第一篇:新时代的劳动者,教学设计
《新时代的劳动者》教案
一、教学目标
1、知识目标:
使学生懂得劳动的含义及其意义;懂得就业的作用及意义;了解如何解决我国的就业问题;树立正确的就业观,知道劳动者依法拥有哪些权利;懂得劳动者维护自身合法权益的基本途径与方式。
2、能力目标:
在学习劳动和就业时,使学生具有分析就业形势的能力,能够解释市场经济中为什么存在失业现象,能够分析现实中存在的就业问题。通过大量实例讨论,让学生认识到在我国就业形势严峻的情况下,应树立什么样的就业择业观;在法治国家,应如何依法维护劳动者权益。这些都与学生的生活密切相关,从而提高学生参与就业和劳动的能力。
3、情感态度价值观目标:
(1)培养学生树立正确的就业择业观,有利于人民安居乐业、国家长治久安。
(2)使学生牢固树立诚实劳动、劳动光荣、劳动伟大、劳动平等的观念和热爱劳动人民的情感。
(3)增强学生依法维护劳动者权益等法律意识。
二、教学重点与难点
1、教学重点: 树立正确的就业择业观。
2、教学难点: 劳动者维护自身权益的途径。
三、教学方法
讲授法、合作探究法、分组讨论法
四、教材分析
本框题内容包括“劳动和就业”“依法维护劳动者权益”两目。第一目:劳动和就业,介绍劳动和就业的问题,明确劳动的地位和意义,了解我国当前的就业形势,理解就业的意义,了解解决就业问题的政策、方针和途径,树立正确的就业择业观。第二目:依法维护劳动者权益,介绍依法维护劳动者权益问题,了解劳动者的基本权利,明确政府在维护劳动者权益方面的巨大作用,学会依法维护自身合法权益。二者的内在联系是:从劳动的地位与意义及就业的意义与作用,引出我国当前的就业形势和劳动者应树立的 正确的就业择业观,进而引导人们了解劳动者的基本权利,学会依法维护自身合法权益。
五、学情分析
高一的学生已经具备一定的理性思维能力,且本框题知识贴近生活,学生有较高的参与热情,所以学生能够对材料进行简单的整理分析,然后通过课堂创设情景引发思维碰撞,进一步提高学生的理性思考和理论分析能力。
六、教学过程
【导入】回顾第一框有关企业的主要内容 , 引出企业和公司的发展,离不开劳动者的辛勤劳动,从而引出第二框关于劳动就业的问题。
一、劳动和就业
(一)劳动
探究活动一:你劳动过吗?你知道什么是劳动吗? 引出:劳动和劳动者的含义
1、劳动
(1)含义:劳动是劳动者的脑力和体力的支出,是物质财富和精神财富的创造活动。
“名人说劳动”学生思考:上述名言体现了劳动的那些作用?
引出:
(2)劳动的意义
①从个人的角度来说,劳动是个人取得收入、获得生存的谋生手段。②从国家的角度来说,我国的劳动者都为社会主义现代化建设贡献力量。③从人类社会角度来说,劳动创造文明,促进人的发展,推动历史进步。我们应该如何对待劳动?
引出我们应该在全社会以辛勤劳动为荣,好逸恶劳为耻,使热爱劳动,勤奋劳动,尊重劳动,保护劳动蔚然成风,努力形成劳动光荣,知识崇高,人才宝贵,创造伟大的时代新风。
由劳动的主体引出劳动者的含义:
劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。
用多个图片,认识各行各业的劳动者,引导学生树立在我国劳动者没有高低贵贱之分,只有职业分工的不同,在人格和地位上是完全平等的。我们所有的财富既是由那些劳动者中的先进分子创造的,更是由千千万万的普通劳动者创造的。有你,有我,有他。所以“劳动人民最光荣!”
但是,要想成为光荣的劳动者,就只有通过就业。探究活动二:李师傅找工作
引导学生思考:人们为什么要就业?李师傅找不到工作的原因是什么? 由学生进行讨论并回答上述问题,教师做总结。引出:
(二)就业
1、就业的意义(对国家与社会发展角度和对个人角度来说)个人角度(微观)
①劳动者通过就业获得报酬,获得生活来源,使社会劳动力能够不断的再生产。
②劳动者的就业有利于实现自身的社会价值,丰富精神生活,提高精神境界,从而促进人的全面发展。
国家和社会发展角度(宏观):
就业使得劳动力和生产资料相结合,生产出社会所需要的物质和精神财富。探讨我国当前的就业形势怎样?
通过图片“大学生毕业招聘”“国企下岗职工再就业”“农民工进城务工人潮”,总结出我国当前就业形势严峻。
2、我国当前就业形式严峻的表现(1)我国的人口总量和劳动力总量都比较大(2)劳动力素质与社会经济发展的需要不完全适应(3)劳动力市场不完善,就业信息不通畅
引导学生思考:面对这么严峻的就业形式,我们该怎么办? 引入书本图片,学生思考:
“上述不同观点的合理性在哪里?误区何在? 你认为该如何解决我国的就业问题?”
这是本课的教学重点。要求学生能充分讨论,可以自由组合成小组的形式进行探讨。叫学生来发表自己的意见。
在学生充分发言的基础上,教师做总结:
3、如何解决我国的就业问题:(1)从党和政府的角度看:
从人民群众的根本利益出发,实施积极的就业政策,加强引导,完善市场就业机 制,扩大就业规模,改善就业结构。
(2)从个人来看:劳动者要树立正确的就业观念,靠自己的双手拓新的生活展现平凡而伟大的社会主义劳动者的风采。
树立正确的就业观念包括树立自主择业观,竞争就业观,职业平等观和树立多种方式就业观。
我们经过千难万难好不容易找了一份工作,但是我们又面临了新的问题。引出图片“侵犯劳动者合法权益的现象还时有发生”
二、依法维护劳动者权益
引出探究活动三,小张的哪些合法权益受到了哪些侵害?小张应该怎么办?
