第一篇：党员创和谐社区活动工作总结专题
在上级部门的领导关怀支持下，社区党员服务中心理清思路，突出重点，紧扣“党组织服务党员、党组织及党员服务群众”的宗旨，配合居委会开展的创建“和谐社区”工作开展了“创和谐社区-党员先行”的主题活动，制定方案，细化实施，取得了成绩。我们的主要做法是；一是记《民情日记》，载民心。要求党员记《民情日记》，记群众对深化改革、发展经济、增加收入的意见和要求；记党员本人调查走访的心得体会、调解纠纷、解决问题的典型事例；记党员联系户的基本情况和需要帮助解决的困难；记辖区内群众反映的疑点、热点、难点问题等。《民情日记》一年要求记4次。
二是印党员名片，联民心。组织党员将自己的姓名、特长、联系电话等印在名片上分发给辖区单位和群众，形成“群众有困难，党员主动帮”的良好局面。
三是办爱心超市，扶民心。“爱心超市” 组织动员党员、群众为“爱心超市”捐赠物品，社区统一建立特困人员档案，发放“爱心救助卡”，长年为特困群众解决生活困难。
四是设立民心榜，赢民心。在社区醒目处设立“民心榜”专栏，让居民群众在榜上说事、议事，党组织在榜上反馈情况，使“民心榜”成党组织和群众交流沟通的平台，促使党员干部及时办事，多做好事，自觉把“先进不先进，榜上亮一亮”作为自己言行是否先进的标准。
第二篇：党员创和谐社区活动工作总结（推荐）
在上级部门的领导关怀支持下，社区党员服务中心理清思路，突出重点，紧扣“党组织服务党员、党组织及党员服务群众”的宗旨，配合居委会开展的创建“和谐社区”工作开展了“创和谐社区-党员先行”的主题活动，制定方案，细化实施，取得了成绩。我们的主要做法是；一是记《民情日记》，载民心。要求党员记《民情日记》，记群众对深化改革、发展经济、增加收入的意见和要求；记党员本人调查走访的心得体会、调解纠纷、解决问题的典型事例；记党员联系户的基本情况和需要帮助解决的困难；记辖区内群众反映的疑点、热点、难点问题等。《民情日记》一年要求记4次。
二是印党员名片，联民心。组织党员将自己的姓名、特长、联系电话等印在名片上分发给辖区单位和群众，形成“群众有困难，党员主动帮”的良好局面。
三是办爱心超市，扶民心。“爱心超市” 组织动员党员、群众为“爱心超市”捐赠物品，社区统一建立特困人员档案，发放“爱心救助卡”，长年为特困群众解决生活困难。
四是设立民心榜，赢民心。在社区醒目处设立“民心榜”专栏，让居民群众在榜上说事、议事，党组织在榜上反馈情况，使“民心榜”成党组织和群众交流沟通的平台，促使党员干部及时办事，多做好事，自觉把“先进不先进，榜上亮一亮”作为自己言行是否先进的标准。
第三篇：党员创和谐社区活动工作总结
在上级部门的领导关怀支持下，社区党员服务中心理清思路，突出重点，紧扣“党组织服务党员、党组织及党员服务群众”的宗旨，配合居委会开展的创建“和谐社区”工作开展了“创和谐社区-党员先行”的主题活动，制定方案，细化实施，取得了成绩。我们的主要做法是；一是记《民情日记》，载民心。要求党员记《民情日记》，记群众对深化改革、发展经济、增加收入的意见和要求；记党员本人调查走访的心得体会、调解纠纷、解决问题的典型事例；记党员联系户的基本情况和需要帮助解决的困难；记辖区内群众反映的疑点、热点、难点问题等。《民情日记》一年要求记4次。
二是印党员名片，联民心。组织党员将自己的姓名、特长、联系电话等印在名片上分发给辖区单位和群众，形成“群众有困难，党员主动帮”的良好局面。
三是办爱心超市，扶民心。“爱心超市” 组织动员党员、群众为“爱心超市”捐赠物品，社区统一建立特困人员档案，发放“爱心救助卡”，长年为特困群众解决生活困难。
四是设立民心榜，赢民心。在社区醒目处设立“民心榜”专栏，让居民群众在榜上说事、议事，党组织在榜上反馈情况，使“民心榜”成党组织和群众交流沟通的平台，促使党员干部及时办事，多做好事，自觉把“先进不先进，榜上亮一亮”作为自己言行是否先进的标准。
第四篇：在职党员参加社区活动制度
（1）各有关单位党组织要组织党员认真填写党员参加社区活动联系卡。
（2）在职党员要持联系卡到所居住社区党组织登记，参加社区党组织生活及其它活动。
（3）在职党员要发挥自己的特长，参加社区志愿服务活动。
（4）单位党组织要对本单位党员参与社区活动情况定期检查督促。
（5）社区党组织要把住区在职党员参加社区建设和服务的情况做好记载，每季度填写一次活动卡。
（6）年末社区党组织要对在职党员在社区的表现填写反馈卡，并反映给党员所在单位党组织。
（7）单位党组织要把党员参加社区活动的表现，作为评议党员的一项重要依据。
第五篇：在职党员社区活动反馈制度（定稿）
在职党员社区活动反馈制度
1、社区党组织在做好在职党员社区活动登记的同时，通过社区监督员、入户调查、召开联席会议等形式，对活动情况进行综合评价。
2、社区党组织将在职党员在社区的表现情况进行汇总。
3、社区党组织每季度向在职党员所在单位党组织集中反馈一次情况。
4、驻区单位党组织在社区党组织反馈情况的同时，将在职党员在单位的表现情况向社区党组织介绍，以便社区党组织全面了解党员情况。
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