为深入贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神

第一篇：为深入贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神

为深入贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神,进一步统一思想认识、解决自身问题、加强作风建设、不断增进团结、提高工作能力，12月19日上午，商务局召开2011年度民主生活会，商务局秦局长主持会议并带头发言。

这次民主生活会以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大、十七届六中全会、省第十次党代会、市第次党代会精神，坚持以人为本执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风，联系工作实际，认真查找党性修养、工作作风等方面存在的问题，从增强宗旨意识、履行职责使命和抓好工作落实等方面提出具体整改措施，为推进转型跨越发展提供强大的精神动力。

秦局长要求党组成员结合自己的思想和分管工作的实际，认真查找自己在思想观念、能力素质、党性修养、作风建设等方面存在的突出问题。局班子成员继续发扬团结合作、求真务实的精神，既要维护好集体领导的权威，又要认真负责、大胆工作，共同为商务局的发展尽心尽力、尽职尽责。全局党员干部都能够站在贯彻落实科学发展观的高度，围绕会议主题，结合思想和工作实际，畅谈个人认识和体会，深入剖析原因，并提出切实可行的整改措施，达到了统一思想、改进作风、增进团结的目的。

第二篇：为贯彻落实党的十七届六中全会精神

为贯彻落实党的十七届六中全会精神，深入持久地开展学雷锋活动，不断提升广大员工思想道德素质，推进公司精神文明建设，促进企业和谐发展，在纪念毛主席“向雷锋同志学习”题词49周年之际，倡议组建 “郭明义爱心团队”，广泛开展以弘扬雷锋精神为主题的实践活动，充分展现企业的良好形象。

雷锋是实践社会主义、共产主义思想道德的楷模，向世人树起了一座令人景仰的思想道德丰碑，是全国人民学习的光辉榜样。雷锋精神是中华民族精神的重要内容，哺育和激励了一代又一代人成长。雷锋精神内涵十分丰富、意蕴十分深刻，是一面永不褪色、永放光芒的旗帜。我们要深刻认识在新形势下开展学雷锋活动的重要意义，不断赋予雷锋精神以新的时代内涵。

郭明义同志是新时期学习实践雷锋精神的优秀代表，他赋予了雷锋精神新的时代特征，体现了新的道德追求。在他的影响和带动下，郭明义爱心团队已经逐渐成为传承雷锋精神，共建和谐社会的鲜明文化符号。成立郭明义爱心团队对于促进公司精神文明建设的发展起到了重要作用。我们要在全社会学习郭明义活动中当好表率、走在前列，把雷锋精神传承好、发扬好，为构建和谐企业作出应有的贡献。

广大职工群众要以纪念“向雷锋同志学习”题词49周年为契机，紧紧围绕生产经营中心工作，紧密结合“为民服务，创先争优”活动，发挥郭明义爱心团队作用，努力建设一流的职工队伍。积极参与社会公益事业，广泛开展贴近人们生产生活需求的爱岗敬业、节能环保、文明交通、尊老爱幼、志愿帮扶等活动，使郭明义爱心团队成为传播雷锋精神的窗口。

第三篇：为深入贯彻党的十七大和十七届五中全会精神

为深入贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，落实中央关于加强和创新社会管理的决策部署，有效推进监狱管理规范化建设，进一步提高罪犯教育改造质量，确保监所安全稳定，促进监狱人民警察队伍建设，根据司法部《关于在全国监狱劳教(戒毒)系统开展规范化管理年活动的意见》，特制定我省监狱系统开展规范化管理年活动实施方案。

一、指导思想

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。紧紧围绕深化“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作，坚持监管工作“首要标准”，以完善制度、规范行为、加强监督为基本要求，大力提高监狱规范管理水平，进一步建立完善监狱管理体系和工作机制，提高罪犯教育改造质量，提高监狱人民警察队伍的政治业务素质，提高监狱工作的科学化管理水平，确保监狱持续安全稳定，为加强和创新社会管理、维护社会和谐稳定、促进经济平稳较快发展作贡献。