1、劳动者依法享有权利
平等就业和选择职业的权利,取得劳动报酬的权利,获得劳动安全卫生保护的权利,休息休假的权利,接受职业技能培训的权利,享受社会保险和福利的权利,提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
2、劳动者个人维护自身权益的正确途径和方法 协商,投诉,申请调解,申请仲裁,向法院起诉。
3、国家对劳动者权益的保护
“小张是这样维权的”。要学生思考: 小张的做法是否可取?给了我们什么启示? 启示我们在维护自身合法权益时要注意履行自己的义务。要增强权利意识和法律意识,当权益受到侵害时,以合法手段、法定程序维护权益。引出:
4、劳动者的权利和义务
强调要将两者有效结合:没有无义务的权利,也没有无权利的义务。
课堂小结:本节内容贴近生活,而且是学生在走向社会后要直接面对的问题,因此通过学习劳动和就业,了解劳动和就业的意义,初步认清严峻的就业形势,树立正确的择业就业观念,并初步具备维护自身权益的能力,具有重要的现实意义。
板书:
劳动光荣
新 就业的意义
内容
时 代 劳动和就业 的 劳动 者 依法维权
就业形势及原因
途径
树立正确的就业观
第二篇:新时代的劳动者教学设计
公开课 新时代的劳动者
【重点】树立正确的就业观念
【难点】劳动者如何维护自身的合法权益 ★导入新课
(课前两分钟歌曲:《咱们工人有力量》)刚才同学们欣赏的歌曲熟悉吗?歌曲的名字叫——《咱们工人有力量》,这是一首歌颂工人、歌颂劳动者的歌曲。下面就让我们在歌曲豪迈激昂的旋律中进入我们今天的学习内容:
提问:大家将来希望从事什么样的工作呢? 学生:教师、私营企业老板、公务员„„ 老师(总结):对于将来从事什么样的工作,大部分同学具有明确的志向,但是大家是否关注过我们国家这些年或者将来几年的形势呢?我们又应该如何实现我们的职业理想呢?也就是说,我们应该如何做一个新时代的劳动者呢?我们一同进入今天的学习
5.2 新时代的劳动者
新课教学:在我们大连有着许多幸福的家庭,每个家庭都有自己的故事,这里展示小麦一家故事的三篇章。
一、劳动篇
探究活动一:小麦爸爸是个旅游达人,到过很多地方。
问题:这些建筑是如何产生的?归功于谁呢?
这些美丽、壮观的建筑物都是由劳动人民付出辛勤劳动创造出来的,思考:什么是劳动呢? 劳动这个词大家并不陌生,我们知道,人们在劳动的过程中,要么会消耗人们的体力,要么花费人们的脑力,所以我们说,1、劳动就是劳动者的脑力和体力的支出。
2、劳动的意义:劳动无论对劳动者个人还是人类社会发展都具有重要的意义。劳动最光荣 而我们看看劳动中的主体 劳动者第一幅:农民在耕地。第二幅:工人在生产。第三幅:老师在讲课。第四幅:主持人在主持节目。
说明劳动者主导生产力的发展。之前讲过,生产力就是劳动者用生产工具作用于劳动对象这个能力。生产力主体是劳动者,再先进,也需要劳动者运用;而劳动对象的开发运用,都需要劳动者去发现,去发掘。所以说,劳动者主导生产力的发展。
我们衣、食、住、行、用各方面都离不开劳动者。衣,离不开服装设计者以及服装的制造者;食,离不开菜农以及养殖业者;到餐馆酒店吃饭,离不开厨师和负责酒店管理的一系列工作人员;住房离不开我们的工程师、建筑工人以及设计装修人员;交通方面就离不开道路建设者、司机、交警等等这些人;用就更是无所不包了,同学们所用的笔和书都离不开劳动者的辛勤劳动。
通过图片我们可以看出,这些劳动者分布在各行各业,虽然分工不同,但地位平等,都为社会主义现代化建设做出了自己的贡献。他们都应该得到承认和尊重。
3、所以我们说——光荣属于劳动者。
既然劳动是光荣的,那人人都应该参加劳动,而参加劳动有哪些形式呢?就业就是参加劳动的一种方式。好,那么我们一同进入第二篇章 就业篇
二、就业篇
探究二:小明爸爸的烦恼
——失业的烦恼
小明:爸爸,今天是星期天,你陪我去超市买东西好吗? 爸爸:爸爸没空,因为爸爸下岗了,要去找工作。
请问同学们,小明的爸爸为什么要就业呀?请大家思考一下。〔生〕:可以赚到钱/可以充实自己的生活/可以为社会创造物质财富和精神财富。〔师〕:同学们说的都有一定的道理,那么,我们一块儿来总结就业的意义。
(一)就业的意义
1、就业是民生之本
2、就业
在现实生活中,也存在着不少的就业问题,比如很多的大学生毕业之后不能马上找到工作,或者不能找到与专业对口的工作。我们现在的就业形势很严峻,我国的就业问题比任何一个国家都要突出、繁重、紧迫。而要解决这个严峻的问题,国家和我们自己都应该怎么做呢?小组讨论并发言
(二)如何解决就业问题
1、国家:解决就业问题的最根本的途径是发展经济,增加就业岗位。实施积极的就业政策。首先要完善市场就业机制,其次,要扩大就业规模,最后是要改善就业结构。(劳动力进入与退出机制,劳动力价格机制、社会保障机制、劳动关系协调机制、政府宏观调控机制。)
2、从劳动者这个角度考虑:劳动者需发扬艰苦奋斗、自强不息的精神;要转变观念,树立正确的择业观,以多种形式和灵活方式实现就业。提高自身的素质和技能。
(三)树立正确的就业观
探究活动三:小明爸爸好不容易要找到工作了,他又有烦恼了。
小明爸爸的烦恼
——择业的烦恼
几个月过去了,朋友终于帮小明的爸爸联系了一家私营机械加工厂,他在做出决定之前想和家里人商量一下,全家为此展开了热烈的讨论……我们来看看他们一家人是怎么看待这个问题的? 爷爷:别人介绍的不可靠,在社会主义国家,就业要靠政府。
奶奶:不管是什么职业,只要能稳定地干一辈子就行,私营企业可靠吗? 妈妈:一定要找与自己专业知识对口、志趣爱好一致的工作。小明: 工作一定要体面,不能让人看不起。请大家议一议:
你如何看待各位家庭成员的观点?他们的观点有什么合理之处,又有哪些误区呢?我们应该树立怎样正确的择业观?
