现场培训工作站总结

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第一篇:现场培训工作站总结

部件加工二部机加二现场分部担负MAN凸轮轴及连杆两条生产线的生产任务,现有员工46人,其中大专人,中专人技师人,高技人中技。为提高车间整体员工工作水平,车间每月根据现场情况制定详细培训计划对全体员工进行培训。

现场培训工作是现场分部管理及员工自身工作提高的法宝。机加二现场分部现场培训工作站经过短短数月的发展逐步形成了较为完善的培训体系,从培训人员、培训流程、培训内容、培训考评、培训记录、培训反馈等各方面把培训工作一一细化,每月制定详细培训计划并实施,使每一名在岗员工都得到培训机会。为做好培训工作,二现场分部在执行好部件加工二部培训要求的基础上,经常性要求设备厂家对员工设备操作进行培训,特别是连杆与凸轮轴进口设备的培训,我们的这种精神得到了老外的好评。对工作中的难点、疑点和急需员工了解、掌握的知识进行集中讨论、学习、培训,经过长时间的实践,收到了良好效果,并得到部门的认可。

2011年,随着车间设施改建完成设备陆续就位现场分部全体员工积极配合设备厂家,扎实开展各项工作,积极进取,争先创优,取得了较好的成绩。2012年初根据公司明确提出了为“要强化员工培训,建立现场培训工作站,并要求工作站职能要完善,关键工序要持证上岗”。针对公司要求,部门及车间对全体员工进行了一系列的培训,全体员工根据现场情况抓住机遇、认真学习新工艺新设备、努力工作,不断不断提高自身工作水平,初步形成了具有重汽特色的培训模式,建立起了一线员工的操作技能培训基地,建立起了统一管理、学用结合的高技能人才培训基地,逐渐形成了国际性具有重汽特色的培训模式。目前,部件加工二部3个分部在各生产生产现场已经形成了现场培训工作站,成了产品质量稳定和新设备新工艺培训学习重要部分。现在车间根据与MAN项目公司战略合作的新形势,及时调整培训计划,满足各类人才的培训需求,为中国重汽的发展提供可靠的人才支持。每月按计划重点围绕安全、设备操作、精益生产、质量控制及5S进行培训。

一、以安全防范为工作重点,做好安全生产工作 安全生产是企业永恒的主题。一现场分部始终把安全生产作为班组工作的重中之重。该现场分部每月在圆满完成加工部下达的生产任务的同时,在安全生产方面,始终坚持“安全发展、预防为主”的方针,把安全防范作为工作重点,发现隐患及时排除,发现问题及时整改,防患于未然。同时通过学习安全生产知识、规章制度和典型事故案例强化员工安全思想,提高职工安全意识。多年来,一现场分部始终坚持每周开展一次安全学习,将安全生产相关知识与实际工作相结合讲授给操作者。在平时工作中要求员工严格执行标准化作业流程,杜绝违章操作,相互帮助、相互提醒,真正把安全生产工作落实到个人。

二、加强设备保养保全,为生产保驾护航

设备的运行情况关系到生产任务能否顺利完成及产品质量稳定与否。因此设备保养保全也是现场分部的一项重点工作。按照精益化管理要求,生产线各工位都已悬挂《设备保全要领书》。一现场分部要求所有操作者严格按照《设备保全要领书》对设备进行点检和保养,班前开机试运转,班后清洁润滑保养,发现异常及时查找原因并排除,绝不让小毛病变成大问题。对当班不能解决的问题,该现场分部负责人带领维修工下班后加班加点也要处理好,力争不让当天故障影响次日生产。在做好以上工作的同时,一现场分部充分利用现场培训工作站对一线员工进行设备操作与维修保养知识培训,提高他们的操作技能水平,并使其具备一定的设备维修保养能力。

