第一篇:2011年政府副市长工作总结及2012年工作谋划
2012年分管工作计划
(2005年10月)
2011年,按照市委、市政府“实干、创新、有为”的工作要求,坚持积极有为的工作姿态,带领分管科局扎实苦干,狠抓各项工作的落实。在财税工作上,坚持开源节流,重点抓好组织收入,全年共完成财政收入4.6亿元,同比增长26.7%,增幅再创历史新高。积极压缩一般开支,全力保障事关全局、事关发展的重点支出。全年共完成支出 亿元,有效保障了财政预算收支平衡。同时,组织财政、审计、监察等部门,在全市开展了财务大检查,深入整顿了财经纪律。在监察工作上,以优化环境为主线,积极开展了民主行风评议、机关效能建设、治理公路三乱等活动;在全市25个职能科局推行了“窗口全程服务代理制”;在广播、电视等媒体上开播了社会公德教育栏目,开通了优化环境“空中热线”。同时,加大力度,先后查处了多起阻碍发展、损害群众利益、影响黄骅形象的典型违法违纪案件,经济发展环境进一步优化。在劳动和社会保障工作上,一手抓提高再就业能力。积极开展技能培训,为企业搞好用工中介,促进农村劳动力转移。一手抓完善社保体系。突出做好企业养老保险、补发历史拖欠养老保险金、维护破产企业职工合法权益等工作。全年新增就业岗位2950个,失业人员再就业1336人,输出劳务人员2760人;新增企业养老保险参保职工960人,失业保险扩面862人,工伤保险扩面2300人,医疗保险扩面6192人;补发历史拖欠养老金78万元。在人事工作上,围绕优化环境,进一步加强管理,制定了《股级干部管理规定》;加大了人才选拔和培养力度,吸收了27名优秀大学毕业生,充实到经济建设的各个岗位。同时,积极搞活人才市场,向京、津等地输送大中专毕业生43人,减轻了就业压力。在支铁工作上,扎实深入地开展群众工作,积极协助拆迁征占,确保了铁路建设顺利施工。同时,千方百计协调铁路方关系,争取落实西环南伸工程资金,取得了一定进展,现已争取到位资金400万元。
2012年分管工作的总体思路是:进一步认清形势,抓住机遇,以财税改革为主线,增强经济发展的动力;以环境建设为主线,增强经济发展的竞争力;以加强劳动和社会保障、构建和谐社会为主线,增强经济发展的凝聚力;以创新人事管理机制为主线,增强干事创业的活力,努力促进全市经济和社会各项事业的大发展、大跨越。
一、抓好财源建设,力争财政收入突破5亿元大关 积极加大财政扶持力度,抓好各项优惠政策的落实,着力培育一批重点财源、税源,为财税增收打好基础。同时,进一步完善财政、税务、人行之间的收入监控制系,实现对重点行业、重点税种的跟踪管理,提高对全市财政收入形势的预测和监控能力,加强预算收入征管,力争财政收入继续保持良好的增长势头,实现财政收入总量突破5亿元大关,为全市经济发踏上更加快速高效发展的轨道打造平台。
二、推进财政改革,建设高效节约型财税管理体制 一是建立新的市乡财政管理体制。坚持“既明确分配关系,又调动积极性;既减轻农民负担,又保障正常运转;既有利于促进乡镇发展,又提高市级调控能力”的原则,调整市乡分税 2 制比例,合理划分收支范围,测算收支基数,建立保持收入稳定增长,有利经济发展的市乡财政体制新格局。二是深化部门预算编制改革。按照“先易后难,稳步推进”的方式,本着“零基预算、集中财力办大事、预算内处统筹”的原则,在维持各部门上年预算收入和支出总量相对稳定的基础上,进一步细化收支项目,确保全市财务管理更加科学化、合理化、法制化,更加有利于集中有限的财力办大事。三是推动政府采购扩面。以提高采购综合效益为重点,严格采购预算管理,实现政府采购向工程、服务类的新扩展,扩大采购的规模和范围,不断提高政府资金使用效益。
三、加大引财力度,拓宽财税和项目资金来源渠道 在保证全部财政收入稳步增收的基础上,积极寻找外来财源、税源,引进资金,借助外部力量发展自身。加强对上级政策的研究和搜集,加强与上级财税部门的协调配合,抓住扩权后省财政在资金调度方面的政策倾斜,积极争取上级国债资金、无偿资金的支持。
四、深入开展财务检查,继续整顿规范财经秩序
积极坚持“依法理财”,组织财政、审计、监察等职能部门,继续在全市开展财务大检查活动,深入治理整顿和规范财政财务管理秩,进一步健全和完善财政专项资金管理规章制度,提高全市专项资金监管水平。同时,着重加强对上级专项资金、市本级部门支配专项财政资金、基金使用管理情况的监督检查,提高专项资金的使用效益。
五、积极推动社会保险扩面工作
围绕构建和谐社会,按照“因企制宜,因人制宜”的原则,3 积极发展非公有制企业、个体工商户和灵活就业人员参加社会保险。同时,扎实推进事业单位入保工作和试点乡镇村干部养老保险投保工作。在确保企事业单位离退休人员养老金和失业人员失业金按时足额发放的前提下,不断扩大社会保险覆盖面,力争年内企业养老保险扩面1000人,失业保险扩面800人,医疗保险扩面2000人,工伤保险扩面1000人。全年征缴企业养老保险费3200万元、机关事业养老保险费2000万元、失业保险费240万元、医疗保险费600万元,努力实现应保尽保。
六、扩大就业和劳务输出,扎实推进就业富民工程 积极开展劳动技能培训,制定优惠政策,建立就业平台,提高失业人员再就业的意识和能力。同时,坚持“致富农民必须转移农民”的思路抓好劳务经济。通过加强技能培训和信息联络,力争全年城镇新增就业岗位2600个,下岗失业人员再就业1400人,“4050”人员再就业240人;农村劳动力转移输出16000人,不断扩大输出总量,提高输出质量。