(1)大家是怎样看待“爷爷说的,别人介绍的不可靠,在社会主义国家,就业要靠政府。”
分析:党和政府从广大人民的根本利益出发,把扩大就业放在经济社会发展的突出位置。政府应该实施积极的就业政策,努力改善劳动就业和自主创业的环境;大力发展经济,促进就业。但是,不能因此以为个人就业完全依赖政府。作为劳动者,也应该树立自主择业的观念,发扬艰苦奋斗、自强不息的精神,靠自己勤劳的双手开拓新生活,积极就业。(2)奶奶:不管什么职业,只要稳定的干一辈子就行,私营企业可靠吗?大家是怎么看待奶奶的观点的? 分析:“不管什么职业,只要稳定地干一辈子就行了”的观点,体现出竞争就业观念不强。选择职业时,考虑相对稳定是应该的,也是合理的,但是随着市场经济的发展,产业结构的调整、变化,知识的不断更新,劳动力市场的不断完善,劳动力的合理流动是必然的趋势。树立竞争就业观。(3)大家是怎样看待妈妈的观点?
分析:择业时适当考虑个人的兴趣、专长,有利于发挥自己的聪明才智,调动个人的生产积极性和创造性。但当没有找到发挥自己兴趣的工作时,也需要联系自己的劳动能力与实际就业形势,多种方式实现就业。
(4)大家是怎么样看待小明的观点? 分析:“工作要体面,不要让人看不起”的观点,是择业时的误区,它有悖于职业品等观。其实,我国的劳动者虽然有分工的不同,但是地位品等,都是为社会主义现代化建设贡献力量,无论脑力劳动者还是体力劳动者,都应该受到承认和尊重。行行出状元
树立正确的就业观念,才能更好面对激烈的就业竞争压力,那么,我们究竟应该树立什么的就业观念呢?
1自主择业观:根据自己的兴趣、爱好、专长,自主选职业。我国的职业总共1838个细类,可以根据自己的兴趣选择职业。
2竞争就业观:不断学习,提高技能和素质。
3职业平等观:劳动者分工不同,但是地位是平等的。三百六十行,行行出状元。罗副欢的事例。大学生,搽皮鞋,生意越做做大,被央视采访。
4多种方式就业观:包括多种就业形式,如自由职业、弹性工作、临时工、家政服务、自主创业。就业渠道多样化,如招聘会、媒体广告、网上人才市场,招聘会(对自由职业和创业稍作讲述)可以尝试自主创业,也要敢于尝试一些新兴的职业。
教师点评:大家说得都非常好,都有道理。通过学习我们可以看出,要解决中国的就业问题是二维的:一是要靠党和政府从广大人民群众的根本利益出发,把扩大就业放在经济社会发展的突出位置,实施积极的就业政策,努力改善就业和创业环境。二是每个劳动者都要发扬艰苦奋斗、自强不息的精神,转变观念,树立起正确的就业观和择业观,其中主要的是要树立自主的择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观,只有这样才能走向合适的工作岗位,靠自己的双手开拓新的生活,展现平凡而伟大的社会主义劳动者的风采。
三、维权篇
探究活动四:小明一家经过激烈的讨论,小明爸爸最终还是进了这家私营机械厂。但是,小明爸爸的烦恼又来了。
小明爸爸的烦恼之三
——就业后的烦恼
经过朋友的帮忙,小明的爸爸在这家私营机械厂上班了,小明爸爸的母亲病了,他向单位提出休假探亲,单位以他在本地结婚为由,不批探亲假;小明爸爸工作的工厂既有刺耳的噪音,又有刺眼的电焊强光,工人向工厂要求发放劳动安全卫生防护用品,改善劳动条件,遭到厂长拒绝;单位只给资格老的职工办理社会保险,小明爸爸等不在其中。
小明爸爸的哪些合法权益受到了侵犯?
你知道劳动者依法享有的权利还有哪些? 我们为什么要保护劳动者的合法权益? 政府应该如何维护劳动者合法权益?
小明的爸爸应该怎样维护自身合法权益呢? 学生活动:思考讨论并回答。
(一)我国劳动者享有的权利 ——平等就业和选择职业的权利; ——取得劳动报酬的权利; ——休息、休假的权利;
——获得劳动安全卫生保护的权利;
——接受职业培训,享受社会保险和福利,提请劳动争议处理的权利; ——法律规定的其他权利。
下面看一些侵犯劳动权益的表现,看它们侵犯了劳动者的哪些权利?
