第一篇:水泵站值班员年度总结
2012年个人年度总结
白马过隙、时光如梭,转眼间2012年已经悄然过去,这一年里我也在领导和同事们的帮助下从一个刚进单位的毕业生逐渐成长为真正的“引黄人”,完成着人生中最重要的蜕变。这一年,通过单位的管理和督促,让我们很快、很好的进入了自己的角色;这一年,我们也通过自身的努力,学到了很多课本里没有的技能和知识。下面我就自己的体会做一个年度总结,有不到位的地方还请大家批评指正。
贯彻思想,提高认识:
去年的现在,我还带着那种学生样儿,空有一脸的好奇,做事却经常是漫不经心,可是年初的安规考试和接下来的培训学习,让我真正的正视起了工作中的每一件小事。因为,首先作为国家重点工程,我们单位有着山西省“生命工程”的美誉,它直接关系着太原、朔州、大同等地的用水问题,不能疏忽大意;其次,厂区内设备多种多样,有大型水泵、高压线路、以及许多测控装置,更有许多专用管路,这些都需要严格巡视和小心保护;再有就是许多设备都具有一定的危险性,一旦麻痹大意造成事故,后果不堪设想。从重要性、复杂性和危险性三方面都时刻提醒我们的工作必须严格按照安全规定贯彻执行,认证对待每一次巡视、实事求是的填写每一项记录、严格按规定执行每一项操作。“安全无小事”就是我们日常工作的最高准则。
爱岗敬业,认真工作:
我坚持严谨的工作作风、认真仔细的工作态度、不断学习进步的工作水平,认真的履行着自己的职责,及时汇报巡视时发现的问题,对于现场与设备,不懂就问,问同事、问主值、翻书本,力争更全面的了解设备工况、运行方式,为更好完成本职工作打基础。同时在泵站进行机组大修、主变大修、管道清淤等工作中更深入的了解主要设备的机械结构、工作原理,并且在变压器冲击合闸试验中认识到了电磁涌流对电网和其他设备影响的严重性。
努力学习,争取进步:
这一年里,通过单位里的培训和领导的指导、同事们的帮助,我不经通过了安规的考试,弄懂了许多设备的运行情况,还学到了许多现场设备的操作方法,熟悉了很多生产运行相关规定,不仅可以以此严格要求自己,还能监督外来人员在场区内的生产和安全方面是否符合规定,也能及时发现运行中的一些问题,为泵站的安全生产运行做出自己微薄的贡献。
当然,在自己身上还暴露出了许多的缺点,比如学习积极性不高、工作效率有待提高、懒散的习惯还没有彻底改掉,还有些设备不熟悉。也有好多缺点需要大家及时提出指正,我一定虚心接受、及时改正。
诗人说“抓不住的青春、留不住的岁月”。可这不正是我们前进的最佳动力么!2013年已经开始了,我相信,在新的一年里我们必将为自己翻开崭新的一页,在做好本职工作的基础上,取得更好的业绩,创造出新一年的辉煌。
谢谢大家!
**************** 2013年1月11日
第二篇:联合水泵站值班员应知应会
循环水泵站值班员
1、严格执行“三规一制”和本厂的各项管理规定。
2、坚守工作岗位,严禁岗上看书,聊天,串岗,严禁酗酒上岗、脱岗、睡岗。
3、上岗人员必须穿戴好劳动保护用品,必须熟悉所管设备性能,给排水管道走向用水点情况,不得擅自离岗,不得做一些与工作无关的其他任何事情。
4、新来人员上岗前,必须进行安全教育、掌握各项规程和制度。
5、熟知设备的使用和保养,开停机首先要和用水设备的操作工联系、沟通,绝不准擅自停开,防止意外事故发生。
6、设备运行期间要勤观察,勤检查,控制好水的流量、水温、水压,并做好设备运行记录。班中每小时巡检1次,对各泵通过听、摸、看进行检查,测量电机和轴承温度,电机机体温度不超60℃,轴承温度不超65℃,水泵轴承温度不超65℃,每小时记录一次运行情况。发现问题立即记录及时解决,做到胸中有数。
7、各水池水位保持在正常位置,吸水池液位不能低于4.5m,做到勤补、勤看、勤调节。实行泵站调度用水制度,防止水压忽高忽低,要控制在正常压力之间。
8、按时取样化验,并做好记录。严格控制循环水的硬度和酸碱度按要求定时定量投放阻垢剂絮凝剂、水质稳定剂等其它药剂,保持管道畅通无阻。
9、巡检时要注意水泵结合部位不能漏水,泵轴盘根处允许轻微
漏水,但不能成线状,漏水10-20滴/分钟。
10、现场运行的各种泵各项指数应在设备铭牌的参数下运行,不允许在超流超压的情况下运行。
11、泵不允许在吐出阀门关闭或关闭很小开度下长时间运转,不能关吸入口阀门运行。如泵是安装在一个并联的系统中,每台泵都要在特定的参数下运行以保证泵的流量。
12、及时打涝沉淀池中的氧化铁皮和污泥,保持水系统中水不浑浊,设备不堵塞,循环阻力小,做到节能环保。按规定半月倒换一次水泵,调配轮流使用,试开中确认备用泵工作正常,方可倒回原泵。
