关于对机关单位卫生检查情况的汇报

第一篇：关于对机关单位卫生检查情况的汇报

关于对机关单位卫生检查情况的汇报

本次环境卫生整治活动开展以来，按照县委政府的安排，爱卫办就机关单位环境卫生的整治情况进行了督促检查，现将检查情况汇报如下：

一、工作进展情况

全县环境卫生整治工作动员会后，各部门单位就环境整治工作进行了安排部署，广泛宣传动员，组织广大干部职工对本单位、家属区卫生死角进行了全面清扫整洁。清理积雪，清理了绿化带内杂物，落实了保洁责任，建立健全卫生工作制度，环境面貌有了很大改观，审计局、土地局、卫生局、县委大院、政协人大、以上单位领导重视、组织得力、清扫彻底，环境整治效果明显。起到了良好的带头作用。

二、存在的问题

本次环境整治工作，大部分单位都能够积极组织干部职工进行环境卫生整治，取得了明显的效果，但仍有部分单位整治工作进行缓慢，工作成效不明显，表现在职工垃圾乱扔、乱倒，影响环境，院内绿化带清理不彻

第二篇：机关单位卫生制度

机关卫生管理制度

一、各科室要坚持每天上午上班前15分钟打扫办公室、清洁环境，落实周末、月末卫生日制度，每周末、月末卫生日进行大扫除,每月末进行卫生评比。经常保持室内外干净整洁。各科室清扫的杂物严禁往卫生间倾倒，必须自觉清理到垃圾道内。

二、机关全体人员要养成良好的卫生习惯，自觉做到不随地吐痰，不乱扔烟头、果皮、纸屑和其他杂物，不乱泼污水，不乱倒垃圾，不往水池或小便池内倒茶叶渣和扔烟头，不向窗外投掷物品，不往楼下倒水，不在楼内焚烧废纸。

三、办公桌、门窗、玻璃要擦拭干净，室内外墙壁要保持完好，不得乱涂乱画，乱钉乱挂，窗台外不得摆放花盆等杂物。

四、严禁在公共场所抽烟，大力提倡无烟科室活动，争创无烟机关。

五、保持生活区卫生整洁，干部职工要教育家属不乱扔垃圾、果皮等，严禁在办公楼乱写乱画。

六、人人爱护机关花草树木，不许采摘、践踏花草，维护机关优美环境。

七、“爱卫会”办公室定期组织卫生检查评比，表彰卫生先进科室，通报批评卫生差的科室。

卫生检查评比制度

一、执行卫生责任制，经常保持办公室、办公区域清洁、整齐，做到无垃圾、无杂草、无杂物、不乱扔纸屑、果皮，不乱堆放物品，不乱倒污水。办公室经常保持窗明几净。

二、公共走廊、楼梯、厕所等设专门人员打扫，确保干部职工的身体健康。

三、实行日清除、周扫除、月评比制度。每次检查之后及时进行通报，并将检查结果记录存档。

四、凡科室卫生达不到卫生标准的，对其负责人予以通报批评。

五、连续三次或累计五次受到批评的，取消科室及责任人年终评先评优资格。

第三篇：卫生单位创建汇报材料

多年来，我院一直把爱国卫生工作融入到精神文明建设工作和创建文明单位活动之中，把爱国卫生工作提高到公民道德建设这个高度进行宣传教育，每年都把爱国卫生工作列入重要议事日程，坚持以“三个代表”重要思想为指导，以创造整洁、优美、文明、卫生的工作生活环境为总抓手，大力发扬“求真务实、团结协作、攻坚克难”的精神，我院的爱国卫生工作取得了较好的成绩，近几年在局党委和当地政府的卫生检查评比中，多次受到好评。现将主要工作总结如下。

