街道办2020年上半年工作总结及下半年工作谋划[样例5]

第一篇：街道办2020年上半年工作总结及下半年工作谋划

街道办2020年上半年工作总结及下半年工作谋划

今年以来,XX在区委、区政府的正确领导下,坚持把疫情防控和基层党建、经济建设、堿市管理等重点工作结合起来,较好地完成了各项任务目标,现将工作情况总结如下:

一、2020年上半年工作总结

(一)党建引领聚合力,结对共建促发展。一是提升标准夯实阵地。全面提升社区党群服务建设标准,高标准建成XX个社区党群服务中心,实现了基层党群服务中心的开放集约、共建共享。二是打造红色品牌。积极组建“红色物业联盟”,重点打造“红色物业公司”品牌,依托老旧小区改造对接XX等物业公司,开展“红色创建”,对X小区开展物业示范进驻三是认真做好非公党建。建立社区党组织结对共建机制,目前已对接各领域党支部XX个,党员报到XX余人,新建XXX家非公企业党支部。

(二)共克时艰抗疫情,践行初心担使命。一是红色引领防控一线。疫情期间,XX第一时间成立疫情防控工作指挥部,各社区迅速建立以社区党支部为核心,以社区干部、党员、志愿者为骨干的疫情防控队。期间,共组建MX个临时党支部和X个临时党小组,发动XXX名党员加入到疫情防控二是多种形式联防联控。在XX个小区设立24小时值守检测点,要求各检测点严格落实封闭式管理,对进出车辆及人员进行测温登记;对有物业管理小区提出XX工作举措,对“三无”小区发挥业主委员会、热心居民、党员等群体设置专人专岗,对单位型小区发出工作要求进行联防联控。三是抓实抓细疫情防控。建立班子成员包社区、机关社区干部包小区,楼院长包户的“三级包联”制度;实行社区自查、指挥部核查、纪工委督查的“三查” 机制,为疫情防控工作提供纪律保障。

(三)全民参与齐动手,凝心聚力同创城。一是同心同行助创城。街道全体、社区、物业组建创城工作组,每周六深入小区、街巷开展“你我同参与共创文明城”活动,自6月份以来,共开展创城活动XX次,集中清理XX处大宗垃圾共XX余方。二是精准对标补短板。对照创城标准,对辖区便民市场进行规范提升,完善消防器材,补充完善创城公益展牌XX余块。

(四)坚持不懈抓安全,朝督暮责保平安。一是加大排查力度。成立XX个工作组对辖区内XXX等人员密集场所及沿街门店开展安全隐患排查,及时消除各类安全隐患。二是加强培训水平。组织各社区广泛开展安全知识培训,今年以来,XX等社区共开展各类安全培训XX轮次,辖区居民应急处置能力进一步增强。

(五)聚焦难点促提升,城市管理上台阶。一是加大排查力度。对辖区内违建开展地毯式排查,针对排查出的违建分类建立工作台账,并制定整改方案。二是集中拆除违建。根据排查出的违建底数,共发放违建告知书1200余份,对XX等XX个社区违建进行集中拆除,共拆除违建XX处XX余平米。

二、2020年下半年工作谋划

下一步,XX街道将继续坚持目标导向、问题导向,狠抓各项重点任务落实,精准发力,确保全年目标任务圆满完成。

(一)打造党建阵地服务新亮点。以“基层党建质量提升年”活动为契机,高标准打造XX个党群服务中心;继续推行“一站式”服务和“最多跑次”改革,为社区居民提供有色彩、有温度、有力量的党建活动阵地;打造党群服务驿站,发展“红色物业”、“红色业委会”,开展“品牌连锁创建活动,形成相对统一又各具特色的品牌建设格局。

(二)紧抓常态化疫情防控不放松。深刻认识疫情防控的复杂性、艰巨性和长期性,抓紧抓实抓细各项防控措施。一是持续加强居民小区管理,织密织牢联防联控和群防群治两张网,严堵漏洞和盲区;二是加强重点人群重点场所排查和管理,做好重点地区返衡人员管控工作;三是加大宣传力度及时进行信息通报,引导居民继续保持高度警惕,做好个人防护。

(三)扎实推进省级文明城区创建。一是加强督导检查,督导重点点位及时发布存在的问题,注重即知即改、立行立改,确保高效有序推进创城工作;二是对照薄弱环节,开展专项治理活动。坚持问题导向,对卫生保洁车辆乱停乱放、不文明养犬等城市顽疾加大整治力度,注重长效管理。三是广泛动员辖区志愿者开展“学雷锋志愿服务”进社区、进家庭活动,“讲文明·树新风”、“节俭养德”、“一周一主题”等志愿服务活动。

(四)紧抓常态化安全生产不放松。按照“谁签字谁负责”原则,进步加大隐患排查治理力度,深化安全生产专项整治,开展电动自行车消防安全综合治理专项行动,开展打通“生命通遒”集中攻坚专项行动,严格落实安全生产事故防范长效机制,搞好应急求援体系建设。组织物业人员、小区居民参加安全知识培训,深入开展安全宣传。

(五)紧抓精细化城市管理不放松.一是持续开展环境卫生整治。以“省级文明堿区”创建为契机,继续加大小街巷和老旧小区的环境卫生监督整治力度,通过环卫代管、居民自治、志愿服务等措施,切实化解“死角”、“盲区”等问题。二是持续开展评比活动。在便民市场开展便民市场服务提升评比活动,与市场分局、执法大队坚持每周一次对菜市场进行卫生、秩序的综合考评打分;在经营户中开展“五好”文明柜台评比活动,激励市场经营户遵规守矩,充分发挥好市场的便民利民效用。

第二篇：街道工作总结及明年工作谋划

街道工作总结及明年工作谋划

2015年，**街道在区委、区政府的坚强领导下，全面贯彻党的十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕区委“项目攻坚、创新驱动、城市建设、三农发展、文化提升、民生改善”六项重点工作，坚持基础工作上台阶，亮点工作树形象，重点工作求突破，具体做法和主要成效有以下几个方面。

一、2015年工作总结

一年来，街道上下团结一致、尽心尽责，在保障辖区平安稳定的基础上，优化干部作风，提升城区环境，创新党建思路，保障民生投入，繁荣群众文化，街道各项工作积极向前推进。

（一）加强党建，提升队伍服务水平。以制度建设为抓手，进一步加强班子建设和干部队伍建设，推进区域化党建工作，努力打造一支政治坚定、纪律严明、作风优良、业务过硬、清正廉洁的党员干部队伍。一是扎实推进廉政勤政建设。组织全体干部学习了《廉政准则》和“三严三实”相关内容，观看教育片9部，制订了领导干部勤政廉政谈话制度，进行廉政谈话8次，开展了重点岗位科室人员廉政勤政教育。二是加强服务型机关建设。班子成员进行基层接访、约访、下访和回访活动44次，机关科室、社区公开服务承诺，美化窗口环境，优化工作作风，办事效率和服务能力得到了提升。三是推进区域化党建工作。组建非公企业党组织5家，培养入党积极分子13名，确定重点培养对象13名，计划新发展党员6名。对辖区复联党员、困难党员、在京务工人员、搬迁党员进行摸排统计，并建立档案台账。开展了“党建工作规范月”、“纪念抗战胜利70周年”系列活动，继续推进“亲民社区”、“在职党员进社区”、“机关干部联系群众”多项活动。四是全力做好征兵工作。共悬挂条幅25条，张贴海报100份、通知360份，入户做工作56次，顺利完成了秋季征兵任务。

