第一篇:QC心得体会
QC心得体会
随着经济全球化和科技的迅猛发展,市场竞争愈来愈激烈,竞争的焦点由“数量”转变为“质量”。质量的定义是:“一组有特性满足要求的程度”。这就是所谓的质量,刚步入工作的那时,对于什么是质量一点都不懂,并不了解质量。但经过前段时间在厂里组织了个质量培训学习,在学习中,让我学到了不少的知识,体会到了质量与质量管理在企业的重要性。
在目前的工作中,质量管理对于企业产品来说是非常重要的,如果没有严格的质量管理,那么会给企业造成损失。一个产品的质量需要细心的检验、测量合格,不断改进产品的质量。全过程的质量管理,它包括了市场调查研究产品的开发设计、生产制造、销售到售后服务的全过程的质量管理,从而使得产品做到一流的服务。质量管理简称为QC,在实际的生产工作中要与QC相符合,就等于别人看了你所写的QC,就知道你班组所做的工作。在学习QC培训时,懂得了如何写QC的步骤,依照QC活动程序进行开展QC小组活动。遵循PDCA循环,P表示计划,计划代表着选择课题、设定目标、目标可行性分析、分析原因、确定主要原因、制定对策,D表示执行,代表着按对策实施,C表示检验,代表着检查效果,A表示处理,代表制定巩固措施、总结和下一步打算。在PDCA中,有两个特点:一是循环前进阶梯上升、二是大环套小环。懂得了运用各种作图方法来表示数据,而在作图时则需要在工作中调查研究和收集各种数据,以至达到QC的效果。
这就是我在学习中领悟到的知识,通过了这次的学习培训,让我领悟到了QC在工作的重要性,它能促进企业良好的发展,降能降耗,提高产品的质量。为此,我想在接下来的工作中,把QC工作做的更好,管理好班组的质量,把班组建设得更美好。
精整甲班:蓝国伟
2012.8.3
第二篇:QC培训心得体会
QC小组活动基础知识培训心得体会
2018年7月8日,根据企业安排,我参加了企业组织的全面质量管理QC小组活动基础知识培训。QC小组是以改进质量、降低消耗,提高人的素质和经济效益为目的的组织起来,运用质量管理的理论和方法开展活动的小组。经过学习,我对QC活动有了深刻的体会:
1、对QC小组活动有了新认识:
QC小组是在生产或工作岗位上从事各种劳动的职工,围绕企业的经营战略、方针目标和现场存在的问题,以改进质量、降低消耗、提高人的素质和经济效益为目的组织起来,运用质量管理的理论和方法开展活动的小组。QC小组的性质是企业中群众性质量管理活动的一种有效组织形式,是职工参加企业民主管理的经验同现代科学管理方法相结合的产物。
2、通过活动的开展,能培养成员间的协作精神,增强员工的凝聚力
QC活动遵循PDCA循环,推进此项活动依靠的不是个体力量,而是组织的力量、集体的力量,即QC小组活动必须靠组织力量来推动、个人工作来解决、团队协作来完成。常言道,人心齐泰山移,可见合作的必要性。个体力量纵然再大、能力再强、智慧再大,终究难以与众人之合力相比,所以相互支持、相互合作才是解决问题行之有效的方法。QC小组活动中很好的体现了成员间相互合作、配合,只有通过大家长期不懈地合作、发挥个体专业所长,才能找到提高质量管控水平的方法及突破口,做到质量管理不断创新、提高。
3、收获了一种解决工作难题的方法
在平时的工作中,只要我们做个有心人,正确面对工作中的难点,就可以挖掘出身边的QC课题并进行解决,从而达到提质降本增效的最终目的。通过定期组织质量检查、质量审核活动,能够及时发现和找出在生产施工中质量方面存在的问题和薄弱环节,并进行有效纠正,从而提高厂整体管理水平和质量监控能力,为厂实施全面的质量管理奠定了基础;只有不断满足客户需求与期望,赢得客户信任,提高客户满意度,提升厂的社会形象和市场竞争
