第一篇:2020年巩固深化教育成果整改落实回头看总结
2020年巩固深化教育成果整改落实回头看总结
根据中共xx市教育局党组转发中共 XX 市办公厅《关于对“不忘初心、牢记使命”主题教育整改落实情况进行“回头看”的通知》精神,我园党支部做好贯彻落实,现将主题教育整改落实情况和开展“回头看”情况报告如下。
一、持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况
(一)组织学习,全面提高
我园党支部始终坚持深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,学习党章以及党内法规,坚持“三会一课”、主题党日等制度,持续推动全体党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时将主题教育融入到幼儿爱国教育中,采用党支部书记带头做培训,邀请专家全园培训的形式,做到疫情防控校园无死角,教师们利用卫生小知识、抗议小故事培养幼儿爱国主义情怀和良好的品德,上好开学第一课。
(二)落到实处,广受好评
在这次新冠肺炎疫情中,我园党支部继续学习习近平新时代中国特色社会主义思想,努力全面、深刻、细致的领会新思想的核心要义、丰富内涵和精神实质。将主题教育学习形成制度化常态化,全体党员不断增强理论素养,自觉把学习当作履行党员职责的内在动力,注重学习和工作相互渗透,以学促教、以学促发展。同时把主题教育的成效转化为防疫抗议的新动力,每位党员充分发挥先锋模范作用,坚持停学不停课,利用班级微信群发起云陪伴,宣传防控小知识,抗议小故事,指导家长亲自陪伴教育培养幼儿卫生好习惯和爱国情怀,得到家长和社会的一致称赞。
二、整改任务落实情况
(一)制定方案,积极整改
我园党支部在主题教育期间,支部书记带领班子成员按照分管的部门主动认领任务,积极组织展开调研,形成调研报告,同时开展了谈心谈话、教师座谈、发放调查表、等形式广泛征求广大教师、家长意见和建议,制定整改方案、整改任务清单,限定整改时限,狠抓整改落实,取得了良好的成效。在召开主题教育专题组织生活会中,班子成员认真剖析自身问题,全体党员积极自评,整改落实有实效。
(二)措施到位,抓出成效
我园党支部在主题教育整改期间,党支部在思想、政治、作风、能力、廉政等方面,在教育教学、膳食营养、后勤保障、师德师风等方面,积极向广大教师和家长进行满意度调查,得到家长的一致认可。我园党支部针对“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会,全体党员认真对照党章党规,不忘初心使命,严肃查找自身存在的问题和不足,结合实际情况,对征求到的意见建议及支委调研查找出来的问题,制定整改方案,明确主体责任、整改措施、整改时限,形成制度,建立长效机制,有效解决幼儿园突出的问题。全体党员能做到理想信念坚定、对党忠诚,旗帜鲜明的做到了在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,有效促进幼儿园有序发展。
三、专项整治完成情况
(一)征集建议,梳理清单
我园支部紧紧围绕主题教育专项整治活动,认真对照查摆自身不足,查找工作短板,采取自己找、群众提、集体议、上级点等方式,从主观上、思想上进行深刻检视剖析。广泛征求社会各界意见和建议,设立专项整治投诉箱,公开幼儿园投诉电话,接受社会和家长对主题教育 X 个专项整治和整治漠视侵害群众利益突出问题方面的监督。发放调查表 XX 余份,向家长征求意见和建议 XX 条;通过开展家长、教师座谈会和半日开放活动,充分听取师生家长对班子成员和党员干部的的意见和建议,对调查中征求的意见和建议进行梳理,形成清单,建立台账。
(二)严格执行,逐条改进