（二）强化责任，提升防控稳控水平。牢记安全维稳第一责任，举街道之力，集各方之智，建立三大工作机制，全力以赴保平安，为辖区建设和发展营造良好环境。一是建立综治联动机制。依托街道综治工作中心、社区综治工作站，凝聚派出所、综治、信访、司法等各方力量，形成了多部门联勤联动的调处格局，增强了调处力度，有效控制事态发展，把社会影响降到最低程度。截至2015年10月，共排查调处矛盾纠纷18起，调处成功16起，2起正在调处中。二是建立维稳防控机制。依据每周综治信访维稳工作会，研判辖区维稳形势，强化敏感期稳控措施，将不稳定因素消灭在初萌状态。一年来共稳控重点信访人20余次，接待群众来访46批次，400余人次，其中领导接访29批，260人，共办理上级信访交办事项9件。来信、来访办结率均达95％以上。对5名xx功不稳定人员继续开展教育转化工作，对已转化人员定期进行回访。清理反宣标语300余处，收缴邪教反宣品50余份。纳入管理的社区矫正和安置帮教对象共72人。三是建立安全网络机制。按照年初制定的“三覆盖、两加强”工作思路，定岗定职定人，完善安全生产网格化管理制度，扎实开展安全生产排查和专项整治行动，全年共排查生产经营单位310家，1250次，发现隐患50余处，并限期予以整改，组织消防演练一次。一年来，辖区运转和谐有序，安全生产形势平稳，没有发生重特大安全生产和食品安全事故。

（三）攻坚克难，提升城市管理水平。以**申办2022年冬奥会为契机，推进精细化城市管理，营造良好的城市环境。一是落实网格化环境监管体系。制定了网格化环境监管体系实施方案和网格化环境管理考核体系图，成立了网格化环境监管体系组织机构，按时上报环境监管工作进展。在冬奥会申办及反法西斯抗战胜利70周年阅兵期间，出动200多人次对辖区内燃煤的茶炉、浴炉及垃圾焚烧点进行监管。二是全力保障供暖改造。成立集中供暖改造领导小组，就改造方案、收费方法等问题，积极协调供热办与各待改造小区，共与居民座谈7次，进行改造前的动员和宣传活动70余次。今年预计完成集中供暖改造小区14个，新增供热面积约70万平方米。街道还成立了供热改造护路队2个，共出动55人次，对辖区内6处供暖改造施工路段进行交通疏导11次。三是大力开展爱国卫生运动。一年来，开展环境卫生大整治行动4次，出动24个小组300余人次，共清理陈年垃圾50余吨，垃圾死角30多处，清除户外小广告600多处。四是努力做实统计工作。完成了2014年统计年报和2015年定期报表工作。4月和7月，两次对辖区内新增和注销的法人单位及产业活动单位进行填报调查。共调查新增法人单位356家，新增产业活动单位67家，核实注销法人单位47家，注销产业活动单位13家。做好2015年1%人口调查工作，目前此项工作正在进行当中。

（四）以人为本，提升社会服务水平。加强社会服务和管理力度，深入推进民计民生、基层基础工作，努力营造幸福和谐家园。一是大力做好弱势群体保障工作。2015年共办理低保38户，停保139户。为26户因病等无法支付医疗费的困难家庭办理了临时救助。为9名90岁以上老人办理了补贴，办理老年证120本，残疾证68本。为贫困残疾人进行无障碍设施改造，提高贫困残疾人的生活质量。配合民政，消防和食药局，对5家养老机构进行了调查，为141户符合条件的家庭进行廉租房的评分和申请工作。二是积极开展劳动保障工作。办理职工养老保险130人，城乡居民养老保险156人。对17名就业困难人员进行了认定，为175名灵活就业人员发放社保补贴70多万元，新办理灵活就业人员社保补贴70余人，涉及金额325088元。为7319位退休人员进行了退休验证服务。截止目前完成全民参保登记47000人。三是踏实做好计生工作。严格生育审批手续，全年共发放《一胎生育登记卡》112份，政策内二胎审批34例。对计生人口信息系统进行改错2403例，补录300余例。进一步深化“生育关怀”行动，开展了针对失独家庭的“亲情关爱―结对连亲”活动。组织142对育龄夫妇到区妇幼保健院参加了健康检查。

（五）凝心聚力，提升文化建设水平。以繁荣社区文化、打造精品文化为目的，加大文化队伍的建设，丰富居民的精神文化生活。积极参加并组织各类大型文体活动。先后参加了区里组织的“灵羊起舞古城韵”乡艺比赛、“集中供热杯”乒乓球锦标赛、8月8日全民健身大赛、庆祝抗战胜利70周年群众歌咏大会、第四届全国康姿百德健身操比赛等各类文体比赛演出，均取得可喜的成绩。街道还组织举办了“剪彩冰雪、热盼冬奥”艺术作品展、社区战友会、社区文体晚会等各类主题活动10余次，打造“流动借书点”3个，为环保社区争取并安装室外健身器械10件，另外还与辖区艺术幼儿学校合作，针对在家庭教育中容易出现的一些问题开展教育培训。

截止目前，街道全年目标任务没有完成的工作有：

1、养老保险扩面工作。区政府为我办事处下达的扩面任务为200人，目前完成151人，争取年底前完成全部目标任务。

2、全民参保登记工作。我街道计划登记人数61653人，目前登记47490人。因我辖区地域广人口多，是全区三乡七办中任务最重的一个，接下来我们将继续加班加点，争取早日完成登记工作。3、2015年1%人口调查工作。此项工作要求10月15日开始摸底入户调查，10月31日完成摸底调查，11月1日开始正式登记，入户填报，11月15日完成全部调查。目前正在紧张的进行。

二、2016年工作谋划

2016年，**街道将继续以科学发展观为指导，全面贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神，围绕全区重点工作，团结奋进，开拓创新，推进街道社区工作再上新台阶。

（一）全力加强党建工作。按照“抓党建、带队伍、提服务、促发展”的总体思路，努力实现党要管党，从严治党的总要求。一要强化社区软硬件建设，切实夯实党建基础。一是在社区服务活动场所上实现进一步完善，全面提升。努力将长春路社区建设成精品社区，打造社区服务建设硬支撑。二是在社区服务水平上实现突破提升。通过开展星级党员评比、需求菜单、微心愿等，将服务标准再提高，服务范围再扩大，服务模式再细化，服务效果再完善，提升社区服务建设软实力。二要强化党组织作用，激发基层党建新活力。一是加强党员干部队伍建设，深化三严三实、严肃党内制度，加强作风建设，严格教育管理。二是抓好社区党组织规范化建设，积极推进非公经济党组织建设。三是深化五星级党组织、两代表一委员工作室建设，完善在职党员进社区、志愿者服务等工作机制，努力构建社区大党建新格局。三要完善社区党建服务体系，探索社区服务新模式。按照“政府搭台、社区参与、市场运作、服务外包、惠及百姓”的思路，探索新形势下社区服务新载体，积极推进社区综合服务中心建设，在完善社区服务功能的同时，推进社区建设由依托型向自主经营型转变。

（二）全力搞好民生服务。一要加强社区建设。进一步推进社区软硬件建设，推动社区管理创新和品牌创建，打造“一社区一品牌”。二要完善社会救助。对辖区内低保、低收入、残疾人等弱势群体开展全方位的救助和帮扶工作。三要促进地区就业。完善就业援助制度，同就业困难群体签定服务协议，提供一对一指导，送岗到家，送人到岗，确保地区无“零就业”家庭。四要狠抓计生服务。不断完善计生信息平台，力争政策内生育率保持在95%以上，出生人口统计准确率保持100%，争做全区模范计生单位。