三、积极开展精益改善活动,提高企业经济效益 自车轮加工部开展精益改善活动以来,一现场分部积极响应,通过宣传改善制度与奖励政策、树立改善先进典型充分调动一线职工改善积极性,通过开展优秀改善提案轮训提高员工改善能力,使该现场分部改善工作走在了加工部前列。据统计,截至11月底,一现场分部共完成各类改善提案近70项,为车轮加工部第一名。这些项目在降低成本、提高生产效率、改进产品质量、改善工作环境、消除安全隐患等方面均起到了十分明显的作用。如该现场分部φ300砂轮片从2011年初开始每月出现超支现象,现场分部统核员崔勇看在眼里急在心里,通过观察、分析砂轮片浪费原因,得知砂轮片用量大与砂轮材质、上道工序刮渣效果、操作者浪费等因素有关。找到症结所在,崔勇同志制订了砂轮片领用记录表,表中详细记录了每名操作者砂轮片的定额使用量、领用砂轮片的日期、每领用一箱(15片)砂轮片所对应的产量,这就让操作者时时意识到应节约使用砂轮片。同时崔勇还在每位操作者领用砂轮片时对其进行节约意识培训,使其形成牢固的节约意识。该提案实施后,统计数据显示,2011年4-11月,该现场分部共节约φ300砂轮片460片,合计达6371元,收到了良好效果。教培中心韩进臣主任向客人介绍了中国重汽打造有“中国重汽”特色的职工培训模式的工作情况,特别对现场培训工作站情况作了详细的介绍:为了不断提升一线员工的操作技能,保证产品质量的稳定和不断提高,中国重汽全面推进现场培训工作,建立现场培训工作站,是集团公司加强三级培训工作的重要举措,现场培训工作站制度突出了立足生产现场,进行及时、有效的技能培训,现场培训工作站统一标识、统一制度、统一岗证,成为了具有重汽特色的员工技能提升基地。目前集团公司现已建立现场培训工作站146个,2011年,作为“十二五”的开局之年,现场培训站工作开展的轰轰烈烈、使现场培训工作与生产经营紧密的结合在一起,真正成为生产经营不可分割的一部分,真正起到了不断提高一线技术工人操作技能的作用,成为集团公司全面推广精益化管理的重要举措之一,这包括两个方面的内容:第一,工作站本身要“强化精益管理,提高工作质量”;第二,现场培训工作站围绕推广精益化生产开展各种培训,是推广精益化管理的重要举措之一。

2010年是中国重汽集团职工培训工作的“完善提高年”,1至8月,集团公司教培中心和各二级公司重点围绕完善培训体系和培训机制、完善集团产品及营销服务培训基地建设、完善现场培训工作站建设、完善专兼职教师管理和使用办法开展工作,推进了职工培训能力的不断提高。本

为全面深入推进现场培训工作,近期,中国重汽[11.31-3.66% 股吧研报]召开了2009年上半年现场培训工作经验交流会,对现场培训工作站和产品及营销服务培训基地09年上半年工作进行了经验交流,安排部署了09年下半年各项工作。会议要求,下半年,现场培训工作站要结合着人力资源配置预案工作,重点抓好关键岗位、核心队伍建设中的培训和考核、评价、发证工作。这是一项全新的、复杂的、而且又是必须要努力做好的工作。中国重汽产品及营销服务培训基地在保证培训任务的前提下,要重点做好两项工作:第一,对正在使用的十三种自编培训教材进行修改、完善并协助中国重汽做好英文版的翻译工作;第二,做好2010年新产品培训的各项准备工作,在2010年商务大会之后,立即进行2010年新产品的培训工作。同时还要根据中国重汽和德国曼公司战略合作的新形势,及时调整培训计划,满足各类人才的培训需求,为中国重汽的发展提供可靠的人才支持。

第二篇:Agilent1200LC现场培训教材(中文工作站)

Agilent 1200 LC

(中文版 B01.01)

现场培训教材

安捷伦科技有限公司

生命科学与化学分析仪器部

一、培训目的:

● 基本了解1200LC硬件操作。

● 掌握化学工作站的开机,关机,参数设定,学会数据采集,数据分析的基本操作。

二、培训准备:

1、仪器设备: Agilent 1200LC ● G1310A :(单元泵);G1312A(二元泵);G1311A(四元泵)。

● G1313A(标准型自动进样器)。● G1316A(柱温箱)。● G1314A(VWD检测器)。● G1362A(示差检测器)。

● 色谱柱: Eclipse XDB-C18 150 x 4.6 mm, 5um column P/N 993967-902

2、溶剂准备:

色谱级纯或优级纯乙腈或甲醇。● 二次蒸馏水

基本操作步骤:(一)、开机:

1、打开计算机,进入中文Windows XP画面,并运行CAG Bootp Server程序。

2、打开 1200 LC 各模块电源。

3、待各模块自检完成后,双击“Instrument 1 Online”图标,化学工作站自动与1200LC 通讯,进入的工作站画面如下所示。

4、从“视图”菜单中选择“方法和运行控制”画面, 点击“视图”菜单中的“显示顶部工具栏”,“ 显示状态工具栏”,“系统视图”,“样品视图”,使其命令前有“√”标志,来调用所需的界面。

5、把流动相放入溶剂瓶中。

6、打开冲洗阀。

7、点击“泵”图标,点击“设置泵„”选项,进入泵编辑画面。8、设流速:5ml/min,点击“确定”。

9、点击“泵” 图标,点击“控制„”选项,选中“启动”,点击“确定”,则系统开始冲洗,直到管线内(由溶剂瓶到泵入口)无气泡为止,切换通道继续冲洗,直到所有要用通道无气泡为止。

10、点击“泵” 图标,点击“控制„”选项,选中“关闭”,点击“确定”关泵,关闭冲洗阀。

11、点击“泵”图标,点击“设置泵„选项”,设流速:1.0ml/min。

12、点击泵下面的瓶图标,如下图所示(以单元泵为例),输入溶剂的实际体积和瓶体积。也可输入停泵的体积,点击“确定”。

(二)数据采集方法编辑:

