第一篇:区水利局公员学法培训计划[资料]
区水利局公员学法培训计划[资料]
篇一:水利系统培训计划
篇一:2011年水利系统专业技术人员继续教育培训计划
2011年抚宁县水务局
专业技术人员继续教育培训计划
为进一步加强我局专业技术人员继续教育工作,提高专业技术人员的素质,适应水利事业发展需要,根据县人社局《关于做好2011年继续教育的通知》,制定如下计划。
一、目标任务
2011年通过在水利行业开展较大规模的专项继续教育活动,以培训水利专业技术人为重点,促使全局专业技术人才及时更新知识,提高专业技术人才队伍的整体素质和自主创新能力。同时,逐步健全和完善继续教育工作体系、制度体系和服务体系,推动全局专业技术人才继续教育工作有序开展,为全面提升专业技术人才的整体素质提供有力保障。
二、实施原则
(一)更新知识,提高能力。坚持以能力建设为核心,紧跟国家形势,加快我局专业技术人才知识更新的步伐,着力提高专业技术人才的科技水平和创新能力。
(二)结合实际,按需培训。按照水利事业发展的实际需要,紧密结合我局专业技术岗位的特点,统筹规划,分类实施,增强专业技术人才培养工作的针对性和时效性。
(三)突出重点,带动整体。坚持以专业人才培训为重点,优先培训紧缺急需专业人才,促进全局专业技术人才队伍继续教育工作的开展。
(四)改革创新,注重质量。更新培训理念,优化培训内容,改进培训方式,整合培训资源,强化服务体系,创新继续教育施教模式和管理方式,提高继续教育质量和效益。
三、主要内容、方式和教育对象
(一)主要内容
1、公需科目。按照我县人力资源和社会保障局的要求,根据经济、社会发展和科技创新的基本需要,组织专业技术人员参加相关公需科目—《知识产权》培训。
2、专业科目。根据《防汛管理条例》、《河道管理条例》,围绕水法法律法规,针对相关岗位的专业技术人员组织开展专项继续教育和培训活动。
3、其他科目。鼓励专业技术人员积极参加现代管理、能源技术等专业领域的继续教育活动。
(二)培训方式
我局将根据工作实际,对专业技术人员开展形式多样的培训。
1、委托培训。依托我县职业教育中心,对专业技术人才进行继续教育培训。
2、集中培训。组织有关专业技术人员进行一定时间的继续教育集中培训。
3、自学。根据专业技术人员的不同需求,可采用自学、自修的方式进行个性化的继续教育培训。
(三)参加继续教育的范围对象
全局从事专业技术工作,中专及其以上学历或具有技术员及其以上技术职称者,均要参加专业技术人员继续教育。
四、实施步骤
全局培训工作,采取整体规划、分步实施的原则,从2011年4月起到2011年12月逐步推进。
(一)启动阶段(2011年4月)
制定方案,做好全局专业技术学习计划。积极开展全局专业技术人员继续教育宣传发动工作。
(二)全面实施阶段(2011年5月-2011年11月)
按照全局专业技术人员继续教育实施的总体要求和实施进度,组织好专业科目的学习培训。重点选择《防汛管理条例》、《河道管理条例》两门课程进行培训,稳步推进我局专业技术人员的法律知识更新工作。同时做好阶段性总结评估和经验交流、推广工作。
(三)总结阶段(2011年12月)
对全局专业技术人员继续教育实施情况进行全面总结和评估,确保全局专业技术人员继续教
育当年参训率达到90%以上。研究部署下一阶段专业技术人员继续教育工作任务,推动我局专业技术人才继续教育工作进一步发展。
二〇一一年三月二十日篇二:2016年水利系统学习计划5篇
2016年水利系统学习计划5篇
第1篇:水利系统党委中心组专题学法计划
为增强局领导干部和公职人员法律素质,提高依法执政、依法行政能力,结合系统实际,特制定2016年度水利系统党委中心组学法计划:
一、指导思想
以党的十八大和十八届三中全会精神为指针,努力实践依法治国基本方略,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,坚持学法用法相结合,加强对领导干部的法制教育,努力提高水利系统各级领导干部依法决策、依法行政、依法管理、依法办事的能力和水平,培养和造就一支具有较高法律素质的干部队伍,提高水利部门的法治化管理水平,保障和促进水利事业又好又快发展。
二、目标
进一步健全党委中心组学法制度,不断提高各级领导干部法律知识水平,提升依法决策、依法办事、依法行政的能力。
三、对象和学习内容
对象:水利系统党委中心组全体成员,局机关全体工作人员。
