第一篇:2017上海教师招聘考试:初中体育教师招聘面试教学设计之《弯道跑》专题
2017上海教师招聘考试:初中体育教师招聘面试教学设计
之《弯道跑》
初中体育教师招聘面试教学设计之《弯道跑》
导语:在教师招聘考试当中,笔试和面试过程中通常都会涉及到教学设计,是考试中占据分值较大的题目。那么教学设计也就是通过合理的设计和安排从而组织一节体育课。通过一篇教学设计直接可以反映一个体育教师对体育课堂的安排和掌控情况。在考试中一篇好的教学设计也是制胜的关键因素之一。下面对于教师资格考试教学设计这一部分向各位有意向教师队伍进军的考生给出一篇范例,仅供参考。
一、教学内容
1.弯道跑2.游戏:十字接力
二、教学目标 【知识与技能】
能说出弯道跑“一大一小,内外结合”的技术要领,初步建立技术动作的概念。【过程与方法】
通过练习和游戏,发展学生学生快速跑的能力以及身体的协调能力。【情感态度价值观】
提高学生的自我思考意识和集体意识。
三、教学重难点
【重点】合理的身体倾斜,正确的摆臂姿势以及两脚着地的方法。【难点】控制重心,保持平衡。
四、教学过程(一)开始部分
课堂常规:体委整队,报告人数;师生问好;宣布本课内容及要求;安排见习生。要求:动作规范,队列整齐;精神饱满,口号洪亮。组织教学:四列横队(二)准备部分
1.围绕操场内的标志桶做绕圈无规则慢跑 2.徒手操
(1)伸展运动(2)振臂运动(3)体转运动(4)弓步压腿(5)活动膝关节(6)活动腕踝关节
要求:动作舒展,充分活动。组织教学:四列横队成体操队形散开(三)基本部分
1.提问直线跑和弯道跑的区别,学生思考并积极的回答问题。
2.教师示范直线跑与弯道跑,学生观察教师示范身体的变化并回答刚才的问题。教师总结:弯道跑的动作要领为“一大一小,内外结合”,大为右臂摆动幅度大于左臂,左臂的摆动幅度小于右臂,右脚的前脚掌内侧着地,左脚的前脚掌外侧着地,身体适当向内倾斜。
要求:动作到位
组织教学:四列横队成体操队形散开 3.学生练习
(1)原地摆臂练习(10S×2组)(2)学生左腿弯曲,右腿伸直,练习摆臂,体会重心的倾斜(10S×2组)(3)原地高抬腿加摆臂组合练习,体会脚着地动作与摆臂的协调。(4)学生分成4组,在4个圈上进行慢跑(慢速1组,中速3组,快速2组)要求:体会重心的倾斜,手脚协调 组织教学:四列横队成体操队形散开 4.游戏:十字接力跑
学生成四队分别站在练习点(圆圈中两条相交的直径上),围绕圆形路线跑进,学生分别从各点出发后回到起点,与第二位同学击掌后依次进行。
要求:按照规则完成比赛(四)结束部分
1.放松活动:在轻音乐的氛围中拉伸放松 2.集合整队,小结
组织教学:四列横队散点队形
五、场地器材及负荷预计
1.场地器材:田径场一块、标志物若干、录音机1台。2.预计强度:
练习密度:36%—40%;平均心率:130—140次/分;练习强度:中等强度。
中公讲师解析
来源:上海教育人才网
第二篇:教师招聘面试之教学设计
教招面试之假如我是汽车设计师·教学设计
一、教学目标
1.了解汽车造型的多样性以及汽车的组成部分和结构。2.通过对汽车的观察分析、了解汽车的结构并学会设计汽车。
3.提高设计意识,并养成善于观察,勇于发现的习惯,激发创新意识。
二、教学重难点
重点:通过对汽车结构、功能地初步认识,指导学生设计汽车的草图。难点:创造性的利用各种材料,设计制作出有新意的汽车。
三、教具准备
ppt、实物展示、挂图等
四、教学过程
(一)游戏导入,观察交流
教师利用实物展示引出课题:孩子们,课前老师让大家把自己最喜欢的汽车玩具带来。同时提出以下问题:向同学展示时简单介绍这是什么车?有什么特点?假如你是设计师你会怎样设计? 学生积极发言,讲解自己手中的汽车,并简单描述自己的想法,教师板书课题——假如我是汽车设计师。
(二)兴趣入手,探究发展
1.同学们在生活中还见到过什么样的汽车?刚才我们认识了那么多汽车,那大家知道汽车是由哪几部分组成的吗? 学生思考并回答:外观上有驱动、车厢等,概括出汽车的主要组成部分。2.教师追问
现在的汽车各式各样,那最早的汽车是什么样子的呢?又是谁发明了这个神奇的东西呢?课前老师让大家自己去收集资料。同学们都有哪些收获呢?谁能分享一下? 学生交流讨论后教师课件简单展示1905年生产的蒸汽汽车。(三)开拓视野,了解创新
教师适时引导:引导学生看大屏幕——播放设计师们设计的概念汽车造型新颖、色彩亮丽的汽车的图片。当放到中国吉利跑车的时候,问:
“同学们,你知道这辆车是哪个国家、哪个公司制造的吗?”