1、开始编辑完整方法:

● 从“方法”菜单中选择“编辑完整方法„” 项,如下图所示选中除“数据分析 ”外的三项,点击“确定”,进入下一画面。

2、方法信息:

● 在“方法注释”中加入方法的信息(如:测试方法)。

● 点击 “确定”,进入下一画面。

3、泵参数设定:(以四元泵为例)

● 在“流速”处输入流量,如1ml/min,在“溶剂 B”处输入80.0,(A=100-B-C-D),也可“插入 ”一行“时间表” ,编辑梯度。在“压力限”处输入柱子的最大耐高压,以保护柱子。

● 点击“确定”,进入下一画面。

4、自动进样器参数设定:(以标准G1313为例)

● 选择合适的进样方式, 如图所示,进样体积 5.0ul ,洗瓶位置为6号。“标准进样”----只能输入进样体积,此方式无洗针功能。“洗针进样”----可以输入进样体积和洗瓶位置,此方式针从样品瓶抽完样品后,会在洗瓶中洗针。“使用进样器程序”---可以点击“编辑” 按钮进行进样程序编辑。

● 点击进“确定”,进入下一画面。

5、柱温箱参数设定: ● 在“温度”下面的空白方框内输入所需温度,如:40度。并选中它,点击“更多>>” 键,如图所示,选中“与左侧相同”,使柱温箱的温度左右一致。

● 点击“确定”,进入下一画面。

6、VWD检测器参数设定: ● 在“波长”下方的空白处输入所需的检测波长,如254nm, 在“峰宽(响应时间)”下方点击下拉式箭头,选择合适的响应时间, 如>0.1min(2s)。

● 在“时间表” 中可以“插入”一行,输入随时间切换的波长,如1min,波长=300nm。点击“确定”,进入下一画面。

7、RID检测器参数设定: ● 色谱条件: 进样体积: 20ul。光学单元温度: “关闭”。极性: “正极性”。峰宽(响应时间): 4s。

● 如图所示: “光学部件温度”---若环境温度控制在±2℃,设定为“关闭”, 若环境温度不稳定,则设定光学单元温度为高于环境温度5度,以防样品在池中沉淀。“峰宽(响应时间)”---大多数分析设为“ 4s”,只有在高速分析下设为更短。“分析后自动循环”---在不进行分析时可以让流动相循环,节省流动相,检测器连续运行,可随时投入使用。

● ***** 点击RID图标,选择RID Control :Heater 设为On,若要循环流动相,必须将“Recycling Valve”设为ON。手动purge 参比池,将其设为On,并输入Purge 时间。

8、在“ 运行时选项表 ”中选中“ 数据采集”,点击“确定”。

9、点击“方法”菜单,选中“方法另存为„”,输入一方法名,如“测试”,点击“确定”。

10、从菜单 “视图”中选中“在线信号”,选中“信号窗口1”,然后点击“改变„” 钮,将所要绘图的信号移到右边的框中,点击“确定”。(如同时检测二个信号,则重复10,选中“信号窗口2”。

单击“改变”键,即可弹出右侧的“编辑信号图谱”窗口,进而选择所需的谱图信号。

11、从“运行控制”菜单中选择“样品信息”选项,如下图所示,输入操作者名称,如“安装工程师”;在“数据文件 ”中选择“手动”或“前缀/计数器”。

区别: 手动--每次做样之前必须给出新名字,否则仪器会将上次的数据覆盖掉。Pr—在前缀/计数器----“前缀”框中输入前缀,在“计数器”框中输入计数器的起始位,仪器会自动命名,如vwd数据0001,vwd数据0002„„。

12、点击“确定” ,从“仪器” 菜单选择“系统开启”。

13、等仪器准备好,基线平稳,从“运行控制”菜单中选择“运行方法”,进样。(若无自动进样器,则基线平稳后,进样并搬动手动进样阀,启动运行。)(DAD, VWD色谱图如下所示:)

(三)、数据分析方法编辑:

1、从“视图”菜单中,点击“数据分析”进入数据分析画面。

2、从“文件”菜单选择“调用信号”,选中您的数据文件名,如下图所示。点击“ 确定”,则数据被调出。

3、做谱图优化:

从“图形”菜单中选择“信号选项”,如下图所示。从“范围” 中选择“满量程” 或“自动量程” 及合适的时间范围或选择“自定义量程” 调整。反复进行,直到图的比例合适为止。点击“ 确定”。

4、积分: ● 从“积分”菜单中选择“积分事件”选项,如下图所示。选择合适的“斜率灵敏度”,“峰宽”,“最小峰面积”,“最小峰高”。

● 从“积分”菜单中选择“积分”选项,则数据被积分。

● 如积分结果不理想,则修改相应的积分参数,直到满意为止。

● 点击左边“√”图标,将积分参数存入方法。

5、打印报告: ● 从“报告”菜单中选择“设定报告”选项,进入如下图所示画面。

● 点击“定量结果”框中“计算”右侧的黑三角,选中“面积百分比”,其它选项不变。● 点击“ 确定”。

● 从“报告”菜单中选择“打印报告”,则报告结果将打印到屏幕上,如想输出到打印机上,则点击“报告” 底部的“打印”钮。

(四)、关机:

● 关机前,先关灯,用相应的溶剂充分冲洗系统。

● 退出化学工作站,依提示关泵,及其它窗口,关闭计算机。● 关闭Agilent 1200各模块电源开关。

(五)、Agilent 1200 LC维护保养:

1、色谱柱长时间不用,存放时,柱内应充满溶剂,两端封死(如乙腈/甲醇适于反相色谱柱,正相色谱柱用相应的有机相)。

2、手动进样器,当使用缓冲溶液时,要用水冲洗进样口。

3、流动相使用前必须过滤,不要使用多日存放的蒸馏水(易长菌)。

4、带seal-wash的 1200,要配制90%水+10%异丙醇,开启seal-wash清洗泵,溶剂不能干涸。

5、注意事项见说明书,或由现场工程师介绍。

****注意:

1、本教材仅适用于现场工程师培训讲解参考之用,内容为工作站现场培训的一般要求,请根据用户的仪器配置及现场用户的需求进行相应的培训内容增删。

2、安捷伦公司对本教材可能存在的错误及其后果不承担任何法律责任,我们适时推出新版本的培训教材,恕不另行通知。

维护知识问答

1、为什么溶剂和样品要过滤?

溶剂和样品过滤非常重要,它会对色谱柱、仪器起到保护作用,消除由于污染对分析结果的影响。色谱柱:由于填料颗粒很细,色谱柱内腔很小,溶剂和样品中的细小颗粒会使色谱柱和毛细管容易堵塞。仪器:溶剂和样品中的细小颗粒会增加进样阀的堵塞和磨损,同时也会增加泵头内的蓝宝石活塞杆和活塞的磨损。

2、为什么HPLC用缓冲盐时要加在线Seal-wash选项?

HPLC用缓冲盐时,由于泵头内的缓冲盐溶液存在高压析盐现象,析出的细小盐粒非常坚硬,它附着在蓝宝石活塞杆上,随着蓝宝石活塞杆的往复运动,容易产生划痕,并磨损密封垫,造成漏液等故障现象。在线Seal-wash选项能有效的带走可能存在的缓冲盐结晶。缓冲盐的浓度在0.1mol或大于0.1mol时,必须使用该在线冲洗选项.清洗液配制: 90%水+10%异丙醇.该混合液可抑制菌类生长和减小水的表面张力,不能干涸。

3、为什么Agilent 1200LC的流动相管路非常细? 在使用HPLC时,应特别注意”柱外效应”对分析结果的影响,由于样品分子在液体流动相中的扩散系数比在气体中小4~5个数量级,液体流动相的流速也比气相慢1-2个数量级。因此,样品进入色谱柱后,在柱子以外的任何死体积(进样器、柱接头、连接管、检测器)中,样品分子的扩散和滞留,都会引起色谱峰的展宽,而使柱效降低。为使柱外效应减之最小,获得理想的分析结果,Agilent 1200LC 使用加工工艺难度高的毛细管线作为流动相管路。

毛细管线分类:0.17mm内径------绿色;0.12mm内径-------红色。PEEK 管线:内径-----0.13mm;0.18mm;0.25mm;0.5mm。

毛细管线优点: 柔韧性好.***Agilent 公司同时备有1/16in 的粗外径毛细管线,适用于不同习惯的用户 ,优点是刚性好,但柔韧性差一些。

4、流动相使用前为什么要脱气?

流动相使用前必须进行脱气处理,以除去其中溶解的气体(如O2),以防止在洗脱过程中当流动相由色谱柱流至检测器时,因压力降低而产生气泡。气泡会增加基线的噪音,造成灵敏度下降,甚至无法分析。溶解的氧气还会导致样品中某些组份被氧化,柱中固定相发生降解而改变柱的分离性能。若用FLD,可能会造成荧光猝灭。常用的脱气方法比较:

氦气脱气法:利用液体中氦气的溶解度比空气低,连续吹氦脱气,效果较好,但成本高。加热回流法:效果较好,但操作复杂,且有毒性挥发污染。抽真空脱气法:易抽走有机相。

超声脱气法:流动相放在超声波容器中,用超声波振荡10-15min,此法效果最差。

在线真空脱气法:Agilent1200LC真空脱机利用膜渗透技术,在线脱气,智能控制,无需额外操作,成本低,脱气效果明显优于以上几种方法,并适用于多元溶剂体系。

5、如何防止溶剂瓶内溶剂过滤器的堵塞,以及堵塞后的处理?