我园党支部严格按照市教育局党组的整治方案,认真制定切实可行的整改措施,开展全体党员共同参与的专项整治工作,通过学习文件精神、专题培训,认真查摆、检视问题、狠抓落实,逐条进行整改,在全园教职工了解参与下,专项整治工作取得良好的成效,同时形成制度机制,确保专项整治工作长期有效。今后继续在全体教职工中分批开展职业道德培训,每年与教职工签订师德师风等各项承诺书,每月组织两次教职工政治学习任务,提高思想认识,树立终身从教的职业精神。在评优选先、职务晋升、岗位竞聘中一票否决,对违反教师职业道德的行为采取零容忍,并且发现一起处理一起,绝不手软,形成全体教职工爱岗敬业、乐于奉献的职业操守。
四、统筹推进整改情况
(一)持续开展,支教帮扶
我园党支部把主题教育整改落实情况与扶贫工作结合起来,充分利用行业优势,广泛持续开展乡村教师转岗培训活动,去年培训教师 100 人次,还派出优秀党员 3 名下乡支教,到县区开展示范课观摩、理论讲座等活动;我园帮扶定点的三岔乡葡萄村,支部书记上党课 1 次,结合“四抓两整治”中扫黑除恶问题,每月帮扶成员下乡宣传党的政策、解决群众困难,支教、帮扶工作井然有序。
(二)主动联系,再创高度
我园作为“金色教育”培训基地,每年为两区五县培养幼儿教师百名,在党支部的团结奋进和不懈努力下,使我园成为两区五县学前教育的领头雁,拥有下乡支教的专业团队,先进扎实的理论基础,我园将继续充分发挥优势,主动和两区五县相对滞后的幼儿园取得联系,主动送教下乡。在疫情防控形势依然严峻的形式下,党支部充分发挥战斗堡垒作用,对“回头看”发现的问题、一线教师反映强烈的问题、群众亟待解决的问题,从思想深处检视问题原因,召开支部会议研究制定整改落实方案,力争整改解决一批关乎教师和幼儿园发展的问题,坚持已有的整改成效,使幼儿园各项工作在主题教育的常态下稳定开展。
五、今后工作打算
一是层层靠实政治责任。党支部要牢牢扛起整改落实的政治责任,统筹安排“回头看”各项任务,严格执行整改落实、专项整治和长效机制建设,支部书记认真履行第一责任,亲自上阵,既要抓自身,又要抓班子,强力推动整改落实各项任务扎实开展,主题教育成效进一步巩固拓展。
二是积极做好自查评估。党支部将从持续推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想情况、整改任务落实情况、专项整治完成情况、统筹推进整改情况等 4 个方面 16 项“回头看”内容,逐一对照,认真梳理,全面自查,实事求是评估成效。
三是全面提升整改成效。党支部坚持对已整改到位的要保持思想不松、力度不减、措施不变,继续抓好巩固提升;对尚未整改到位的要进一步明确措施办法,紧盯不放,一抓到底;对整改不到位、群众不满意效果不理想的要深刻剖析问题的根源,及时对新发现的问题要一并纳入整改,找准症结,注重从制度层面补短板、堵漏洞,形成及时发现问题、及时解决的长效化机制,全面提升整改成效。
第二篇:巩固扩大整改成果和“回头看”工作总结(模版)
林美商厦第二批先进性教育活动
巩固扩大整改成果和“回头看”工作总结
为了进一步巩固和扩大先进性教育活动的成果,按照市国资党发
[2006]4号文件要求,我商厦党支部结合商厦实际对先进性教育活动巩固和扩大成果工作进行了认真研究,对各项工作进行了深入细致的“回头看”。现将巩固和扩大先进性教育活动成果工作的开展情况汇报如下:
一、对整改工作的回顾
按照市国资委党组巩固和扩大整改成果的要求,我商厦切实加强组织领导,紧密结合商厦实际,认真制定整改方案和整改措施,并认真抓好落实。
1、认真做好组织转段动员。我商厦党支部召开了先进性教育活动领导小组会议和转段动员会议,总结了“党性分析、民主评议”阶段工作情况,对“抓好整改、巩固提高”阶段工作进行部署。
2、精心制定整改方案。针对征求到的意见和民主评议中反映的问题,商厦党支部认真制定整改方案,将强化学习制度,改进会议制度,加强员工队伍建设,尤其是将加大管理人员和优秀员工的培养力度确定为此次的整改重点,并确定了整改时期,落实了整改责任。党员个人则对照党性分析材料,结合党支部的评议意见,在学习提高的基础上,进一步找准问题,对存在的问题作深入反思,制定个人整改计划,提出整改措施。整改方案的内容由三部分组成:一是需整改的问题;二是整改的具体措施;三是整改的步骤和时限。整改方案形成后,党支部通过召开座谈会、个别征求意见等形式,不断修改和完善。