一、统一思想，提高认识

近几年来，院领导班子一直把爱国卫生工作列入重要议事日程，把爱国卫生工作融入到精神文明建设工作和创建文明单位活动之中，主要领导亲自抓，分管领导靠上抓，成立了由主要领导任组长，分管领导任副组长，班子其他成员和各科室负责同志任成员的爱国卫生领导小组，制定计划，明确责任，分解任务，落实到人，并配备工作扎实、任劳任怨、责任心强的同志为兼职人员，负责抓好具体工作。建立健全卫生制度，对全院的卫生工作进行了细化、量化，做到“八落实”，即：“规划、计划、总结、制度、实施方案、目标管理、责任和检查评比”。定期召开爱国卫生工作会议，研究部署工作，解决群众反映比较大的、比较关心的热点难点问题，开展爱国卫生检查评比活动，进一步提高了干部职工的整体素质，统一了大家的思想。大家一致表示，有一个好的办公环境和卫生环境，是做好各项工作的保障，单位为我们创造了这么好的工作生活环境，我们一定加倍努力工作，为九集镇卫生事业快速发展贡献出我们的力量。

二、加强健康卫生教育，努力提高干部职工素质

近几年来，为优化生存和发展环境，不断提高干部职工健康水平，进一步推动我院爱国卫生事业的发展，院党支部积极采取多种形式，对干部职工进行社会公德、家庭美德、健康卫生教育，大力倡导“明礼诚信、勤俭自强、健康卫生”的公民基本道德规范，设立了专门的宣传栏、板报、标语，并采取集中学习、专题辅导、请有关专家讲座、印制疾病防治知识问答等形式，开展多种内容的健康卫生教育，干部职工掌握了比较全面的卫生常识和有关的卫生防护、劳动保护知识，形成了良好的卫生习惯和健康行为，自觉维护、保持公共卫生，开展控制吸烟活动，在干部职工中掀起了一股讲文明、树新风、建设卫生家园的热潮。同时，教育干部职工把文明卫生的良好习惯同爱岗敬业结合起来，大力倡导“求真务实、团结协作、攻坚克难”的精神，树立白衣天使的良好形象。

三、加强基础设施建设，卫生院面貌焕然一新

我院业务用房原来是七、八十年代建造的平房，工作区和生活区混杂在一起，生产、生活条件都很差，房屋虽然每年都修修补补，但不能从根本上解决问题，且每年都要花费不少的修缮费用。2008年现任领导班子，审时度势，毅然拆除一栋平房，新建起一座680平方米的二层住院楼，极大地改善了就医环境。并对院落进行了翻新改造，重修了院墙和大门，硬化了路面。2010年院班子多方筹措，拆除了剩余的全部平房，新建了一栋面积为630平方米的配套设施用房，同时对院落布局合理规划，栽植了女贞、百日红、红叶李、棕榈树、西府海棠、铁树等观赏植物，绿化覆盖率达15%，卫生院面貌焕然一新。生活区和办公区完全分开。

四、加大工作力度，努力营造整洁优美的环境

为进一步营造整洁、优美的环境，我们积极采取有力措施，加大卫生清洁工作力度，确保办公区和生活区清洁、卫生，使干部职工工作、学习、生活舒心舒畅。一是实行卫生清洁责任制。合理划分卫生区，使各科室明确职责范围，制定了详细的卫生清洁制度，明确专人负责每天打扫，保持办公场所清洁卫生。二是保持办公室卫生整洁。努力做到办公物品摆放整齐，楼梯、走廊、门窗、墙壁确定专人打扫，确保整洁干净。三是饮用水符合《生活饮用水卫生标准》要求。四是保持单位食堂卫生清洁。投资对食堂进行改造，健全食堂卫生设施，定期对食堂从业人员进行体检、培训和卫生清洁教育，要求饭、菜每天现购现用，确保食品新鲜，做到食品生熟分开，餐具一用一消毒，确保食品卫生达到《食品卫生法》要求。定期对食堂进行大扫除，清除卫生死角，做到防蝇防尘，确保安全卫生。五是保持厕所卫生干净。公用厕所全部为水冲式，安排专人打扫，保持设施完善良好，定期消毒，确保无蝇蛆，无异味。六是开展经常性的灭蚊、蝇、鼠、蟑螂活动。严格按照现爱委办要求，把除害防病作为头等大事来抓，购置了专门的药物和消毒杀菌器械，定期对办公场所、宿舍区以及家属区进行消毒，对生活垃圾做到日产日清，定期对垃圾箱进行打扫和消毒，清除卫生死角，彻底消灭蚊、蝇、鼠、蟑螂的生存空间。七是认真执行《传染病防治法》。高度重视婴幼儿的健康，“四苗”及新生儿乙肝疫苗接种率达100%。坚持经常性地进行慢性传染病、职业病防治教育，几年来全院没有发生一起职业病及其他中毒事故，有效地控制了传染病的传播感染。八是积极参与驻地组织的爱国卫生运动。响应当地政府号召，每年都积极组织人力物力积极参加爱国卫生运动。定期对单位门前的街道清理打