二、时间安排

此次活动为期一年，从2011年4月至2012年3月底。

(一)准备阶段：2011年3月-4月。省监狱管理局进行部署，制定实施方案，印发有关学习规范化管理年活动文件，做好工作安排。

(二)学习培训阶段：2011年4月-5月。省监狱局和各监狱根据不同层级、部门、岗位要求，认真组织学习规范化管理年活动文件，同时加强有关法律法规、规章、规范性文件和管理制度的学习。每人学习培训时间不得少于10天。

(三)实施阶段：2011年5月至l2月。省监狱局和各监狱认真做好各项制度的立改废工作，完善各项管理制度。加强检查考核，认真开展督察，严格制度落实，纠正管理行为不规范现象。适时召开现场会，总结推广成功经验和做法。

(四)总结验收阶段：2012年1月至3月。各监狱对活动情况进行认真自查和总结，并于2012年2月15前报省局。省监狱局在2012年2月15日-2月29日对活动情况进行总结验收。

三、活动目标

通过开展监狱规范化管理年活动，使全体监狱人民警察更加熟悉并充分掌握相关法律法规、规章制度和政策。全面健全完善并落实刑罚执行管理、教育改造管理、狱政管理、警察队伍管理、设施和经费管理等制度，规范管理行为，强化责任追究，切实将监狱管理和队伍建设提高到新的水平。

四、主要任务

加强监狱执法、狱政、教育改造、生活卫生、监狱人民警察队伍、安全警戒设施、制度建设等规范化管理，使各级领导干部和全体监狱人民警察进一步掌握相关法律法规、规章、规范性文件和管理制度，全面规范监所管理行为，提高依法严格科学文明管理水平。

五、具体内容

(一)进一步规范刑罚执行管理

要求：建立健全执法工作标准，严格执法程序，规范执法行为，全面落实狱务公开。

重点：1.严格落实罪犯收监制度，规范新收罪犯法律文书查验、人身物品检查、通知家属、入监登记及建立档案等程序；

2.严格落实罪犯释放制度，建立罪犯基本信息沟通机制，为罪犯刑释后开展

安置帮教工作提供准确的信息资料，并落实与安置帮教部门的衔接措施；

3.完善落实罪犯计分考核制度；

4.规范减刑、假释工作，按照法定条件、程序提请减刑、假释，做到事实清楚，材料齐全，程序完备，文书填写规范；重点规范分监区集体评议、监区长办公会审核、监狱提请减刑假释评审委员会评审、公示、监狱长办公会决定程序；