学习内容:宪法、社会主义法治理念和法学基础理论;依法行政相关法律法规;社会主义市场经济相关法律法规;维护社会稳定相关法律法规;与本职工作相关的法律法规。
四、学法形式与安排
采取讲座、研讨、自学、调研等多种形式进行,并注重运用网络等现代化科技手段,加深对法律法规的理解和掌握,学以致用。
(一)法制讲座。党委中心组每个季度安排一次法律知识学习或法制专题讲座,集中学法,并结合水利实际,制定详细的年度学法计划。
一季度:预防职务犯罪专题法制讲座。
二季度:《中华人民共和国防洪法》专题法制讲座。
三季度:《行政监察法》专题法制讲座。
四季度:《水法》专题法制讲座。
(二)个人自学。党委中心组成员要不断加强对学法重要性的认识,结合自身的工作和特点,制定学习计划,开展法律知识的自学,保证每年自学时间不少于40个小时,并做好学法笔记,做到持之以恒,注重实效。
(三)汇报交流。党委中心组成员结合自身学习体会和工作实际,撰写学法用法调研报告或学法心得论文,每年不少于1篇,并开展领导干部学法用法经验交流。
五、考核办法
(一)定期对中心组成员进行普法考试考核。根据“六五”普法年度计划,明确考核范围,作出具体部署。考核采取笔试及提交论文等形式进行。
(二)建立健全中心组成员学法档案。由党办统一印制中心组成员学法档案,用以记录成员成绩及学法用法情况,学法档案由党办统一填写并保管。
(三)考试考核的成绩运用。将领导干部学习法律知识考核结果以及学法用法情况,作为年度考核的重要内容和提拔任用的重要依据。
第2篇:党的群众路线学习教育计划
根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组《关于印发<市区党的群众路线教育实践活动学习教育计划的通知》精神,结合我局实际,特制订如下计划。
一、学习目的坚持把加强学习教育作为深入开展党的群众路线教育实践活动的重要环节,通过认真学习党章、党的十八大报告、党的十八届三中全会《决定》、总书记系列重要讲话精神和省、市、区委关于教育实践活动的部署要求,深刻理解开展教育实践活动的重大意义,准确把握教育实践活动聚焦作风建设、集中解决“四风”问题的目标要求,切实增强搞好教育实践活动的政治责任感和使命感,切实增强贯彻群众路线、改进工作作风的自觉性和坚定性,为牢固树立宗旨意识和群众观点打下坚实思想基础,力争通过学习深一步,达到认识高一层、实践先一着、剖析解决实际问题好一筹的要求。
二、学习内容
围绕树立宗旨意识、群众观点,组织全体党员认真学习以下内容。
1.认真学习党章,进一步加强党性修养,提高党员意识、宗旨意识和责任意识。
2.认真学习党的十八大、十八届三中全会精神和总书记系列重要讲话精神,进一步坚定理想信念,牢记“两个百年”和中国梦的奋斗目标,以优良的作风更好更快推进转型升级融合发展。
3.认真学习党的光辉历史和优良传统。学习《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》、《各地联系服务群众经验做法选编》、《损害群众利益典型案例剖析》等中央规定读本,牢记全心全意为人民服务的宗旨。
4.认真学习省委十二届六次全会、市委四届六次全会、区委十一届五次全会精神和市委张雷书记、区委李伟书记在市、区党的群众路线教育实践活动动员大会上的重要讲话,准确把握“四查四治”要求,对作风之弊、行为之垢进行排查、整治。
三、学习书目
1.《论群众路线——重要论述摘编》(中央文献出版社)
2.《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》(党建读物出版社)
3.《厉行节约、反对浪费重要论述摘编》(中央文献出版社)
4.《各地联系服务群众经验做法选编》(党建读物出版社)
5.《损害群众利益典型案例剖析》(中国方正出版社)
6.《中国特色社会主义学习读本》(学习出版社)
7.《马克思主义哲学十讲(党员干部读本)》(学习出版社)
8.《六个为什么——对几个重大问题的回答(2016年修订)》(学习出版社)
9.《世界社会主义五百年(党员干部读本)》(学习出版社)
10.《旧制度与大革命》(商务印书馆)
11.《创业的国度》(中信出版社)
12.《海底捞你学不会》(中信出版社)
13.《苏联亡党亡国20年祭》专题片(党建读物出版社)