3、认真落实整改措施,切实搞好整改。商厦党支部对照整改措施,开展了“为促进商厦发展,我能做些什么”的大讨论,积极组织职工参加商厦优秀职工的评选活动。支部还教育、引导党员按照审核后的整改措施,认真整改,要求党员把自身存在的突出问题、落实保持共产党员先进性具体要求与履行岗位职责结合起来,在商厦的各项工作中发挥先锋模范作用,团结带领全体职工以实际行动全面推进商厦的各项工作。
4、公布整改情况,做好群众满意度测评工作。商厦党支部组织召开楼层经理、优秀职工座谈会,认真总结开展先进性教育活动以来的情况,尤其是党员存在问题的整改情况,并进行了群众满意度测评。
5、建立长效机制,巩固整改成果。党支部紧密联系商厦发展的实际和党员队伍建设的现状,着眼于保持党员队伍的先进性和纯洁性,着力解决保持共产党员先进性方面存在的问题,认真总结并提炼出符合我商厦实际的好做法、好经验。
二、集中力量,扩大和巩固整改成果
巩固和扩大整改成果是先进性教育取得实效的关键。党支部领导高度重视,多次召开会议研究部署,制定了工作方案,坚持“立宗旨、做模范、办实事”。工作中,我们重点做好以下几点:
1、重点解决先进性教育活动中职工提出的要求,组织广大党员积极向生活困难职工献爱心,帮助困难职工、离岗待业人员解决实际困难,为他们办实事、做好事;
2、组织党员开展“如何更好的保持共产党员先进性教育活动与党的先进性建设”的大讨论和征文活动,统一并提高党员的思想认识;
3、加强党风建设和管理队伍建设,提高管理人员职业道德素养和业务素质,查找商厦在发展过程中存在的问题,改善经营场所条件,全面提升员工素质;
4、从实际出发,认真总结先进性教育活动中好的做法和经验,同时,对过去工作中行之有效的一些制度加以完善,进一步建立健全长效的党员学习制度、教育制度、管理制度、联系群众制度等,努力使党员“长期受教育,永葆先进性”。
为了使先进性教育取得实效,工作中,我们实行了落实整改责任制。明确落实整改的重点问题、具体措施、责任人、整改时间,采取群众监督制,使整改工作真正解决问题,进一步扩大和巩固整改成果。
三、扎实开展“回头看”工作
在先进性教育活动中,党支部紧紧抓住学习实践“三个代表”重要思想这条主线,牢牢把握保持共产党员先进性这个主题,精心组织,周密部署,合理安排。在三个阶段的教育活动中,我商厦党支部始终坚持做到以下几点:
1、坚持把学习贯穿始终。党支部紧密结合党员的思想实际和先进性教育活动的要求,坚持不懈地把学习放在首位,在深化学习上下功夫。组织广大党员认真学习《保持党员先进性教育读本》、《党章》等,还重点学习了市长王爱民同志就开展先进性教育活动发表的重要讲话精神和国资委关于先进性教育重要文件。
2、加强领导,精心组织。先进性教育活动开展以来,党支部统一思想,形成合力,确保教育活动始终有坚强的组织领导。一是进行反复深入的思想发动,使全体党员充分认识到了这次教育的重大意义;二是认真研究制定方案,有组织、有计划的开展教育。党支部成立了党员先进性教育活动领导小组,具体开展先进性教育活动,并制定了先进性教育活动实施方案,按步骤精心组织。三是领导干部都坚持以普通党员的身份带头积极参加先进性教育活动,给全体党员做出示范。
3、整改重点突出,整改措施到位。党支部在学习动员、分析评议工作的基础上,党支部和每位党员根据前阶段对照检查中找出的突出问题和党组织的评议意见,进一步制定整改措施。做到坚持实事求是,整改措施切合实际、切实可行,坚持走群众路线,个人整改方案必须向员工征求意见,并进行修改完善。
4、落实领导责任制,充分发挥每一名领导干部的责任意识和作用。做好监督检查工作,并时刻接受广大职工的监督,广泛听取职工的意
见和建议,确保先进性教育活动能够按照规定顺利开展,从而保证活动真正取得实效。