5.规范暂予监外执行的适用范围、提请、审批、交付和收监程序，严把病情鉴定、审查关，与有关部门的衔接手续齐备；

6.规范狱务公开工作，公开监狱执法内容、程序等，加强执法监督；

7.规范罪犯解回再审管理，认真审核相关材料，做好罪犯解回再审工作；

8.规范罪犯的诉求管理工作，落实申诉、控告、检举制度，规范程序，细化管理，及时做好登记、转递和办理、答复工作；

9.规范落实罪犯立功审批工作；

l0.规范罪犯死亡处理工作。

(二)进一步规范狱政管理

第一、规范狱政管理

要求：安全稳定五项机制和四防一体化制度落实到位，落实对罪犯学习、劳动、生活现场的直接管理和对重点人员、重点物品，重点时段、重点部位的管理。

重点：11.健全完善落实监狱安全防控、排查、应急处置、领导责任和研判五项机制；

12.完善落实人防、物防、技防、联防四防一体化制度；

13.完善落实对罪犯学习、劳动、生活现场的直接管理；

14.严格执行《监狱服刑人员行为规范》；

15.落实对重点人员、重点物品、重点时段、重点部位的管理；

16.规范罪犯分押分管和处遇管理，规范出(入)监监区、高危犯监区(禁闭室)、老病残犯监区等监区管理；

17.规范监门管理，明确警察与武警的责任划分；

18.规范罪犯会见通讯管理、出入监车辆管理、外协人员管理；

19.规范手机、酒类、毒品、现金、刀具等违禁品和危险品查禁工作；

20.规范罪犯奖惩工作；

21.规范枪支弹药及警戒具管理；

22.规范罪犯集训、禁闭、隔离审查工作；

23.规范罪犯调遣、外出就医、离监探亲、特许离监探亲等工作；

24.规范港澳台及外国籍罪犯管理工作。

第二、规范狱内侦查管理

要求：健全狱内侦查工作机构，完善、落实狱内侦查工作制度，及时有效防范和打击狱内又犯罪。

重点：25.建立健全狱内侦查工作专门机构，配齐专职狱内侦查警察，配备狱侦必备器材；

26.完善狱内侦查工作相关制度；

27.规范狱情排查、收集、研判、处置工作；

28.规范和落实危险罪犯、要害部位的排查和管控工作；

29.规范狱内侦查办案程序；

30.规范耳目物建、使用和奖惩工作；

31.及时破获狱内案件。

(三)进一步规范教育改造管理

要求：贯彻落实监管工作“首要标准”，坚持以提高教育改造质量为中心，全面落实罪犯教育改造制度。

重点：32.落实“5+1+1”教育改造模式，规范思想道德教育、法制教育、文化教育、管理教育、劳动教育、出(入)监教育；

33.规范职业技能培训工作；

34.落实对危安犯、顽固犯、危险犯、惯犯累犯、邪教类罪犯等重点人员的教育改造及相关制度；

35.规范心理矫治工作，规范服刑人员心理健康指导中心建设；

36.规范个别教育和分类教育工作；

37.规范罪犯改造质量评估，确定重点帮教对象，落实罪犯入监甄别及出监前综合评估；

38.规范监区文化建设工作；

39.规范社会帮教工作和对罪犯刑满释放时的衔接工作；

40.完善落实安全生产制度、劳动工时制度和节假日休息制度；

41.完善落实劳动保护和劳动报酬制度；

42.规范生产设备、设施和劳动工具管理；

43.完善落实罪犯劳动岗位管理及岗前、岗中、转岗培训制度和技术等级培训制度；

44.建立健全罪犯劳动改造成效评估标准；

45.严格执行生产项目准入制度，加快退出高危行业和高危生产项目；

46.规范监狱企业生产经营行为。

(四)规范生活卫生管理

要求：健全完善罪犯生活、医疗保障体系，依法保障罪犯合法权益，确保不发生重大公共卫生突发事件。

重点：47.完善罪犯伙食管理制度，按照实物量标准供应罪犯伙食；

48.规范罪犯食品、药品采购验收、农药检测、存储、加工制作、食品分发和食品留样管理；

49.规范大宗生活和医疗物资的招标采购管理，完善罪犯物资供应管理制度，落实进货渠道、商品种类、商品售价、购物过程管理；

50.规范监狱医疗机构的执业许可取得和医务人员的依法行医活动；

51.规范新收罪犯入监体检项目和程序，规范罪犯健康体检和健康档案的建立和管理；

52.规范传染病、精神病和艾滋病等特殊病犯的集中关押、管理和治疗；

53.规范罪犯狱内就医程序和外出就医条件及审批程序；

54.规范罪犯危重病情告知其家属等相关工作；

55.规范监狱罪犯疾病预防控制体系的建立和管理；

56.规范罪犯狱内个人钱款及消费管理；

57.规范监舍内务卫生评比工作。

58.规范监狱日用品供应站管理。

(五)进一步规范警察队伍管理

要求：政治建警，依法治警、从优待警各项措施得到全面落实，政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的监狱人民警察队伍建设成效显著。

