第一篇：军转备考资料：军转干部入警培训 公安行业再添新生力
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军转备考资料：军转干部入警培训 公安行业再添新生力
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2012年包头市25名军转干部转业安置到市公安局工作，军转干部进行了为期3个月的入警培训。
军转干部培训工作是一个重要课程。此次军转干部培训活动，使参训军转学员了解公安队伍的建设和发展历史，了解公安工作的重要性，增强责任感和使命感。
在展馆中，军转学员们参观了每个展区的公安文物、图片、资料，亲身感受到了市公安局成立60多年来，在维护塞外鹿城平安、保卫草原钢城建设、保护国家安全和人民生命财产安全等工作中取得的成就。
包头市公安局教育培训支队组织正式接受初任培训的25名军转干部参观包头市公安局警史馆，并进行了入警宣誓仪式。
第二篇：军转备考资料：军转干部报到程序
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军转备考资料：军转干部报到程序
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根据根据《军队专业干部安置暂行办法》（中发〔2001〕3号）文件精神，广州市军转干部报到程序如下：
一、军转干部及其家属到地方报到，须持有部队师以上政治机关开具的行政介绍信、党（团）组织介绍信以及供给关系材料到接收单位的主管部门报到（有关到接收单位的上班事宜，由接收单位的人事部门具体确定）。
二、军转干部凭接收单位人事部门的报到证明，携带《转业证》、本人档案中的《评定授予预备役军官军衔报告表》、《军人公民身份证号码登记表》（复印件，加盖单位公章）和两张免冠小一寸照片（军官照）及光碟一张（照片电子版）到接收单位所在区人武部办理预备役登记，并取得区人武部开具的预备役登记证明。
三、军转干部凭接收单位人事部门的报到证明、区人武部的预备役登记证明、本人档案中《军人公民身份号码登记表》（复印件，加盖单位公章）、《转业证》及户籍资料（以下五者之一均可：
①配偶、子女、父母或配偶父母的户口本； ②本人或配偶的房产证（未落户的房产）；
③单位集体户口本首页的复印件（需加盖单位公章）；
④非直系亲属的户口本、户主的委托书、户主的身份证、户主的房产证；
⑤由军产住房所属的部队单位提供的入户证明），到市军转办报到，领取《广州市区入户卡》和写给公安户籍部门的入户证明。
四、军转干部取得《广州市区入户卡》后到市公安局办证大厅市控人办（西湖路88号）办理入户指标审批手续。
五、军转干部凭《转业证》、军转办《入户证明》、市控人办审核盖章的《广州市区入户卡》、接收单位证明及《军人公民身份号码登记表》（复印件，加盖单位公章）到区公安分局办理入户手续。
注：
1．属迁入直系亲属户内的，需要提供户口簿和直系亲属关系证明材料；
2．属新立户的，需要提供合法有效的产权证明（房屋须有公安部门编定规范的门牌号）3．因接收单位无集体户需申请搭户迁入亲属（投靠人）户内的，还需提供单位无集体户的证明、申请人及投靠人的书面申请、投靠人和户主的身份证、户口簿、房产证原件和复印件、亲属关系证明等材料申请，经批准后办理。
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4．未办理第二代居民身份证的，需提供《广州市第二代居民身份证数码相片回执》及新版居民身份证标准相片2张。
广州市军转办
第三篇：军转备考资料：2012年军转岗前培训提升军转干部适应性
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军转备考资料：2012年军转岗前培训提升军转干部适应性
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为了使2012年军队转业干部顺利实现由一名合格军人向一名称职地方干部的转换，12月13日上午，西安市雁塔区人社局组织2012计划安置军转干部召开了岗前适应性培训总结会。
2012计划分配军转干部陆续报到后，区人社局根据每个军转干部的学历、所学专长、在部队从事工作等情况，有针对性地安排到区级机关事业单位进行岗前适应性培训，并适时地进行转换岗位锻炼。