通过培训,让我领悟到了QC在工作的重要性,它能促进企业良好的发展,降能降耗,提高产品的质量,也增进了我学员对QC知识的了解,提高了对QC成果的总结提炼能力。在今后的工作中,我会更加严格要求自己,认真参与QC技术攻关活动,要将本次培训过程中学到的知识和技巧运用到QC小组活动中来,让质量真正成为企业发展的奠基石。
第三篇:QC培训学习-- 心得体会
QC培训学习心得体会
****年**月**日~
日,我在参加了由中国质量协会举办的“QC小组活动初级诊断师”培训班,培训班由中国质量协会高级培训师、全国QC小组评审专家郭老师授课。郭老师以其丰富的质量管理知识,和基于长期从事QC小组推进、培训和评审工作的实践经验,依据《全国质量管理小组活动中级诊断师培训考试大纲》的要求及课程安排,结合实际工作以及以往案例中的常见问题,详细讲解了QC小组的概念、QC小组的组建与推进、QC小组成果与评审、统计方法基础知识、常用统计方法在QC小组活动中的应用等方面的内容,并列举了大量实际案列,进行了详细的分析讲解,最后以开闭卷考试和论文答辩的形式对此次学习成果进行了检验。
如今,学习质量管理和做好QC攻关已被众多企业所看重,成为企业证明自己产品质量、工作质量的一种方式。质量体系为广大企业完善管理、提高产品和服务质量提供了科学指南,同时为企业走向市场找到了共同语言。如果没有质量的保证,企业在市场上是毫无竞争力的,别说开拓市场,就连生存都是问题。通过此次培训学习,结合工作实际,个人的收获体现在以下几个方面。
1、对QC小组的重新认识
QC小组是在生产或工作岗位上从事各种劳动的职工,围绕企业的经营战略、方针目标和现场存在的问题,以改进质量、降低消耗、提高人的素质和经济效益为目的组织起来,运用质量管理的理论和方法开展活动的小组。QC小组的性质是企业中群众性质量管理活动的一种有效组织形式,是职工参加企业民主管理的经验同现代科学管理方法相结合的产物。
2、对活动程序的把握
QC活动遵循PDCA循环,P表示计划,代表着选择课题(选题的理由、方法及实例)、现状调查(把握问题现状、找出问题的症结所在)、设定目标(目标设定的方法、水平值及依据)、目标可行性分析、分析原因(原因分析及应用工具)、确定主要原因、制定对策;D表示执行,代表着按对策实施(常用方法);C表示检验,代表着检查效果(效益的计算);A表示处理,代表制定巩固措施、总结和下一步打算。在PDCA中,有两个特点:一是循环前进阶梯上升、二是大环套小环。
3、体会到质量与质量管理对企业的重要性
质量的定义是:“一组有特性满足要求的程度”。随着经济全球化和科技的迅猛发展,市场竞争愈来愈激烈,竞争的焦点由“数量”转变为“质量”。通过这四天的培训,我的理论知识得到大大提升,体会到了质量与质量管理对企业的重要性,深深的感觉到质量是成功的基石,体系是质量的保障,如果没有严格的质量管理,那么会给企业造成损失。一个产品的质量需要细心的检验、测量合格,不断改进产品的质量。
4、通过活动的开展,能培养成员间的协作精神,增强员工的凝聚力
QC活动遵循PDCA循环,推进此项活动依靠的不是个体力量,而是组织的力量、集体的力量,即QC小组活动必须靠组织力量来推动、个人工作来解决、团队协作来完成。常言道,人心齐泰山移,可见合作的必要性。个体力量纵然再大、能力再强、智慧再大,终究难以与众人之合力相比,所以相互支持、相互合作才是解决问题行之有效的方法。QC小组活动中很好的体现了成员间相互合作、配合,只有通过大家长期不懈地合作、发挥个体专业所长,才能找到提高质量管控水平的方法及突破口,做到质量管理不断创新、提高。
5、收获了一种解决工作难题的方法
在平时的工作中,只要我们做个有心人,正确面对工作中的难点,就可以挖掘出身边的QC课题并进行解决,从而达到提质降本增效的最终目的。通过定期组织质量检查、质量审核活动,能够及时发现和找出在生产施工中质量方面存在的问题和薄弱环节,并进行有效纠正,从而提高厂整体管理水平和质量监控能力,为厂实施全面的质量管理奠定了基础;只有不断满足客户需求与期望,赢得客户信任,提高客户满意度,提升厂的社会形象和市场竞争力。