13、启泵、停泵和检查应严格按操作规程执行,运行状况(如流量、扬程、振动等)要做好记录,用记录的数据来分析泵工作的正常与否和检修时间。
14、熟知水泵的启停要领,水泵启动前应进行检查,分清正反转,并用手空转连轴器一次,检查进口阀门在全开位置,出口阀门在全关位置。
15、开泵时先打开补水阀门,将水池补到一定水位后,打开该泵进水阀门。
16、将该泵体上螺丝气孔打开,进行水压排气。排气彻底后关闭排气阀。
17、按动该泵电气操作箱上开关,待水泵压力正常后泵运转无杂音缓慢开启出水阀门。
18、观察启动情况,调节水压。严禁站在有水或潮湿的地方操
作电器设备、严禁用湿手启动或停止电器设备。
19、关闭水泵时先关出水阀,等水压接近零时再关闭水泵,20、各种仪表要定期校准试验,如发生不正常情况要及时修复或更换。
21、水泵房内,应经常保持清洁,巡视通道不得有障碍物。严禁无关人员进入泵房内。
22、电流突然变大或变小,电机超过允许温度时不准继续使用。
23、机件松动时,应停机修理,不准开机排除故障。运行中,严禁从机身越过。
24、各水泵供、停水,必须由当班调度通知,并留有详细记录。
25、发生事故及时分析,找出事故原因,制定防护措施,认真填写并及时上交事故报告。
26、设备运转时,禁止清扫转动部位,不准隔机传递工具和物品。未经允许不准将自己岗位交于别人。
27、开水供水,调节阀门时,要缓缓进行,边观察水压指针,靠进出阀门调节到适当压力。
28、发现水泵异常需开启备用泵时,只用备用泵正常后,方可关闭再用泵。
29、熟知稀土磁盘等净化设备的性能,运行状况及开关机要领。30、稀土磁盘等净化设备投入运行后宜连续运转,严禁废水通过时设备不运转。
31、每班巡检一次,观察以下情况,听设备声音是否正常,看
部件以下是否异常,水位是否超高,摸电机是否过热,如有异常立即上报有关领导。
32、每班开启冲水阀一次,每次3-5分钟,以防泥渣累积。
33、每周清洗滤网、进水孔板和出水孔板的异物,发现滤网堵塞严重须更换。
34、每周检测一次减速机运行情况,油位是否正常,如油不足须及时添加。
35、每月清理一次水槽底部的积渣,并运走渣坑里的干渣。
36、每季度对三角带及联轴器中的尼龙柱销检查一次,坏则换。
37、每季度检查一次刮渣条及刨条的磨损情况,做好记录。
38、每半年更换一次主轴密封盘根。
39、每年对全部刮渣条和刨条进行更换。40、掌握设备开、关机顺序及注意事项。1)、先开辅机,后开主机,先开机后通水。2)、通水前将旁通打开,让水从旁通管通过。
3)、一切正常后开启进水阀门,使水位保持在主轴中心线上300mm位置。
4)、观察主轴两端是否有漏水,如有则适当调整盘根密封压紧螺栓,直至不漏为止。
5)、正常运转后观察电机电流是否正常,如不正常,立即停车。
41、停车时先停主机,后停辅机,先停水后停机,即停水10分钟后开始停机。
42、每班检查一次磁力压榨脱水机进渣口,如渣量大于处理能力,应打开溢流盖板,以免渣溢出设备。
43、当温度低于0℃时,须检查吸水压辊是否结冰,如是,则需拆下吸水压辊并放到温水中完全解冻后方可继续使用。
44、每月检查一次圆盘式除油机刮油片,发现因刮油片磨损导致刮油效果变差时,要停机更换。
45、每班巡检一次微磁聚凝剂投加装置,听搅拌声是否异常,电机是否过热,如有异常及时上报。
46、需停机检修时,一定把设备中剩余药液经排污阀排空,防止余水结冰造成意外。
47、熟知并掌握变间隙全自动自清洗过滤器的使用方法,全自动过滤器要常开使用,禁止开旁通阀。根据水质情况,防止过滤器堵塞,应定期进行反清洗。
1)、过滤运行:关闭过滤器的旁通阀门,打开进水口和出水口阀门,并立即打开过滤器上盖的排气阀进行排气,空气排空有水柱喷出后关闭排气阀。此时针摆减速机停止工作,排污阀关闭。
2)、反冲洗运行:共有全自动和手动两种方式。
a、手动反冲洗:将电控箱上的转换开关置于“手动”位置,设备即开始反冲洗,3-5分钟后将转换开关置于“自动”位置,反冲洗即停止。
b、自动反冲洗:控制方式有两种,压差控制和时间控制
将转换开关置于“自动”位置,根据现场情况选择压差值或
时间间隔的任何一种控制方式,设定值到后,过滤器就能自动进行反冲洗。
48、每班对过滤器进行一次巡检,观察密封处是否漏水,进行手动反冲洗检查,观察压力是否正常。进出口压差一般小于0.05MPa,如大于0.05MPa,可进行一次手动反冲洗。
49、会开、闭无密封自控自吸泵,掌握操作方法。
1)、启泵,首先从引流口向泵补水,再关闭出液口控制阀,然后开泵,泵内压力足够时开启出液口控制阀。
2)、关泵,先关闭出液口控制阀,再停泵。50、会操作冷却塔的启停。