学生主动发言,教师小结:“这是中国的吉利公司制造的跑车,它是中国人自主知识产权创新开发的汽车。吉利跑车它的外形及发动机都是中国人自己创新开发的技术,它走出了国门,登上了国际汽车大展的舞台。让中国人在世界汽车行业的舞台上争得了荣誉,是中华民族的骄傲,这就是技术创新带来的骄傲。
(四)教师演示,直观感知 1.演示教师作品
教师创设情境,激发学生的创作热情:看了这么多漂亮的汽车,美术老师也特别想为自己设计一辆。特别是老师最近去看了电影《变形金刚3》,被里面的汽车人迷住了、他们不但是辆很酷很炫的车,还可以变成机器人保护人类、看,这就是老师想要的车——展示教师设计的汽车。
2.展示学生作品
教师课件展示学生作品,为学生提供更广阔的设计思路并帮助学生总结出设计的主要元素:造型新颖、功能独特、色彩亮丽。
(五)激励想象,鼓励创新
1.教师布置作业,用绘画方式设计一辆造型与功能独特的汽车。2.学生创作,教师巡视指导,并及时指出学生的易错点。
3.引导学生大胆说出设计构思,并从汽车的各个组成部分以及设计要素是否完整、创新程度是否新颖、运用色彩是否恰当等方面进行评价。
(六)拓展思维,造就未来
师生进行一节课重点知识的总结,并鼓励学生课后利用废旧材料设计制作立体的新颖汽车。
五、板书设计
以上为《假如我是汽车设计师》教学设计,希望对大家有所帮助。
第三篇:2018云南玉溪教师招聘考试初中体育教师招聘面试:游泳《蛙泳》教学设计
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2018云南玉溪教师招聘考试初中体育教师招聘面试:游泳《蛙
泳》教学设计
导语:
在教师招聘面试中,试讲是一种最基本面试形式,通过试讲不仅可以考查应试者的专业素养(包括教姿教态、口令、队伍调动、教学设计等),还可以考查应试者各项运动的技术掌握能力以及表达能力。游泳是一项广受人们喜爱的体育运动项目,特别受到青少年学生的欢迎。游泳既能强身健体,促进身心健康,又在保障生命安全、促进生产建设等方面具有重要意义。接下来,为大家带来的是初中七年级游泳蛙泳的教案设计。
一、教学目标 【知识与技能】
能叙述出蛙泳腿部动作的技术动作要领,能展示出蛙泳腿部技术动作。【过程与方法】
通过分组练习,讲解示范等方法,发展协调,灵敏等身体素质。【情感态度与价值观】
树立勇敢果断、不怕困难、勇于进取的优秀品质和坚韧不拔的精神。
二、教学重难点 【重点】
脚的外翻动作及时机。【难点】
动作的协调连贯发力。
三、教学过程(一)开始部分(3分钟)1.课堂常规:集合整队,报告人数,师生问好,教师简要介绍教学内容,强调纪律安全,检查服装,安排见习生。
组织教学:二列横队。(二)准备部分(8分钟)1.游戏—球漂
方法:两人一组。一人吸气后团身抱膝浮体,另一个人扶住对方的腰,帮助“球”漂浮起来。扶着“球”在水中走动。到达对面后两人交换进行再原路返回。
规则:两人一组,一场比赛四组同时在四个泳道上进行。听老师口令在长10米的泳道内进行比赛,如果一口气到不了目的地,就在原地吸气继续进行游戏。最先返回的为获胜组。
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组织教学:四列横队体操队形,教师边做示范,边提示注意事项,语言激励学生,及时表扬鼓励。
要求:动作到位,舒展大方
2.配乐韵律操:伸展运动、下蹲运动、体侧运动、体转运动、腹背运动、全身运动、跳跃运动、整理运动。
组织教学:四列横队体操队形,教师边做示范,边提示动作要领,语言激励学生,及时表扬鼓励。
要求:节拍准确,动作到位,节奏感强。(三)基本部分(30分钟)1.示范导入 2.示范及讲解
(1)坐姿蛙泳腿示范,俯卧蛙泳腿示范。(2)讲解技术动作要领。3.练习
(1)半陆半水俯卧蛙泳腿模仿练习。(2)扶池边漂浮蛙泳腿练习
(3)扶池边漂浮蛙泳腿与呼吸配合练习。纠错:收腿时两膝关节分开过宽。
要求:学生练习时,教师巡回指导,并不断强调动作要点、节奏以及呼吸配合练习。(4)扶板蛙泳腿练习。4.优生展示
在练习中表现优秀的学生进行展示。(四)结束部分(4分钟)1.放松活动—配乐放松操 组织教学:二列横队体操队形。要求:放松活动,身心充分放松。
2.课堂小结:从知识与技能、情感态度与价值观方面进行总结,表扬优秀学生,激励全体学生。
3.宣布下课、安排回收器材、师生再见。
四、场地器材
游泳馆、漂浮板若干,录音机1台、磁带。