6、掌握了工作成果汇报的技巧
组织成果发布,也是深入开展QC小组活动的有效方法之一。它给众多小组成员提供了一个交流经验,相互启发,共同提高的地方,发布中一定要将图表和数据的来源、结论作为重点讲解清楚。背景与内容的颜色对比要鲜明,文字图表要大,文字不宜过多,内容要与文本内容一致,在制作中把图和重要的表格贴入幻灯片中突出重点,文字只是结论式的术语即可。
通过这次培训,让我领悟到了QC在工作的重要性,它能促进企业良好的发展,降能降耗,提高产品的质量。有效的QC小组活动,不仅可以充分调动职工的积极性和创造性也使ISO9000标准中的“全员参与”和“持续改进”落到实处,这才会不断提高职工水平,提高企业管理水平,为企业做出更大贡献。在今后的工作中,我会更加严格要求自己,认真贯彻质量管理体系的相关内容,并做项目QC攻关活动的组织工作,让质量真正成为企业发展的奠基石。
第四篇:QC试题
药品检验试题(供QC用)
姓名: 分数:
一、填空题(每空2分,共58分)
1、《中国药典》2010年版贮藏项下的规定,是对药品贮存与保管的基本要求,常温指的温度范围是 ℃; 系指不超过20℃。
2、含量测定必须平行测定两份,其结果应在允许 限度之内,以 为测定结果,如一份合格,另一份不合格,不得平均计算,应按检验结果超标规程处理。
3、恒重,除另有规定外,系指连续两次干燥后的重量差异在 以下 的重量。
4、毒性化学试剂应该 储存,并建立严格的管理制度,有 和 记录。
5、刻度吸管有、两种形式。使用标有 字的刻度吸管时,溶液停止流出后,应将管内剩余的溶液 出;使用标有 字的刻度吸管时,待溶液停止流出后,一般等待 秒钟拿出。
6、检验记录必须做到、、、。
7、配制标准pH缓冲液与溶解供试品的纯化水,应是新沸过的冷纯化水,其pH值应为。
8、“精密称定”系指称取重量应准确至所取重量的 ;“称定”系指称取重量应准确至所取重量的 ;取用量为“约”若干时,系指取用量不得超过规定量的。
9、紫外-可见分光光度法作含量测定时,一般供试溶液的吸收度读数,以 在 之间的误差较小。
10、药典中规定的杂质检查项目,是指该药品在 和
___ 可能含有并需要控制的杂质。
11、《中国药典》2010年版的规定:检验操作时,如使用热水,它的温度系 指 ℃。
12、色谱系统的适应性试验通常包括、、、和。
二、单项选择题(每题1.5分,共15分)
1、溶质1g(ml)能在溶剂1~不到10ml中溶解系指()A.易溶 B.溶解 C.略溶 D.微溶
2、将容器密闭,以防止尘土及异物进入系指()A.密封 B.密闭 C.严封 D.熔封
3、溶出度检查时,规定的介质温度应为()。
A.37±0.5℃ B.37±1.0℃ C.37±2.0℃ D.37±5.0℃
4、检查某药品杂质限量时,称取供试品W(g),量取标准溶液V(ml),其浓度为C(g/ml),则该药的杂质限量(%)是()A VW100%C B CW100%V C
VC100%W D
W100%CV
5、每批产品留样保存至有效期后()
A.半年 B.3年 C.2年 D.1年
6、在微生物限度检查中,用于细菌计数、霉菌计数、检查大肠杆菌用的培养基分别为:()
①胆盐乳糖培养基 ②营养琼脂培养基
③硫乙醇酸盐培养基 ④玫瑰红钠培养基 A ①②④ B ④③① C ②④① D ②①④
7、培养基和玻璃器皿采用高压蒸汽灭菌法灭菌的温度和时间分别为()A、115℃,20分钟 B、115℃,30分钟 C、121℃,20分钟 D、121℃,15分钟
8、药物中的重金属是指(D)A、Pb2+
B、影响药物安全性和稳定性的金属离子 C、原子量大的金属离子