14.《坚持群众路线为民务实清廉》(中央党校教授、党建部原理教研室主任高新民讲座光盘)
四、学习形式
1.个人自学。组织引导全体党员干部开展自学活动,精读指定学习书目,做好学习笔记,撰写学习体会。
2.召开专题学习会
⑴党委召开两次中心组专题学习会。局党委学习中心组成员对区委主要规定内容进行先学一步,学深一些,做好示范。
⑵各党支部召开两次专题学习会。各支部明确一名党员专门进行策划和组织学习活动,要及时制定并上报学习方案。组织集中观看《坚持群众路线为民务实清廉》宣教片、《苏联亡党亡国20年祭》专题片、电影《周恩来的四个昼夜》。
3.举办专题辅导讲座。邀请区委党校教授作一次群众路线教育专题辅导报告。局活动办负责组织实施。
4.举办一次大党课。由局党委书记、局长陈永吉同志上一堂党风廉政教育大党课。局活动办负责组织实施。
5.组织一次先进事迹报告会。邀请先进典型人物唐国强同志作报告。局活动办负责组织实施。
6.组织“红色课堂”革命传统教育。清明节前,局活动办组织党员干部到区革命烈士陵园祭扫革命烈士;清明节后,组织一次去革命教育基地,开展“学习党章,重温誓词”活动。加强理想信念和党性、党风、党纪教育。
7.组织一次到挂钩社区开展环境整治。局活动办负责组织实施。
8.组织一次到挂钩扶贫村深入贫困家庭走访。局活动办负责组织实施。
9.组织一次党员学习交流会。围绕“改进工作作风,促进水利发展”主题,局活动办组织党员进行学习交流,各支部要至少推荐一名党员参加交流,做到脱稿发言。
10.组织开展专题讨论。各支部结合学习教育以及我局党员干部队伍的思想实际,重点围绕“我是谁、为了谁、依靠谁”开展讨论,牢固树立人民至上的价值观、人民是真正英雄的唯物史观、立党为公执政为民的执政观,不断深化对马克思主义群众观点和党的群众路线的认识,扎深为民务实清廉的思想根基。
局学习活动日为每周星期五下午。以上规定动作和自选动作要求6月20日前必须全部完成。
五、学习要求
1.各支部要认真扎实开展学习和组织讨论,确保做到学习人员、学习时间、学习内容、学习效果“四落实”。活动办将随时派人督查开展学习和组织专题讨论的情况,并及时将督查情况向局教育实践活动领导小组反馈。
2.在组织开展的各项学习中,局领导班子和党员领导干部要以身作则,带头学习,做好表率。
3.每位党员干部都要积极参加所在支部组织的各项学习活动,认真做好学习笔记,撰写好心得体会。
4.弘扬优良学风,紧密联系实际开展学习,做到边学习边思考,边学习边查摆问题,边学习边整改。
5.要妥善安排好工作,集中人员、集中时间、集中精力,组织好全体党员、干部职工的学习活动,做到学习、工作“两不误、两促进”。
第3篇:水利局法治宣传教育学习计划
按照“六五”普法规划和上级要求,结合2016年度我局工作目标和任务,制定本工作计划。
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神,紧紧围绕全区经济社会发展和法治建设进程,继续广泛深入开展法治宣传教育,不断提高公民的水法律意识,不断增强全系统干部职工依法行政能力,推进依法治水、依法管水,为构建和谐水利、实现人水和谐营造良好的法治环境。
二、工作安排
1按照我局普法工作要求,结合实际,坚持服务大局、以人为本,有计划、有步骤地安排和落实法制宣传教育的各项任务,科学实施“六五”普法计划,认真制定年度普法计划,做到领导重视,机构健全,职责明确,人员到位,措施落实。
2、加强法制宣传,提高法律意识。利用“世界水日”、“中国水周”、“全国城市节?a href=“http://www.xiexiebang.com/zhaoshangjiameng/” target=“_blank” class=“keylink”>堋焙汀?2.4”全国法治宣传日等时机,紧紧围绕“水利发展与和谐社会”的宣传主题,通过现场咨询、发放宣传资料等形式,依托短信息发送平台,深入开展《水法》、《防洪法》、《行政许可法》、《省水资源管理条例》等法律法规的宣传活动,不断提高全社会的水法治观念和水忧患意识,服务法治建设。结合业务开展法制宣传教育工作,着力增强服务对象的水法意 识,实现业务工作和法治工作的两促进、双提高。
