事业单位和 xx 绿和锦园小区进行垃圾分类试点工作，首推“x+x+x”垃圾分类模式。数字城管运行良好，处置率 xxx%。精细化管理明显效果，实现了城乡面貌和管理水平的显著提升。

源头治理标本兼治。加快推进“污水零直排”专项行动和管网整治建设，扎实开展 “五水共治”工作。启动 xx 街道“污水零直排”丼头河等 x 条河段管网整治提升工程，新建雨水管，河道周边片区实行雨污分流。今年在 xx 工业园区、建丰片、新川片、新河片、“绿和锦园”小区开展“污水零直排区”建设专项行动，力争全面实现污水“应收尽收”和雨污有序分流，从源头上管控污水入河。

三、办实事、增福祉，民生保障日益优化

交通路网持续优化。积极配合市铁投集团、电力公司，做好 Sx沿线的政策处理，协助处理管线改迁工程涉及附着物，顺利落成 Sx线“第一墩”。开展蒲门老村滨海十六路路口省级交通隐患点的整治，优化滨海大道沿线路口设置。启动永丰东路和金凤东路道路提升工程，对道路进行白改黑工作，做好相应的停车划线和交通标示，提升交通道路的运行效果。

重点项目稳步推进。圆满完成新河村 Dxxx-C 地块征地工作，启动三甲街二期建设。xx、高轩农聚房顺利验收，交付新房 xxx 套，收回旧房 xxx 间。蒲门老村城中村改造确定异地安置地块。基本完成新川大道拆迁签约工作。推进环山南路建设前期工作，推动 xx 国际养老养生项目落地。

社会保障逐步完善。做好低保对象和残疾人的动态管理，完成全部低保对象 xxx 户入户工作，入户率达 xxx%。提高部分救助标准，累计发放各类补助金 xxx 万余元。

文体设施升级扩容。xx 一小成功举办 xx 周年校庆，中心幼儿园通过省一级幼儿园验收，第二幼儿园进入项目审核阶段，成功创成温州市学前教育先进街道。完成 xx 街道综合文化站、司南村多功能活动场和 xx 个退役军人服务站建设。对辖区内所有体育设施进行修复或更换，新增两套体育设施，满足社区居民多样化的体育锻炼需求。

精神文明显著提升。举办多种形式的文体活动，增强居民参与感、获得感。开展春节等传统节日活动、戏曲文艺演出和送电影下乡活动xxx 余场，特别是“我们的村晚”、“端午粽香送温情”等活动成为凝聚村民情感、促进乡风文明的良好载体。成功举办经开区南拳协会第二届一次会员大会，街道乒乓球队参加 xxxx 年浙南产业集聚区银龄乒乓球比赛，取得优异成绩。大力倡导志愿者服务，组织广大巾帼、青年、党员志愿者积极投身街道中心工作，各类志愿者参加活动人数达 xxxx 多人次。

四、守底线、消隐患，社会大局平安稳定

安全生产形势平稳。强化安全生产“一岗双责”，坚持风险防控和隐患治理双重预防，街道领导带头常态化深入企业检查督导，推动部门和企业落实安全生产主体责任。深化安全生产七大攻坚行动，坚持常态监管，提升执法威慑力，今年以来共执法检企业 xxxx 家次，排查隐患 xxxx 条，整改 xxxx 条，发放限期整改指令书 xxx 份，复查意见书 xxx 份，处理举报投诉件 xx 起。开展“打非治违”专项行动。开展打非行动 xx 次，共打击取缔非法违法单位 xx 家次，拆除非法抛光机 xx 台，拆除电表 xx 台，责令停电停产整改 xx 家。

消防安全持续整治。持续推进整村整治专项行动，期间共排查居住出租房 xxxx 户、合用场所 xxxx 户、高等建筑 xx 栋、发现火灾隐患 xxxx 处，整治火灾隐患 xxxx 处，拆除木质楼梯 x 处，停电执法xxxx 家次，责令关停、停租 xx 户。开展“四小隐患”整治，整改电线私拉 xxxx 处，通道堵塞 xxxx 处，违规使用明火灶具 xxxx 处，电瓶车违充违停 xxx 处，有效遏制了火灾隐患的反弹。深入推进消防宣传教育，将每月 xx 日定为消防宣传培训日，对出租房房东、合用场所负责人、高层建筑楼组长、开展消防知识培训。

城乡安全保障有力。开展第二轮危旧房大排查和大整治，共计排查 xxxx 户，列入重点监测 x 户，上报 xx 户疑似危旧房，x 家 C 级危房、xx 家 D 级危房，及时向住户送达了 C、D 级危房鉴定报告和告知书，并全部录入省农房信息管理系统。聚焦食品安全问题，保护舌尖

安全，累计创建餐饮服务示范店 x 家，农村家宴 x 家。紧紧围绕校园食品安全，对辖区内 xx 家学校、幼儿园食堂进行常态化、定期化、随机性抽查走访排查，发现未达标学校食堂 x 家，已责令其整改。

社会大局和谐稳定。以高度政治责任感狠抓全国“两会”、节假日特别防护期信访维稳工作，实现无赴省进京越级上访事件发生、无群体性事件发生。深化“x+x+X”工作方案，受理办结各类矛盾纠纷xxx 件宗，圆满完成云天房开历史积案的化解工作，实现信访“零进京”“零非访”“零群体事件”。以实施“扫黑除恶”行动为主抓手，严厉打击黑恶、盗抢、诈骗、黄赌毒等违法犯罪，扎实开展反恐、反诈骗、平安创建、出租屋综管等工作，刑事、治安警情等社会治安主要指标实现“六个大幅下降”，社会安全指数和群众安全感显著提升。

五、讲政治、强作风，党的建设纵深推进

主题教育扎实开展。学习教育方面，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线，推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。“两书一章”全部发放到位，组织党员开展集中学习123次，班子领导下基层上专题党课 xx 次，每周开展机关党支部“午间学坛”。调查研究方面，街道正职领导领衔完成 x 个课题调研，全体党员干部结合“三服务”活动，将每周二固定为“下村日”，真诚听取意见，深入分析民情、找准问题症结。另外，组织班子领导、各村书记到永嘉县岩坦镇源头村开展调研活动，学习美丽乡村建设和乡村振兴工作先进经验。检视问题方面，坚持以刀刃向内的勇气，找准差

距不足，为整改落实提供精准靶向。由街道主要领导逐村进行座谈访谈，听取各村意见，并实施“x+x+x”专项排查整治，设置意见箱，在微信公众号发布征求意见公告，目前各党支部查摆问题 xxx 个，普通党员查摆问题 xxx 个。整改落实方面，坚持把“改”字贯穿始终，结合学习调研发现的问题以及检视出的问题，进一步确定整治重点、明确整治责任，真刀真枪解决问题。整改落实成效显著，“x+x+x”专项整治完成整改 xx 项，基层党建突出问题 xx 项、“三个改”项目x 项、村社民生小事 xxx 件均全部完成整改，后进村整转通过验收。

基层党建不断夯实。抓实抓好党支部标准化规范化建设，确立 x个后进党支部整顿转化，提升村级党群服务中心 x 个，企业红色阵地提升 x 个，组织动员 xx 个村开展十九大宣传教育工作，让党建宣传走进基层，深入群众。组织“基层基础提升年”专题学习会，开展进村督导检查落实情况，各业务部门贯彻到位；撤销晨剑锻造党支部，新建良工锻造党支部，提高基层支部党建活力和结构合理化。重建“红色细胞”网格，深化“红色代办”服务，共为村民群众解决问题 xxx多条，公共服务质量全面提升。各村建好建强党员志愿者队伍，志愿者队伍开展志愿服务共计 xxx 次，开展“红色星期天”活动累计 xxx余次。

干部素质全面加强。组织党支部书记全员进行“党政党规党纪教育”、“书记抓党建”等共 x 次轮训，提升干部队伍整体战斗力。实施“头雁”引领工程，坚持“党建例会制度”和“支部书记月报告制”，x 月底开展了书记抓党建工作汇报会议，党工委书记逐村点评。加强党员管理，严格党员参加党内组织生活，支部对党员谈话 xx 人次，驻村组对党员谈话 xx 人次，书面通报 x 人。

党风廉政持续强化。深化作风建设，常态化开展把纠治“四风”行动，开展定期和不定期督查，处理问题线索 x 条，警示约谈 x 次，发放通报 x 次，涉及 xx 余人；开展全面从严治党问题集中整改，聚焦作风建设、清廉建设等方面 xx 个突出问题，督促党工委、各科室深刻查摆问题，提出整改措施，确保整改成效。规范权力运行，坚持民主集中制原则，对本街道 xxx 余件“三重一大”事项进行审核备案。严厉惩治腐败，保持惩腐高压态势，对违纪违法行为，坚决立案查处，严肃处置。xxxx 年给予党内警告处分 x 人，党内严重警告处分 x 人，降低岗位等级处分 x 人，开除党籍处分 x 人，移送司法机关处理 x 人。

群团组织活力焕发。围绕街道中心工作，创新思路，各树特色，充分发挥人大工委建议督办的职能作用，督查民生项目进度；总工会进一步加大基层工会组建力度，团工委继续深化志愿服务工作，开展青年创业活动，引导帮助青年自主创业；妇联充分发挥巾帼志愿者作用，积极充当中心工作的宣传者、引导者、实践者；人武部圆满完成年度征兵工作，扎实推进民兵队伍建设；广泛开展统战工作，规范宗教信仰场所管理，深入开展“同心同行，共建和谐”三人驻堂活动，整治青少年参与非法宗教培训活动，驻堂小组每月对所驻堂点进行消防隐患定期排查和指导整改，消除宗教场所的安全隐患。