1)、开机,先打开进水阀,将操作开关打到所需位置后按开启钮启动冷却塔。
2)、关机,先按关机按钮,将操作箱开关打到零位,然后关闭进水阀。
51、每班对冷却塔系统巡检一次,观察风机油位是否在高度的1/3以上,水池水位是否正常,如低于允许值时应及时补水。
52、水温低于40℃时不开冷却塔,根据情况可开塔不开风机。
第三篇:抽放泵站值班员
安全操作口袋书
抽放泵站值班员
山西柳林寨崖底煤业有限公司
编者语
随着煤矿装备水平的迅速提高,从业人员素质与现代化矿井管理的要求极不适应,成为煤矿安全生产中亟待解决的问题。煤矿从业人员作为安全生产实践的主体,安全知识、安全意识和安全技能直接作用于安全生产的具体工作,直接影响安全效果,并决定着安全生产工作的成败。
人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷是造成事故的三个因素,人的因素是事故发生的主导因素。大量的事实证明,98%的事故是由于“不懂安全”、“不会安全”等人为因素引发“三违”造成的。一个人的行为,决定着家庭、亲人的幸福和命运。安全工作是把双刃剑,做好安全工作,职工和家庭就是最大的受益者,否则,也是最大的受害者。
只有提高安全文化素质、增强安全防范意识、规范安全操作行为,不断提高执行规章制度和规程措施的自觉性和自律性,才能逐步实现“上标准岗”、“干标准活”的目标,才能逐步实现“我要安全”、“我会安全”、“我能安全”,才能真正把“以人为本”、“安全第一”的理念贯穿到安全生产的全过程。只有高素质的从业人员队伍,才能从根本上消除安全生产中的“三违”行为,才能在生产过程中达到安全生产的目的。
工作为了活得好,安全为了活到老,让我们齐心协力,共同提高素质,强化责任,平安、快乐地畅享每一天。
2016年12月
目 录
第一章:岗位职责------------第二章:操作规程------------第三章:岗位描述------------第四章:公共知识复习题------第五章:专业知识复习题------
抽放泵站值班员
第一章
抽放泵站值班员岗位职责
1、严格执行以煤矿安全规程,作业规程,操作规程为内容的三大规程。
2、加强业务学习,熟悉泵站设备性能及液(水)路系统。
3、认真监视设备运行声音,温度及密封情况,每班都应检查泵站各意味着润滑,油位,各过滤器清洁及管路,接头等辅助装置状况。
4、保持工作环境及乳化液清洁,淮箱不放盖运行。
5、泵站系统(包括液箱、水箱)的压力,温度等保护装置齐全完整,不准甩掉不用。
6、发生事故,要准确及时汇报,并积极处理以保持设备的完成状况。
7、泵站开、停时,必须与使用者取得可靠联系,不准任意开停,避免不应有事故发生。
8、泵站的高低压油管与电缆分开固定,避免振动或管路破裂对电气绝缘的损坏。
9、每班认真填写运转日志,定时记录温度和压力数据,做好交接班工作。
第二章
抽放泵站值班员操作规程 一、一般规定 1.瓦斯抽放泵司机必须经过技术培训,并掌握瓦斯泵的结构、性能,会进行一般的维护保养及故障处理,应由考试合格。
2.瓦斯抽放泵司机负责泵的停、开和日常维护管理及运行参数的测定、记录工作,并定时向本单位领导汇报。
3.司机上班时带好便携式报警仪,瓦斯超限后停机。4.泵房内严禁带手机、抽烟和有明火。
二、开泵前的准备工作
1.检查电气设备,安全检测设备是否正常。
2.检查泵站进、出气侧阀门,保证处于正常工作状态。3.检查泵地脚螺栓,各部连接螺栓以及防护罩,要求不得松动。
4.检查油封,水路是否处于良好的工作状态,各部位的温度计、压力表应齐全。5.检查泵房中的测压、测瓦斯浓度装置及电流、电压表正常工作状态。
6.检查泵站进出气侧的安全装置要求保证完好,水封式防暴器,气水分离器的水位(水位计的1/2处)达到规定要求。
7.使用1#高负压泵时,打开1#高负压泵进出气侧阀门,关闭2#高负压泵和3#、4#低负压泵进出气侧阀门,使用2#高负压泵时,打开2#高负压泵进出气侧阀门,关闭1#高负压泵进出气侧阀门和3#、4#低负压泵进出气侧阀门,低负压与之相同。
三、启动操作
1.接到启动命令后,瓦斯抽放泵司机应一人监护,一人准备操作。
2.打开吸气侧相应真空泵管路闸门1/3,排气侧闸门全部打开,启动真空泵后看见进气侧压力表上升后见进气闸门全部打开。
3.检查减速机油位是否正常,电机润滑油是否正常,用手盘动真空泵轴(至少转动一周),确保无异常,打开减速机冷却水进水和出水闸门。
4.首先打开水路阀门,向泵内注水待出水口排出水为止。启动一个冷水泵和一个热水泵。
5.打开真空泵进水管闸门,观察真空泵溢流口是否淌水,淌水后关闭真空泵进水管闸门,同时开启填料给水闸门。