五、预计负荷
练习密度:30%~35%;平均心率:120~135次/分;运动强度:中等偏上。
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六、课后反思
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第四篇:体育教师招聘考试面试方法
面试方法:
一、自我介绍
各位老师,你们好,我叫XX,毕业于XX大学XX专业。(30秒)
(自我介绍时候自然大方,面带微笑,消除紧张感。这也许是人生之中的第一节课,暗示自己只许成功,不能失败。一定要有自信。根据我对你性格的了解,我强烈建议进行自信心的培养)
二、提出课题名称,《XXX》。
1、导入课题,首先即将面对的学生是处于身体发育的黄金期,在这些方面引入,让学生了解锻炼身体对声场发育的重要性,从此方面引入课题。最好找一些较有趣的,贴近生活,并且能激发学生兴趣的小故事,逐步引入课题。(2分钟)
2、准备活动,以我自己一年的教学经验,比较传统的体育游戏就可以激发孩子们的兴趣。往返接力就是一个比较好的,既能热身也可以激发兴趣的准备活动。
(个人认为比较实际的,贴近生活的更易孩子们接受,主要是打破常规教学,往返接力结束后课已安排一些徒手操)(5-7分钟)
3、课的主体,讲解具体课题,主要讲解技术动作,当然要与亲身示范相结合,最好是边示范边讲解,主要还是注重细节,身体每个部位什么动作都要讲解清楚,同时示范要做得清楚有力。位置要让所有学生看清。(3-5分钟)
(细节为主,示范讲解清晰,思路清楚,从上到下或者从下到上,要按照一定的顺序。至少进行2遍示范,并且提出保护与帮助方案,与学生互动,使学生减少运动损伤)
4、学生练习,合理安排学生进行练习,注意练习的方式可以多样,大学有节课,我记得很清楚,那节课是蒋占玉老师的课,主要就是告诉我们体育课主体是学生练习,学生要掌握一个全新的动作需要不同的练习方式与方法,合理安排训练。并且大部分学生容易出现的问题要集体讲解,个别问题要个别对待。对待学生的错误要严谨,但是要以鼓励为主!
5、结束部分,不要忽视这个,一节成功的体育课,开头结尾一样重要。放松活动课一引领学生一起做。在结尾最好告诉学生一些关于体育运动方面的常识。要与学生阶段发展一致,贴近生活。(3分钟)
三、提出一些良好的祝愿。
(不需要说什么冠冕堂皇的话,只是面试最后要感谢,比方说,谢谢老师们,感谢这次机会等等)
第五篇:教师招聘面试技能之教学设计
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教师招聘面试技能之教学设计
一、教学设计的本质
教学设计是由目标设计、达成目标诸要素的分析与设计、教学效果的评价所构成的有机整体。
(一)教学设计的概念
教学设计亦称教学系统设计,主要是运用系统方法,将学习理论与教学理论的原理转换成对教学目标、教学内容、教学方法、教学策略、教学评价等要素进行分析与设计,创设教与学的系统过程。
创设教学系统的根本目的,是促进学生的学习。教学设计实质上是对教师课堂教学行为的一种事先策划,是对学生达成目标、表现出学业进步的条件和情境做出的精心安排。
对上述定义主要从以下三方面进行理解∶第一个方面是教什么和学什么,回答的是“我去 哪里”的问题,即教学目标的制订(也叫目标设计),解决教什么和学什么的问题;第二个方面是如何教和如何学,回答的是“我如何去那里”的问题,解决怎样教 和学的问题,包括学习者起始状态的分析、教学内容的分析与组织、教学方法与教学媒介的选择(它们都属于达成目标的各个要素);第三个方面是教的怎样和学的 怎样,回答的是“我怎么判断我已到达了那里,的问题,即教学的评价,解决的是教学效果问题。
(二)教学设计的分类
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一般来说,从现代学校教学活动领域所涉及的问题来看,教学设计可以分为∶课程(学科)教学设计、单元教学设计和课堂教学设计三个层面。
课程教学设计,亦称为学科教学设计,主要是指对一门具体课程的教学设计。车学校教学活动中,课程教学设计工作一般需要一个专门的小组来共同研究完成,如学校的学科教研组。单元教学设计是介于课程教学设计和课堂教学设计之间的一种阶段性教学设计。
课堂教学设计一般是指针对一节课或某一个具体问题所进行的教学设计活动,所以也称为即时教学设计,也就是教案,一般由任课教师完成。