1、公司、企业强制员工长期超时加班,且加班无加班费;
2、工厂、企业未与劳动者签订劳动合同,没有为职工投社保;
3、很多单位招聘时明确说明不招录女大学生;
4、企业长期拖欠员工工资;
5、企业劳动条件、劳动环境恶劣,没有劳动保护设施。
提出问题:在就业过程中,不是劳动者个人准备好了,在工作中就一帆风顺了。劳动者走上了就业岗位后,就会跟他的就业单位形成一定的法律关系。我们可以看到在各行业各领域中劳动纠纷时有发生。那么怎样才能避免发生更多的劳动纠纷,更好地维护劳动者的合法权益呢?(过渡)
(二)为什么要维护劳动者合法权益
教师活动:请问同学们,我们为什么要维护劳动者的合法权益啊? 教师活动:(多媒体播放并讲解)1.是社会主义的本质要求
2.是保障劳动者主人翁地位的前提
3.是充分调动和发挥劳动者的积极性、创造性的保证
(三)如何维护劳动者权益 教师活动:知道了为什么要维护劳动者的合法权益,那么怎么去做呢?如何维护劳动者的合法权益?我们可以从党和国家以及劳动者个人两个角度来思考。请大家讨论一下,然后回答。学生活动:讨论并回答。
教师活动:评价并给出参考答案。
1、从国家来说
(1)实施积极的就业政策。多渠道扩大就业
(2)加强劳动保护,改善劳动条件,完善社会保障体系
(3)实施劳动法,规范劳动合同制度,并依法惩处侵犯劳动者权益的行为
2、从企业来说
要依法诚信经营,维护劳动者的合法权益;要主动承担社会责任,建立以人为本的用人制度,融洽劳资关系,促进社会和谐。
3、从劳动者个人的角度
1.劳动者享受权利与履行劳动义务是互为前提的;自觉履行劳动义务有利于维护劳动者权益。2.依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证。3增强权利意识和法律意识,通过合法正当途径维权。
4.当自己的权益受到侵害时,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径维护。【课堂小结】
第三篇:《新时代的劳动者》教学设计
《新时代的劳动者》教学设计
教学目标:
1.理解“劳动”和“劳动者”的含义,作用以及对待它们应该采取的态度。2.理解就业的意义。
3.了解解决就业问题的措施。教学重难点:解决就业问题的措施 教学过程:
一、导入:
1.PPT展示图片:未来,你希望做什么样的职业? 同学们,我们每个人都有自己的梦想,每个人的梦想也都不一样。未来,我们每个人都会走上工作岗位,那么,你希望做什么样的职业呢?
看来,同学们确实有自己的想法,有自己独特的梦想。阿里巴巴创始人马云说过:“梦想是要有的,万一实现了呢?”希望同学们坚定的朝着你的梦想奋斗,一定会实现的,加油!2.PPT展示“中国未来最赚钱最紧缺人才的十大职位”
言归正传,这是老师在网上找的中国未来最赚钱最紧缺人才的十大职位。从这些职业中,我们可以看出,二十一世纪的今天,劳动者的素质特别重要。高素质的劳动者更容易就业,更容易找到合适的职业。这节课我们就围绕“劳动与就业”展开探究。
二、新授:
(一)首先请同学们围绕以下几个问题展开预习。1.劳动的含义和意义 2.劳动者的地位 3.就业的意义
4.解决就业问题的措施
(二)探究一:什么是劳动?什么是劳动者?
1.劳动在我们的生活中无处不在,十分重要。关于劳动的重要性,一些名人这样说过:
任何一个民族,如果停止劳动,不用说一年,就是几个星期,也要灭亡。------马克思 土地是财富之母,劳动是财富之父。------威廉 劳动是一切知识的源泉。-------陶铸
2.请同学们看看这些名人名言,并且思考下列问题:
劳动是什么?
劳动有何意义?
劳动者的地位如何?
如何看待劳动和劳动者?
3.劳动是什么?劳动有何意义?劳动者的地位如何?(指生回答)【小结】
劳动是什么?
劳动是劳动者体力和脑力的支出,是物质财富和精神财富的创造活动。
讲解:农民耕地和教师教书都是劳动。农民耕地耗费更多的是体力,教师教书耗费更多的是脑力。但是不论是体力还是脑力,总之都是劳动。
人们通过这些劳动可以创造出人们需要的物质财富和精神财富,比如生活必需的食品,衣服等等都是物质财富,再比如我们在学校里学习到的知识就属于精神财富。
那么,劳动有什么意义呢?
劳动创造的精神财富是人类文明的体现,社会上的精神财富越丰富,文明程度越高,所以说劳动是人类文明发展进步的源泉。这正是劳动的意义所在。
我们都知道,任何劳动,任何生产过程都需要人来进行,也就是需要劳动者来进行。劳动者又有什么样的地位呢?
劳动者就是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。
4.如何看待劳动和劳动者?(指生回答)
(1)老师这里有个谜语给大家猜猜。(PPT展示)
提问:谜底是什么呢?谜语说的是社会中的哪一种群体呢?
【小结】图片反应的是当今社会一个很特别的群体,“啃老族”。这些“啃老族”自己不劳动,日常所需的开销,资金都从父母那里获得。
你怎么看待这样的现象?(对待劳动采取什么样的态度)
以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻。
不仅如此,我们更要热爱劳动,辛勤劳动,尊重劳动,保护劳动。
(2)不久前,新闻报道了这样一件事,说说你的感想。(PPT展示)
悬崖清洁工在制止游客乱扔垃圾时,遭到游客不尊重不礼貌的回应。你怎么看待游客的这种行为?对待各行各业的劳动者,我们又该采取什么样的态度?
俗话说得好:“三百六十行,行行出状元。”不管劳动者的职业是什么,不论劳动者从事的是体力劳动还是脑力劳动,只要是他的工作为我国社会主义现代化建设作出贡献,我们都应该尊重他。光荣属于劳动者。我们强烈谴责不尊重劳动者的行为和言语。这是我们作为青少年应该有的态度。
(二)探究二:就业的意义
劳动的实现方式有多种,就业是实现劳动最主要的方式。接下来,老师给大家请了一位新朋友,这位新朋友是一位大学毕业生,她跟广大求职者一样,求职的道路充满了坎坷。我们今天一起来看看她求职的故事。1.“毕剩客求职记”:毕胜克大学毕业后多次找工作碰钉子,最终成了一名名副其实的“毕剩客”。
2.小毕成了“毕剩客”之后,十分的苦恼,开始重新思考就业就是“只为饭碗”吗?就业的意义何在?请你为她解忧。(指生回答)对个人而言:(1)获得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够不断再生产。
(2)实现自身社会价值,丰富精神生活,提高精神境界,促进人的全面发展。
【小结】人们通过就业才能获得报酬,获得报酬之后才能满足自己生存和生活的需要。而且,人们在就业的过程中可以不断学习新的知识,积累新的经验,充实生活,促进人的全面发展。
除了对个人的意义,就业对整个社会也有重要意义。对社会而言,就业使得劳动力与生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精神财富。也就是说,社会需要的所有财富都靠劳动和就业创造。
总的来说,就业是民生之本,对整个社会生产和发展具有重要意义。
(三)探究三:解决就业问题的措施
1.解答了毕剩客的难题,我们再跟随她去招聘会上看看。2.提问:你看到了什么?