6.启动电机电源,抽放泵运转。
7.调节真空泵进水闸门和汽水分离器排水闸门,保证汽水分离器水位计处于1/2到2/3处不变,则真空泵进水和出水平衡。
8.观察填料压盖处淌水情况,确保淌水量处于滴水状况,负责用扳手进行调整。
9.瓦斯泵运转后,要注意观察泵的运转情况,听运转声音是否正常,是否振动,供水压力是否正常。10.瓦斯抽放泵运转正常后,应每小时监测一次管路正、负压、流量、瓦斯浓度、电气参数等,并做好记录。
四、停机操作
1.有计划停泵时,应先关闭总进气侧阀门,打开进气侧排空阀门,泵运转1-3分钟,将泵体内和管道的瓦斯排出,使井下抽放泵管路自然排空。
2.瓦斯抽放泵停止运转时,应先停泵体运转,再关闭进水阀门。3.真空泵停止运行后,关闭减速机进出水闸门,填料进水闸门。
五、抽放泵互换、并联运转
1.抽放泵需互换运行时,必须经相关部门及调度室同意后方可进行。
2.抽放泵并联运行时,应先启动一台抽放泵,运行正常后,再启动另一台抽放泵。3.抽放泵并联运行的启动和停止应按正常启动、停止操作顺序进行操作。4.抽放泵互换时,先启动更换的真空泵,正常后关闭被更换的真空泵。
六、操作注意事项
1.操作电气设备时,必须穿戴绝缘鞋和绝缘手套。2.轴承温度不应超过50℃,最高温度不超过75℃。
3.正常抽放浓度不得低于规定要求,低于规定要求时立即向本单位领导汇报。
4.对于反映抽放泵运转状态的各种参数(瓦斯浓度、设备温度、压力、孔板流量计静压差、流量等)以及附属设备的运行状态,机房内的瓦斯浓度,在正常情况下应每1小时进行观测、记录和汇报,特殊情况下必须随时观测、记录和汇报。
5.要经常检查维护抽放系统各种计量装置、阀门和安全装置,保证灵活可靠,每天要对全部设备的外表进行一次擦洗。
6.必须坚守岗位,实行交接班,交接班时要对所有的设备进行检查交接并履行台账签字手续。
七、操作顺序表
电气部分:高压馈电开关合闸——1#高负压高压磁力启动器——1#高负压泵开启(2#高负压、1#低负压、2#低负压相同的启动对应的启动器)低压馈电开关合闸——低压组合式启动器合闸——合上1#水泵、3#水泵按钮 泵体闸阀部分:
开机顺序:打开进气侧闸门到1/3——打开冷、热水泵(打开前先给底阀灌水)使冷热水循环——打开减速机冷却水进出闸门——打开进水闸门——关闭进水闸门(待溢流口淌水后)——打开填料供水闸门——启动真空泵——将进气侧已打开1/3的闸门全部打开(待进气侧负压表压力上升后)——调整真空泵进水闸门和汽水分离器排水闸门使汽水分离器水位计在1/2到2/3处不变。
停机顺序:关闭进气侧闸门——运行1-3分钟后关闭排气侧闸门——关闭真空泵进水闸门——断电停真空泵——待泵停止后关闭减速机进出水闸门和调料进水闸门。
第三章
岗位描述
先打负侧排空闸,再打井下总进阀 关闭用户闸阀门,打开正侧排空阀 启动水泵抽放泵,15分钟闭负门
第四章
公共知识部分
1、煤矿安全方针是指?安全第一 预防为主 综合治理
2、三不生产的原则是?不安全不生产 隐患未排除不生产 安全措施不落实不生产
3、什么是一通三防 通风 防 瓦斯、灭火、煤尘
4、什么是三不伤害?不伤害自己 不伤害别人 不被别人伤害
5、过风门的要求?不能同时打开两道风门 随手关闭风门 防止通风系统短路。
6、井下五大灾害? 水 火 瓦斯 煤尘 顶板
7、事故四不放过?查不清原因不放过;责任人受不到处罚不放过;群众受不到教育不放过;整改措施不落实不放过。
8、为何不能穿化纤衣下井? 化纤衣服产生静电火花、易瓦斯煤尘爆炸。
9、瓦斯爆炸的条件是?瓦斯浓度达5—16%,9.5%时威力最大; 氧气浓度大于12%;
高温火源650—750℃
10、矿井通风的目的
通风把地面的新鲜风流及时送到井下,稀释工作面的污风,有毒有害气体,调节井下温度、湿度。
11、灭火器的使用(干粉灭火器)
先打开锁具;抱住灭火器上下摇晃几下;一手将软管对准火源;一手一紧一松握压手把。
12、煤矿用电中的“三无”指的是什么
无鸡爪子;无羊尾巴;无明接头。
13、煤矿的“三大规程”是什么
《煤矿安全规程》,《作业规程》,《煤矿工人技术操作规程》.14、煤矿安全生产必须坚持的三并重是什么 “管理,装备,培训”三并重.15、安全标志分为(禁止标志,警告标志,命令标志和提示标志).16、职工上班“五不带”的内容是什么
不带怨气,不带酒气,不带情绪,不带疲劳,不带伤病.17、新工人入岗培训时间为(72)学时,在岗培训不少于(20学时/年)。
18、法律责任可分为:民事责任、行政责任、刑事责任三大类。
19、煤矿安全生产过程中“一停,四不停”是指?
