什么工作赚钱多 学速录[精选多篇]

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第一篇:什么工作赚钱多 学速录

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会速录,才有好工作!现代化办公必备技能,你掌握了吗?了解速录,揭秘高薪行业,成就你的高薪职场!干什么挣钱多,速录专业晋升高薪行业!

什么是速录?我们看到的电视剧、电影、新闻直播的字幕,这就是速录师利用速录机同步录入的结果。怎么样?够神奇吧!“用手指追赶声音”是速录工作者的使命!随着现代化信息办公技术的高速发展,讲求效率,重视时间管理是每个企业发展的关键,因此,速录文秘必然成为现代化企业急需的高素质优秀人才。

什么工作赚钱多——应用领域广,工作环境好!

据悉,速录文秘主要供职于政府、各企事业单位大型会议记录,电视媒体新闻访谈文字编辑、平面媒体历史报刊电子排版、电视剧字幕编辑、影像带整理、法庭庭审、国家各类大型公益、社会、文化交流活动现场记录(如奥运会、世博会)等领域。速录文秘由于工作环境好、薪酬水平高,应用领域广,而成为2013年引领高薪潮流的热门行业。

第二篇:速录工作实习总结

学习速录和学习其他知识一样,都是有阶段性的。每个阶段的学习侧重点都不同,既有特殊性又有关联性。

从最初的入门学习,到后来的强化提速练习,以至于现在逐渐开始参与的实习。每个阶段都有不同的感受,都能从中学到新的知识,发现新的问题,以便积累更多的经验。以下是最近参与实习活动的总结。

在实习过程中,我们会参与两个不同的岗位的练习。一个是主打,一个是副打。

先说主打,主打的主要任务就是跟着讲话人的发言做全面的录入,这几乎是我们在教室学习时的全部内容。但真正的会议毕竟不像我们练习中的录音文件那样规范。在练习时,文本中的语言多数是书面文字,言简意赅,且语速一致、吐字清晰、速度合适。但在实践中,发言者情绪有时激动,语速可能很快,而且讲话内容涉及方方面面,有时口语化语言很多。这时,就发现要像在教室里那样逐字逐句的跟打下来是完全不可能的,而且也是不实用的。实习录入和教室考评主要有以下几点不同之处:

第一,要善于总结。因为大部分发言者都是脱稿演说,有时洋洋洒洒说了很多话,但其中可能有很大一部分都是一些无意义的习惯口语,像:这个吧、就是说、那个等等。这些只是属于讲话者自身的习惯,真要是全部打上去了,读起来就会很罗嗦,有些不知所云。所以老师经常说速录师不仅仅是一台录入的机器,他要运用自己的智慧把口语化的语言转化为文理通畅的书面文字。

第二,是在速度实在跟不上的时候,一定要打完一句再打下面的,起码要保证打上去的是能够看得懂的。因为毕竟我们的水平有限,有时实在跟不上讲话者的速度,在总结的基础上,还是丢了句子,这也是正常现象。但是不能这个打半句,那个又跟半句,到最后没有一个完整的意思。这样既不利于我们自己对讲话内容的理解,也给副打带来很多麻烦。应该在落句子的地方打上几个省略号,提醒副打,这里没有跟上,需要用语音伴侣补充。

第三,多运用连词消字。就我自己而言,在平常的练习中不是很注意练习连词消字,因为总是觉得打完后校对时,我自己能明白,到时候再改就行了。但是,有时会议的内容很生僻,大量的词汇都不能直接正确的上屏,即便有副打,她一直跟着听还好,一旦副打刚才在改前面的内容没有听到讲话,翻过来再看你打出的一篇虽然同音但是全然不通顺的文章,就无从改起了。

再来说副打,副打的工作内容很繁琐。并不需要有太快的录入速度。因为速录师一般打得都很好,并没有太多需要改的地方。需要副打做的就是帮助速录师检查他没有注意也不容易注意的地方。主要有以下几点:

第一,是细心,一定要非常仔细的读主打打上的文字。不放过每一个错误。主打的水平很高,他们会保证大部分的文字是没有错误的,正因为这样出现问题的地方可能就是很不起眼的小地方,这就需要副打非常细心的检查。我认为,只要是时间允许,小到一个标点都要注意,像引号、书名号这些符号可能主打没有时间打上,副打就要联系上下文尽可能都标注出来。