溶剂的质量或污染以及藻类的生长会堵塞溶剂过滤器,从而影响泵的运行,尤其水溶液或磷酸盐缓冲液(PH=4—7)。以下几种方法可以有效防止溶剂瓶内溶剂过滤器的堵塞。A:请严格执行溶剂过滤。

B:请勿使用多日存放的蒸馏水及磷酸盐缓冲液

C:如果应用许可,可在溶剂中加入0.0001---0.001M的叠氮化钠.D:在溶剂瓶内溶剂的上方小流量连续吹氩气,以隔绝空气。

E:避免使溶剂瓶暴露在直射阳光下,尽量使用琥珀色的溶剂瓶盛放水溶液或磷酸盐缓冲液。

6、Agilent 1200LC泵如何维护?

Agilent 1200LC泵给色谱柱提供稳定、无脉动、流量准确的流动相,及时合理的维护非常重要。A:流动相使用前请必须脱气、过滤。B:使用缓冲盐时,要加在线Seal-wash选项。C:关机前,用相应的溶剂充分冲洗系统。

D:及时更换Purge Valve内的过滤芯。(当打开Purge Valve时,压力高于10bar,表明过滤芯已堵)。E:使用合适的密封圈。

7、如何选择合适的泵头活塞密封圈?

泵头活塞的标准密封圈能适合于大多数应用,但使用正相溶剂(如正己烷),不适合使用标准活塞密封圈,特别是长时间使用时,需更换另一种不同的密封圈,我们建议使用聚四氟乙烯密封圈。(p/n0905-1420 2/pk)***注意:聚四氟乙烯密封圈的压力范围为:0—200bar;建议在泵的压力限制中,将最大压力设为200bar。

8、使用梯度比例发时要注意那些事项?

当盐溶液与有机溶剂溶液混合时,盐溶液能与有机溶剂溶液完全混溶,而不会出现沉淀。但是在比例阀的混合点,重力作用使盐颗粒沉淀下来,通常,阀A接水相/盐溶液,D接有机溶剂,此法连接可有效使盐回落到盐溶液中,并被溶解。若颠倒过来,盐可能落在有机溶剂中,出现问题。

强烈建议:当使用缓冲盐溶液和有机溶剂时,推荐将缓冲盐通道接在A通道上,有机溶剂通道直接接在A通道的上方D通道上;定期用水冲洗所有的通道,以除去阀口上可能出现的盐沉淀。

9、更换色谱柱时要注意什么事项? 在使用HPLC时,应特别注意”柱外效应”对分析结果的影响,由于样品分子在液体流动相中的扩散系数比在气体中小4~5个数量级,液体流动相的流速也比气相慢1-2个数量级。因此,样品进入色谱柱后,在柱子以外的任何死体积(进样器、柱接头、连接管、检测器)中,样品分子的扩散和滞留,都会引起色谱峰的展宽,而使柱效降低。为使柱外效应减之最小,获得理想的分析结果,仪器的流动相管路连接非常重要,一般Agilent 1200LC 在第一次安装时,均有受过专业培训的安装工程师负责安装,各种接头会处理的非常完美。客户只需在更换色谱柱时注意接头处理就可以了,一般柱子入口接头为不锈钢卡套接头,柱子出口为不锈钢卡套接头或PEEK管线手拧街头,当完成第一次安张后,不锈钢卡套已固定死,当接不同的柱子时,要注意柱子接头处的形状和长度,否则会产生一个非常大的死体积。

第三篇:工作站总结

2007年上半年工作总结

统计站

上半年,统计站在…的正确领导下,在上级业务部门的指导帮助下,以积极主动、认真负责的工作态度,做好每一项工作,积极配合其他科室、社区的工作,努力完成领导交办的各项工作任务,努力提高工作效率和业务水平,为街道党工委、办事处当好参谋。

下面就我站今年上半年工作情况及下一步的工作打算向各位领导和同志们做一下汇报,不当之处,请批评指正。

一、各项经济指标完成情况

今年上半年,街道实现国内生产总值4.22亿元,占全年任务的71.2%;固定资产投资完成6.2亿元,占全年任务的62%;地方财政一般预算收入实现 2675万元,占全年任务56%;规模以上工业实现增加值270万元,占全年任务的135%;规模以上工业实现利税26.5万元,占全年任务的66%;实际利用内资5.6亿元,占全年任务的93%;实际利用外资5.6万美元,出口创汇310万美元。

二、街道经济运行的特点

1、第三产业快速发展。

第三产业作为我街道的支柱产业,在经济运行中占有极为重要的地位。截至2007年7月1日我街道辖区内共有网上直报单位12家,其中限额以上住宿餐饮业(年营业额200万元以上且带星级)2家,营业收入758万元;限额以上批发零售业(年营业额2000万元以上)2家,销售收入2.8亿元。

第三产业全行业健康运行,上半年第三产业单位经营总收入4.3亿元,完成全年计划的84%。其中,仅大润发一家单位就实现销售收入2.6亿元,大企业对经济发展的拉动作用十分明显。