七、提高服务质量,推进优化经济环境的多项措施
围绕优化经济发展环境,提升竞争力,推进机关效能建设,在全市继续开展效能监察,进一步整顿工作纪律,提高行政效率。深入推进“窗口全程服务代理制”工作,选择20单位试行。同时,进一步深化行政权力公开透明运行工作,重点对大宗物品采购、建设工程招投标、经营性用地招拍挂出让等重点权力部位,实行全程监督;进一步完善重点权力运行部位关键环节的配套制度;对行政事业收费权、行政处罚权、行政许可权等开展专项检查,确保行政权力公开透明运作工作的落实。继续开展好由各单位、部门参加的“阳光服务”和“空中热线”活动,组织各重点单位和部门利用节假日,受理群众咨询和投诉,解决实际问题。深化下限收罚和予警不罚制度,对不涉及安全生产、损害群众利益或职工利益的违规行为,实行下限收罚制度,督促职能部门制定操作性强、界定明确的予警不罚办法,杜绝收费、罚款中的人为伸缩性。同时,积极开展专项 4 整顿工作,继续抓好中小学乱收费、公路三乱、专项资金管理使用、医药购销不正之风等重点问题的专项治理工作,并积极制定配套措施,建立长效管理机制。
第二篇:政府办公室工作总结和明年工作谋划
政府办公室工作总结和明年工作谋划
一、今年目标完成情况和主要工作
今年我市社会消费品零售总额、进出口、利用外商直接投资三大指标增速进位。今年,实际利用外商直接投资9.68亿美元,同比增长32%;对外承包工程完成额增长34%;服务贸易额增长20%;预计,实现社会消费品零售总额423.5亿,同比增长14.3%;预计,进出口将突破16亿美元,同比增长30%以上。
口岸工作有新突破,铁海联运全面提速。争取到上海铁路局投资2亿元打造蚌埠铁路无水港,省商务厅支持打造皖北货运集散中心,合肥海关支持蚌埠申建皖北保税物流中心。对外贸易有新进展,进口增幅居全省首位。建立包保服务工作制度和重点企业联系制度,开展“两贴近、两到位”系列服务活动,全市新增进出口实绩企业数达到116户。利用外资有新成效,对外合作稳步推进。组织参加了2013皖港经贸交流活动等重大招商活动,共签约外资项目6个,项目总投资额15.9亿美元,合同利用外资额9.6亿美元。项目建设有新创举,中心商圈激活加快。跟踪全市重大商贸项目28个,其中,续建项目20个,新建项目2个,竣工项目2个,前期谋划4个。蚌埠国际汽车城、万达广场、义乌国际商贸城等19个项目列入省级调度的“861”重点商贸流通项目,总投资235.2亿元。内贸流通有新格局,划行归市全面启动。启动小商品批发市场划行归市试点工作,开展新一轮XX市商业总体规划修编,加快形成大流通、大商贸、大市场格局。电子商务有新模式,线上线下共同发展。推动传统商贸企业开展电子商务应用。引导实体经营者开拓电子商务经营;推动海吉星、禾泉农庄、义乌国际商贸城等企业加快电商发展的步伐。惠民工程有新成果,民生商务深入民心。“五位一体”放心工程进展顺利,全面完成目标任务。推进万村千乡市场工程,建设和改造40家农家店(直营店)、2个乡镇商贸中心。新建和改造菜市场5个,农产品进超市30家。扩大消费有新举措,全面监管确保安全。积极引导消费。深入开展“百家品牌展销、百场消费促进”活动,参展企业1000余家,企业实现销售收入突破10亿元,投资签约达15亿元以上。行政审批有新提速,商务执法全面加强。率先实行领导窗口坐班、业务科室负责人“上门问诊、窗口坐诊”、前后方在线联动“会诊”等制度,行政审批效率进一步提高。深入开展酒类流通、特许经营、成品油、生猪屠宰、典当拍卖、融资租赁等专项检查,“打击侵权假冒工作”取得了阶段性成效。
二、面临的形势和存在的问题
国际范围看,国际商务环境错综复杂,世界经济增速放缓,通胀压力加大,国际市场需求减弱,贸易摩擦增多,人民币汇率上升,外贸、外资、外经面临形势严峻。全国范围看,宏观经济变数增加,物价上涨,银根紧缩,企业融资困难,消费市场和内贸流通领域压力巨大。明年,我们将以十八届三中全会精神为指导,坚持以加快建设商贸中心城市为目标,以改革、创新总揽全局,解决我市商务领域改革不够彻底、外贸出口结构欠优化、内贸流通体制不够健全、现代流通水平较低等一系列问题,争取全市商务工作更好更快发展。
三、明年商务改革发展目标和重点工作
(一)发展目标
明年,社会消费品零售总额增长13%,进出口总额增长15%,利用外商直接投资增长16%。
(二)重点工作
一是加强协调,着力把口岸及流通做“畅”。加快蚌埠(皖北)保税物流中心建设工作,完成铁路无水港建设;推动铁海联运发展,提升蚌埠口岸国际物流聚集功能;推进徽商物流园区建设,使全市物流业向集聚化、规模化和现代化发展。二是打造载体,着力把外贸进出口做“强”。培育进出口领军企业,支持骨干企业发展;鼓励和支持企业进口先进技术、关键设备和短缺原材料,做大进口规模;推进国家级精细化工和生物医药出口创新基地建设,组织申报省级高新技术产品出口基地和汽车零部件出口基地,打造出口载体;推进进出口孵化,壮大加工贸易进出口规模。三是引强攻新,着力把招商引资做“优”。重点引进五百强企业,港、澳、台资企业,在引进重大关联性、链条长的项目上下功夫;大力推动外资项目向高端装备制造等高新技术产业等产业投入,不断优化外商投资结构;促进现代服务业利用外资,引导商业地产项目理性、健康、有序发展;优化外商投资环境,培育新的增长点。