3、加强队伍建设,增强能力水平。紧紧围绕我区法治工作要求,采用党委中心组学法、集中培训、在职自学、网络学习等多种形式,抓紧抓好领导干部和公务员学法工作,增强依法行政的意识、能力和水平,切实做到依法决策、民主决策、科学决策。深入实施全区水利系统“六五”普法规划,加大水法律法规学习培训力度,强化依法行政理念,增强水利执法队伍的法律素养和工作能力,塑造水利队伍良好形象。加强水政执法队伍建设,完善执法装备,改善执法条件,为有效开展水政执法工作创造良好条件。
三、保障措施
1、加强组织领导。局“六五”普法领导小组要加强对“六五”普法和年度法制宣传教育工作的组织领导,领导小组下设办公室,具体负责组织实施工作,深入推进“六五”普法和年度的法制宣传教育工作。
2、保障经费投入。根据年度工作计划,将法制宣传教育工作经费列入预算,及早安排资金,做到专款专用,并配备必要的装备和器材,保证学法、普法、用法工作的顺利开展。
3、严格监督考核。领导小组办公室定期、不定期地深入各科室、局属单位,检查、指导法制宣传教育工作情况,年终对法制宣传教育、依法行政等重点工作进行评估考核,并将考核结果与选拔任用、评先评优奖励挂钩,确保法制宣传教育工作落到实处、取得实效。第4篇:综合治理和平安建设工作计划
(一)指导思想
深入学习和贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,紧紧抓住影响水利系统和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,深入推进管理创新、矛盾化解、治安防控体系建设和基础建设,确保水利一方平安稳定,为“奋起、崛起苏中”营造良好的社会环境。
(二)工作目标
1、杜绝各类恶性案件;杜绝较大安全生产事故的发生;杜绝火灾、爆炸等造成重大影响的治安事故的发生。
2、杜绝在敏感时期、重大活动、重要目标和要害部门发生安全保卫工作重大事故。
3、及时调解单位内部矛盾和各类纠纷,不发生因矛盾纠纷激化而引发的非正常死亡、民转刑案件。
4、预防和控制群体性上访事件,确保不发生群访闹事事件,不发生赴省进京上访事件,力争把各种矛盾解决在基层。
(三)措施要求
1、以维护稳定为任务,进一步强化领导责任制。各单位负责人要牢固树立“发展是第一要务,稳定是第一责任”的理念,自觉把综治平安建设工作放在重要位置来抓,“一把手”要亲自抓,切实做到“谁主管、谁负责”。继续实行风险责任制度,完善签约、考核、奖惩“三位一体”的责任制运行机制。
2、以化解矛盾为重点,扎实做好矛盾纠纷排查调处工作。要严格实行矛盾纠纷排查调处工作责任制,按照“谁主管,谁负责”的原则,对矛盾纠纷排查调处实行分级负责,归口调处。要深入一线,深入群众,满腔热情地为群众排忧解难,从源头上化解引发矛盾纠纷的各种因素。坚持“预防为主,教育疏导,依法处理,防止激化”的原则,努力把问题解决在基层,解决在萌芽状态,确保不发生进市赴省到京上访和群访闹事事件。
3、以安全管理为抓手,确保全年不发生较大安全事故。加强安全生产法律法规的宣传教育以及培训工作,加强应急处置和救援体系建设。加强现场安全管理,深入开展安全生产专项整治,严格安全生产目标考核和责任追究,确保水利一方平安。
4、以加强防范为重点,进一步健全治安防控体系。加强防范是减少各种犯罪活动的重要措施,要坚持综合治理、预防为主的方针。同时要增强职工防范意识,各单位要本着“管好自己的
篇二:水务局局机关党部学法计划
2011年水务局局机关党部学法计划
学法时间:周五上午
学习地点:四楼会议室
参加人员:局机关党支部所属单位的干部、职工
学习内容:
一、综合法律知识
1、区委区政府关于印发《关于在全区公民中开展法制宣传教育的第六个五年规划(2011——2015)》的通知、国务院《关于全面推进依法行政实施纲要》、《关于加强市县政府依法行政的决定》、《关于加强法制政府建设的意见》
2、《关于党政领导干部问责公开规定》、《行政机关公务员处分条例》、《黑龙江省损害发展环境行政行为责任追究办法》
3、《中华人民共和国国家赔偿法》
4、《中华人民共和国行政许可法》
5、《黑龙江省规范行政执法条例》
6、《中华人民共和国行政处罚法》
二、专业法律知识
1、《水法》、《取水许可和水资源费征收管理条例》、《哈尔滨市节?a href=“http://www.xiexiebang.com/zhaoshangjiameng/” target=“_blank” class=“keylink”>
?/p>
2、《防洪法》、《防汛条例》、《黑龙江省实施<防汛条例细则>》