四、主要成效
1、更扎实有效地落实了整改措施。通过开展“回头看”工作,检查整改措施的落实情况,扩大和巩固整改工作,落实整改措施,真正让查找出来的问题得到解决,取得了实效。
2、进一步巩固和扩大了整改成果,促进了党的先进性建设。通过先进性教育活动,我商厦党支部的凝聚力有了进一步增强,党员素质有了进一步提高,依法治企,爱岗敬业,廉洁从政等在党员身上得到了进一步体现。
3、更全面地总结和积累了先进性教育活动的经验。通过开展“回头看”活动,进一步总结了我商厦先进性教育活动的经验,进一步健全了党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制,促进了我商厦今后党的先进性建设。
“党员受教育、永葆先进性”是一项长期的系统工程,我商厦在这次先进性教育活动中取得了一定成效,在今后的工作中我们将更加努力,解决好各类突出问题,不断健全并落实党员学习、教育的长效机制,力争把先进性教育贯穿于今后学习、工作的始终,美化购物环境,办顾客满意商场,促进商厦整体工作更上新台阶,为我市经济的发展做出更大的贡献。
廊坊市林美商厦
二00六年三月三日
第三篇:整改落实“回头看”
群众路线教育实践活动整改落实“回头看”情况报告 按照中央、xx县教育实践活动的有关要求,为确保教育实践活动整改落实、建章立制环节工作落到实处、取得实效,确保教育实践活动成果最大化。按照xx县关于教育实践活动整改落实、建章立制“回头看”七个方面的对照检查,xx镇对教育实践活动整改落实、建章立制“回头看”工作进行了认真自查,现将有关情况报告如下。一看学习教育是否扎实有效。坚持把学习教育贯穿于开展教育实践活动的始终。一是领导带头认真学。坚持学习教育抓一把手、一把手带班子、班子成员带联系点,建立完善领导干部一把手讲党课、党员干部交流发言等学习制度。二是内容求精深入学。以干部集中培训为重要载体,通过个人自学、领导领学、专题发言、观看电影、对照典型学、领导上党课等多种形式的学习,切实做到真学、真信、真懂、真用。镇党委利用一天半的时间对十八届四中全会“一个报告、一个讲话、一个《决定》、一个说明”、王岐山在中纪委十八届四中全会上的讲话和中央民族工作会议精神以及中央、区州教育实践活动总结会议精神进行再学习、再研讨,要求班子成员带着问题深入思考深入学,突出抓好边学边查边改,努力使全镇活动开展更具针对性、实效性。二看各类台账是否健全。镇党委严格按照县群教办下发的关于建立四类台账的要求,对专项整治的、立查立改的、群众反映最突出的和建章立制台账按照时限、挂销号等相关要求,召开镇党委会议专门研究,汇总两次形成了《xx镇立查立改整改台账》、《xx镇专项治理整改台账》、《xx镇群众最关心、反映最突出整改问题台账》和《xx镇建章立制台账》,办事流程合理,做到动态管理,实效明显。三看整改落实是否到位。镇领导班子召开3次专题会议研究讨论整改落实、建章立制环节的“两方案一计划”,出台了《xx镇党的群众路线教育实践活动整改方案》、《xx镇党的群众路线教育实践活动专项整治工作方案》、《xx镇党的群众路线教育实践活动制度建设计划》,镇主要领导坚持统揽全局、牵头抓总,落实“一岗双责”,始终把活动牢牢抓在手上,把责任扛在肩上,以身作则,靠前指挥,坚持以问题为导向,对需要整改的问题,列出整改落实清单,按照短期、中期、长期进行分类,实行销号式管理,做到真转、真改、彻底改。截止目前,镇领导班子存在的xx条问题,其中已整改xx条,正在整改x条,其中中期x条,长期x条。制定落实《xx镇党员干部密切联系群众 服务群众五项规定》,认真开展了“进百家门、知百家情、管百家事、暖百家心、解百家难”的五百服务活动,扎实开展“四全四零” 服务,由包社区领导带队,机关党员干部到各自联系社区开展“上一次党课、拉一次家常、帮扶x户困难户、送一份爱心”活动,通过面对面的交流,拉近干群关系。共慰问贫困户xx户,解决群众生产生活实际困难xx件,建成机关党员帮扶对子xx对,帮扶物资折合资金xx余万元,落实低保金xx万元、高龄老人补贴xx万元,化解矛盾纠纷xx起,得到群众赞誉。