重点：59.规范警察日常执法管理行为和值班、备勤工作，规范职位设置、任职资格条件和岗位工作要求、责任要求；

60.规范警力配置，落实75%的警力配置在监管改造一线；

61.完善落实“凡进必训”、“凡晋必训”、“定期轮训”的执法培训机制；

62.落实监狱主要领导干部、领导班子成员以及重点岗位警察交流轮岗工作；

63.严格执行监狱人民警察“六条禁令”，规范警务督察工作；

64.完善警察考核机制，规范执法考评和执法责任追究体系，严格执行警察执法过错责任追究制度；

65.规范警察着装管理，严肃警容风纪，树立良好执法形象。

(六)进一步规范设施和经费管理

第一、规范安全警戒设施管理

要求：健全完善安全警戒设施、设备，确保功能齐全、运行状态良好，有效提高管理执法信息化水平。

重点：66.规范监狱大门、武警哨位、围墙、电网、照明、单警装备等各项安全警戒设施装备及相关工作；

67.规范监狱隔离防护、区域功能划分工作；

68.规范监狱罪犯生活、卫生、教育改造、会见、禁闭设施及装备；

69.规范与武警部队“三共”活动的各项制度，落实武警监门哨和前置三人应急小组；

70.完善监狱监控指挥中心建设及相关制度；

71.完善通讯指挥、周界控制、监控、巡视、智能报警、门禁、路障等信息化系统及相关运行制度。

第二、规范经费管理

要求：健全完善经费管理各项制度，落实基本支出经费标准，加强审计监督和纪检监察，确保经费规范、安全、有效运行。

重点：72.规范监狱预算管理，将监狱行政运行经费、罪犯改造经费、罪犯生活费、狱政设施经费等列入政府财政预算；

73.促进完善监狱经费动态增长机制；

74.规范监狱和监狱企业财务管理和会计核算，严格收支分开管理；

75.建立健全内部控制机制，规范监狱经费的管理和监督；

76.规范监狱和监狱企业国有资产管理，实现国有资产的保值增值。

(七)进一步规范制度建设管理

要求：认真贯彻落实国家法律法规、部颁规章和规范性文件要求，确保监狱工作制度完备、运行良好。

重点：77.按照职责分工，对监狱管理工作中凡是未建立相关制度规定的，应尽快建立健全；凡是与相关法律、法规、规章、规范性文件不相符合的制度规定，尽快修改完善或者废止；

78.要结合实际，细化规章、规范性文件要求，规范监狱、监区及各部门、各岗位的管理职责和管理流程，切实把各项制度落到实处。

六、活动要求

(一)提高思想认识。开展规范化管理年活动，是贯彻落实中央关于加强和创新社会管理决策部署的重要举措，是实现监狱工作科学发展的迫切需要，是不断提高教育改造质量，切实把罪犯改造成为守法公民的迫切需要，是保持监狱持续安全稳定，维护社会和谐稳定的迫切需要，是规范执法行为，促进公正廉洁执法的迫切需要。全省监狱机关一定要充分认识开展规范化管理年活动的重要性紧迫

性，采取有力措施，开展好规范化管理年活动，全面提升管理工作水平，不断开创监狱工新局面。

(二)加强组织领导。全省监狱机关要把开展规范化管理年活动作为当前和今后一个时期的一项重大任务，高度重视，加强领导，精心组织实施。要严格按照活动的目标、任务以及时间、实施步骤要求，全面梳理并组织学习法律法规、规章、规范性文件和管理制度。各监狱要根据工作中不同层级、不同岗位的特点，有针对性地提出要求，实行分类指导、分级组织实施。要把开展这项活动与开展创先争优活动结合起来，与开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动起来，与狠抓监狱安全稳定、提高教育改造质量、全面推进监狱工作改革发展和队伍建设结合起来，统筹兼顾，科学安排，确保取得实效。

(三)落实工作责任。省局成立规范化管理年活动领导小组，组长：姜明；副组长：许晓刚；成员：邓祖喜、程志先、李绪林、郭联好、谷桂林、夏立新、邬新芳、王绍龙、王平。下设办公室，程志先、王绍龙任办公室主任。办公室设在局刑罚执行(法制)处，章礼海为办公室副主任。各监狱要成立相应的领导小组和工作机构，统一组织开展规范化管理年活动。各监狱要加强对活动的指导，通过检查、督察等多种方式，督促各项措施的落实。各级领导干部要深入调查研究，到工作一线，到广大民警中去，了解基层情况，倾听群众呼声，认真帮助解决活动中遇到的各种情况和问题。

(四)总结工作经验。通过规范化管理年的实践，发现和推广监狱管理工作和各方面工作的经验，及时将好的经验和做法上升为制度。要认真做好宣传工作，展示教育改造成果,树立监狱机关和广大干警的良好形象。

第四篇：为深入学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神

东胜区政府投资工程基本建设办公室

党风廉政建设工作实施方案

为深入学习贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，全面落实科学发展观，按照《鄂尔多斯市东胜区2012年落实党风廉政建设责任制工作目标及考评办法》的通知、关于印发《东胜区“效能提升年活动实施方案”》的通知、关于印发《东胜区2012民主评议政风行风工作实施方案》等文件要求，结合我办工作实际，特制定2012年党风廉政建设工作方案。，一、总体思路