一停:停止生产 四不停:不停风 不停电 不停安全检查 不停瓦斯检查。
20、压缩氧自救器的使用:1.携带时挎在肩膀上。2.使用时,先打开外壳封口带扳手。3.再打开上盖,然后左手抓住氧气瓶,右手用力向上提上盖,此时氧气瓶开关即自动打开,随后将主机从下壳拖出。4.将矿工安全帽摘下,套上脖带。5.戴好矿工安全帽,并系好安全帽带,拔开口具塞,将口具放入嘴内,牙齿咬住牙垫。6.将鼻夹夹在鼻子上,开始呼吸。7.在呼吸的同时,按动补给按钮大约1到2秒,气囊充满后立即停止。8.挂上腰钩,将腰钩挂在腰带上,以防自救器摆动。在使用过程中,如发现气囊空瘪供气不足时,也要按上述方法按手动补给按钮。
第五章
专业知识单选题
1、正常条件下,不会点燃周围爆炸性混合物,且一般不会发生有点燃作用故障的电气设备,属于哪种防爆类型?()
A、气密型 B、无火花型 C、充油型 D、正压型
2、煤矿井下的电气设备如果产生电火花,且瓦斯与煤尘含量达到一定浓度时,就可能发生燃烧或爆炸,因此要求煤矿井下电气设备必须具有()性能。A、防爆 B、透气 C、导电 D、防潮
3、煤矿井下带油的电气设备必须设在()。
A、油坑内 B、机电设备硐室内 C、机电设备硐室外 D、巷道侧壁上
4、采掘工作面风量不足时,()。
A、必须停止工作
B、严禁装药、爆破 C、严禁使用电气设备
5、在瓦斯防治工作中,矿井必须从采掘安全生产管理人采取措施,防止()。A、瓦斯积聚超限 B、瓦斯生成 C、瓦斯涌出
6、煤矿井下构筑永久性密闭墙体厚度不小于()。A、0.5m B、0.8m C、1.0m
7、井下临时停工的地点,()停风。
A、可暂时
B、可根据瓦斯浓度大小确定是否 C、不得
8、防止瓦斯爆炸的措施是()
A、防止瓦斯涌出 B、防止瓦斯积聚 C、防止瓦斯引燃 D、防止煤尘达到爆炸浓度
9、在瓦斯泵站附近的高大建筑物周围或中心地带应设置()。
A、避雷器 B、放空管 C、抗静电塑料管 D、放水器
10、瓦斯抽采泵停机的顺序是()
A、先停水,后停泵,再关闭进出气端的闸阀。B、先停泵,后停水,现关闭进出气端的闸阀。C、先关闭进出气端的闸阀,后停泵,再停水。D、先停泵,后关闭进出气端的闸阀,再停水。
11、瓦斯抽采钻工每次进入施工地点必须敲帮问顶,目的是为了预防()A、机械伤人 B、瓦斯突出 C、冒顶 D、透水
12、煤矿井下敷设管道时,必须使用(),以防止底板隆起折损管道。A、普通木垫 B、可缩木垫 C、钢制木垫 D、防止木垫
13、用手转动瓦斯抽采泵(),确定泵内无障碍物时,不可以开机。A、1—2周 B、2—3周 C、0周 D、4周
14、钻孔施工过程中,钻孔间距应()有效排放半径的2倍。A、小于或等于 B、大于或等于 C、大于 D、小于
15、矿井下接胶管或塑料管时,每隔()要有一个吊点,保持平、直、稳。A、1m B、2m C、3—4m D、8m
16、互换瓦斯抽采泵,且备用空载运转正常后,应()运转泵的流量,并相应调整用户使用量。A、调小 B、调大 C、先调大后调小 D、以上答案都不对
17、下列哪些选项不属于瓦斯抽采的基本参数()
A、施工参数 B、管理参数 C、煤尘透气参数 D、监测参数
18、煤尘瓦斯抽采时,煤尘瓦斯压力越(),瓦斯抽采越容易。A、大 B、小 C、以上皆不对
19、导致瓦斯爆炸事故的主要原因在于()。A、大气压力变化 B、自然条件 C、管理不善
20、直接位于煤层之下,遇水容易膨胀,引起底鼓现象的岩层是()。A、基本底 B、直接底 C、直接顶
答案:1B 2A 3B 4B 5A 6A 7C 8B 9A 10B 11C 12B 13A 14A 15C 16A 17C 18A 19C 20B
第四篇:外排水泵站制度
泵房设备巡回检查制度
1、水泵、电机
(1)、运行时水泵有无异常声音、震动和串轴现象。(2)、轴承有无发热、杂音和漏油。
(3)、填料压盖是否发热,填料函漏水是否正常,压力表指示是否正常。
(4)、防护罩是否完好,各种螺丝是否松动,电机内部是否有异常。
2、阀门、管路
(1)、阀门、填料、管路、法兰处是否漏水。(2)、阀门开关是否完好。
3、控制箱
(1)、有无放电异常声音、发热变色冒烟等现象。(2)、操作机构和部件是否良好。(3)、各种仪表指示是否正常。(4)、各种信号、继电器是否正常。
石槽村煤矿筹建处
泵站交接班制度
泵站值班员交接班时,必须认真遵守以下规定:
1、交接班前的准备
(1)、上下班司机必须按时在工作地点进行交接班。(2)、严禁交接班人员双方私自托人代理进行交接班。(3)、交接班人员应在交接班前15分钟做好交接班准备。