四是加快建设,着力把商贸项目做“大”。加快商贸流通网点建设,在引进知名商业企业上下功夫,提升我市商贸业整体水平;重点推进鹏欣水游城项目、国购广场项目建设;继续推进划行归市工作,合理布局,增强辐射力。五是培育主体,着力把消费市场做“活”。做好限上企业培育,实现消费新的增长点,构建“蓄水池”;开展消费促进活动,推进安徽省知名品牌“五进”活动,拉动消费增长,激活市场消费潜能;加强行业管理,指导行业协会规范运作,以协会发展促进行业发展。六是创新模式,着力把电子商务做“实”。加速发展电子商务产业和传统产业电子商务应用,重点推进盛妆美业等电商产业园区建设,引进淘宝大学、电子商务服务企业等入驻电子商务产业园区,提高园区影响力和辐射力;积极打造o2o模式本地生活电子商务主流平台;发展电子商务物流业,加快物流、仓储等公共服务设施建设。七是扎实推进,着力把试点工作做“亮”。稳步推进中小商贸企业公共服务平台体系建设,在为中小企业融资租赁服务方面取得新突破;加快指导再生资源回收体系建设,在扩点、便民上下功夫;加快推进农产品流通体系试点建设,争取提前完成。八是扶优建新,着力把商业街区做“特”。从引导消费、促进消费、扩大消费出发,加快商业街区建设,准确定位,建成“城市名片”,实施商贸“五街十巷”工程,打造本土版的“北京王府井”和“上海吴江路”。
第三篇:街道工作总结及明年工作谋划
街道工作总结及明年工作谋划
2015年,**街道在区委、区政府的坚强领导下,全面贯彻党的十八届三中、四中全会精神,紧紧围绕区委“项目攻坚、创新驱动、城市建设、三农发展、文化提升、民生改善”六项重点工作,坚持基础工作上台阶,亮点工作树形象,重点工作求突破,具体做法和主要成效有以下几个方面。
一、2015年工作总结
一年来,街道上下团结一致、尽心尽责,在保障辖区平安稳定的基础上,优化干部作风,提升城区环境,创新党建思路,保障民生投入,繁荣群众文化,街道各项工作积极向前推进。
(一)加强党建,提升队伍服务水平。以制度建设为抓手,进一步加强班子建设和干部队伍建设,推进区域化党建工作,努力打造一支政治坚定、纪律严明、作风优良、业务过硬、清正廉洁的党员干部队伍。一是扎实推进廉政勤政建设。组织全体干部学习了《廉政准则》和“三严三实”相关内容,观看教育片9部,制订了领导干部勤政廉政谈话制度,进行廉政谈话8次,开展了重点岗位科室人员廉政勤政教育。二是加强服务型机关建设。班子成员进行基层接访、约访、下访和回访活动44次,机关科室、社区公开服务承诺,美化窗口环境,优化工作作风,办事效率和服务能力得到了提升。三是推进区域化党建工作。组建非公企业党组织5家,培养入党积极分子13名,确定重点培养对象13名,计划新发展党员6名。对辖区复联党员、困难党员、在京务工人员、搬迁党员进行摸排统计,并建立档案台账。开展了“党建工作规范月”、“纪念抗战胜利70周年”系列活动,继续推进“亲民社区”、“在职党员进社区”、“机关干部联系群众”多项活动。四是全力做好征兵工作。共悬挂条幅25条,张贴海报100份、通知360份,入户做工作56次,顺利完成了秋季征兵任务。
(二)强化责任,提升防控稳控水平。牢记安全维稳第一责任,举街道之力,集各方之智,建立三大工作机制,全力以赴保平安,为辖区建设和发展营造良好环境。一是建立综治联动机制。依托街道综治工作中心、社区综治工作站,凝聚派出所、综治、信访、司法等各方力量,形成了多部门联勤联动的调处格局,增强了调处力度,有效控制事态发展,把社会影响降到最低程度。截至2015年10月,共排查调处矛盾纠纷18起,调处成功16起,2起正在调处中。二是建立维稳防控机制。依据每周综治信访维稳工作会,研判辖区维稳形势,强化敏感期稳控措施,将不稳定因素消灭在初萌状态。一年来共稳控重点信访人20余次,接待群众来访46批次,400余人次,其中领导接访29批,260人,共办理上级信访交办事项9件。来信、来访办结率均达95%以上。对5名xx功不稳定人员继续开展教育转化工作,对已转化人员定期进行回访。清理反宣标语300余处,收缴邪教反宣品50余份。纳入管理的社区矫正和安置帮教对象共72人。三是建立安全网络机制。按照年初制定的“三覆盖、两加强”工作思路,定岗定职定人,完善安全生产网格化管理制度,扎实开展安全生产排查和专项整治行动,全年共排查生产经营单位310家,1250次,发现隐患50余处,并限期予以整改,组织消防演练一次。一年来,辖区运转和谐有序,安全生产形势平稳,没有发生重特大安全生产和食品安全事故。
(三)攻坚克难,提升城市管理水平。以**申办2022年冬奥会为契机,推进精细化城市管理,营造良好的城市环境。一是落实网格化环境监管体系。制定了网格化环境监管体系实施方案和网格化环境管理考核体系图,成立了网格化环境监管体系组织机构,按时上报环境监管工作进展。在冬奥会申办及反法西斯抗战胜利70周年阅兵期间,出动200多人次对辖区内燃煤的茶炉、浴炉及垃圾焚烧点进行监管。二是全力保障供暖改造。成立集中供暖改造领导小组,就改造方案、收费方法等问题,积极协调供热办与各待改造小区,共与居民座谈7次,进行改造前的动员和宣传活动70余次。今年预计完成集中供暖改造小区14个,新增供热面积约70万平方米。街道还成立了供热改造护路队2个,共出动55人次,对辖区内6处供暖改造施工路段进行交通疏导11次。三是大力开展爱国卫生运动。一年来,开展环境卫生大整治行动4次,出动24个小组300余人次,共清理陈年垃圾50余吨,垃圾死角30多处,清除户外小广告600多处。四是努力做实统计工作。完成了2014年统计年报和2015年定期报表工作。4月和7月,两次对辖区内新增和注销的法人单位及产业活动单位进行填报调查。共调查新增法人单位356家,新增产业活动单位67家,核实注销法人单位47家,注销产业活动单位13家。做好2015年1%人口调查工作,目前此项工作正在进行当中。