【小结】我国目前人口众多,劳动者的数量众多,而实际的情况却是工作岗位太少,所以我国的就业形势可以用两个字来形容:严峻
3.刚刚我们了解了就业的意义,就业是民生之本。就业形势严峻势必会影响社会的发展,怎样才能解决就业问题,让毕胜客和其他没有找到工作的人都能找到工作呢?有些人认为就得靠国家,而有些人认为只能靠自己。这样的观点到底对不对呢?怎样才能解决就业问题呢? 谁来说说。【小结】(1)党和国家应该怎么做?PPT展示图片
党和政府为了解决就业问题,制订了相关的政策和方针。党和政府的政策和方针体现在方方面面,比如说,党和政府对就业困难人员提供就业援助,千方百计的促进高校毕业生就业,除此之外,还鼓励大学生进行自主创业,对大学生创办的企业减免税收。正努力地为劳动者提供更多的就业机会,每年都会在大学校园对大学生进行集中招聘;除此之外,国家还鼓励劳动者进行自主创业,自主创业成功的例子有很多,比如说百度董事长兼首席执行官李彦宏,中国新一代首富阿里巴巴马云,他们不仅通过自主创业发家致富,还能为更多的劳动者提供就业机会。
(2)劳动者个人应该怎么做?PPT展示图片
树立正确的就业观念。正确的就业观包括:自主择业观,竞争就业观,职业平等观,多种方式就业观。
4.这个时候,毕胜克有一个困扰,到底应该选择什么样的职业呢?家人就毕胜克选工作的问题召开了一次家庭会议。我们一起来看看他的家人怎么说?
毕胜克的姐姐、奶奶、爸爸和妈妈各有各的看法,他们的看法是对是错呢?是不是符合正确的就业观,合理性在哪儿?误区又在哪儿?
请同学们小组讨论一下,在小组讨论的过程中老师给大家两点建议:
第一,不需要四个观点都讨论,一二三小组讨论姐姐的观点,四五小组讨论奶奶的观点,六七小组讨论爸爸的观点,八九小组讨论妈妈的观点。
第二,小组讨论的过程中,小组的组长负责记录成员的发言,并进行总结,待会进行成果展示。
姐姐:一定要找与自己兴趣、爱好一致的工作。奶奶:工作一定要体面,不能让人看不起。
妈妈:不管是什么职业,只要能稳定地干一辈子就行。
爸爸:多到人才市场、招聘会、职业介绍所看看,总有你的出路!
【小结】姐姐的观点是片面的,这个观点不符合自主择业观。择业时适当考虑兴趣爱好有利于发挥自己的聪明才智,调动个人生产的积极性和创造性。当然,在实际就业的过程中也要考虑自己的特长、能力和实际的就业形势,一味强调兴趣爱好也是不正确的。
妈妈的观点是有局限性的。选择职业时考虑相对的稳定是应该的,也是合理地。但是择业时只求稳定,不符合竞争就业观和自主择业观。选择职业时,要有竞争意识,还要根据自己的兴趣、专长和条件,自主选择职业,并不是只求稳定就够了。
奶奶的观点是错误的,所谓“三百六十行,行行出状元”,我国的劳动者虽然分工各不相同,但是都是社会所需,没有高低贵贱之分。所以,不管劳动者从事的是什么岗位,只要认认真真,踏踏实实的,就一定能获得成就。
爸爸的观点是正确的,符合多种方式就业观。现代社会科学技术和信息技术在不断地发展,人们可以通过多种途径选择职业,比如网上人才市场、招聘会等等,不必拘泥于传统的形式,这样就业的机会更大,更容易就业。5.除了树立正确的就业观之外,劳动者还要怎么做? 我们再回过头来看看未来紧缺的十大职业,这其中有你想做的职业吗?如果现在给你这个职位,你能否胜任?原因何在?
因为个人的素质还达不到胜任工作的要求,所以要想获得自己想要的职位,就必须要提高自身素质和技能。所以劳动者要想获得想要的工作岗位,还要怎么做呢? 提高自身素质和技能。
6.PPT展示解决就业问题的措施。我们一起来总结一下,解决就业问题的措施是什么?
其实,解决就业问题还有一个根本措施,你知道是什么吗?
给大家一个提示,GDP,大家都知道,它表示的意思是国内生产总值。常被公认为衡量国家经济状况的最佳指标。也就是说,一般情况下,GDP的增长,表明经济也有一定的增长。据数据显示,GDP每增加一个百分点大概能带动120万人的就业。所以,我们可以得出解决就业问题最根本的措施是什么呢?