3、《中华人民共和国水土保持法》、《哈尔滨水土保持办法》
4、《黑龙江省农田水利管理条例》 篇三:公务员学法用法计划
公务员学法用法计划
为进一步规范单位公务员学法用法和依法行政工作,现将年度公务员学法用法工作做如下计划:
一、加强领导,完善机构,确保学法用法工作有序进行
为进一步加强对公务员学法用法及依法行政工作的领导,我局结合领导班子调整之机对普法依法治理工作领导小组、办公室进行了及时调整,成立了以局党组书记为组长、分管领导为副组长、各相关部门负责人为成员的公务员学法用法领导小组,做到分工明确,责任到人,并由普法办公室具体负责组织公务员学法用法的学习,力求计划明确,重点突出,措施到位的工作格局,进一步提高干部职工的法律意识,法制观念和依法办事能力。
二、公务员(干部职工)学法用法和依法行政培训的主要内容
(一)邓小平行政法制理论。关于社会主义民主与法制的重要地位和作用;关于发扬社会主义民主,坚持人民民主专政;关于健全社会主义法制;关于社会主义民主与法制的实现等。
(二)法律。
1、宪法:宪法的要领及其主要特征;宪法的基本原则;宪法的主要内容;我国宪法制定与修改;我国的国体;我国的政体;我国宪法规定的公民的基本权利和义务;
2、行政法:行政法基本知识及我国行政法的现状;行政诉讼法、行政处罚法、行政复议法、行政许可法、国家赔偿法。
3、民族区域自治法。
(三)《国家公务员暂行条例》。国家公务员的权利与义务;公务员
职位分类和录用制度;公务员考核、奖惩和培训制度;公务员职务升降、辞退和退休制度;公务员申诉、控告和管理和监督制度。
(四)《********综合治理条例》、《********教育条例》。主要学习宣传两个《条例》颁布的重要意义及精神,了解其基本内容、职责、任务、和工作重点,进一步加强维护稳定、增强民族团结工作的思想基础。
三、学习时间安排
(一)学习培训阶段
利用每周星期五学习时间,学习“职工法规知识读本”,人人建立五五普法考试知识学习档案,作为平时考核晋升职称,年终评比先进的依据之一,加大对单位干部职工进行法制宣传教育,组织干部职工家属、子女进行法制宣传教育,使干部职工自觉遵纪守法。
3、按照***依法治****办、综治办和市普法办的统一部署,今年普法依法治理上述内容为重点,有计划、有总结、有针对性地学习有关法律知识,坚持普及和提高相结合,学习和用法相结合,领导干部要带头学法,以此带动全局系统干部职工自觉学法。
四、建立健全普法制度,与各项工作有机结合
1、建立单位监督制约制度,巩固普法成果,结合本行业的实际,民政各部门要制定与国家法律配套,便于操作的规章制度,执法人员必须做到持证上岗,并完善和健全一系列的规章和制度。
2、做到依法治理工作与精神文明建设,社会治安综合治理,纠正行业不正之风工作有机结合起来,普法依法治理工作档案规范、齐 全、有专人保管。
3、结合****系统工作有关业务法规的颁布实施及纪念日活动,开展丰富多彩、形式多样的法制宣传活动,充分利用宣传栏、板报、座谈会等形式及时做好各项法律、法规的宣传工作。
****局
二0**年三月十日
第二篇:公员学习资料[范文模版]
1.本法所称公务员,是指 的工作人员(ABC).A.依法履行公职 B.纳入国家行政编制
C.由国家财政负担工资福利 D.国家机关中除工勤人员以外的73.以下人员属于公务员的是(AB).A.人大机关的工作人员 B.检查机关的工作人员
C.公立大学的党委书记 D.科研院所的研究人员
2.以下人员中不属于公务员法管理范围的是(CD)
A.中国共产党机关工作人员 B民主党派机关工作人员
C.政府机关里的工勤人员 D进行公共事务管理的事业单位中的工作人员
3.公务员法是关于公务员的法律(ABD).A.义务 B.权利 C.权力 D.管理规范
4.公务员制度坚持以为指导.(ABCD)
A.马克思主义 B.毛泽东思想 C.邓小平理论 D.“三个代表”重要思想
5.公务员制度贯彻的基本路线,政策和方针(A,C).A.社会主义初级阶段 B.四项基本原则 C.中国共产党的干部路线 D.以经济建设为中心
6.公务员的管理坚持原则,依照法定的权限,条件,标准和程序进行.(ABCD)
A.公开 B.平等 C.竞争 D.择优
7.公务员的管理,坚持并重的原则.(CD)
A.严格管理 B 奖惩制度C.任人唯贤 D德才兼备
8.下列哪个人员不属于公务员(BD)