(四)以人为本,提升社会服务水平。加强社会服务和管理力度,深入推进民计民生、基层基础工作,努力营造幸福和谐家园。一是大力做好弱势群体保障工作。2015年共办理低保38户,停保139户。为26户因病等无法支付医疗费的困难家庭办理了临时救助。为9名90岁以上老人办理了补贴,办理老年证120本,残疾证68本。为贫困残疾人进行无障碍设施改造,提高贫困残疾人的生活质量。配合民政,消防和食药局,对5家养老机构进行了调查,为141户符合条件的家庭进行廉租房的评分和申请工作。二是积极开展劳动保障工作。办理职工养老保险130人,城乡居民养老保险156人。对17名就业困难人员进行了认定,为175名灵活就业人员发放社保补贴70多万元,新办理灵活就业人员社保补贴70余人,涉及金额325088元。为7319位退休人员进行了退休验证服务。截止目前完成全民参保登记47000人。三是踏实做好计生工作。严格生育审批手续,全年共发放《一胎生育登记卡》112份,政策内二胎审批34例。对计生人口信息系统进行改错2403例,补录300余例。进一步深化“生育关怀”行动,开展了针对失独家庭的“亲情关爱―结对连亲”活动。组织142对育龄夫妇到区妇幼保健院参加了健康检查。
(五)凝心聚力,提升文化建设水平。以繁荣社区文化、打造精品文化为目的,加大文化队伍的建设,丰富居民的精神文化生活。积极参加并组织各类大型文体活动。先后参加了区里组织的“灵羊起舞古城韵”乡艺比赛、“集中供热杯”乒乓球锦标赛、8月8日全民健身大赛、庆祝抗战胜利70周年群众歌咏大会、第四届全国康姿百德健身操比赛等各类文体比赛演出,均取得可喜的成绩。街道还组织举办了“剪彩冰雪、热盼冬奥”艺术作品展、社区战友会、社区文体晚会等各类主题活动10余次,打造“流动借书点”3个,为环保社区争取并安装室外健身器械10件,另外还与辖区艺术幼儿学校合作,针对在家庭教育中容易出现的一些问题开展教育培训。
截止目前,街道全年目标任务没有完成的工作有:
1、养老保险扩面工作。区政府为我办事处下达的扩面任务为200人,目前完成151人,争取年底前完成全部目标任务。
2、全民参保登记工作。我街道计划登记人数61653人,目前登记47490人。因我辖区地域广人口多,是全区三乡七办中任务最重的一个,接下来我们将继续加班加点,争取早日完成登记工作。3、2015年1%人口调查工作。此项工作要求10月15日开始摸底入户调查,10月31日完成摸底调查,11月1日开始正式登记,入户填报,11月15日完成全部调查。目前正在紧张的进行。
二、2016年工作谋划
2016年,**街道将继续以科学发展观为指导,全面贯彻党的十八届三中、四中、五中全会精神,围绕全区重点工作,团结奋进,开拓创新,推进街道社区工作再上新台阶。
(一)全力加强党建工作。按照“抓党建、带队伍、提服务、促发展”的总体思路,努力实现党要管党,从严治党的总要求。一要强化社区软硬件建设,切实夯实党建基础。一是在社区服务活动场所上实现进一步完善,全面提升。努力将长春路社区建设成精品社区,打造社区服务建设硬支撑。二是在社区服务水平上实现突破提升。通过开展星级党员评比、需求菜单、微心愿等,将服务标准再提高,服务范围再扩大,服务模式再细化,服务效果再完善,提升社区服务建设软实力。二要强化党组织作用,激发基层党建新活力。一是加强党员干部队伍建设,深化三严三实、严肃党内制度,加强作风建设,严格教育管理。二是抓好社区党组织规范化建设,积极推进非公经济党组织建设。三是深化五星级党组织、两代表一委员工作室建设,完善在职党员进社区、志愿者服务等工作机制,努力构建社区大党建新格局。三要完善社区党建服务体系,探索社区服务新模式。按照“政府搭台、社区参与、市场运作、服务外包、惠及百姓”的思路,探索新形势下社区服务新载体,积极推进社区综合服务中心建设,在完善社区服务功能的同时,推进社区建设由依托型向自主经营型转变。
(二)全力搞好民生服务。一要加强社区建设。进一步推进社区软硬件建设,推动社区管理创新和品牌创建,打造“一社区一品牌”。二要完善社会救助。对辖区内低保、低收入、残疾人等弱势群体开展全方位的救助和帮扶工作。三要促进地区就业。完善就业援助制度,同就业困难群体签定服务协议,提供一对一指导,送岗到家,送人到岗,确保地区无“零就业”家庭。四要狠抓计生服务。不断完善计生信息平台,力争政策内生育率保持在95%以上,出生人口统计准确率保持100%,争做全区模范计生单位。
(三)全力维护社会稳定。一要大力开展群防群治。重点完善工作台帐,落实稳控责任,着力做好信访积案的化解和群体性事件应急处理。落实对刑释解教人员和社区矫正对象的帮教和管理。二要扎实做好矛盾纠纷的调解工作。妥善处理好因违建、供暖、物业管理等原因引发的矛盾纠纷及各类突发性事件,同时要重点做好敏感时期的维稳工作,确保社会稳定。三要全面落实安全生产责任。加强食品药品安全、交通安全、生产安全和公共消防等领域综合整治力度,坚决消除各类安全隐患。严格规范店外经营、堵塞消防通道等不良行为,统筹兼顾,齐抓共管,确保综治工作在全区争先进位。