经济的发展,要使得经济持续健康的发展,就必须要大力发展生产力,这样才能提供更多的就业机会。所以,解决就业问题最根本的措施是大力发展生产力。这就是解决就业问题的措施。
(四)其实,毕胜客身上发生的就业问题,也是广大劳动者遇到的就业问题。我相信,有了党和政府的帮助,再加上个人正确的就业观和不断提高的素质,毕胜客和千千万万的劳动者们一定能找到自己满意的工作。
而同学们未来也会走上工作岗位,也想要得到自己梦想的满意的工作,这就需要我们从现在开始,努力提高自身的科学文化素质,培养正确的就业观念,为以后在就业大军中脱颖而出打下坚实的基础,最终成长为一名为社会主义现代化建设作出贡献的高素质的劳动者。
【总结】这就是我们这节课的全部内容,这节课我们主要学习了劳动和劳动者,就业的意义
和解决就业问题的措施,下面请同学们做做练习。
板书设计:
劳动和就业
一、劳动
二、就业
1.劳动的含义和意义
1.就业的意义:就业是民生之本 2.劳动者的地位
2.解决就业问题的措施 3.对待劳动和劳动者的态度
第四篇:《新时代的劳动者》教学设计
《新时代的劳动者》教学设计
一、教材与学情分析
1、教材分析
《新时代的劳动者》是第二单元第五课第二框的教学内容,在社会再生产的四个环节中,本单元起着决定作用。中学生作为未来的劳动者,他们的创业精神和择业观念的培养对促进经济的发展意义重大。同时就业问题、维护劳动合法权益又是当前的热点问题,因此本框题又有很强的时代性。
2、学情分析 我校是一所普通中学,生源素质相对较差,学生的学习习惯,学习兴趣,参与课堂的意识不是很好,因此,培养学生良好的学习习惯,提高学生的学习兴趣,让学生积极参与课堂教学是我在备课中重点考虑的问题,本着三贴近的原则:贴近生活、贴近学生、贴近实际,只有学生感兴趣的内容他们才能参与进去。
二、教学目标
1、知识目标
识记:解决就业的措施,劳动者依法享有的权利,劳动者维权的途径; 理解:正确认识劳动者的权利与义务,正确理解就业观的内涵; 运用:应如何就业择业,作为劳动者如何维护自身的合法权益。
2、能力目标
运用所学知识解决实际生活中的问题:如果现在毕业,应如何选择职业,如何依法维护自身的合法权益,作为未来的劳动者应该做好哪些准备。
3、情感、态度与价值观
(1)、帮助学生树立正确的择业观,培养学生创新精神和创业意识,树立劳动光荣和劳动平等、行行出状元的观念,自觉提高职业素质。
(2)、增强学生依法维护劳动者合法权益的法律意识。(3)、培养学生热爱家乡的自豪感,并投身家乡的热情。
三、教学重难点
1、解决就业问题的途径
2、如何维护劳动者合法权益
四、教法和学法
教法:学案导学法、案例教学法、情境教学法、讨论归纳法 学法:自主学习、合作探究、总结反思、合作交流法
五、教学过程
(一)视频导入:
通过视频中猪蹄西施李佩煜的故事,使同学们认识到职业没有高低,三百六十行,行行出状元。只要脚踏实地,干一行爱一行,就一定能闯出一条成功的就业之路。
咱们同学们现在虽然还是一名中学生,但是将来也要走上就业岗位,面临就业问题。那么,作为劳动者,我们应该树立怎样的就业观念?在就业过程中发生侵权事件时,我们又应如何维护自身的合法权益?带着这些疑问,今天我们就一起来探讨这个课题。第五课第二框: 新时代的劳动者(板书)。
(二)自主学习:
(多媒体显示)通过多媒体大屏幕,向同学们展示本节课需要重点掌握的几个问题:
1、党和政府重视的原因
2、解决就业问题的途径
3、为什么要维护劳动者权益?
4、劳动者权益受侵犯时,应当怎样做?
设计意图:使同学们巩固预习成果,加强理解记忆。并标记出
不明白的问题,以备合作探究解决。
老师通过抽查的方式,明确学生存在疑问的问题有两个:
1、如何解决就业问题;
2、劳动者如何依法维护自身的合法权益。(板书)接下来将通过《合作探究》的方式共同讨论解决。
(三)合作探究:
针对自主学习环节学生普遍存在疑问的就业和维权两个问题,共设置了两大探究问题,引导同学们通过探究讨论,学会自主分析问题解决问题。探究一:
情境模拟:
请同学们模拟一场现场招聘会,按照分好的小组,分角色扮演招聘单位和应聘大学生,分别阐述自己对应聘者和招聘单位的要求。
(要求:在小组讨论的过程中,把本小组的观点写到小黑板上,以备展示。)思考:要充分就业,作为劳动者和企业分别应做些什么?
通过讨论,各小组呈现的观点如下: 招聘单位:(1)身体健康,适应能力强;(2)素质高,能力强;
(3)性别:男,学历:本科。
应聘大学生:(1)薪水高,待遇好;(2)与自己所学的专业对口;
(3)工作要稳定体面。设计意图:通过双方的激烈讨论和互相辩驳,使他们自己感悟到,在我们社会主义国家,劳动只有分工不同,没有高低贵贱之分,平凡的岗位同样可以创造出伟大的业绩,一切正当职业的劳动者的劳动都应当得到承认和尊重,树立劳动光荣和劳动平等的思想,适时结合学生生活实际进行德育教育。同时得出结论(探究出新):如何解决就业问题。(板书)
(!)劳动者在就业中应该树立正确的就业观念: 树立自主择业观 树立竞争就业观 树立职业平等观
树立多种方式就业观(板书)
针对学生探究的结论,老师进行适当的思维拓展。劳动者除了要树立正确的就业观念,还应做到哪些方面?通过济南农民工“进城”先充电,以及大学生创业典型张华锋:忘掉“北大”身份当猪倌的两张图片,引导学生进一步得出结论: 劳动者适应劳动力市场的需要,努力学习,提高职业技能和素质。发扬艰苦奋斗、自强不息精神,走自主创业之路(2)企业:
在追求自身利益的同时,承担相应的社会责任,依法诚信经营,实现经济效益与社会效益的统一。(板书)
以上是咱们同学们根据情景模拟,得出来的关于劳动者和企业在解决就业问题中的做法。除此之外,党和政府能为就业问题的解决做些什么? 在这里主要是通过让同学们共同解读《2014年青州市政府工作报告》的相关内容,总结概括得出结论:
(3)党和政府:从人民群众的根本利益出发,实施积极就业政策,加强引导,完善市场就业机制,扩大就业规模,改善就业结构。(板书)
探究二:
(多媒体展示)案例:
材料一: 小李在一家私营机械厂上班,在工厂里,既有刺耳的噪声,又有刺眼的电焊强光。工人要求发放劳动安全卫生防护用品,遭到厂长拒绝,有事请假也不予批准,甚至有时还扣发工人工资。
材料二:一天,小李工作期间不小心被机器碾伤了手。当他被送到医院救治时又被告知厂方没有给他投保。因巨额医疗费的支付问题,小李家人曾多次与厂方协商,要求给予补偿,但厂方均以未签定任何合同而拒绝。小李一家决定采取报复行动。结果小李家人因找人把老板的车烧坏,并把老板打成重伤被追究法律责任。思考:(1)小李的哪些合法权利受到了侵犯?