扫，积极协助有关单位清理垃圾池和卫生死角，定期进行消毒，为驻地的爱国卫生运动做出了积极贡献，多次受到当地政府和群众的高度赞扬。

近几年来，在上级党委的正确领导下，在全院干部职工的共同努力下，我院的市级卫生先进单位创建活动，取得了较好地成绩。但对照市级卫生先进单位标准，与上级党委要求相比，还有不小差距，在今后的工作中，我们一定克服缺点，发扬优点，积极主动地进一步搞好爱国卫生，努力为干部职工营造文明卫生健康的生活和工作环境，同时，采取有力措施，努力把我院的市级卫生先进单位创建活动推向新水平。

第四篇：医院卫生单位汇报材料

xx医院

卫生单位工作复评汇报材料

我院自2003年创建“xx市卫生单位”以来，已顺利通过了5次复评验收。多年来，我院作为医疗服务行业，一直高度重视爱国卫生工作，在市、区、爱卫办及街道的指导和帮助下，通过全院职工的共同参与和努力得到了卓有成效地开展。医院在环境、医疗设施、卫生等方面不断地得到了巩固和提升，现将工作汇报如下：

一、组织机构健全，责任落实，确保创建工作顺利开展 医院积极开展爱国卫生活动，认真贯彻落实《xx市爱国卫生管理办法》，提高人民群众生活质量。卫生工作是医院工作的重要组成部分，医院党政领导班子高度重视，由院长亲自抓，各科室负责人为成员组成领导小组，具体由总务科负责，定期进行工作调度和集中治理。做到了组织、人员、制度、责任“四落实”，完善了网络及各级管理机构，做到各项工作有计划，有措施、有专职人员，定期开展督促、检查工作，确保卫生工作有序的开展。

二、加大宣传教育力度，营造良好氛围

医院利用院长办公会、党员生活会和全院职工大会等多种形式对爱卫工作进行动员和布置，近两年结合xx区开展创建国家卫生城市工作，充分利用专栏、悬挂宣传标语、简报、OA网等多种形式进行广泛的宣传发动，狠抓落实。结合我院实际情况，积极开展讲卫生、除陋习、治脏乱、“灭四害”、预防疾病为主要活动内容，进一步改善医院环境卫生面貌，预防和减少疾病的发生和传播，提高全民健康水平。我院将继承和发扬优点，增加亮点，不断增强全体干部职工、辖区社会单位和广大市民的文明卫生意识。

三、以开展卫生单位复评为契机，持续改进医院环境卫生基础设施，将各项工作推向深入

（一）2014年12月完成医院门诊、住院部装饰改造工程，改善了医院整体环境，给广大病友提供了整洁、舒适的就医环境。

（二）我院拥有600多平方米的屋顶绿化带，由保洁公司负责修剪枝叶，保持美观。同时我院与xx区绿化队签订了绿化合同，负责在我院各楼层摆各种放绿色植物200余盆并进行保养维护，定期更换。

（三）我院有门诊、住院部、第二住院部共有两个污水处理站、两个生活垃圾暂存间、两个医疗废物暂存间，生活垃圾与医疗垃圾分开存放，密封转运，防止泄露污染环境。医疗垃圾设2名专人负责，清运回收登记，责任明确，污水设2名专人24小时值班，做到处理达标排放。卫生保洁与xx物业签订了物业服务合同，要求物业公司每季度对我院生化池按医院要求进行彻底清掏，经验收合格后支付保洁费用。