第四篇:政府副市长分工)
三河市人民政府办公室 关于市政府领导分工安排意见的通知
各镇人民政府,燕郊高新技术产业开发区、农业科技园区、工业新区、福山新区管委会,街道办事处,市政府各部门:
现将市政府领导分工安排意见通知如下:
市长谷正海同志:
主持市政府全面工作。分管审计局、监察局、机构编制委员会和全市规划工作。
常务副市长张玉宗同志:
协助市长负责市政府日常工作。负责财税、发展改革、人力资源和社会保障、统计、**、金融保险方面工作,并负责与人大、政协的工作联系。分管政府办公室、财政局、国税局、地税局、发展改革局、人力资源和社会保障局、统计局、**局、烟草专卖局、石油公司、银行监管办事处、人行、工行、建行、中行、农行、农发行、信用联社、燕郊农行、燕郊建行、燕郊工行、燕郊中行、建行电厂办事处、人民财产保险公司、人寿保险公司、平安人寿保险公司、平安财产保险公司、太平洋人寿保险公司、太平洋财产保险公司、泰康人寿保险公司、河北证券公司、河北财达证券公司。
副市长林姿峰同志:
协助市长负责医药卫生、人口与计划生育、邮政、通信方面工作,并负责与工会、共青团、妇联的工作联系。分管卫生局、人口和计划生育局、食品**监督管理局、邮政局、移动公司、联通公司。
副市长江国栋同志:
协助刘永宏同志协调城市建设、交通工作,协助崔浩泉同志协调国土、福山新区工作。
副市长张凤玲同志:
协助市长负责教育、文化体育、广电网络、新闻出版、档案市志方面工作,并负责与文联的工作联系。分管教育局、文化广播电影电视局、新闻出版局、档案局、市志办公室、广电网络公司。
副市长刘永宏同志:
协助市长负责城市规划建设、市政管理、交通、环境保护、爱国卫生、住房公积金、城市社区方面工作。分管规划局、建设局、交通局、环境保护局、住房保障和房产管理局、城市管理综合执法局、环境卫生管理局、园林局、市政公司、热力公司、爱国卫生运动办公室、人民防空办公室、住房公积金管理中心、鼎盛东大街街道办事处、泃阳西大街街道办事处。
副市长崔浩泉同志:
协助市长负责国有集体工业、民营经济、对外开放、国土资源、技术监督、工商管理、科技、安全生产、市场建设管理、商务、旅游、外事方面工作,并负责与工商联、科协的工作联系。分管国土资源局、福山经济新区、工商局、物价局、质量技术监督局、科学技术局、安全生产监督管理局、供电局、市场服务中心、商务局、工业和信息化局、旅游局、外事办公室、商业总公司、外贸总公司、物资总公司。
副市长李铁生同志:
协助市长负责农业农村、水利、粮食、公法、民政、民族宗教、农业园区、工业新区等方面工作,并负责与武装部、残疾人联合会、统战部的工作联系。分管农业局、农机局、林业局、畜牧水产局、水务局、气象局、农业开发办公室、农业产业化办公室、粮食局、供销社、**局、司法局、民政局、民族宗教局。市政府党组成员、燕郊高新技术产业开发区工委书记、管委会主任赵普同志: 协助市长负责燕郊高新技术产业开发区工作。分管燕郊高新技术产业开发区、行宫东大街街道办事处、迎宾北路街道办事处。
市长助理、市政府党组成员付立军同志:负责**局工作。
市政府党组成员王志民同志:负责福山经济新区工作。
市政府党组成员刘岳同志:负责政府办公室工作。
市政府党组成员王红东同志:负责监察局工作。
人事局局长刘瑞新,原黄庄镇书记。土地局局长魏向辉,原新集镇书记。工业新区主任李德奎,原人事局局长。燕郊高新区副书记杨志东,原土地局局长。黄庄镇镇长李宏亮,原燕郊高新区办公室主任。燕郊高新区主任黄云,原纪检会办公室主任。
第五篇:街道十二五期间工作总结及工作谋划
街道十二五期间工作总结及工作谋划
“十二五”期间,路街道在区委、区政府的正确领导下,紧紧抓住全面深化改革的重大战略部署的历史机遇,实施经济结构的战略性调整,突出“服务,错位发展,惠聚民生”的工作思路,团结带领全街道人民,圆满完成了“十二五”计划确定的各项任务,现将“十二五”工作总结及“十三五”工作谋划汇报如下。
一、“十二五”工作总结
“十二五”时期,是路街道在“十一五”快速发展基础上抓住新机遇、取得新突破、实现新跨越的五年。街道扭住科学发展第一要务不动摇,抓好民生工程第一事务不放松,紧扣维护稳定第一责任不懈怠,团结和带领街道社区广大党员干部,加强和创新城市基层社会服务管理,统筹推进街道经济社会发展,取得一定的成效。“十二五”期间先后获得了全国和谐社区建设示范街道、全国妇联基层组织建设示范街道、安徽省社区教育示范街道、XX市学习型党组织建设工作示范点、XX市文明街道、XX市科普示范街道等荣誉。
(一)街道区域经济实现了跨越式发展
五年来,我街道始终坚持以经济建设为中心,一心一意谋发展,集中精力抓建设,全面超额完成各项经济目标任务,国民经济迈上新台阶。以招商引资和协税护税为着力点,大力发展街道经济,不断壮大街道经济实力,始终把招商引资工作作为发展第一要务及保增长的重要措施,紧盯国际、国内行业龙头,有重点、分层次引进自身发展所需要的优势产业,明确了招商重点,理清了招商思路,完善招商奖惩机制,实行全员招商和专业招商相结合的办法,以专业招商为主,严格执行招商责任制,推动招商引资实现新突破。
(二)街道社区基本公共服务水平大幅提升
在政府的坚强领导下,以推进民生工程实施为重点,认真履行自身职责,全力抓好城区基本公共服务各项任务的落实。