（三）全力维护社会稳定。一要大力开展群防群治。重点完善工作台帐，落实稳控责任，着力做好信访积案的化解和群体性事件应急处理。落实对刑释解教人员和社区矫正对象的帮教和管理。二要扎实做好矛盾纠纷的调解工作。妥善处理好因违建、供暖、物业管理等原因引发的矛盾纠纷及各类突发性事件，同时要重点做好敏感时期的维稳工作，确保社会稳定。三要全面落实安全生产责任。加强食品药品安全、交通安全、生产安全和公共消防等领域综合整治力度，坚决消除各类安全隐患。严格规范店外经营、堵塞消防通道等不良行为，统筹兼顾，齐抓共管，确保综治工作在全区争先进位。

第三篇：街道十二五期间工作总结及工作谋划

街道十二五期间工作总结及工作谋划

“十二五”期间，路街道在区委、区政府的正确领导下，紧紧抓住全面深化改革的重大战略部署的历史机遇，实施经济结构的战略性调整，突出“服务，错位发展，惠聚民生”的工作思路，团结带领全街道人民，圆满完成了“十二五”计划确定的各项任务，现将“十二五”工作总结及“十三五”工作谋划汇报如下。

一、“十二五”工作总结

“十二五”时期，是路街道在“十一五”快速发展基础上抓住新机遇、取得新突破、实现新跨越的五年。街道扭住科学发展第一要务不动摇，抓好民生工程第一事务不放松，紧扣维护稳定第一责任不懈怠，团结和带领街道社区广大党员干部，加强和创新城市基层社会服务管理，统筹推进街道经济社会发展，取得一定的成效。“十二五”期间先后获得了全国和谐社区建设示范街道、全国妇联基层组织建设示范街道、安徽省社区教育示范街道、XX市学习型党组织建设工作示范点、XX市文明街道、XX市科普示范街道等荣誉。

（一）街道区域经济实现了跨越式发展

五年来，我街道始终坚持以经济建设为中心，一心一意谋发展，集中精力抓建设，全面超额完成各项经济目标任务，国民经济迈上新台阶。以招商引资和协税护税为着力点，大力发展街道经济，不断壮大街道经济实力，始终把招商引资工作作为发展第一要务及保增长的重要措施，紧盯国际、国内行业龙头，有重点、分层次引进自身发展所需要的优势产业，明确了招商重点，理清了招商思路，完善招商奖惩机制，实行全员招商和专业招商相结合的办法，以专业招商为主，严格执行招商责任制，推动招商引资实现新突破。

（二）街道社区基本公共服务水平大幅提升

在政府的坚强领导下，以推进民生工程实施为重点，认真履行自身职责，全力抓好城区基本公共服务各项任务的落实。

1、社会保障工作实现了全覆盖。社保体系不断完善。养老、医疗、失业、工伤和生育保险扩面征缴实现突破，全街基本实现养老保险、城乡居民社会养老保险、医疗保险全覆盖。认真落实惠民政策，严格有序地开展城乡居民最低生活保障工作，通过对最低生活保障对象入户走访核查和加强与房产、公安、工商、人社等部门工作联系，实现了动态管理，应保尽保、应退尽退。目前辖区享受低保共有559户1244人，月发放金额448203元，保障率达到3%。

2、劳动就业基础性工作扎实推进。开展就业援助帮扶专项活动，着力帮助困难人员实现就业再就业，2011年至今，累计新增就业人数2240人，帮助1422名就业困难人员充分享受了各种优惠政策，并全部被安置在不同的岗位。及时做好《再就业优惠证》和《安徽省失业证》换证工作，每年定期对所有的企业退休人员进行认证，确保养老金顺利发放。协助主管部门，对辖区规模企业进行劳动年审和社会保险稽核、诚信评价，并建立电子信息档案，督促各类企业与劳动者依法签订劳动合同，实现用工信息“网络化”和“网格化”管理。对辖区建筑领域劳动用工情况进行了专项检查，实地检查了支付农民工工资和缴纳农民工工资保障金的情况，近年来，辖区没有发生恶性拖欠农民工工资的情况。

3、社区基层文化建设成效显著。群众性文化活动常年不断，2011年至今分别举办了“科学发展、巾帼建功”、“情系贫困母亲，关爱留守儿童”等广场演出和“大手牵小手、共绘新”老少书画展。不定期开展送电影、送科普进社区，丰富群众精神文化生活。以社区宣传栏、市民学校为阵地，加强居民群众思想道德素质教育。积极开展“学雷锋”和“邻里守望”志愿服务活动,慰问空巢老人、上门义诊、家电维修、美化小区环境。

4、社区服务领域不断拓展。积极推行居家养老，建立为老服务专职队伍和志愿队伍，动员引导社会力量参与为老服务事业中来，兴办社区居家养老服务社，通过政府购买服务、义工志愿服务、市场有偿服务等多种途径，整合辖区医疗、家政、法律等资源，为辖区空巢老人提供养老需求。力所能及地开展社会救助服务，争取社会各界支持，成立了阳光资助站，募集社会爱心捐款，帮助辖区特困家庭解决就医、就学等方面难题。

（三）社区管理体制机制得到进一步加强

坚持以构建和谐社区为目标，着力加强和创新社区管理，维护社区稳定，巩固和夯实城市基层工作基础。

1、提高社区组织的保障力。近几年，在区委、区政府的重视支持下，我们通过购买、置换、租借等多种途径，有效解决社区组织办公用房和居民活动用房不足问题，设立社区服务大厅，实现了敞开式办公、一站式服务，社区组织办公自动化水平全面提高。以换届为契机，不断优化队伍结构，增强整体素质，“两委”班子成员的文化程度、年龄结构比上届均有改善。除政府投入外，我们还通过以奖代补方式，加大对社区资金投入力度，保证社区工作需要。坚持居民代表、议事协商、民主评议、居务公开等制度，充分发挥居委会的自治功能，实现政府行政管理与居民自治管理有效衔接和良性互动。强化基层党支部建设，结合网格化社会管理工作的实际，积极探索推行“党支部建在网格上，党建工作落实在网格上”工作机制，构建了社区党委—网格党支部—楼组党员小组纵向到底的三级组织架构，实现党的组织全覆盖。成立街道联合党委，将辖区各单位从事党建工作的负责同志作为党委成员，搭建了驻区单位参与社区建设管理、服务居民群众、展示部门形象的工作平台。

2、创新社区管理服务模式。街道在全市率先推行社区网格化管理、组团式服务，建成和启用社区网格服务管理数字化信息平台，科学整合辖区内各类信息资源，网格管理基本实现规范化、精细化、综合化管理和服务，形成“全面掌握实情、及时反映民情、迅速解难释惑、有效化解矛盾”的社区管理服务工作长效机制，实现了组织全覆盖，活动区域化，管理面对面，服务零距离。

3、推进依法治理工作。深入开展法治街道、法治社区创建活动，依法做好社区事务的管理。认真贯彻落实《信访条例》，积极畅通群众利益诉求表达渠道，妥善解决群众反映的难点热点问题，努力维护群众合法权益。坚持领导开门接访和带案下访制度，密切关注媒体网络的属地舆情信息，做到有诉必接、有求必应。建立健全社区警务室、治保会、调解会组织机构，整合治安楼栋长、民情信息员、网格长等群防群治人员力量。街道与辖区35家单位签订社会管理综合治理工作目标责任书，把社会管理服务和平安建设任务分解到每一个单位、落实到第一个责任人。坚持开展“矛盾纠纷大排查大调解”活动，2011年以来共排查调处各类矛盾纠纷1700余件，其中较大纠纷40余件，为困难群众提供法律援助57件。目前，街道社区信访量少，信访形势平稳，2011年以来，没有出现进京赴省上访和到市非访情况。

“十二五”期间，路街道在区委、区政府的正确领导下，紧紧抓住全面深化改革的重大战略部署的历史机遇，实施经济结构的战略性调整，突出“服务，错位发展，惠聚民生”的工作思路，团结带领全街道人民，圆满完成了“十二五”计划确定的各项任务，现将“十二五”工作总结及“十三五”工作谋划汇报如下。