A民主党派机关工作人员.B现役军人.C.刑警.D机关中的工勤人员.9.公务员主管部门在综合管理公务员事务方面的职能有:(ACD)
A.研究制定公务员管理规范.B.组织公务员法律,法规的制定和实施工作.C.监督公务员管理法律法规的实施.D.对同级各机关公务员管理工作和下级公务员主管部门进行指导.10.属于公务员的基本义务的有:(ABCD)
A.保守国家秘密和工作秘密.B.维护国家的安全,荣誉和利益.C.服从和执行上级依法作出的决定和命令.D.模范遵守社会公德.11.公务员应当具备的条件有(ABCD):
A.具有职位所要求的文化程度和工作能力.B.具有良好的品行.C.具有正常履行职责的身体条件.D 法律规定的其他条件.12.公务员应该维护国家的(ACD).A.安全 B.政权 C.荣誉 D.利益
13.公务员服从和执行上级的决定和命令是公务员必须遵守的一项重要义务,是保证国家机关正常运行的基本要求,其正确含义是:(ACD)
A.对认为错误的决定如果上级要求立即决定,公务员应当执行该决定;
B.公务员执行明显违法的决定和命令,执行后果应当由上级负责.C.公务员执行的是上级依法做出的决定和命令.D.该决定和命令应在上级的权限范围之内.14.下列哪项是公务员应当履行的基本义务(AD)
A.认真工作,努力提高工作效率B.在工作中有提出批评和建议的义务C.坚决服从和执行上级所作的一切决定D.保守工作秘密
87.公务员享受福利,保险待遇,其内容是:(ABCD)
A.公务员按照国家规定享受休假B.公务员在退休,患病,工伤,生育,失业等情况下获得帮助和补偿C.因公致残的,享受过国家规定的伤残待遇D.公务员因公牺牲,因公死亡的其亲属享受国家规定的抚恤和优待
15、行政执法类职位在下列哪些部门中存在(ABCD)
A 公安 B 海关 C 税务 D 环保
89.行政执法类职位是指在行政机关中直接履行-等现场执法职责的职位.(BCD)
A 综合管理 B监管 C 处罚 D 稽查
16.下列职位哪些人员的职位属于专业技术类职位。(ACD)
A外事办翻译 B 人事厅专技处领导成员
C 刑侦部门法医D 政府办公厅信息中心技术人员
17.公务员职务分为和(CD)
A 综合管理类职务层次 B 综合管理类以外其他职务层次
C 领导职务D 非领导职务
18.以下哪些职务属于领导职务(AD)
A副镇长 B主任科员C巡视员D县处级副职
19.下列哪些职务属于非领导职务(CD)
A法院书记员B副镇长C副主任科员D调研员
20.机关在设置本机关公务员具体职位时依据下列哪些因素(BCD)A公务员级别B职数C机关职能D机构规格
95.关于公务员职务与级别的关系所述正确的是(ABCD)
A公务员又有级别又有职务,二者不能彼此取代.B一职数级,上下交叉.C职务与级别应当是互相对应的关系.D公务员在同一职务上可以晋升级别.
第三篇:水利局干部2021年职工学法计划
水利局干部2021年职工学法计划
为充分发挥领导干部职工学法用法表率作用,增强全局干部职工的法治意识,培养干部职工运用法治思维和法治方式解决问题的能力和水平。进一步培养和增强领导干部的法律素养,提高领导干部依法行政、依法决策、依法管理的工作能力。现将2021年干部职工学法计划制定如下。
一、学习目标
通过深入系统地学习和掌握法律知识,牢固树立社会主义法治观念,进一步提高干部职工运用法制思维和法制方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。逐步实现从提高法律意识向提高法律素质的转变,正确行使人民赋予的权力,做到依法执政、依法决策、依法行政、依法管理。
二、组织领导
成立以局党组书记、局长同志为组长,各分管领导为副组长,各股室、下属单位负责人为成员的学法领导小组,办公室设在水政水资源股,同志兼任办公室主任。
三、学习的主要内容
(一)十九大系列精神。持续学习党的十九大主要系列会议精神和习近平总书记全面依法治国新理念新思想新战略重要论述。
(二)宪法和法学基础理论。持续全面掌握宪法原则,增强宪法观念;学习宪法的基本理论,提高法治理论水平。
(三)公共法律方面。《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国监察法》、《中华人民共和国行政法》《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国行政诉讼法》《中华人民共和国行政复议法》《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国民法典》等。