坚决执行《领导干部信访接待日及带案下访制度》、《党员干部便民服务制度》、《首问责任制和限时办结制》。认真贯彻中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和区、州、县关于作风建设有关制度规定,按照要求做好了办公用房的腾退,重新修订完善了机关内部管理制度及公务用车管理制度,会议数量、发文数量同比减少xx%。建立“三公”经费支出管理制度,大幅缩减公务接待支出,严格执行“三公”经费月报制,三公经费支出较去年同期下降xx%,按季度开展党务、社务、财务公开。扭住重要节点,加大执纪监督检查,进一步巩固作风建设成果。为改善镇政府办公环境,做好院落净化,绿化,美化,开辟了廉政菜园。四看专项整治是否成效显著。镇领导班子先后共开展专项治理活动x次,确定专项整治问题xx项,已整改xx项,需上下联动长期解决的x项。第一批专项整治中确定了x个方面14个突出问题已全部整改。如:针对群众反映城镇社区低保评审不透明、不公开的问题,我镇实行低保清零动态管理制度,各社区严把评审程序、召开居民代表大会、公开评审结果,对全镇xx户低保户逐一审核调查,核查中发现xx户与低保政策不符,对xx户人员进行再次入户走访、摸底调查,召开党委会研究讨论,对确属违反低保政策的xx户坚决予以停发。对照自治区“访惠聚”工作组提出的基层专项整治重点项目建议函的要求,确定了镇、社区专项整治重点项目x个,集中开展了专项整治,针对专项整治重点问题已出台相应制度,基本得以解决。针对群众反映环境卫生差、整治力度不大的问题,完善《xx镇环境卫生管理办法》、《居民公约》,与各社区居民签订了《xx镇居民环境卫生承诺书》xx余份,并建立每月7日为环境卫生整治日的长效机制,对全镇辖区内卫生管理区域实行分片包干责任制,安排公益性岗位人员、低保户、巷道长负责清扫并管理,在主要路段安排专人开展文明劝导活动,对“乱吐痰、乱仍垃圾、乱摆摊点、乱践踏草坪”的四乱现象进行集中整治,辖区内环境卫生有了明显好转;针对群众反映“四知四清四掌握工作机制落实不到位”的问题,建立居民知晓率定期考核机制。镇党委组织人大、纪检、组织三位一体的督查小组定期不定期的对机关社区干部知晓率进行抽查,知晓率达不到xx%以上的扣除机关干部绩效工资的xx%;通过狠抓落实,社区干部知晓率已达到xx%,机关干部知晓率已达xx%。针对干部吃“空饷”、社区检察评比过滥的问题,按照相关文件要求,督促我镇之前x名在编不在岗退居二线老干部全部到位上岗,做到有办公室、有考勤、有任务,协调出台了《关于开展减轻社区工作负担专项治理的实施方案》,规范减少面向社区的创建评比和检查考核项目,提升社区管理服务效能,更好滴高发挥社区加强社会管理、维护社会稳定和服务居民群众的作用,通过扎实抓好专项整治,切实让群众感受到群众路线教育实践活动带来新变化。五看建章立制“废改立”工作是否全面完成。镇党委在对各项制度进行认真梳理的基础上,先后x次召开党政联席会议,研究制定各项制度,截止目前,废止了《xx镇城市居民最低生活保障金审批制度》等x项制度,修改完善《xx镇机关、社区在编干部考核管理办法》等14项制度,新建《xx镇转变作风、服务群众五项规定》、《xx镇目标管理绩效考核管理办法》、《xx镇廉租房分配管理办法》、《xx镇城市居民最低生活金评审公示制度》、《xx镇环境卫生分片包干管理制度》、《xx镇楼栋(巷道)长管理办法》、《xx镇综治工作中心协调运行工作机制》、《xx镇落实维护稳定责任制责任追究办法》、《xx镇“四知四清四掌握”工作机制考核办法》等x项制度。对社区建章立制本着因地制宜的原则,要求制定完善社区《居民公约》,增强居民自治程度,通过制度的约束,切实把教育实践活动成果转化为问题整改成果。六看“访惠聚”工作是否扎实。各住社区工作组充分发挥各自优势,围绕“访惠聚”工作组六项任务,主动入户访民情,与群众交朋友,诚心听取群众意见建议,为群众办好事办实事,密切党群干群关系。