权健经销商写学习心得的重要性

第一篇：权健经销商写学习心得的重要性

权健经销商写学习心得的重要性

每天学习结束要学会写一写感受和心得体会，这些自己做的如何，产品方面、火疗方面，伙伴的带动方面、那个伙伴需要什么帮助，有什么问题，新伙伴的进步如何，我自己的成长进步心得，学了老师的讲课有什么想法，写一点，感悟一点，得到一点，进步一点!每天学习结束后，召集自己的伙伴，团队骨干，领导人大家总结一下，在群里讨论一下，近期的工作如何，哪些方面做的好，不好，需要什么改进!都要形成一系列的工作方法!熟练应用三大法宝---销售 配合 带动!带一个团队，带好伙伴们成长进步是我们的责任，对待每一个伙伴就像是自己的孩子，多一份关心厚爱，多一份了解认知，多一份激励和鼓舞，多一份开心与快乐!你的团队是有生命力的团队!我们的老伙伴有新伙伴要进家人群一定提前告知群里的老师 让大家准备欢迎新伙伴 让伙伴感觉易和就是不一样 告诉群里的伙伴 你的新朋友叫什么名字 这样才有利于我们进一步的发展 不要不在乎微小的细节 哪怕就是一句简短的话 “某某老师欢迎您”一个简单的图片 也会让新伙伴感到温馨 我们一定要养成习惯 只要看到有伙伴致欢迎词 一定配合！配合！大家共同维护建设我们的群 更好的拓展市场!(http://qjzryx.com/article/6a/631.html权健自然医学）

如果你问周围朋友词语--权健自然医学，如果十个人，九个人说不知道，那么，这是一个商机，如果十个人，九个人都知道了，就是一个行业。你不用考虑做了，做个消费者把!

沟通就是先让对方认可，然后给对方制造痛苦。接着给对方解决痛苦，最后达成共识的过程!为什么制造痛苦，因为客户如果没有痛苦就不会有危机，有了危机也就有了痛苦。善于给痛苦延伸其痛苦，善于给痛苦制造痛苦。然后再解决痛苦 那么客户的需求就是要解决痛苦.我们做的工作就是给客户不断地解决痛苦!---何继文 客户没有需求怎么办，制造需求;客户没有痛苦危机怎么办，制造痛苦危机;客户没有欲望怎么办，制造欲望;客户没有的我们要学会引导，客户不想的我们要帮助客户想到!您就成功了!

只要大家肯学习，希望学习，能明白学习是为了什么，老师们都高兴!就怕大家不重视学习，做不好了抱怨，自暴自弃!好多伙伴不能正确理解学习的重要性，认为行业有错，事情有错，其实做任何事情都一样，比如入行。入行就是要成为一个熟练掌握业务的人!大家想一想，一个大学生从小学毕业到大学毕业十多年，走入社会，收入拿多少。还要不断的进修，不断的获得学位，为什么，就是想有价值，有个更好的生活现状，我们也是一样，要想过的好一点。就必须熟练业务，成为一个行业的专职人员，不懂行业业务何以谈收入!大家想一想，一个大学生从小学毕业到大学毕业十多年，走入社会，收入拿多少。还要不断的进修，不断的获得学位，为什么，就是想有价值，有个更好的生活现状，我们也是一样，要想过的好一点。就必须熟练业务，成为一个行业的专职人员，不懂行业业务何以谈收入!一个不懂业务，不熟练业务的创业者，就如一个盲人在摸象，他永远无法明白大象整体，只能用耳朵和象腿来解释一个整体!今天做权健也是一样。只明白火疗就如只摸到了象的耳朵;只明白开店犹如只摸到了象的大腿，到底象是什么样!伟大的共产党之所以能涌现一批又一批的优秀卓越的领导者，最大的一点就是开会，学习，深造，不断的理论和实践，开会就是一大精华，不开会就不会!不学习就不会。不会如何管理一方疆土。(http://qjzryx.com/article/6a/631.html权健自然医学）

学习不是乱学习，不是没有目的和方向的学习，目前你缺乏什么，就要尽快学习什么，拟定好学习计划，几天时间搞懂这些东西，学习是为了解决工作中的问题，不是成为医生和教授，就这么简单，该熟记的熟记，该背诵的背诵，日积月累，你就是专家了!加上实战!熟读唐诗500首，不会作诗也会哼!朋友们，如果想了解权健自然医学请联系*** QQ：1179917141 官网：http://qjzryx.com/