第二,确定发言者姓名。当会议不是讲座,而是多个人的讨论会时,确定发言人的姓名是很重要的。一般在会议开始之前,桌上都会有与会人士的名牌,要把每一个人名,按顺序仔细抄好并事先自定义。会议开始后,每当换人发言时,一定要放下手里的活,先确定名字是否正确这点极为重要。有的人发言前并不作自我介绍,像一些比较正式的会议会有出席人员名单表,这时就需要副打查找他的姓名后补充。

第三,在不知如何去改的地方留下记号。有时,由于发言者的声音过小或者内容不熟悉,很可能有的地方速录师没有打对,而副打反复听语音伴侣后还是不明白。这时也不要急,在不明白的地方打上几个问号,会议结束后,请速录师再听一遍,他们经验丰富可以轻松的解决这种问题。

第四,要随时保存,副打一有空闲就要按一下保存。实际工作中各种问题都可能发生,为防止资料丢失,一定要随时保存。

最后一点,就是要注意不断地拓宽自己的知识面,提高文学水平。这一点不管是对主打还是副打都很重要。广阔的知识面、深厚的文学底蕴,能够大大的提高工作质量。有时,专业知识的缺乏会很影响我们的工作。例如:前两天,我参加了一次实习,是新京报办的一个作者讲座。里面提到日本浮世绘里面有一个艺妓把口红印在纸笺上。就在今天,偶然得看到《新京报》关于那天讲座的一篇报道,才发现当时的(犯了一个很严重的错误。其实这个“浮世绘”是词库里自动捆绑的,可当时就是因为不了解,特地把正确的字给改成了服装的“服”、装饰的“饰”、会议的“会”,就这样整句话的意思就全然不对了。查过资料后知道,浮世绘是日本德川时代(1603-1867),随着风土文化的发展而兴起的一种民间版画艺术。它的渊源来自原有的“大和绘”。“大和绘”是专供贵族鉴赏和在上层社会中盛行的一种带有浓厚装饰性的艺术;而浮世绘是表现民间日常生活和情趣的一种艺术形式。由此可见,平时多方面知识的积累对我们的工作有很大的帮助。

以上就是我在最近一段实习过程中挖掘的一些需要注意的地方,每一点都是由亲身经历中总结出来的。记得原美国总统波尔克说过:“读书而不思考,等于吃饭而不消化。”我相信对学习过程中遇到的问题,勤于思考,总结经验教训,有利于提高学习质量,加快学习速度。

第三篇:速录工作实习总结

学习速录和学习其他知识一样,都是有阶段性的。每个阶段的学习侧重点都不同,既有特殊性又有关联性。

从最初的入门学习,到后来的强化提速练习,以至于现在逐渐开始参与的实习。每个阶段都有不同的感受,都能从中学到新的知识,发现新的问题,以便积累更多的经验。以下是最近参与实习活动的总结。

在实习过程中,我们会参与两个不同的岗位的练习。一个是主打,一个是副打。

先说主打,主打的主要任务就是跟着讲话人的发言做全面的录入,这几乎是我们在教室学习时的全部内容。但真正的会议毕竟不像我们练习中的录音文件那样规范。在练习时,文本中的语言多数是书面文字,言简意赅,且语速一致、吐字清晰、速度合适。但在实践中,发言者情绪有时激动,语速可能很快,而且讲话内容涉及方方面面,有时口语化语言很多。这时,就发现要像在教室里那样逐字逐句的跟打下来是完全不可能的,而且也是不实用的。实习录入和教室考评主要有以下几点不同之处:

第一,要善于总结。因为大部分发言者都是脱稿演说,有时洋洋洒洒说了很多话,但其中可能有很大一部分都是一些无意义的习惯口语,像:这个吧、就是说、那个等等。这些只是属于讲话者自身的习惯,真要是全部打上去了,读起来就会很罗嗦,有些不知所云。所以老师经常说速录师不仅仅是一台录入的机器,他要运用自己的智慧把口语化的语言转化为文理通畅的书面文字。

第二,是在速度实在跟不上的时候,一定要打完一句再打下面的,起码要保证打上去的是能够看得懂的。因为毕竟我们的水平有限,有时实在跟不上讲话者的速度,在总结的基础上,还是丢了句子,这也是正常现象。但是不能这个打半句,那个又跟半句,到最后没有一个完整的意思。这样既不利于我们自己对讲话内容的理解,也给副打带来很多麻烦。应该在落句子的地方打上几个省略号,提醒副打,这里没有跟上,需要用语音伴侣补充。

第三,多运用连词消字。就我自己而言,在平常的练习中不是很注意练习连词消字,因为总是觉得打完后校对时,我自己能明白,到时候再改就行了。但是,有时会议的内容很生僻,大量的词汇都不能直接正确的上屏,即便有副打,她一直跟着听还好,一旦副打刚才在改前面的内容没有听到讲话,翻过来再看你打出的一篇虽然同音但是全然不通顺的文章,就无从改起了。