目前,驻社区全体干部参加xx次卫生大扫除活动和x次义务植树劳动,为社区疏通渠道x公里,协调硬化巷道x公里,调解解决民事纠纷x起;为社区资助扶持办公活动经费x元,落实项目资金x万元,出资x元扶持居民xx开蛋糕家;帮扶贫困户xx户,慰问xx户贫困户,慰问资金达x万余元;协调劳务输出xx人,为群众办实事xx件。镇党委及时召开科技之冬动员大会,各社区工作组及时开展了科技之冬培训、“与法同行万人行宣讲活动”和党员干部培训等活动,居民群众反映良好,效果明显。七看维稳措施是否落实到位。镇党委扎实做好维稳防控工作,强化和落实维护稳定各项措施,落实节庆日1/3人员在岗制度和一级响应期间全体干部正常上班不休息制度,全面落实网格化巡逻防控制度,镇、社区建立每日“进社访片入户”制度,镇机关每日派出6名干部、与“访惠聚”工作组成员、社区干部汇编组成网格化巡逻队伍对辖区内开展入户排查、巡逻,切实做到“四知四清四掌握”。投入xx万元,
第四篇:巩固深化主题教育成果辅导讲稿
巩固深化主题教育成果辅导讲稿
下面,我就围绕“学党章、强党性、讲规矩、守纪律”这个今年纪律教育的主题,结合巩固深化“X、X”主题教育工作,谈几点意见。
一、不断锤炼党性修养,坚定共产党人的理想信念。
加强党的建设,提升党员的党性修养,是我们开展纪律教育学习月活动的中心内容和主题之一。一方面,坚持党性首先要坚定立场。正如总书记所指出的:“党性说到底就是立场问题。共产党人无论是想问题、搞研究,还是作决策、办事情,都必须站在党和人民立场上,而不能把个人利益放在第一位。这就是共产党人的党性原则。”另一方面,锤炼党性首先要严守纪律。能不能把政治纪律和政治规矩放在首位,是对党员党性的重要考验。看一个党员是不是合格党员,党的意识和观念重不重,党性强不强,最为关键的是要看他是否遵守党的纪律和规矩。守纪律、讲规矩是共产党员党性的集中体现和重要内容,也是共产党员最基本的自我约束和自我要求。
锤炼党性修养,就是要始终坚守对党忠诚,严守政治纪律和政治规矩,始终做到清正廉洁,自觉同各种消极腐败现象作斗争。并通过加强党性宗旨教育、党规党纪教育,增强广大党员干部党章党规党纪意识,严肃党内政治生活,全面从严治党,净化政治生态,营造风清气正的从政环境,让广大党员干部进一步坚定理想信念,X、继续前进,勇于担当、务实进取,努力奋斗。
二、着力解决党性不强的问题,争当讲党性、守纪律、敢担当的表率。
近年来经过党的群众路线、“三严三实”、“两学一做”、“X、X”等教育活动,我们锻造了一支对党忠诚、干净干事、敢于担当的干部队伍,形成了风清气正、崇廉尚实、干事创业的良好政治生态。但是我们也要清醒地看到,对照纪律教育学习月活动要求,我们有些党员干部在学党章强党性、守纪律讲规矩上仍然存在一些突出的问题,亟需引起我们的重视。一是信念缺失、定力不足的问题。二是以权谋私、贪污腐败的问题。三是尸位素餐、为官不为的问题。三、抓好党风廉政建设,打造风清气正的政治生态。
一要在抓好党纪党规落实上见真章。党纪党规是全面从严治党的利器,释放了有责必问、问责必严的强烈信号。全市各级党组织要深刻领会党中央意图,抓好党纪党规的学习宣传和贯彻落实,把管党治党的责任担当起来。要密切联系实际,把自己摆进去,以身作则、以上率下,敢于较真碰硬、层层传导压力,让失责必问、问责必严成为常态。要言出纪随,抓住典型问题,勇于铁面问责,发挥震慑警示效应,唤醒责任意识,激发担当精神。二要在加强换届风气监督上下功夫。下步的村(社区)“两委”换届影响面广,牵动面大,事关大局。我们在市委常委会上多次强调换届纪律,要求市委带头严格落实换届要求。在这里,我再次明确,各级党委要切实负起主体责任,纪委要负起监督责任,组织部门要负起直接责任,层层传递压力、层层狠抓落实。
要严明换届纪律,坚决把纪律和规矩挺在前面,认真贯彻落实“九个严禁”“九个一律”换届纪律要求,用铁的纪律维护换届工作严肃性。要以“零容忍”的态度正风肃纪,对于违反换届纪律行为的,发现一起,查处一起,绝不手软。