一、“十二五”工作总结

“十二五”时期，是路街道在“十一五”快速发展基础上抓住新机遇、取得新突破、实现新跨越的五年。街道扭住科学发展第一要务不动摇，抓好民生工程第一事务不放松，紧扣维护稳定第一责任不懈怠，团结和带领街道社区广大党员干部，加强和创新城市基层社会服务管理，统筹推进街道经济社会发展，取得一定的成效。“十二五”期间先后获得了全国和谐社区建设示范街道、全国妇联基层组织建设示范街道、安徽省社区教育示范街道、XX市学习型党组织建设工作示范点、XX市文明街道、XX市科普示范街道等荣誉。

（一）街道区域经济实现了跨越式发展

五年来，我街道始终坚持以经济建设为中心，一心一意谋发展，集中精力抓建设，全面超额完成各项经济目标任务，国民经济迈上新台阶。以招商引资和协税护税为着力点，大力发展街道经济，不断壮大街道经济实力，始终把招商引资工作作为发展第一要务及保增长的重要措施，紧盯国际、国内行业龙头，有重点、分层次引进自身发展所需要的优势产业，明确了招商重点，理清了招商思路，完善招商奖惩机制，实行全员招商和专业招商相结合的办法，以专业招商为主，严格执行招商责任制，推动招商引资实现新突破。

（二）街道社区基本公共服务水平大幅提升

在政府的坚强领导下，以推进民生工程实施为重点，认真履行自身职责，全力抓好城区基本公共服务各项任务的落实。

1、社会保障工作实现了全覆盖。社保体系不断完善。养老、医疗、失业、工伤和生育保险扩面征缴实现突破，全街基本实现养老保险、城乡居民社会养老保险、医疗保险全覆盖。认真落实惠民政策，严格有序地开展城乡居民最低生活保障工作，通过对最低生活保障对象入户走访核查和加强与房产、公安、工商、人社等部门工作联系，实现了动态管理，应保尽保、应退尽退。目前辖区享受低保共有559户1244人，月发放金额448203元，保障率达到3%。

2、劳动就业基础性工作扎实推进。开展就业援助帮扶专项活动，着力帮助困难人员实现就业再就业，2011年至今，累计新增就业人数2240人，帮助1422名就业困难人员充分享受了各种优惠政策，并全部被安置在不同的岗位。及时做好《再就业优惠证》和《安徽省失业证》换证工作，每年定期对所有的企业退休人员进行认证，确保养老金顺利发放。协助主管部门，对辖区规模企业进行劳动年审和社会保险稽核、诚信评价，并建立电子信息档案，督促各类企业与劳动者依法签订劳动合同，实现用工信息“网络化”和“网格化”管理。对辖区建筑领域劳动用工情况进行了专项检查，实地检查了支付农民工工资和缴纳农民工工资保障金的情况，近年来，辖区没有发生恶性拖欠农民工工资的情况。

3、社区基层文化建设成效显著。群众性文化活动常年不断，2011年至今分别举办了“科学发展、巾帼建功”、“情系贫困母亲，关爱留守儿童”等广场演出和“大手牵小手、共绘新”老少书画展。不定期开展送电影、送科普进社区，丰富群众精神文化生活。以社区宣传栏、市民学校为阵地，加强居民群众思想道德素质教育。积极开展“学雷锋”和“邻里守望”志愿服务活动,慰问空巢老人、上门义诊、家电维修、美化小区环境。

4、社区服务领域不断拓展。积极推行居家养老，建立为老服务专职队伍和志愿队伍，动员引导社会力量参与为老服务事业中来，兴办社区居家养老服务社，通过政府购买服务、义工志愿服务、市场有偿服务等多种途径，整合辖区医疗、家政、法律等资源，为辖区空巢老人提供养老需求。力所能及地开展社会救助服务，争取社会各界支持，成立了阳光资助站，募集社会爱心捐款，帮助辖区特困家庭解决就医、就学等方面难题。

（三）社区管理体制机制得到进一步加强

坚持以构建和谐社区为目标，着力加强和创新社区管理，维护社区稳定，巩固和夯实城市基层工作基础。

1、提高社区组织的保障力。近几年，在区委、区政府的重视支持下，我们通过购买、置换、租借等多种途径，有效解决社区组织办公用房和居民活动用房不足问题，设立社区服务大厅，实现了敞开式办公、一站式服务，社区组织办公自动化水平全面提高。以换届为契机，不断优化队伍结构，增强整体素质，“两委”班子成员的文化程度、年龄结构比上届均有改善。除政府投入外，我们还通过以奖代补方式，加大对社区资金投入力度，保证社区工作需要。坚持居民代表、议事协商、民主评议、居务公开等制度，充分发挥居委会的自治功能，实现政府行政管理与居民自治管理有效衔接和良性互动。强化基层党支部建设，结合网格化社会管理工作的实际，积极探索推行“党支部建在网格上，党建工作落实在网格上”工作机制，构建了社区党委—网格党支部—楼组党员小组纵向到底的三级组织架构，实现党的组织全覆盖。成立街道联合党委，将辖区各单位从事党建工作的负责同志作为党委成员，搭建了驻区单位参与社区建设管理、服务居民群众、展示部门形象的工作平台。

2、创新社区管理服务模式。街道在全市率先推行社区网格化管理、组团式服务，建成和启用社区网格服务管理数字化信息平台，科学整合辖区内各类信息资源，网格管理基本实现规范化、精细化、综合化管理和服务，形成“全面掌握实情、及时反映民情、迅速解难释惑、有效化解矛盾”的社区管理服务工作长效机制，实现了组织全覆盖，活动区域化，管理面对面，服务零距离。

3、推进依法治理工作。深入开展法治街道、法治社区创建活动，依法做好社区事务的管理。认真贯彻落实《信访条例》，积极畅通群众利益诉求表达渠道，妥善解决群众反映的难点热点问题，努力维护群众合法权益。坚持领导开门接访和带案下访制度，密切关注媒体网络的属地舆情信息，做到有诉必接、有求必应。建立健全社区警务室、治保会、调解会组织机构，整合治安楼栋长、民情信息员、网格长等群防群治人员力量。街道与辖区35家单位签订社会管理综合治理工作目标责任书，把社会管理服务和平安建设任务分解到每一个单位、落实到第一个责任人。坚持开展“矛盾纠纷大排查大调解”活动，2011年以来共排查调处各类矛盾纠纷1700余件，其中较大纠纷40余件，为困难群众提供法律援助57件。目前，街道社区信访量少，信访形势平稳，2011年以来，没有出现进京赴省上访和到市非访情况。

二、“十三五”工作谋划

（一）“十三五”总体思路

2016年是“十三五”规划实施开局之年。未来五年，我街道将全面贯彻落实党的十八大和十八届五中全会精神，在区委、区政府的领导下，围绕中心，服务大局，立足实际，开拓创新，以更高标准，更实举措，推动街道各项工作再上新台阶，努力实现全街经济持续健康发展，社会大局和谐稳定。

（二）“十三五”期间主要目标

1、推进服务业项目建设，打造人民路商业综合体。配合抓好以原人民路小学40.8亩地块综合开发为主的重点项目建设，大力引进高端商务接待、大型商场、餐饮娱乐等三产服务业，将其打造成安庆一流的商业综合体，以提升区域竞争力。坚持“引进来”与“走出去”并举的战略，做好扩大开放和招商引资工作，推动大型专业市场、购物中心、百货商场建设，在人民路西段发展集游购娱为一体的综合商业广场，打造一个集酒店、餐饮、超市、车站、学校、医院于一体的立体配套商业圈，提高服务业在经济发展中的比重，带动经济实现又快又好发展。