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕党的十七大和十七届三中全会精神，全面落实科学发展观，进一步贯彻落实《鄂尔多斯市东胜区2012年落实党风廉政建设责任制工作目标及考评办法》的通知、关于印发《东胜区“效能提升年活动实施方案”》的通知、关于印发《东胜区2012民主评议政风行风工作实施方案》，为把反腐倡廉宣传教育工作融入到办机关日常管理工作之中，以党员领导干部反腐倡廉教育为重点，加强对党员干部特别是领导干部的理想信念、党风党纪、廉洁从政等教育，以完善反腐倡廉“大宣教”格局为保证，以促进领导干部作风进一步转变、在党员和干部当中形成崇廉尚洁的浓厚氛围为目标，创新方法，拓展渠道，以更加有力的措施、更加扎实的工作作风，推动反腐倡廉宣传教育工作上台阶、上水平。

二、主要工作任务

(一)认真学习宣传党的十七届三中全会和中纪委十七届三次全会精神，认真组织广大党员领导干部学习胡锦涛同志在中纪委十七届三次全会上的重要讲话，着力宣传中央和省州县党委关于反腐倡廉的方针政策、决策部署和工作安排，引导广大党员干部正确认识反腐败斗争的形势和任务，增强反腐倡廉工作的信心。

(二)充分发挥“大宣教”作用，积极开展反腐倡廉宣传工作进一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局。年内召开不少于两次会议，专题研究本部门反腐倡廉宣传教育工作。制定和完善反腐倡廉宣传教育工作制度，建立长效机制。

(三)全面推进廉政文化建设，营造反腐倡廉浓厚的文化氛围

1、按照区纪委的工作安排，积极配合各相关部门开展廉政文化“进机关、进社区、进家庭、进学校、进企业、进农村”的“六进”活动，并重点抓好进机关、进家庭、进企业活动：——廉政文化进机关：结合领导干部作风建设，突出理想信念、从政道德、党的优良传统、干部作风、党纪条规和法律法规教育六个重点。倡导廉洁奉公、诚实守信、爱岗敬业、公道正派的工作作风和健康向上的生活情趣，努力提升机关廉政文化活动档次。

——廉政文化进家庭：配合县妇联开展创建文明家庭和家庭助廉活动，进一步加强对领导干部配偶子女的教育，筑牢家庭廉政防线。

—— 廉政文化进企业：以“诚信经营，守法经营，廉洁经营”为主题，在继续做好县电力公司等重点企业的基础上，促进全县各类企业做好廉政文化进企业活动，与企业厂务公开结合起来，通过看廉政片、出廉政专栏等形式，全面推进我县企业廉政文化建设。

(四)加强党员领导干部的廉政教育，全面落实《实施纲要》、《实施意见》、《实施纲要任务分解》提出的反腐倡廉宣传教育的各项任务，围绕党员干部抓好理论教育、主题教育、自律教育和正反典型教育，进一步增强拒腐防变能力。

1、认真抓好反腐倡廉理论教育。积极组织广大党员干部深入学习宣传贯彻十七大、中纪委十七届二次全会和省纪委八届三次全会、市纪委七届三次全会精神，继续学习党政纪条规，学习胡锦涛同志关于反腐倡廉的一系列重要讲话等，进一步增强党员干部拒腐防变意识。

2、开展主题教育。根据区纪委开展党风廉政教育月活动的要求和部署，在5—8月，用累计不少于一个月的时间，组织本单位开展一次党风廉政教育月专题活动，狠抓“学习实践科学发展观，加强领导班子的建设”活动载体，推动我办党风廉政教育月活动向纵深发展。

3、抓好自律教育。以科级领导干部为重点，按照区纪委的安排，在科级干部中开展“读文章、思廉洁”自律教育活动，认真阅读《廉文荐读专刊》等刊载的廉洁从政相关规定和文章，科级领导干部要积极撰写学习心得，达到读有所思、学有所悟的目的。

(五)抓好正反典型教育。积极组织党员和领导干部观看警示教育电教片，采取多种形式开展正面榜样教育和反面警示教育，以先进典型激励人，以反面典型警示人，做到防微杜渐，警钟长鸣。