1、社会保障工作实现了全覆盖。社保体系不断完善。养老、医疗、失业、工伤和生育保险扩面征缴实现突破,全街基本实现养老保险、城乡居民社会养老保险、医疗保险全覆盖。认真落实惠民政策,严格有序地开展城乡居民最低生活保障工作,通过对最低生活保障对象入户走访核查和加强与房产、公安、工商、人社等部门工作联系,实现了动态管理,应保尽保、应退尽退。目前辖区享受低保共有559户1244人,月发放金额448203元,保障率达到3%。
2、劳动就业基础性工作扎实推进。开展就业援助帮扶专项活动,着力帮助困难人员实现就业再就业,2011年至今,累计新增就业人数2240人,帮助1422名就业困难人员充分享受了各种优惠政策,并全部被安置在不同的岗位。及时做好《再就业优惠证》和《安徽省失业证》换证工作,每年定期对所有的企业退休人员进行认证,确保养老金顺利发放。协助主管部门,对辖区规模企业进行劳动年审和社会保险稽核、诚信评价,并建立电子信息档案,督促各类企业与劳动者依法签订劳动合同,实现用工信息“网络化”和“网格化”管理。对辖区建筑领域劳动用工情况进行了专项检查,实地检查了支付农民工工资和缴纳农民工工资保障金的情况,近年来,辖区没有发生恶性拖欠农民工工资的情况。
3、社区基层文化建设成效显著。群众性文化活动常年不断,2011年至今分别举办了“科学发展、巾帼建功”、“情系贫困母亲,关爱留守儿童”等广场演出和“大手牵小手、共绘新”老少书画展。不定期开展送电影、送科普进社区,丰富群众精神文化生活。以社区宣传栏、市民学校为阵地,加强居民群众思想道德素质教育。积极开展“学雷锋”和“邻里守望”志愿服务活动,慰问空巢老人、上门义诊、家电维修、美化小区环境。
4、社区服务领域不断拓展。积极推行居家养老,建立为老服务专职队伍和志愿队伍,动员引导社会力量参与为老服务事业中来,兴办社区居家养老服务社,通过政府购买服务、义工志愿服务、市场有偿服务等多种途径,整合辖区医疗、家政、法律等资源,为辖区空巢老人提供养老需求。力所能及地开展社会救助服务,争取社会各界支持,成立了阳光资助站,募集社会爱心捐款,帮助辖区特困家庭解决就医、就学等方面难题。
(三)社区管理体制机制得到进一步加强
坚持以构建和谐社区为目标,着力加强和创新社区管理,维护社区稳定,巩固和夯实城市基层工作基础。
1、提高社区组织的保障力。近几年,在区委、区政府的重视支持下,我们通过购买、置换、租借等多种途径,有效解决社区组织办公用房和居民活动用房不足问题,设立社区服务大厅,实现了敞开式办公、一站式服务,社区组织办公自动化水平全面提高。以换届为契机,不断优化队伍结构,增强整体素质,“两委”班子成员的文化程度、年龄结构比上届均有改善。除政府投入外,我们还通过以奖代补方式,加大对社区资金投入力度,保证社区工作需要。坚持居民代表、议事协商、民主评议、居务公开等制度,充分发挥居委会的自治功能,实现政府行政管理与居民自治管理有效衔接和良性互动。强化基层党支部建设,结合网格化社会管理工作的实际,积极探索推行“党支部建在网格上,党建工作落实在网格上”工作机制,构建了社区党委—网格党支部—楼组党员小组纵向到底的三级组织架构,实现党的组织全覆盖。成立街道联合党委,将辖区各单位从事党建工作的负责同志作为党委成员,搭建了驻区单位参与社区建设管理、服务居民群众、展示部门形象的工作平台。
2、创新社区管理服务模式。街道在全市率先推行社区网格化管理、组团式服务,建成和启用社区网格服务管理数字化信息平台,科学整合辖区内各类信息资源,网格管理基本实现规范化、精细化、综合化管理和服务,形成“全面掌握实情、及时反映民情、迅速解难释惑、有效化解矛盾”的社区管理服务工作长效机制,实现了组织全覆盖,活动区域化,管理面对面,服务零距离。
3、推进依法治理工作。深入开展法治街道、法治社区创建活动,依法做好社区事务的管理。认真贯彻落实《信访条例》,积极畅通群众利益诉求表达渠道,妥善解决群众反映的难点热点问题,努力维护群众合法权益。坚持领导开门接访和带案下访制度,密切关注媒体网络的属地舆情信息,做到有诉必接、有求必应。建立健全社区警务室、治保会、调解会组织机构,整合治安楼栋长、民情信息员、网格长等群防群治人员力量。街道与辖区35家单位签订社会管理综合治理工作目标责任书,把社会管理服务和平安建设任务分解到每一个单位、落实到第一个责任人。坚持开展“矛盾纠纷大排查大调解”活动,2011年以来共排查调处各类矛盾纠纷1700余件,其中较大纠纷40余件,为困难群众提供法律援助57件。目前,街道社区信访量少,信访形势平稳,2011年以来,没有出现进京赴省上访和到市非访情况。
“十二五”期间,路街道在区委、区政府的正确领导下,紧紧抓住全面深化改革的重大战略部署的历史机遇,实施经济结构的战略性调整,突出“服务,错位发展,惠聚民生”的工作思路,团结带领全街道人民,圆满完成了“十二五”计划确定的各项任务,现将“十二五”工作总结及“十三五”工作谋划汇报如下。
一、“十二五”工作总结
“十二五”时期,是路街道在“十一五”快速发展基础上抓住新机遇、取得新突破、实现新跨越的五年。街道扭住科学发展第一要务不动摇,抓好民生工程第一事务不放松,紧扣维护稳定第一责任不懈怠,团结和带领街道社区广大党员干部,加强和创新城市基层社会服务管理,统筹推进街道经济社会发展,取得一定的成效。“十二五”期间先后获得了全国和谐社区建设示范街道、全国妇联基层组织建设示范街道、安徽省社区教育示范街道、XX市学习型党组织建设工作示范点、XX市文明街道、XX市科普示范街道等荣誉。