（四）每层楼均设有保洁工具房，专门放置保洁员各种工具，并按院感要求实行“一床一巾”制度，统一消毒，分区存放。避免乱堆乱放的现象，保持医院整洁的形象。

四、加大环境卫生整治力度，提高全院爱卫、护卫意识

（一）2017年我院与xx物业公司签订的物业服务合同，保洁费用200余万元，对大厅、楼道、病房、开水房、厕所等进行保洁，生活垃圾暂存间日产日清。保洁公司每月分别对我院公共区域地面、玻璃进行两次清洗。此外，我院还与xx医疗废物公司签订《医疗废物处置》合同，年费用13余万元，按照医疗废物处置条例规定，负责收集我院医疗垃圾，并要求存放不得超过48小时，做到每天转运。并与xx卫生服务中心签订被服，棉质品洗涤服务合同，年洗涤费约49万元，确保医护人员及病人被服的干净整洁，防止交叉感染。

（二）在每周四医院行政查房中，对查找存在的环境卫生问题，现场发现，及时整改，强化了爱国卫生的观念，加强卫生保洁人员的卫生知识与技能培训，进一步增强了全院人员爱卫、护卫的意识。

（三）2015年以来利用我院创建国家卫生城区的契机，医院感染管理科定期对全院保洁人员进行院感知识培训，培养了保洁人员“保护自己，保护他人，防止院感发生”的意识。同时，在保洁工作中，严格按照院感标准进行规范操作，为病员提供一个清洁、安全的环境。

（四）创建国家卫生城区期间修改完善了卫生相关制度，并得到落实。

五、扎实抓好除“四害”工作

按照市、区爱卫办的要求，医院成立了除“四害”工作领导小组，加强对“除四害”工作的管理。今年，与xx环境污染治理有限公司签订了病媒生物防治合同，每周来院除“四害”。用于除“四害”工作经费保障3.4万余元，开展春秋灭鼠和夏季“三灭”活动，投放鼠药130余公斤，消杀面积达20000多平方米，对重点部位如公厕、病房、库房等进行专项治理，从源头上治理“四害”。

六、抓好健康教育工作

（一）成立领导小组，积极有效推进工作

我院成立了健康教育领导小组，院长任组长，党总支书记任副组长；建立了医院健康教育领导小组、督导办公室、临床各科三级健康教育网络，切实有效推进各项工作。2017年1至10月，医院开展多种形式的健康教育宣传活动6次，在医院候诊区、诊室、输液大厅及住院科室的护士站等设立自取健康教育处方架，摆放医院印制的常见慢性疾病，常见传染病和健康生活行为等健康教育宣传处方，2015年-2017年共计发放健康教育处方近150万份。制作健康教育专栏共4期，定期组织免费健康教育讲座10次。

（二）全面开展禁烟工作

我院自2011年4月成功创建无烟医院。建立健全禁烟有关制度，积极宣传吸烟有害健康的相关知识。在创建国家卫生城区期间，更换了全院禁烟标识130余张，给各临床科室医务人员、职能科室管理人员、医院保洁员和保安发放控烟监督牌，加强巡查，劝导吸烟人群，积极控烟。

（三）大力开展健康促进工作

1.对糖尿病、产妇、高血压、老年人等群体开展“糖尿病患者沙龙”“孕妇学校”“中医一对一体质辨识”“高血压患者联盟”等健康促进活动，深得患者好评。

2.“互联网+”病友交流平台。利用互联网优势，各科室积极开拓移动医疗渠道，组建病友微信群，利用远程技术，定期向群内推送健康知识，进一步丰富了健康教育宣传渠道。

3.开设预防保健科妈妈班课堂，对婴幼儿家长进行健康宣教了解预防接种常识。2016年“山东疫苗事件”让宝宝家长对预防接种产生了前所未有的恐惧，使得妈妈班课堂更受患者好评。自2012年开班以来，共服务5000余人次。

4.口腔科特色活动。口腔科对正畸患者在治疗的过程中开展健康教育，利用口腔模型一对一地教会患者如何正确刷牙，有效预防牙周疾病，效果显著，受到广大患者一致好评。5.医院工会特色活动。一是开展员工素质能力提升培训，如烘焙、插花、茶艺、品酒、个人形象设计、珠宝鉴赏等活动；二是开展娱乐健身活动，如：职工健身活动中心、工间操、瑜伽等。

6.科普之窗、食品展示模型。我院和xx区科协联合开展了健康知识之窗-科普之窗，在门诊大厅设置的电子显示屏上，患者或家属可以任意点开自己需要了解的板块，以获取合理用药、科学就医、禁烟等相关健康知识。通过健康食品和垃圾食品展示柜，对广大群众进行更直观、更形象的健康宣传。