D、在规定条件下与硫代乙酰胺或硫化钠作用显色的金属杂质
9、下列叙述正确的是()
A: 溶液pH为11.32,读数有四位有效数字 B: 0.0150g试样的质量有4位有效数字 C: 测量数据的最后一位数字不是准确值
D: 从50mL滴定管中,可以准确放出5.000mL标准溶液
10、用古蔡氏法测定砷盐限量,对照管中加入标准砷溶液为()
A 1ml B 2ml C 依限量大小决定 D 依样品取量及限量计算决定
三、判断题(每题1.5分,共9分)
1、含量测定有些要求以干燥品计算,如分子中有结晶水则以含结晶水的分子式计算。()
2、药物检查项目中不要求检查的杂质,说明药物中不含此类杂质。()
3、原料药的含量如规定上限为 100%以上时,系指用本版药典规定的分析方法测定时可能达到的数值,它为药典规定的限度允许偏差,并非真实含量。()
4、为保证记录的整洁、完整,现场检测记录可在检测结束时现场填写。()
5、《中国药典》2010年版一部定义细粉指能全部通过五号筛,并含能通过七号筛不少于95%的粉末。()
6、药典正文及附录规定的内容在试验时必须遵照执行,凡例中规定的内容是作为试验时参考用。()
四、简答(每题9分,共18分)
1、简述可能影响薄层分离效果的主要原因?
2、某化验员在进行干燥失重检查时,取来扁型称量瓶,精密称定后,取该品种项下规定重量的样品,平铺于称量瓶中,精密称定,在105℃进行干燥(首次干燥1小时,第2次0.5小时)。干燥时,称量瓶盖半开,取出置干燥器中,放冷至室温约30分钟(第一次取出放于实验室,第二次放在天平旁边),精密称定,计算干燥失重。请指出操作中有哪几处错误?
第五篇:QC岗位职责
IPQC岗位职责
部门名称:品管部 直接上级:品管部经理
岗位描述:负责对生产制程中的质量巡检,智能卡的首件确认。主要职责:
1、提前发现异常与预防异常,迅速处理,防止不合格品流入下道工序,确保制程产品品质。
2、负责检查、监督、评估生产部门的 4M1E 对产品产生的品质影响,按时进行巡检工作。对特殊工艺或易发生事故点需加强力度巡查,并列为重点工艺处理。
3、对质量事故发生后的紧急处理措施执行、不良品隔离、纠正预防措施的制定等负责,并以书面形式报告与记录。对纠正预防措施跟进 与执行。
4、按标准时间两小时一次巡检的频率进行检验,并将检验结果如实填写在《过程检验记录表》上。确保数据的准确性与真实性。
5、负责首件检验的判定与记录工作,并保留首件样品至下个首件确认时。
6、负责半成品转移的抽样检验工作,保证抽样数量与检验方法的准确性真实性,并将检验结果如实填写在《制程检验报告单》上。
7、根据首件检验、巡检检验、转移检验、异常处理等记录,结合4M1E 进行统计分析。并做周、月统计报告。
8、保持各部门的;良性沟通。负责监督及维护现场 6S 管理。
9、承办上级领导临时交付的工作任务。
IQC岗位职责
部门名称:品管部 直接上级:品管部经理 主要职责:
1、负责原材料的进料检验。
2、负责原材料的生产试用结果跟踪。
3、负责搜集、整理和分析供应商质量管理资料和相关产品检验信息。
4、准确的向品管部经理和相关部门提供有关原材料质量检验信息。
5、公司质量体系管理标准、检验标准制订的建议权。
6、原材料质量的裁决权。
7、出具检验报告;填写相关质量验证或检验的记录。
8、完成品管部经理交办的其他工作任务。
OQC岗位职责
部门名称:品管部 直接上级:品管部经理 主要职责:
1、负责产品出货前的最终检验。
2、准确的向品管部经理和相关部门提供有关成品的质量信息。
3、公司质量体系管理标准、检验标准制订的建议权。
4、成品质量的裁决权。
5、出具检验报告;
6、填写相关质量验证或检验的记录。
7、完成品管部经理交办的其他工作任务。