2、交接班内容
(1)、交接班时,前班及后班人员一起对设备、安全设施、工具、配件、材料、安全用具等进行清点,要做到交是彻底,接的清楚。(2)、交接班时,接班人员应对设备进行试运转。
(3)、交班人员必须对接班人员交待未执行的调度或上级命令,必须交待设备的故障、隐患,交待停水、停电通知。
(4)、接班人员检查完全清楚后,在交接班记录上双方签字后,交班人员方可离开工作岗位,交接班结束。(5)、交接班以交接班记录为主。
3、出现以下情况者,接班人员可拒绝接班,必要时应向上级汇报,但严禁无原则的为难对方。(1)、设备有问题,弄不清楚时。(2)、工具、材料、配件不全时。(3)、记录不清时。(4)、环境卫生不好时。(5)、交班人精神不正常。
4、交接班注意问题
(1)、接班人到时不来,交班人不得离开岗位,应及时向上级领导汇报。
(2)、工作中应互相信任、互相爱护,共同把泵站管理好。(3)、值班员如有急事让其他人员顶替时必须经主管领导同意。
石槽村煤矿筹建处
消防安全管理制度
1、泵房每月对配备的消防器具进行一次检查,确保现场器材合理、充足、灵活、有效。
2、泵房运行人员应熟悉火灾报警方法,熟悉消防器具的使用方法,学习相关消防知识。
3、泵房各类消防器材应实行定置管理,消防器材应放在显眼易取的地方,并不得埋压堵塞和占用消防通道,消防器材周围不得堆放其他物品。
4、泵房设备室或设备区不得存放易燃、易爆物品。因施工需要设备的易燃易爆物品应加强管理,并按《安全规程》要求使用,施工后立即运走。
5、检修使用过的抹布、棉纱等物品用后应随时存放在箱内或放在室内安全地点,不得乱扔。
6、所有电气引线必需选用合适的保险做保护,不允许乱拉,乱接,防止短路起火。
7、现场使用的其它设备,使用时应做好防火措施。
石槽村煤矿筹建处
要害场所管理制度
1、泵房值班员要负责泵房、配电室、变压器室等设备的安全可靠运行,防盗,防火,室内外卫生清洁等工作。
2、配电柜、变压器及水池井盖等要害场所必须上锁,不得随意打开。
3、非工作人员不得随意进入泵房、配电室、变压器室等要害场所,有关人员可以进入,但必须做好要害场所来人登记。
4、因故造成设备、配件损坏、丢失或发生各类事故的,将按公司有关规定严惩。
5、未经允许不得在要害场所内随意建造任何设施。
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设备定期检查制度
1、严格按照设备定期检验制度及本单位下发的相关大小修项目的内容进行检查检验。
2、所使用的设备、仪表必须按照一定期限定期检验。
3、熟悉设备的性能、技术参数、原理、接线方式。
4、对使用的高压设备、水泵电机及绝缘用具,根据有关标准及技术规范、安全要求定期进行检验。
5、检验后必须向有关部门出示检验报告及说明,对于不合格或达不到标准的设备、仪表进行更换或报废。
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设备运行维护保养制度
1、值班人员除正常工作外,应按本机房的实际情况制定定期维护项目表。如:配电柜清扫、信号灯更换、测温、熔丝定期检查、设备标志的更新修改、保安用具的整修、电缆沟孔洞的封堵等。
2、机房应根据有关规定储备备品备件、消耗材料并定期进行检查。
3、根据工作需要机房应备足各种合格的安全用具、仪表、保护用具并定期进行检验检查。
4、现场应设置各种必需的消防用具,值班人员应掌握使用方法并定期检查及演习,经常保持完好。
5、机房内设备应进行定期检查并及时做好记录。
6、负责检查排水系统、消防设施并督促有关部门使其处于完好可用状态。
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泵房操作工安全生产责任制
1、坚持持证上岗,严格按照相关操作规程进行操作。牢固树立“安全第一”的思想。
2、严格执行泵站“两票三制”制度,定期巡视设备运行情况做好缺陷的登记和上报工作。
3、认真做好检修设备的验收工作,对检修后的设备进行现场试运转并详细记录。
4、积极参加安全活动、事故预想和反事故演习活动。
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卫生管理制度
1、为保证泵房卫生整洁特制定本制度,望遵照执行。
2、所辖场所均保持清洁,不得堆积有碍卫生的垃圾、污垢或碎屑。
3、严禁随地吐痰,严禁乱扔果皮、纸屑、烟头等废弃物品。
4、垃圾、污物、废弃物等的清洁处理必须合乎环境要求,放置于规定的回收点,不得随意乱倒堆积。