(四)水利行业法律法规方面
1.水资源管理。《中华人民共和国水法》《省节?a href=“http://www.xiexiebang.com/zhaoshangjiameng/” target=“_blank” class=“keylink”>加盟旆ā贰妒?lt;水法>实施办法》《取水许可和水资源费征收管理条例》《省取水许可和水资源费征收管理办法》等。
2.水土保持管理。《中华人民共和国水土保持法》《省〈水土保持法〉实施办法》等。
3.防汛与河道管理。《中华人民共和国防洪法》《中华人民共和国河道管理条例》《省河道采砂管理条例》等。
4.水利工程建设与管理。《中华人民共和国招标投标法》《水利工程建设项目招标投标管理规定》《水利工程建设项目施工分包管理暂行规定》《建设工程质量管理条列》《水利工程质量管理规定》《水利工程质量事故处理暂行规定》等。
四、参学对象
局党组成员、各股室(局属单位)负责人、水行政执法人员、全体干部职工。
五、学习主要形式
结合各自的分工和实际,通过书籍和网络,采取集中学习、自学和讨论相结合等多种形式,提高针对性和时效性并与实际工作相结合。具体措施如下:
(一)把法制学习纳入局党组会、局党委会、局务会学习的重要内容,作为领导班子建设和领导干部思想政治建设的重要方面。
(二)按照工作特点,突出重点,按照上级工作安排部署及时参加国家水利部、省水利厅、市水利局、区法制办举办的各类法律法规培训,把法制教育纳入的工作计划之中。
(三)领导干部要结合自身的工作性质和分工,联系工作实际,确定学法内容,坚持自学,持之以恒,做到学法有教材、学习有笔记、学习有体会,努力提高学习效果。
(四)各股室、下属单位要将每次组织的培训、学习情况以简讯形式上报局水政水资源股。
六、学习时间
召开局党组会议、局党委会、局长办公会、全局干部职工大会、党支部党员大会等时机,采取会前学、专题集中学和各股室组织学习的方式。全年局党组会前学法不少于12次;干部职工集中学法不少4次。
七、学习要求
(一)提高认识,认真学法。落实干部职工学法用法制度是全面推进依法治水的重要举措,要充分认识学法的重要性和必要性,切实增强学习的主动性。
(二)结合实际、突出重点。要坚持学法与用法相结合,结合工作联系实际,以问题为导向,切实做到在“学”上下功夫,在“用”上见成效,不断增强学法用法的自觉性。
第四篇:区水利局半年总结及下半年计划
一、半年工作回顾
200X年上半年,我们围绕区委、区政府“创造新优势,建设现代化新**” 的发展思路,深入实践“三个代表”重要思想,牢固树立和认真落实科学发展观,积极推进“清水**”建设。水利建设取得显著成绩,各方面工作全面加强,机构体制改革进一步深入,精神文明建设水平稳步提高,为促进区域经济发展和社会进步贡献了我们的力量。
(一)实践治水新思路,加快“清水**”建设进程
(二)完善措施,水利管理工作不断加强
(三)党的建设和精神文明建设成效显著
(四)总结经验,不断创新
回首半年来,我们以饱满的热情、充足的干劲和只争朝夕的精神,经过不懈的艰苦努力,取得了显著的成就。这些成绩的取得来之不易,是非常值得我们认真总结的。
第一,必须坚持科学的发展观,求真务实 必须进一步把思想统一到科学的发展观上来,坚持以人为本,统筹、协调发展。科学制定发展规划和思路,明确发展重点,慎重决策。水利建设项目要充分论证,优中选优。要把积极探索的进取精神和循序渐进的务实态度结合起来,既要建功立业,又要顾全大局,既要有紧迫感,又要结合实际,量力而行。
第二,必须建立完善的水利管理制度和运行管理机制 水利作为政府部门,必须坚持依法行政、依法治水。要依照各项法律法规规定管理涉水事务,保证水利各项工作都依法进行,如防汛、水资源管理等。同时,通过改革进一步明确职能,实行水资源统一管理,完善运行管理机制,全面提高水利管理水平。
第三,必须大力促进水利现代化 水利现代化特别是信息化建设对我区水利发展起到了重要的促进作用。实践证明,没有必要的现代化技术手段,要更好地解决我区水利面临的诸多问题,为区域经济社会发展提供优良的水利服务是不可想象的。因此,必须大力推进“数字水利”建设,进一步提高水利工作的科技含量,在水利现代化方面迈出更大步伐。