2、重点工程对经济发展促进明显。

…高级中学综合教学楼、..法学院综合楼等一批重点工程的建设和投 1

入使用,极大的促进了辖区内住宿餐饮、批发零售等行业的发展,成为今年上半年我街道经济发展的重要助力。

这些项目建成后将逐步推动这一地段的升值,使我街道成为济南东部的商业龙头,进一步刺激第三产业的快速增长。

三、我站几项主要工作完成情况

(一)基本单位名录库的动态维护

4月份,根据区局反馈的资料,我站对辖区内2007年上半年新增的私营企业、个体工商户逐一进行了调查,根据调查的资料和辖区内单位增减变动情况对办事处的名录库系统进行了动态维护,做到随时调查摸底登记,在单位新增和减少方面随时进行业务处理。同时,为了提高基本单位主要信息的准确度,我们主动联系区工商部门和税务部门,取得第一手资料,为今后开展各项统计工作打下了基础。

(二)固定资产投资统计

经区统计局认定,今年上半年我街道的固定资产投资项目共有7个,实际完成投资4.94亿元。除山东大学的两个项目(山东大学博士生公寓、山东大学法学院)属于企业直报外,其他项目均由我站实际调查后代为上报。

主要投资项目情况:

1、…项目计划总投资3亿元,占地面积6万平方米,建筑面积11万平方米。截至6月份该项目已完成主体二层的建设,今年上半年实际完成投资2.1亿元。

需要特别说明的是,该项目建设地址虽然位于我街道黄台南路,但开发商是在济南市历下工商部门注册,该企业认为在历下注册就应该给历下报表,在我们要求报表时很不配合,为将该项目纳入我街道的固定资产投资,我们通过区统计局与历下区统计局进行了多次的沟通,在多方努力下,终于将该项目的固定资产投资统计留在我街道,保证了近3亿元的固定资产投资额没有外流。

2、…市场计划总投资2.5亿元,建筑面积15.3万平方米,今年上半年实际完成投资1.1亿元。

3、…地计划总投资3亿元,该项目占地32亩,建筑面积10万平方米,今年上半年实际完成投资5000万元。

4、…高级中学综合教学楼计划总投资2500万元,建筑面积9800平方米,今年上半年实际完成投资2580万元。目前,主体工程已经完工,正在进行内部的装饰工作。

5、…公寓计划总投资3200万元,建筑面积1.6万平方米,今年上半年实际完成投资1139万元。

6、…学院综合楼计划总投资8000万元,建筑面积1.2万平方米,今年上半年实际完成投资257万元。

(三)专项调查工作1、7月份,进行城镇住户基本情况抽样调查,对辖区内的320户居民进行了入户调查,填报了入户调查表,目前该工作已经结束,所有调查表已全部按要求上报。

2、1%人口抽样调查工作,该工作主要在11月份开展,我街道抽了两个居委会(洪家楼居委会、鑫达居委会)作为调查区,目前,主要进行了调查区图的绘制工作。

(四)其他各项工作1、6月份,参加市统计局举办的统计执法检查证培训,并顺利通过考试,取得了统计执法检查证。

2、顺利完成区局上半年安排的两次经济运行情况调研工作3、7月份,参加全区经济情势分析会,汇报了街道2007年上半年经济运行情况,并就街道上半年的经济发展情况进行了分析。

4、在招商引资工作中,截至目前我站上报招商办项目4个,注册资金共计1200万,目前有一个注册资金1200万的项目正在办理各种手续。

四、目前存在的困难

主要是固定资产投资统计工作难度加大。按照市统计局的要求,从今年上半年起,大的固定资产投资统计实行准入制度,即千万元以上的项目要由市统计局审批,千万元以下的项目由区统计局审批,审批合格才可以上报。针对这种情况,我们也采取了积极的态度,主动联系项目单位,一方面配合项目单位落实审批手续,另一方面积极与市、区统计局协调,做到了在我街道辖区内开工的项目都由我街道进行固定资产投资统计。但是准入制度的执行,对我辖区的固定资产投资完成情况势必造成一定的影响。

五、下一步的工作

今年下半年,我站准备重点加强以下几个方面的工作:

1、围绕区统计局和街道工作重点,认真完成好上级下达的各项经济指标统计工作,掌握街道经济运行情况,及时将信息和数据提供给领导,当好领导的参谋,为街道的经济发展出谋划策。

2、努力提高统计数据质量。严格按《统计法》要求自己,防止虚报、漏报、瞒报现象出现。

3、提高服务水平。与各有关部门保持紧密联系,积极配合他们的工作,对数据查询要求以最快的速度提供出来,需要从上级业务主管部门取得的,要及时联系取得。

4、加强与上级业务主管部门的联系,积极配合他们的工作,取得他们的支持,确保我街道在各项统计工作中更好的完成任务。

5、完善社区统计员网络,加强统计员业务学习,同时加强统计人员依法统计的法律意识,提高责任心。

今年上半年,在领导的重视和关怀下,在同志们的努力下,我站的工作取得了一定成绩,但还存在很多不足,与领导的要求还存在很大差距,我们将在下半年的工作中认真查找不足、积极进行完善,争取进一步提高我站工作水平,为街道发展作出自己的贡献。