三、措施要求

各党组织要充分认识开展反腐倡廉宣传教育工作的重要意义，结合本单位、本股室具体工作实际，积极组织实施。把反腐倡廉宣传教育的任务落到实处，加强监督检查，完成各项工作任务。要强化协调意识。坚持在党组织的统一领导下，充分发挥党员干部的积极作用，确保完成本系统反腐倡廉宣传教育各项工作任务。

第五篇：和贯彻党的十七大和十七届三中全会精神

和贯彻党的十七大和十七届三中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，努力完成职教攻坚任务。在抗击南方冰冻雪灾和抗击四川汶川特大地震救灾等行动中，积极捐款，与中央保持一致。组织教师学习《中小学教师职业道德规范》(新修订版)，组织师德师风建设工作，全面提高本校教师的职业道德素质。接受学校委派，起草制定《教师聘用制度》、《教学事故认定和处理办法》、《教师绩效工资发放度》等文件，积极探索人事管理制度改革，促进工作质量的提高。

二、全面提高教学质量，打造教学质量品牌。领导教务处抓教学常规工作，制订常规管理制度，重点抓教师的课堂教学和管理工作，向课堂教学要质量。在管理改革方面，探索实践新的专业组管理模式，对提高管理效率，有利统筹教育教学资源，促进专业组管理规范化专业化方面取得一定经验。继续组织实施综合评教活动，探索实践教师课程级别评定工作，严格把关对教师的综合考核，促进教师努力学习专业技术，学习业务本领，努力提高教学水平能力，努力上好课提高教学质量。

积极组织教师培训，每学期期末都有计划地组织教师参加校本培训，组织教师参加自治区和国家级专业培训，组织教师到区内优质学校考察交流学习，组织教师到企业接受生产实践训练提高专业技能，通过每学期组织“如何上好新生入学第一堂课”的教研活动，培训和提高教师课堂教学组织艺术，对稳定新生入学情绪，提高学校教学质量声誉有很大的促进作用。组织对新教师入职的岗前培训，组织有关骨干教师个别指导年轻教师如何上课，积极培养锻炼和帮助年轻教师尽快成长成熟。

积极组织专业技能竞赛，通过竞赛促进教学质量的提高，组织计算机和数控专业参加10年自治区中等职业学校专业技能竞赛，荣获各单项三等奖，在全区农村职校名列前茅;组织本校各专业技能竞赛，评出电子、电工、焊工、数控车工、计算机文字录入、电子排版、电子幻灯、图形图像处理、计算机组装维护等优秀选手，鼓励和促进学生积极学习专业技能，提高专业教学质量。组织计算机专业学生参加ceac考证工作，督促其他专业组抓好学生考证工作，进一步提高了我校毕业生的“双证率”;申请加盟了全国计算机信息高新技术考试(citt)培训考试点，使学校成为全国计算机ata考试站，通过抓考证提高教学质量。

三、制订教学工作计划，推动并检查学校教学工作的正常开展，修订各专业实施性教学方案，组织课程建设，制订各专业的课程标准、教学方案、实训报告册，规范专业教学，组织文化课教学改革，积极探索校本教材的编写。兼任德育课(社会课)教研组长，主持学校德育课(社会课)教学工作，组织教师进行德育课(社会课)课程建设，亲临教学工作第一线，每周兼上2-4节德育课(社会课)，完成教学任务。推动和组织各教研组进行校本教研工作，努力探索具有我校特色的精品课程建设。

副校长是校长的助手，对校长负责，协助校长做好分管工作。本着“以学生为本，实事求是”的观念，全面有序地开展各项工作。现对自己过去一年来的工作和自身建设情况回顾和总结如下：

一、思想政治素质坚持以“三个代表”重要思想、十七大报告和科学发展观为指导，认真学习和落实《义务教育法》，热爱教育事业，热爱学校，热爱学生。严格执行上级教育行政部门的决定决议。对工作认真负责，实事求是，勇于进取。以德治校，依法治校，廉洁、勤政、公正。绝大多数教职工满意。

