麦岭镇何政学下村调研报告

第一篇：麦岭镇何政学下村调研报告

重发展促和谐

——麦岭镇长春村调研情况报告

在中国共产党建党90周年之际，为响应加快推进社会主义新农村建设的宏伟目标，我有幸加入了大学生村官队伍，成为了麦岭镇长春村委的一名大学生村官。上岗以来我通过学习相关文件精神，翻阅村委档案资料，并与村干部关于如何协助做好本村村务工作进行了交流，也通过面对面的与村民交谈和实地考察等方式了解了长春村委的村情，对本村的社会经济发展情况有了初步的了解。现将下村调研情况报告如下。

一、长春村村情概况

麦岭镇长春村位于富川瑶族自治县的北大门，有“小风极”之美誉。现村域内有22个村民小组共3000多人口，是麦岭镇人口最多地域最广的一个村委，主要以李、黄、莫、何等姓氏为主。全村主要以种植业和养殖业为主，经济发展状况良好，近几年来在镇党委、政府的鼓励下长春村的经济状况有了翻天覆地的变化，外出务工的青壮年劳动力被党委和政府的优厚政策所吸引，他们纷纷返乡发展。近几年以来，长春村在麦岭镇党委和镇政府的正确领导下，始终高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕市委、县委两级会议精神，狠抓经济建设，以为民增收美化村容为主体，更加突出党风廉政建设和执政能力建设，大胆稳健的开展各项工作，为本村的各项基础建设提供了最为强劲的动力。

二、经济发展两翼齐飞

长春村两委坚持与时俱进，积极进取，开拓创新，深入透彻、扎实稳健地推进富民兴村的目标建设。近年来，在上级党委政府 1的正确领导下，紧紧围绕“生产发展、生活宽裕、像风文明、村容整洁、管理民主”20字方针，积极推进农村经济结构的优化，切实改善了长春村生产生活条件，带领广大人民群众发家致富，使长春村人民生活水平有了显著提高。

抓好长春村经济作物的结构调整，大力提高柑橘、脐橙产量和质量。全村的经济突破点主要集中在柑橘、脐橙的种植上，全村的种植面积已达几千亩，品种数目多达十几类。镇党委和政府在鼓励村民加大种植面积的同时也在为村民和水果销售商牵线搭桥让他们没有了后顾之忧。

抓好长春村养殖业的结构调整，大力提高生猪养殖业的发展，为我市及周边地区提供优质肉原。长春村目前已建有多个大小生猪养殖场，年产值高达几十万，有效的带动了本村经济的发展，也为当地的经济结构调整注入了一剂强心针。生猪养殖的扩大也为当地果农提供了大量的优质有机肥，使长春村的循环经济有了发展规模。

长春村因地制宜，多渠道发展，在以水果种植和生猪养殖为为两翼带动本村经济腾飞的同时，加大对自身资源的利用建设，今年8月10日广西水利电业集团首个风力发电项目顺利在长春村开工建设，首期规划容量为49.5兆瓦，计划总投资4.38亿元，拟安装33台单机容量1500千瓦的风力发电机组，年发电量达9681千瓦时，远景规划装机150兆瓦，计划总投资约15亿元。

三、重信访，促和谐

加强农村信访工作的稳定性是促进农村社会和谐稳定的重中之重。长春村两委一直对本村的稳定建设作为重点工作来抓。今年以来，长春村深灰治安状况良好，没有发生重大重大恶性治安案件。长村村两委本着公平公正的原则解决群众群体纠纷和矛

盾，积极帮助广大群众排忧解难，化解矛盾，从根本上消灭群体上访诱因，维护本村和谐稳定，并积极深入群众当中了解情况，把不稳定因素消灭在萌芽之中，实现小事不出组，大事不出村。长春村地域面积广，人口众多，经济发展多样，在上级党委政府的正确领导下长春村将会朝着“生产发展、生活宽裕、像风文明、村容整洁、管理民主”的道路不断前进。也将为麦岭镇乃至我县经济建设的和谐发展，跨越式发展做出应有的贡献。

麦岭镇长春村村官何政学2011年10月20日

第二篇：大岭村的调研报告

对大岭村的调查

您好,我们是中山大学新华学院大二级的学生，为了全面了解大岭村的保护和开发现状，深入分析并为大岭村的保护和开发献谋划策，希望得到你的宝贵意见，谢谢合作！采样：50 1.您的年龄？

A.16周岁以下 B.16-30周岁 C.31-45周岁

D.46-55周岁 E.55周岁以上

2.您的职业？

A.政府或事业单位人员 B.企业职工 C.个体工商户

D.学生 E.离退休人员 F.其他＿＿＿＿＿

3.您的收入是（元/月）？

A.500以下 B.500-1500 C.1500-3000 D.3000-5000 E.5000以上

4.您的文化程度？

A.小学及小学以下 B.初中 C.高中、中专

D.大专 E.本科 F.研究生及以上

5.您认为大岭村存在的最大价值是（）

A.文化价值 B.经济 C.情感 D.历史

6.平常是否有一些娱乐活动，村民是否聚集（）

A.吃饭，摆酒 B.逛街，去市区玩

C.打牌 D.社区活动（宗族举办）

7.村民是否会经常聚集起来聊天，做休闲活动（）

A.经常会 B.有时会 C.很少会 D.从不会

8.您认为大岭村的经济发展怎样（）

A.发展很好 B.发展一般

C.不怎么好 D.不了解

9.您向往怎样的经济形式（）

A.向外发展，以传统文化吸引游客

B.自给自足，向内发展

C.外出打工，不需要怎么发展

D发展风景区，优雅人居，吸引入住，会所古居

10.您了解政府对于大岭村的规划/安排吗，认为是否满意（）

A.很好 B.一般 C.不好 D.不了解

11.您认为如果政府推出新政策，希望是关于哪方面是要借助政策才能改变的（）

A.经济利益 B.文化生活 C.日常生活 D.社区设施

12.您认为应该增加什么社区设施呢？

A健身器材 B单车（交通工具）C戏台 D其它

13.你满意当前村落的人口数量吗（）

A.多 B.少 C.一般 D.不多

14.你认为当前大岭村的进一步发展需要更多/更少的人口吗（）

A需要 B.现在就好 C.少一点好 D.无看法

15.您对当前村落的居住环境满意么（）

A.非常满意 B.比较满意 C.一般满意 D.不满意

对文化旅游的消费者调查

您好,为了全面了解大岭村的保护和开发现状，深入分析并为大岭村的保护和开发献谋划策，希望得到你的宝贵意见，谢谢合作！采样135

1、请说明您对文化旅游的观点，在相应的数字下面打钩（1=非常不同意、2=不同意、3=一般、4=同意、5=非常同意）。

非常不同意 不同意 一般 同意 非常同意

1.1您认为大岭村缺少文化内涵 1 2 3 4 5

1.2您认为大岭村同质化严重 1 2 3 4 5

1.3您倾向选择文化内涵丰富的旅游地 1 2 3 4 5

1.4您认为在大岭村旅游过程中文化体验很重 1 2 3 4 5

1.5您注重旅游景区的品牌知名度 1 2 3 4 5

2、下列相关旅游景区中，您最先选择的是？

A.番禺大岭村B.丽江古城 C.嘉兴西塘

D.黄姚古镇 E.俞源太极星象村 F.襄樊古隆中

3、旅游地文化内涵指数对您的影响程度？（“1”所对应的方格表示影响程度最小，“5”对应的方格代表影响程度最大，请在相应的方格内打钩）（这个你在结论里随便编一点就好了）

4、您对哪种类型的旅游较感兴趣？（可多选）

A.自然风景 B.著名建筑 C.历史文化 D.民族风情

E.农家休闲 F.现代都市 G.秘密探索 F.其他＿＿＿＿＿

5、您更希望在旅游过程中通过什么方式体验景区文化？（可多选）

A.体验型参与类活动 B.旅游商品与土特产购买C.民间节庆或歌舞表演或课堂讲解 E.独自欣赏 F.其他＿＿＿＿＿

导游讲解 D.大岭村的调研报告

引言

对大岭村的实地调研，我们组开展的活动主要有三方面。首先是对大岭村村民进行问卷调查，了解村民们对于大岭村保护和开发的想法；其次是深刻地去了解大岭村的现状发展问题；再次是在了解大岭村后各成员相互交流思想来完成调研报告。

在调研的过程中，我们主要围绕历史文物、水系、公共设施和交通四大方面来开展对大岭村的调研，从这四大方面的现状来完成对大岭村的分析，得出相应的解决方案。从解决方案中找到对大岭村未来发展的方向。

问卷调查分析总结

通过对文化旅游的消费者调查问卷，我们发现在大岭村居住的人民年龄普遍比较大，都是中老年人，其中中老年人的比例占了3/5，年轻人都出去外面工作，并且大部分人都是退休了在大岭村享晚年或者是没有出去工作在村子里做点什么小生意的本地人，因此他们的收入并不高，并且可以说普遍偏低，收入在500-1500之间的人高达80%。或许是因为村子比较古老，然后大家比较少出去外面，在这里大家的文化水平并没有很高，在初中水平的为主占45%，小学及小学以下的占40%。

尽管大家的文化水平不高，但是这个村子却孕育过非常多的有才的人，例如陈昊元，明正德三年（1508年）进士，曾任教谕、知县等职；陈廷选，清乾隆五十九年（179又如清进士陈泰初、举人陈泰遂等，他们从政为官，廉洁自律，兴利除弊，为民谋福，万民赞颂。4年）举人；陈仲良，清嘉庆十三年（1808年）举人、道光六年（1826年）大挑一等。

在大岭村存在的价值问题上，大家都认为它具有文化价值、经济、情感、历史各种价值，认为它具有经济价值的占40%，文化价值占30%，可见大岭村在他们的心目中还是非常的有价值的。在村民的心目中对大岭村非常有感情的，因为除了经济和文化价值之外，价值比例占最多的就是情感了，可见中国人民还是很注重感情的。感情的价值可能不仅是对这个村子有感情更多的是和村民之间的感情，平时 在村子里大家经常有聚集起来，并不像城市中大家都各过各的生活那样，他们的娱乐活动就是吃饭、摆酒、逛街（去市区玩）、大家一起打牌、或者有什么宗族举办的社区活动，各选项比重都在20%左右，虽然娱乐节目并没有特别丰富，但这也是他们的日常娱乐活动并且也是维系他们之间感情的活动。

虽然60%的居民认为大岭村的经济发展水平并不怎么好，但是他们并没有特别想要把大岭村发展成为一个旅游景点，他们觉得年轻人出去外面打工赚钱这就够了，大岭村并不想有太多人来打扰他们的生活。他们对于政府对大岭村的安排没有大的意见或者不满，都是一般的态度。但假如政府推出新的政策，他们希望在经济利益、文化生活以及社区设施方面能加以改善。在增加社区设施这个方面，由于我们去当地调查，觉得村子挺大，然后我们只能步行，所以感觉挺累的，就问他们倘若增加社区设施他们会想增加什么，对于当地居民而言，是想增加多点能够丰富他们生活的设施，但对于游客来说，他们更倾向于增加单车服务，能给他们的游玩带来更多方便。接下来我们对游客做了一个调查，他们认为大岭村的文化内涵还是挺丰富的，虽然大岭村在2007年被国家建设部和国家文物局评为“中国历史文化名村”，现正努力打造旅游村，但是它的知名度并没有特别大，而游客们选择旅游地点的时候非常看重旅游地点的知名度。所以我们向游客们做了一个问题调查，在番禺大岭村、丽江古城、嘉兴西塘、黄姚古镇、俞源太极星象村、襄樊古隆中这几个旅游地点的选择，将近50%的游客选择去丽江古城旅游，而只有5%左右的游客会选择番禹大岭村，正是因为知名度的重要性，我们才应该加大宣传力度等措施来提高大岭村的知名度。在对大岭村同质化是否严重这个问题上，游客们还是比较大的比重认为大岭村并不存在同质化严重这个问题的。因为大岭村的文化也是比较特别的，例如在这里有蚝墙，对于我们去实地考察的同学而言，都是第一次见，觉得非常奇特，用生蚝的壳砌成一面墙，即做到了废物利用，听说还有防潮作用。对自然风景、著名建筑、历史文化以及民族风情等多种类型的旅游感兴趣的游客都有，且比重相差不多，在经济发展的今天，大家经常外出旅游，因此将大岭村发展成一个旅游城市在大家看来都是一个不错的计划。他们希望在旅游过程中通过体验活动和民间节庆或者歌舞表演为主来体验景区文化，但是他们也不反对通过购买旅游商品与土特产的方式来体验文化。

研究过程分析

历史建筑: 通过对大岭村的实地调查发现，大岭村的公共建筑主要有祠堂、庙宇、风水塔、牌坊等，现存的历史建筑有陈氏大宗祠、显宗祠、两塘公祠、许氏大宗祠等祠堂建筑，部分多已毁坏的民居建筑，永思堂园林建筑以及大魁阁塔、龙津桥、接龙桥、贞寿之门牌坊等构筑物。其中大多数已破损，而大岭村原有三遝庙、田步头大庙、上村天后庙和姑婆庙等，已在十九世纪五六十年代被拆除，现保存相对完整的仅存显宗祠和两塘公祠。从调查结果可得知大岭村的大多数建筑已损坏。

自然环境: 大岭村的水系维系着大岭村几百年来的生存和发展，但由于现代交通方式的改变和集中供水和排水的建成，致使村落对外交通联系和村民生活用水不再依赖环绕村落的玉带河，村落水系的交通功能、生活功能、防卫功能已基本丧失。此外，村落周边工业区的工业污水的排放、水塘的填埋、村落原有自然排水系统的损毁，最终导致大岭村的水系严重破坏。公共设施: 在调研中，我们发现大岭村房屋布局较为紧密，道路狭小，不利于汽车通行；路灯稀少；沿玉带河两岸缺少紧急救助设施；缺少公共卫生间；缺乏公共娱乐设施。交通：

通过对大岭村的实地调研发现，大岭村的对外交通并没有十分方便，公交车站离大岭村口还有一段距离，并且公交班次太少，要隔30分钟才有一班，离地铁站有8个公交站的距离。建议增加公交班次。大岭村被国家评选为“中国历史文化名村”，顾名思义，以历史文物、传统建筑闻名。村内主要以一条古街为主轴，旁生里巷，形成“大街——小巷”的两级交通体系，形成“鱼骨状”的街巷格局，与自然环境密切相合。幽幽小径，汽车无法通过，因此村民主要以单车为主要交通工具，从而也使大岭村内免受汽车尾气的勿扰，增强了古村落气息。

由于大岭村多为小道，到访游客只能通过步行进行游览观赏，对于老人、小孩、孕妇、残疾人等游客来说，可能会造成些许不方便。

研究总体

一、历史建筑保护：

针对研究过程中发现的问题，我们组提出解决的方案。第一，根据大岭村各种类型的历 7 史建筑的历史文化价值进行科学的分析，参考其建设年代、建筑形制特征、保存完好度等因素，划分保护等级进行保护；第二，拆除严重影响历史建筑空间形态完整性的后期加建的附属建筑，对严重影响村落整体空间形态的建筑立面进行改造；第三，将大岭村历史文化资源放置在公众视野之下，通过公共舆论的监督，避免对于历史文化遗产的破坏性建设。第四，应对大岭村现存的历史文化遗产进行价值评估，挖掘其文化内涵，确立旅游开发策略，通过村落旅游规划的制定，合理规划村落环境容量、旅游线路、景点分布，丰富游览内容。

在调研中，我们发现有部分祠堂变成了村民活动中心，这样的改造不仅保护了原有的历史建筑也为村民提供了一个悠闲活动场所。但是，历史建筑也不可过度开发，历史建筑身为大岭村的旅游资源之一，应作为大岭村游客的游览重点，但文物遗迹所承受的参观能力是一定的，超过了这个能力，文物肯定会有所损毁，这种损毁可能是微小的，、不易察觉的，但等到你发现它的时候，恐怕已失去了补救的可能，因此，要合理安排参观人流。我们还发现，街道旁有很多古建筑是作为居民住宅或者是空置的，我们认为，空置的古建筑可作纪念馆之用。大岭村出了1个探花(清代)，34个进士，53个举人，9品以上官员有100多人，实为罕见，纪念馆则以让游客更加深入了解大岭村的历史文化。

二、自然环境保护：

针对水系存在的问题，我们小组提出四点解决方法：第一，对玉带河进行的节污和清淤，恢复其自净功能；第二，设定村落水资源保护范围，在保护范围内，禁止排放污水和填埋水塘；第三，修复村落原有排水系统，将部分生活污水引入村边水塘；第四，加强环境保护宣传和教育，提高村民环保意识。

在自然景观方面，自然河流应重点保护好，在自然景观中，山水是重中之重，特别大岭村的玉带河，所有来到大岭村的人首先看到的一定是这条河，但是河水已经污染严重，因此必须彻底整治好玉带河。其次，大岭村有几个荷花池，现在看上次已经很不错了但是我们认为仍有改善的地方，例如池中种植的荷花分布有些过于乱，可以从园林景观方面来设计令整体看上去更美观。

三、村内旅游发展：

1、公共设施：

1)注重安全因素。玉带河村内流域增设落水救助设施，如增设存放救生圈，绳索等；建议在大岭村增设消防系统和必要的消防设施。

2)增强村内照明。首先，增加人们夜晚的能见度，提高安全感，创造夜晚舒适怡人的社会活动、交往空间。其次，保证车辆和行人夜晚活动的安全，减少夜间交通事故和犯罪的发生。最后，创造良好的村内夜景更能成为大岭村的一个旅游特色；

3)人性化发展，增设更多公共卫生间；为到大岭村的旅客提供方便之余，又能保持大岭村的干净与卫生。

4)利用祠堂和历史民居建筑作为民俗文化展示空间或青年旅社等旅游服务设施。在满足村民休闲生活的需要的同时，又尽可能减少对自然山林资源的破坏，保护村落周边桑基鱼塘的乡村农业景观，并适当开发乡村旅游景点和设施。

2、村内观光交通： 根据实地调研分析，小组研究讨论，我们提出了村内观光交通不便的问题。针对这个问题，我们小组建议在大岭村引进公共自行车租凭系统，在方便游客观光，增加观光趣味的同时，增加村民收入。

我们提倡在居民生活工作集聚区出入口（村头村尾）、公交车站附近布局自行车租凭站点，供游客使用，使游客可以减少步行，在娱乐的同时感受大岭村自然风光与文化气息。游客可以通过租单车、双人自行车、三人自行车、变速自行车、折叠自行车、电动自行车等进行观光旅游，选择这种旅游方式，既与大岭村的文艺气息与“山-水-村-田”的聚落格局融为一体，又体现出人们的青春与活力，打造低碳、绿色、环保旅游村，促进绿色崛起，跟上了时代的发展潮流，为具有浓郁古朴风情的大岭村增添了休闲的时代风。这一出租自行车服务的开通，便利了广大游客，可以消除因步行太久的疲惫感，增加旅途中的乐趣。选择这一环保观光交通方式，刚好与保护大岭村历史文物的发展方向相辅相成。此项特色服务，在一定程度上能够吸引游客，带动大岭村的经济发展。

四、政府支持：

政府高度重视旅游发展：在大岭村方面,石楼镇政府计划陆续拨款2000万元,对古村进行全面的复古整治,目前,显宗祠抢救维修的首期工程已经完成,后墙破裂、石柱倾斜发霉、部分木雕破烂等问题已经解决;姑婆庙的维修、始祖柳源堂的复建、玉带河的部分整治也正在进行。

五、群众基础：

村民对旅游发展的高度热情与较高的参与度。通过在网上的资料搜索，在2008年暑假对村民关于旅游发展的态度进行了调查,结果发现,关于村民对大岭村如何开发利用丰富的人文资源方面,村民选择发展旅游业的比率最高,为59%,其次是选择历史人文教育产业,为23%;关于村民对旅游事务的选择方面,村镇选择开办旅游企业的占22%,选择旅游管理的占16%,选择为旅游发展献计献策的占20%,选择旅游监督的达11%,说明村民对旅游发展的热情很高,大岭村旅游发展具有良好的群众基础。

总结

通过对大岭村的以上方面的调研和研究发现，大岭村的发展还有很大的潜力。大岭村接待的游客一般不多，大概就是每年几万多的游客左右。大岭村的开发力度到位，大岭村的历史文化景点集中在村头、村中和村尾三个点上。历史文化景点遍布整个村。它风景优美、山清水秀、村落布局良好、历史遗存丰富、传统建筑精美。大岭村保护和恢复古村的居住形态和尺度。有关部门已把东起上村，西至西约，南至大岭小学，北至社围共9000平方米的古村落划为绝对保护区，一份由华南理工大学东方建筑文化研究所专家制定的规划方案，把大岭村的传统建筑和古祠堂纳入大岭村的旅游体系中。

建议

由于大岭村在广州的知名度相当低,所以要增强大岭村的知名度。我觉得大岭村要注重营销重点及策略。因此近期大岭村旅游市场开发的重点是广州及珠三角的一日游旅游市场,以及亚运会市场。广州旅游市场的主要营销渠道是广州电视等广州及珠三角的主要媒体,珠 三角的旅游市场可采取与莲花山的捆绑营销方式,主要针对的细分市场为乡村旅游旅游市场与乡村休闲旅游市场,家庭市场与老年人市场。因此,大岭村古村落的旅游开发,不仅需要充分发挥资源优势、市场优势与经济优势,同时也要认识到古村落的产业结构、人口结构、土地结构等方面的特点,把古村落旅游发展与新农村建设结合起来。

参考文献: [1]吴文智.旅游地的保护和开发研究.安徽古 村落(宏村、西递)实证分析[J].旅游学刊,2002(6):49-531 [2]项文惠.名镇古村的保护与再利用研究.以杭州 为例[J].浙江工业大学学报:社会科学版,2006(1):1-5.[3]荆怀芳,杨文棋,陈金华.国家级名镇(村)的 旅游价值与开发模式探析[J].资源开发与市场,2007(5):471-473.[4]郑光复.旅游城镇持续的保护与开发.藉阳朔、丽江及江南古村而析[J].华中建筑,2005(2):106-109.[5]李艳英.福建南靖县石桥古村落保护和发展策略 研究[J].建筑学报,2004(12):54-56.[6]吴承照,肖建莉.古村落可持续发展的文化生态 策略)以高迁古村落为例[J].城市规划汇刊,2003(4):56-58 10

第三篇：麦岭镇白亭东小学教育工作调研报告

襄城县麦岭镇白亭东小学教育工作

调研报告

为全面摸清我校教育、体育和科技工作的基本底数，及时掌握我校教育事业改革进程中的重点、难点、焦点问题及其产生原因和表现形式，主动回应人民群众对教育工作的新期待、新要求，根据《襄城麦岭镇白亭东小学教育工作实施方案》从5月24日开始，开展一次调研活动。现将调研情况报告如下：

一 教育工作：

1、基本情况

全校共六个班级，服务村庄最远距离2公里，服务人口2500人，现有教职工15人，现有在校学生137人。

2、办学条件

学校占地面积3亩，教学及辅助用房480 ㎡，办公用房120㎡，厕所50㎡，其他设施13㎡，共663㎡，生均面积4.84 ㎡，教学及辅助用房240㎡。仪器配备标准： 2 类。学校有1间数学科学仪器室，缺少科学实验室、科学准备室、音乐专用教室、美术专用教室、体育器材室、卫生保健室、计算机教室。教育信息化现状不容乐观，缺计算机教室数，学校只有2台电脑供办公使用，没有多媒体教室。学校无办公、教研、资源库等应用管理系统。教师现代教育技术应用水平方面，45岁以下教师比例较高，2010-2012年参加各类优质课、示范课等市级获奖教师数1，县级获奖教师数2，2010-2012年参加

教学课件制作等活动获得市级获奖教师数1，学校没有多媒体教室，学生无法享受多媒体带来的高效学习活动。信息技术课开课情况方面，学校没有专职信息技术教师数，因此学校没有开信息技术课。

3、学校管理

工作管理方面，学校严格按照上级部门要求，规范各项办学行为，控制学生在校学习时间，保证学生在校的活动时间。另外，因本校是一所建校不足2年的移民小学，管理中还有不少薄弱环节，工作中随意性大。学习不够，对教育形势的发展没有一个前瞻性的认识，以致在学校发展上压力不大，思想上有自满情绪、观望态度，减弱了紧迫感、危机感，便停滞不前，或前进缓慢，这是思想根源。学校虽制定了一定的管理、规章制度，但在实施过程中对细节管而不紧，抓而不死，导致管理效益不明显。各种制度对教师及学生只是限制与规范，缺少对教师及学生发展的引领与指导，不能很好的促进教师与学生的发展。学校文化方面，大多数学校领导及教师对学校文化的内涵认识不明确，简单的认为学校绿化、美化就是学校文化，其不知这些只是表面，是一种似乎看顾不到但是能感受到的一种学校特有的一处氛围。简单些说也应该是学校校风、学风教风的体现。因此我们普遍对学校文化的认识显的肤浅。以致我们在学校文化建设中普遍显的无内涵。

4、教师队伍

全校教职工编制数15人，实有编制人数15人，男教是6人，女教师9人，大部分为大专以上学历，占93.3%。各类骨干教师5人。

我校师资力量较强，以中青年为主，教学理念先进，方法多样，操作电脑能力突出，大多数敬业精神可嘉，成绩优异，这是我校最宝贵的资源和财富。但同时他们在工作中经验不足，年轻气盛，比较浮躁。

二 体育工作：

学校面积狭小，体育场地严重不足，只有1个不太规则的篮球场，面积约392平方米，没有跑道、田径场，严重制约学校体育的发展。近2年学校根据实际情况加大体育经费支出，体育经费投入0.42万元，除给1位体育教师购置服装费外，购置了大量体育器材（2个乒乓球台、乒乓球拍、羽毛球拍、篮球、排球、足球、跳绳、呼啦圈、毽子等）。学校每学期举办1次大型体育活动，1次小型趣味游戏活动来丰富学生的课余生活。

三 科技工作：

我校师生较少，经费不足，因此用于科研和创新方面较少，学校在这方面也没有相应的措施、方案，近2年没有教师和学生在创造发明方面获奖。今后学校要采取措施鼓励各种创造发明，争取获奖。

第四篇：苍岭镇调研报告

苍岭镇教师生活现状调研报告

苍岭镇小教工会主席倪元全

为贯彻党的十八大精神，全面落实《关于开展农村中小学教师生活工作状况调研的通知》（渝教科文卫体工〔2013〕34号）文件精神，按照酉阳教育工会《关于开展农村中小学教师生活工作状况调研的方案》（酉阳教工会

〔2013〕11号）工作安排，为准确全面地了解教师在工作和生活方面的情况，帮助教师解决一些亟待解决的问题，进一步稳定教师队伍，促进城乡教育的均衡化发展，我们于五月六日至六月底对全镇教师采取座谈、个案访谈、问卷调查等方式，全面了解全镇教师生活工作状况，促进改善农村教师生活工作条件，加强农村教师队伍建设，对教师的经济收入、工作环境、专业发展、身心健康、思想状况等方面作了深入的调查，现将调研结果报告如下。

一、基本情况

1.苍岭镇有中心校一所，完小1所，村小6所，全镇有正式在岗教师65人，另有代课教师7人。

2.年龄结构：20至29岁的有19人占26.4%，30岁至39岁有有17人占23.6%，40至49岁的有21人占29.2%，50至60岁的有15人占20.8%，平均年龄39.3岁。有女职工26名,占教职工总数的36.1%。

3.学历结构：教师学历结构基本达标，有专任教师64人，其中小学中级职务教师有18人，初级职务的教师有46人，工人1人，还有7名代课教师未评级。

4.学科紧缺：音体美教师，缺口很大；信息技术学科也差。

5.正式在岗教师65人中，中共党员11人。

6.在岗教师中（含代课），本科6人，大专42人，专科以下24人。

二、调研方式

我们对全镇教师采取个别访谈、问卷调查等方式进行，本次调查应参加调查的72人，共收到调查问卷60份，个别访谈2人，网络问卷10份，全部参加教师生活状况问卷调查。

三、突出问题

通过对调查问卷的整理和分析，值得肯定和需要反思的有如下问题：

1.大多数教师对学校住房、医疗问题、教师工资的发放比较满意。

2.通过调查有60%的人对绩效工资中班主任津贴占教师总绩效工资的比例不满意，一是认为比例太高，二是学校绩效工资分配方案缺乏科学性，每年在分配时基本上是平均分配，严重挫伤了教师工作的积极性，形成了干与不干一个样。

3.通过调查造成教师生活困难的原因：90%的人认为教师的待遇过低，福利也低，根本无法和当地公务员相比，但也有人认为子女上学费用过高也是一个原因。

4.由于教学点分布不合理，学生入学困难，教师工作环境差，现在村小工作的都是离家近，年龄大的教师，新参加工作的教师根本分不去。以苍岭镇为例，在全镇6所村小中，一人一校的村小就有4所，且平均年龄为55.3岁，这些村小多数都交通不便，生活和工作都极其困难，所以，在面临再次择业时，30%的教师都选择了未能感受到职业的体面和尊严，也不愿意从教；但多数教师虽未感受到职业的体面和尊严，认为只要和当地公务员同工同酬，还是愿意从教的。这充分显示教师这个职业对本身的吸引力明显不足。

5.所有教师认为教师的支出负担最重的项目是住房问题，当然也有赡养和其它未知因素等问题。

6.影响教师本人工作积极性的主要因素，教师认为有学校管理混乱，当家的一言谈，朝令夕改，没有形成有利学校和教师专业发展的竞争机制，有制度不执行，不逗硬，缺乏力度，做与不做一个样；职称的评聘和分配也不合理，如我们苍岭镇10年来未分配中级指标，我们学校10年就未评职称，要不是今年的岗位调整的话，有好多老教师的职称到退休都得不到解决。

7.工作的压力，大多数教师认为有来自课程改革的压力，学校考核的压力，还有独生子女、留守儿童过多也给教学工作带来压力。

8.对学校的工会工作，学校的大多数教师认为还是要多组织一些活动，最好是每月或每周都有活动，多关心教师的身体状况，每年做一次全面的体检，让教师身心得到健康的发展。

9.影响教学水平提高和教师的专业发展方面的原因有：教师的自身素质方面的原因，教师心理环境方面的原因，教学条件差等方面的因素，如我苍

岭镇1400多名学生，只有为数不多的45台机算机，平均每30人才一台，全镇72名教师也是2人一台，真正用于办公的才9台，要8个人共一台计算机，这样对教学就造成了很大的影响，教师查资料，办公就不更用说了。教学仪器也是“两基”时所配，几年来几乎没有更新过，远远达不到教学的需求，还有就是有的教师的教研水平也普遍较低，教学呢还行，教研就不无法正常进行了。

10.代课教师希望把工资拿入财政预算、社会保障中来，并相应提高待遇，让其生活有保障。

11.希望给女职工更多的生活保障服务和关心。

12.住房方面。经对72 位教师调查：享受单位分房的有29人占41%，在工作地有自有房的17 人占24%，其余的都在外面租房住，这些教师或住在父母家，或住学校集体宿舍，或在外面租房。由于房价这几年涨幅较大，很多老师无力购买房子。虽然这几年国家加大了对基础教育设施的投入，学校教师周转房也未建，这也造成他们不安心工作。

四、对策及建议

（一）政府要加大投入。

各级政府要把义务教育作为教育投入的重点，切实为教师创设良好的工作学习和生活环境，尤其要加快和改善我们边远乡镇的办学条件，增强教师的职业吸引力，提高农村教师的稳定性。