在充分肯定成绩的同时，也必须看到客观存在的困难和问题：一是城区城中村多、历史遗留问题多、征地拆迁推进难、重大基础设施和产业项目难落地等问题，还需统筹谋划；二是综治维稳、消防安全、市容环境提升等压力依然很大，还需攻坚克难；三是交通、教育、医疗、文体等民生基础欠账较多，还需补齐短板；四是转变工作作风，加强队伍建设，还需更多实招。这些问题需要我们在以后的工作中以更大的智慧、勇气、热情来谋划解决。

x xx 街道 x xxxx 年工作思路

我街道将继续贯彻落实党的十九大精神，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实省、市、区管委会的各项决策部署，继续坚持稳中求进工作总基调，巩固经济稳中向好态势，扩大民生持续改善优势，维护社会和谐稳定局势，逐一推进各项工作见实效、争作为。

一、聚焦经济高质发展，着力打造转型 xx

提高企业竞争力。开展“凤凰、雄鹰、雏鹰”三大行动，以标杆企业为引领，科技创新为支撑，促进产业链转型升级。大力扶持行业龙头企业发展，在各生产要素方面予以适当倾斜，扩大企业规模，塑造产业链发展新业态。鼓励企业加大科研创新投入，增强对企业商标、产品专利、专有技术方面的保护力度，减少企业创新风险。积极打造产学研平台，促进“校企联动”“产学结合”，改变 xx 街道产业低

端、同质的发展面貌。实行小升规企业梯队培育机制，针对每年小升规入库企业，安排专员进行指导，宣讲优惠政策，帮助企业扫清障碍。

深化工业园区管理。深入开展“亩均论英雄”工作，实现 xx 工业园区内企业全覆盖动态评价。抓好亩均税收 x 万元以下企业整治，倒逼企业提高亩产效益。推动高轩、xx、司南、新河老工业园区的提升改造工作，完善配套设施，为产值提供新的增长点。把好租赁企业的入口关，完善企业入园审批，对入园企业效益实现全过程考核。拓宽退出渠道，为企业实现破产重组、合并提供政策支持，加快园区内不良资产的处理速度（如朱氏电器），提高园区资源利用效率。

建设产业发展联盟。建立 xx 街道民用电器产业发展联盟，减少市场信息壁垒，促使企业从“单打冠军”到“集团进军”发展。进一步发挥电器协会在产业发展中协调和带领职能，规范产业发展秩序，防止企业间进行恶行价格竞争。协助电器协会组织引导龙头企业共同参与制定 xx 民用电器产业发展规划，汇集群智群力，为产业发展指明方向。

优化提升营商环境。按照《温州市优化营商环境办法》要求，深入开展“万民干部进万企”活动，拓宽沟通渠道，提高政企之间的联系。加大助企员培训力度，为企业提供“一站式”服务，解决部分企业对产业政策不了解，不会申报，不想申报的现象。同时，为企业提供“定制”化服务，建立问题销号制度，确保件件有回音，件件满意。

二、聚焦建设管理提质，着力打造品质 xx

攻坚重点项目。重启蒲门老村城中村改造剩余 xx 户签约工作，解决已签约户异地安置问题，签订补充协议。对接银行解决融资问题，着手新河农房集聚项目地上部分建设。启动环山南路拆迁签约工作。做好 xx 高轩项目债务处置、工程结算工作及不动产相关手续办理。

优化交通道路。拟投资 xxxx 余万，对永丰西路、xx 大街、xx 新街等 x 条道路进行白改黑、人行道提升改造，更换路灯电缆，全面改善交通出行状况。对大溪头桥、南头涝上桥、胜泉桥、富泉桥四座 D级桥梁进行改造提升，消除交通隐患点。

精细管理市容。持续开展小城镇综合整治，xxxx 年计划投入 xxxx万元，开展背街小巷垃圾清运、屋前屋后拆违、车辆秩序管理、经营秩序管理等工作。做好查漏补缺工作，对存在环境面貌差的部位及时进行整治。建立长效机制，安排专人进行日常管理维护，并及时做好道路、立面、公园等的整治工作。明年重点拆除楼顶棚房、沿河岸棚房、屋前屋后违章，继续做好土地卫片处置和补办村二产手续。全面推行垃圾分类，提高居民垃圾分类意识，营造全民参与的良好氛围。

提升生态环境。持续推进三级及以下管网排查整治三年行动计划，在完成 xx 公里三级排水管网排查的基础上，预计 xxxx 年完成xx%左右的整治任务。xx 工业区内，完成剩余企业的排查、设计工作，并全面按设计图纸督查企业进行整改工作。巩固“河长制”巡河成效，对金沙河、xx 沙河、三甲河、xx 沙河等 x 条河道进行水岸同治，推

进绿化景观建设，持续改善水环境。对 xx 废弃矿山、司南废弃矿山、新河刀鹰坑废弃矿山进行生态修复工程，美化街道环境。

三、聚焦社会治理创新，着力打造平安 xx

完善基层治理制度。推进全科网格 x.x 版，统一科学划分片格和网格，有效整合资源入片入格，建立由 x 名片格长、x 名副片格长、N 名网格指导员、N 名网格长、N 名部门驻格员、N 名专职网格员和 N名兼职网格员组成片格。摸清基础信息、掌握动态情况、关注应急处置情况，协调解决网格的隐患和突出问题，做好民生服务和“红色代办”工作。

推进平安 xx 建设。深化“雪亮工程”建设，将辖区内成型小区、单位、企业的监全部控接入公安专网，并保证网络运行正常。打造“善治示范村”，对标创建标准，积极开展善治示范村的建设和申报工作，争取完成 x 个示范村的建设。做好安保维稳工作，强化重点人员的稳控工作，推进矛盾积案的化解，确保重大活动、会议期间，无人员越级上访，辖区和谐稳定。

严守安全生产底线。加强日常执法监管，对重点村、区域、行业进行排查整治，强化监管执法，加大打非治违力度，倒逼企业落实安全生产主体责任。重点开展小微企业安全生产整治专项行动，做好涉危化品的使用单位深度排查、有限空间作业、厂房及重大设备设施结构稳固性和电气安全等 x 个项目的初查初排工作，确保在 x 月前完成整治。加大安全生产宣传力度，将安全生产示范带延伸至加油站、学

校和村居。全面推广社会化服务，xxxx 年向小微企业全面推广安全生产社会化服务。

深化消防安全管理。规范专职消防队建设，建设新营房，增配置一辆消防车，完善配套设施，力争全区专职队规范化建设第一，业务技能大比武全区第一。开展以硬隔离为硬道理的消防整村整治巩固提升工程，持续开展“四小隐患”整治，彻底扭转火灾隐患反弹的习惯。建设蓝领公寓、扶持“二房东”队伍建设。引进消防安全服务第三方，依托第三方提供的隐患数据，科学有效的开展整治。加强森林消防器材配备，提高防范、扑救森林火灾能力，做好防火隔离带养护工作。开展防火自救知识宣传，提高群众防火意识。

筑牢食品安全防线。完善食品安全工作基础设施，继续推动 xx街道农贸市场星级创建，推进食品安全工作站与食品药品宣传站建设。创建食品安全示范店、阳光厨房、学校示范食堂、餐饮示范街等打造食安示范工程。促进食品安全全科网格、舆情网络、行业自律网络三网联动，加大食安风险排查力度。

四、聚焦民生服务提升，着力打造幸福 xx

推进文体设施建设。加强综合文化站建设，完善城市书房和市一级百姓健身房管理，推进各村文化站的建设，使各村都有一处文化阵地。利用边角地建设体育锻炼场所，打造 xx 五分钟健身休闲圈，争取区文体部门支持，再建 x 到 x 座多功能运动场。

办好民生实事项目。加快推进 xx 第二幼儿园工程建设，力争 xxxx年上半年进场施工。启动 xx 第三幼儿园工程建设，完成征地村村民代表会议，报管委会立项，并做好工程的前期。紧盯年初议政会票选的十大民生实事项目，倒排时间，确保按时完成。

大力弘扬精神文明。推进全国文明城市创建，进一步大力推进社会主义核心价值体系建设，把它融入到群众日常生活中。进一步实施“春泥计划”，在青少年中深入开展“做一个有道德的人”等道德教育实践活动。组织实施农村留守儿童、残疾儿童等特殊群体未成年人关爱工程，开展青少年心理健康教育辅导活动，为未成年人健康成长营造良好的社会文化环境。

五、聚焦全面从严治党，着力打造担当 xx

新思想武装头脑。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，继续组织学习好、宣传好党的十九大精神，积极倡导理论与实际相结合。深化“领导干部上讲台”活动，做精“午间学堂”，推出“青年干部读书班”等培训品牌，推进“外出访学+蹲点调研”的学研模式，做到党建与街道重点工作的有机结合，把党建工作渗透于业务工作的各个环节，以加强理论武装来促进机关干部敢于担当奋发作为。

夯实组织基础。抓实党建示范点创建，以“党建+”为主线，培育 x 个农村村特色党建示范点和 x 个非公经济组织示范点。抓好“一心一圈”红色阵地，建设 xxxx平方米的街道级“瓯江红”党群活动中心，完善“红色阵地”功能，打造集党群活动、教育培训、宣传展

示和文化娱乐于一体的综合性服务中心。构建“组织生活圈”。升级各村“党群服务中心”，规范村居活动场所标准化建设，合理增添红色标识、红色元素，使阵地更有党“味”。建好“同心圆”工程，建立“街-村”两级会议制度，落实共建任务，开展“十联”共建任务指标，推行“三书一网两听取”工作机制。第一季度前签订责任书、协议书，分发倡议书，“红色网格”备案，制定 “十联”共建计划表，年终考核开展“两听取”，每季度召开街道党建例会，每月召开村务联席会议。

打造过硬队伍。深化“头雁”工程，组织开展好村干部培训，举办第六届“书记微党课大比武”，继续推行街道党工委定期听取党建工作汇报、考核奖惩等制度，严格落实“双述双评”制度，督促各村党支部书记聚焦主责主业。坚持严格党员教育管理，进一步落实“三会一课”、星级评定等基本制度，严肃党员参加党内组织生活，做好不合格党员处置。筹划村级组织换届选举工作，做好做足前期准备，选优配强村党支部队伍，规范选举流程，严把候选人关，做到“六个摸清”，确保换届工作顺利圆满完成。