坚持政治学习，关注国家大事，积极参与社会公益事业。乐于理论学习，不断提高自己的思想力和管理能力。学习注重实效，要求自己必须具有系统先进的办学思想，要有独特的视角，能跳出课堂看教学；要有独特的见解，不能人云亦云；要有独特的能力，能独立开展工作，不把自己份内的事情推给他人做；要有独特的工作风格。

学习内容：一是注重学习马克思主义、毛泽东思想在当代的新发展、新成果，主要是邓小平理论和江泽民“三个代表”为核心的重要论述，形成教育创新的办学方针和指导思想；二是学习当代教学论，特别是要认真学习创新教学论，掌握“以人为本”的思想品质，真正有效地实现学生的主体地位；三是学习当代的教育心理学和思维科学，了解学生的心理、思维特点规律，提高课改和教学的水平；四是学习以信息论、控制论、系统论为主要内容的现代管理学，增强办学、改革、建设、管理、创新的力度。

努力改变自己的工作作风。能够以身作则，要求教师做到的，自己首先做到，自觉发挥模范带头作用。善于协调各种关系，团结协作，开拓进取，调动教职工的积极性。主动接受党组织和群众的监督，认真听取方方面面的建议和意见，改进教育教学工作。坚持按章办事，积极参与学校重大问题的决策。具有改革意识和创新精神，领导教职工创造性地实施素质教育。能从当地经济发展需要和学生实际出发，改革办学模式。

二、工作实绩情况

1、协助校长全面正确的贯彻党的教育方针，为校长决策及时地提供科学依据，帮助校长制定与组织实施学校工作计划。经常向校长请示汇报工作，及时向下级传达校长的指令。校长不在时负责主持学校的日常工作。

2、分管学校的德育工作，协助校长领导和组织学校的德育工作。通过教学和各项活动对师生进行师德和思想品德教育工作。贯彻落实国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设若干意见》，德育工作有计划，活动有记实。3月28日开展了三结合教育，召开学生家长会，参加人126人，为历次家长会人数之最，充分体现了家长对教育的重视程度。结合国家大的自然灾害开展了爱心教育活动，师生踊跃捐款，累计金额6414元。“7.1”开展了文艺活动。按要求开展社会实践活动。

3、分管学校的继续教育工作。

（1）学校成立了由校长任组长的教师继续教育工作领导小组，明确了校长是第一责任人，有主管的副校长，有专门的工作班子。领导组成员由校长、副校长、主任、骨干教师等构成。制定了教师继续教育工作计划，对教师培训工作作出具体安排，针对工作计划，年终进行了工作总结。

（2）组织实施。学校现有教职工42人，教师学历合格率100%，本科学历31人占教师总数74%，年轻教师有7人学历没有达到本科的，全部参加提高学历培训，今年12月将有3人本科毕业。学校要有参加提高学历培训教师名册。教师全员参加校本培训。通过集中学习和自学的形式，接受了不少于24学时的培训，教师有培训教材、有讲稿、教师有学习笔记。

（3）加强师德教育，把师德培训放在首位，认真教育部《关于全面加强和改进中小学师德建设的若干意见》，开展师德民主评议活动，树立本师德典型2名，语文教师XXX，历史教师XXX，交流师德经验。师德典型有经验材料。

（4）校本培训。利用业务学习，对教师进行系统的业务培训，学习后教师要有相应的学习笔记和应用材料，结集出版了《教学反思》专题。从学校实际出发，制定教师培训规划，并依据规划定出学年教师培训计划。学校主管教学领导对教师进行有关教学的专题讲座。

（5）加强远程教育的利用和开发。学校充分利用多媒体教室、微机室组织教师观看中学教师继续教育课程及新课程课堂教学录象，有观看记录，教师要有听课记录，听课后教研组长认真组织讨论，并有记实材料。由于远程教育工作成绩突出，XX市远程教育工作现场会于XXXX年10月16日在我校召开，我校做了经验交流，并观看了我校自己制作的远程教育宣传片。

（6）培训成果。XXXX年送课下乡活动来我校，我校教师XXX老师做了典型发言。XXX老师的绿证课被评为市级优质课。XXX老师的信息技术课被评为地级优质课，现参加省级 优质课评比。XXX老师被评为地级基本功优秀教师。XXX老师的化学课被评为地级优质课。