再来说副打,副打的工作内容很繁琐。并不需要有太快的录入速度。因为速录师一般打得都很好,并没有太多需要改的地方。需要副打做的就是帮助速录师检查他没有注意也不容易注意的地方。主要有以下几点:

第一,是细心,一定要非常仔细的读主打打上的文字。不放过每一个错误。主打的水平很高,他们会保证大部分的文字是没有错误的,正因为这样出现问题的地方可能就是很不起眼的小地方,这就需要副打非常细心的检查。我认为,只要是时间允许,小到一个标点都要注意,像引号、书名号这些符号可能主打没有时间打上,副打就要联系上下文尽可能都标注出来。

第二,确定发言者姓名。当会议不是讲座,而是多个人的讨论会时,确定发言人的姓名是很重要的。一般在会议开始之前,桌上都会有与会人士的名牌,要把每一个人名,按顺序仔细抄好并事先自定义。会议开始后,每当换人发言时,一定要放下手里的活,先确定名字是否正确这点极为重要。有的人发言前并不作自我介绍,像一些比较正式的会议会有出席人员名单表,这时就需要副打查找他的姓名后补充。

第四篇:速录文员的工作内容

速录文员的工作内容

文员是公司的基层职员,一般从事文件处理工作,也有许多的公司从薪资和工作内容上划分普通文员和速录文员的区别。对于速录文员这类高级文秘公司也会赋予他们一定的权力,同时这也有可能是他们踏入管理阶层的第一步。那么,速录文员的工作内容是什么呢?和普通文员又有什么区别呢?下面请看小编为大家分享的内容。

速录文员的工作内容以及与普通文员的区别:

1、首先是工作性质不同。速录文员接触的面比文员广得多。速录文员要去不同的场合,接触各种各样的人物,了解最新的、最前沿的知识,从而让自己得到不断提高。

2、其次工作方式不同。速录文员的工作要求更高。速录文员在现场速录时,必须在头脑中完整、清晰地再现讲话的实际内容,在听懂的基础上,如实记录原话或将所听到的话语以恰当得体的书面语言反映出来。

3、第三是收入相差很大。专职的速录文员一般都在经营好、效率高、业绩优、愿意“花钱买效率”的单位供职,速录文员的技术能力能够得到发挥和发展,待遇自然不菲。而兼职的速录文员,出入各类研讨会、办公会、网站直播,收入远远高于普通文员。

速录文员这一职业的优势还在于工作时间比较灵活,出入于各类酒店、展会,工作内容时尚、体面,收入也相当诱人,比较合适年轻人从事。此外速录作为一种特殊技能,能保证速录师成为一份长期、稳定的职业。

第五篇:学什么好找工作找连邦速录

学什么好找工作找连邦速录

为人父母,都希望自己孩子踏入社会后能有一份稳定的好工作,一生吃穿不愁。但现在就业形势严峻,许多本科生、研究生都很难找到稳定、工资高的好工作。

其实,要孩子稳赚一生,关键在于选对行业。现在类似外贸英语都已经属于大街货了,满大街有几个人不会?竞争非常激烈,并且薪水一再降低。所以现在就需要放开眼光,找长久职业,朝阳行业才有前途。

速录在中国刚刚发展起来,在以前,速录师速录文秘都是手写,现在是专业设备录入,达到语音毕文稿出的特点。可以在各大高端论坛会议上面看到速录师和速录文秘的身影。选择速录,人才少、竞争小,凭技能优势到哪都吃香,彻底解决家长的担心。

2013年岛城多场招聘会上,企业打出招聘速录文秘的职位,竟然还有很多人不知道速录文秘是什么岗位,不知道是干什么的,企业高新也招不到一个速录文秘,可见青岛人对速录认知度不高,学习的人也很少。今年,青岛地区1万多家大中型企业对速录文秘需求高达

4.3万人,但符合要求的人才不足400人,一个速录文秘有108个岗位随便挑,很受领导重视、工作稳定。

越早学习速录越快找到好工作,一个有实力、有资质的好学校是学习成功的关键。连邦教育集团是中国十佳教育培训机构,拥有12年速录教育、研发经验,教学质量高居全国榜首。在青岛地区专注于速录市场,有速录技能和文秘课程,有较多的实践机会,有很多学员,尚未毕业,就已经被企业预约招聘了。

在这里你可以发现不一样的自我。

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