2、将文化旅游融入民生建设，打造特色历史文化街区。结合棚户区改造，以人民路步行街为主轴，改造建设路、天后宫街、倒扒狮街、国货街，全力推进中华老字号一条街项目。以老字号入驻旗舰店加体验店的形式，建设相关展厅，结合特色小吃为主，在枞阳门商场内打造特色项目，形成初具规模的历史文化型游憩商业圈，打造特色历史文化街区。以沿江路原环新集团旧厂区搬迁改造，覆盖水师营农贸市场进行老旧社区改造。改造修复英王府、太平天国望楼台等历史遗存；在环新旧厂区区域内建设千年记忆广场，总投资不低于5.8亿元，争取国债资金8000万元，建设历史博物馆。以赵朴初故居、天主堂、圣救主座堂等为依托，发展宗教之旅。以清真寺、探花弟为点，以大南街为线，建设“民族风情”街区，发展民族之旅。

3、抓项目促提高，提高经济综合实力。实施项目带动经济，把项目建设摆在工作的突出位置来抓，争取引进一批引领发展的重大项目。把招商引资作为推动经济发展的总动力，积极完成状元府地块拆迁工作，尽早完成招商，建成新的经济增长点。配合做好劝业场改造后的招商工作，将其打造成人民路上新的亮点。通过招商，提升改造淘淘乐市场。进一步加强与深圳平安集团、苏果超市、张家港牧羊人服饰等国内外知名企业的联系与沟通，扩大招商引资成果，努力把街道建成规划布局合理、产业规模大、自主创新能力强、投资环境优美、两个文明协调发展的街道。

4、改善城市基础设施建设，推进城市升级改造工程。协助抓好城市拓展扩容、优化完善功能区块，进一步加强城市基础设施建设，加快构建城市体系格局，确保市重点城建工程及重点项目顺利入场施工。以人民路周边分三块建设停车场，分别是原人民路小学周边、状元府地块、鸿雁大厦地块，大力改善交通拥堵、乱停乱放、停车难等市容问题。争取市里立项，拉通曹家巷与沿江路的连接。

（三）工作措施

1、促进街道经济平稳较快发展。坚持以发展为主题，在发展中推动经济结构调整，在经济结构调整中保持快速发展，切实转变增长方式，发展壮大规模经济，不断提高经济素质和质量，从整体上提高经济竞争力，营造新的发展优势。树立大招商、大市场、大开放的新视野，树立用市场经济的办法发展经济的观念，树立奋发有为，勇于创新、敢于争先的观念，真正使全街道干部不断在解放思想中统一思想，以思想的大解放促进经济的大发展。

2、提高社区管理服务水平。通过新建、改扩建、盘活旧有闲置资源、重新装修或增配办公设备的方式，对街道四个社区活动场所进行全面改造提升，彻底消除社区组织活动场所危旧狭小问题。认真落实惠民政策，优化计生服务，加强入户走访管理，积极完善社会救助体系，落实低保和临时救助各项机制，有效保障低收入群体的基本生活。高度关注残疾人、老年人、妇女儿童等社会群体，切实做好企业职工帮扶工作，着力解决困难家庭子女就学、大病救助、低保户生活困难问题，深化居家养老工作，借助社会养老服务组织，打造“居家养老服务品牌”。做好就业创业服务工作，通过宣传、教育、活动、服务四个载体，为下岗职工、困难群体就业服务提供保障。社会各项事业全面发展，教育、文化、卫生、文明创建、科技、民政、综治、武装等各项工作均协调发展。

3、继续开展创先争优活动。健全科学的考核体系，严格奖惩兑现，按照用政绩量先进，以成败论英雄的原则，进一步完善考核机制，力求考核公正、公平、公开、科学，充分调动各部门工作的积极性和创造性。考勤与考绩相结合，工作与效能相结合，建立健全考核奖惩制度，奖先罚劣，奖勤罚懒，并把考核结果作为年终考核、评先评优和干部推荐使用的主要依据，在全街道上下形成一种“想干事就是德、会干事就是能、干成事就是绩”的良好工作氛围。

4、加强领导班子和干部队伍建设。加强街道、社区两级干部队伍的执行力建设，树立雷厉风行的工作作风，落实社区干部限时办结制，提高服务效率，为群众提供“一站式”、“零距离”、“一条龙”服务，力争群众满意度达100%。明确责任，转变职能，要求全体班子成员和各部门干部，要一门心思干事业，多干实事，少议人非，严格落实各项责任制和责任追究制。要增强宗旨意识和爱民情怀，把为民服务贯彻于我们工作始终，强化服务意识，建立办事高效、运转协调、行为规范的行政管理体系，树立公正廉洁、规范运作的政府形象，创造和谐向上的积极的工作氛围。要注意典型培养，发挥典型的带动作用，弘扬正气，鼓舞士气，全街道上下形成你追我赶，竞相干事创业的良好局面。

第四篇：街道办谋划XX年工作务虚会讲话稿

街道办谋划XX年工作务虚会讲话稿

同志们：

刚才，部分科站长、分管领导就XX年工作提出了自己的思路，每个人都用心准备，梳理的非常清晰，把握的非常到位。今天，我们召开这个务虚会，对街道明年的工作做一个展望，进一步认清实际、统一思想，为扎实推进“文化xx、魅力子城、幸福社区、快乐人群、美丽心灵，舒适生活”奠定坚实的基础。

务虚会的发言，应该是“思之无涯”、“心灵无羁绊”的，对工作的思路要敢想象、敢超前，这样能迸发出智慧、激发出创新、勾勒出思路。我到街道第一年务虚会，提出“文化xx”24字建设目标，那时候，还是“海市蜃楼”；经过大家两年多努力，去年这个时候，我们召开务虚会，把“24字”的建设目标进一步深化，已经是“素胚勾勒出青花”了；今天我们召开务虚会，需要把这“24”个字更加细致、更加完整的进行“浓墨重彩”地描绘，待到明年这个时候，我们再回顾，那时“xx美如画，子城景更佳。”

思想引领行动。xx要做姑苏区的先行军，思想要先行我们必须树立强烈的机遇意识，以先人一步、快人一拍的胆识去抢抓机遇、用好机遇。走经济兴街之路；走古城保护之路；走改善民生之路；走文化繁荣发展之路；走从严治党之路。

一、推进“两翼”振作，走好xx发展的路

建设“文化xx、魅力子城”，有两个要义，经济硬实力和文化软实力。要建成富有文化气息、散发迷人魅力的xx，核心任务是经济发展，重点任务是古城保护，走“经济兴街、古城保护”两翼振作的发展路子。

从去年开始，经济下行压力持续加大，今年尤为明显，从目前情况看，明年乃至更长一段时期经济形势都不容乐观。我们的目标是在“换挡期不减速”，我给经济部门的任务就是“稳住基数，略有增长。”要审视xx的文化基因、区域特色，服务于企业找准发展方向，以此吸引发展潜力大、科技含量高的企业来xx“安家”，从而构筑区域竞争的新优势。