会上，军转干部畅谈了自己参加培训的感受，大家一致认为岗前培训非常有必要，使大家能够详细地了解工作岗位情况，特别是各个工作岗位上的干部为民服务、热情服务、一心为民、高度负责的态度深深地感动了他们。军转干部纷纷表示，一定要发扬军队优良传统，施展自己的才干，为雁塔经济社会发展再立新功。
最后，区人社局主要领导做了总结讲话，对军转干部在培训中的表现给予了高度肯定，并提出四点希望和要求：
一要保持优良传统，把部队好的作风带到地方工作上来，要尽快熟悉地方环境、了解地方工作、掌握工作流程，为尽快完成角色转变打下良好基础。
二要进一步加强学习、不断提高素质。要勤于学习、善于学习;在工作中加强修养，在干中学、学中干。
三要加强全局意识，不能有自满情绪。要勤奋工作，服从安排，大胆创新工作思路和方法。
四要尽快适应本职工作的要求。要迅速学会本职工作的政策规定、办事程序、工作流程、规章制度等。为我区努力实现“西部领先，全国进位”，构建幸福南城贡献自己的力量和才干。
第四篇：军转备考资料：军转干部安置家属的安置工作
军转干考试
军转备考资料：军转干部安置家属的安置工作
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中公教育军转干事业部 遴选 军转网 军队转业干部安置
军队转业干部随调配偶的工作，安置地党委、政府应当参照本人职务等级和从事的职业合理安排，与军队转业干部同时接收安置，发出报到通知。调入调出单位相应增减工资总额。
对安排到实行合同制、聘任制企业事业单位的军队转业干部随调配偶，应当给予2年适应期。适应期内，非本人原因不得擅自违约解聘、辞退或者解除劳动、聘用合同。
军队转业干部随迁配偶、子女符合就业条件的，安置地政府应当提供就业指导和服务，帮助其实现就业;对从事个体经营或者创办经济实体的，应当在政策上给予扶持，并按照国家和安置地促进就业的有关规定减免税费。
军队转业干部配偶和未参加工作的子女可以随调随迁，军队转业干部身边无子女的，可以随调一名已经工作的子女及其配偶。各地公安部门凭军队转业干部安置工作主管部门的通知及时办理迁移、落户手续。随迁子女需要转学、入学的，由安置地教育行政管理部门负责安排;报考各类院校时，在与其他考生同等条件下优先录取。各地在办理军队转业干部及其随调随迁配偶、子女的工作安排、落户和转学、入学事宜时，不得收取国家政策规定以外的费用。
军队转业干部随调随迁配偶、子女，已经参加医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险的，其社会保险关系和社会保险基金，由社会保险经办机构按照国家有关规定一并转移或者继续支付。未参加社会保险的，按照国家和安置地有关规定，参加医疗、养老、失业、工伤、生育等社会保险。
第五篇：军转备考资料：军转干部深入司法队伍 注入贯彻执行力
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军转备考资料：军转干部深入司法队伍 注入贯彻执行力
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军转干部无疑具备军人核心价值观，司法队伍偏偏缺少忠诚于党、热爱人民、报效国家、献身使命、崇尚荣誉的精神，尤其具备军人核心价值观与社会主义核心价值观兼有者凤毛麟角。
湖南省衡阳市检察院法警支队在深入分析、积极总结的基础上，紧紧围绕司法警察上案履职核心，以队伍专业化、管理科学化、履职规范化、装备现代化为目标，认真贯彻落实“三个到位”，扎实进我院司法警察工作，成效明显。
组织领导到位。衡阳市院党组对司法警察工作高度重视。近日，分管领导即主持召开了年中专题工作会议，对法警下半年工作进行部署，明确下半年法警工作的目标和任务，确保我院法警工作有序开展。
人事配备到位。衡阳市院从军转干部中挑选了一名身体素质过硬、业务能力强、工作扎实的正营级干部加入到司法警察的队伍中来，为支队注入了新鲜血液。现我院在编法警共6名(其中女警1名)。6人全部达到本科学历，4人具有学士学位，全部成员统一编队集中管理。
警用装备到位。按照高检院《人民检察院警用装备配备暂行规定》要求，加大经费投入，配齐配强司法警察上案履职中的各种警用装备。这为进一步增强我院法警履职能力提供了有力的物质保障，同时也强化了办案区的科学管理和合理使用，为提高效率、确保安全创造条件。
目前，支队配合职侦部门办案出动警力28人次;配合刑检部门办案出警42人次。全面保障了本院各部门的用警需求，获得了一致好评。
军转干部深入司法队伍，注入贯彻执行力。
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