全市各级党员干部要服从组织、相信组织,拒不服从和执行组织安排、讨价还价的,一律就地免职或降职使用;拉票贿选、买官卖官、跑官要官、造假骗官,说情打招呼、为自己或他人谋取利益的,一律坚决从严、从重、从快处理;同时,要严厉打击造谣诬告、乱举报和传播不良信息等干扰换届的行为。要严肃换届风气问责。对换届工作领导不力,失职失责、监督查处不力、造成恶劣影响的,严肃追究党委、党委主要负责同志和有关部门主要领导责任。
三要在抓好监督执纪“四种形态”上见成效。党中央从推进全面从严治党的战略高度,强调要把握运用好监督执纪“四种形态”,让咬耳朵、扯袖子、红红脸、出出汗成为常态,党纪轻处分、组织调整成为大多数,重处分、重大职务调整的是少数,而严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极极少数。这一重要论述,就是要唤醒党员干部党章党规党纪意识,把纪律和规矩挺在前面,防止违纪演变为违法,小错酿成大错。全市各级党委(党组)要落实主体责任,把严明纪律贯穿于日常教育监督管理中,抓早抓小,将加强党员日常教育、监督、管理贯穿党组织建设全过程。全市各级纪检监察机关要落实监督责任,不仅要查办大案要案,更要通过抓早抓小,让党员干部在容易出问题、刚刚出问题的时候,就能及时得到提醒、纠正,防患于未然。
四、破解发展阻力,全面提高作风建设水平。
一要切实增强看齐意识,解决“不能为”的问题。自觉向以同志为总书记的党中央看齐,向党的路线方针政策看齐,向中央和省委、X市委的各项决策部署看齐,在贯彻落实上级各项工作要求的基础上,谋划体现X发展阶段性特征的思路和举措,使上级的各项决策部署具体化、本地化、实践化。二要鼓劲加压,解决“不想为”的问题。要强化考核奖惩,营造争先氛围,特别是要认真落实能上能下用人机制,对那些心思精力不集中、占着位置不干事的干部,要坚决进行调整,以此来激励干事者。
三要提升综合素质,解决“不会为”的问题。既要提升理论水平,正确认识、科学把握新常态,又要提升业务素质,切实掌握做好本职工作、履行岗位职责所必备的各种知识,尽快使自己的能力和水平与新形势新任务相适应。
四要遵规守纪,解决“乱作为”的问题。对发现的苗头性、倾向性问题,要及时咬耳朵、扯袖子,敦促其迅速改正;而对于明知故犯、屡教不改的,要坚决惩处。特别是在政策执行过程中,要着力查处弄虚作假、优亲厚友、吃拿卡要、效率低下等社会关注、群众反映强烈的突出问题,坚决克服有令不行、有禁不止和政策落实不畅、部门行业利益为上等问题,以确保政策法律法规落到实处。
五要创新破难,解决“不敢为”的问题。要倡导改革创新的精神,在法律和政策允许的范围内,大胆试、大胆干、大胆闯,努力解决一批制约发展的突出矛盾和问题。要弘扬敢于担当的作风,在风险和挑战面前敢于担责,在班子和队伍建设上敢抓敢管,在困难和矛盾面前敢于拍板,切实以担当精神破解难题、成就事业。要营造宽容公正的氛围,在推进工作中,只要是为了发展,只要不碰触法律底线,只要不从中牟取私利,即使出现一些失误,组织都会客观对待。
第五篇:整改落实“回头看”情况
城管局关于群众路线教育实践活动 整改落实“回头看”情况报告
为确保教育实践活动整改落实、建章立制环节工作落到实处、取得实效,确保教育实践活动成果最大化。按照市委要求,城管局对教育实践活动整改落实、建章立制“回头看”工作进行了认真自查,现将有关情况报告如下。
一看学习教育是否扎实有效。坚持把学习教育贯穿于开展教育实践活动的始终。
(一)领导带头认真学。坚持学习教育抓一把手、一把手带班子、班子成员带联系点,建立完善领导干部一把手讲党课、党员干部交流发言等学习制度。
(二)内容求精深入学。以干部集中培训为重要载体,通过个人自学、领导领学、专题发言、观看电影、对照典型学等多种形式的学习,切实做到真学、真信、真懂、真用。城管局各党支部对十八届四中全会“一个报告、一个讲话、一个《决定》、一个说明”、以及王岐山在中纪委十八届四中全会上的讲话进行再学习、再研讨,要求班子成员带着问题深入思考深入学习,突出抓好边学边查边改,努力使全局活动开展更具针对性、实效性。