深化作风建设。巩固拓展纪律作风建设，强化干部管理，做好日常的巡查监督和专项督查，严肃纠治“四风”和“庸懒散慢”等作风顽疾问题。加大对民生资金、“三资”管理、征地拆迁、日常执法等领域监督执纪力度，严肃查处失职渎职行为及背后的腐败、违法问题。紧盯村级集体资产出租出售、村级工程招投标、非生产性开支、村级

三务公开等领域，重点查处党员干部滥用权力、谋取非法利益等问题，严惩群众身边的微腐败。对“两个责任”落实不到位、维护党纪不力、推进党风廉政建设不坚决的严肃问责。

第二篇：街道党工委办事处工作总结

街道党工委办事处工作总结

今年以来，街道在市委、市政府的正确领导下，以学习贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神为统领，主动适应经济发展新常态，以新思维引领新实践，勇于担责，干事创业，积极实施“一五四三”思路举措，着力推动经济转型升级、提质增效，着力保障改善民生、创新社会治理，奋力开启“大美豪迈向前”新征程。1-11月份，全街道实现财政总收入5.1亿元，地方财政收入2.89亿元，同比分别增长11.2%和12.6%。

一、以回迁安置为重点，城市建设取得新进展

组织开展“回迁安置年”活动，成立科级干部任组长的多个包靠小组，重点做好规划、土地、建设、资金等方面服务，与相关村居、开发单位一道研究推进措施，协调解决片区规划、建设等手续问题，千方百计加快回迁安置工程建设。5月份，组织实施了康成大街西拓片区卞家庄段居民的回迁安置，首期160户居民顺利选房回迁。康成大街西拓片区大胡段及民旺家园段、东关梓童庙片区的回迁房基本完工，烟草公司西片区回迁房正在进行后期装修，东三里片区、梨园路口片区、城西花园二期的回迁房正在加紧建设。主动适应房地产市场变化趋势，加快新的城建项目建设，幸福小镇、清华园等新项目主体工程建至8-12层。积极实施永安路南首改造工程，8月份建成通车。采取依法治理与借势推进相结合，着力解决凤栖锦园等尾留问题，为项目建设扫清了障碍。

二、以项目建设为主线，转型升级实现新跨越

深入实施“百家企业提升行动”，坚持龙头带动转型升级，豪迈科技投资3亿元，新建1万平方米大型联合厂房及附属车间，新上再生橡胶轮胎及无气孔轮胎模具项目、扩建铝镁合金轮胎模具项目，可新增产值5.6亿元。美登鞋业、玉泰美莱等中小企业以豪迈为榜样，新引进“固特异制鞋工艺”及先进设备，发展后劲明显增强。加快发展现代服务业，着力打造经济发展新引擎，形成了“商贸金融、文化产业、休闲宜居、现代物流”四大板块齐头并进的现代服务业新格局。投资16亿元的群邦新天地城市综合体、投资8.8亿元的佳乐家中央商务区已建成使用，投资15亿元的金冠红木奇石艺术中心项目列入战略性投资项目，占地面积330亩，规划建筑面积57万平方米，一期工程占地70亩，投资2.6亿元，现已开工建设。投资5亿元的高密（国际）轻纺交易中心等项目已完成规划。

三、以社区建设为载体，服务治理水平得到新提升

加快推进农村新型社区建设，合理调整社区架构，配齐配强社区人员，按照“一厅两室”建设标准，投资400多万元，新建了梁家屯社区服务中心、拒城河社区服务中心，改建、扩建了杨戈庄社区、平安社区、锅框社区等4个社区办公场所，统一采购了空调、电脑、打印机、办公桌椅、生活用品等，每个社区都设立小伙房、值班室，保障社区人员工作顺心、生活安心。社区实行“一站式”服务、代办式服务、流动式服务，提升了群众满意度。积极推行“两集中一报告”制度，完善“四议两公开一监督”工作法，提升村居治理规范化水平。健全完善了社区便民服务中心职责、首问负责制、限时办结制、服务承诺制以及社区工作人员考勤、例会、学习、值班等制度，打造“廉洁、勤政、高效、务实”的社区干部队伍。

四、以改善民生为宗旨，社会事业实现新突破

持续推进农村环境综合整治，全面推进城乡环卫一体化，在全市率先完成“三大堆”清理任务。全面推行城乡环卫市场化运作，公开招投标选择保洁公司，街办每年投入300余万元，由保洁公司实行专业化管理，有效破解环境卫生“脏、乱、差”问题。加快推进公共服务常态化，开工建设总投资1100万元的卫生院新院，建筑面积6000平方米，明年10月份投入使用。投资200余万元，完善教育教学设施，促进城乡教育均衡发展。创新推进农业现代化，加快推进农村土地承包经营权确权登记颁证和农村集体经济组织产权制度改革，激发农村发展活力。新建了中盛家庭农场、新民庄特种养殖示范园等7个现代农业示范园区，引进了韩国“春暖式连体棚”栽培模式、高温放风换气等新技术、新品种，产出效益大幅提升。积极培育壮大新型农业经营主体，规范提升农业专业合作社30余家，其中昌友粮食专业合作社、福信果蔬合作社流转土地面积在700亩以上，规模化经营效益凸显。

五、以创新党建为引领，基层基础得到新加强

深入开展“基层组织建设年”活动，先后举办村居四职干部培训班、“三严三实”专题党课，邀请市委组织部、检察院等部门领导授课，加强换届后村居“两委”干部的教育培训，力促新班子有新作为。积极推进基层服务型党组织建设，扎实开展“两亮三评一创”活动，深化党员奉献积分制，实施“结对帮扶”工程，推动强弱村居结对互助、协同发展，帮助索家村、前窝洛等17个薄弱村新建、改建村级办公场所，提升基层党组织平衡发展能力。以落实管党责任为抓手，对后进村居实行党政班子成员一对一包靠制和问题“销号制”，用拆迁的精神、思路、办法，对症下药，一村一策，解决难点问题，完善制度机制，提升农村基层组织建设整体水平。街道投资20多万元，在农村社区和86个村居统一安装远程监控设施，既可实时监督社区干部、村干部坐班服务情况，也可有效实施治安监控，保障社区、村居办公场所安全。

按照“三严三实”要求，严格落实上级有关纪律、规定，教育引导机关、村居党员干部严守政治纪律、组织纪律、工作纪律、生活纪律，自觉接受组织和群众的监督，树立一心干事、一身干净的新形象。完善了科级干部包靠重点项目、包靠企业安全生产制度，推动各项工作高效落实。大力倡树“敢想、敢干、敢担当，创新、创业、创一流”的新风气，积极做好重点工程清障倒地工作，先后完成了12公里的东黄输油管线清障任务，6.7公里的南外环清障任务，8.8公里的胶王路改造清障任务，以及110千伏供电线路清障工作，有力地保证了重点工程顺利实施。认真贯彻民主集中制。制定了《重大事项、重大决策风险评估办法》等制度，坚持“三重一大”决策机制，重大事项、重点工程以及人事任免等，坚持党工委会议集体决策。认真履行“一岗双责”，严格执行党风廉政建设责任制，始终坚持廉洁从政，真正做到干净干事。

六、以创新社会治理为抓手，开创和谐新局面

积极推进村居“三务”公开，加强民主监督，规范基层干部从政行为。坚持以治本控源为重点，创新社区管理体制机制，全力排查化解社会矛盾，坚持“抓早、抓小、抓了、抓实”，化解一批积案、老案，营造了和谐稳定的社会环境。严格落实安全生产、食品药品监管目标责任制，进一步强化安全发展观，在豪迈集团、凤墩皮革、商场等40余家企业开展了大检查、大培训、大整治活动，安全生产形势良好。深化计划生育村居自治，强化社会抚养费征缴，千方百计控制违法生育，提升了人口计生工作整体水平。加强与城管、国土、公安等部门协作，严格控制违法建设、违法占地和私自流转土地，制止、拆除违法建设90余处，提升了规范化管理水平。存在的问题和不足：

一是工作定位有偏差。工作摆布不均衡，统筹城乡全面发展方面用力不均，在城市建设、旧城改造方面用力较多，对打基础、利长远的农村社区、农业发展和后进班子整顿等工作投入精力少，存在重城市、轻农村，重眼前、轻长远的问题。

二是抓转型升级力度不够大。全街道新增大项目少，规模以上工业企业60家，税收过千万元的仅有豪迈一家，工业企业的税收结构不合理，制鞋业、纺织服装业没有过硬的龙头企业。三是村居集体经济发展不平衡。目前，全街道既有集体资产过千万的村居，还有4个村无村级集体经济收入，部分村增收路子不宽、发展招数不多。

四是党的建设、干部队伍建设面临新的考验。基层组织建设整体水平不高，个别班子存有内耗，政治敏锐性不强。少数村居、单位和企业，发展的责任感和压力感不足，小富即满，小成即安。个别干部责任缺失，缺少敢于担当、勇于负责的锐气和魄力，致使有些工作有部署、无落实。

今后，我们坚决按照市委的要求，认真学习贯彻十八大、十八届三中、四中、五中全会精神，以创新的思路、扎实的举措，全面加强党的建设，奋力推进各项工作，为建设富强和谐现代化中等城市做出新贡献。

第三篇：街道党工委、办事处工作总结

街道党工委、办事处工作总结

上半年，金沙街道在区委、区政府的坚强领导下，以党的十八大和十八届三中全会精神为指导，深入贯彻中央、省、市、区委经济工作会议精神，按照“五星品质”建设“五新青羊”要求，坚持“争创一流、争当先进”的工作取向，结合金沙街道实际，以强化“干部队伍、经济发展、城市管理、社会治理”四个转型升级为主题，全面提振金沙精神，狠抓经济结构调整促进科学发展;狠抓城乡环境综合治理提升城市管理水平;狠抓社会管理创新保障和改善民生;狠抓党的建设夯实基层基础，取得了较好成绩，现将有关情况总结如下。

一、围绕发展，服务企业，加快经济结构调整

(一)成立街道投资服务中心，完善服务经济的体制机制。(二)主要经济目标完成情况。

1.预计1-6月地方财政收入13694万元(国税1400万元，地税12294万元)。

⒉预计1-6月固定资产投资完成7.6亿元;占全年目标任务19亿元的40%。

⒊1-6月招商引资到位省外资金完成8.1147亿元，占全年目标任务16.8亿元的48%。

4.完成到位外资1547万美元，完成全年目标任务5128万美元的30.17%。(三)保质保量完成第三次全国经济普查。完成了经济普查信息采集和审核，并通过了区、市、省经普办对经普信息数据的审核验收。计采集上报单位882家;个体经营户718家;核实未上报单位255家。(四)搞好节会经济，深入打造特色街区。一是将中大一、二期沿清江西路出城通道两边打造成单体高档商业特色街区;二是承办太阳节、新春购物节等二个有影响、有效益的大型节会，带动辖区经济发展。(五)主动作为，全力抓好拆迁工作。抽调骨干人员成立项目拆迁工作组，落实目标责任制，强化攻坚克难，全力推动拆迁。龙嘴2、3、4组剩余“钉子户”已签约16户。

(六)做好安全生产工作。通过安全社区创建和常态化的检查监管，真正把政府的监督责任和企业的主体责任落到实处。上半年无重特大安全事故发生。

二、精细管理，找准突破，提升城市管理水平

(一)切实加强城管队伍建设，增强责任意识，提升工作能力。上半年按照群众路线教育实践活动相关内容集中培训、整顿城管队伍6次，共轮岗交流1名城管正式执法队员，开除1名城管协管员，调整10名城管协管员。

(二)以落实门前三包为突破，调动社会参与的自觉性。以签订目标责任书为手段，采取宣传、引导、规范、说服、处罚等方式方法，加强了与辖区商家店铺，物业及单位门前三包的监督管理，签约总数1040家，签约率达99%，履约率达96%。

(三)从群众关注的方面着手，开展城市管理提升行动。一是加强扬尘整治。采取分片包干的办法，将辖区所有工地逐一明确到人、落实责任，并加大日常巡查和检查处罚力度，共及时处理扬尘治理案件7件，有效的缓解了辖区扬尘污染。二是加强餐馆油烟排放整治，同时，结合大气污染治理，积极清理整治辖区排污单位11家。三是对各类违规设置户外广告和led显示屏进行了整治和拆除。整治、拆除大型户外广告20余处，拆除led显示屏168个，有效的提升了户外空间的视野洁净度。四是强化环卫的衔接和监管，实现环卫作业的无缝覆盖。同时，加强爱卫和疾控工作，组织对各社区居民院落卫生死角进行清理，共清理杂物、大件垃圾等120余吨。

(四)理顺关系，形成机制，强化食品药品的监管。在逐步建立完善食药监基础工作的同时，重点强化食品卫生安全，定期不定期的对农贸市场、商场、餐饮单位进行检查。积极开展行政执法，对西单商场销售不符合《食品安全法》的腌腊制品和经检验不合格化妆品的行为进行了行政处罚，处罚金额：2.3万余元。

三、整合资源，强化服务，提高社会治理能力

(一)调动驻区单位、商家积极性，落实“看好自己门，管好自己人”的责任。与4个社区和辖区80多家企(事)业单位签订了目标责任书。(二)抓好街道、社区、网格三级网格联动，联系群众，化解矛盾。一是排查、调处各类矛盾纠纷180余件(其中民工工资，清江西路地铁四号线施工等群体性矛盾纠纷21件，一般矛盾纠纷159件)。二是昆明“3.01”、新疆“5·22”暴力恐怖事件等期间，加强了以学校、菜市场、公园、西单商场等人员密集场所为重点的安保防范工作。督促整改落实问题100多个，累计发放了1600多个“红袖标”，400余人次参加了排查，街面有专兼职警力80余名不间断巡逻，有效形成高压震慑态势，确保辖区人民生命财产安全。

(三)认真贯彻落实“六五”普法工作。开展了法律服务时时通系统宣传、咨询活动3次、法治讲座2场，接受群众现场咨询100余人，现场为群众提供法律服务10余人。

(四)积极推进“6411”社会治理信息化服务管理体系建设。投资30万元，完成了信息平台硬件建设。

四、夯实基础，着眼惠民，促进各项社会事业协调进步

(一)夯实社区基层基础，筑牢网格。将辖区划分成36个网格，社区人员全部沉到网格，办事处干部一一对应指导、协助网格工作。(二)着力居民自治，探索群众主体工作法实践的有效路径。以去年底完成社区两委换届选举为契机，抓好基层“五支队伍”建设，不断强化居民自治。新建1个院落党支部，筹备、换届业委会4个。

(三)扎实推进几项惠民项目建设。一是金鹏社区建设主体已竣工;二是实施公服资金项目27个，拨付资金594103.6元;三是建立金鹏社区托老站和金沙遗址社区托老站，床位共22张，现在已入住10人;四是自筹资金30余万元，分别完成了蜀金路老年棋牌活动中心、金凤社区文体活动中心建设。

(四)寓教于乐，广泛开展群众性文体活动。一是结合“走基层惠民生”活动，开展了“筑梦家园·文化同心”惠民大型文艺汇演，社区小型活动10余次，共千余人参与。二是深入开展百姓讲坛和金沙故事会活动，群众踊跃参与。

(五)扎实做好基础性工作，重视在基础工作上的创新。全面完成劳动保障、计生、残联、红十字、优抚救济、老龄、物业等各项工作任务。并创造性的开展工作，一是结合街道“暖冬惠民”活动组织了一场就业现场招聘会。二是把“搭建供需平台促进转移就业”主题春风行动招聘会开进金沙太阳节现场。组织西单商场等18家辖区企业参加，提供了近400个就业岗位，为求职者与用人单位了良好搭建平台。

五、突出重点，强力规范，促进党的建设和干部队伍建设持续向好(一)以“为民、务实、清廉”为主题，建立联系服务群众的长效机制，扎实搞好群众路线教育实践活动。活动开展至今，金沙街道党工委认真践行区委要求，把增强群众意识，走好群众路线作为当前街道一项必须抓好的政治任务和中心工作来抓。明确了“坚定信念、务实为民，夯实基础、强化执行、推动发展，不断提振金沙精神”的街道活动主题。一是抓好“规定动作”。扎实开展学习教育，完成好了“七个一”学习教育任务。二是创新“自选动作”。针对日益显现的干群走动减少，关系疏远问题，我们着眼群众说话“有人听”、困难诉求“有人办”、意见建议“有响应”，创新实施金沙街道走访联系群众151354长效新机制，即：机关干部1人包5户，1月1入户，3月1轮换，履行民情收集员、政策宣传员、情感联络员、政务代办员、纠纷调解员等“五员”职责，4年实现辖区重点人群走访联系全覆盖。从制度层面，真正让金沙的党群、干群关系进一步密切，感情进一步增进，真正解决好服务群众“最后一公里”问题。三是聚焦问题整改，切实惠及民生。以“三本台账”为抓手，注重边查边改，对收集到的各类意见建议和问题234个，通过建账、议账、销账和晒账工作，已办结222个，正在办理12个。街道良好的服务态度，实实在在的办事效果赢得了辖区群众的高度肯定。(二)自加压力，自我完善，加强干部队伍作风建设，强化纪检监察作用。一是开展正风肃纪活动，加强干部队伍作风建设;二是加强案件查处，对金沙医院党支部书记进行了立案处理。

六、特色和亮点

(一)认真落实八项规定，集中完善各项规章制度。将2014年确定为金沙街道制度建设年。

(二)实施金沙街道走访联系群众151354长效新机制。

(三)将“为民利民便民”贯穿于我们开展的群众路线教育实践活动始终，让活动真正惠及民生，温暖民心。一是自筹资金30余万元，分别完成了蜀金路老年棋牌活动中心、金凤社区文体活动中心建设;二是在金沙遗址社区设立了“中医角”;三是与长江出租汽车公司开展了免费为困难群众预约叫车和定期志愿服务活动;四是设立“金沙智慧堂”暑期公益托管培训班。

(四)建设“6411”社会治理网格信息化服务管理体系。

(五)6月4日，司法部副部长郝赤勇一行到金沙司法所和同怡社区对社区矫正相关工作开展调研，并对金沙街道的司法工作取得的成绩给予了充分的肯定。

(六)办事处出资14万元对清江西路it大道跨线桥北侧临街28家商铺的不规范店招进行了统一整治和打造，有效提升了该处出城通道的整体形象。

(七)与派出所一道，召集社区、单位、物业、商家等，建立群防群治重点区域、重点时段巡查机制。(一)、工作总结

一、民政工作

1、全力抓好五保户生活救助保障工作

全街道有五保户50人，其中在敬老院集中供养40人，在村组分散供养10人。按五保户是弱势群体中最弱势的人群，对他们的生活保障工作，党工委、办事处高度重视，每月按标准足额兑现他们的生活保障经费，上半年及时足额兑现分散供养五保户生活费19800元。对五保户的医药费，采取实报实销的原则，确保五保户有了病就能得到及时的医治，上半年为五保户为五保户解决医药费4500元。对五保户的房屋做到经常性的排危检查，能维修的及时维修，对部分行动不便，生活不能自理的五保户，村组安排专人护理照顾他们的生活起居。全力做好了五保户的“衣、食、住、医、葬”的管理工作，确保每一个五保户度能过上安详而愉快的晚年。

2、力争城乡低保金按时足额发放

现有低保户207户，472人。其中城镇低保70户、145人，农村低保133户、287人。按月及时足额兑现城乡低保金共发放低保金1179468元。对城乡低保，严格按照动态管理，对符合条件的低保户，按照低保申请程序，经村组低保评审领导小组的核准，并张榜公示，对确认无异议的家庭，上报民政局审批，纳入低保户管理。严格按照文件精神对下去内年收入已超过低保标准的家庭，则坚决予以取消，对低保户的认定做到公开、公平、公正。

3、努力做好特贫困户临时救补和医疗救助工作

为做好低保户常态化管理工作的同时，还注重抓好特贫困户的临时救助工作，上半年为65户特贫困户解决临时救济金168600元，体现为民办实事，支助医疗救助户16户，支付医疗费58536元，从而减轻了他们因病致困的负担。

4、优抚工作扎实有效

上半年通过农商银行按时足额发放优抚对象的定补款和各种抚恤补助款425390元。

5.在做好常态化管理工作的同时，全方位抓好村社区基层政权建设、婚姻登记、殡葬、社会救助和地名工作等都稳妥地顺利开展。

二、残联工作

1、今年为残疾人提供“量体裁衣”式个性化服务，共走访残疾人874人，制定个性化服务方案874人。

2、全街道共有精神病患者71名。为13名患者开具了精神病患者免费服药卡。对1名重型贫困精神病患者进行阳光救助.3、为121名残疾人或残疾人家庭子女购买了2014年城乡居民医疗保险。为165名特困残疾人发放“特困残疾人家庭专项补助金”49500元.4、推荐3名残疾人就业。

5、对1268人进行XX市残疾人综合管理系统的录入，其中办证残疾人874人，疑似残疾人394人。

三、村级公共服务和社会管理改革工作

1、指导村(社区)召开议事会按照，表决决议2014年公共服务项目建设，全街道通过“一户一票、自下而上”的民主程序，收集项目83个。召开议事会、村民代表大会表决项目33个。

四、卫生工作

1、今年对辖区内41家餐饮、超市、大专院校、中小学、幼儿园的食品进行安全检查，将辖区内208家从事饮食业的商家进行登记造册，新办餐饮服务许可证12家。在金山广场和同兴街设点开展了三次食品安全宣传周活动。紧紧围绕“人人关心食品安全、家家享受健康生活”为主题，同时发放宣传资料2000多份，并制定下发了食品安全宣传教育活动方案。

2、今年2次组织对街道机关干部、村(社区)卫生站工作人员及社区群众共计150人进行健康教育和艾滋病防治知识培训并通过广播播放艾滋病防治知识，提高群众对艾滋病防治的知晓率。每月轮流在各村(社区)开展“安全有一套”的宣传工作，按时上报艾滋病防治宣传报表、季度小结。

3、今年1-6月按照区政府文件要求，认真做好突发公共卫生示范区的创建工作，制定了突发公共卫生应急预案，成立了街道、村(社区)领导机构，制定了工作计划。

4、同安社事办和区卫生局一起在金山广场设点，用文艺表演的形式开展肺结核防治知识的宣传，设置肺结核防治、艾滋病防治知识展板，发放宣传资料1000余份，1000余人次参与肺结核等慢病知识的宣传。并统一制作固定宣传标语16副，安装在村(社区)主要路段。今年在9个村(社区)组织开展钉螺普查，查螺面积达10万平米、灭螺面积7万平米。对500多人进行了慢性病体检并建立个人档案。

5、今年5月15日在同安卫生院、圣南社区同兴街开展了“防治碘缺乏病”知识的宣传，同安社事办和卫生院的医生及志愿服务者一起走上街头，发放宣传资料，为群众讲解“碘缺乏病”、艾滋病防治、食品安全及公众应急等的相关知识，共200余人参加了宣传活动，发放宣传资料350余份.6、按照龙红会2013年工作目标任务：加强红十字会基层组织建设，分别在9个村(社区)建立了基层红十字会组织。结合“5.8”世界红十字日、“5.12”防灾减灾日和中国红会建会110周年之际，分别在同安中学、同安小学及双溪小学开展了红十字运动知识、防灾减灾避险知识竞赛，通过知识竞赛，让孩子们了解什么是筹资募捐、献血捐髓、志愿服务、赈济救助、红十字知识、艾滋病防治，让孩子们学会保护自己也关爱他人。为了促进社会各界更加广泛的参与红十字事业，同安红会利用宣传结核病等慢病的机会，组织志愿服务者走上街头，宣传慢病的防治知识，发扬红十字会的奉献精神。2014年上半年为阳光村刘新辉和丽阳社区甘文涛各争取医疗救助费2000元、3000元。

7、控烟履约工作具有广泛的社会性，需要全社会的共同支持和参与，需要社会各界积极参与控烟履约工作，在全社会营造主动参与控烟、自觉远离烟草的社会氛围，为此同安街道成立了专门的领导小组，领导干部带头不在公共场所吸烟。并重点督查了辖区的大中专院校、中小学、幼儿园及医院做好控烟履约情况，对存在问题的单位及时提出了整改意见和建议。

四、社区管理工作

1、今年5月份重点对辖区内特种设备的使用和定期维护情况进行了全方位检查，做到有检查、有记录、确保特种设备使用运行正常。

2、指导同福社区规划打造美丽院落和廉政文化进社区，已完成布局规划、设计。

3、指导观景上东、明星花苑、金巴黎及国一澳乡组建筹委会做好业委会换届工作。

4、培训小区物管人员、治保人员56人。

5、积极协调区广播局对丽阳社区安置点的广播室规划建设，方案正在设计中。

7、为“丽阳实践”做好居民入住前的社区公共服务工作，三次到龙华二期进行实地参观考查学习，根据“丽阳”的实际情况，切实抓好功能用房和居民活动场所的规划实施方案。

8、结合文明城市、卫生城市复查验收工作，在社区院落组织开展了2次卫生整治活动，每次做到有安排、有督查，取得了较好的效果。(二)、13年下半年工作打算

一、民政工作

1、做好低保、五保、老龄、老协、救助、殡葬、廉租住房等工作。

2、做好低保、五保、困难户的救助慰问工作。

3、退伍军人的安置指导工作。

二、残联工作

1、抓好残疾人个性化服务方案的落实并做好残疾人养殖跑地鸡3000只的发放。

2、做好“创全国残疾人工作示范城市”和“创全国残疾人服务体系标准化建设试点城市”工作。

三、村级公共服务和社会管理改革

1、按“六步法”要求抓好村(社区)公共服务项目的实施、监督、验收和满意度测评。

四、卫生工作

1、做好创全国艾滋病示范区的宣传教育活动。

2、积极抓好争创市级结核病防治的各项启动宣传培训工作，抓好福圣社区文明院落建设试点工作。

3、抓好食品安全和滥用添加剂的督查工作。

4、抓好社区院落市民的健康教育知识培训，完成全民健康体检，建档率达100%。

5、做好“安全有一套”的宣传工作，更好的防治艾滋病。

6、积极发展红会会员，7-8月份在三个社区开展急救知识培训。

7、抓好控烟履约工作，把控烟工作做到实处，指导辖区内相关单位做好创“无烟单位”的工作。

五、社区管理

1、做好“丽阳”社区公共服务活动阵地的组建投入使用。

2、丽阳社区的保安保洁进行上岗职业知识培训。

3、加强小区业委会成员和物业主管人员的知识培训、提高管理运作水平。

4、抓好卫生城市、文明城市复查验收的宣传和院落环境卫生治理督查工作，在社区院落开展创星级院落评比活动。

5、加强辖区内私立幼儿园的食品安全督查工作。

6、认真抓好村(社区)广播设备的保养和维护，确保设备线路通畅。充分发挥广播在村(社区)的宣传作用，加强对山区微波电视机站的维护，确保山区群众能正常收看到中央、省、市、区的多频道电视节目。

第四篇：街道党工委、办事处XX年工作总结

街道党工委、办事处XX年工作总结

XX年，是我们全面贯彻党的十六大精神和*委四届三次全委扩大会议精神、加快社会主义现代化建设进程极其重要的一年。一年来，*道党工委、办事处以新的领导班子上任为契机，根据年初的工作部署，结合社区的工作特点，充分调动各方因素，大力弘扬求真务实、开拓创新的精神，不断改进工作作风，在保持社区稳定、推动社区两个文明建设上做了大量的工作。

一、强化学习、明确责任，建设坚强有力的战斗集体。

（一）、抓好中心组学习，多次召开碰头会、民主生活会开展谈心活动，交换意见，划分责任，严肃认真、积极主动对领导班子思想和工作方面存在的问题进行查摆剖析，对工作思想中遇到的问题不粉饰、不回避，努力增强解决矛盾的能力，达到了“自我剖析照镜子，认真整改明路子”的目的。

（二）、抓住关键、突出重点，把对广大干部的教育工作放在了议事日程。除按规定在每周三、周五下午坚持理论学习外，平时还组织大家进行学习讨论，并将每星期一作为办事处例会日，对上周工作进行总结，对本周工作进行安排、部署。在学习上，我们做到了长计划、短安排，年初制定了每季度学习计划，并严格按照计划进行落实。

（三）、把学习《中共中央关于加强和改进党的作风的建设决定》做为加强领导班子自身建设的催化剂，及时组织学习教育广大党员解放思想、实事求是、与时俱进、善于观察新形势、分析新情

况、研究新问题，使思想和行动更符合客观实际，更符合社区建设发展的要求。

（四）、十六大召开后，街道党工委及时组织干部进行学习、讨论，充分认识学习贯彻十六大精神的重大意义，全面准确的把握十六大的基本精神，按照理论联系实际的要求，大力发扬学以致用，指导实践的优良学风，紧密联系工作中的实际，进一步作好改革发展稳定的各项工作。同时，把十六大的学习教育活动有声有色地在社区开展起来，利用讨论会、报告会等形式，深入持续的开展十六大的学教活动，在社区掀起学习热潮。

二、抓好社区党建工作，充分发挥街道社区党组织在各项工作中的领导核心作用。

（一）、年初，街道党工委经过会议研究，明确制定了XX年街道社区工作的重点，确定了今年要为社区居民解决的几件大事，重点是做好危旧平房登记摸底工作、电网改造和水网改造工作，以及217国道改造工作等关乎社区稳定和人民利益的大事，为*全疆投资发展软环境创造条件；修建*年活动室和办公阵地，加大社区绿化、美化，大力改善社区面貌。通过有目标、有重点的工作思路，为做好全年工作打好基础。

（二）、有效发挥党组织在社区的领导核心作用，组织领导社区各项工作的顺利开展。在XX年的危旧平房改造、*区电网改造工作和五公里社区217国道拆迁工作中，街道社区党组织严格按照“三个代表”重要思想的要求，时刻从居民的利益出发，站在稳定的大局上，做好说服、解释、沟通工作，预防任何有可能发

生的情况，发挥政府和基层群众之间的桥梁纽带作用。

（三）、加强党组织自身建设。深入学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神，抓好日常学习和长效教育，有效提高了党组织的马克思主义理论水平；在社区大力弘扬求真务实、开拓进取的精神；开展各项业务培训，加强党组织的执政能力建设，提高决策水平和执政水平；定期开展多种形式的活动，切实增强党员党性观念；要求党员干部改变工作作风，注重与群众的联系；坚持“三会一课”制度。

（四）、抓好组织建设。抓好大中专分配学生、入党积极分子和预备党员的培养工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，保质保量的为党输送新鲜血液，今年做好6名入党积极分子的考察工作，对积极要求入党的社区工作者，街道党工委定期进行考察、谈心，重点对他们进行马克思主义基本理论、党的基本路线教育和党的基本知识教育，是他们端正入党动机，进一步坚定全心全意为人民服务的思想。举办了一期入党积极分子培训班；将绿洲社区党总支领导机构进行调整，配备了绿洲社区居委会党支部书记，使结构更加合理，更便于发挥作用；完成妇女联合会、工会联合会和共青团联合会的组建工作，现已步入正轨，正在逐渐发挥作用。

（五）、抓好党员教育管理。加强党员分类管理，教育分重点、有层次、有针对性。根据辖区各党支部的不同情况，街道党工委进行分区域、有层次、有重点的教育，对市原机械厂、运输公司

等破产企业下岗、离、退休党员，主要开展以发扬党员先锋模范作用、带头进行生活自救和带头进行再就业为内容的教育，使他们下岗退岗不离党；对*区党支部外来经商务工的党员，主要进行遵纪守法教育，使他们在务工经商中发挥党员的应有作用；对机关工作的党员，除按上级有关部门的布置进行正常教育，使他们在工作岗位上严格要求自己外，还使他们认识到党员的先锋模范作用，不只是局限在工作范围上，参与社区活动是实

第五篇：街道党工委、办事处XX年工作总结

XX年，是我们全面贯彻党的十六大精神和*委四届三次全委扩大会议精神、加快社会主义现代化建设进程极其重要的一年。一年来，*道党工委、办事处以新的领导班子上任为契机，根据年初的工作部署，结合社区的工作特点，充分调动各方因素，大力弘扬求真务实、开拓创新的精神，不断改进工作作风，在保持社区稳定、推动社区两个文明建设上做了大量的工作。

一、强化学习、明确责任，建设坚强有力的战斗集体。

（一）、抓好中心组学习，多次召开碰头会、民主生活会开展谈心活动，交换意见，划分责任，严肃认真、积极主动对领导班子思想和工作方面存在的问题进行查摆剖析，对工作思想中遇到的问题不粉饰、不回避，努力增强解决矛盾的能力，达到了“自我剖析照镜子，认真整改明路子”的目的。

（二）、抓住关键、突出重点，把对广大干部的教育工作放在了议事日程。除按规定在每周三、周五下午坚持理论学习外，平时还组织大家进行学习讨论，并将每星期一作为办事处例会日，对上周工作进行总结，对本周工作进行安排、部署。在学习上，我们做到了长计划、短安排，年初制定了每季度学习计划，并严格按照计划进行落实。

（三）、把学习《中共中央关于加强和改进党的作风的建设决定》做为加强领导班子自身建设的催化剂，及时组织学习教育广大党员解放思想、实事求是、与时俱进、善于观察新形势、分析新情况、研究新问题，使思想和行动更符合客观实际，更符合社区建设发展的要求。

（四）、十六大召开后，街道党工委及时组织干部进行学习、讨论，充分认识学习贯彻十六大精神的重大意义，全面准确的把握十六大的基本精神，按照理论联系实际的要求，大力发扬学以致用，指导实践的优良学风，紧密联系工作中的实际，进一步作好改革发展稳定的各项工作。同时，把十六大的学习教育活动有声有色地在社区开展起来，利用讨论会、报告会等形式，深入持续的开展十六大的学教活动，在社区掀起学习热潮。

二、抓好社区党建工作，充分发挥街道社区党组织在各项工作中的领导核心作用。

（一）、年初，街道党工委经过会议研究，明确制定了XX年街道社区工作的重点，确定了今年要为社区居民解决的几件大事，重点是做好危旧平房登记摸底工作、电网改造和水网改造工作，以及217国道改造工作等关乎社区稳定和人民利益的大事，为*全疆最佳投资发展软环境创造条件；修建*年活动室和办公阵地，加大社区绿化、美化，大力改善社区面貌。通过有目标、有重点的工作思路，为做好全年工作打好基础。

（二）、有效发挥党组织在社区的领导核心作用，组织领导社区各项工作的顺利开展。在XX年的危旧平房改造、*区电网改造工作和五公里社区217国道拆迁工作中，街道社区党组织严格按照“三个代表”重要思想的要求，时刻从居民的利益出发，站在稳定的大局上，做好说服、解释、沟通工作，预防任何有可能发生的情况，发挥政府和基层群众之间的桥梁纽带作用。

（三）、加强党组织自身建设。深入学习贯彻“三个代表”重要思想和十六大精神，抓好日常学习和长效教育，有效提高了党组织的马克思主义理论水平；在社区大力弘扬求真务实、开拓进取的精神；开展各项业务培训，加强党组织的执政能力建设，提高决策水平和执政水平；定期开展多种形式的活动，切实增强党员党性观念；要求党员干部改变工作作风，注重与群众的联系；坚持“三会一课”制度。

（四）、抓好组织建设。抓好大中专分配学生、入党积极分子和预备党员的培养工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，保质保量的为党输送新鲜血液，今年做好6名入党积极分子的考察工作，对积极要求入党的社区工作者，街道党工委定期进行考察、谈心，重点对他们进行马克思主义基本理论、党的基本路线教育和党的基本知识教育，是他们端正入党动机，进一步坚定全心全意为人民服务的思想。举办了一期入党积极分子培训班；将绿洲社区党总支领导机构进行调整，配备了绿洲社区居委会党支部书记，使结构更加合理，更便于发挥作用；完成妇女联合会、工会联合会和共青团联合会的组建工作，现已步入正轨，正在逐渐发挥作用。

（五）、抓好党员教育管理。加强党员分类管理，教育分重点、有层次、有针对性。根据辖区各党支部的不同情况，街道党工委进行分区域、有层次、有重点的教育，对市原机械厂、运输公司等破产企业下岗、离、退休党员，主要开展以发扬党员先锋模范作用、带头进行生活自救和带头进行再就业为内容的教育，使他们下岗退岗不离党；对*区党支部外来经商务工的党员，主要进行遵纪守法教育，使他们在务工经商中发挥党员的应有作用；对机关工作的党员，除按上级有关部门的布置进行正常教育，使他们在工作岗位上严格要求自己外，还使他们认识到党员的先锋模范作用，不只是局限在工作范围上，参与社区活动是实践为人民服务宗旨的新形式和新举措，通过教育增强党员为社区居民服务的决心。

另外，为了突出街道党员特点，建立一套区别于其他组织的赋有特色的管理模式，*道党工委主要从以下几个方面入手：（1）、社区党员管理重点向老年党员倾斜。离、退休党员在*道社区的比重越来越大，尤其是*区党总支，所属140余名党员中，有90％左右都是离、退休党员，发挥好老年党员的先锋模范作用，对于发挥街道党员的先锋模范作用有很大影响。从这个角度出发，乌西路街道党工委针对离、退休的特点，举办业余党课进行“破产企业党员如何带头进行生活自救”讲座，以增强他们发挥作用的内在动力。同时，将7名有工作能力的、受居民爱戴的老党员选出来担任总支、支部书记或居委会委员，使他们走出家门继续为社区建设发挥“余热”。（2）、实行党员分类管理。*道党工委深刻的认识到，要使街道党员队伍成长为一支战斗力强的优秀队伍，就要根据党员的分布、形成等因素进行分类管理，不能一个模式，一个办法。首先，将所有党员登记在册，对他们的情况进行细致的摸底、调查和分类。其次，实行领导分工，建立党员联系点，将具有共同特点的党员分布带放在一起集中管理，实行责任到人。第三，依照各个党员联系点的特点，进行各具侧重、富有成效的统一管理和教育。定期向党工委进行汇报，对各支部出现的情况进行集中讨论，使管理有序、教育出实效。同时，建立社区党员活动、教育阵地

，丰富和改进党组织活动的内容和方式，使党员教育管理工作充满生机。“七一”期间，*区党总支40多名退休老党员在西公园举办了“庆‘七一’重温入党誓词活动”，*支部和*社区党支部也以各种形式举办了“庆祝党的生日活动”，在“十一”期间，各支部纷纷举行庆祝活动，这对增强党的凝聚力、战斗力，更好的开展社区党建工作有着积极的推动作用。

（六）、按照*党委和*委组织部的要求，完成了街道社区创建“六个好”的实施方案以及考核实施细则的撰写工作，并按照要求严格落实。建立了“三级联创”工作档案，制定了街道发展五年规划。