(三)教学设计的过程分析
教学设计是一个复杂的过程,完整的教学设计一般包括以下几个环节∶学习对象分析、教学内容分析、教学目标阐述、教学过程分析及教学策略制定、教学媒体运用和教学评价设计。各个环节互相联系互相制约,构成了教学设计的总体框架。
一般来说,教学设计过程的共同特征要素应包括∶ 1.学习对象分析
教学设计过程应该比较全面地分析学习者的兴趣、需要和学习风格及认知与发展特征'分析学习者的学习起点水平及学习动机等。
2.教学内容分析
教学内容分析的内容主要应包括∶教学内容的选择,教学内容的编排与组织,教学内容展示的程序和方式等。
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3.教学目标阐述
教学目标阐述主要是指教学目标的整体性与层次性分析,教学目标的行为、条件、标准等要素的确定与阐述等。
4.教学过程分析及教学策略制定
现代教学背景与环境的分析,教与学双方活动特征的分析,教学策略的制定,教学方法的优化选择与综合应用等。
5.教学媒体运用
教学媒体运用内容主要包括∶多种教学媒体特性与效果功能的分析,教学媒体的优化选择,教学媒体的使用策略与方式的确定等。
6.教学评价设计
教学设计过程中的教学评价设计是以形成性评价为主,教学活动信息反馈方式与渠道的分析,教学效果检测内容、检测方式的确定,制定总结性评价与激励性评价的有机结合策略等。
二、教学设计的意义
(二)有利于教师控制整个过程,提高教学质量
通过教学设计,教师和学习者可以清楚地知道学习者要学习什么内容,学习者将出现哪些 学习行为,并为此确定教学目标。通过教学设计,教师和学习者可以依据教学目标和学习者特征,采用有效的教学模式,选择适当的教学媒体和方法,实施既定的教 学方案,保证教学活动的正常进行。教学设计是以帮助学生的学习为目的,它常以学生学习所面临的问题为出发点,寻找问题,确定问题的性质,研究解决问题的办 法,从而达到解决的目的。因此,教学设计是以问教师资格、教师招聘最新考试资讯尽在中公教师考试网
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题找方法,而不是以方法找问题,使教学工作更具有目的性。教学设计应注重调控和教学评价,不断根据教学过程 中出现的新问题修改程序。在设计过程中的各个环节上,不断地收集、反馈信息,并对教学设计整个过程和结果进行科学的评价,为不断改进教学、提高教学效果提 供依据。通过教学设计,教师可以准确地掌握学习者学习的初始状态和学习后的状态,便于有效地控制教学过程。通过教学设计,可以优化效果并提高教学绩效。
(三)有利于教学工作的科学化,促进年轻教师的快速成长 教学既是一门科学也是一门艺术。说它是一门科学,是因为教学是在科学理论的指导下进 行,是能够通过建立在系统论思想基础上的科学方法——教学设计使理论转化为实践的;说它是一门艺术,是因为教师可以凭借自己的经验和直觉选择合适的教学策 略,通过自己的言传身教取得良好的教学效果,教师在教学中所展示的人格、语言魅力以及表现出来对课堂的游刃有余都给人一种艺术般的享受。要掌握这门艺术固 然有天生的成分,但对于绝大多数教师来说却不是几年内所能达到的,尤其是青年教师,而通过教学设计则可以实现新理论、新方法的有效运用。由此可见,学习和 运用教学设计的原理与技术,可促使教学工作的科学化,也为师资队伍的培养提供了一条有效地途径。
(四)有利于科学思维习惯和能力的培养,提高发现问题、解决问题的能力
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教学设计是系统解决教学问题的过程,按照问题解决的一般过程∶发现(鉴别)问题、选 择和建立解决问题的方案、试行方案及评价与修改方案,可见教学设计和传统的备课有明显的差别。在利用教学设计优化学习的过程中,设计人员一方面要善于发现 教学中的问题,用科学的方法分析问题,谋求解决的方案,另一方面需要在设计、试行过程中不断地反思解决方案,在这个过程中科学思维习惯得以有效地培养,发 现、解决教学问题的能力也会逐渐提高。此外,这种解决问题的方法、技术和思维方式具有很强的迁移性,可用于其他相似的问题情境和实际问题。
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