(一)街道区域经济实现了跨越式发展
五年来,我街道始终坚持以经济建设为中心,一心一意谋发展,集中精力抓建设,全面超额完成各项经济目标任务,国民经济迈上新台阶。以招商引资和协税护税为着力点,大力发展街道经济,不断壮大街道经济实力,始终把招商引资工作作为发展第一要务及保增长的重要措施,紧盯国际、国内行业龙头,有重点、分层次引进自身发展所需要的优势产业,明确了招商重点,理清了招商思路,完善招商奖惩机制,实行全员招商和专业招商相结合的办法,以专业招商为主,严格执行招商责任制,推动招商引资实现新突破。
(二)街道社区基本公共服务水平大幅提升
在政府的坚强领导下,以推进民生工程实施为重点,认真履行自身职责,全力抓好城区基本公共服务各项任务的落实。
1、社会保障工作实现了全覆盖。社保体系不断完善。养老、医疗、失业、工伤和生育保险扩面征缴实现突破,全街基本实现养老保险、城乡居民社会养老保险、医疗保险全覆盖。认真落实惠民政策,严格有序地开展城乡居民最低生活保障工作,通过对最低生活保障对象入户走访核查和加强与房产、公安、工商、人社等部门工作联系,实现了动态管理,应保尽保、应退尽退。目前辖区享受低保共有559户1244人,月发放金额448203元,保障率达到3%。
2、劳动就业基础性工作扎实推进。开展就业援助帮扶专项活动,着力帮助困难人员实现就业再就业,2011年至今,累计新增就业人数2240人,帮助1422名就业困难人员充分享受了各种优惠政策,并全部被安置在不同的岗位。及时做好《再就业优惠证》和《安徽省失业证》换证工作,每年定期对所有的企业退休人员进行认证,确保养老金顺利发放。协助主管部门,对辖区规模企业进行劳动年审和社会保险稽核、诚信评价,并建立电子信息档案,督促各类企业与劳动者依法签订劳动合同,实现用工信息“网络化”和“网格化”管理。对辖区建筑领域劳动用工情况进行了专项检查,实地检查了支付农民工工资和缴纳农民工工资保障金的情况,近年来,辖区没有发生恶性拖欠农民工工资的情况。
3、社区基层文化建设成效显著。群众性文化活动常年不断,2011年至今分别举办了“科学发展、巾帼建功”、“情系贫困母亲,关爱留守儿童”等广场演出和“大手牵小手、共绘新”老少书画展。不定期开展送电影、送科普进社区,丰富群众精神文化生活。以社区宣传栏、市民学校为阵地,加强居民群众思想道德素质教育。积极开展“学雷锋”和“邻里守望”志愿服务活动,慰问空巢老人、上门义诊、家电维修、美化小区环境。
4、社区服务领域不断拓展。积极推行居家养老,建立为老服务专职队伍和志愿队伍,动员引导社会力量参与为老服务事业中来,兴办社区居家养老服务社,通过政府购买服务、义工志愿服务、市场有偿服务等多种途径,整合辖区医疗、家政、法律等资源,为辖区空巢老人提供养老需求。力所能及地开展社会救助服务,争取社会各界支持,成立了阳光资助站,募集社会爱心捐款,帮助辖区特困家庭解决就医、就学等方面难题。
(三)社区管理体制机制得到进一步加强
坚持以构建和谐社区为目标,着力加强和创新社区管理,维护社区稳定,巩固和夯实城市基层工作基础。
1、提高社区组织的保障力。近几年,在区委、区政府的重视支持下,我们通过购买、置换、租借等多种途径,有效解决社区组织办公用房和居民活动用房不足问题,设立社区服务大厅,实现了敞开式办公、一站式服务,社区组织办公自动化水平全面提高。以换届为契机,不断优化队伍结构,增强整体素质,“两委”班子成员的文化程度、年龄结构比上届均有改善。除政府投入外,我们还通过以奖代补方式,加大对社区资金投入力度,保证社区工作需要。坚持居民代表、议事协商、民主评议、居务公开等制度,充分发挥居委会的自治功能,实现政府行政管理与居民自治管理有效衔接和良性互动。强化基层党支部建设,结合网格化社会管理工作的实际,积极探索推行“党支部建在网格上,党建工作落实在网格上”工作机制,构建了社区党委—网格党支部—楼组党员小组纵向到底的三级组织架构,实现党的组织全覆盖。成立街道联合党委,将辖区各单位从事党建工作的负责同志作为党委成员,搭建了驻区单位参与社区建设管理、服务居民群众、展示部门形象的工作平台。
2、创新社区管理服务模式。街道在全市率先推行社区网格化管理、组团式服务,建成和启用社区网格服务管理数字化信息平台,科学整合辖区内各类信息资源,网格管理基本实现规范化、精细化、综合化管理和服务,形成“全面掌握实情、及时反映民情、迅速解难释惑、有效化解矛盾”的社区管理服务工作长效机制,实现了组织全覆盖,活动区域化,管理面对面,服务零距离。
3、推进依法治理工作。深入开展法治街道、法治社区创建活动,依法做好社区事务的管理。认真贯彻落实《信访条例》,积极畅通群众利益诉求表达渠道,妥善解决群众反映的难点热点问题,努力维护群众合法权益。坚持领导开门接访和带案下访制度,密切关注媒体网络的属地舆情信息,做到有诉必接、有求必应。建立健全社区警务室、治保会、调解会组织机构,整合治安楼栋长、民情信息员、网格长等群防群治人员力量。街道与辖区35家单位签订社会管理综合治理工作目标责任书,把社会管理服务和平安建设任务分解到每一个单位、落实到第一个责任人。坚持开展“矛盾纠纷大排查大调解”活动,2011年以来共排查调处各类矛盾纠纷1700余件,其中较大纠纷40余件,为困难群众提供法律援助57件。目前,街道社区信访量少,信访形势平稳,2011年以来,没有出现进京赴省上访和到市非访情况。