(2)假如你是小李,遇到这样的问题,你打算通过哪些途径处理?(学生思考,教师归纳)生成结论:
(1)维权的基础:自觉履行劳动者的义务,是获得权利、维护权益的基础。
(2)维权的依据:依法签订规范的劳动合同。
(3)维权的途径:增强权利意识和法律意识,当权益受到侵犯时可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。设计意图:通过“生活案例-探究--理论-生活”,能引起学生情感共鸣,乐于探究,参与学习,更增强学生法律意识和维权意识;通过情景分析激活学生思维,得出:劳动者如何维护自己的合法权益。(板书)
(四)课堂小结
师生共建知识体系,从宏观上加强同学们对知识的把握。
(五)当堂检测
通过设置小问题的方式,帮助学生巩固所学基础知识。
(六)课后作业
走进生活,学以致用
我们每个人都有自己心中的理想,但是在中国目前的就业形势下,你如何才能实现自己的理想呢?请就此写一篇政治小论文,500字左右。
(七)板书设计
新时代的劳动者
1、劳动与就业(1)就业的意义
(2)如何解决就业问题
2、依法维护劳动者的权益
(1)劳动者享有的权利
(2)为什么维护劳动者的权益
(3)劳动者如何维护自己的合法权益
第五篇:新时代的劳动者教学设计 定稿
09政本7班 7号 郑淑婷
《新时代的劳动者》教学设计
一、教学目标:
1、知识目标:
懂的劳动的含义及其地位;懂的就业的作用与意义;了解我国当前的就业形势;知道如何从政府及劳动者两个方面解决我国的就业问题;理解当代劳动者应该树立的正确的择业就业观;了解劳动者的基本权利;知道政府在维护劳动者权益方面的巨大作用;懂得劳动者维护自身合法权益的基本途径和方式。
2、能力目标:
培养学生正确认识我国就业形势的辩证思维能力;依法维护劳动者合法权益的能力
3、情感、态度价值观目标:
树立正确的就业与择业观念;树立劳动光荣、劳动伟大、劳动平等的观念和热爱劳动人民的情感。
二、教学重点:树立正确的就业择业观
三、教学难点:劳动者依法维护自身权益的途径
四、教学方法:情境教学法、讲授式教学法
五、教学过程:
引入新课:
师:通过上一课时内容的学习,我们了解了如何去创办公司,以及如何去经营好公司,从而为社会创造更多的社会财富。不论是企业的发展,还是农业的发展都离不开劳动者的辛勤劳动,因此,我们这节课就接着学习“新时代的劳动者”。请同学们打开课本P41,名师面对面练习册P59。(板书:新时代的劳动者
一、劳动和就业)师:首先,让我们来简单了解一下什么是劳动?劳动有什么意义?(板书:
1、劳动的含义和意义)
师:从小我们就被教育要“热爱劳动”,那什么是劳动?
生:劳动是劳动者体力和脑力的支出,是物质财富和精神财富的创造活动。师:很好,请同学们在课本上做标注。P41新课第一段第一句话。师:在我们社会主义国家,劳动只有分工的不同,地位是怎样的? 生:平等的。师:地位是平等的,都为社会主义现代化建设做贡献,所有的劳动者都应该得到承认和尊重,光荣属于劳动者。
过渡:劳动是光荣的,人人都应该参加劳动,其中,就业也是参加劳动的一种方式。我们每个人都要走上就业岗位,现在大家努力学习就是在为以后走上就业道路打基础。你们知道我们为什么要就业吗?请同学们结合教材分析一下就业的意义。(板书:
2、就业的意义与作用)生:(1)对国家和社会来说:就业是民生之本,对整个社会生产和发展具有重要意义。就业 1
使得劳动力和生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精神财富。
(2)对劳动者个人来说:劳动者通过就业取得劳动报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够不断再生产。同时,劳动者就业,有利于实现自身的社会价值,丰富精神生活,从而促进人的全面发展。师:(总结)
(1)总的来说,就业是民生之本,对整个社会生产和发展具有重要意义。
(2)对社会生产而言,就业使得劳动力和生产资料相结合,生产出社会所需要的物质财富和精神财富。
(3)对劳动者个人而言,劳动者通过就业取得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够不断再生产。同时,有利于实现其自身的社会价值,丰富精神生活,提高精神境界,从而促进人的全面发展。(物质与精神的满足)
教材P42第一段,提醒学生从不同的角度进行分析。
过渡:就业是民生之本,要生存就必须就业,那么,我国当前的就业形势如何呢?作为未来的劳动者,我们有必要来感受一下。课本P42第二段。(板书:
3、我国当前的就业形势)
生:自主学习P42第二段,得出教材观点、结论 师:总结分析:我国的就业形势——严峻(1)从劳动力的供求来看:供>求
我国的人口总量和劳动力总量都比较大,劳动力供大于求的矛盾十分尖锐。人多岗位少,例如:2012年6月,有680多万大学应届高校毕业生等待就业)
(2)从劳动力结构看:体现为劳动者的文化技术水平与工作岗位不相适应的矛盾。例如:2012年初,我国长三角、珠三角等地区“用工荒“加剧,不少企业拥有生产订单却招不满工人。
(3)从劳动力市场来看:不完善,就业信息不畅通。社会上存在虚假的招聘信息,大学生就业服务体系还处于初级阶段,缺乏全国统一的就业信息发布渠道。
过渡:面对严峻的就业形势,如何解决就业问题呢?有人认为要靠政府,有人认为完全靠劳动者自己,你认为呢?