大力发展“五大经济业态”。一是大力发展“服务型经济”，传统的商贸服务产业一定要注入文化基因，形成苏式特色；二是大力发展“科技型经济”，重点发展科技研发、总部经济、高端文化科技产业，一定要关心和挖掘内在潜力大、发展后劲足的初创型高新企业，围绕智能化的产业我们也要密切关注。三是大力发展“创意型经济”，目前“创客”的概念受到热捧，科学研究领域与“创客”经济正在形成交集，是把科研成果转化为现实生产力的重要实现途径。我们不能错过这次机遇期，要重视大学以及科研院所的技术创新，苏州大学又在我们辖区，我们要“近水楼台先得月”，经济部门要研究一下，能否与高校的科研力量结合，在辖区建设更高水平的“创客”载体，放眼长远，孵化出具有竞争力的科技企业。四是大力发展“产业园经济”。继续发挥锦帆创意园、苏大科技创业园等五大产业园的优势，要分析园内企业产业结构，定期到企业调研，对不符合产业发展方向，企业产能落后的坚决予以调整，“五大园区”一定要实现“脱胎换骨”的变化。五是大力发展“旅游经济”，旅游不仅是进景区，去年务虚会我就提出，xx的魅力在文化的积淀、历史的传承，要让现代文明承载着传统的温婉，使每个人走进xx辖区，都能在历史和现实中穿越、在古风和今韵中陶醉，走出xx后，内心得到丰富、精神得到升华。要实现这个目标，除了城市美化好以外，最重要的是xx每一条小巷都有一个故事，每一条小街都有一个传奇，xx有那么多名居古宅，星罗密布，有那么多文人骚客，指点江山，这些稍加梳理，都能形成美传佳话，我们的文化站、各个社区都可以在这方面做，特别是在重视古城保护的大环境下，做好这方面，也是工作创新，社区的“一社区一品牌”，这不正是源头吗？要充分挖掘，形成特色，打造出苏式文化社区休闲旅游品牌。

大力推进古城保护与发展。要按照景区标准开展城市管理工作，XX年的古城保护工作要多个部门联合推进，城建科和城管科为主要部门，对辖区不同区域要不同对待，分门别类，优化方案，把城市管理工作作为一场战役来打，相关工作人员要走出办公室，挂图作战。重点要回应群众反映最突出的问题，在环境卫生、交通秩序和城市文明等方面，出实招，下狠劲。专项整治是突破口，要突出重点，以点带面，抓住要害、集中发力、持续用劲，坚持重拳出击、重典震慑,露头就打、不容反弹,始终保持专项整治的频度和力度。城建部门要经常到社区去，看看居民生活的环境，听听居民发的牢骚，对社区道路、小巷卫生、市政设施等多留意，要把钱投到民生最需要的地方。各部门要统筹规划，以完善社区功能为重点，从方便群众生活入手，让居民出门发现“小巷不添堵了”、下雨天“路面不积水了”、汛期“院里家里不进水了”、刮风天“树干树枝不砸瓦了”，垃圾房里“垃圾不积压了”，在老百姓的口碑中提升社区品位。

二、推进民生建设，铆足xx发展的劲

建设“幸福社区、快乐人群”，表在环境，本在人心。前一阶段我们分四个层次召开了干部职工对街道工作的意见征集会，大家畅所欲言、直陈问题，有些问题可以说是直指工作的弊端，反映出一些街道机关工作人员思想、作风都没有切实转变。“幸福社区、快乐人群”是我们建设的根本目标，这实质是民生问题。如果干部作风浮躁，群众观念落后，居民就有意见。座谈会上对街道机关工作人员我认为最大的意见就是街道工作人员不下社区、“脱离群众”，这里，我捡几条念念：“部分科室机关作风需要改进，社区与街道越来越远，街道工作人员下社区少，很多新进的工作人员和社区互相不认识。布置工作不能仅仅依靠电话、QQ消息，更需要面对面的沟通。部分街道工作人员工作方法简单，态度高傲。”难怪群众会说，以前干部是摸得到手，后来干部是看得到脸，现在干部只能听得到声音，看得到照片。我们机关工作人员是不是要反思，沟通工具先进了，我们距离群众是不是远了。有些科室不作为，不担当。”、“现在所有信访问题都推到社区，有些是需要街道向上反映的，有些是街道能够解决的，有些是无理取闹的，总之，不问缘由全部推到社区。”等等，这些问题给我们“猛然一击”，让我们警醒！“干部不下访，群众就上访”。要实现“幸福社区、快乐人群”，必须大力推进干部转变作风、增强群众意识。

从下社区入手，严管干部。这次意见征集会还提出很多工作的建议，给我们很大启发，其中提出工作课题化。“针对工作杂乱、方法不多、提炼不够的情况，建议街道设立课题基金，各个条线可以整合手头工作，集中提炼，形成课题，通过申请课题形式，给予课题经费，集研究、创新、实践于一体，注重成果检验，提高基层工作能力，克服本领恐慌。”我认为可以设立专门课题基金，通过“三社联动”梳理的需求清单，进行整合，晒出课题，让大家认领。我们制度不少，执行不够，有领导挂钩社区制度，有“222”联系群众制度，但均缺乏刚性考核，可以通过课题形式，不仅挂社区并且挂课题，用课题的中期考核，末期结题来检验干部下社区的成效，对如期结题的给予课题经费，对优秀课题给予额外奖励，对到期不能结题的给予通报。

从职责清单入手，杜绝冷漠。有意见提出“有些科室碰到问题绕着走，推三阻四，不敢担当，不愿担当。”当然，这个意见没有具体事例，我分析可能是社区工作人员对我们的科室职能不是很清晰，碰到事情找的科室不对口，科室的工作人员也没有进一步指出该找哪个对口的部门，导致工作不顺畅。也有科站长在意见征集会中提出，各科室部门要加强联系，便于居民办事找错部门后有所指向。前一阶段，我们已经布置了各个条线一些工作流程，以简单易懂的图表形式公布在子城在线上，那么，各科室也要梳理本科室中的职能清单，方便社区工作对接，方便居民办事，各个科室在遇到办事不对口的时候，不能简单拒绝，而是能够告知去向。社事科要把所有服务居民的事项公开透明，针对行政性事务，要制定“工作站行政事项办事流程手册”；针对社区各个条线工作，要制定“社区社工工作手册”和“居民办事服务手册”等等，街道各科室和社区要以严厉的制度要求工作人员，对前来办事的群众要以最热情的态度接待，最明白的语言表示，最简洁的程序办理，最快捷的速度办结，坚决杜绝推诿扯皮现象。

从群众参议入手，干群互动。一定要从居委会“角色回归”的角度思考问题。居民自治是本源，做好群众自我管理、自我发展这篇大。社区党委领导本地区居民自治组织开展自治活动，那么，社区党委必然要与居民群众紧密联系。社区党委不是孤立的，某种程度上来说，群众是隐藏在民间的决策咨询参谋机构，社区事务要让群众参与其中。另外一方面，社区也不是孤立的，很多居民的述求是共性相通的，社区搞这类活动可以跨区域，多社区联动，打破区域界限，打破条条框框,只要工作需要、群众需要，都可以联合。同时，每个社区要按照“一社区一品牌”的要求，要有自己的特色，根据“三社联动”试点要求，鼓励群众、社会组织参与基层治理工作。

三、推进作风建设，筑牢xx发展的魂

建设“美丽心灵，舒适生活”，就是让xx人在人生的大舞台上，绘就五彩斑斓，让生命中的乏善可陈、苍白无趣蜕变成绚烂多彩。首先要从我们的干部做起，从营造社区的氛围做起。xx发展的魂是什么，我认为就是我们工作的方式、为人的品格。

要善良宽厚、学会欣赏。我们是做群众工作的，要始终真心待人，真情待事。任何时候都要与人为善，永远怀着一颗善心。多些包容，少些责备；多些理解，少些猜忌。信任别人、认可别人、赞扬别人，要习惯于把别人向好里想，把事往好里做，习惯于看到别人的成功，习惯为别人的成绩鼓劲、叫好。

要重规守矩、善于合作。在推进依法治国的今天，我们要强化法律、法规和规矩的意识，崇尚法律、遵循规矩，自觉置身于法律之下，置身于规矩之中，耐心做好群众工作。同时，要善于合作，“一花独放不是春，独木长青不成林”。合作是推动事业走向成功的根本保证，我始终说，“xx是个大家庭”，xx的发展是街道和社区所有工作人员、以及辖区所有人合作努力的结果，要时刻保持一颗虔诚合作的心态，万众一心、和衷共济，共同推动xx事业的发展。