二、看各类台账是否健全。
城管局党支部严格按照市群教办下发的关于建立台账的要求,对专项整治的、立查立改的和建章立制台账按照时限、挂销号等相关要求,召开会议专门研究,汇总两次形成了《城管局立查立改整改台账》、《城管局专项治理整改台账》和《城管局建章立制台账》,办事流程合理,做到动态管理,实效明显。
三看整改落实是否到位。城管局领导班子召开3次专题会议研究讨论整改落实、建章立制环节的“两方案一计划”,出台了《城管局党的群众路线教育实践活动整改方案》、《城管局党的群众路线教育实践活动专项整治工作方案》、《城管局党的群众路线教育实践活动制度建设计划》,安迎新局长坚持统揽全局、牵头抓总,落实“一岗双责”,始终把活动牢牢抓在手上,把责任扛在肩上,以身作则,靠前指挥,坚持以问题为导向,对需要整改的问题,列出整改落实清单,按照短期、中期、长期进行分类,实行销号式管理,做到真转、真改、彻底改。截止目前,局领导班子存在的18条问题,其中已整改14条,正在整改4条,其中中期2条,长期2条。制定落实《城管局党员干部密切联系群众服务群众五项规定》,认真开展了“进百家门、知百家情、管百家事、暖百家心、解百家难”的五百服务活动,扎实开展“四全四零”服务,由包社区领导带队,机关党员干部到各自联系社区开展“上一次党课、拉一次家常、帮扶两户困难户、送一份爱心”活动,通过面对面的交流,拉近干群关系。共慰问贫困户50户,解决群众生产生活实际困难35件,帮扶物资折合资金7万余元,得到群众赞誉。坚决执行《领导干部信访接待日及带案下访制度》、《党员干部便民服务制度》、《首问责任制和限时办结制》。认真贯彻中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》,按照要求做好了办公用房的腾退,重新修订完善了机关内部管理制度及公务用车管理制度,会议数量、发文数量同比减少30%。建立“三公”经费支出管理制度,大幅缩减公务接待支出.严格执行“三公”经费月报制,三公经费支出较去年同期下降35%,按季度开展党务、财务公开。扭住重要节点,加大执纪监督检查,进一步巩固作风建设成果。
四看专项整治是否成效显著。城管局领导班子先后共开展专项治理活动3次,确定专项整治问题11项,已整改9项,需上下联动长期解决的2项。第一批专项整治中确定了2个方面14个突出问题已全部整改。如:针对群众反映城里四街秩序、卫生较差的问题,城管局安排执法大队和环卫处进行集中清理整顿,并建立长效管理机制。针对干部吃“空饷”的问题,按照相关文件要求,督促我局之前3名在编不在岗的干部职工全部到位上岗,做到有办公室、有考勤、有任务。通过扎实抓好专项整治,切实让群众感受到群众路线教育实践活动带来新变化。
五看建章立制“废改立”工作是否全面完成。城管局党支部在对各项制度进行认真梳理的基础上,新建《城管局目标管理绩效考核管理办法》、《市区环境卫生分片包干管理制度》、《城管局落实维护稳定责任制责任追究办法》、《城管局工作机制考核办法》等6项制度。通过制度的约束,切实把教育实践活动成果转化为问题整改成果。
六看“访惠聚”工作是否扎实。各住社区工作组充分发挥各自优势,主动入户访民情,与群众交朋友,诚心听取群众意见建议,为群众办好事办实事,密切党群干群关系。目前,驻市中办韩庄社区干部为社区资助扶持办公活动经费2万元,落实项目资金3万元,慰问20户贫困户,慰问资金达1.5万余元。
总之,城管局开展教育实践活动整改落实、建章立制工作中取得了较好的成绩,但在“回头看”中也发现了一些问题,如新建立的制度落实力度不大,效果不明显;整改的将问题具体责任人落实不到位等,城管局各党支部将今后的工作中,采取自己查、集体议的方式,认真根据市委相关要求寻差距、找问题,切实抓好整改落实,以实实在在的成效取信于民。