(五)存在问题
1 水利工程项目储备不足 我们要根据水系总体规划,结合我区建设等进一步做好项目储备工作。
2 水污染整治力度不足、效果不明显 我区水污染状况严重,包括**河、**河下游等水污染问题还需进一步下大力气去解决。
二、下半年工作安排
围绕市九次党代会提出的成功举办200*年市运会、率先基本实现现代化目标和区委、区政府“学习‘三个代表’,搞好‘三个优化’,创造新优势,加快‘三化四区’目标建设,建设新**”的建设发展思路,我们要进一步解放思想,结合我区水环境污染仍很严重问题,集中精力,争取主动,抓住发展机遇,采取多元筹资、工程治理、依法治污、长效管理等措施,加大水污染治理力度,加快“清水**”建设进程。
工作指导思想:以科学发展观为指导,以优化环境为主题,以治污为中心,以水环境综合整治为重点,总体规划、制定政策、加大投入、依法治水,全面推进“清水**”建设。
(一)进一步提升水利建设总体水平,服务经济建设大局
(二)进一步完善管理措施,坚持依法治水,全面推进各项工作的开展
(三)坚持科学发展观,以党的建设全面推进水利建设事业发展
对于水利来说,从现在起到2008年,是实现“清水**”战略目标的关键时期。任务虽然繁重,但我们有信心,有决心,在区委、区政府的领导下,迎难而上、努力拼搏、扎实工作,将我区水环境建设好。
第五篇:惠济区2010领导干部学法计划
惠济区2010领导干部学法计划
为提高行政机关工作人员法律知识水平和依法行政能力,根据《郑州市人民政府关于加强市县政府依法行政的若干意见》(郑政〔2008〕38号)和《郑州市人民政府办公厅关于印发郑州市人民政府2010领导干部学法计划的通知》(郑政办文〔2010〕10号)规定,结合惠济区实际,特制定本计划。
一、区政府常务会议学法安排
(一)2010年第一季度
学习内容:中华人民共和国侵权责任法
学习重点:侵权责任法的实施对社会生活的影响
学习时间:三十分钟
学习地点:区政府常务会议室
学习方式:集中学习
(二)2010年第二季度
学习内容:中华人民共和国行政处罚法
学习重点:行政处罚的实施(涉及区政府的行政处罚项目)
学习时间:三十分钟
学习地点:区政府常务会议室
学习方式:集中学习
(三)2010年第三季度
学习内容:中华人民共和国行政处罚法
学习重点:行政处罚的执行
学习时间:三十分钟
学习地点:区政府常务会议室
学习方式:集中学习
(四)2010年第四季度
学习内容:中华人民共和国城乡规划法
学习重点:1.城乡规划的实施
2.城乡规划的监督
学习时间:三十分钟
学习地点:区政府常务会议室
学习方式:集中学习
参加区政府常务会议学法人员范围:区长、副区长、正县级干部、人武部部长、监察局局长、区政府办公室主任等。
二、全区科级干部专题法制讲座安排
(一)第一次学法讲座(2.5个学时)
学习时间:2010年上半年,具体时间另行通知。
学习内容:中华人民共和国侵权责任法
学习重点:侵权责任法的立法过程及实施对行政管理、社会生活的影响
学习方式:集中学习
(二)第二次学法讲座(2.5个学时)
学习时间:2010年下半年,具体时间另行通知。
学习内容:中华人民共和国城乡规划法
学习重点:城乡规划法的实施及监督
学习方式:集中学习
三、几点要求
(一)建立健全领导干部学法制度,是深入贯彻《国务院关于加强市县政府依法行政的决定》(国发〔2008〕17号)和《郑州市人民政府关于加强市县政府依法行政的若干意见》(郑政〔2008〕38号)的重要举措。各镇办、区政府各部门、各有关单位要高度重视,把思想统一到加强市县政府依法行政、建设法治政府的要求上来,把落实好学法制度作为全面推进依法行政的重要基础工作,切实抓出成效。
(二)区政府办公室要认真做好学法活动的组织实施工作,提前通知,按计划落实好学法的时间、地点、人员。区政府法制局要落实好讲课人员和学习内容,确保学习效果。
(三)各镇办、区政府各部门、各有关单位的2010学法内容,可参照区政府学习计划,重点突出行政许可法、行政处罚法和物权法的学习。
(四)各镇办、区政府各部门、各有关单位的科级领导干部学法活动情况纳入依法行政考核评议体系。年终考核时,对科级领导干部进行学习效果测试,并将测试结果排名公布。
(五)各镇办、区政府各部门、各有关单位的主要负责人是落实
学法制度的第一责任人,要切实负起责任,安排部署好并带头参加学习,切实把学法活动落到实处。