要充满勇气、敢于担当。“悠悠万事，民生为大。”需要我们关注和改善的民生问题，还很多很多。要迈开双脚、深入社区，找出工作的背面，找到努力的方向。意见征集会上，有人提出“有科室碰到困难绕着走”，在xx，这个情况不允许再次发生。要把困难扛在肩上，把矛盾抓在手中；只有在困难中拼搏，在矛盾中磨砺，才能成就精彩的人生。其过程看似充满艰辛，但结果却厚重甘甜。

同志们，“担当、实干、奉献、激情”、“干部勤下访，群众不上访”、“xx美如画，子城景更佳”……这些朗朗上口的句子，要成为激励我们干部群众的“xx精神”，把“文化xx、魅力子城”镌刻在xx干群的心头上；让“幸福社区、快乐人群”印证在加快xx发展的实绩上；使“美丽心灵、舒适生活”闪耀在繁华姑苏的历史长卷上。

谢谢大家！

第五篇：港城办2011年工作总结及2012年工作谋划

港城大街街道办事处

2011年工作总结及2012年工作谋划

2011年，港城大街街道办事处在区委、区政府的正确领导下，坚持科学发展观，深入学习区委九届一次全会精神，紧紧围绕 “加速转型、加快发展，奋力打造沿海一流主城区”这一目标，团结一致、脚踏实地，经济社会发展各项工作取得了积极进展。现将街道全年各项工作总结汇报如下：

一、坚持以发展为主题，夯实街居经济实力。

（一）主要经济指标完成情况。截至目前，实现固定资产投资8055万元，完成全年任务的101%；实现招商引资2222万元，完成全年任务的110%，实现两位数增长。

（二）创新载体，利民惠民。一是切实抓好招商引资和项目建设服务。整合辖区经济资源，认真跑办社区卫生服务中心、早餐工程。目前，老年日间照料站已协调下房屋。同时，配合市商务局选址四处，建立家政便民TF站，为社区居民提供便捷服务。二是大力扶持发展社区经济实体。由街道成立港大物业公司承接老旧小区物业管理的新模式得到省、市、区领导的认可和重视，多次来我辖区调研。爱城全景式孕婴童服务中心不断完善管理和服务内容，已形成商品种类繁多，服务项目齐全，信誉口碑良好的特色品牌，收到良好的社会效益和经济效益。

二、推进三年上水平工程，打造宜居宜游环境。

（一）结合老旧小区改造工程，综合整治环境。一是协助区建设

局对5处老旧小区（新闻里19-27栋和35-36栋、建树里、老胜利村、八一里）进行改造意见调查，进一步做好居民思想工作，确保施工方顺利进场。改造期间，积极配合建设部门，帮助施工方协调解决小区各项改造问题22件，使老旧小区改造圆满完成。努力解决老旧小区形象不佳，功能不全，无人管理的问题。二是对所辖小区进行摸底，现已查处小区内违章建筑35处。截至目前，共接到居民反映小区环境问题举报电话93个，通过与上级部门及辖区单位协调,问题解决率达90%以上。此外还开展爱护辖区环境秋冬两级灭鼠活动、禽流感免疫、美国白蛾防治、暑期防汛、冬季清雪准备等工作，进一步改善环境卫生，保障人民群众身体健康。

（二）改善社区办公环境，提高为民服务水平。积极开展和谐社区创建活动，社区建设取得了明显成效。办事处协调怡安嘉园社区，争取到办公用房200平方米；协调八三东里中石化家属楼，纳入交建里社区管理，并争取到办公用房。目前两社区均正在装修，年内均能实现迁址对外办公。同时，办事处为各社区配备电视机、电脑、投影仪近70台，价值200多万元，增强社区办公装备。

（三）以群众绿化为主线开展绿化工作。在人民广场开展万盆花卉进社区活动，组织居民认种认养，共发放花卉1000余盆，提高群众绿化积极性。补种树木1397棵，草坪220平方米，群众绿化率达100%，全力营造环保绿色家园。

三、完善帮扶救助体系，坚决落实民生承诺。

（一）加大扶贫帮困力度。截至目前，辖区共有低保户484户，每月平均发放低保救助金19144 元，平均每户 221 元/月，均按时足

额发放到户。建立低保台账，实施动态管理，开展“低保扩面调标”，低保认定标准由人均最低收入330元变更为420元。整合社会救助资源，解决社会弱势群体的生活困难和实际问题。宣传市民政局“关于针对重点群众减免殡葬费用的通知”；发放城乡医疗救助75635元；并为工农里一名孤儿尤明鑫申请了孤儿基本生活补助和一名白血病患儿刘承浩申请了慈善救助；开展“慈善一日捐，我为困难群众献爱心”活动，筹集善款万余元，在全街道范围内掀起奉献爱心的热潮。

（二）深入开展助残活动。今年共补助困难残疾人146人，共计发放困难补助金54500元。充分发挥街道残疾人康复服务技术指导网络的功能，为残疾人免费开放社区康复室，并组织7名社区干部参加残疾人康复培训。加强对残疾人机动轮椅车的管理，依照上级指示向残疾人发放补贴金和通行证，为残疾人使用交通工具提供了便利和保障。开展残疾人康复需求实名制调查，填写调查表174份，并将其个人信息录入全国残疾人康复需求调查管理系统，为扎实推进2015年初步实现残疾人“人人享有康复服务”目标打好基础。

（三）狠抓下岗再就业工作。今年城镇新增就业502人，完成全年任务的100.4%；下岗失业人员再就业208人，完成全年任务的104%，其中4050就业困难人员95人，共开发公益性岗位4个。以培训班、座谈会等形式开展再就业宣传与服务工作，共举办各类培训7期，培训300人，发放宣传单700多份，政策咨询500多人。办理发放《就业失业登记证》582本。为自主创业的人员申请办理小额担保贷款31人，贷款金额155万元。

（四）完善老龄工作服务。紧紧围绕“六个老有”的工作目标，以老年教育和老年活动室管理为抓手，完善老龄工作服务。为890人办理了城镇居民社会养老保险。拟在新闻北里小区，改造原来作为社区办公用房的560平米二层小楼为老人日间照料站。并依托社区卫生服务站、发动辖区医疗服务机构为退休老人开展健康咨询、义诊等活动。为符合条件的老人共发放高龄补贴30720元。同时，在各社区建立了企业退休人员自管小组，关注了解退休人员的生存状况,认真做好退休人员增减办理上报工作。

四、以人为本创新管理，推行计生优质服务。

（一）依法行政，社会抚养费征收有新成效。考核共出生人口426人，出生婴儿性别比为94；政策内生育408人，符合政策生育率为95.77%；采取各种节育措施10955人，综合节育率90.91%，各项指标均达到了年初的预定目标。同时，加大了征缴力度，采取行政的和法律的手段，通过摸底排查，调查取证，立案7例，立案率达100%。截至目前，共征收社会抚养费27.5万元，增强群众依法生育、违法生育必究的意识。

（二）依托医疗资源，开展多样化计生服务。贯彻落实流动人口优质服务年活动。建立“属地管理、社区服务、各方配合、群众参与”的社区流动人口计生管理机制。充分利用辖区内及区计生服务站的医疗资源，开展咨询和药具免费发放服务，确保当年生育的夫妇长效避孕措施落实率达到80%以上，并做好术后回访工作，保障服务对象的健康安全。加强孕前型服务，使计划怀孕妇女优生知识知晓率和接受服务率达到90%以上。为不孕不育对象建立档卡，制定后序服务方案，推进优生促进工程。