(板书:
4、如何解决我国的就业问题
(1)从根本上说(2)从党和政府角度
(3)从劳动者个人角度)生:……(畅所欲言)
师:总结:就业问题的解决要靠政府,但更应该靠我们劳动者自己的努力。
(1)从根本上说,解决就业问题的根本途径是大力发展生产力,保持经济平稳较快发展。(2)从党和政府角度来说,要实施积极的就业政策,加强引导,完善市场就业机制,扩大就业规模,改善就业结构。
(3)从劳动者个人角度来说,每个劳动者在思想上要积极转变就业观念,树立正确的择业观。即要树立自主择业观、树立竞争就业观、树立职业平等观、树立多种方式就业观。
(板书:
5、树立正确的择业就业观(1)(2)(3)(4))师:结合教材P42——P43 分析四种就业观念(1)、树立自主择业观。根据个人兴趣、专长和条件,自主选择职业。这样有利于发挥每个人的聪明才智,调动每个人的生产积极性、创造性。判断P42探究活动D观点“一定要找与自己专业知识对口,志趣爱好一致的工作”其合理性和误区在哪里? 生:……
师:总结:要树立自主择业观,不过“光凭兴趣也不妥,适合自己最重要”。
(2)树立竞争就业观。要通过劳动力市场竞争,实现自主就业,为此要努力学习,提高技能和素质,积极主动适应劳动力市场的需要。判断P42探究活动A观点“不管什么职业,只要能稳定地干一辈子就行”。生:……
师:总结:主动竞争机会多,就业方式有多种。
(3)树立职业平等观。各种正当职业的劳动者都是创造社会财富所必需的,没有高低贵贱之分,“三百六十行行行出状元”。判断P42探究活动C观点,“工作要体面,不要让人看不起” 生:……
师:爱面子不可取,各行各业均平等。
(4)树立多种方式就业观。条条大路通罗马。
例:北大才子陈生卖猪肉,连开百家连锁店,成“广州猪肉大王”,成千万富翁。
过渡:劳动者走上了工作岗位后,就会面临着实现和维护自身合法权益的问题,为什么要维护劳动者的合法权益?即必要性问题。请同学们阅读教材P44前两段,找出答案。(板书:
二、依法维护劳动者权益
1、必要性)生:(1)实现和维护劳动者权益,是社会主义制度的本质要求。(2)我国劳动法规定了劳动者享有的各项权利,这些权利是保障劳动者主人翁地位的前提,是充分调动和发挥劳动者积极性和创造性的保证。师:很好。那社会主义制度的本质要求是什么? 生:维护和实现社会公平和正义。师:我国劳动者依法享有哪些权利?(板书:2劳动者权利的内容)
生:平等就业和选择职业的权利;取得劳动报酬的权利;休息、休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;接受职业技能培训,享受社会保险和福利,提请劳动争议处理的权利;法律规定的其他劳动的权利。
师:请同学们阅读教材P44案例,思考:小张的哪些合法权益受到了侵害? 生:休息、休假的权利;获得劳动安全卫生保护的权利;享受社会保险和福利。师:那么怎样才能依法维护劳动者的权益?(板书:3、如何维权)引导学生从三个角度来归纳:(1)从国家的角度
(2)从企业的角度
(3)从劳动者自身的角度 生:......
师:总结:维护劳动者的合法权益,不仅仅是劳动者自身的事情。
(1)对国家来说:首先要实施积极的就业政策;其次要制定和完善相关法律、法规,规范和协调劳动关系,完善社会保障体系。
(2)对企业来说:企业经营者要不断提高自身素质,增强法制观念,做到依法经营,自觉维护劳动者权益。
(3)对劳动者自身来说:
A、要自觉履行劳动者的义务,是获得权利,维护权益的基础。
B、依法签订劳动合同,是维护权益的重要依据。签订劳动合同既保障劳动者个人的权益,也保障用人单位的权益。
C要增强权利意识和法律意识,当自己的合法权益受到侵犯时,通过合法途径维护自身的合法权益。
(板书:1、基础
2、重要依据
3、途径)
具体途径有:投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉。1、投诉
2、协商——根据劳动法的规定,劳动者主动与用人单位协商解决,几时化解矛盾。3、申请调解——在企业设立的劳动争议调解委员会的主持下,按照自愿、合法的原则进行调节,促成争议双方达成谅解协议,从而化解矛盾,解决纠纷。
4、申请仲裁——在各级政府设立的劳动争议仲裁委员会的主持下,按照合法、公正、及时处理的原则,对劳动争议案进行调节、裁决。
5、向法院起诉——对仲裁不服的,可以提起诉讼,即到人民法院“打官司”,按照诉讼程序对劳动争议案进行诉讼调解和判决。课堂小结:
通过这节课的学习,我们了解到劳动最光荣和就业的重大意义。不过,在中国这样严峻的就业形势下,解决就业除了党和政府的积极作为外,作为新时代的劳动者应该转变自己的择业观和就业观,才能找到让自己满意的工作,即便就业了也要注意维护自己的合法权益,具备法律意识,这样才是一个合格的新时代劳动者
六、练习与作业:
1、完成<<名师面对面>>练习册本框相关练习P59——P70 2预习下一框题的内容
七、板书设计:
新时代的劳动者
一、劳动与就业
二、依法维护劳动者权益
1、劳动的含义与意义
1、必要性
2、就业的意义与作用
2、劳动者权利的内容 3、我国当前的就业形势
3、如何维护劳动者的权利 4、如何解决我国的就业问题
(1)基础 5、树立正确的择业就业观
(2)重要依据(1)(2)(3)(4)
(3)途径
八、教学反思: