第一篇：铁军精神
浅谈打造消防铁军精神
为了履行胡锦涛总书记对消防部队提出的“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的三句话总要求精神，公安部长孟建柱同志在2009年全国消防工作会议上第一次提出打造消防铁军的构想。孟部长要求：“消防部队必须有更高的标准，更严的要求，走在公安机关各警种的前列，打造一支铁的队伍，切实担负起党和人民赋予的神圣使命。并且要用三年左右的时间，把消防部队打造成攻无不克、战无不胜、英勇顽强的铁军。”
3年时间已经过去，今年是公安消防部队打造铁军的最后一年，全国公安消防部队正在如火如荼的开展一次前所未有的打造消防铁军战役。基层消防部队如何从繁重的日常工作中将消防铁军的战役打好是我们值得探讨的问题。基层消防部队更重要的是打造消防铁军精神。
“消防铁军”之所以称为铁军，关键在于这支部队在战斗实践中形成了以“铁的信念、铁的纪律、铁的团结、铁的意志、铁的作风”为主要内容的“铁军精神”。充分体现了消防部队听党指挥、服务人民、英勇善战的优良传统，也体现了一支英雄部队应有的精神。
打造消防铁军训练必须坚持“练兵第一，思想先行”的原则，将思想政治工作放在打造消防铁军之首，坚持不懈地开展政治教育，用科学的理论武装官兵头脑，提高官兵的政治思想觉悟，要培养官兵不畏艰难险阻、不怕流血牺牲的铁血浴战气慨，培养官兵勇往直前、冲锋陷阵、攻无不克、战无不胜铁胆攻坚精神，培育官兵“不抛弃、不放弃”、“铁军面前无困难、困难面前有铁军”的顽强勇毅作风，积极打造消防铁军精神。
首先，要从思想上培育铁军精神。培育铁军精神必须坚定不移的用胡总书记的“三句话”武装自己的头脑，保持良好的精神状态。必须要爱我们的这只部队，唯有爱才能有责任，才能完成一切看似不可能完成的任务。作为基层部队的警官，我们的精神状态、一举一动，都可能影响到整支部队，就决定了这只部队的灵魂。作为基层的指挥员，要具有铁的信念、铁的意志、铁的作风。战斗精神准备在平时，关键在养成。没有平时的严格管理教育，没有持之以恒的点滴养成，仅靠一时的强调，一时的教育，不可能培育出铁一般的战斗精神。因此，我们要从点滴做起，在小事上严格要求自己，培育自己的铁军精神，也唯有这样，才能带动整支队伍。
其次，要从身体上锻造铁军体魄。公安部副部长刘金国曾指出：“打造消防铁军，核心是培育战斗精神，关键是提高能力素质。”这就要求我们要有良好的身体素质。因此，在培育铁军精神的同时，更要有铁一般的身体。看到过铁军的训练强度，我们就更要提高标准，严格要求自己，使自己在拥有铁的意志同时，拥有铁一般的体魄。
再次，要从技术上打造铁军技能。随着科学技术的不断发展，消防科技装备也在不断的更新换代。我们的消防装备有了很大的变化，各种高精尖的装备不断装备基层部队，如何将之用于实际战斗中。对于各种装备的操作，更应向铁军们学习，看到他们使用器材作业就如同在用自己的手一般，让人敬佩不已。
最后，学习“铁军精神”。不断强化军魂意识，牢固树立铁军意识；牢记全心全意为人民服务的宗旨，做祖国和人民的忠诚卫士；发扬英勇善战的优良传统，扎扎实实准备各项工作，做到练为战。打造新时期公安消防铁军是时代赋予我们的使命，也是新时期社会进步发展对我们提出的新要求，不断的激励部队、鼓舞士气，使广大官兵始终保持良好的精神状态，积极投身到打造“铁军”的热潮中去，勇往直前、敢打敢拼，发扬决不屈服的战斗作风，磨练坚忍不拔的钢铁意志、培养英勇无畏的战斗作风和令行禁止的纪律作风。消防人要用铁铮铮的誓言证明消防部队是一支作风优良、纪律严谨、拉的出、打的赢、攻必胜、守必克的部队，充分发扬铁军精神，人民群众需要我们的时候,我们都用实际行动来证明了消防部队的战斗力。
第二篇：铁军精神征文
弘扬铁军精神，坚定理想信仰，为实现“中国梦”而奋斗
“光荣北伐武昌城下，血染着我们的姓名；孤军奋斗罗霄山上，继承了先烈的殊勋„„”这首雄壮豪迈的《新四军军歌》不仅记载了新四军的奋斗历程和丰功伟绩，而且向人们昭示了伟大的铁军精神。新四军是中国共产党领导的人民军队，是坚持华中敌后抗日根据地的主力军，是中国抗战的一支中坚力量。它源于第一次国共合作时期被誉为铁军的国民革命军第四军叶挺独立团和毛泽东、朱德创建的中国工农红军第四军，由南方8省14个地区的红军游击队改编而成。在中华民族面临生死存亡的危急关头，这支担负民族解放历史使命的人民武装，挺进华中敌后，浴血奋战，在对敌斗争中不断发展壮大，成为一支无往不胜的“铁军”，为抗日战争的胜利起到了重要作用，也为夺取新民主主义革命的胜利作出了历史贡献。新四军创造了辉煌战绩，也铸就了伟大的铁军精神。
铁军精神，既是人民军队优良传统的集中反映，也是共产党人优良作风的生动展示，更是中华民族自强不息精神的鲜明体现，昭显了“贫贱不能移，富贵不能淫，威武不能屈”的壮美情操。它同时又是一种文化的传承，它把中国文化的传承美德在新四军将士的身上得到很好的体现，构成了中国传统文化美德的一部分。而在全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的今天，铁军精神仍有其强大的生命力和号召力，它是中华民族伟大复兴的精神动力之一，是指引中华民族巨轮前进的灯塔。
一、铁军精神昭示我们要坚定理想信念
坚定理想信念，是铁军精神的核心和灵魂。新四军从组建之日起，就把跟党举旗、坚定信念作为建军的根本原则。这正是新四军不畏艰险、屡克强敌、赢得胜利的根本保证和力量源泉。面对日本侵略军的一次次疯狂进攻和残酷屠杀，面对国民党顽固派军队的限制、瓦解和摩擦，新四军将士浴血奋战，愈挫愈奋，愈战愈勇，一次次粉碎敌人的围剿、“扫荡”，在祖国的东南和中南建立了大片的抗日根据地，使侵华日军的后方成为烽火连天的主战场。这一切都是由于他们有铁的理想信念作支撑。
现在我们虽然身处和平时代，但世界并不太平，国际国内形势依然严峻，各种思潮交织，对传统的理想信念教育造成冲击。我们还将遇到一个又一个新的挑战。这也要求我们的党员、干部对共产主义和建设中国特色社会主义的理想信念绝不能发生一丝一毫的动摇。理想的丧失，是根本的丧失；信念的动摇，是最危险的动摇。历史一再表明，任何一个国家要想发展强大，就必须有共同的理想信念。在当前的中国，这个理想信念就是要坚持中国特色社会主义。只有中国特色社会主义才能凝聚人心，引领中华民族发展壮大，创造辉煌。我们无论遇到什么复杂的局面，面对任何风险考验，都必须毫不动摇地坚定这一理想信念。为此，我们要进一步解放思想，与时俱进，坚持用邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观武装我们的头脑，用中国特色社会主义的共同理想来团结带领人民群众克服前进道路上的艰难险阻，以必胜的信念早日实现中华民族伟大复兴的宏伟目标。
二、铁军精神昭示我们要牢记服务人民
报国为民是新四军的立军之本，是铁军精神的出发点和归宿。新四军以顾全大局、忍辱负重的博大情怀，同仇敌忾、勇赴国难的爱国精神，拼死杀敌、敢于胜利的英雄气概，谱写了报效祖国、服务人民的壮丽史诗。无论是塘马战斗还是刘老庄战斗，也无论是车桥战役还是高邮战役，他们的每一次战斗都是为了实现中华民族的解放，捍卫国家领土和主权的尊严，保卫人民的根本利益。正是这种完全、彻底为人民服务的精神，使新四军与人民群众生死相依、患难与共，结下了鱼水深情，也使新四军在极端险恶的环境下得到了发展壮大。八年抗战中，新四军在人民群众的支持下，越战越勇、越战越强，从初建时的1万多人，发展到主力部队21万余人，地方武装9.7万人，成为一支不可战胜的强大力量。
为人民服务，是中国共产党的根本宗旨。群众路线，是党的根本路线，也是我们党始终保持强大生命力和充满生机活力的不竭源泉。2005年10月胡锦涛总书记在江苏视察调研时指出：“必须坚持发展为了人民，发展依靠人民，发展成果由人民共享。不断实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。这是坚持立党为公、执政为民的本质要求，也是党和人民事业兴旺发达的根本保证。”党除了人民的、民族的利益之外，没有自己的私利。立党为公，执政为民，是我们党同一切剥削阶级政党的根本区别。广大党员干部都要牢固树立全心全意为人民服务的思想和真心实意对人民负责的精神，做到心里装着群众，凡事想着群众，工作依靠群众，一切为了群众，坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋，为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈做好事。只有这样才能做到始终代表中国最广大人民的根本利益，始终赢得最广大人民群众的支持和拥护。
三、铁军精神昭示我们要勇于开拓创新
新四军的历史是从小到大、由弱变强、不断发展壮大的历史。新四军善于从实际出发，正确理解和创造性地贯彻、执行党中央的路线方针和各项指示，面对强敌，始终保持清醒的头脑，注意掌握敌情、我情、民情和地情，在战略上藐视敌人、战术上重视敌人，扬己之长，攻敌之短，灵活机动地打击敌人，最终书写了一个又一个以弱胜强的战争传奇。无论是在对敌作战中，还是在根据地政治、经济、文化建设上，都有很多引人瞩目的创新，至今仍给我们发人深思的启迪。
十六大以来，以胡锦涛同志为总书记的党中央，大力倡导求真务实、与时俱进、勇于创新的精神，以科学发展观统领经济社会发展全局，开创了中国特色社会主义事业新局面。在党中央的领导下，省委、省政府围绕推进“两个率先”，在率先发展、科学发展、和谐发展上作了有益的探索，并提出“全面达小康，建设新江苏”的奋斗目标，号召全体党员干部要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，努力走出符合江苏实际的发展路子，又好又快地建设全面小康的新江苏。我们要响应省委的号召，牢固树立和认真践行科学发展观，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，从实际出发，正确处理以经济建设为中心和全面发展的关系、加快发展和协调发展的关系以及当前发展与可持续发展的关系，把科学发展观贯穿于发展的整个过程和各个方面，推进各项工作更好更快发展。
四、铁军精神昭示我们要维护钢铁般的团结
“八省健儿汇成一道抗日的铁流，东进，东进，我们是铁的新四军„„”新四军是一支团结一致、万众一心、自强不息、勇往直前的钢铁部队。全军将士来自五湖四海、四面八方，为着一个共同的目标走到了一起。在新四军的光辉战斗历程中，因为有了顾全大局、先人后己的团队精神，从而战胜了艰苦的自然环境和强大的敌人；因为有了团结协作、互助友爱的精神，从而夺取了一次又一次战斗胜利。团结就是力量，这力量是铁，这力量是钢，是克服困难、凝聚人心、夺取胜利的重要保证。
当前，我国整个社会正处于转型时期，市场经济体制的确立，社会利益由一元向多元转变，多元化的利益关系对原有社会道德体系产生了巨大的冲击，集体主义思想面临着严峻的考验和挑战。如果集体主义价值观淡化，个人主义、自私自利抬头，那就值得高度警惕。在新的历史条件下，我们要坚持集体主义的社会基本道德规范，“以团结互助为荣，以损人利己为耻”，把团结友爱、互相帮助作为践行社会主义荣辱观的一个重要标准，大力维护和加强全党、全社会的大团结，加强对广大干部群众特别是青少年的集体主义思想教育，培育顾全大局、严守纪律、服从整体、团结友爱、乐于助人的良好社会风气，为建设中国特色社会主义而共同努力奋斗。
五、铁军精神昭示我们要永远艰苦奋斗
新四军自成立之日起，斗争形势险恶，战斗频繁，常常是饥寒交迫，人困马乏，但新四军以不屈不挠、英勇顽强的意志，冲破日伪顽的夹击和封锁，自己动手，丰衣足食，战胜了各种困难和艰险，最终取得了战争的胜利，这也正是铁军艰苦奋斗精神的胜利。
胡锦涛总书记曾精辟地指出：“历史和现实都表明，一个没有艰苦奋斗精神作支撑的民族是难以自立自强的；一个没有艰苦奋斗精神作支撑的国家，是难以发展进步的；一个没有艰苦奋斗精神作支撑的政党，是难以兴旺发达的。”艰苦奋斗是我们民族自立自强、国家繁荣发展的支柱，也是我们党能够取信于民、执政兴国的保证。我国经过近60年的建设和近30年的改革开放，综合国力虽然有了很大的提高，人民的生活水平有了明显的改善，但总体上仍处于社会主义初级阶段，国力还不够强大，人民的物质文化生活还不够富裕。我们任重道远，十分需要艰苦奋斗这个传家宝。继续保持和弘扬艰苦奋斗的作风，这是改进党风的需要，是凝聚人心的需要，是实现现代化宏伟目标的需要。能否保持艰苦奋斗的优良作风，直接关系着党的存亡和中国特色社会主义事业的成败。我们必须加强社会主义荣辱观教育，大力增强党员干部和广大群众特别是青少年的艰苦创业意识，继承和发扬艰苦奋斗的光荣传统，不断摒除拜金主义、享乐主义的错误思想，狠刹斗富摆阔、奢侈浪费等歪风邪气，谦虚谨慎，不骄不躁，脚踏实地，求真务实，顽强拼搏，奋发进取，把我们各项事业又好又快地向前推进。
伟大的时代铸就了铁军精神，铁军精神也铸就了伟大的时代。当前，我们要以即将召开的党的十七大精神为指导，大力宣传新四军的光辉历史和丰功伟绩，继承老一辈的光荣革命传统，在新的历史时期进一步弘扬铁军精神，把炽烈的爱国热情升华为建设有中国特色社会主义的理想信念和报国为民的实际行动，为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗，为实现“中国梦”而奋斗！
第三篇：新四军铁军精神
新四军的铁军精神
新四军是中国国民革命军陆军新编第四军的简称，成立于1937年10月12日。作为中国共产党领导下的重要抗日武装力量，新四军为世界反法西斯战争和中国人民抗日战争的胜利，为中华民族的独立解放建立了不朽功勋，曾被毛泽东誉为“华中人民的长城”，被陈毅称之为“铁的新四军”。在抗日战争时期，中国共产党领导的新四军，经历了艰苦卓绝斗争的考验，为民族解放和革命胜利作出了不可磨灭的巨大贡献，同时，也铸就了特别宝贵的革命精神，这就是铁军精神。它是中华民族精神的重要体现和组成部分。现如今进入和平时代，铁的新四军已湮没在历史的洪流，但铁军精神至今犹存。铁军精神有着深刻的含义和渊源。
铁军精神必定由铁军创建而来，这样一支铁军是怎么成立的，这还要从叶挺领导的独立团说起。在1927年北伐战争期间，叶挺所在的第四军独立团是在时任两广区委军事部长周恩来指导下建立的。它的前身是1924年底建立的铁甲车队。这个铁甲车队是由黄埔军校第一期毕业生中选派的部分共产党员和从各地派选的工人、农民、青年学生为基础组织起来的。毛泽东同志在农民运动讲习所讲课时，曾表扬过铁甲车队的英勇斗争事迹。独立团建立后不少共产党员担任了独立团的营长、连长。独立团设了党支部，各连成立党小组。周恩来为独立团制定了新兵和干部的训练计划，编写政治教育提纲，向广大官兵进行政治思想教育，为提高这支军队的战斗力从思想上、组织上提供了有力的保证。叶挺独立团在1926年5月作为北伐军先头部队向湖南挺进，7月12日至8月22先后攻占长沙、岳阳。随后于8月22攻打湖北境内的汀泗桥、贺胜桥，在此攻坚战中，立团屡建奇功；9月1日在攻打武昌的战斗中独立团英勇奋战、纪律严明，被两湖人民誉为“铁军”。抗战爆发后，国共两党再度携手合作，共赴国难。在新四军组建时，准备赴任军长的叶挺想到大革命时期所在第四军被人民誉为“铁军”的光荣历史，便给这个新组建的军队命名为“国民革命新编第四军”（简称新四军）。在八年抗日的烽火和长期革命斗争的实践中，千锤百炼，铸就了“铁军精神”。
铁军精神是对新四军的战斗精神和战斗品质的概括，具体来说铁军精神包括以下几个方面的内容，即同仇敌忾、相忍为国的爱国精神；海纳百川、共同战斗的团结精神；顾全大局、服从整体的全局精神；抓住机遇、开拓前进的创新精神；一不怕苦、二不怕死的牺牲精神；不屈不挠、不骄不躁的拼搏精神；以民为本、为民服务的公仆精神。这样的铁军精神不会空穴来风，更不会是无本之木，它有着深刻的历史渊源。
铁军精神的形成，首先与新四军高度重视自身建设有很大的关系。新四军的两个主要领导人陈毅和刘少奇对新四军的军队建设都作出了极其卓越的贡献。在建军思想这一块，他们做了很多努力。比如：明确新四军的建军目标是建设正规化的党军；提出了一面抗战，一面建设的方针；正确处理主力部队和地方部队之间的关系，提高主力军，加强地方军；正确处理军队和地方关系，造成根据地内党政军民的高度统一。就是这样严格而有条理的建军思想，使得新四军成为一支有纪律有组织的军队，为铁军精神的形成打下军队基础。其次，铁军精神的形成还和中国共产党强有力的思想政治工作有关。思想政治工作是中国共产党的传家宝，是一切工作的生命线。抗战时期，中国共产党在领导人民争取抗战胜利的民族解放伟业中，充分发挥了思想政治工作的作用，积累了非常重要的基本经验。主要表现在：第一，用科学的理论教育党员和军队。在敌强我弱的抗日战争时期，为了战胜强大的敌人，以毛泽东为代表的中国共产党人创立了中国化的马克思主义——毛泽东思想，部队坚持并运用这一科学理论教育广大指战员和人民群众，指明争取民族解放的正确道路和光辉前途；第二，大力加强思想政治工作队伍的建设。抗战时期，在党、政府和军队内部都设有专门的思想政治工作机构，配备了专职的思想政治工作人员。要求政工人员不仅要做好部队本身的思想政治工作，还要求每一个新四军战士都要会做群众的思想政治工作，用科学的理论和思想去发动群众、宣传群众和组织群众。第三，用英雄人物教育部队和群众。抗战中，我们党十分重视并善于发挥英雄模范人物的榜样力量来进行思想政治工作；第四，用优秀的先进文艺作品教育人民。抗日根据地的知识分子创作了大量优秀的文艺作品。他们运用各种文艺形式，讴歌根据地军民的抗日斗争，激励根据地的军民增强坚持抗战、争取胜利的决心，极大地调动了抗日将士的参战热情。正是新四军自身的努力，加上中国共产党的强有力的思想政治工作，使新四军形成了良好的军队作风、先进的政治思想、果敢的作战风格，进而取得了“铁军”的称号，形成了铁军精神。
抗日战争已过去77年，成为一段永久的历史，但铁军精神作为一种以爱国主义为核心的民族精神，作为人民军队的优良革命传统，却永远不会过时。它是人民军队和中国人民的宝贵精神财富，是对我国传统的优秀民族精神、民族文化和革命精神的继承和发扬，铁军精神是特定时期时代精神的体现。我们一定要结合新的时代条件大力继承和发扬，使铁军精神永存。
参考资料：
1、《论新四军的铁军精神》，刘以顺，《理论建设》2006年第5期；
2、《论新四军铁军精神的源头》，霍晓玲，《江苏工业学院学报》2008年3月第1期；
3、《新四军历史地位、理论贡献及其研究的拓展》，朱文泉，《军事历史研究》2013年第2期；
4、《<新四军军歌>与铁军精神》，谢逸敏，《盐城工学院学报(社会科学版)》2008年第1期。
第四篇：消防铁军精神培育
消防铁军精神培育
授 课 人： 周勤
部 职 别：百色市消防支队田林中队指导员
授课时间： 2014年05月
消防铁军精神培育
备课时间： 2014年 04月27日 审核时间： 2014 年 05 月03日 审 批 人： 王冬 目 的：
通过学习，提升官兵政治思想意识，明确职责、牢记使命，树立正确的人生观和价值观。内 容：
消防铁军精神的内涵、意义及生成途径。方 法：
联系实际讲授，典型事例分析，解答疑难问题。时 间：30分钟 保 障：
一、消防铁军精神的基本内涵
二、培育消防铁军精神的重要意义
三、消防铁军精神的生成途径
授课要点
消防铁军精神培育
作为一支常年与火魔、灾情进行战斗的队伍，培育新时期的公安消防铁军精神是履行好灭火和应急救援法定职责的有力保障、是公安消防部队业务建设的灵魂、是贯彻落实“三句话”总要求的着力点，是打造新时期铁军中队的源动力。
一、消防铁军精神的基本内涵
消防铁军精神是一支部队或一个执勤单元在训练执勤和其他任务中表现出来的一种精神面貌和气质特征，是政治觉悟、情感意志、素质能力等浓缩升华并外化而成的一种精神力量。
“铁军”一词最早特指北伐时期的“叶挺独立团”和抗日战争时期的新四军，他的意义不仅是指这支部队英勇善战、作战勇猛，更是指出了这支部队的精神气质和崇高荣誉。消防部队是一支有着光荣传统和诸多荣誉的钢铁部队。
1.铁的信念，就是祖国和人民利益高于一切的信念，牢记消防部队的性质宗旨，强化理想信念，铸牢精神支柱；2.铁的体魄，就是通过各种严格训练，强健体魄，健全心理，增强素质，锻炼队员在复杂环境下的心理承受能力和适应能力；3.铁的纪律，就是服从命令、听从指挥，严格部队的条令条例，强化队员的纪律观念。4.铁的作风，就是树立永不言败的英雄气概，体现“铁军面前无困难、困难面前有铁军”的优良作风；5.铁的战斗力，就是敢与任何强敌亮剑交锋的铁的战斗力，攻坚克难，夺取胜利，具备“纵深内部一百米、坚守阵地一小时”的铁的战斗力。
二、培育消防铁军精神的重要意义
（一）培育消防铁军精神是保障经济社会和谐发展的客观需要
随着社会经济的快速发展，火灾隐患和各类致灾因素不断滋生，新能源、新材料的广泛使用，煤化工、煤制油等新技术、新工艺不断涌现，火灾扑救和事故处理难度越来越大。这对消防部队灭火和抢险救援工作提出了更新、更高、更严的要求。
（二）培育消防铁军精神是掌控现实斗争主动权的迫切要求。
消防铁军精神是战斗力的重要组成部分，在平时是感召力，维系着一支部队的发展壮大；在战时是战斗力，决定着一次灭火救援行动的成败。
（三）培育消防铁军精神是加快消防事业全面发展的有效途径
实践证明，打造消防铁军工作开展以来，消防部队战斗力提升很快，为时刻迎接“打大仗，打恶仗，打持久战”作了充分准备。特别是在执行重大艰苦的战斗任务中发挥了十分突出的作用。
三 培育消防铁军精神主要途径
（一）以培育铁军战斗精神为抓手，切实提高官兵思想认识。
刘金国：“用三年左右的时间，把消防部队打造成攻无不克、战无不胜、英勇顽强的铁军。”
孟建柱：“公安消防部队必须有更高的标准、更严的要求，走在公安机关各警种的前列，要打造一支铁的队伍，切实担负起党和人民赋予的神圣使命。”
胡锦涛：“努力建设一支“忠诚可靠、服务人民、竭诚奉献”的消防队伍。”
（1）要深入学习三句话总要求，树立敢打必胜的坚定信念；激发官兵“打赢”意识，和求知欲望
（2）深入贯彻三句话总要求，磨砺坚韧不拔的钢铁意志；坚持高标准、严要求，有针对性地加大训练难度，不断磨练官兵战胜困难的意志。
（3）深化落实三句话总要求，培养英勇无畏的战斗作风。既要注重“勇”和“力”的训练，又要强化“智”和“技”的娴熟
（三）以推进铁军战训改革为契机，切实提高官兵实战能力。
（1）坚持练与战结合，突出训练应用性 首先，注重单兵训练，在灭火救援中具备知、动、防、灭、救等知识与能力。开展消防铁人、铁人五项训练。通过模拟训练设施进行适应性训练。
其次，要突出定向训练。在灭火救援中做到快、稳、准。开展复杂条件下的快速控火灭火训练和火场车辆定位、水源利用、专业救人，堵漏排爆等项目。
第三，要突出指挥训练。在对指挥员的培训上，按照“熟悉现代灭火和各项救援消防专业技术、提高综合指挥能力”的指导思想。开展专项训练：以交通、石油化工、燃气泄漏、地震救援、以及地下建筑灾害事故为目标的。
（2）坚持战与评相结合，突出实战应用性 首先，建立完善的灭火救援战法研讨机制，定期组织战术、战例和战评活动。
其次，针对辖区可能发生的灾害事故，制定相应的救援预案。可采用：理论知识提问、实地演示、沙盘作业和网上作业指挥等形式来提高救援预案的实战性。
（3）坚持组训方法与模式的创新，突出训练实效性。
首先坚持科学组训方法。先理论后操作，先基础后应用，先单项后综合。
其次，做到三个转变。加快装备技术训练单一型向装备技术训练复合型转变；加快操场示教训练向实战模拟训练转变；加快由单一兵种训练向多兵种合成训练。
（4）以优化铁军装备结构为平台，实现人与装备的最佳结合。
首先，制定装备采购计划，严把购置关和售后服务关。
其次，开展专项器材培训，提高官兵综合实战能力。
讨论题：
作为一名普通的官兵，我们应该如何做到向消防铁军转变？
第五篇：铁军精神
1、本次活动的主题是：打造铁军队伍，当好店小二，补齐发展短板。
2、什么是“铁军精神”？
铁的信念、铁的意志、铁的纪律、铁的目标、铁的担当。
3、如何当好“店小二”？
为患者全心全意；为员工敢于担当；为发展竭尽全力。
4、如何“补齐发展短板”？
转变观念；完善服务；找出短板；破解难题。
5、“天佑铁军”的培养目标是什么？
要培养有灵魂，有能力，有情义，有品德的新一代天佑医者。要求大家：解放思想，更新观念，拓宽视野，创新思路，自强自律。
6、“天佑铁军”的使命是什么？
患者利益，铁军之巅；医疗安全，铁军之本；医疗服务，铁军之基；员工利益，铁军之魂。
7、“天佑铁军”的核心价值观是什么？
信仰如铁，意志如铁，纪律如铁，团结如铁。
8、“天佑铁军”的愿景是什么？
医疗质量零缺陷，医疗管理无漏洞，医疗服务零距离。
9、“找出短板”从哪四个方面入手？
1、如何打造天佑医疗“铁军”
（1）端正思想，调整心态，审视自己是否“德不配位”？（2）树立自我学习目标，树立自我管理标准。（3）以诚待人、尊敬师长、团结同事、善待家人。（4）专人专才专事，专科医院定位“专家”。（5）责任当头，担当为纲。
（6）保持工作的激情、热情和斗志。
（7）把“三法一效”作为衡量工作的基本要求。（8）严于律己，己所不欲，勿施于人。（9）干净做人，清廉做事。
（10）着装得体，衣帽规整，言行举止，落落大方。（11）敬畏生命，规范执业。（12）合适的领导。（13）良好的沟通（14）相互的技能。（15）相互的信任。（16）清晰的角色。（17）明确的目标。
（18）发现美，和为贵，只感恩，不抱怨。
2、如何做好“店小二”的服务？（1）思想高度上的重视。（2）行为动作上的坚持。（3）语言表达上的艺术。（4）预约的服务。（5）面对面的服务。（6）即时换位思考。
（7）严谨的医疗护理服务。（8）牵挂的售后服务。
3、如何“补齐短板”？（1）围绕自身找短板。
（2）学习充电切实提升自己。（3）相互之间找短板。
我对大家有以下几点要求：
一、知行合一
我一问有些人，道理明白不，他说懂，知道。但就是做不到！做不到就不是真知道，知道必然做到。所以，行先于言，我们知道之后马上去做，做到了才能体会到中间的得失利弊。我们中的很多人说的头头是道，但是做的一塌糊涂。说的天花乱坠，做的一败涂地。我们只要结果，所以一定要言行一致，知行合一。
二、真干务实
我们反对“假、大、空”，我们倡导“务实”。务实首先思想上、认识上要务实，要老实，不要耍小心眼。其次才是行为上的务实，最终才有结果的真实性。心里面务实了，才能体会到付出的快乐，体会到收获的幸福。我们有些同仁目前还在“应付”、“得过且过”，抱着这种思想，很难有成绩，也很难适应医院的发展。
三、拓宽心量
一个人的成长成熟是看这个人的心量是否变大，一个组织的成长成熟是看这个组织的心变得强大。自己在成长，自己挣到了钱，也要让别人成长，让别人挣到钱。同时别人取得了成绩我们抱着祝福欢喜的心态。医院在发展的过程中，需要大家拓宽心量，心大量大福大，心小量小福小。不要在小事上跟人斤斤计较，不要为了鸡毛蒜皮的小事跟人过不去。
四、保持激情
工作有能力没激情就相当于有着先进的武器没有作战的斗志一样，最终也没有啥战果。保护激情，即使遇到困难，我们都会想办法解决，没有激情，即使身怀绝技，自己也发挥不出能力，也带不出团队。最近这段时间，大家的工作激情与前面相比大大减退，大家依然要保持高效率的工作状态。
五、充满正能量
负能量就是身体的癌细胞，在医院里，这种负能量的话语说多了就会对严重影响身体的运行，对工作造成很大的阻碍。所以在医院里面不允许“说一句负能量的话语”，只说积极上进的，有利于医院的。正能量的话不仅给自己打气，也给团队带来巨大的推动作用。
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