2007.8.23

第四篇:培训到现场2012总结

瓦斯二队2012年“干部上讲台 培训到现场”

工作总结

为了认真贯彻落实山西焦煤发【2012】185号文和沙曲矿发【2012】33号文关于《干部上讲台、培训到现场考核实施方案》等文件精神,保证“干部上讲台、培训到现场”这一活动的顺利开展。瓦斯二队积极响应两级公司号召,认真落实文件精神,营造“大培训、大学习、大提高”的舆论氛围,积极而富有成效地开展“干部上讲台 培训到现场”活动,现将2012年来活动开展情况进行总结汇报如下,望领导批评指正。

我队自接到关于开展“干部上讲台、培训到现场”活动的文件后,于4月15日由队长陈子纬主持,班组长以上人员参加,在会议室召开了瓦斯二队队委会议,传达和贯彻了两级公司文件精神,制定了瓦斯二队《“干部上讲台、培训到现场”活动实施方案及考核管理制度》。并在落实过程中,结合实际情况,及时进行了调整。

一、瓦斯二队基本情况

瓦斯二队现有职工92人,其中队干部11人,核算员1人,职工80人。职工包保率100%。

二、干部上讲台情况

1、完善“干部上讲台”培训教师和培训教材

“教师到位”:以队长、书记为主讲人,开展干部上讲台培训,以科级包保领导为辅,每月定期开展干部上讲台培训。“教材到位”:教材选用职教办配备的《煤矿安全规程》、《瓦舰员操作规程》、《瓦检员作业规程》和《山西省“一通三防”安全质量标准化新标准》等作为教材。保证教材齐全、规范、实用,并利用配备的投影仪、音响供教学使用。

2、“干部上讲台”工作进展

每月组织10日、20日进行“干部上讲台”授课,授课时间2小时左右,授课后下发教师满意度测评表,参培人员对授课教师进行满意度测评,其后,授课教师指定随堂测试的人员,下发随堂测试卡进行测试。学习结束后,所有材料汇总存档。针对职工需要培训的内容及安全知识、业务知识进行培训,设立了点名册、备课本、班前记录本、会议记录本、职工学习学习笔记本、月末考试卷。

为充分保障“干部上讲台”活动的有效落实。开展至今共培训8期16课时,培训人员4月份119人次,5月份121人次,6月份118人次,7月份120人次,8月份119人次,9月份116人次,10月份122人次,11月份124人次,12月份136人次,实际培训人次1115人次,根据在册人员1328人次计算,参培率达到84.24%。

共汇编整理培训教材16份,审批、核实教案审批单16次,授课教师满意度测评表整理汇总972份,授课意见与改进通知161份,随堂测试抽检119次,课堂抽考率12.3%。每月组织一次考试,参考率85.7%,平均分数87.7,考试效果良好。

3、讲课效果

教师授课内容切合实际,逐步丰富。以我队实际开展的工作作为载体,以课堂为介质,把工作中的隐患、工作中的困难、工作中的难点重点,详细阐述、综合阐述。各相关单位积极准备教材、相关视频、ppt、国内外研究前研等,并对此进行详细严格的审批考核。保证课堂内容切合广大干部职工的具体工作,实际工作,保证培训内容丰富、课堂质量高标准。

课堂内容民主监督力度逐步增强。在开展过程中,积极探索学员各种民主监督渠道,建立了监督评议制度、课堂调查、课堂效果评测等,让培训人评测监督课堂满意度,让授课对象提出课堂要求,让授课人看到大家的期望、批评与建议。保障课堂效果,促进活动落到实处,明显改善授课效果。

三、培训到现场情况

我队的“培训到现场”严格按照“三大规程”、和“手指口述”“现场实操”的要求进行培训教育。

1、培训要求

所有包保干部每月不少于八次的现场培训,每名被包保人员基本参与培训,并在培训记录本上进行签字。切实做到了“不落下一个人,不落下一节课”,认真学习,认真记录,认真探讨。除婚假、长期不上班等情况外,所有工作都按计划有序进行。

所有包保干部在培训齐纳必须提前备课,并作出记录。包保职工培训后必须有培训记录本。

包保干部必须掌握包保职工的基本信息,每月对包保职工进行一次谈心,做到密切干群关系、倾听一线心声、解决一线职工困难、提振一线职工士气。

2、培训进展

培训的内容一般要求“规程案例”不少于40%,各工种“手指口述”不少于30%,现场实际操作20%,其他内容10%。“案例规程”考核合格率在90%以上;“手指口述”抽查达标率在90%以上;职工职业技能操作,合格率在93%以上。经过培训,我队的安全形势大为好转,没有发生工伤事故和人为瓦斯超限事故。