（七）、按照市委要求，在辖区开展在职党员进社区活动。共接纳了各单位在职党员78人，接纳了社区在职党员3人，为社区党组织输入了新鲜血液。

（八）、认真组织落实“局（市属单位党组织）居（社区党组织）结对共建”活动。“奎屯市加强街道社区党建工作实施‘百千万’工程动员大会”后，街道党工委立即召开党工委会议及各支部书记工作会，对大会精神进行了传达，对具体实施步骤及计划进行了安排，经过讨论，要求各社区支部（1）、拿出各社区“结对共建”活动计划书，依照“量化、细化”标准，制定“结对共建”活动考核实施细则，实行支部书记负责制，并与年底评优、评先挂钩。（2）、做好挂职干部的培养、教育、考察、监督工作。根据挂职干部特长给他们分配任务，既不能将他们“供奉”起来什么都不让做，也不能完全依靠挂职干部，自己当“甩手掌柜”。要根据辖区具体情况，合理分配工作任务，对他们擅长的、能发挥积极作用的方面，要放开让他们去探索、实践，争取挂职干部在一段时间锻炼后能独挡一面，真正成为能为社区群众服务的一分子。（3）、每月将挂职干部召集起来进行一次学习和讨论，结合挂职干部自己的体会，让他们谈谈对社区工作的看法，讨论结束后，将他们提出的意见整理成文，下发到各社区，以促进工作的有效开展。（4）、加强与“结对支部”的联系。各支部与所“结对”的支部实行“点对点”联系，即街道不参与，各支部根据自己的情况，充分利用各种形式与“结对支部”开展“共建”，增进感情，争取扶持。（5）、将此次活动与年初市委党建联系点工作结合起来，要求挂职干部充分发挥监督导向作用，实行“三汇报”，即定期向社区党建联系点领导汇报工作、定期向所在的社区党支部汇报工作、定期向单位所在党支部汇报工作，使上下畅通，工作透明化、责任化。尤其是对市委党建联系点汇报工作，要本着客观、公正的原则，对社区工作中出现的不良现象要豪毫不手软，坚决上报，使市委党建联系点领导在工作繁忙的情况下能真正、全面的了解社区工作动态，以便做出公正决策。这对社区干部依法、规范开展工作也是有力的促进。目前，挂职的四位干部已完全进入了角色，在社区建设中发挥了重要作用。

（九）、加强信息的上报力度。今年，街道党工委、办事处共上报组工信息37篇；上报市委办信息23篇；上报政府办信息21篇；上报文明办信息6篇；上报宣传部信息8篇、上报团市委信息3篇、上报奎屯报社信息8篇（采用7篇）。保质、超额完成了全年信息上报任务。

三、不断加强党风廉政建设，努力提高拒腐防变能力。

今年，街道办事处党风廉政建设工作按照《中共中央、国务院关于实行党风廉政建设责任制的规定》和市委、市政府XX年党风廉政建设会议精神，并结合我们西区的实际情况，重申了去年的各项规章制度，使党风廉政建设责任制的落实有了制度保证。年初，街道重新明确了由街道党工委书记任组长的党风廉政建设领导小组，加强了党风廉政建设和反腐败工作领导力度。并参照市委、市人民政府《XX年党风廉政建设责任制实施意见》，制订下发了街道办事处党委《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》，继续对办事处领导班子成员的党风廉政建设责任制进行了分解，严格了党风廉政建设责任制追究制度。按照市XX年党风廉政建设的要求和各社区居委会党（总）支部签定了XX年党风廉政建设责任书。党工委一班人进行了分工，明确了自己在党风廉政建设责任制工作中应承担的责任。平时能将党风廉政建设责任制工作做为一项中心工作摆到重要议事日程，常抓不懈，坚持标本兼治、综合治理的方针，在领导干部中进行集中自查，认真查找在思想、工作、作风和廉洁自律等方面的问题，写出剖析材料；开展集中评议，组织办事处全体干部对领导班子和领导成员的剖析材料进行测评；抓好集中整改，落实廉洁自律的各项制度和措施。组织广大党员认真学习中共中央关于开展警示教育的有关材料，学习领会江总书记关于“三个代表”的重要思想和从严治党的有关论述，并在各社区党支部中开展“结合警示教育，加强党性修养，增强拒腐防变能力”的活动，进行深刻反思，引导党员干部在思想作风、组织观念、纪律观念等方面进行对照检查，使街道党工委的党风廉正建设工作在“学、整、改”中取得巨大的成绩。

四、办实事、做好事、创实效、促稳定，全心全意为社区群众谋利益。

（一）、1、按照市委、市政府指示，完成了年初及年底退休干部的冬碳和对下岗职工、特困家庭慰问金发放。发放工作中，街道党工委组织党总支、各支部、各居委会对辖区内的离退休、下岗职工、特困家庭进行详细的摸底，登记，对上报上来的人员的家庭情况进行了审核，严格发放工作的每一项程序，完成了原机械厂年初404户，年底197户；市运输公司的年初302户，年底50户；市面粉厂年初123户，年底80户的慰问金和冬碳费的发放工作。

2、配合危旧平房改造办公室做好危房摸底调查、登记工作，认真对待落实每一户居民的情况及房屋居住条件，掌握居民的思想动态，按期危房统计工作，做好居民的说服教育工作，努力化解群众中的矛盾，及时与市委、市政府保持联系，减少辖区上访事件的发生。进入冬季后，为防止危险发生，党工委办事处一班人积极为危房户制定多种过冬方案，并与有关部门联系进行落实，争取危旧平房改造工作有实质性进展。有些危房户没有危险意识，不肯从危房中搬走，街道党工委领导就深入基层，会同居委会、派出所的同志给他们做思想工作，确保辖区所有危房无人居住。

3、配合市经贸委和农七师电力公司做好惠泽园小区电网改造善后工作，在群众与有关部门之间起到协调沟通作用。在有关部门与群众对话过程中，

街道始终认真操作各种方案，忍受群众的不理解和漫骂，最大限度的实现群众的利益。

4、积极与市委有关领导联系，对吉得乐小区水管频繁爆裂争取资金进行改造和维修。在今年，吉得乐小区的水管爆裂4次，为使130户居民的用水不陷入瘫痪，街道和金波园社区多次垫钱维修，为社区居民的正常用水提供了方便。

5、在市运输公司改制问题上，街道党工委、办事处也积极协调政府有关部门与群众进行对话，为市运输公司改制顺利进行创造条件。

（二）、街道党工委和绿洲社区党总支先后多次组织党员和居民清扫社区卫生。酒香园党支部组织自发的退休老党员进行社区绿化，开挖引水渠，积极打扫清理社区环境卫生。在为居民全心全意的服务中得到了群众的认可和信赖。

（三）、协调各方力量，做好五公里社区217国道的改造工作。217国道的改造工作是市委、市政府XX年对群众承诺要办好的七件大事之一，为使此项工作顺利进行，街道领导连续一个半月在五公里社区蹲点，多次深入居民家中，向他们宣传有关道路扩建的有关政策，使居民对道路扩建问题有了新的认识，同时坚持各部门共同参与，采取各种手段，经过三次联合调解，避免了群众集体上访事件的发生。在房屋拆迁过程中，几户思想顽固的居民当场闹事，街道领导立即和派出所、司法等部门同志一道对他们进行现场教育，终于使改造工作得以顺利进行。

（四）、积极为老党员发挥作用创造外部条件，如在绿洲社区，街道党工委多次对入院的老同志进行探望、对去世的老同志的后事进行处理，在生活上为他们排忧解难，免除他们的后顾之忧。一年来，共看望生病住院的老同志26个，为8个老同志处理丧葬事宜，共花费资金2500元，有力的保证了绿洲社区的稳定。

（五）、加大社区服务力度。便民服务是安民心工程，帮助下岗职工、困难职工解决生活困难问题，社区党支部想方设法鼓励困难职工不等不靠，走自谋生路之路。绿洲社区创办了社区服务站，并办理了卫生管理收费许可证，开展低偿便民服务。绿洲社区的自来水管都是六七十年代铺设的老管道，经常出现供水管跑水和下水道堵塞的现象，为解决群众生活问题，居委会和服务站工作人员多次冒着零下30多度严寒，现场抢修，深深感动社区居民的心，金波园社区成立了小志愿者服务队，他们为残疾户、困难户、孤寡老人和军烈属家中擦玻璃、洗衣服、除草、捡白色垃圾，受到了社区居民的赞赏。各社区居委会还开办了介绍、搭桥服务业务和再就业服务登记，为下岗、破产、失业人员介绍工作，特别是为“4050”人员多方联系工作，通过各种渠道已有30多人上岗，有效的解决了再就业问题。现社区居委会组建各类便民服务站10个，小型菜市场5个，社区服务工作已逐步走向正轨。

在坚持进行社区服务的同时，街道还注重发挥社区党组织和居民委员会的作用，为广大社区群众排忧解难。金波园社区居民胡邵玉的丈夫于几个月前因车祸去世。没儿没女的她还没从悲痛中振作又因意外摔伤了胳膊，生活不能自理，得知她的情况后，金波园支部书记兼居委会主任赵晓玲同志和居委会的另外两名副主任轮流到胡邵玉家为她做饭、洗衣、打扫房间、陪她说话，使她重新鼓起了生活的勇气。

辖区居民帕提曼家庭困难，她的儿子因为家庭困难不得不在考上乌鲁木齐市体校后辍学，她的女儿在三中就读，也面临着辍学的危险。当得知她的情况后，街道党工委决心竭尽所能帮她解决困难。经过协调和宣传，地方税务局塔城路分所的同志们主动要求和帕提曼一家结成“帮扶对子”，为她资助了600元钱。

金波园社区居民卢爱莲因患食道癌住院，街道党工委和社区干部积极为她捐款300多元。在她因病去世无钱埋葬时，街道办事处积极与民政局联系，争取了1000元的丧葬费，并为她联系灵车、殡仪馆，使她顺利安葬，受到了社区居民的一致好评。