（三）多措并举，深入推进早期教育工作。认真落实《秦皇岛市0-3岁婴幼儿早期教育工作实施方案》，建立婴幼儿档案，以“爱城哈喽贝比早教中心”为“早期教育示范服务点”，并通过“爱城”加强与其他办事处的横向联系，将早教工作全面铺开。

六、切实强化安全稳定，全力营造和谐局面。

（一）安全生产常态化，确保人民安康。一是建立健安全生产组织机构及安全生产责任制，始终坚持把安全生产工作做到“经常化、制度化、规范化，”真正做到防患于未然。今年，在安监局指派专家的指导下，完善了安全生产事故应急救援预案，以红头文件的形式印发给辖区10家重点企业。并在豆花酒楼开展了应急预案演练和消防演练，提高群众在火灾现场的疏散、逃生、救护能力，知晓对各种消防器材的使用和注意事项。特别是在两节、两会、五

一、暑期、十一等重点时期，组织社区开展多种形式的活动，发放宣传资料共3000余份，排查企业800余家，发现隐患25家并及时整改，为安全生产打下坚实基础。二是食品安全方面注重日常监管与专项行动相结合。在各社区利用多种形式宣传教育的同时，先后开展打击地沟油、非法添加剂、瘦肉精等专项行动，对辖区内60余家中小型单位、20余家超市、45家食品加工小作坊进行排查整治，确保群众食品安全。

（二）履行职能服务大局，强化矛盾纠纷排查调处。在原有“三位一体”大调解矛盾纠纷调解中心的基础上，进一步完善配套硬件建设，着力整合综治、信访、司法、公安等部门力量，集中人力、物力、财力推进综治维稳工作中心规范化建设，各社区也调整充实了民调网络，规范了调解室建设。同时，按照区委的统一部署，今年5月，建

立了街道群众工作站，成立了工作站领导小组，下设办公室，工作站配备了办公桌椅、电脑、电话等办公设备。具体工作中我们整合力量，规范运作，实行“一站式”服务窗口接待群众，形成“联调、联防、联治、联创”的工作格局。各类民调组织共调处各类矛盾纠纷36起，调解率100％，调解成功率100％

（三）优化志愿治安巡防队，密织辖区防范网络。目前7支义务治安巡防队,共有巡防员210名。根据区域结构，本着就近原则社区将巡防队伍分组，细化到每人负责一片,不留死角，形成横向到边，纵向到底的防控网络。此外，为加大治安防范指导力度，我街道对机关8名领导班子成员及全体机关干部，以“驻点包片”的形式开展治安巡防工作。并由街道、派出所和学校三方联手协作，制定学校、幼儿园及周边安全保卫工作方案，充分发挥治安志愿者协会作用，动员组织志愿者积极参与校园安全保卫工作。

（四）广泛宣传注重管理，狠抓法治建设。联合天运律师事务所、天剑法律所、德圣律师事务所等单位在建兴里社区大石园林广场举行了“平安建设你我他、综合治理靠大家”为主题的综治宣传活动，不定期开设法律知识讲座，提供法律服务。期间接受居民群众咨询50人次，出展牌2块，发放宣传资料300余份，和社区制作宣传板报7块，书写标语20条。举办法律培训班1期，受教育70人。向居民广泛宣传人人参与创建平安街道的理念。年内，辖区未发生重特大刑事案件和影响较大的治安事件，实现了无集体上访、无民转刑案件发生。七、三进三治重心下沉，加强机关效能建设。

（一）“三进”切实转变工作作风。我办事处精心组织，由领导班

子带头包农村、包社区、包企业，并制作情况调查表，根据调查情况制定实施计划。分别走访了北部工业区石山村、石庄村等7个农村，与村委会两委班子及村民进行恳谈，初步达成了“科普文化、共享党课、科学早教、心理咨询、法律援助”等五项服务进农村意向。利用辖区有效资源，组成早教专家、心理咨询师、律师、社会工作师等专业团队，分别向所包9个农村开展文化下乡、心理咨询、法律援助、政策答疑、科学早教等专业服务。切实开展做好基层活动，畅通诉求渠道，真正解决一批热点问题。

（二）“三治”全面提升服务水平。根据区委、区政府提出的“治庸提能、治懒增效、治散强纪”的总体要求，以“三治”活动为载体完善机关“大服务”内涵。紧抓作风建设，狠抓行政行为规范；在街居干部中开展星级文明服务评比，真正优化窗口服务形象。同时，结合对标管理工作认真选标杆、找差距、定措施、抓落实，深入查找自身存在的差距，分析存在问题的原因，提出改进方案和措施，进一步转变职能，提高服务水平。

通过一年的工作，取得成绩的同时，我们也清醒的看到了不足。目前辖区内企业较少，固定资产投资和招商引资缺乏载体和空间；老旧小区改造任务，在提升形象的同时更要注重服务，健全小区功能；街道群众工作站的建设还有待于进一步完善，整合力量，切实发挥维稳防控作用。我们将在2012年，认真对待改革、发展过程中存在的困难和问题，把街区建设好，把民生关注好。

2012年工作谋划

2012年，海港区正站在一个新的历史起点上，面对加速转型，加

快发展的艰巨任务。我办事处将坚持以科学发展观为指导，在解放思想中破解难题，在抢抓机遇中加快发展。以完善服务、增强实力、优化管理、和谐发展为发力点，使居民的安全感和幸福感以及辖区文明程度、和谐程度更上一个台阶。

一、以公共服务为核心，增强经济发展后劲。

一是持之以恒招商引资，整合辖区资源，推动现代服务业发展，激活辖区经济活力。二是壮大港大物业和爱城全景式服务中心两大经济实体。港大物业将拓展服务规模，既改善老旧小区环境，完善社区功能，又大力发展便民经济，增强社区服务造血能力，提升百姓宜居指数。爱城全景式服务中心将立足为民、惠民，既服务妇女、儿童，又为妇女拓宽就业渠道。并将诸多的人口计生信息和全新的育儿理念融入社区孕婴工作中，发挥综合功能，着力打造成精品服务中心。

二、以利民惠民为宗旨，切实解决民生问题。

一是继续完善低保工作规范化管理，做好台帐。落实低保专项资金，保证足额发放到位。二是加大就业培训力度，举办各类职业技能培训，包括中医按摩、美容等，拓宽就业渠道。做好就业困难认定工作，为年底的灵活就业人员社保补贴返还打下基础。三是不断完善残疾人、孤寡老人、低保户、4050人员等弱势群体服务档案，开展各类主题活动，对弱势群体在生活和精神上进行帮助和关怀，继续保持良性互动结对结对帮扶长效机制。四是鼓励、支持、引导社会力量参与发展社会福利事业，推进社会福利社会化，并规范提升养老服务社会化管理水平。五是利用现代信息化手段，全面提升计生水平。努力提高案件处结率，力争完成社会抚养费征收目标。

三、以和谐稳定为目标，大力加强社会建设。

一是依托群众工作站，进一步做好信访接待工作，畅通社情民意反映渠道，认真解决群众合理诉求。扎实推进情报信息网络建设，建立“维稳情报信息中心”，充分发挥其评估、研判、超前预警的作用。二是加大普法宣传力度。结合社会治安综合治理宣传月活动，积极向广大群众宣传《信访条例》等相关的法律、法规知识，提高广大群众依法信访意识，进一步规范信访秩序。三是大力推进社区治安防控体系建设，完善区域联动、楼院联防、居民自防和邻里关照有机结合的新型“四级治安防控网络”建设。逐步建立各居民区巡逻队，实行区域联防，提高整体防范水平。四是以安全生产、食品安全为主线，增强安全生产、生活责任感。继续完善各类应急管理体系，提高应对突发事件能力。

我们将在区委、区政府的坚强领导下，振奋精神，团结一致，为实现沿海一流主城区的奋斗目标做出新的更大的贡献。

港城大街街道办事处 2011年11月12日