四、存在问题

经过多次的培训,参加职工普遍认为业务培训、手指口述、操作要领和安全知识培训有一定程度提高,员工能够从实际工作中学到很多专业知识,并且能运用到实际操作中去。对进一步激发职工的安全生产热情起到了积极作用。

但由于沙曲矿属于高瓦斯和煤与瓦斯突出矿井,井下瓦斯治理、管理难度大、工作量大在活动开展过程中还存在一些问题,在对参加培训职工的部分调查后,收集了部分意见和建议:

1、有些人员不在本队,或者不上班,根本就培训不了。

2、新的质量标准化和手指口述内容较以前复杂,文盲及老工人背诵有点困难。

3、我队人员属于零散作业,岗位分散,不能一次多人集中进行现场培训。

4、部分干部培训到现场的内容不适合井下的实际操作。

5、有的成员讲解的速度快,员工没有充足的时间进行细致的学习和消化,就已经讲下一节内容了。

6、活动内容相对比较单调,不能很好的调动职工的积极性。

7、我队本身工作时间长,再加上交接班时间进行培训,影响休息。

8、从事干部上讲台培训到现场的授课人员,大多为工程技术人员出身,不是师范类出身,都是边学边干,缺乏这专业技巧,责任心有余,规范性不足。

五、改进措施

一是树立“瓦斯为天”的观念,自觉增强培训学习的责任感。这对于我矿这样一个高瓦斯矿井来说尤为重要。各级管理人员在工作中和授课中,一定要体现和加强一通三防方面的知识和内容,审核人员要认真把关。

二、实行教考分离,培训效果的好坏,不仅仅体现在课堂随机抽考或者组织的统一考试,更重要的是在各级管理人员在井下对职工的现场抽考,现场培训教育上。各级管理人员在各类信息表上一定要体现出培训内容来,否则,按填表不规范考核。

三、改进授课手段,减少念稿子,白板笔书写的传统授课方式,增加电子课件、多媒体授课等方式,用图片、表格,大量详实的数字和事实,来增加授课内容的可信度和详实度,提高培训效果。

以上为我队2012年在“干部上讲台、培训到现场”方面的工作总结,在以后的工作中,我们会继续探索、研究、实践、健全一套适合我队实际的运行体系。

瓦斯二队 2013年1月23日

第五篇:人工呼吸现场培训总结

变电检修工区继电保护班

人工呼吸现场培训总结

2011年10月18日变电检修工区全体人员在检修工区三楼会议室举办模拟假人人工呼吸培训。技术要点由安全员张金强主讲。

一个人呼吸停止后2-4分钟内便会死亡,在这种情况下,如果及时对病人实行口对口的人工呼吸,将有起死回生的可能。操作要领 :

1.病人仰卧,而部向上,颈后部(不是头后部)垫一软枕,使其头尽量后仰。

2.挽救者位于病人头旁,一手捏紧病人鼻子,以防止空气从鼻孔漏掉。同时用口对着病人的口吹气,在病人胸壁扩张后,即停止吹气,让病人胸壁自行回缩,呼出空气。如此反复进行,每分钟约12次。

3.吹气要快而有力。此时要密切注意病人的胸部,如胸部有活动后,立即停止吹气。并将病人的头偏向一侧,让其呼出空气。注意事项 :

1.成人每次吹气量应大于800毫升,但不要超过1200毫升。低于800毫升,通气可能不足;高于2000毫升,常使咽部压力超过食管内压,使胃胀气而导致呕吐,引起误吸。

2.每次吹气后抢救者都要迅速掉头朝向病人胸部,以求吸入新鲜空气。

3.进行4-5次人工呼吸后,应摸摸颈动脉、腋动脉或腹股沟动脉。如果没有脉搏,必须同时进行心脏按摩。

正确心肺复苏术的方法是:按压前要摆好体位,让病人仰卧在地面或是坚实的平面上。在转动病人时,动作千万不要过于剧烈,要保持头颈一致与身体同轴翻转,以防脊椎受伤的病人进一步损伤而导致瘫痪。在施行心肺复苏术的时候,两手掌重叠,肘关节伸直,借助身体重力向下,按压深度为4~5厘米,下压与放松各占50%时间,下压后完全放松,但手不要离开胸壁,频率100次/分;一定要避免一些由于按压姿势、部位等的错误而导致肋骨骨折、剑突压断而致心脏按压的同时一定要保持呼吸道通畅,先将病人的头部转向一侧,将口内有可能存在的异物如呕吐物、痰涎等清理干净,以防堵塞呼吸道。此外,病人有假牙的一定要取出。

通过讲解和在模拟假人上进行的实践练习,大家对触电急救有了深刻的认识,纷纷表示在以后的工作中要时刻保持高度警惕,不违章,坚持执行“三不伤害”,对各种违规事件严肃处理,坚决制止,保证在以后的工作中讲安全,重防护,提高安全意识,牢记急救方法,做到勤勤恳恳上班来,平平安安回家去。

变电检修工区继电保护班

2011-10-19

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