5、所辖环境卫生如果受到主管部门的奖惩,将按公司有关规定奖惩。
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水泵操作规程
1、水泵起动前的准备工作:
(1)、检查水泵轴承是否缺油,联轴器连接是否良好,防护外罩安装是否牢固,盘根松紧是否适度。
(2)、检查电动机及开关是否完好。
(3)、检查笼头是否堵塞,吸水管有无破裂进气,泵体有无断裂。
2、起动操作
(1)、按下开关起动按钮,待转速达到额定转速时,再慢慢打开水泵出水阀门。
(2)、水泵起动后,慢慢打开出水阀门,不得在出水阀门关闭下长时运转。
水泵起动后,慢慢打开出水阀门,不得在出水阀门关闭下长时运转。
3、水泵运行中注意事项
(1)、水泵转动方向是否正确,上水否。
(2)、电机、水泵有无异响和震动。
(3)、电机温升不超规定。
(4)、水泵和电机轴承温度不超过75度。
4、出现以下情况应停泵
(1)、水泵不上水
(2)、水泵转向不对。
(3)、泵内有异响。
(4)、电机、水泵轴承发热。
5、停泵操作
(1)、关闭出水阀门。
(2)、按下开关停止按钮,停掉电机。
(3)、如停泵时间长,应打开放水阀将泵内水放尽。
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第五篇:泵站总结
光阴荏苒,转眼一年即将过去,回首2011年来的工作,我在厂领导和各位同事的支持和帮助下,严格要求自己,按照公司的要求较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习和与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将一年来的工作情况总结如下:
一、立足本职,做好各项工作
办公室的工作千头万绪有文书处理、报表核算、文件申报、会议安排、文体活动组织、培训计划制定和车辆管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注重加快工作节奏,提高工作效率,冷静处理各项事务,力求周全、准确,避免疏漏和差错。
(一)认真做好各种文书工作。
1、编写07年、11工作总结,年初做好07各级评先工作。对我厂上半年经营目标情况进行分析,为各项目标达标出谋划策,确保了我厂各项工作的顺利完成。
2、征求、收集、编写、上报“劳保用品发放标准”、《集体合同》、《工资集体协议书》、《水务管理制度》、《绩效管理制度》等反馈意见。
3、每月上报全厂工作小结、内部用水情况、车辆行驶情况,以及下月资金计划、工作安排等。内部用水全年共1399桶(截止11月)。
4、全年会同办公室其他同事编写各类请示、报告67份。由本人主抓的新闻报道工作今年也呈现良好态势,截至十一月份全厂有16名员工在《水务》上发表反映厂里生产动态、好人好事的文章33篇,图片12幅;本人也发表各类文章10篇,图片7幅。
5、从今年五月开始,参与对部门绩效和员工绩效考核,制定绩效考核二级表单,编写综合绩效季度工作报告。
6、编写《新乡市城市供水三年发展规划及2020年远景目标》、2011年资金计划等。
(二)做好日常行政事务管理工作
1、全年接待各级领导视察、检查、慰问、访谈及来访单位参观学习40余次。
2、定期联系清运厂区垃圾,全年共清运垃圾41奔马车,支出清运费1170元。
3、组织员工填写《水务》读者问卷调查表50份。
4、向四川灾区捐款80元,特殊党费50元,衣物16件。
5、积极开展“水厂开放日”活动,编写水厂解说词,接待市育才小学学生参观。
6、参加冲洗清水池工作,并做好后勤保障。
7、公司工会每月为员工过生日,负责填写全厂员工生日贺卡,在员工生日当天送到员工手中,并送去祝福。
8、探望员工及家属15人,参加员工及家属红白事13次。
(三)加强车辆管理,确保行驶安全。
全年大车行驶7059公里,小车行驶9716公里(截止11月份)。仅办公室开出的派车单就近400张。这离不开司机的辛苦和任劳任怨,其中小车司机不仅负责本厂车辆的保养、检验和故障上报等工作,还要负责公司大客车的验车、行驶。而大车司机不仅要保证车辆的行驶安全,而且一同参与维修工作。由于管理到位,全年未发生一起车辆安全事故。
(四)组织员工参加各种岗位培训和技术比武
1、为了提高员工整体素质,先后组织了调度、加药工、净水工等工种进行岗位培训和技术比武。
2、组织员工参加新乡市机泵运行工技术比武。
3、对泵站运行人员进行模拟倒闸操作竞赛,通过竞赛使运行人员掌握了倒闸程序的方法步骤,增强了在实际工作中的应变能力。