第二篇：2013最新权健奖金制度

奖金制度

两种加盟资格、七大奖项、十一个级别。

优势：业绩永远累计不归零、级别只升不降、享受上属推广奖的10%。

当个人一次性销售或消费达8640元产品，即可申请成为公司的经销商。可获得以下回馈：

（1）长期享受未病工程产品买一赠一（5.折）优惠。

（2）长期享受末病工程产品3折优惠。

（3）长期享受销售和分享产品的奖励。

（4）免费培训火疗技术（市场价5000----8000元）

（5）免费培训产品搭配和产品销售技巧。

（6）可以有资格考到公司的全国通用的康复师资格证书。

（7）可获得一个网上办公平台。

一、品牌推广奖：（周结周发）

1、一个VIP顾客资格(960)只需要建立A、B两个业务区, 两区按1920PV：1920PV的比例计算消费额，可获取每对220元推广奖，每周最高达1万元。

2、一个经销商资格(6720)只需要建立A、B两个业务区, 两区按1920PV：1920PV的比例计算消费额，可获取每对260元推广奖，每周最高达5万元。

二、培育奖：（周结周发）

当A、B业务区首次各累积达到19X960PV时，可一次性获得3000元的回馈。

三、合作奖：（周结月发）

1、享受直接上属推广奖的10% ；

2、享受下属第二、五、八层推广奖的10% ；

获取上下合作奖的条件：

个人累积完成1000PV零售（一次完成，无限享受）；

个人当月完成300PV零售;

个人当周完成一次1920PV：1920PV。

四、销售奖：

（零售业绩累计完成达2.8万，奖励21%，月结月发）

个人或团队零售业绩累积达：

业绩PV： 1千~6千→6千~1.2万→1.2 ~2万→2 ~2.8万→2.8万↓↓↓↓↓

级别：一星二星三星四星五星↓↓↓↓↓

回馈额:9%12%15%18%21%

条件：个人零售业绩当月不低于300PV。

五、卓越奖：

（零售业绩的1.5%，月结月发）

任何个人当月个人零售达到20000PV，即可享受 1.5% 全球零售业绩分红。

六、管理奖：

（零售业绩的29%，月结月发）

级别合格五星部门管理奖紧缩代平均收入/年初级经理1T16%（6% 5% 5%）3~~5万中级经理2T20%（6% 5% 5% 4%）5~~10万高级经理3T23%（6% 5% 5% 4% 3%）10~~30万钻石经理4T25%（6% 5% 5% 4% 3% 2%）30~~50万皇冠经理5T27%（6% 5% 5% 4% 3% 2% 2%）50~~100万皇冠大使6T29%（6% 5% 5% 4% 3% 2% 2% 2%）100万以上（12345678）代

条件：当月T ≥ 8000PVGX ≥ 4000PVG ≥ 300PV

T——合格的五星部门；

GX ——个人小组业绩（包括个人业绩、非五星部门业绩、不合格五星部门业绩）；

G——个人业绩；

七、福利奖：（月结月发）

1、中级经理及以上，享受1%旅游基金；

2、高级经理及以上，再享受1%全球分红；

3、钻石经理及以上，再享受1%全球分红；

4、皇冠经理及以上，再享受1%全球分红及1%购车基金（累计到20万元奖名车一部）；

5、皇冠大使，再享受1%全球分红及1%购房基金（累计到100万元奖豪宅一套）。

我们的微信公众平台账号：Quanjian310

QQ交流群：99325797

第三篇：如何开发经销商学习心得

如何开发经销商学习心得

作为渠道销售面临最直接的问题就是如何开发属于自己的经销商客户，如何去选择好的经销商。通过学习“经销商开发”一文，收益很多。

我们在选择经销商时应该确立一个标准，按照标准进行选择。选择要求可以参考西方、美国等国家大学选材思想进行：宽进严出的标准。可以从以下几点进行思考经销商的选择：

1、全面考察评估经销商情况。我们要从经销商的实力（人力、财力、知名度等方面）、市场能力（经销商目前所代理产品销售情况）、管理能力、口碑（在同行中该经销商的信誉度是否够高）、合作意愿度（是否有强烈的合作意愿，对该品牌的市场前景是否有信心）。