五、按照市委、市政府的要求，完成社区各项日常工作。

（一）、狠抓精神文明建设。今年，街道办事处把抓好人的思想道德教育和法制教育有机的结合起来，举办由辖区各类人员参加的公民道德教育讲座。平时大张旗鼓的进行宣传教育，把精神文明创建活动纳入到街道办事处的总体规划中进行安排部署，和辖区各单位、居委会签定了创建精神文明责任书。加大了创建文明单位、文明小区、文明社区的工作力度，对州级文明单位和市级文明单位派专人进行指导，领导经常组织人员深入基层单位进行抽查，发现问题及时纠正。抓好社区文化建设，积极组织人员参加市文体局举办的各类文艺演出和体育运动会，有计划的组织离退休老同志参加各项娱乐活动。在“三八”节来临之际，市妇联组织了庆“三八”健身秧歌舞大赛，各社区居委会积极调动能歌善舞人员，踊跃参加这次活动，为西街道办赢得了荣誉。

（二）、采取积极有效措施，抓好社区治安综合治理工作，以十六大精神和《关于维护新疆稳定决定》的重要讲话为指导，按照市综治办提出的工作目标及年初与街道办签定的XX年综合治理目标责任书的要求，以维护辖区社区治安稳定为重点，充分发挥智能作用，全面落实社会治安综合治理、打击、防范、教育、管理等各项措施。在工作中，我们坚持一把手亲自抓、负总责，分管领导具体抓，措施得力，方法正确。年初及时召开由辖区单位参加的综合治理工作会议，同每个单位签定了综合治理目标责任书，把责任进行分解。在平时的工作中，以抓社区居委会工作为主，对居委会工作人员进行综合治理业务知识培训并进行了考核。加强辖区看家护院、群治联防力度，把社区居民的生命财产安全当作工作的首要任务。抓好宣传教育工作，教育辖区居民尤其是流动人口树立安全防范意识，做遵纪守法好公民。本着谁用工、谁负责，谁的地盘，谁清理的原则，组织各社区居委会对辖区的流动人口进行清查。全年，共清查流动人口551户，1432人，办理暂住证122人，计生管理证174户，房屋租赁证67户，取缔非法经营15户，清理铲除了一户居民种植的一万多株大麻苗，现场对种植户进行了法制教育并进行了严肃处理，有效预防了一起犯罪事件的发生。抓好普法教育，特别是抓好中、小学生和青年人的普法教育。对民事纠纷做好调解工作，做好民事调解组织建设，在即将发生上访等突发事件时，积极做好说服教育工作，根据辖区实际情况探索调解工作新途径，努力把矛盾解决在基层，严防矛盾激化，为辖区稳定服务。

（三）

、充分调动社区居民的积极性，以创建国家级卫生城市为目标，努力提高社区居民环境保护意识。根据小区平房多、背街小巷多、垃圾杂物多的“三多”状况发动辖区居民大力整治“脏、乱、差”，使社区环境达到了净化、美化、绿化的要求。1是积极发动绿洲社区党员走出家门、人人动手，清理门前林带垃圾，把几年没清理掉的垃圾彻底清理干净，小区清理垃圾50吨，还居民一个整洁、舒适的环境。

2、闻莺园社区居委会年初认养了一千平方米的绿地，发动低保人员和退休工人，植树三十多棵，在空地上种上了花草，改变了社区环境。

3、五公里社区居委会每月组织吃低保人员打扫市场卫生两次，共计126人次，参与清运垃圾人数30人，共清运垃圾25吨左右，确保了市场的清洁卫生。

（四）、做好计划生育工作。市计划生育工作会议结束后，街道立即召开了党工委会议，对如何贯彻市委、市政府XX年计划生育各项指标的工作进行了综合分析和讨论，特别是如何作好下岗、失业、流动人口的避孕、保健工作作了详细的探讨，随之制定了详细的计划部署和安排。工委一班人明确职责，具体分工，责任到人。并及时召开了辖区的计划生育工作会议，与各单位主管计划生育领导签署了计划生育目标考核责任书，为一年的工作打好了基础。在组织机构中，街道办事处在原有的基础上充实了计划生育领导小组和组成人员。在日常工作中，街道办事处把计划生育工作列入重要议事日程，作到同检查、重部署、看实效，加强对计划生育工作日常工作考核的力度，保障了上级计划生育的各项任务的完成。积极做好计划生育的宣传教育工作，加大宣传阵地的建设。今年上半年我辖区共出板报28期，永久性标语21幅，墙报3期，办已婚和未婚学习班4期，人口学校培训班4期。尤其在“中国人口日”“世界人口日”“计划生育宣传月”期间,辖区广大干部群众和计划生育干部集思广益，开拓思想，入户发放避孕药具、宣传图片、讲解生殖保健、避孕等知识。“五。二九协会活动日”期间，街道办事处计生办在绿洲社区举办“计划生育参与防治非典型肺炎宣传咨询活动”,在辖区内大造声势，掀起学习计划生育知识、积极推行计划生育人口政策、加强防治“非典型肺炎”工作措施的新高潮。街道办事处把加强流动人口的计划生育工作、管理工作纳入到重要的议事日程中，做到月月查，月月清，对流动人口情况做到心里有数。加强药具管理，不断提高药具的管理水平和随访率，达到了“三清”（使用药具人数清、进出数清、使用效果清）“四懂”（懂管理方法、懂药具性能、懂用法数量、懂注意事项）“六会”（会保管、会发放、会宣传、会指导、会使用、会解决一般性的技术问题）。准确及时上报各种数据，建立、健全各种人口台帐，档案及制度规范化、专业化。

（五）、抓好社区最低生活保障金的发放工作，辖区全年共发放最低生活保障金257184元，共计570户。坚持不漏报、不冒报，严格发放程序。

（六）、社区硬件建设工作。今年，街道办事处按照计划完成了金波园社区办公用房和老年活动室的建设工作，解决了金波园社区长期办公条件差的问题。同时，作为闻莺园社区的党建联系人，市委副书记姜新军拨款5000元，为闻莺园社区修建了地坪，改善了社区面貌。

（七）、XX年，全国爆发了“非典型肺炎”疾病，在这场突如其来的灾难面前，街道党工委、办事处根据市委、市政府防“非典”工作精神，认真贯彻中央提出的“沉着应付、措施果断、依靠科学、有效防治、加强合作、完善机制”的总体精神，及时成立防“非典”工作领导小组，形成了市、街道办、居委会防非典网络组织。多次召开各居委会干部及街道办干部参加防“非典”工作会议，及时传达、贯彻、落实自治区、奎屯市防治非典工作会议精神，依法、科学的实施综合性预防控制措施。各居委会干部广泛宣传、动员居民行动起来，积极投入到预防工作中去，同时大力开展爱国卫生运动，清除各卫生死角的垃圾，加强消毒措施，保护居民生活和自身的生命安全。在辖区大力开展宣传，发放宣传单1000余份，出黑板报10期，发放防治“非典”书籍几十本，并购买了消毒药片、药水，对各社区居委会办公室进行全面消毒。为了检查各居委会防“非典”落实情况，街道办事处领导多次深入基层对“非典型肺炎”工作进行检查指导，并对工作做的不扎实的现象及时提出整改要求。各社区居委会成立领导小组，发动居民小组长、楼幢长及居民代表，监控社区疫情，并形成一天一报制度，及时把辖区的情况汇报到街道办事处，街道办有专人负责，上报市委、市政府。

（八）、做好社保站的工作。乌鲁木齐西路街道社区内多为破产歇业企业，是下岗职工和失业人员的集中地带，占全市失业总人口的90%以上。西区社保所自4月18日正式挂牌成立以来，以切实解决下岗失业人员的就业问题为己任，做了大量的调查摸底工作，从掌握的数据看，我辖区下岗失业情况为：共有下岗失业人员902人，（其中国有企业失业人员715人，国有企业下岗人员134人，国有企业破产需安置人员53人），包括4050人员151人，1家1人员15户，国有企业离退休人员870人，就业情况：下岗失业人员中，目前316人实现再就业，其中女性53人，下岗职工73人，失业人员241人，新成长劳动力1人，退伍军人1人，就业人员分布在区外（深圳）有3人，区内有7人（乌鲁木齐、伊犁、石河子），在本市的有306人，其中从事个体开店、开出租车的有140人，打工的162人，临时工2人，社区就业7人，包地养殖的5人。通过摸底调查，对辖区下岗失业人员的各项情况做到心里有数。现已经为20多名下岗失业人员提供了就业岗位，下一步的工作是进一步开展职业介绍和培训，为更多的下岗失业人员解决就业困难。

（九）、积极作好扫盲、残联、民族宗教，老龄、红十字会和人民武装工作，督促社区开展拥军优属、拥政爱民活动。做好国防教育、民兵预备役登记和征兵工作。

XX年年工作重点

1、加强党的建设工作，继续做好党风廉正建设工作，落实党建“三级联创”第二年工作。

2、按照奎党发（XX）24号文《奎屯市社区建设和社区党建XX-XX年年发展规划》要求，全面贯彻党的十六大精神和“三个代表”重要思想，落实市委四届四次全委（扩大）会议要求，通过加强社区建设、推进基层民主，以密切联系党群关系、增进民族团结、加强综合治理、维护社会稳定为目

标，增强社区的管理与服务功能，提高社区的物质文明和精神文明，改善居民的物质文化生活。

3、按照《城市居民委员会组织法》规定，扩大基层民主，使社区居民委员会真正做到履行自己的职责，对社区工作依法自治、民主决策、民主管理、民主监督，实现居民的自我管理、自我教育、自我服务、自我监督。

4、拓展社区服务领域，围绕社区居民的实际生活需要，因地制宜，有针对性的兴办社区服务项目，重点做好居民的衣食住行的服务工作。

5、协助有关部门做好危旧平房改造工作。

6、做好下岗职工再就业工作，重点关注弱势群体及离退休职工工作。

7、在搭好架子的基础上，进一步理顺关系，做好辖区工、青、妇工作

8、完成市委、市政府交给的其他工作任务。