（四）积极创建健康教育促进医院

健康教育促进医院创建工作已纳入健康教育的重点工作来抓，对照健康教育促进医院标准，条条梳理、层层落实。在2016年3月份的初步评估中顺利通过了上级主管部门的评审。争取顺利通过今年底的最终评审。

搞好爱国卫生工作，做好单位环境卫生，开展健康教育与健康促进是一项长期性工作，我院将继续履行好自己的责任、预防疾病的传播，不断完善医疗设施，提高医疗服务水平，为广大市民创造优美、舒适的就医环境。

第五篇：机关领导检查汇报材料

中铁十八局集团 第一工程有限公司

神朔项目部

工情况汇

二O一一年五月十一日

施报

公司领导：

您们好！

下边我将神朔项目部在建工程项目施工情况作简要汇报。神北扩能Ⅱ标 1.工程概况

包括神木北站（含机务段段管段），黄羊城站扩能改造站前工程主要内容：增建路基、涵洞，站内既有到发线延长，股道升级，新铺、拆铺道岔，将既有75型道岔更换为92型道岔，将既有木枕道岔更换为混凝土枕道岔，铺碴等。

合同要求工期：2008年5月15日开工，2008年11月30日前竣工，总工期200天。

中标后局指挥部分包给我部神木北站24万方路堑土石方开挖、黄羊城车站21组道岔插铺和1.7万方土方开挖任务。08年底又增加了一些附属工程。

2.施工情况

受拆迁影响，神木北站土石方开挖到2008年7月下旬才开始进行，由于堑坡较高（72m），石质较硬，又紧临既有线（最近处仅2m），故进度较慢。但经过精心组织，采用科学合理的控爆方法，稳中求快，总体进展顺利，到08年底完成土石方开挖任务，附属工程受变更影响，直到2009年底才全部完成。

黄羊城站土方较少，尽管开工较晚（2008年9月），但进展顺利，到08年底时已完成了土方和附属工程。

黄羊城站是神木北站的辅助编组站，车流量较大，自身编组任务重，度7.937km。

主要工程内容（按工程量清单计）：路基土石方1310739断面方；大桥3座764.3m；中桥1座61.1m；框架式小桥4座138.98m；涵洞11座654.4横延米；房屋2110.54平米及新庙车站给排水等综合设施。

重点工程：新庙大桥（147.85m）、古城壕悖牛川大桥（274.90m）、缸房院悖牛川大桥（341.55m）。

计划开工日期：2009年8月1日。计划竣工日期：2011年7月15日。总工期11.5个月。

2、施工情况

由于图纸变更和拆迁问题的原因，本项目直到2009年10月7日才有部分路基和桥涵开工，此后出一份图，征一片地就干一点活，直到目前尚有大部分路基和站场工程因未完成拆迁而无法施工。截止2010年底共完成土石方26.8万方（20%）；桥梁完成钻孔桩1505m.；承台和墩台身混凝土7244m2；小桥4座共140.165延长米；涵洞293.65横延米（45%）；办公用房690.6平米（63%）；开累完成投资2757万元，占合同投资的32.6%（不含563.5万因变更而未计量）。

本工点由于较多工程项目图纸变更未能及时计价，至使较多资金不能到位。

塔韩Ⅱ标

本标段局指挥部只分配我部施工赵家湾隧道，其总投资6231万（已签合同）。

8、高低压电力线路已架设到位并已开通；

9、拌合站设备已运到现场并进行了安装调试；

10、中心试验室已建好，试验仪器已购买并运抵进行现场安装到位，并进行了调试和标定；

11、压风机、通风机、装载机主要设备已到位，其中空压机已安装到位并进行了调试；

12、隧道衬砌用台车及各种模架已加工好，待隧道洞口场地平整好后即运到现场；

13、拌合站料仓已建好，地面硬化完成2000平米；

14、完成储量170立方高压水池一座，上下水管已完成。

15、隧道进口段明洞开挖完成61000方；

目前隧道进口永久性征地于4月13日完成，出口永久性征地尚未完成。

2011年5月11日