2、选择适合自己公司的经销商。我们选择经销商时不一定非要需求大的，知名度非常高的经销商。不可否认，大的经销商无论从经济实力还是市场能力、口碑等方面都强于那些中小型的经销商，一旦抓住了一个大的经销商，就相当于开发了好几个中小型经销商，而且对于公司的产品销量会非常稳定。但是，大的经销商一般都有自己稳定的、长期合作的知名公司的货源，想要从中打破平衡，难度可想而知。我们在选择经销商时要注意从你的整体销售全局考虑，权衡大小，选择适合自己公司销售策略的经销商才是最好的。

3、选择经销商要与企业市场发展策略匹配。选择的经销商其市场销售策略如果不能与公司整体市场发展策略同步，其后果必然会导致市场混乱，对公司自身产品品牌建设有害无益。

那么，我们怎么去了解、判断该经销商的能力呢？我们可以采取多问多观察方式进行。比如我们可以问某个经销商其代理的品牌经营状况，在各种渠道销售情况，以拜访者身份请教当地市场经营情况、消费情况、企业发展状况等，如果经销商对这些问题不知道或者含糊其辞，那么至少说明该经销商实际经营能力较差，由此可以初步判断我们是否继续发展该经销商作为自己的代理商。

除了问经销商问题之外，我们还要在初步选择的经销商店铺门面上进行1周或者1个月的观察，了解该经销商早晚经营情况，人流量是否多、电话是否多、现场管理能力如何等等。了解经销商网络知名度、资金状况、库存状况等。

个人认为，在选择经销商时，合作意愿度是最为重要的，只要经销商合作意愿度强，诚心合作，那么很多问题都可以迎刃而解。对于选择到的中小型经销商，我们可以帮助他们跟我们一起发展，建立长期合作关系，实现双赢局面，这样的合作关系更加牢固长久。

在新的区域，选择新的经销商时，由于对市场了解度不够，选择到了“错误“的经销商时，我们要当机立断，马上考虑对其进行替换，否则可能导致严重的后果。

以上是个人在学习如何开发经销商时初步认识，市场是瞬息万变的，不确定因素、情况很多，只有在实际实践中学些、摸索，找出自己的销售、管理方法，才能在动态市场中立于不败。

第四篇：权健产品_起步必读

权健产品 事业起步必读

•成功必须选对老师 •选择胜于努力

尊敬的朋友你好

想不想成为世界第一，每个人都想，因为很难做到，所以不想。但是你肯定想超过身边的人。是吧 那么怎样才能超过身边的人呢？

现在做直销：脑子越做越丰富

袋子越做越空

做保险：做时有不做什么都没有 做美容、足浴：竞争太激烈

怎么办：权健既能让你快速赚钱又能永续发展

一． 权健公司的特点

政府行为推动

企业行为实施

权健自然医学把胃肠通、气血通、经络通、骨骼正三通一正作为主要的保健与治疗手段，正所谓，三通一正百病不生

二． 权健产品的特点

A、未病（保健）

末病（权健医院）B, 从生意角度看

1、产品大众化消费水平（便宜效果好）

2、中间利润空间大

3、服务手段与众不同

权健公司到目前为止，共有营养食品，女性用品，水处理用品等100余款产品。营养食品共有12款，最贵的都只有152元，如益菌素。一般只有几十元。如钙45元（可服用100天），螺旋澡63元/500粒，大祘精油45元/100粒，益维素45元等。符合中国国情，符合老百姓消费水平，所以市场循环使用概率大。

成为权健会员以后，再购买权健的任何产品都是买一送一，另外返还21%。所以给经销商的中间利润特别大，让经销商可以做多种营销，如卫生巾铺货到超市，会议式营销，零售等，让您的销售方式做到“不是营销的营销”，让销售存在于无形之中。

C、从保健方式来看

权健采取的是立体化的保健方式：从食疗、火疗、物理疗、运动疗几方面来让每个消费者根据自己的喜爱方式或亚健康状态进行有效的保健。食疗：根据“药食同源”的理论，能补充平常摄入营养的不足，而且还能解决因营养缺乏引起的身体问题。食疗产品分为营养补充型、功能型产品，为人类的健康带来了福音。

火疗：它包括了针灸、刮痧、拔罐、按摩等一系列保健方法的优势。并结合权健独特的火龙液，使有效成为快速渗透到病灶部位，能驱除人体与自然界五气风、寒、湿、热、毒不协调而产生的多种疾病。