二、“十三五”工作谋划
(一)“十三五”总体思路
2016年是“十三五”规划实施开局之年。未来五年,我街道将全面贯彻落实党的十八大和十八届五中全会精神,在区委、区政府的领导下,围绕中心,服务大局,立足实际,开拓创新,以更高标准,更实举措,推动街道各项工作再上新台阶,努力实现全街经济持续健康发展,社会大局和谐稳定。
(二)“十三五”期间主要目标
1、推进服务业项目建设,打造人民路商业综合体。配合抓好以原人民路小学40.8亩地块综合开发为主的重点项目建设,大力引进高端商务接待、大型商场、餐饮娱乐等三产服务业,将其打造成安庆一流的商业综合体,以提升区域竞争力。坚持“引进来”与“走出去”并举的战略,做好扩大开放和招商引资工作,推动大型专业市场、购物中心、百货商场建设,在人民路西段发展集游购娱为一体的综合商业广场,打造一个集酒店、餐饮、超市、车站、学校、医院于一体的立体配套商业圈,提高服务业在经济发展中的比重,带动经济实现又快又好发展。
2、将文化旅游融入民生建设,打造特色历史文化街区。结合棚户区改造,以人民路步行街为主轴,改造建设路、天后宫街、倒扒狮街、国货街,全力推进中华老字号一条街项目。以老字号入驻旗舰店加体验店的形式,建设相关展厅,结合特色小吃为主,在枞阳门商场内打造特色项目,形成初具规模的历史文化型游憩商业圈,打造特色历史文化街区。以沿江路原环新集团旧厂区搬迁改造,覆盖水师营农贸市场进行老旧社区改造。改造修复英王府、太平天国望楼台等历史遗存;在环新旧厂区区域内建设千年记忆广场,总投资不低于5.8亿元,争取国债资金8000万元,建设历史博物馆。以赵朴初故居、天主堂、圣救主座堂等为依托,发展宗教之旅。以清真寺、探花弟为点,以大南街为线,建设“民族风情”街区,发展民族之旅。
3、抓项目促提高,提高经济综合实力。实施项目带动经济,把项目建设摆在工作的突出位置来抓,争取引进一批引领发展的重大项目。把招商引资作为推动经济发展的总动力,积极完成状元府地块拆迁工作,尽早完成招商,建成新的经济增长点。配合做好劝业场改造后的招商工作,将其打造成人民路上新的亮点。通过招商,提升改造淘淘乐市场。进一步加强与深圳平安集团、苏果超市、张家港牧羊人服饰等国内外知名企业的联系与沟通,扩大招商引资成果,努力把街道建成规划布局合理、产业规模大、自主创新能力强、投资环境优美、两个文明协调发展的街道。
4、改善城市基础设施建设,推进城市升级改造工程。协助抓好城市拓展扩容、优化完善功能区块,进一步加强城市基础设施建设,加快构建城市体系格局,确保市重点城建工程及重点项目顺利入场施工。以人民路周边分三块建设停车场,分别是原人民路小学周边、状元府地块、鸿雁大厦地块,大力改善交通拥堵、乱停乱放、停车难等市容问题。争取市里立项,拉通曹家巷与沿江路的连接。
(三)工作措施
1、促进街道经济平稳较快发展。坚持以发展为主题,在发展中推动经济结构调整,在经济结构调整中保持快速发展,切实转变增长方式,发展壮大规模经济,不断提高经济素质和质量,从整体上提高经济竞争力,营造新的发展优势。树立大招商、大市场、大开放的新视野,树立用市场经济的办法发展经济的观念,树立奋发有为,勇于创新、敢于争先的观念,真正使全街道干部不断在解放思想中统一思想,以思想的大解放促进经济的大发展。
2、提高社区管理服务水平。通过新建、改扩建、盘活旧有闲置资源、重新装修或增配办公设备的方式,对街道四个社区活动场所进行全面改造提升,彻底消除社区组织活动场所危旧狭小问题。认真落实惠民政策,优化计生服务,加强入户走访管理,积极完善社会救助体系,落实低保和临时救助各项机制,有效保障低收入群体的基本生活。高度关注残疾人、老年人、妇女儿童等社会群体,切实做好企业职工帮扶工作,着力解决困难家庭子女就学、大病救助、低保户生活困难问题,深化居家养老工作,借助社会养老服务组织,打造“居家养老服务品牌”。做好就业创业服务工作,通过宣传、教育、活动、服务四个载体,为下岗职工、困难群体就业服务提供保障。社会各项事业全面发展,教育、文化、卫生、文明创建、科技、民政、综治、武装等各项工作均协调发展。
3、继续开展创先争优活动。健全科学的考核体系,严格奖惩兑现,按照用政绩量先进,以成败论英雄的原则,进一步完善考核机制,力求考核公正、公平、公开、科学,充分调动各部门工作的积极性和创造性。考勤与考绩相结合,工作与效能相结合,建立健全考核奖惩制度,奖先罚劣,奖勤罚懒,并把考核结果作为年终考核、评先评优和干部推荐使用的主要依据,在全街道上下形成一种“想干事就是德、会干事就是能、干成事就是绩”的良好工作氛围。
4、加强领导班子和干部队伍建设。加强街道、社区两级干部队伍的执行力建设,树立雷厉风行的工作作风,落实社区干部限时办结制,提高服务效率,为群众提供“一站式”、“零距离”、“一条龙”服务,力争群众满意度达100%。明确责任,转变职能,要求全体班子成员和各部门干部,要一门心思干事业,多干实事,少议人非,严格落实各项责任制和责任追究制。要增强宗旨意识和爱民情怀,把为民服务贯彻于我们工作始终,强化服务意识,建立办事高效、运转协调、行为规范的行政管理体系,树立公正廉洁、规范运作的政府形象,创造和谐向上的积极的工作氛围。要注意典型培养,发挥典型的带动作用,弘扬正气,鼓舞士气,全街道上下形成你追我赶,竞相干事创业的良好局面。