一是要积极实施城乡教育均衡化发展目标，加快农村中小学的布局调整，整合教育资源，充分合理利用教育资源，实现规模效应；

二是要确保教育经费按时足额到位，改善学校教育教学设施及教师的办公条件；

三是要对农村教师适度倾斜政策，实行农村教师生活补贴制度，分级确定补贴额度。政府应加大财政转移支付力度，通过注入专项资金来解决农村教师待遇低的问题，使他们享受到与经济发达地区教师差不多的待遇；

四是要特别关注农村困难教师群体，及时解决他们的后顾之忧，使他们能安心投入教育教学工作中。

（二）统筹规划，加强对农村教师的培训工作。

要制定好长期规划和短期规划，做到统筹安排。对于新课程的培训，除了学习其观念之外，还应该采取各种观摩课、教材培训、集体备课，帮助教师解决新课程应该是教什么、怎么教、学什么、怎么学等等问题。同时要进一步完善培训内容和形式，在原有传统授课培训的基础上，以现代化远程教育为突破口，促进农村中小学教师继续教育培训模式和方法的更新及发展，共享优质教育资源，提高教师培训质量。通过培训，全面提高农村教师的师德水平和业务素质，建立一支高素质专业化的农村教师队伍。

（三）进一步关心农村中小学教师的成长和发展。

为了吸引优秀青年投身农村基础教育，以不断提高教师队伍的整体素质，除了要保证教师必要的物质待遇外，各级相关部门还应进一步关心教师的个人成长与专业发展，采取有效的措施，营造出以教师为本的良好氛围，从而使中小学教师岗位不仅仅是有志青年施展才智的事业平台，而且是教师个人成长和发展的精神家园，从而进一步提高中小学教师职业的吸引力。

（四）发挥政策优势，加大到农村学校支教的力度。鼓励毕业生到农村学校去工作，鼓励和引导县直学校与农村薄弱学校建立长期稳定的集团学校对口支援，鼓励引导县直学校的名教师、骨干教师定期到农村学校讲课指导，帮助农村学校教师提高业务水平。要制定相应的制度，如县直学校的部分教师必须到农村学校支教若干年，并以此作为评职评优的先决条件。

（五）充分发挥基层工会的作用，用工会的臂膀搭起关爱教师的桥梁。学校工会首先要突出工会维权职能，深入调查研究，积极向上级部门反映教师的实际困难，赢得党政领导的重视和支持。关注涉及教职工切身利益的热点、难点问题，积极争取从体制、政策层面得到解决。进一步完善中小学校的教代会制度，让教师享有充分的知情权、发言权、参与权、监督权，积极努力创设一个民主、宽松、和谐的校园环境，让教师在精神层面获得满足。其次工会组织要开展多种形式的活动，提高教职工的素质。一方面通过师德师风等活动，提高教师的职业道德水平；另一方面通过教学技能比武、劳动竞赛等促进教师的专业发展；还可以通过各种文化、体育、娱乐活动，丰富教师的业余文化生活，促进他们的身心健康。再次工会组织要增强服务意识，多为教师办实事、做好事、解难事，特别要关注困难教职工群体，通过送温

暖、结对帮扶、爱心互助等形式解除他们的后顾之忧，让他们体会到集体的温暖和人间的真情。此外，工会组织还应关注、教师的思想心理状况，通过谈心、心理咨询热线等形式及时与他们交流沟通，随时了解教师真实的内心世界，有效地帮助教师解决工作、生活中的各种心理困扰，使教师消极的负面情绪向积极乐观的情绪转化，真正能彰显工会组织在提高教师全面素质、稳定教师队伍中的独特作用。

二0一三年七月二日

第五篇：麦岭镇计生协会工作总结

麦岭镇计生协会工作总结

镇计生协会工作在镇党委、政府的领导下，在县计生协会的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党中央、国务院关于《加强计划生育工作稳定低生育水平的决定》和上级计生协会有关会议精神，围绕全镇人口与计生工作的总目标、总部署，以创建合格村协会和争创一流村协会活动为主线，以宣传服务为重点，与时俱进，开拓创新，各项工作取得了新的进展。

一、积极争取党委政府对协会工作的重视和支持，促进工作抓早抓紧抓实。为了保证协会工作的开展，镇计生协会领导经常深入基层调查研究，指导基层开展工作，并把发现的一些重难点问题及时向党政领导汇报，在各方面取得领导的重视和支持。一年来，镇党委、政府领导多次在全镇计划生育工作会议上，对协会活动等各项工作都作了安排部署，强调各级要把协会工作列入计生工作的重要议事日程，同部署、同检查、同落实、同考评。要求各级协会要努力开拓创新，提高工作水平。如今年5、6月计生宣传服务月活动期间，镇计生协会召开专题会研究，并召开全镇计生工作动员大会，并把协会工作作为其中一项重要的工作来进行部署，要求层层发动抓落实。各村都普遍重视，加强对协会工作的领导，按照镇协会的工作部署，结合实际，理清思路，研究制定具体的工作计划和措施，从而做到计划早制定，任务早安排，措施早落实。全部成立了计生协会，会长、专职副会长和理事的人选，都经过认真研究，严格把关。