4、为了使员工了解掌握绩效考核的目的和意义,制订了绩效管理培训方案,并为员工进行培训讲解。培训内容包括:本岗位绩效考评的内容及标准;绩效考核评分细则和说明。
二、水源管理,常抓不懈
因工作需要本人从8月份主抓水源地工作,我厂外线三个班组线长、面广、工作地点分散、人员不易集中,给管理带来一些难度。本人根据实际情况从员工人身安全、设备安全、水质安全等方面着手,迎难而上,解决了一些问题。同时在赔青、内外协商方面积累了经验。
1、积极参与水源地赔青、协商工作,参与了井道路调整占地、养兔场附近管道漏水和一村民田地下管道渗水的协商谈判。
2、每周一到两次来到水源地班组,了解设备运行情况和掌握员工思想动态。
3、每周对截渗井和七里营井群报警器测试一次,及时发现和维护故障报警器,确保供水设备设施安全运行。
4、冬季来临前对截渗井管道、闸门用草绳缠裹,防止设备被冻。
5、七里营查井组在夜间查井时马路上车辆较多,并且车速快,对员工人身安全造成威胁。我们购买了反光衣服,查井时穿在身上,保证了员工人身安全。
6、坚持报到制度,每天各值班人员按规定接班时向厂调度汇报到岗情况。
三、创卫工作,落到实处
在创建国家卫生城市活动中,制定了各种卫生管理制度,张贴健康教育知识,在每个班组醒目位置悬挂禁烟标志,编写开展卫生活动计划、总结。收集整理各种创卫资料,并分门别类放置在19个档案盒中,仅打印创卫资料就1000余张。由于地表水源地是必检单位,每天都呆在,将任务分解,责任到人,要求高标准高质量地对待创卫工作,不放过每个细节。比如:员工宿舍统一了被罩床单,并由当过军人的员工指导各班人员整理被褥,要求叠放的像部队中一样整齐规范。另外派专人每天巡视大堤,拾捡杂物,劝阻外来人员进入水源区域。同大家一起清理堤坡上的杂草,打捞清运水面漂浮物、水草约60汽车。经过大家的努力顺利通过了创卫验收,受到了领导的好评。
四、参加各种文体活动
1、组织员工排练舞蹈“感恩的心”、“电话情缘”,参加公司迎新春文艺汇演。为了选出高质量的节目参加迎新春文艺汇演,将家中的dv、vcd和麦克风拿到厂里用于排练,指出不足,寻找差距。
2、参加公司工会举办的“书法、摄影、收藏”艺术展览。
3、参加公司周年司庆各种活动,向企业文化部选送近百张图片,9篇征文,160条企业格言。我厂获得征文暨企业文化格言组织奖,本人家属积极参与获得了征文二等奖。本人拍摄各类图片近1000张,多次被公司采用于演讲赛、图片展、创卫宣传页、首席员工宣传等方面。
4、开展“八一建军节”活动,组织复转军人参加钓鱼比赛。
5、承办第二届“杯”篮球赛水厂赛区比赛和首届员工运动会乒乓球、拔河比赛及闭幕式,担任比赛总裁判,代表组委会宣读比赛成绩。积极参加各项活动,分别获得“杯”篮球赛邀请赛冠军和联赛冠军,并且在运动会上获得羽毛球比赛个人第二名的好成绩。
6、公司成立水务篮球俱乐部,本人担任队长,并编写俱乐部章程和管理规定。
五、加强学习,提高自身素质
1、为了提高自身素质,今年以来先后参加公司企业文化部组织的文宣员培训和企业文化建设讲座。作为《企业文化手册》项目组成员多次观看学习余世维博士的《企业文化建设》和《赢在执行力》讲座,并会同项目组成员进行讨论。
2、多次参加绩效管理、岗位设置和生产流程等方面访谈。
3、参加厂调度、净水工和加药工培训,熟知厂区阀门的分布和作用、加药间电子秤的使用方法,以及生产工艺流程、水处理概括和生产主要工艺参数等方面内容。
4、今年11月份初参加了全国经济专业技术资格考试—中级人力资源管理专业的考试,11月份中旬考取了汽车驾驶证,12月份申报了工程系列助理工程师。
六、不足之处
1、自身的学习抓的还不够紧,业务技术素质有待于进一步提高。
2、随着工作重点的变化,需进一步协调水源区域的工农关系。
3、管理力度不够,有害怕得罪人的思想。
七、下步工作打算
1、增强创新意识、团队意识,使我厂双文明建设再掀高潮。
2、学习各种专业技术知识,提高综合素质。
3、积极增进同引黄部门关系,提高原水利用率。
4、协调水源地工农关系,确保原水安全正常供应。
5、将加大水源地员工技术培训,包括对外线人员和厂维修人员进行供水管线和供电线路的分布、位置培训;不停电倒闸操作培训等等。
2011年,经过努力取得了一些成绩,但这离不开公司和厂领导为本人提供展现才能的舞台,离不开同事们的大力支持,更离不开水厂团结、和谐的良好氛围。我为拥有这样一个团队而自豪,我将继续努力,与水务同甘苦共患难,全心全意维护公司利益,勇于承担责任,将自己的才能淋漓尽致地展现在工作中