3、分管学校的两基工作（1）、制定了义务教育发展规划和工作目标，并按时进行总结。

（2）、学校现有x个教学班，学校在校生xxx人，平均班额xx人，最大班额xx人，学生随机分班，无超大班，不办重点班，没有开除学生或变相开除学生现象。关爱转化学生落到实处，开展了“帮教、帮学”活动，每名班主任至少“帮教”1人，每位任课教师“帮学”1人，累计“帮教”8人，“帮学”27人。

（3）、控辍工作有措施，有经验材料。上学年在校生xxx人，变动情况转入x人、复学x人、降入x人、招生xx人、转出2人、留级8人、休学1人、毕业56人、外流3人、外读14人、辍学x人，本学年xxx人。控辍工作成绩显著，有xx名学生辍学后，通过学校领导和教师耐心的思想动员，而进入技校和职校学习，使学校上学年辍学率由6.3%降至2.5%。本学年初在校生239人，变动情况为复学2人、转出2人、外流1人、外读10人、辍学2人，现在校学生226人，辍学率0.8%。学校有控辍经验材料，有先进个人的事迹材料。

（4）、学校新老三室建设完成，有完善的管理机制，制定了教学设施配备计划，每年都投入一定的资金购买教学设备，2008年更新学生桌椅85套，价值xxxxx元；购买图书xxx册，价值xxxx元；购置实验仪器药，价值xxxx元；平整篮球场地和排球场地投资2300元；购买学生体质健康测试仪器台阶实验依投资1350元。远程教育工程利用 情况良好，能正常接受上传资料，及时下载有关资料。2008年10月16日大安市初中远程教育工作现场会在我校召开，我校教师XXX作了一节利用多媒体教学的观摩课，观看了我校制作的远程教育宣传片，我校做了典型发言。加强校园美化建设，为学生提供一个身心愉悦的学习环境。今年我校又投资了4000多元，对杨树、花树进行了补植，尽最大的努力改变学校绿化环境。

（5）、学校“五五”普法有规则，学期初有工作计划，按计划开展工作，教师集中学习《新义务教育法》，教师并且写学习体会，学校通过广播宣传《新义务教育法》，使广大师生接受法制教育，10月份对学校师生进行法律知识考试，考试结果学校存档。法治教育有教材，课程配备教师，有记实总结。

（6）、减轻学生负担有规定。学校有分管校长负责体卫艺工作，按计划开展体育活动、文艺活动，举办了运动会、越野赛、文娱演出、美术作品展等，认真开展阳光体育活动，制定了活动方案，将器材下发到班，让学生在课间动起来，保证了“每天锻炼一小时”的要求。全面实施《学生体质健康标准》，加强了课间操的管理，保证了两操的实际效果。上学期召开了全校体育运动会，本学期开展了秋季越野赛。这两项活动基本上使全校的师生都参与进来，旨在丰富师生的校园生活，提高师生的身体素质，形成一种人人热爱体育活动，加强体育锻炼的一种氛围。我校还把每周二定为教师的业余活动时间，为教师提供参加体育锻炼的环境和时间条件。

（7）、高度重视安全稳定工作，责任落实，检查到位，安全教育管理规范化。通过广播、观看录象、主题班会等形式，重点加强了对地震知识、交通安全、食品安全等知识的宣传和教育。组织学生观看了《如何保护自己》地震知识录象。6月份，学校发现学生“猩红热”病例，及时宣传预防、治疗知识，使病情得到及时控制。

三、廉洁自律情况严格遵守廉洁自律的有关规定，在日常工作、评优选先、晋职晋级、福利分配等方面不计较个人名利和个人得失，不搞特殊化。在招生、人事等方面不以权谋私，能够自觉抵制社会不良风气。

四、存在的问题和改进的措施

1、学生档案管理手续还须进一步规范。由于学生家长外出打工的越来越多，造成学生流动性较大。履行必要的手续，完善流动学生的管理制度

2、学生体质健康及格率较低。按要求开展好体育活动，促进学生健康发展。

3、交通安全教育要加强。我校在一级公路边，存在安全隐患，学生安全意识淡薄，需要通过行之有效的教育活动加强安全教育。