二、深入开展协会活动，推动基层协会建设。

全镇15村协会。合格村、居、企、协会的增加，标志着基层协会的建设进一步得到了加强，协会的桥梁和纽带作用进一步得到发挥，计生工作主力军逐步形成。各村也总结了自己的典型，通过组织交流，充分发挥典型引路的示范作用，推动全面工作的开展。全面发动，整体推进。在试点的基础上，今年来，各村、社区加强领导，进行全面发动，进一步统一思想认识，并根据实际情况，分别不同类型，进一步制定规划，指导村认真对照标准，按照目标、现状、差距、措施、完成期限和责任人等内容，进行逐条量化细化，并作为有关人员年终考评奖惩的依据，做到目标明确，责任落实，促进协会活动的顺利进行。三是把握关键，突出重点。在协会活动中，各村紧密联系自己的实际，做到四个坚持和五个结合：即坚持以“三个代表”重要思想为指导，解放思想，与时俱进，开拓创新；坚持认真部署安排，确保目标、任务、措施、责任落实到位；坚持以加强组织建设为重点，建好队伍，规范制度，充分发挥组织网络作用；坚持从实际出发，立足当前，解决实际问题，推动协会各项工作的开展。把协会活动与人口与计划生育综合改革和计生各项工作结合，与开展“婚育新风进万家”活动结合，与推进计生“三结合”、搞好优质服务结合，与开展创优活动结合，使协会活动真正落到实处。开展生育关怀活动，覆盖40户独生子女户，2户双女户，受益群众128人；

三、大力宣传计生法律法规，弘扬新型生育文化。

今年来，各级协会深入开展“婚育新风进万家”活动，大张旗豉地进行宣传《人口与计划生育法》、等法律法规，传播计划生育和生殖保健知识，让计生政策法律法规和社会主义婚育新风尚深入千家万户。在宣传形式上不断创新，增强针对性和实效性。一是利用节假日进行集中宣传。开展计生宣传教育活动4场，培训育龄群众168人次，向群众分发宣传品853份，赠送避孕药具500份、为群众义诊咨询246人，解答法律疑问42次。二是发挥协会人多面广优势进行经常性宣传，制作永久性标语4幅。各级协会人员经常深入基层走家窜户对群众进行面对面的宣传教育。村、居、企业协会还通过组织会员与群众开展“一帮一”等活动，不仅帮助困难户解决一些生活上的困难，而且通过彼此之间的沟通，说悄悄话，达到了宣传教育的目的。同时，通过协会理事、小组长、骨干会员、会员的模范带头作用，在宣传教育方面起到了很好的“润物细无声”的效果。

三、不断拓宽服务领域，努力提高服务质量。

一年来，我镇各级计生协会不断拓宽服务领域，增强服务功能，积极参与计生“三结合”，搞好优质服务，重点帮助计生困难户解决实际困难。一是从经济上帮扶，让计生困难户得到实实在在的利益。二是以人为本，关心育龄妇女生殖健康。结合“三查”、阴道镜检查等优质服务，组织服务人员深入村寨，为452名育龄妇女进行妇科病普查，使有患病者能够得到及时诊治，深受群众欢迎。日富公司“以发展产业依靠人，发展产业为了人”的经营理念，有待计划生育户。在选人用人上优先聘用计划生育户，仅2011年公司为20户计生家庭提供就业28人，创收达50万元。日富公司将婚育文明传播到企业基地，做到了企业文化和先进人口文化理念有机融合，使科学文明的婚育观念融入到职工的学习生活中。

四、加强协会自身建设，提高队伍素质。

一年来，镇计生协会坚持与时俱进，开拓创新的精神，切实加强思想、组织、作风建设，创造性地开展工作。一是认真组织学习，强化培训教育。今年来，各级协会都组织理事、小组长认真学习，努力实践“三个代表”重要思想，积极参加全镇开展的学习教育活动。二是加强调查研究，指导基层工作。镇计生协会经常深入基层了解情况，进行具体指导。对协会工作及协会目前状况进行专题调研，写出调研报告，提出建设性意见，指导基层协会工作。同时，坚持抓两头带中间，促进协会工作平衡发展。镇计生协会通过总结经验，及时推广，有力地推动全镇协会活动的开展。

五、积极参与改革创新，强化民主监督

避孕方法知情选择的步伐进一步加大，在开展知情选择工作的过程中，各级计生协会全程参与，积极做好干部群、职工的思想工作，参与制定村(居)计划生育《村规民约》和《村民自治章程》，发动育龄群众自觉签订知情选择合同书。特别是协会小组长在宣传服务和跟踪管理工作中发挥了积极的作用。各级协会还通过参加计生工作决策会议和参与计生各项工作，积极建言献策，较好地发挥参谋助手和民主监督作用。

一年来，我镇协会工作虽然取得一定的成绩，但也存在一些不足，主要是：有些基层领导对协会工作思想上认识不足，工作上重视支持不够；有的村、企业协会兼职干部较多，工作不够到位；有些村(居)协会专职会长缺乏主动性和积极性、小组长素质参差不齐；协会活动制度还有待进一步完善，协会小组组织会员活动相对较少，会员作用尚未能得到充分发挥，村(居)协会活动还有待深入，任务还很艰巨。

在今后的工作中我们将与时俱进，开拓创新，真抓实干，扎实工作，充分发挥计生协会的优势和特色，努力开创协会工作的新局面，为稳定低生育水平，提高人口素质，促进我镇人口与经济、社会、资源、环境协调发展和可持续发展。

2012年9月