骨疗：100%的成年人骨骼变形、人体80%慢性疾病多因骨骼变形所引起，权健骨正基能矫正您的骨骼及骨骼变形所引起慢性疾病。

运动疗：根据身体状况进行适当的运动，自然医学专家根据五行相生相克的原理设计了一套“自然医学养生操”。

D．从效果来看

益菌素——肠道清洁夫：3—4小时见效； 柠檬40——血液清道夫：40分钟见效； 阿是精油——哪里痛灸哪里：7—11秒见效 骨正基——骨骼矫正器：立即见效

清调补——五脏六腑清道夫：一天见奇效

三． 产业嫁接

1.美容店----火疗和本草女人香既增加服务项目又提升了企业档次 2.足浴店----火疗

3.直销人士----来了就能做

四． 权健管理

1.为你制定完整的工作计划 2.顾客管理

3.产品使用管理 4.会议管理

五． 权健培训

1.产品知识培训 2.火疗技术培训 3.话术培训

4.新顾客邀约培训 5.会议组织培训 6.管理能力培训 7.讲师培训 8.主持人培训

朋友

有人是为生活所迫，为求生计而创业； 有人是为赚更多的钱而创业；

有人是为了实现自我价值，成就一番事业而创业； 有人是为了好面子，一定要比别人活的更好而创业； 也有人只是为了兴趣爱好，体验生活而创业。

无论你是为了什么创业，大家都渴望成功。谁都不想成为失败者。怎么才能成功？我会不会成功？——问别人，还是靠自己？

看完以上内容很可能就是你创业的开始，很可能就是你迈开成功的第一步。

特别提示：不要跟加2个单以上的老师

• 朋友

• 选对行业挣大钱 • 但是

• 没有好的老师你却不知如何做

• 假如你选择了权健、我希望对你有所帮助

谢谢观看

永成系统加盟热线：0451-53950856 联系人：朱老师：152-4510-8262

QQ咨询：1621145619

第五篇：权健如何起步课程大纲

权健如何起步课程大纲

一、经销商如何起步运作：

1、职业定位，学习业务基础，熟练产品与疾病搭配，熟练火疗业务。熟练易和系统三网合一的市场战略。熟练掌握权健六大商业项目。

2、如何在地面拓展市场

3、如何在互联网拓展市场。

4、如何带领小组团队。

5、做好复制培训教育。

8、做好小组团队的咨询线，保持与领导老师的个人紧密关系。

9、积极参与培训学习。

二、火疗店铺单店与服务中心如何起步运作

1，消费者会员 集中力量，做重点。

2，火疗收费 收费不是唯一，推广火疗和产品疾病搭配治愈患者才是重点。3，传统销售 不会销售产品说明不会销售自己，销售是营销的基本功。4，异业联盟美容院 足疗馆 生活馆都是我们的联盟对象，火疗是敲门砖。

5、招收学员，火疗培训，开发市场空间。

6，拓展连锁B级店易和生活馆和火疗馆大力连锁加盟。并且全力以赴辅导协助成功经营。

三、企业化运作您的团队

权健易和系统本地必须要成立领导班子，分工明确，各尽其责，各尽其能。

1、每个市场必须确定一人分管全局的团队领导人，并有能力组织当地的会员积极参加各种有意义的会议。

2、每个市场必须培训出一个非常优秀的火疗师，并有能力培训当地市场的火疗技术。

3、每个市场必须培训出一个非常优秀的主持人，并有能力培训出当地会议的主持人。

4、每个市场必须培训出一个非常优秀的产品讲师，并有能力培训当地会员熟练讲述权健的各款产品。

5、每个市场必须培训出一个会讲公司计划的讲师。并有能力培训当地会员熟练讲述权健的销售计划。

6、每个市场必须教出当地会员开拓新市场的方法，知道怎样集中优势力量，利用好火疗技术开拓出新的市场，并培训长大。

7、每个市场必须培训出一名非常优秀的检测师，并有能力为当地的亚健康人群准确的检测出身体状况。

8、每个市场必须培养几个成功的火疗馆，一定要让他们赚到钱，以稳固市场。

9、要以专卖店为中心，一周一次小培训，一月一次大培训，主要培训火疗减肥技术，产品知识等，让大家学有所得。

10、每个市场务必利好权健易和系统地方网站与省级网站，有力占有本地市场空间的同时做好全国各地市场的人才架构，做好团队的零售与培训工作。